2025年企業(yè)職工技術培訓協(xié)議

2025年企業(yè)職工技術培訓協(xié)議甲方（以下簡稱“企業(yè)”）：乙方（以下簡稱“職工”）：鑒于甲方為提升企業(yè)整體競爭力，培養(yǎng)高素質的職工隊伍，決定對乙方進行技術培訓。為確保培訓工作的順利進行，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議，共同遵守以下條款：一、培訓對象及內(nèi)容1.培訓對象：甲方同意對乙方進行技術培訓，乙方應積極參與，確保培訓效果。2.培訓內(nèi)容：甲方根據(jù)企業(yè)發(fā)展和市場需求，為乙方提供____項技術培訓課程，包括____、____、____等。二、培訓時間及地點1.培訓時間：自____年____月____日至____年____月____日，共計____天。2.培訓地點：甲方指定的培訓場地。三、培訓費用1.甲方承擔乙方培訓期間的學費、教材費、住宿費等費用。2.乙方在培訓期間產(chǎn)生的交通費、餐費等個人費用，由乙方自行承擔。四、培訓期間的權益保障1.培訓期間，乙方仍享有甲方提供的工資、福利等權益。2.乙方在培訓期間，如因特殊原因需請假，應提前向甲方提出申請，經(jīng)甲方批準后方可離崗。3.乙方在培訓期間，應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從培訓安排。五、培訓成果考核1.培訓結束后，甲方將組織對乙方進行考核，考核合格者予以頒發(fā)結業(yè)證書。2.考核不合格者，甲方有權要求乙方進行補訓或調(diào)整工作崗位。六、培訓成果應用1.培訓結束后，乙方應在甲方安排的工作崗位上，運用所學知識，提高工作效率。2.甲方有權對乙方進行定期評估，對表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予獎勵。七、保密及競業(yè)限制1.乙方在培訓期間及培訓結束后，應保守甲方的商業(yè)秘密，不得向第三方泄露。2.乙方在培訓結束后____年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關系的單位從事相同或相近的工作。八、違約責任1.乙方違反本協(xié)議的約定，甲方有權要求乙方支付違約金，違約金為乙方培訓期間甲方支付的培訓費用的____倍。2.甲方違反本協(xié)議的約定，乙方有權要求甲方支付違約金，違約金為乙方培訓期間甲方支付的培訓費用的____倍。九、爭議解決1.本協(xié)議在履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至培訓結束后____日內(nèi)終止。甲方（