![2025年度醫(yī)療健康機構招聘醫(yī)護人員合同范本_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view6/M01/09/22/wKhkGWeqUI-AUMTgAAC2IBSd4mY797.jpg)
![2025年度醫(yī)療健康機構招聘醫(yī)護人員合同范本_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view6/M01/09/22/wKhkGWeqUI-AUMTgAAC2IBSd4mY7972.jpg)
![2025年度醫(yī)療健康機構招聘醫(yī)護人員合同范本_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view6/M01/09/22/wKhkGWeqUI-AUMTgAAC2IBSd4mY7973.jpg)
![2025年度醫(yī)療健康機構招聘醫(yī)護人員合同范本_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view6/M01/09/22/wKhkGWeqUI-AUMTgAAC2IBSd4mY7974.jpg)
![2025年度醫(yī)療健康機構招聘醫(yī)護人員合同范本_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view6/M01/09/22/wKhkGWeqUI-AUMTgAAC2IBSd4mY7975.jpg)
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL
2025年度醫(yī)療健康機構招聘醫(yī)護人員合同范本本合同共三部分組成,僅供學習使用,第一部分如下:甲方(招聘方):名稱:____________________________地址:____________________________法定代表人:_______________________乙方(應聘方):姓名:____________________________性別:____________________________住址:____________________________聯系電話:_________________________一、合同期限1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后,如雙方同意,可續(xù)簽合同,續(xù)簽期限由雙方協商確定。二、工作內容1.乙方同意在甲方處從事醫(yī)療健康相關工作,具體工作內容為:_________________________。2.乙方應遵守國家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度及職業(yè)道德,認真履行工作職責。三、工作地點乙方工作地點為:____________________________。四、工作時間及休息休假1.乙方實行標準工作時間,每日工作時間為____小時,每周工作____天。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及年休假。五、工資及福利待遇1.乙方工資按月支付,具體工資標準為:_________________________。2.乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險及住房公積金。六、試用期1.本合同約定試用期為____個月。2.試用期內,乙方工資及福利待遇按正式員工標準執(zhí)行。3.試用期內,如乙方不符合錄用條件,甲方有權解除本合同。七、保密條款1.乙方在甲方工作期間,應嚴格遵守國家有關保密法律法規(guī),不得泄露甲方商業(yè)秘密。2.乙方離職后,仍需遵守保密條款,不得以任何形式泄露甲方商業(yè)秘密。八、違約責任1.甲方違反本合同約定,未按時足額支付乙方工資及福利待遇的,應向乙方支付相當于應付款項____%的違約金。2.乙方違反本合同約定,未履行工作職責或泄露甲方商業(yè)秘密的,甲方有權解除本合同,并要求乙方承擔相應法律責任。九、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應友好協商解決;協商不成的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。2.本合同簽訂后,如因不可抗力導致合同無法履行,雙方互不承擔違約責任。十、其他1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.本合同未盡事宜,由甲乙雙方另行協商解決。甲方(蓋章):_________________________乙方(簽字):_________________________簽訂日期:____________________________第二部分:第三方介入后的修正一、第三方定義1.本合同中,第三方是指介入甲乙雙方合同關系,提供招聘服務、咨詢服務、培訓服務或其他相關服務的獨立第三方機構或個人。2.第三方包括但不限于招聘中介機構、專業(yè)咨詢公司、培訓機構等。二、第三方責任1.第三方在提供招聘服務過程中,應保證所提供信息的真實性和準確性,不得故意隱瞞或提供虛假信息。2.第三方在提供咨詢服務、培訓服務或其他相關服務過程中,應按照合同約定履行職責,確保服務質量。三、第三方權利1.第三方有權根據合同約定收取相應的服務費用。2.第三方有權要求甲方和乙方提供必要的協助,以完成招聘、咨詢、培訓等任務。四、第三方與其他各方的劃分1.第三方與甲方的關系:第三方作為甲方招聘服務的提供者,應與甲方簽訂服務合同,明確雙方的權利和義務。2.第三方與乙方的關系:第三方作為乙方招聘的中介方,應與乙方簽訂服務合同,明確雙方的權利和義務。3.第三方與甲乙雙方的關系:第三方作為甲乙雙方合同關系的外部介入者,應遵守甲乙雙方合同約定,不得損害甲乙雙方的合法權益。五、第三方責任限額1.第三方因提供虛假信息、服務質量不合格等原因導致甲方或乙方遭受損失的,應承擔相應的賠償責任。a.第三方責任限額不超過其收取的服務費用總額。b.若第三方責任導致甲方或乙方遭受的損失超過其服務費用總額,甲方或乙方有權要求第三方承擔超出部分的賠償責任。3.第三方責任限額的具體數額由甲乙雙方在合同中約定。六、第三方介入的具體條款1.甲方在招聘過程中,如需第三方介入,應與第三方簽訂服務合同,明確服務內容、費用、責任等。2.乙方在應聘過程中,如需第三方介入,應與第三方簽訂服務合同,明確服務內容、費用、責任等。3.第三方介入的具體服務內容和費用由甲乙雙方與第三方協商確定。4.第三方介入過程中,甲乙雙方應保持溝通,及時反饋招聘進度和應聘情況。七、合同變更與解除1.因第三方介入導致合同內容發(fā)生變更的,甲乙雙方應書面確認變更內容,并簽訂補充協議。2.在第三方介入期間,如甲乙雙方或第三方違反合同約定,導致合同無法繼續(xù)履行的,任何一方均有權解除合同。3.合同解除后,甲乙雙方應按照合同約定處理相關事宜,包括但不限于費用結算、保密條款等。八、爭議解決1.因第三方介入引起的爭議,甲乙雙方應通過協商解決;協商不成的,可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。2.第三方介入引起的爭議,第三方應承擔相應的法律責任。九、其他1.本部分條款作為本合同的一部分,與合同其他條款具有同等法律效力。2.本部分條款未盡事宜,由甲乙雙方另行協商解決。3.本合同簽訂后,如因第三方介入導致合同內容發(fā)生變更,甲乙雙方應書面確認變更內容,并簽訂補充協議。第三部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:乙方個人簡歷說明:乙方個人簡歷是乙方應聘的必要材料,甲方有權要求乙方提供。2.附件二:乙方相關資格證書詳細要求:乙方應提供與其應聘崗位相關的資格證書,如醫(yī)師資格證書、護士資格證書等。說明:相關資格證書是乙方從事醫(yī)療健康工作的必要條件,甲方有權要求乙方提供。3.附件三:第三方服務合同詳細要求:第三方服務合同應明確服務內容、費用、責任、保密條款等。說明:第三方服務合同是甲乙雙方與第三方簽訂的,用于規(guī)范第三方服務行為的協議。4.附件四:補充協議詳細要求:補充協議應針對合同中未明確或需要變更的內容進行補充。說明:補充協議是甲乙雙方對合同內容的進一步明確和細化。5.附件五:保密協議詳細要求:保密協議應明確保密內容、保密期限、違約責任等。說明:保密協議是甲乙雙方對商業(yè)秘密和敏感信息的保護措施。說明二:違約行為及責任認定:1.違約行為:甲方未按時足額支付乙方工資。責任認定標準:甲方應向乙方支付相當于應付款項____%的違約金。示例說明:若甲方未在規(guī)定時間內支付乙方工資,乙方有權要求甲方支付相當于應付款項10%的違約金。2.違約行為:乙方未履行工作職責,造成醫(yī)療事故。責任認定標準:乙方應承擔相應的法律責任,包括但不限于賠償甲方損失。示例說明:若乙方在工作中因疏忽造成患者受傷,乙方應承擔相應的賠償責任。3.違約行為:第三方提供虛假信息,導致甲方或乙方遭受損失。責任認定標準:第三方應承擔相應的賠償責任。示例說明:若第三方在招聘過程中提供虛假信息,導致乙方被錄用后無法勝任工作,第三方應賠償乙方損失。4.違約行為:第
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度江蘇公司員工退休待遇勞動合同
- 2025年度門衛(wèi)用工及社區(qū)綜合治理服務協議
- 2025年度網絡安全技術研發(fā)派遣員工合作協議
- 2025年度文化產業(yè)股權轉讓協議作廢與新投資合作協議
- 2025年度綠色食品土地承包種植合同書
- 二零二五年度離婚后兩個子女生活費用調整合同
- 2025年度禮儀服務行業(yè)規(guī)范制定合同
- 八年級道德與法治下冊第二單元理解權利義務第三課公民權利第1框公民基本權利教聽課評課記錄(新人教版)
- 二零二五年度重慶市房屋租賃市場調研與推廣服務合同
- 北師大版數學七年級下冊3.3《用圖象表示的變量間關系》聽評課記錄
- 因產品質量買賣合同糾紛起訴狀
- 安監(jiān)人員考核細則(2篇)
- GB/T 6892-2023一般工業(yè)用鋁及鋁合金擠壓型材
- 實驗室危險廢物處理廢液分類與收集
- 生物技術制藥課件
- 生活老師培訓資料課件
- 2020年新概念英語第一冊lesson97-102單元檢測
- 追求理解的教學設計課件資料文檔
- 腹主動脈瘤(護理業(yè)務學習)
- 注射用醋酸亮丙瑞林微球
- 部編版語文五年級下冊 全冊教材分析
評論
0/150
提交評論