![2025年人才教育培訓(xùn)協(xié)議_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view14/M03/28/09/wKhkGWem7PWACFxSAAFiYp8URsI449.jpg)
![2025年人才教育培訓(xùn)協(xié)議_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view14/M03/28/09/wKhkGWem7PWACFxSAAFiYp8URsI4492.jpg)
![2025年人才教育培訓(xùn)協(xié)議_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view14/M03/28/09/wKhkGWem7PWACFxSAAFiYp8URsI4493.jpg)
![2025年人才教育培訓(xùn)協(xié)議_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view14/M03/28/09/wKhkGWem7PWACFxSAAFiYp8URsI4494.jpg)
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文檔簡介
2025年人才教育培訓(xùn)協(xié)議甲方(以下簡稱“委托方”):____乙方(以下簡稱“培訓(xùn)方”):____根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī),甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上,就甲方委托乙方進(jìn)行人才教育培訓(xùn)事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成以下協(xié)議:一、培訓(xùn)目的甲方委托乙方對甲方指定的員工進(jìn)行專業(yè)的人才教育培訓(xùn),提高員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),以滿足甲方業(yè)務(wù)發(fā)展需要。二、培訓(xùn)內(nèi)容乙方根據(jù)甲方的需求,制定如下培訓(xùn)內(nèi)容:1.專業(yè)技能培訓(xùn):包括但不限于____、____、____等方面的知識和技能培訓(xùn)。2.管理能力培訓(xùn):包括但不限于團(tuán)隊(duì)建設(shè)、項(xiàng)目管理、溝通協(xié)調(diào)等方面的培訓(xùn)。3.職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn):包括但不限于企業(yè)文化、職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)合作等方面的培訓(xùn)。三、培訓(xùn)時(shí)間及地點(diǎn)1.培訓(xùn)時(shí)間:本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。2.培訓(xùn)地點(diǎn):由乙方安排,具體地點(diǎn)為____。四、培訓(xùn)費(fèi)用1.甲方應(yīng)支付乙方的培訓(xùn)費(fèi)用為人民幣____元(大寫:____元整)。2.甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用的方式為:簽訂本協(xié)議后____個(gè)工作日內(nèi),支付培訓(xùn)費(fèi)用的____%作為預(yù)付款;培訓(xùn)結(jié)束后____個(gè)工作日內(nèi),支付剩余的培訓(xùn)費(fèi)用。五、甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方有權(quán)對乙方的培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查,并提出改進(jìn)意見。2.甲方應(yīng)保證參訓(xùn)員工按時(shí)參加培訓(xùn),并遵守乙方的培訓(xùn)紀(jì)律。3.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定及時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用。(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定的培訓(xùn)內(nèi)容和時(shí)間,認(rèn)真組織培訓(xùn)工作。2.乙方應(yīng)保證培訓(xùn)質(zhì)量,確保甲方員工在培訓(xùn)結(jié)束后能夠達(dá)到預(yù)期的效果。3.乙方有權(quán)對違反培訓(xùn)紀(jì)律的甲方員工進(jìn)行批評教育,情節(jié)嚴(yán)重者有權(quán)取消其參訓(xùn)資格。六、保密條款1.雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。2.保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算,至協(xié)議終止或履行完畢之日止。七、違約責(zé)任1.若甲方未按約定支付培訓(xùn)費(fèi)用,應(yīng)向乙方支付違約金,違約金為未支付培訓(xùn)費(fèi)用的____%。2.若乙方未按約定履行培訓(xùn)義務(wù),甲方有權(quán)要求乙方退還已支付的培訓(xùn)費(fèi)用,并支付違約金,違約金為已支付培訓(xùn)費(fèi)用的____%。八、爭議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他事項(xiàng)1.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):____乙方(蓋章):____簽訂日期:____年____月____日正文
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