2025年度酒店前臺(tái)聘用勞動(dòng)合同模板（含競(jìng)業(yè)禁止條款）

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度酒店前臺(tái)聘用勞動(dòng)合同模板（含競(jìng)業(yè)禁止條款）本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（用人單位）：_______乙方（勞動(dòng)者）：_______根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方擔(dān)任酒店前臺(tái)工作事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作崗位及工作內(nèi)容1.乙方同意接受甲方的聘用，擔(dān)任甲方酒店的前臺(tái)崗位，負(fù)責(zé)酒店前臺(tái)接待、登記入住、退房等工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成下列工作內(nèi)容：（1）熱情、周到地為客人提供服務(wù)，確?？腿藵M意；（2）嚴(yán)格執(zhí)行酒店規(guī)章制度，維護(hù)酒店形象；（3）妥善保管客人行李及貴重物品；（4）協(xié)助甲方處理突發(fā)事件；（5）完成甲方安排的其他工作任務(wù)。二、工作時(shí)間及休息休假1.乙方的工作時(shí)間為每日8小時(shí)，每周40小時(shí)。具體工作時(shí)間由甲方根據(jù)實(shí)際情況安排。2.乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。三、勞動(dòng)報(bào)酬及社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方按照國(guó)家規(guī)定，向乙方支付下列勞動(dòng)報(bào)酬：（1）基本工資：_______元/月；（2）崗位工資：_______元/月；（3）績(jī)效工資：_______元/月；（4）加班工資：根據(jù)國(guó)家規(guī)定及實(shí)際情況計(jì)算。（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)；（2）醫(yī)療保險(xiǎn)；（3）失業(yè)保險(xiǎn)；（4）工傷保險(xiǎn)；（5）生育保險(xiǎn)。四、勞動(dòng)合同期限1.本合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.甲方與乙方經(jīng)協(xié)商一致，可以延長(zhǎng)勞動(dòng)合同期限。五、勞動(dòng)紀(jì)律及保密條款1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和酒店規(guī)章制度，服從甲方管理。2.乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露或非法使用甲方商業(yè)秘密。六、競(jìng)業(yè)禁止條款1.乙方在本合同解除或終止后，_______個(gè)月內(nèi)不得在甲方業(yè)務(wù)范圍內(nèi)從事與甲方同行業(yè)、同崗位的工作。2.乙方違反競(jìng)業(yè)禁止條款，應(yīng)向甲方支付違約金_______元。七、合同解除與終止1.甲方可以單方解除本合同的情形：（1）乙方嚴(yán)重違反國(guó)家法律法規(guī)和酒店規(guī)章制度；（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。2.乙方可以單方解除本合同的情形：（1）甲方未按照合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；（2）甲方未按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（3）甲方強(qiáng)迫勞動(dòng)。3.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（蓋章）：_______乙方（簽字）：_______簽訂日期：_______年_______月_______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲方和乙方以外的任何個(gè)人、企業(yè)或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、擔(dān)保機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等，其參與本合同的目的可能是提供招聘服務(wù)、擔(dān)保、培訓(xùn)或其他相關(guān)服務(wù)。二、第三方介入的目的1.甲方可能通過第三方中介機(jī)構(gòu)尋找合適的候選人。2.第三方擔(dān)保機(jī)構(gòu)可能為本合同提供擔(dān)保服務(wù)。3.第三方培訓(xùn)機(jī)構(gòu)可能為本合同提供入職培訓(xùn)服務(wù)。三、第三方責(zé)任限額1.除非本合同另有約定，第三方在履行其職責(zé)過程中產(chǎn)生的任何責(zé)任，其責(zé)任限額為人民幣_(tái)______元。2.第三方在履行其職責(zé)過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。四、第三方權(quán)利1.第三方有權(quán)根據(jù)其職責(zé)要求甲方提供必要的信息和文件。2.第三方有權(quán)在甲方同意的前提下，對(duì)乙方進(jìn)行必要的背景調(diào)查和資質(zhì)審查。3.第三方有權(quán)根據(jù)其職責(zé)要求乙方提供必要的信息和文件。五、第三方義務(wù)1.第三方應(yīng)確保其提供的服務(wù)符合法律法規(guī)的要求。2.第三方應(yīng)確保其提供的信息和文件真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。3.第三方應(yīng)遵守保密原則，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。4.第三方應(yīng)按照約定的時(shí)間和方式完成其職責(zé)。六、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方的關(guān)系：第三方作為甲方招聘服務(wù)的提供者，其與甲方之間應(yīng)簽訂獨(dú)立的合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.第三方與乙方的關(guān)系：第三方與乙方之間可能存在培訓(xùn)關(guān)系、背景調(diào)查關(guān)系等，但第三方不得干涉乙方與甲方之間的勞動(dòng)關(guān)系。3.第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系：第三方在履行其職責(zé)過程中，應(yīng)保持中立，不得偏袒任何一方。七、第三方介入的具體條款1.招聘服務(wù)：如果甲方通過第三方中介機(jī)構(gòu)招聘乙方，則甲方應(yīng)與中介機(jī)構(gòu)簽訂招聘服務(wù)協(xié)議，明確中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容和費(fèi)用。2.擔(dān)保服務(wù)：如果第三方擔(dān)保機(jī)構(gòu)為本合同提供擔(dān)保服務(wù)，則擔(dān)保機(jī)構(gòu)應(yīng)與甲方簽訂擔(dān)保協(xié)議，明確擔(dān)保范圍、期限和違約責(zé)任。3.培訓(xùn)服務(wù)：如果第三方培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為本合同提供培訓(xùn)服務(wù)，則培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)與甲方簽訂培訓(xùn)協(xié)議，明確培訓(xùn)內(nèi)容、期限、費(fèi)用和培訓(xùn)效果評(píng)估。八、第三方介入后的合同變更1.如果第三方介入導(dǎo)致本合同內(nèi)容需要變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并在本合同中增加相應(yīng)的條款。2.任何因第三方介入而產(chǎn)生的變更，均不影響本合同其他條款的效力。九、違約責(zé)任1.如果第三方違反本合同約定，導(dǎo)致甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如果甲方或乙方違反本合同約定，導(dǎo)致第三方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方具有法律約束力。3.第三方介入產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)參照上述爭(zhēng)議解決方式處理。十一、其他1.本合同附件中包含第三方介入的相關(guān)協(xié)議和文件，與本合同具有同等法律效力。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.招聘服務(wù)協(xié)議：詳細(xì)列明甲方與第三方中介機(jī)構(gòu)之間的招聘服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、服務(wù)期限及違約責(zé)任。2.擔(dān)保協(xié)議：明確第三方擔(dān)保機(jī)構(gòu)對(duì)乙方在合同履行期間的責(zé)任擔(dān)保范圍、擔(dān)保期限、擔(dān)保金額及違約責(zé)任。3.培訓(xùn)協(xié)議：詳細(xì)規(guī)定第三方培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供的培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)期限、培訓(xùn)費(fèi)用及培訓(xùn)效果評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。4.背景調(diào)查報(bào)告：第三方對(duì)乙方進(jìn)行的背景調(diào)查結(jié)果，包括但不限于個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、信用記錄等。5.體檢報(bào)告：乙方提供的健康體檢報(bào)告，證明乙方符合從事前臺(tái)工作的健康要求。6.保密協(xié)議：乙方與甲方簽訂的保密協(xié)議，明確乙方對(duì)甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)。7.競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議：詳細(xì)規(guī)定乙方在合同解除或終止后的競(jìng)業(yè)禁止期限、范圍及違約責(zé)任。8.加班記錄：乙方工作期間的加班記錄，包括加班時(shí)間、加班原因及加班工資計(jì)算。9.工資支付憑證：甲方支付乙方工資的憑證，包括工資條、銀行轉(zhuǎn)賬記錄等。10.社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證：甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的憑證，包括社保繳費(fèi)清單、社保繳納證明等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：未按時(shí)足額支付乙方工資：甲方應(yīng)支付違約金，違約金按未支付工資的_______%計(jì)算。未按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償乙方因此造成的損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：嚴(yán)重違反工作紀(jì)律：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。未經(jīng)允許擅自離職：乙方應(yīng)支付違約金，違約金按未履行合同期限工資的_______%計(jì)算。泄露甲方商業(yè)秘密：乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：未履行招聘服務(wù)協(xié)議：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。未履行擔(dān)保協(xié)議：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。未履行培訓(xùn)協(xié)議：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。示例說明：甲方未按時(shí)支付乙方工資，導(dǎo)致乙方生活困難。乙方可以要求甲方支付違約金，違約金