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文檔簡介

家庭與保姆勞動合同樣本合同編號:__________甲方(雇主):________________身份證號:________________乙方(保姆):________________身份證號:________________鑒于甲方為家庭雇主,乙方為從事家庭服務(wù)的保姆,為確保甲乙雙方的合法權(quán)益,經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本勞動合同,以便甲乙雙方共同遵守。第一條合同期限1.本合同自雙方簽字生效之日起生效,有效期為______個月。2.合同期滿后,如甲乙雙方同意續(xù)約,應(yīng)簽訂書面續(xù)約合同。第二條工作內(nèi)容2.乙方應(yīng)按照甲方的要求,認(rèn)真履行職責(zé),保證服務(wù)質(zhì)量。第三條工作時間1.乙方每日工作時間為______小時,每周工作______天,具體工作時間由甲方安排。2.甲方應(yīng)保證乙方享有國家法定節(jié)假日休息,如有加班,甲方應(yīng)按國家規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條工資待遇1.乙方月工資為人民幣______元,每月______日發(fā)放。2.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。第五條福利待遇1.乙方享有國家法定節(jié)假日休息,甲方應(yīng)支付相應(yīng)的工資。2.乙方享有甲方提供的住宿。3.甲方應(yīng)提供乙方必要的工作條件和勞動保護(hù)。第六條勞動合同解除與終止1.在合同期內(nèi),甲乙雙方如需解除或終止勞動合同,應(yīng)提前______天書面通知對方。(1)乙方嚴(yán)重違反甲方家規(guī)或工作紀(jì)律,給甲方造成重大損失。(2)乙方患有傳染病,影響甲方家庭成員健康。(3)乙方違反國家法律法規(guī)。(1)甲方未按照合同約定支付工資。(2)甲方未按照合同約定提供工作條件。(3)甲方有其他違反法律法規(guī)的行為。第七條違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項條款,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.甲方未按照約定支付工資,乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,違約金為欠付工資的______%。3.乙方未按照約定履行職責(zé),甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,違約金為乙方月工資的______%。第八條其他約定1.甲乙雙方應(yīng)尊重對方的隱私,不得泄露對方個人信息。2.乙方在合同期間,不得從事與甲方家庭服務(wù)無關(guān)的其他工作。3.本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。第九條爭議解決1.本合同履行過程中,如發(fā)生爭議,甲乙雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第十條合同效力1.本合同自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(雇主):________________乙方(保姆):________________簽訂日期:________________注意事項及解決辦法:1.注意事項:確保合同內(nèi)容詳細(xì)明確,包括工作內(nèi)容、工作時間、工資待遇、福利待遇等關(guān)鍵條款。合同中的空白處(______)應(yīng)由雙方親自填寫,并確保信息的準(zhǔn)確性。甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定,履行各自的權(quán)利和義務(wù)。合同中應(yīng)包含解除或終止勞動合同的條件和程序。合同應(yīng)明確違約責(zé)任,包括違約金的計算方式。甲乙雙方應(yīng)保留各自簽字(或蓋章)的合同副本,以備不時之需。2.解決辦法:如合同履行過程中出現(xiàn)爭議,甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成,可向合同簽訂地的勞動仲裁委員會申請仲裁,或直接向人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:合同期限(ContractTerm):指勞動合同的有效期間,包括起始日期和終止日期。工作內(nèi)容(JobDescription):指乙方在合同期間應(yīng)承擔(dān)的具體工作任務(wù)和職責(zé)。工作時間(WorkingHours):指乙方每日和每周的工作時長,以及休息日的安排。工資待遇(SalaryTreatment):指乙方因提供勞動服務(wù)而應(yīng)得的報酬,包括基本工資、加班費(fèi)等。福利待遇(Benefits):指除工資外的其他待遇,如社會保險、住宿、節(jié)假日工資等。勞動合同解除(TerminationofContract):指在合同期限內(nèi),因特定原因?qū)е聞趧雍贤P(guān)系的終止。違約責(zé)任(LiabilityforBreachofContract):指合同一方未履行合同義務(wù)或違反合同約定所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。爭議解決(DisputeResolution):指在合同履行過程中,解決雙方之間爭議的方式和程序。勞動仲裁(LaborArbitration):指由勞動仲裁委員會對勞動合同爭議進(jìn)行裁決的一種法律程序。法律效力(LegalEffectiveness):指合同依法成立后,對雙方當(dāng)事人具有法律約束力。特殊應(yīng)用場合及合同補(bǔ)充條款:1.應(yīng)用場合:家中有多名老人或小孩需要照顧乙方應(yīng)具備照顧老人或小孩的相應(yīng)經(jīng)驗和技能。甲方應(yīng)提供乙方的培訓(xùn)機(jī)會,以確保乙方更好地履行職責(zé)。乙方在照顧老人或小孩期間,如需額外照護(hù)用品或服務(wù),甲方應(yīng)予以支持。2.應(yīng)用場合:家中寵物需要照顧乙方應(yīng)負(fù)責(zé)寵物的日常喂養(yǎng)、清潔及陪伴。甲方應(yīng)提供寵物食品、玩具和其他必需品。若乙方對寵物有特殊要求或建議,應(yīng)與甲方溝通協(xié)商。3.應(yīng)用場合:甲方家庭有特殊飲食習(xí)慣乙方應(yīng)尊重甲方的飲食習(xí)慣,根據(jù)甲方的要求準(zhǔn)備合適的飯菜。甲方應(yīng)提供乙方所需的相關(guān)食材和烹飪工具。雙方應(yīng)就飲食安排進(jìn)行定期溝通,確保乙方滿足甲方需求。合同所

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