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文檔簡介
各類員工續(xù)簽合同差異編號:__________
甲方(以下簡稱“甲方”)名稱:________________________
地址:________________________
乙方(以下簡稱“乙方”)名稱:________________________
地址:________________________
鑒于甲方與乙方之間存在勞動合同關系,現(xiàn)雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則,就乙方續(xù)簽勞動合同事宜達成如下協(xié)議:
一、合同目的:本合同旨在明確甲方與乙方續(xù)簽勞動合同的相關事宜,確保雙方權益的合法權益。
二、合同背景:乙方在甲方工作期間,雙方建立了良好的合作關系?,F(xiàn)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及公司發(fā)展需要,雙方同意續(xù)簽勞動合同。
三、合同期限:本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為________年。合同期滿后,如雙方無異議,本合同自動續(xù)簽。
四、工作內(nèi)容:乙方在合同期內(nèi),應按照甲方的工作安排,完成各項工作任務。
五、薪酬待遇:乙方在合同期內(nèi),享有甲方規(guī)定的薪酬待遇,具體標準詳見附件。
六、其他約定:本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商解決。
七、爭議解決:如雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
雙方的責任和義務:
一、甲方責任和義務:
1.甲方應按照國家有關法律法規(guī)及公司規(guī)章制度,保障乙方享有合法權益,包括但不限于工資、福利、社會保險等。
2.甲方應提供乙方完成工作任務所需的工作條件、工作環(huán)境及必要的培訓。
3.甲方應按照合同約定,按時足額支付乙方工資。
4.甲方應尊重乙方的人格尊嚴,不得對乙方進行侮辱、誹謗、恐嚇等侵犯乙方合法權益的行為。
5.甲方應按照合同約定,為乙方提供必要的勞動保護措施。
6.甲方應按照合同約定,對乙方進行考核,對乙方的工作表現(xiàn)進行評價。
7.甲方應按照合同約定,對乙方進行培訓,提高乙方的工作能力和業(yè)務水平。
二、乙方責任和義務:
1.乙方應遵守國家法律法規(guī)及公司規(guī)章制度,服從甲方的工作安排,按時完成工作任務。
2.乙方應保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露或擅自使用甲方的商業(yè)秘密。
3.乙方應按照甲方要求,參加公司組織的各類培訓活動,提高自身工作能力。
4.乙方應愛護公司財產(chǎn),不得損壞或擅自處分公司財產(chǎn)。
5.乙方應按照甲方要求,參加公司組織的各項活動,維護公司形象。
6.乙方應自覺遵守勞動紀律,不得遲到、早退、曠工,不得擅自離崗。
7.乙方應按照合同約定,妥善保管個人工作證件、工作證等,不得轉借、轉讓或偽造。
三、雙方權利:
1.甲方有權對乙方的工作表現(xiàn)進行考核,對乙方進行獎懲。
2.甲方有權要求乙方參加公司組織的各類培訓活動。
3.甲方有權要求乙方遵守公司規(guī)章制度,不得違反勞動紀律。
4.乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資、福利等。
5.乙方有權要求甲方提供必要的工作條件、工作環(huán)境及培訓。
6.乙方有權要求甲方尊重其人格尊嚴,不得侵犯其合法權益。
7.乙方有權要求甲方按照合同約定,妥善處理合同解除事宜。
四、雙方義務:
1.甲方有義務按照合同約定,保障乙方的合法權益。
2.甲方有義務按照合同約定,為乙方提供必要的工作條件、工作環(huán)境及培訓。
3.甲方有義務按照合同約定,按時足額支付乙方工資。
4.乙方有義務按照合同約定,完成工作任務。
5.乙方有義務保守甲方商業(yè)秘密。
6.乙方有義務愛護公司財產(chǎn),不得損壞或擅自處分。
7.乙方有義務遵守勞動紀律,不得遲到、早退、曠工。
合同金額與支付方式:
一、合同金額
本合同項下,乙方在甲方工作期間應得的報酬總額為人民幣________元(大寫:_______________________元整),具體分為基本工資、績效獎金、加班費、津貼等。
二、支付方式
1.基本工資:甲方應按月支付乙方基本工資,每月支付日為每月的________日,支付金額為人民幣________元。
2.績效獎金:乙方在合同期內(nèi)達到甲方規(guī)定的績效標準,甲方應按照規(guī)定比例支付績效獎金,具體支付時間為每年________月________日,支付金額根據(jù)乙方績效情況確定。
3.加班費:乙方在法定工作時間外加班,甲方應按照國家相關法律法規(guī)支付加班費,具體計算方式和支付時間由甲方另行規(guī)定。
4.津貼:甲方根據(jù)乙方工作性質和公司政策,可定期支付各類津貼,具體金額和支付時間由甲方另行規(guī)定。
三、支付條件
1.甲方支付乙方工資、獎金等款項時,乙方應提供有效的身份證件和銀行卡信息。
2.甲方在支付乙方工資、獎金等款項時,應確保資金來源合法,不得以任何形式拖欠或克扣乙方應得報酬。
3.甲方在支付乙方工資、獎金等款項時,應遵守國家稅收法律法規(guī),依法代扣代繳乙方應繳納的個人所得稅。
四、額外費用
1.如因乙方個人原因導致合同提前解除,乙方應承擔因提前解除合同而產(chǎn)生的額外費用,包括但不限于招聘新員工產(chǎn)生的費用等。
2.如因甲方原因導致合同提前解除,甲方應按照合同約定支付乙方相應的經(jīng)濟補償。
五、支付變更
1.如合同金額或支付方式發(fā)生變更,雙方應書面確認,并修改本合同相應條款。
2.任何未書面確認的支付變更均視為無效。
六、爭議解決
如雙方在支付款項方面發(fā)生爭議,應友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
違約與爭議解決機制:
一、違約責任
1.甲方違約責任:
a.如甲方未按時支付乙方工資、獎金等報酬,應按照《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定支付違約金,并承擔相應的法律責任。
b.如甲方違反合同約定,未提供乙方完成工作任務所需的工作條件或工作環(huán)境,乙方有權要求甲方予以改正,并賠償由此給乙方造成的損失。
c.如甲方違反保密義務,泄露乙方商業(yè)秘密,應承擔相應的法律責任,包括但不限于賠償乙方損失和支付違約金。
2.乙方違約責任:
a.如乙方未按照合同約定完成工作任務,甲方有權要求乙方承擔相應的違約責任,包括但不限于支付違約金和賠償甲方損失。
b.如乙方違反保密義務,泄露甲方商業(yè)秘密,應承擔相應的法律責任,包括但不限于賠償甲方損失和支付違約金。
二、爭議解決
1.雙方應本著誠實信用原則,協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。
2.如協(xié)商不成,雙方可以選擇以下爭議解決方式:
a.訴訟:任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟,由法院依法判決。
b.仲裁:雙方可書面約定將爭議提交至具有管轄權的仲裁機構進行仲裁,仲裁裁決為終局裁決。
c.調解:雙方可自愿選擇調解方式解決爭議,調解協(xié)議具有法律約束力。
三、適用法律和管轄法院
1.本合同適用中華人民共和國法律。
2.如雙方選擇訴訟解決爭議,甲方所在地人民法院為管轄法院。
四、其他
1.本合同違約與爭議解決機制為雙方自愿選擇,任何一方不得強制對方接受。
2.如雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議,應盡量保持溝通,避免不必要的損失。
3.本合同違約與爭議解決機制為本合同不可分割的一部分,與合同其他條款具有同等法律效力。
附則:
一、生效條件
本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,自生效之日起對雙方具有法律約束力。
二、有效期
本合同的有效期為________年,自合同生效之日起計算。合同期滿后,如雙方無異議,本合同自動續(xù)簽,續(xù)簽期限與原合同相同。
三、變更
1.本合同的任何變更均應以書面形式進行,經(jīng)雙方簽字(或蓋章)后生效。
2.任何未以書面形式進行的變更均視為無效,不影響本合同的效力。
四、終止
1.本合同因以下原因終止:
a.合同期滿;
b.雙方協(xié)商一致解除合同;
c.因不可抗力導致合同無法履行;
d.一方違約,另一方依法解除合同;
e.法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定的其他終止情形。
2.合同終止后,雙方應按照約定辦理相關手續(xù),包括但不限于交接工作、支付剩余工資等。
五、通知
1.雙方應按照合同約定的地址和聯(lián)系方式及時向對方發(fā)送通知。
2.如一方地址或聯(lián)系方式變更,應提前________天書面通知對方。
六、不可抗力
1.不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。
2.發(fā)生不可抗力事件,致使合同無法履行或履行成本增加時,受影響的方應及時通知對方,并采取一切可能的措施減輕損失。
3.不可抗力事件持續(xù)________天以上,雙方可協(xié)商解除合同,并互不承擔違約責任。
七、爭議解決
本合同的解釋、履行、變更、終止及爭議解決均適用本附則的規(guī)定。
八、其他
1.本合同未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。
2.本合同及其附則為本合同不可分割的一部分,具有同等法律效力。
3.本合同及其附則的標題僅為方便閱讀,不構成合同內(nèi)容的解釋或限制。
附件:
一、需求文檔
1.《員工續(xù)簽合同需求說明書》:詳細描述乙方續(xù)簽勞動合同的基本要求,包括但不限于合同期限、薪酬待遇、工作內(nèi)容等。
二、設計方案
1.《勞動合同續(xù)簽方案》:詳細說明甲方提出的乙方續(xù)簽勞動合同的具體方案,包括合同條款、薪酬結構、福利政策等。
三、技術規(guī)格
1.《工作職責及能力要求》:列出乙方在合同期內(nèi)應達到的工作職責和能力要求,作為考核依據(jù)。
四、各類證件復印件
1.《身份證復印件》:乙方提供的身份證復印件,用于證明乙方身份信息。
2.《學歷證書復印件》:乙方提供的學歷證書復印件,用于證明乙方學歷信息。
3.《勞動合同復印件》:乙方提供的原勞動合同復印件,用于證明雙方之前的勞動合同關系。
五、其他輔助材料
1.《保密協(xié)議》:乙方簽訂的保密協(xié)議復印件,用于保護甲方的商業(yè)秘密。
2.《員工手冊》:甲方制定的員工手冊復印件,用于明確公司規(guī)章制度和工作要求。
雙方簽
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