勞務(wù)派遣勞動(dòng)協(xié)議書(shū)

勞務(wù)派遣勞動(dòng)協(xié)議書(shū)合同編號(hào)：__________甲方（派遣單位）：名稱(chēng)：[派遣單位名稱(chēng)]地址：[派遣單位地址]聯(lián)系方式：[派遣單位聯(lián)系電話(huà)]郵箱：[派遣單位郵箱]乙方（用工單位）：名稱(chēng)：[用工單位名稱(chēng)]地址：[用工單位地址]聯(lián)系方式：[用工單位聯(lián)系電話(huà)]郵箱：[用工單位郵箱]丙方（勞動(dòng)者）：姓名：[勞動(dòng)者姓名]身份證號(hào)：[勞動(dòng)者身份證號(hào)]地址：[勞動(dòng)者地址]聯(lián)系方式：[勞動(dòng)者聯(lián)系電話(huà)]郵箱：[勞動(dòng)者郵箱]第一章：協(xié)議主體1.1派遣單位甲方是依法設(shè)立的具有勞務(wù)派遣資質(zhì)的單位，具備從事勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的合法資格，能夠按照本協(xié)議的約定向乙方派遣勞動(dòng)者。1.2用工單位乙方是合法設(shè)立的用人單位，因自身生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，向甲方提出勞務(wù)派遣需求，并按照本協(xié)議約定使用派遣勞動(dòng)者。1.3勞動(dòng)者丙方自愿接受甲方的派遣，到乙方處工作，遵守甲方和乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行勞動(dòng)義務(wù)。第二章：協(xié)議期限2.1固定期限本協(xié)議的期限為[具體固定期限時(shí)長(zhǎng)]，自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。2.2無(wú)固定期限除非符合本協(xié)議約定的解除或終止條件，本協(xié)議視為無(wú)固定期限，持續(xù)有效。2.3以完成一定工作任務(wù)為期限本協(xié)議以完成[具體工作任務(wù)]為期限，自[開(kāi)始日期]起至該工作任務(wù)完成之日止。第三章：工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)3.1工作內(nèi)容丙方在乙方處從事[具體工作崗位或工作內(nèi)容描述]，工作內(nèi)容應(yīng)符合乙方的崗位要求和業(yè)務(wù)范圍。3.2工作地點(diǎn)丙方的工作地點(diǎn)為[具體工作地點(diǎn)地址]，乙方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，調(diào)整丙方的工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知丙方。第四章：派遣期限、工作崗位及工作要求4.1派遣期限甲方按照乙方的需求，向乙方派遣勞動(dòng)者的期限為[具體派遣期限時(shí)長(zhǎng)]，自[起始派遣日期]起至[結(jié)束派遣日期]止。4.2工作崗位丙方被派遣到乙方處的工作崗位為[具體工作崗位名稱(chēng)]，乙方應(yīng)按照崗位要求對(duì)丙方進(jìn)行管理和考核。4.3工作要求丙方應(yīng)具備[相關(guān)工作技能、資質(zhì)或經(jīng)驗(yàn)等要求]，并按照乙方的工作安排和要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，保證工作質(zhì)量和效率。第五章：勞動(dòng)報(bào)酬5.1工資數(shù)額及支付方式丙方的月工資數(shù)額為[具體工資數(shù)額]，工資支付方式為[具體支付方式，如銀行轉(zhuǎn)賬等]，工資支付日期為每月[具體支付日期]。5.2加班工資及福利待遇丙方在法定節(jié)假日、休息日加班的，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定支付加班工資。乙方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定，為丙方提供相應(yīng)的福利待遇，如社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。第六章：社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定，為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。丙方應(yīng)按照規(guī)定配合甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)手續(xù)。6.2其他保險(xiǎn)福利待遇乙方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定，為丙方提供其他保險(xiǎn)福利待遇，如商業(yè)保險(xiǎn)、企業(yè)年金等。具體事宜由雙方另行協(xié)商確定。第七章：工作時(shí)間和休息休假7.1工作時(shí)間丙方的工作時(shí)間為[具體工作時(shí)間安排，如每天8小時(shí)，每周40小時(shí)等]，乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定安排丙方的加班和補(bǔ)休。7.2休息休假丙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休息休假權(quán)利。乙方應(yīng)按照規(guī)定安排丙方的休息休假，并保證丙方的休息休假權(quán)益。第八章：勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)8.1勞動(dòng)保護(hù)乙方應(yīng)為丙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施，保證丙方的人身安全和健康。8.2勞動(dòng)條件乙方應(yīng)提供良好的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件，保證丙方能夠正常開(kāi)展工作。8.3職業(yè)危害防護(hù)對(duì)于可能存在職業(yè)危害的工作崗位，乙方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定采取相應(yīng)的職業(yè)危害防護(hù)措施，保障丙方的身體健康。第九章：協(xié)議的解除和終止9.1協(xié)議的解除（1）雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。（2）丙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：①在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；②嚴(yán)重違反甲方或乙方規(guī)章制度的；③嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給甲方或乙方造成重大損害的；④被依法追究刑事責(zé)任的；⑤法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（3）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：①未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的；②以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的；③法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。（4）丙方有下列情形之一的，乙方可以解除本協(xié)議：①在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；②嚴(yán)重違反乙方規(guī)章制度的；③嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，給乙方造成重大損害的；④被依法追究刑事責(zé)任的；⑤法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。9.2協(xié)議的終止（1）本協(xié)議期滿(mǎn)，雙方未續(xù)簽的，本協(xié)議終止。（2）丙方達(dá)到法定退休年齡或喪失勞動(dòng)能力的，本協(xié)議終止。（3）丙方死亡或被宣告死亡的，本協(xié)議終止。（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。第十章：違約責(zé)任10.1派遣單位的違約責(zé)任（1）甲方未按照約定向乙方派遣勞動(dòng)者或派遣的勞動(dòng)者不符合要求的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金[具體違約金數(shù)額]。（2）甲方未按照約定為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的，應(yīng)按照規(guī)定補(bǔ)繳，并承擔(dān)相應(yīng)的滯納金和賠償責(zé)任。10.2用工單位的違約責(zé)任（1）乙方未按照約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向丙方支付違約金[具體違約金數(shù)額]。（2）乙方未按照約定為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的，應(yīng)按照規(guī)定補(bǔ)繳，并承擔(dān)相應(yīng)的滯納金和賠償責(zé)任。10.3勞動(dòng)者的違約責(zé)任丙方違反本協(xié)議約定，給甲方或乙方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額由雙方協(xié)商確定或按照法律法規(guī)的規(guī)定確定。第十一章：爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。11.2仲裁解決協(xié)商不成的，任何一方可以向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。11.3訴訟解決對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。甲方（蓋章）：________________法定代表人（簽字）：____________日期