2025年度專(zhuān)業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)管人員招聘合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度專(zhuān)業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)管人員招聘合同范本本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（招聘單位）：_______乙方（應(yīng)聘者）：_______根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方招聘乙方為專(zhuān)業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)管人員一事，達(dá)成如下協(xié)議：一、招聘崗位及職責(zé)1.招聘崗位：專(zhuān)業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)管人員2.職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的日常管理工作，包括物資入庫(kù)、出庫(kù)、盤(pán)點(diǎn)等工作；（2）負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)安全管理，確保倉(cāng)庫(kù)物品的安全；（3）負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù)，保持倉(cāng)庫(kù)整潔；（4）協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)工作。二、工作時(shí)間及薪酬待遇1.工作時(shí)間：（1）實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，每周工作5天，每天工作8小時(shí)；（2）根據(jù)國(guó)家法定節(jié)假日安排休息。2.薪酬待遇：（1）基本工資：_______元/月；（2）績(jī)效獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方工作表現(xiàn)及公司考核制度確定；（3）社會(huì)保險(xiǎn)：按照國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)）；（4）住房公積金：按照國(guó)家規(guī)定繳納；（5）帶薪年假：根據(jù)國(guó)家規(guī)定享受帶薪年假。三、合同期限1.本合同期限為_(kāi)______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.合同期滿(mǎn)，雙方均可根據(jù)實(shí)際情況選擇續(xù)簽、不續(xù)簽或終止合同。四、合同解除及終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除或終止本合同；（1）嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度；（2）嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；（3）被依法追究刑事責(zé)任；（1）未按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)；（2）未按照合同約定支付工資；（3）勞動(dòng)條件惡劣，危害勞動(dòng)者身體健康。五、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，或者直接向人民法院提起訴訟。六、其他1.乙方在試用期內(nèi)，甲方不得以任何理由解除本合同；2.乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系；3.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________________乙方（簽字）：__________________簽訂日期：__________________第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為招聘、選拔、培訓(xùn)或其他相關(guān)服務(wù)提供協(xié)助的個(gè)人、企業(yè)或其他組織。第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、獵頭公司、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。二、第三方介入的目的1.甲方為提高招聘效率，確保招聘到合適的專(zhuān)業(yè)倉(cāng)儲(chǔ)庫(kù)管人員，可引入第三方進(jìn)行招聘、選拔等相關(guān)工作。2.乙方為提升自身職業(yè)素養(yǎng)，可接受第三方提供的培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)。三、第三方責(zé)任與權(quán)利1.第三方責(zé)任：（1）第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專(zhuān)業(yè)、高效的招聘、選拔、培訓(xùn)等服務(wù)。（2）第三方應(yīng)確保所提供的服務(wù)不違反國(guó)家法律法規(guī)，不侵犯他人合法權(quán)益。（3）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。2.第三方權(quán)利：（1）第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，對(duì)乙方進(jìn)行面試、考核等選拔工作。（2）第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)。（3）第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。四、第三方費(fèi)用及支付1.第三方費(fèi)用：（1）招聘服務(wù)費(fèi)用：_______元；（2）培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用：_______元；（3）其他服務(wù)費(fèi)用：_______元。2.第三方費(fèi)用支付：（1）招聘服務(wù)費(fèi)用：甲方在簽訂本合同后_______個(gè)工作日內(nèi)支付；（2）培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用：乙方在培訓(xùn)結(jié)束后_______個(gè)工作日內(nèi)支付；（3）其他服務(wù)費(fèi)用：根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商確定。五、第三方責(zé)任限額1.第三方在履行本合同過(guò)程中，因自身原因?qū)е录滓译p方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.第三方責(zé)任限額：（1）招聘服務(wù)費(fèi)用：_______元；（2）培訓(xùn)服務(wù)費(fèi)用：_______元；（3）其他服務(wù)費(fèi)用：_______元。3.若第三方責(zé)任限額不足以彌補(bǔ)甲乙雙方損失，甲乙雙方可另行協(xié)商確定賠償金額。六、第三方與其他各方的劃分說(shuō)明1.第三方與甲方的關(guān)系：（1）第三方作為甲方招聘、選拔、培訓(xùn)等服務(wù)的提供者，與甲方之間為委托關(guān)系。（2）第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，履行相關(guān)職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量。2.第三方與乙方的關(guān)系：（1）第三方作為乙方職業(yè)發(fā)展服務(wù)的提供者，與乙方之間為服務(wù)關(guān)系。（2）第三方應(yīng)按照乙方的要求，提供專(zhuān)業(yè)、高效的培訓(xùn)、職業(yè)規(guī)劃等服務(wù)。3.第三方與甲乙雙方的關(guān)系：（1）第三方作為甲乙雙方共同利益的維護(hù)者，應(yīng)確保甲乙雙方權(quán)益不受侵害。（2）第三方在履行本合同過(guò)程中，應(yīng)積極配合甲乙雙方，共同推進(jìn)合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。七、合同變更與解除1.本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可進(jìn)行變更。2.本合同在履行過(guò)程中，如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，甲乙雙方可協(xié)商解除合同。3.第三方介入后，如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，或者直接向人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同附件包括但不限于招聘方案、培訓(xùn)計(jì)劃等。2.本合同未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________________乙方（簽字）：__________________簽訂日期：__________________第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.招聘方案：詳細(xì)要求：包括招聘崗位、崗位職責(zé)、任職資格、薪資待遇、工作時(shí)間、工作地點(diǎn)、招聘流程等。說(shuō)明：招聘方案是甲方進(jìn)行招聘工作的指導(dǎo)文件，乙方應(yīng)按照方案要求參與招聘流程。2.面試評(píng)估表：詳細(xì)要求：包括面試官對(duì)乙方在面試過(guò)程中的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估的指標(biāo)和評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。說(shuō)明：面試評(píng)估表用于記錄面試官對(duì)乙方的評(píng)價(jià)，作為乙方是否被錄用的依據(jù)之一。3.培訓(xùn)計(jì)劃：詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)講師、培訓(xùn)費(fèi)用等。說(shuō)明：培訓(xùn)計(jì)劃是乙方提升自身能力的重要文件，甲方應(yīng)按照計(jì)劃提供培訓(xùn)服務(wù)。4.試用期考核標(biāo)準(zhǔn)：詳細(xì)要求：包括試用期考核的內(nèi)容、考核時(shí)間、考核方式、考核結(jié)果等。說(shuō)明：試用期考核標(biāo)準(zhǔn)用于評(píng)估乙方在試用期間的工作表現(xiàn)，作為是否繼續(xù)聘用乙方的依據(jù)。5.社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)：詳細(xì)要求：包括乙方社會(huì)保險(xiǎn)的繳納基數(shù)、繳納比例、繳納時(shí)間等。說(shuō)明：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)是乙方享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇的依據(jù)，甲方應(yīng)按時(shí)足額繳納。6.住房公積金繳納明細(xì)：詳細(xì)要求：包括乙方住房公積金的繳納基數(shù)、繳納比例、繳納時(shí)間等。說(shuō)明：住房公積金繳納明細(xì)是乙方享受住房公積金待遇的依據(jù)，甲方應(yīng)按時(shí)足額繳納。7.合同簽訂確認(rèn)書(shū)：詳細(xì)要求：包括甲乙雙方確認(rèn)合同內(nèi)容無(wú)誤，同意簽訂合同的文件。說(shuō)明：合同簽訂確認(rèn)書(shū)是甲乙雙方確認(rèn)合同生效的文件。8.合同解除通知：詳細(xì)要求：包括甲乙雙方在合同解除時(shí)，應(yīng)通知對(duì)方的內(nèi)容和方式。說(shuō)明：合同解除通知是甲乙雙方在合同解除時(shí)，確保對(duì)方知曉的文件。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方違約：未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇。未按照合同約定提供培訓(xùn)服務(wù)。未按照合同約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。（2）乙方違約：未按照合同約定履行工作職責(zé)。未經(jīng)甲方同意，同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系。嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）甲方違約：甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。甲方未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇的，應(yīng)支付違約金，違約金按每日工資的_______%計(jì)算。（2）乙方違約：乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。乙方未經(jīng)甲方同意，同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系的，應(yīng)支付違約金，違約金按乙方月工資的_______%計(jì)算。3.示例說(shuō)明：（1）甲方違約示例：甲方未按照合同約定在_______月_______日前支付乙方工資，乙