2025年保安人員錄用協(xié)議

2025年保安人員錄用協(xié)議為規(guī)范____公司保安人員錄用與管理，保障雙方合法權(quán)益，根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司實際情況，特制定本錄用協(xié)議。一、協(xié)議主體甲方：____公司乙方：保安人員二、錄用條件1.乙方須具備以下基本條件：（1）年滿____周歲，具有完全民事行為能力；（2）遵守國家法律法規(guī)，無犯罪記錄；（3）具有初中及以上學(xué)歷；（4）身體健康，具備履行職責的身體條件。2.乙方在面試過程中，應(yīng)如實提供以下材料：（1）身份證原件及復(fù)印件；（2）學(xué)歷證明原件及復(fù)印件；（3）無犯罪記錄證明；（4）其他甲方認為必要的材料。三、錄用程序1.甲方根據(jù)乙方提供的材料進行審核，對符合錄用條件的乙方進行面試；2.甲方根據(jù)面試結(jié)果，確定錄用乙方；3.甲方與乙方簽訂《____公司保安人員勞動合同》，明確雙方的權(quán)利義務(wù)；4.乙方按照甲方要求參加崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后正式上崗。四、勞動合同期限1.勞動合同期限為____年，自乙方正式上班之日起計算；2.勞動合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽。五、工資待遇1.乙方工資待遇按照甲方制定的工資標準執(zhí)行，具體如下：（1）基本工資：____元/月；（2）績效工資：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，按照甲方制定的績效考核辦法發(fā)放；（3）加班費：按照國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。六、工作職責1.乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理；2.乙方應(yīng)認真履行保安職責，保障甲方單位的安全；3.乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各項培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)水平；4.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露甲方機密信息。七、解除與終止勞動合同1.在勞動合同期限內(nèi)，如乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除勞動合同；2.在勞動合同期限內(nèi)，如乙方因個人原因要求解除勞動合同，應(yīng)提前____天書面通知甲方；3.勞動合同期滿后，雙方不再續(xù)簽，勞動合同自然終止。八、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他事項1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；3.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補充。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：簽訂日期：____年____月____日通過本錄用協(xié)議，甲乙雙方明確了保安人員的錄用