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高端人才招聘代理合同2025合同編號(hào):__________甲方(委托方):__________地址:____________________聯(lián)系人:__________________聯(lián)系電話:________________乙方(受托方):__________地址:____________________聯(lián)系人:__________________聯(lián)系電話:________________第一條招聘職位及要求1.1甲方委托乙方招聘的高端人才職位為:____________________1.2招聘人數(shù):____________________1.3職位要求:(1)學(xué)歷要求:____________________(2)專業(yè)要求:____________________(3)工作經(jīng)驗(yàn):____________________(4)其他要求:____________________第二條招聘服務(wù)內(nèi)容(1)制定招聘方案,包括招聘渠道、招聘流程、面試安排等;(2)發(fā)布招聘信息,篩選簡(jiǎn)歷,組織面試;(3)對(duì)候選人進(jìn)行背景調(diào)查,確保候選人信息的真實(shí)性;(4)協(xié)助甲方完成錄用手續(xù),包括簽訂勞動(dòng)合同、辦理入職手續(xù)等;(5)提供人才培訓(xùn)、指導(dǎo)等服務(wù)。第三條服務(wù)費(fèi)用3.1乙方代理招聘服務(wù)的費(fèi)用為人民幣(大寫):____元整(小寫):_____元。3.2甲方在簽訂本合同時(shí),支付乙方服務(wù)費(fèi)用的____%作為預(yù)付款,剩余款項(xiàng)在乙方完成招聘任務(wù)并經(jīng)甲方確認(rèn)后支付。3.3若甲方中途取消招聘項(xiàng)目,已支付的費(fèi)用不予退還。第四條服務(wù)期限4.1本合同自雙方簽訂之日起生效,服務(wù)期限為____個(gè)月。4.2乙方應(yīng)在服務(wù)期限內(nèi)完成招聘任務(wù),如因特殊原因需要延長(zhǎng)服務(wù)期限,雙方協(xié)商一致后可書面延長(zhǎng)。第五條雙方權(quán)利義務(wù)5.1甲方權(quán)利:(1)對(duì)乙方提供的候選人進(jìn)行面試、選拔;(2)對(duì)乙方的工作進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督;(3)對(duì)乙方的工作成果進(jìn)行評(píng)價(jià)。5.2甲方義務(wù):(1)提供詳細(xì)的招聘需求,包括職位要求、薪資待遇等;(2)及時(shí)支付乙方服務(wù)費(fèi)用;(3)協(xié)助乙方完成招聘工作,提供必要的資料和便利。5.3乙方權(quán)利:(1)按照本合同約定收取服務(wù)費(fèi)用;(2)對(duì)甲方提供的招聘需求進(jìn)行合理調(diào)整;(3)對(duì)候選人進(jìn)行篩選、面試、背景調(diào)查等。5.4乙方義務(wù):(1)按照甲方的招聘需求,認(rèn)真開展招聘工作;(2)確保候選人的質(zhì)量和數(shù)量,按時(shí)完成招聘任務(wù);(3)對(duì)甲方提供的資料和商業(yè)秘密予以保密。第六條違約責(zé)任6.1若乙方未能在約定服務(wù)期限內(nèi)完成招聘任務(wù),甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方退還已支付的全部服務(wù)費(fèi)用。6.2若乙方提供的候選人不符合甲方要求,甲方有權(quán)要求乙方重新招聘,直至滿足甲方需求。6.3若甲方違反本合同約定,乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2若雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期至____年____月____日。甲方(蓋章):____________________乙方(蓋章):____________________甲方代表(簽名):______________乙方代表(簽名):______________簽訂日期:____年____月____日注意事項(xiàng):1.明確雙方權(quán)利義務(wù):合同中應(yīng)詳細(xì)列出甲方(委托方)和乙方(受托方)的權(quán)利和義務(wù),確保雙方對(duì)服務(wù)的期望和責(zé)任有清晰的認(rèn)識(shí)。2.服務(wù)費(fèi)用和支付條款:明確服務(wù)費(fèi)用金額、支付方式、預(yù)付款比例及剩余款項(xiàng)的支付條件。3.服務(wù)期限:規(guī)定合同的有效期和服務(wù)期限,以及在特殊情況下如何延長(zhǎng)服務(wù)期限。4.違約責(zé)任:明確雙方在違反合同條款時(shí)應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,包括但不限于服務(wù)未按期完成、候選人不符合要求等情況。5.爭(zhēng)議解決:指定合同爭(zhēng)議的解決方式,通常是先協(xié)商解決,協(xié)商不成則通過訴訟。解決辦法:1.協(xié)商:在合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)任何爭(zhēng)議或疑問,應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決。2.調(diào)解:如協(xié)商不成,可以尋求第三方調(diào)解機(jī)構(gòu)的幫助,以達(dá)成和解。3.訴訟:作為的解決手段,任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語的法律名詞解釋:委托方(甲方):指合同中授權(quán)另一方代為辦理某項(xiàng)事務(wù)的一方。受托方(乙方):指合同中接受委托方授權(quán),代為辦理某項(xiàng)事務(wù)的一方。服務(wù)費(fèi)用:指委托方為受托方提供的服務(wù)所支付的對(duì)價(jià)。預(yù)付款:指在合同執(zhí)行前,委托方預(yù)先支付給受托方的一部分服務(wù)費(fèi)用。違約責(zé)任:指合同任何一方未能履行合同義務(wù)或違反合同條款時(shí),應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。爭(zhēng)議解決:指在合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)爭(zhēng)議時(shí),雙方采取的解決爭(zhēng)議的方式或程序。和解:指在爭(zhēng)議解決過程中,雙方通過協(xié)商達(dá)成一致,解決爭(zhēng)議。調(diào)解:指在爭(zhēng)議解決過程中,由第三方協(xié)助雙方達(dá)成和解的過程。訴訟:指在爭(zhēng)議無法通過協(xié)商或調(diào)解解決時(shí),一方將爭(zhēng)議提交給法院審理的法律程序。特殊應(yīng)用場(chǎng)合及合同補(bǔ)充條款:1.跨國(guó)公司人才招聘特殊場(chǎng)合說明:一家跨國(guó)公司在中國(guó)設(shè)立分公司,需要招聘具備國(guó)際視野的高端人才。補(bǔ)充條款:鑒于跨國(guó)公司對(duì)人才語言能力及跨文化溝通的特殊要求,雙方同意在合同中增加一條,要求乙方在招聘過程中對(duì)候選人的英語水平及跨文化交流能力進(jìn)行特別評(píng)估。2.初創(chuàng)公司快速擴(kuò)張?zhí)厥鈭?chǎng)合說明:一家初創(chuàng)公司獲得融資,需要迅速擴(kuò)大團(tuán)隊(duì)規(guī)模。補(bǔ)充條款:考慮到初創(chuàng)公司對(duì)人才的需求具有時(shí)效性,雙方同意在合同中增加一條,允許在緊急情況下,乙方可以根據(jù)甲方需求調(diào)整招聘流程,以確??焖俑咝У赝瓿烧衅溉蝿?wù)。3.特定行業(yè)高端技術(shù)人才特殊場(chǎng)合說明:一家科技公司需要招聘具有特定技術(shù)背景的高端人才。補(bǔ)充條款:由于特定行業(yè)人才的稀缺性,雙方同意在合同中增加一條,乙方需對(duì)候選人進(jìn)行行業(yè)內(nèi)的專業(yè)能力評(píng)估,并提供相關(guān)的技術(shù)能力證明。4.上市公司高管招聘特殊場(chǎng)合說明:一家上市公司需要招聘新的高管團(tuán)隊(duì),以提升公司管理水平。補(bǔ)充條款:鑒于高管職位對(duì)公司的重要性,雙方

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