2025年度人力資源外包合同范本

2025年度人力資源外包合同范本本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：名稱：____________________________地址：____________________________法定代表人：______________________聯(lián)系電話：_______________________名稱：____________________________地址：____________________________法定代表人：______________________聯(lián)系電話：_______________________鑒于甲方需要乙方提供人力資源外包服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容（1）招聘服務(wù)：乙方負(fù)責(zé)為甲方招聘所需各類人才，包括但不限于全職、兼職、實(shí)習(xí)等。（2）培訓(xùn)服務(wù)：乙方負(fù)責(zé)為甲方員工提供各類培訓(xùn)，包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等。（3）薪酬福利管理：乙方負(fù)責(zé)為甲方員工提供薪酬福利管理服務(wù)，包括但不限于薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、福利待遇規(guī)劃等。（4）勞動(dòng)關(guān)系管理：乙方負(fù)責(zé)為甲方處理員工勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)事務(wù)，包括但不限于勞動(dòng)合同簽訂、解除、續(xù)簽等。（5）員工關(guān)系管理：乙方負(fù)責(zé)為甲方維護(hù)員工關(guān)系，包括但不限于員工溝通、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。二、服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。三、服務(wù)費(fèi)用（1）招聘服務(wù)費(fèi)用：____元/人。（2）培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用：____元/人/次。（3）薪酬福利管理費(fèi)用：____元/月/人。（4）勞動(dòng)關(guān)系管理費(fèi)用：____元/月/人。（5）員工關(guān)系管理費(fèi)用：____元/月/人。四、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)4.1乙方保證提供的服務(wù)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。4.2乙方應(yīng)按照甲方要求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理、員工關(guān)系管理等工作。4.3乙方應(yīng)保證所招聘人才具備相應(yīng)的能力和素質(zhì)，符合甲方要求。五、保密條款5.1雙方對(duì)本合同內(nèi)容以及雙方在履行合同過(guò)程中所了解的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。七、爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他8.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________簽訂日期：______________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義1.1本合同中“第三方”是指除甲方和乙方之外的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供商、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)等。二、第三方介入的情形（1）甲方或乙方根據(jù)業(yè)務(wù)需求，需引入專業(yè)第三方機(jī)構(gòu)提供特定服務(wù)；（2）雙方協(xié)商一致，認(rèn)為引入第三方有助于提高服務(wù)質(zhì)量或降低成本；（3）法律法規(guī)或政策要求引入第三方參與。三、第三方責(zé)任界定（1）第三方應(yīng)保證其提供的服務(wù)質(zhì)量符合甲方或乙方的要求；（2）第三方應(yīng)承擔(dān)因其自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量不合格、數(shù)據(jù)泄露、侵權(quán)等風(fēng)險(xiǎn)；（3）第三方應(yīng)遵守保密條款，未經(jīng)甲方或乙方同意，不得向任何第三方泄露合同內(nèi)容或相關(guān)信息。四、第三方責(zé)任限額4.1第三方在本合同項(xiàng)下承擔(dān)的責(zé)任限額如下：（1）因第三方原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量不合格，甲方或乙方有權(quán)要求第三方進(jìn)行整改，整改期間乙方有權(quán)暫停支付相關(guān)費(fèi)用；（2）因第三方原因?qū)е碌臄?shù)據(jù)泄露、侵權(quán)等風(fēng)險(xiǎn)，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方或乙方的損失；（3）第三方責(zé)任限額最高不超過(guò)乙方在本合同項(xiàng)下支付給第三方的服務(wù)費(fèi)用總額。五、第三方權(quán)利義務(wù)5.1第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利義務(wù)如下：（1）第三方有權(quán)根據(jù)本合同約定，從甲方或乙方處獲得相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；（2）第三方應(yīng)按照本合同約定，向甲方或乙方提供符合要求的服務(wù)；（3）第三方應(yīng)遵守保密條款，未經(jīng)甲方或乙方同意，不得向任何第三方泄露合同內(nèi)容或相關(guān)信息。六、第三方與其他各方的劃分說(shuō)明6.1第三方參與本合同項(xiàng)下服務(wù)時(shí)，其權(quán)利義務(wù)僅限于與甲方或乙方之間的約定，與合同其他方無(wú)關(guān)。6.2第三方在履行本合同過(guò)程中，應(yīng)與甲方或乙方保持密切溝通，確保服務(wù)順利進(jìn)行。6.3第三方不得以任何形式干涉甲方或乙方的內(nèi)部管理，不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。七、第三方變更7.1甲方或乙方如需更換第三方，應(yīng)提前____個(gè)工作日書面通知對(duì)方，并經(jīng)對(duì)方同意后方可更換。7.2更換第三方后，原第三方與甲方或乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止，新第三方應(yīng)立即承擔(dān)原第三方在本合同項(xiàng)下的權(quán)利義務(wù)。八、第三方介入的審批程序（1）提出引入第三方申請(qǐng)，并說(shuō)明理由；（2）經(jīng)甲方或乙方內(nèi)部審批通過(guò)；（3）與第三方簽訂合作協(xié)議，明確雙方權(quán)利義務(wù)；（4）將合作協(xié)議報(bào)甲方或乙方備案。九、本合同其他條款的適用9.1本合同中關(guān)于甲方、乙方、服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決等條款，在第三方介入的情況下仍適用于第三方。十、本部分條款的效力10.1本部分條款為甲方、乙方、第三方在第三方介入情況下的附加條款，與本合同其他條款具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（蓋章）：____________________簽訂日期：______________________第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：人力資源外包服務(wù)清單詳細(xì)要求：列明乙方提供的人力資源外包服務(wù)的具體內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)期限等。說(shuō)明：本附件作為合同附件，與合同具有同等法律效力。2.附件二：招聘需求說(shuō)明書詳細(xì)要求：詳細(xì)描述甲方所需招聘的職位、人數(shù)、任職資格、薪資待遇等。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于指導(dǎo)乙方進(jìn)行招聘工作。3.附件三：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：列明甲方員工的培訓(xùn)需求、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于指導(dǎo)乙方進(jìn)行員工培訓(xùn)工作。4.附件四：薪酬福利方案詳細(xì)要求：詳細(xì)說(shuō)明甲乙雙方約定的薪酬結(jié)構(gòu)、福利待遇、支付方式等。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于規(guī)范甲乙雙方的薪酬福利管理。5.附件五：勞動(dòng)關(guān)系管理方案詳細(xì)要求：明確甲乙雙方在勞動(dòng)合同簽訂、解除、續(xù)簽等方面的權(quán)利義務(wù)。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于規(guī)范甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系管理。6.附件六：?jiǎn)T工關(guān)系管理方案詳細(xì)要求：列明甲乙雙方在員工溝通、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、員工福利等方面的權(quán)利義務(wù)。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于規(guī)范甲乙雙方的員工關(guān)系管理。7.附件七：保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確甲乙雙方在保密事項(xiàng)、保密期限、違約責(zé)任等方面的權(quán)利義務(wù)。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密。8.附件八：第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方在參與本合同項(xiàng)下服務(wù)時(shí)的權(quán)利義務(wù)、責(zé)任限額等。說(shuō)明：本附件作為合同附件，用于規(guī)范第三方在本合同項(xiàng)下的行為。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1乙方未按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量完成招聘工作；1.2乙方未按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量完成培訓(xùn)工作；1.3乙方未按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量完成薪酬福利管理工作；1.4乙方未按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量完成勞動(dòng)關(guān)系管理工作；1.5乙方未按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量完成員工關(guān)系管理工作；1.6第三方泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密；1.7任何一方未按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用；1.8任何一方未按照合同約定履行保密義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1乙方未按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量完成招聘工作，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，整改期間乙方有權(quán)暫停支付相關(guān)費(fèi)用；2.2乙方未按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量完成培訓(xùn)工作，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，整改期間乙方有權(quán)暫停支付相關(guān)費(fèi)用；2.3乙方未按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量完成薪酬福利管理工作，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，整改期間乙方有權(quán)暫停支付相關(guān)費(fèi)用；2.4乙方未按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量完成勞動(dòng)關(guān)系管理工作，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，整改期間乙方有權(quán)暫停支付相關(guān)費(fèi)用；2.5乙方未按照合同約定的時(shí)間、質(zhì)量完成員工關(guān)系管理工作，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行整改，整改期間乙方有權(quán)暫停支付相關(guān)費(fèi)用；2.6第三方泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密，