2025年企業(yè)行政助理全年合同模板

2025年企業(yè)行政助理全年合同模板甲方（以下簡(jiǎn)稱“雇主”）：全稱：____地址：____法定代表人：____乙方（以下簡(jiǎn)稱“行政助理”）：姓名：____性別：____身份證號(hào)碼：____鑒于甲方愿意聘請(qǐng)乙方擔(dān)任行政助理，乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條合同期限1.1本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共計(jì)____個(gè)月。1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前____天簽訂新的勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方在合同期限內(nèi)，應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行以下職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)甲方的日常行政事務(wù)管理；（2）協(xié)助甲方組織各類(lèi)會(huì)議、活動(dòng)；（3）負(fù)責(zé)甲方文件的整理、歸檔和保管；（4）負(fù)責(zé)甲方內(nèi)部員工的考勤管理；（5）完成甲方交辦的其它相關(guān)工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理，保守甲方的商業(yè)秘密。第三條工作時(shí)間3.1乙方的工作時(shí)間為每日____小時(shí)，每周工作____天，具體作息時(shí)間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方應(yīng)按時(shí)到崗，不得遲到、早退。如有特殊情況，應(yīng)提前向甲方請(qǐng)假。第四條薪酬待遇4.1乙方的基本工資為人民幣_(tái)___元/月，甲方按月支付。4.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假等休假待遇。4.3甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)和工作業(yè)績(jī)，有權(quán)對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利5.1甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.2乙方享有甲方提供的各類(lèi)福利，如：年終獎(jiǎng)、生日禮品等。第六條勞動(dòng)合同解除與終止6.1在合同期限內(nèi)，除非乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方不得隨意解除勞動(dòng)合同。6.2在合同期限內(nèi)，乙方提出解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前____天書(shū)面通知甲方。6.3合同期滿，如雙方不再續(xù)簽，甲方應(yīng)支付乙方工資及辦理相關(guān)手續(xù)。第七條違約責(zé)任7.1任何一方違反本合同的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，違約金為合同總金額的____%。7.2若因乙方原因?qū)е录追皆馐軗p失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第八條爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本