2025年度國有企業(yè)職工勞務派遣與職業(yè)培訓合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度國有企業(yè)職工勞務派遣與職業(yè)培訓合同本合同共三部分組成，僅供學習使用，第一部分如下：甲方（勞務派遣公司）：名稱：________________________地址：________________________法定代表人：__________________聯(lián)系電話：____________________乙方（國有企業(yè)）：名稱：________________________地址：________________________法定代表人：__________________聯(lián)系電話：____________________丙方（職工）：姓名：________________________性別：________________________出生日期：____________________聯(lián)系電話：____________________家庭住址：____________________鑒于：1.甲方具備勞務派遣業(yè)務資質，乙方具備職業(yè)培訓資質；2.甲方同意將職工派遣至乙方單位工作，乙方同意接收甲方派遣的職工；3.甲方同意為職工提供職業(yè)培訓服務。經甲、乙、丙三方友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、派遣范圍及人數(shù)1.派遣范圍：________________________2.派遣人數(shù)：________________________二、派遣期限1.派遣期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共計____個月。三、派遣費用及支付方式1.派遣費用：________________________元/人/月。2.甲方應按下列方式支付派遣費用：（1）每月____日前支付上月派遣費用；（2）乙方在職工派遣期間，應按約定支付派遣費用。四、職工工資及福利待遇1.乙方應按照國家有關規(guī)定，為職工支付工資及福利待遇；2.職工工資及福利待遇如下：（1）工資：________________________元/月；（2）五險一金：________________________；（3）其他福利：________________________。五、職業(yè)培訓1.甲方負責為職工提供職業(yè)培訓服務；2.職業(yè)培訓內容：________________________；3.職業(yè)培訓時間：________________________；4.職業(yè)培訓費用：________________________元/人。六、合同解除與終止1.在合同期限內，任何一方未經對方同意，不得單方面解除或終止合同；2.在下列情況下，合同自動解除或終止：（1）職工因故離職；（2）乙方因故不再接收職工；（3）甲方因故不再提供勞務派遣服務。七、違約責任1.甲方未按約定派遣職工，應向乙方支付違約金，違約金為：________________________元；2.乙方未按約定支付派遣費用，應向甲方支付違約金，違約金為：________________________元；3.丙方未按約定履行合同，應向甲方支付違約金，違約金為：________________________元。八、爭議解決1.甲、乙、丙三方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決；2.協(xié)商不成的，任何一方均可向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份；2.本合同自甲、乙、丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________________乙方（蓋章）：________________________丙方（簽字）：________________________簽訂日期：____年____月____日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，第三方是指除甲、乙、丙三方以外的，參與本合同履行過程中的任何個人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、咨詢方、技術服務方、評估機構等。二、第三方介入的情形1.在本合同履行過程中，如需引入第三方提供中介、咨詢、技術服務、評估等支持，甲乙雙方應協(xié)商一致，明確第三方介入的具體事項、責任范圍及費用承擔。2.第三方介入應遵循公平、公正、公開的原則，不得損害甲乙雙方的合法權益。三、第三方責任限額1.第三方在本合同履行過程中，因自身原因導致合同履行受阻或造成損失的，應承擔相應的法律責任。2.第三方的責任限額由甲乙雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定，并在合同中明確。3.如第三方責任限額無法在合同中明確，則按照相關法律法規(guī)及行業(yè)標準執(zhí)行。四、第三方責權利1.第三方在本合同中的權利：（1）根據(jù)合同約定，獲得相應的服務費用；（2）在合同履行過程中，享有知情權、咨詢權、建議權等。2.第三方在本合同中的義務：（1）按照合同約定，提供優(yōu)質、高效的服務；（2）保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露；（3）在合同履行過程中，積極配合甲乙雙方的工作。五、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方的劃分：（1）甲方負責與第三方簽訂服務合同，明確服務內容、費用及責任；（2）甲方負責監(jiān)督第三方在合同履行過程中的服務質量；（3）甲方對第三方的違約行為，有權要求第三方承擔相應責任。2.第三方與乙方的劃分：（1）乙方負責接收第三方提供的服務，并對服務結果進行驗收；（2）乙方對第三方的服務不滿意，有權要求甲方更換第三方；（3）乙方對第三方的違約行為，有權要求甲方承擔相應責任。3.第三方與丙方的劃分：（1）丙方作為職工，有權了解第三方的服務內容，并對服務質量提出意見和建議；（2）丙方對第三方的服務不滿意，有權要求甲方或乙方采取措施；（3）丙方在第三方服務過程中，如發(fā)生人身傷害或財產損失，有權要求第三方承擔相應責任。六、第三方介入的具體條款1.第三方介入的具體事項：（1）中介方：負責為甲方尋找合適的職工，協(xié)助甲方與乙方簽訂派遣合同；（2）咨詢方：為甲方提供職業(yè)培訓方面的咨詢服務；（3）技術服務方：為甲方提供職業(yè)培訓所需的技術支持；（4）評估機構：對職工的職業(yè)培訓效果進行評估。2.第三方介入的費用承擔：（1）中介費用：由甲方承擔；（2）咨詢服務費用：由甲方承擔；（3）技術服務費用：由甲方承擔；（4）評估費用：由甲方承擔。3.第三方介入的期限：（1）中介方介入期限：自合同簽訂之日起至職工派遣完畢止；（2）咨詢方介入期限：自合同簽訂之日起至職工培訓結束止；（3）技術服務方介入期限：自合同簽訂之日起至職工培訓結束止；（4）評估機構介入期限：自職工培訓結束之日起至評估報告出具止。七、第三方介入后的合同變更1.在第三方介入過程中，如需對本合同進行變更，甲乙雙方應協(xié)商一致，并與第三方達成一致意見。2.合同變更應采用書面形式，并由甲乙雙方及第三方簽字（或蓋章）。八、本部分條款與合同具有同等法律效力。甲方（蓋章）：________________________乙方（蓋章）：________________________丙方（簽字）：________________________簽訂日期：____年____月____日第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：勞務派遣協(xié)議要求：詳細列出派遣職工的個人信息、工作內容、工作時間、薪酬待遇等。說明：本附件作為勞務派遣合同的補充，用于明確職工的具體派遣信息。2.附件二：職業(yè)培訓計劃要求：包括培訓目標、培訓內容、培訓時間、培訓師資、培訓地點等。說明：本附件作為職業(yè)培訓合同的補充，用于明確職工培訓的具體安排。3.附件三：第三方服務協(xié)議要求：詳細列出第三方提供的服務內容、費用、責任、期限等。說明：本附件作為第三方介入合同的補充，用于明確第三方服務的具體細節(jié)。4.附件四：職工入職體檢報告要求：提供職工入職前的體檢報告，包括體檢結果、健康情況等。說明：本附件作為職工入職的必要文件，用于確保職工身體健康。5.附件五：職工培訓考核結果要求：包括培訓考核的具體內容、考核結果、考核日期等。說明：本附件作為培訓效果的評估文件，用于驗證職工培訓的實際效果。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：詳細記錄合同變更的內容、變更日期、變更原因等。說明：本附件作為合同變更的正式文件，用于記錄合同變更的詳細情況。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：甲方未按約定派遣職工責任認定標準：甲方未在合同約定的時間內派遣職工，或者派遣的職工不符合合同約定。示例說明：甲方未在合同約定的5月1日前派遣職工，或者派遣的職工不符合約定的專業(yè)技能要求。2.違約行為：乙方未按約定支付派遣費用責任認定標準：乙方未按合同約定的時間支付派遣費用，或者支付的金額不符合合同約定。示例說明：乙方未在每月5日前支付上月的派遣費用，或者支付的金額少于合同約定的數(shù)額。3.違約行為：丙方未按約定履行合同責任認定標準：丙方未按合同約定的工作時間、工作內容等履行合同義務。示例說明：丙方未按照合同約定的時間參加工作，或者在工作過程中違反工作紀律。4.違約行為：第三方未按約定提供服務責任認定標準：第三方未按合同約定提供中介、咨詢、技術服務等，或者提供的服務不符合約定。示例說明：第三方未在合同約定的期限內完成職工的招聘工作，或者招聘的職工不符合乙方的