二零二五年度美容院美容師正式聘用協(xié)議書(shū)

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度美容院美容師正式聘用協(xié)議書(shū)甲方（采購(gòu)方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、美容師聘用描述1.聘用人員信息美容師姓名：______性別：______年齡：______職業(yè)資格證書(shū)：______2.聘用崗位及職責(zé)乙方被聘用為甲方美容院的美容師，負(fù)責(zé)為客戶提供美容服務(wù)，包括但不限于面部護(hù)理、發(fā)型設(shè)計(jì)等。乙方應(yīng)遵守甲方美容院的相關(guān)規(guī)章制度，保證服務(wù)質(zhì)量，維護(hù)甲方美容院的聲譽(yù)。二、聘用期限與待遇1.聘用期限本協(xié)議簽訂后，乙方在甲方美容院的聘用期限為_(kāi)_____年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.薪酬待遇乙方的基本工資為每月______元，甲方將按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，以及其他福利待遇，具體由甲方另行規(guī)定。三、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除（1）乙方嚴(yán)重違反甲方美容院的規(guī)章制度；（2）乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行工作職責(zé)；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。（1）甲方未按照協(xié)議約定支付乙方工資；（2）甲方未按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。2.違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方因此遭受的損失。四、其他約定1.本協(xié)議未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.本協(xié)議自簽訂之日起至聘用期限屆滿之日止，為有效期限。4.本協(xié)議未盡事宜，按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對(duì)乙方提供的美容師進(jìn)行考核和評(píng)估，如發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用要求，有權(quán)解除聘用關(guān)系。有權(quán)根據(jù)美容院經(jīng)營(yíng)情況調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)，但應(yīng)提前通知乙方。義務(wù)：為乙方提供符合規(guī)定的勞動(dòng)條件和安全保障。按照協(xié)議約定支付乙方工資和福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定提供工作條件和福利待遇。如因甲方原因?qū)е鹿ぷ鳝h(huán)境惡劣或待遇降低，有權(quán)要求甲方改善或補(bǔ)償。義務(wù)：遵守甲方美容院的規(guī)章制度，服從工作安排。六、考核與評(píng)估1.考核方式甲方將定期對(duì)乙方進(jìn)行考核，包括服務(wù)質(zhì)量、客戶滿意度、工作態(tài)度等方面。乙方應(yīng)積極配合考核，如實(shí)反映工作情況。2.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)以本協(xié)議約定的工作要求以及甲方美容院的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。如評(píng)估不合格，甲方應(yīng)在評(píng)估后______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）通知乙方，乙方應(yīng)在接到通知后的______個(gè)工作日內(nèi)（具體時(shí)長(zhǎng)）采取改進(jìn)措施。七、薪酬調(diào)整與福利1.薪酬調(diào)整根據(jù)甲方美容院的經(jīng)營(yíng)狀況和乙方的工作表現(xiàn)，甲方有權(quán)對(duì)乙方的薪酬進(jìn)行調(diào)整。調(diào)整方案由甲方制定，并提前通知乙方。2.福利待遇乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息、年假、婚假、產(chǎn)假等法定福利。甲方將根據(jù)實(shí)際情況為乙方提供其他福利待遇，如培訓(xùn)機(jī)會(huì)、員工活動(dòng)等。八、合同解除與違約責(zé)任1.合同解除（1）乙方嚴(yán)重違反甲方美容院的規(guī)章制度；（2）乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行工作職責(zé)；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。（1）甲方未按照協(xié)議約定支付乙方工資；（2）甲方未按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。2.違約責(zé)任任何一方違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償對(duì)方因此遭受的損失。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天（具體時(shí)長(zhǎng)），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息（包括但不限于薪酬待遇、工作安排等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時(shí)長(zhǎng)）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：_