二零二四年幼兒園師資力量勞務派遣合作協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年幼兒園師資力量勞務派遣合作協(xié)議本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.2用工單位基本信息1.3派遣人員基本信息2.合作目的與原則2.1合作目的2.2合作原則3.派遣人員派遣范圍與崗位3.1派遣人員派遣范圍3.2派遣人員崗位4.派遣人員數(shù)量與派遣期限4.1派遣人員數(shù)量4.2派遣期限5.派遣人員的權利與義務5.1派遣人員的權利5.2派遣人員的義務6.派遣人員的工資與福利待遇6.1工資標準6.2福利待遇7.派遣人員的培訓與發(fā)展7.1培訓內(nèi)容7.2發(fā)展規(guī)劃8.派遣人員的考核與評價8.1考核內(nèi)容8.2評價標準9.派遣人員的離職與解除合同9.1離職規(guī)定9.2解除合同條件10.派遣人員的爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序11.違約責任與賠償11.1違約責任11.2賠償標準12.合同的變更與解除12.1合同變更12.2合同解除13.合同的終止與續(xù)簽13.1合同終止13.2合同續(xù)簽14.其他約定事項14.1保密條款14.2通知方式14.3合同生效日期14.4合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1派遣單位基本信息1.1.1派遣單位名稱：________1.1.2派遣單位法定代表人：________1.1.3派遣單位住所：________1.1.4派遣單位聯(lián)系電話：________1.1.5派遣單位電子郵箱：________1.2用工單位基本信息1.2.1用工單位名稱：________1.2.2用工單位法定代表人：________1.2.3用工單位住所：________1.2.4用工單位聯(lián)系電話：________1.2.5用工單位電子郵箱：________1.3派遣人員基本信息1.3.1派遣人員姓名：________1.3.2派遣人員性別：________1.3.3派遣人員出生日期：________1.3.4派遣人員身份證號碼：________1.3.5派遣人員學歷：________1.3.6派遣人員專業(yè)：________1.3.7派遣人員教師資格證號：________2.合作目的與原則2.1合作目的2.1.1提高幼兒園師資力量水平2.1.2優(yōu)化幼兒園師資隊伍結(jié)構(gòu)2.1.3促進幼兒園教育教學質(zhì)量的提升2.2合作原則2.2.1依法合作，誠信為本2.2.2平等互利，共同發(fā)展2.2.3尊重人才，注重培養(yǎng)2.2.4保障派遣人員合法權益3.派遣人員派遣范圍與崗位3.1派遣人員派遣范圍3.1.1派遣人員應具備幼兒園教師資格3.1.2派遣人員應滿足幼兒園崗位需求3.2派遣人員崗位3.2.1幼兒園教師3.2.2幼兒園保育員3.2.3幼兒園教科研人員4.派遣人員數(shù)量與派遣期限4.1派遣人員數(shù)量4.1.1本協(xié)議派遣人員數(shù)量為：________名4.2派遣期限4.2.1本協(xié)議派遣期限為：________年5.派遣人員的權利與義務5.1派遣人員的權利5.1.1派遣人員享有國家規(guī)定的工資待遇5.1.2派遣人員享有國家規(guī)定的福利待遇5.1.3派遣人員享有國家規(guī)定的休息休假權利5.2派遣人員的義務5.2.1派遣人員應遵守國家法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度5.2.2派遣人員應履行崗位職責，完成教育教學任務5.2.3派遣人員應積極參加幼兒園組織的各項活動6.派遣人員的工資與福利待遇6.1工資標準6.1.1派遣人員工資按照國家規(guī)定及幼兒園薪酬制度執(zhí)行6.1.2派遣人員工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等6.2福利待遇6.2.1派遣人員享有國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險6.2.2派遣人員享有國家規(guī)定的住房公積金6.2.3派遣人員享有國家規(guī)定的帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期7.派遣人員的培訓與發(fā)展7.1培訓內(nèi)容7.1.1幼兒園教育教學理論及實踐技能培訓7.1.2幼兒園教師職業(yè)道德培訓7.1.3幼兒園教師心理健康培訓7.2發(fā)展規(guī)劃7.2.1派遣人員應根據(jù)幼兒園發(fā)展需求和個人職業(yè)規(guī)劃，制定個人發(fā)展計劃7.2.2派遣人員應積極參加幼兒園組織的各類培訓，提高自身教育教學能力8.派遣人員的考核與評價8.1考核內(nèi)容8.1.1教學質(zhì)量考核：包括教案設計、課堂教學、作業(yè)批改、教學效果等8.1.2教育教學能力考核：包括專業(yè)知識、教學技巧、班級管理能力等8.1.3工作態(tài)度考核：包括出勤情況、工作紀律、團隊合作精神等8.2評價標準8.2.1教學質(zhì)量評價標準：根據(jù)國家相關教育標準和幼兒園實際情況制定8.2.2教育教學能力評價標準：根據(jù)幼兒園教師專業(yè)標準制定8.2.3工作態(tài)度評價標準：根據(jù)幼兒園規(guī)章制度和工作要求制定9.派遣人員的離職與解除合同9.1離職規(guī)定9.1.1派遣人員提出離職申請，應提前一個月書面通知用工單位9.1.2派遣人員離職后，應按照規(guī)定完成交接工作9.2解除合同條件9.2.1派遣人員因個人原因提出解除合同，應承擔相應的違約責任9.2.2用工單位因派遣人員嚴重違反幼兒園規(guī)章制度或合同約定，有權解除合同10.派遣人員的爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應通過友好協(xié)商解決爭議10.1.2協(xié)商不成的，可向相關勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁10.2爭議解決程序10.2.1爭議發(fā)生后，雙方應在七日內(nèi)協(xié)商解決10.2.2協(xié)商不成的，可向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁10.2.3仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力11.違約責任與賠償11.1違約責任11.1.1派遣單位違反合同約定，應承擔相應的違約責任11.1.2用工單位違反合同約定，應承擔相應的違約責任11.2賠償標準11.2.1派遣單位違約，應按照合同約定支付違約金11.2.2用工單位違約，應按照合同約定支付違約金12.合同的變更與解除12.1合同變更12.1.1雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容12.1.2變更后的合同內(nèi)容應作為原合同的補充12.2合同解除12.2.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同12.2.2因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法繼續(xù)履行，合同自動解除13.合同的終止與續(xù)簽13.1合同終止13.1.1合同期滿后，如雙方無續(xù)簽意愿，合同自然終止13.2合同續(xù)簽13.2.1合同期滿前，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同13.2.2續(xù)簽合同內(nèi)容應與原合同一致或根據(jù)實際情況進行調(diào)整14.其他約定事項14.1保密條款14.1.1雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露14.2通知方式14.2.1雙方應通過書面形式相互通知，包括信函、電子郵件等14.3合同生效日期14.3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效14.4合同附件14.4.1本合同附件包括但不限于：派遣人員名單、合同簽訂日期等第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1本合同中的第三方指除甲乙雙方以外的，提供中介、咨詢、評估或其他相關服務的機構(gòu)或個人。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于：人員招聘、培訓、評估、咨詢、法律服務等。15.3第三方介入方式15.3.1第三方介入方式包括但不限于：直接參與、提供專業(yè)意見、協(xié)調(diào)溝通等。16.第三方責任限額16.1第三方責任界定16.1.1第三方在履行本合同時，其責任限于其提供的具體服務內(nèi)容，不承擔因甲乙雙方違約或第三方自身原因造成的損失。16.2第三方責任限額16.2.1第三方對本合同項下的責任，以合同約定金額為限。16.3第三方責任免除a)因不可抗力導致的服務中斷；b)因甲乙雙方提供的信息不準確或不完整導致的服務結(jié)果不理想；c)因第三方自身原因?qū)е碌姆召|(zhì)量問題。17.第三方介入時的額外條款17.1.1第三方介入的必要性17.1.1.1甲乙雙方應共同確認第三方介入的必要性，并明確第三方介入的目的和預期效果。17.1.2第三方選擇與監(jiān)督17.1.2.1甲乙雙方應共同選擇合適的第三方，并對其服務質(zhì)量進行監(jiān)督。17.1.3第三方費用承擔17.1.2.2第三方費用由甲乙雙方根據(jù)實際情況協(xié)商確定，并在合同中明確。17.1.4第三方介入期間的合同履行17.1.2.3第三方介入期間，甲乙雙方應繼續(xù)履行本合同約定的義務。17.2第三方介入時的權利與義務17.2.1第三方的權利17.2.1.1第三方有權根據(jù)合同約定提供專業(yè)服務，并要求甲乙雙方提供必要的協(xié)助。17.2.2第三方的義務17.2.2.1第三方應按照合同約定履行服務義務，確保服務質(zhì)量。17.2.3第三方與甲乙雙方的關系17.2.3.1第三方與甲乙雙方之間不存在直接的法律關系，其服務對象為甲乙雙方。18.第三方介入時的爭議解決18.1第三方介入引起的爭議，甲乙雙方應協(xié)商解決。18.2協(xié)商不成的，可向第三方所在地的人民法院提起訴訟。19.第三方介入的終止19.1第三方介入的終止，應提前通知甲乙雙方。19.2第三方介入終止后，甲乙雙方應繼續(xù)履行本合同約定的義務。20.第三方介入的補充條款20.1本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議。20.2補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：派遣人員名單1.1詳細要求：包括派遣人員姓名、性別、出生日期、身份證號碼、學歷、專業(yè)、教師資格證號等信息。1.2說明：此附件用于明確派遣人員的身份和基本情況。2.附件二：派遣人員培訓計劃2.1詳細要求：包括培訓內(nèi)容、培訓時間、培訓地點、培訓講師等信息。2.2說明：此附件用于記錄派遣人員的培訓計劃和實施情況。3.附件三：派遣人員考核結(jié)果3.1詳細要求：包括考核時間、考核內(nèi)容、考核結(jié)果、改進措施等信息。3.2說明：此附件用于記錄派遣人員的考核結(jié)果和改進情況。4.附件四：合同變更協(xié)議4.1詳細要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更日期、雙方簽字等信息。4.2說明：此附件用于記錄合同變更的具體內(nèi)容和雙方確認的變更協(xié)議。5.附件五：合同解除協(xié)議5.1詳細要求：包括解除原因、解除日期、雙方簽字等信息。5.2說明：此附件用于記錄合同解除的具體原因和雙方確認的解除協(xié)議。6.附件六：第三方介入?yún)f(xié)議6.1詳細要求：包括第三方介入的必要性、第三方服務內(nèi)容、費用承擔、雙方責任等信息。6.2說明：此附件用于記錄第三方介入的具體內(nèi)容和雙方確認的協(xié)議。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為：1.1派遣單位未按時支付派遣人員工資。1.2用工單位未按時支付派遣單位服務費用。1.3派遣人員嚴重違反幼兒園規(guī)章制度。1.4第三方未按約定提供專業(yè)服務。1.5雙方未按合同約定履行合同義務。2.責任認定標準：2.1派遣單位未按時支付派遣人員工資，應支付違約金，并承擔相應利息。2.2用工單位未按時支付派遣單位服務費用，應支付違約金，并承擔相應利息。2.3派遣人員嚴重違反幼兒園規(guī)章制度，派遣單位有權解除合同，并要求賠償損失。2.4第三方未按約定提供專業(yè)服務，應承擔違約責任，并賠償由此造成的損失。2.5雙方未按合同約定履行合同義務，應承擔違約責任，并賠償由此造成的損失。示例說明：1.派遣單位未按時支付派遣人員工資，按照合同約定，派遣單位應支付違約金，并承擔相應利息。2.用工單位未按時支付派遣單位服務費用，按照合同約定，用工單位應支付違約金，并承擔相應利息。3.派遣人員嚴重違反幼兒園規(guī)章制度，派遣單位有權解除合同，并要求賠償由此造成的損失，如培訓費用、違約金等。4.第三方未按約定提供專業(yè)服務，按照合同約定，第三方應承擔違約責任，并賠償由此造成的損失，如培訓費用、誤工費等。5.雙方未按合同約定履行合同義務，按照合同約定，雙方應承擔違約責任，并賠償由此造成的損失。全文完。二零二四年幼兒園師資力量勞務派遣合作協(xié)議1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合作定義1.2相關術語解釋2.合作雙方信息2.1派遣方信息2.2接收方信息3.合作期限3.1合作起始日期3.2合作終止日期4.師資力量派遣4.1派遣人員數(shù)量4.2派遣人員資質(zhì)要求4.3派遣人員職責5.教育資源與設施5.1教育資源提供5.2教學設施要求5.3教學材料支持6.工資與福利6.1工資支付標準6.2社會保險與福利待遇6.3考勤與請假規(guī)定7.教學質(zhì)量與評估7.1教學質(zhì)量標準7.2教學評估方法7.3教學成果反饋8.合作費用與結(jié)算8.1費用構(gòu)成8.2結(jié)算方式8.3付款時間9.違約責任9.1違約情形9.2違約責任承擔9.3違約賠償標準10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決程序10.3爭議解決地點11.合同變更與解除11.1合同變更程序11.2合同解除條件11.3合同解除程序12.合同生效與終止12.1合同生效條件12.2合同終止條件12.3合同終止程序13.其他約定13.1保密條款13.2法律適用13.3合同份數(shù)14.合同簽署與生效14.1簽署日期14.2簽署地點14.3簽署人員第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1合作定義本合同所指“合作”是指派遣方將符合接收方要求的師資力量派遣至接收方幼兒園，接收方接受派遣師資力量并提供相應的工作條件，雙方共同為幼兒提供優(yōu)質(zhì)教育服務的協(xié)議。1.2相關術語解釋（1）“派遣方”指提供師資力量的單位或個人。（2）“接收方”指接受師資力量的幼兒園。（3）“師資力量”指具備教師資格證書、相關教育背景和教學經(jīng)驗的專業(yè)人員。（4）“教育服務”指派遣師資力量在接收方幼兒園內(nèi)進行的各項教育教學活動。2.合作雙方信息2.1派遣方信息（1）名稱：____________________（2）地址：____________________（3）聯(lián)系人：____________________（4）聯(lián)系電話：____________________2.2接收方信息（1）名稱：____________________（2）地址：____________________（3）聯(lián)系人：____________________（4）聯(lián)系電話：____________________3.合作期限3.1合作起始日期：____年____月____日3.2合作終止日期：____年____月____日4.師資力量派遣4.1派遣人員數(shù)量：____名4.2派遣人員資質(zhì)要求：（1）持有國家承認的教師資格證書。4.3派遣人員職責：（1）按照接收方幼兒園的教學計劃和課程安排，完成教育教學任務。（2）參與幼兒園的教研活動，不斷提高教育教學水平。（3）關心愛護幼兒，維護幼兒園的正常教學秩序。5.教育資源與設施5.1教育資源提供：（1）派遣方負責提供符合國家規(guī)定標準的教材、教輔資料和教學設備。（2）接收方提供符合國家規(guī)定標準的教室、活動室等教學場所。5.2教學設施要求：（1）教室、活動室等教學場所設施齊全，符合國家規(guī)定標準。（2）教學設備、教具等符合使用要求，定期進行檢查和維護。5.3教學材料支持：（1）派遣方提供教材、教輔資料等教學材料。（2）接收方負責教學材料的采購、管理和使用。6.工資與福利6.1工資支付標準：（1）派遣人員工資按照國家規(guī)定和派遣方內(nèi)部規(guī)定執(zhí)行。（2）工資支付方式：按月支付，具體支付日期由雙方協(xié)商確定。6.2社會保險與福利待遇：（1）派遣方按照國家規(guī)定為派遣人員繳納社會保險。（2）派遣方為派遣人員提供相應的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、婚假、產(chǎn)假等。6.3考勤與請假規(guī)定：（1）派遣人員應遵守接收方幼兒園的考勤制度。（2）派遣人員因事、因病需請假時，應提前向接收方幼兒園提出申請，經(jīng)批準后方可請假。8.合作費用與結(jié)算8.1費用構(gòu)成（1）派遣方根據(jù)派遣人員的數(shù)量和資質(zhì)收取派遣服務費。（2）派遣方提供的教育資源與設施使用費用。（3）派遣人員的工資及社會保險費用。8.2結(jié)算方式（1）雙方約定每月____日為費用結(jié)算日。（2）費用結(jié)算時，派遣方需向接收方提供詳細費用清單，包括派遣服務費、教育資源與設施使用費用、工資及社會保險費用等。8.3付款時間（1）接收方應在每月費用結(jié)算日后____個工作日內(nèi)支付當月費用。（2）若因特殊情況導致付款延遲，雙方應協(xié)商解決，并簽訂補充協(xié)議。9.違約責任9.1違約情形（1）派遣方未按照約定時間、數(shù)量和質(zhì)量派遣師資力量。（2）接收方未按照約定支付費用。（3）任何一方違反本合同其他約定的行為。9.2違約責任承擔（1）違約方應承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。（2）違約金金額由雙方協(xié)商確定，原則上不低于應付費用的一定比例。9.3違約賠償標準（1）因派遣方違約導致接收方損失的，派遣方應賠償接收方實際損失。（2）因接收方違約導致派遣方損失的，接收方應賠償派遣方實際損失。10.爭議解決10.1爭議解決方式（1）雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議。（2）協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.2爭議解決程序（1）爭議發(fā)生后，雙方應在____日內(nèi)協(xié)商解決。（2）協(xié)商不成的，任何一方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。10.3爭議解決地點（1）爭議解決地點為合同簽訂地。（2）訴訟管轄法院為合同簽訂地人民法院。11.合同變更與解除11.1合同變更程序（1）任何一方提出合同變更請求時，應書面通知對方。（2）雙方同意變更的，應簽訂書面變更協(xié)議。11.2合同解除條件（1）合作期限屆滿。（2）任何一方違約，經(jīng)協(xié)商無法達成一致意見。（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。11.3合同解除程序（1）一方提出合同解除請求時，應書面通知對方。（2）雙方同意解除的，應簽訂書面解除協(xié)議。12.合同生效與終止12.1合同生效條件（1）雙方簽署本合同，并加蓋公章或合同專用章。（2）本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同終止條件（1）合作期限屆滿。（2）合同解除。（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。12.3合同終止程序（1）合同終止后，雙方應進行財務結(jié)算。（2）雙方應將合同終止情況通知相關方。13.其他約定13.1保密條款（1）雙方對本合同內(nèi)容以及合作過程中的商業(yè)秘密負有保密義務。（2）未經(jīng)對方同意，任何一方不得向第三方泄露。13.2法律適用本合同適用中華人民共和國法律。13.3合同份數(shù)本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。14.合同簽署與生效14.1簽署日期本合同自雙方簽字蓋章之日起____個工作日后生效。14.2簽署地點本合同簽署地點為____________________。14.3簽署人員（1）派遣方代表：____________________（2）接收方代表：____________________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念在本合同中，“第三方”指除派遣方和接收方以外的，為履行本合同提供中介、咨詢、評估、培訓等服務的獨立法人或其他組織。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高本合同的履行效率，確保合同條款的順利實施，以及為雙方提供專業(yè)的服務和支持。15.3第三方介入方式（1）第三方可作為中介方，協(xié)助派遣方與接收方達成合作協(xié)議。（2）第三方可作為咨詢方，為雙方提供專業(yè)意見和解決方案。（3）第三方可作為評估方，對派遣師資力量的質(zhì)量進行評估。（4）第三方可作為培訓方，對派遣師資力量進行專業(yè)培訓。16.第三方責任16.1責任限額（1）第三方在本合同項下的責任，限于其直接參與的服務范圍。（2）第三方因履行職責而產(chǎn)生的任何損失，由其自行承擔。（3）第三方在履行職責過程中，若因自身原因造成派遣方或接收方損失的，應承擔相應的賠償責任。16.2責任免除（1）第三方在履行職責過程中，若因不可抗力等原因?qū)е路諢o法正常進行，不承擔任何責任。（2）第三方在履行職責過程中，若因派遣方或接收方提供的信息不準確、不完整等原因?qū)е路战Y(jié)果不理想，不承擔任何責任。17.第三方權利17.1第三方有權根據(jù)本合同約定，收取合理的服務費用。17.2第三方有權要求派遣方和接收方提供必要的信息和資料，以完成其服務職責。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與派遣方的關系第三方作為派遣方的合作伙伴，應遵守派遣方的相關規(guī)定和要求，確保服務質(zhì)量。18.2第三方與接收方的關系第三方作為接收方的合作伙伴，應積極配合接收方的教育教學工作，確保服務效果。18.3第三方與派遣方、接收方之間的權利義務（1）第三方在履行職責過程中，應尊重派遣方和接收方的合法權益。（2）第三方應按照本合同約定，履行其服務職責，不得損害派遣方和接收方的利益。（3）第三方在履行職責過程中，若涉及派遣方和接收方的商業(yè)秘密，應予以保密。19.第三方介入的具體條款19.1第三方介入的審批程序（1）派遣方和接收方同意第三方介入時，應書面通知對方。（2）雙方應在____個工作日內(nèi)共同決定是否同意第三方介入。19.2第三方介入的合同簽訂（1）第三方介入后，派遣方、接收方與第三方應簽訂補充協(xié)議，明確各自的權利義務。（2）補充協(xié)議作為本合同的一部分，與本合同具有同等法律效力。19.3第三方介入的費用承擔（1）第三方介入產(chǎn)生的費用，由派遣方、接收方與第三方協(xié)商確定。（2）費用承擔方式、支付時間等，應在補充協(xié)議中明確約定。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.派遣方資質(zhì)證明文件要求：提供派遣方營業(yè)執(zhí)照、法人代表身份證、組織機構(gòu)代碼證等合法經(jīng)營證明。說明：證明派遣方具備合法的經(jīng)營資質(zhì)和派遣能力。2.派遣人員資質(zhì)證明文件要求：提供派遣人員教師資格證書、學歷證書、相關工作經(jīng)驗證明等。說明：證明派遣人員具備從事幼兒園教育教學工作的資格和能力。3.教學資源清單要求：詳細列出教材、教輔資料、教學設備、教具等資源的名稱、數(shù)量、規(guī)格等。說明：明確雙方提供的教育資源，確保教學活動的順利進行。4.教學設施清單要求：詳細列出教室、活動室、辦公室等教學場所的名稱、面積、設施配置等。說明：明確雙方提供的教學設施，確保教學活動的開展。5.工資支付明細表要求：詳細列出派遣人員的姓名、崗位、工資標準、支付日期等。說明：明確工資支付的具體情況，確保派遣人員的權益。6.社會保險繳納清單要求：詳細列出派遣人員的姓名、社保繳納基數(shù)、繳納比例、繳納日期等。說明：明確社會保險的繳納情況，確保派遣人員的社會保障權益。7.第三方介入?yún)f(xié)議要求：詳細列出第三方介入的服務內(nèi)容、費用、責任等。說明：明確第三方介入的具體事項，確保服務質(zhì)量和效果。8.合同變更協(xié)議要求：詳細列出合同變更的內(nèi)容、原因、生效日期等。說明：明確合同變更的具體情況，確保合同的合法性和有效性。9.合同解除協(xié)議要求：詳細列出合同解除的原因、生效日期、后續(xù)處理等。說明：明確合同解除的具體情況，確保雙方權益的保護。說明二：違約行為及責任認定：1.派遣方違約行為及責任認定違約行為：未按約定時間、數(shù)量和質(zhì)量派遣師資力量。責任認定：賠償接收方因此遭受的損失，包括但不限于培訓費、誤工費等。示例：派遣方未能按約定時間派遣師資力量，導致接收方無法正常開展教學活動，派遣方應賠償接收方因此遭受的損失。2.接收方違約行為及責任認定違約行為：未按約定支付費用。責任認定：支付違約金，金額由雙方協(xié)商確定。示例：接收方未按約定時間支付工資，派遣方有權要求支付違約金，并保留追究法律責任的權利。3.第三方違約行為及責任認定違約行為：未按約定提供服務或服務質(zhì)量不符合要求。責任認定：賠償派遣方或接收方因此遭受的損失，包括但不限于服務費、賠償金等。示例：第三方未按約定完成培訓服務，導致派遣人員無法達到預期培訓效果，第三方應賠償派遣方或接收方因此遭受的損失。4.雙方協(xié)商一致解除合同違約行為：無。責任認定：雙方協(xié)商一致解除合同，無需承擔違約責任。示例：雙方因故協(xié)商一致解除合同，無需承擔違約責任。全文完。二零二四年幼兒園師資力量勞務派遣合作協(xié)議2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1定義1.2解釋2.合作雙方2.1派遣方2.2接收方3.合作期限3.1合作起始日期3.2合作終止日期4.師資力量派遣4.1派遣人員數(shù)量4.2派遣人員資質(zhì)要求4.3派遣人員工作內(nèi)容5.工資待遇5.1工資標準5.2工資支付方式5.3工資調(diào)整6.社會保險與福利6.1社會保險繳納6.2福利待遇7.教學質(zhì)量與評估7.1教學質(zhì)量要求7.2教學評估方式7.3教學改進措施8.教學資源與設施8.1教學資源提供8.2教學設施要求8.3教學設施維護9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責任10.違約責任10.1違約情形10.2違約責任承擔10.3違約賠償11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決程序11.3爭議解決機構(gòu)12.合同解除12.1合同解除條件12.2合同解除程序12.3合同解除后果13.合同生效與變更13.1合同生效條件13.2合同變更程序13.3合同變更效力14.其他約定14.1其他條款14.2其他約定事項第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1定義1.1.1“派遣方”指提供師資力量的單位或個人。1.1.2“接收方”指接受派遣師資力量的幼兒園。1.1.3“師資力量”指具有相關資質(zhì)和能力的教師。1.1.4“合作期限”指本合同約定的合作起始日期至終止日期的時間段。1.1.5“工資待遇”指派遣方為師資力量提供的薪酬、福利等。1.1.6“社會保險與福利”指派遣方為師資力量繳納的社會保險和提供的福利待遇。1.2解釋1.2.1本合同中的“師資力量”應包括但不限于教師、保育員等。1.2.2本合同中的“工資待遇”應包括基本工資、績效工資、獎金等。1.2.3本合同中的“社會保險與福利”應包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。2.合作雙方2.1派遣方2.1.1派遣方名稱：__________2.1.2派遣方地址：__________2.1.3派遣方法定代表人：__________2.2接收方2.2.1接收方名稱：__________2.2.2接收方地址：__________2.2.3接收方法定代表人：__________3.合作期限3.1合作起始日期：____年____月____日3.2合作終止日期：____年____月____日3.3合作期限為____年，自合作起始日期起至合作終止日期止。4.師資力量派遣4.1派遣人員數(shù)量：____名4.2派遣人員資質(zhì)要求：4.2.1具有國家承認的教師資格證書。4.2.3具有相關工作經(jīng)驗，熟悉幼兒園教育教學工作。4.3派遣人員工作內(nèi)容：4.3.1承擔幼兒園的教學工作。4.3.2參與幼兒園的教育教學活動。4.3.3完成幼兒園安排的其他相關工作。5.工資待遇5.1工資標準：5.1.1基本工資：____元/月。5.1.2績效工資：根據(jù)幼兒園績效考核結(jié)果確定。5.1.3獎金：根據(jù)幼兒園獎勵政策確定。5.2工資支付方式：5.2.1每月支付一次工資，具體支付日期為____日。5.2.2工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。6.社會保險與福利6.1社會保險繳納：6.1.1派遣方負責為派遣師資力量繳納社會保險。6.1.2社會保險繳納比例為當?shù)匾?guī)定標準。6.2福利待遇：6.2.1提供帶薪年假。6.2.2提供法定節(jié)假日工資。6.2.3提供其他福利待遇，具體內(nèi)容參照幼兒園相關規(guī)定。7.教學質(zhì)量與評估7.1教學質(zhì)量要求：7.1.1派遣師資力量應按照幼兒園的教學計劃和課程標準進行教學。7.1.2派遣師資力量應確保教學質(zhì)量和效果。7.2教學評估方式：7.2.1定期進行教學評估，評估內(nèi)容包括教學質(zhì)量、教學方法、教學效果等。7.2.2教學評估結(jié)果作為派遣師資力量考核和獎懲的依據(jù)。7.3教學改進措施：7.3.1根據(jù)教學評估結(jié)果，制定針對性的教學改進措施。7.3.2派遣師資力量應積極配合幼兒園進行教學改進。8.教學資源與設施8.1教學資源提供8.1.1接收方應提供符合國家教育標準和幼兒園教育需求的教學資源。8.1.2教學資源包括教材、教具、多媒體設備等。8.1.3接收方應保證教學資源的充足和更新。8.2教學設施要求8.2.1接收方應提供符合安全標準的教學設施。8.2.2教學設施包括教室、實驗室、圖書館等。8.2.3教學設施應定期進行檢查和維護。8.3教學設施維護8.3.1教學設施的維護由接收方負責。8.3.2維護記錄應詳細記錄，并及時更新。9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.1.1本合同內(nèi)容、雙方業(yè)務信息、客戶信息等均為保密內(nèi)容。9.1.2任何一方不得泄露或用于任何非法目的。9.2保密期限9.2.1本合同保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后____年。9.3違約責任9.3.1違反保密條款的，違約方應承擔相應的法律責任。9.3.2違約方應賠償因此給對方造成的損失。10.違約責任10.1違約情形10.1.1派遣方未按約定派遣符合資質(zhì)的師資力量。10.1.2接收方未按約定提供教學資源或設施。10.1.3雙方未按約定履行合同義務的其他情形。10.2違約責任承擔10.2.1違約方應承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。10.2.2違約金數(shù)額由雙方協(xié)商確定，最高不超過合同總額的____%。10.3違約賠償10.3.1違約方應賠償因此給對方造成的直接和間接損失。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中發(fā)生的爭議。11.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決程序11.2.1提起訴訟前，雙方應給予對方____個工作日的書面通知。11.2.2訴訟期間，雙方應繼續(xù)履行合同義務。11.3爭議解決機構(gòu)11.3.1本合同爭議解決機構(gòu)為合同簽訂地人民法院。12.合同解除12.1合同解除條件12.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。12.1.2發(fā)生不可抗力事件，致使合同無法履行。12.2合同解除程序12.2.1雙方應書面通知對方解除合同。12.2.2解除合同后，雙方應按照約定處理未履行完畢的義務。12.3合同解除后果12.3.1合同解除后，雙方應按照約定進行結(jié)算。12.3.2合同解除不影響雙方已經(jīng)發(fā)生的權利和義務。13.合同生效與變更13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章后，本合同自____年____月____日起生效。13.2合同變更程序13.2.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。13.3合同變更效力13.3.1合同變更自變更協(xié)議生效之日起具有同等法律效力。14.其他約定14.1其他條款14.1.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。14.1.2本合同未盡事宜，應遵循國家相關法律法規(guī)。14.2其他約定事項14.2.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2.2本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1“第三方”指在合同履行過程中，由甲乙雙方同意介入合同關系的獨立第三方機構(gòu)或個人，包括但不限于中介機構(gòu)、評估機構(gòu)、監(jiān)理機構(gòu)等。15.1.2第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率、保證合同條款的執(zhí)行、提供專業(yè)服務或解決爭議。15.2第三方責任限額15.2.1第三方在合同履行過程中因自身原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失的，應承擔相應的責任。15.2.2第三方的責任限額由甲乙雙方在合同中約定，最高不超過合同總額的____%。15.3第三方責權利15.3.1第三方的權利：15.3.1.1獲得合同履行過程中所需的信息和資料。15.3.1.2根據(jù)合同約定提供專業(yè)服務。15.3.1.3在合同履行過程中對甲乙雙方的行為進行監(jiān)督和評估。15.3.2第三方的義務：15.3.2.1按照合同約定提供專業(yè)、公正的服務。15.3.2.2對合同履行過程中的信息保密。15.3.2.3在合同履行過程中發(fā)現(xiàn)甲乙雙方違約行為時，應及時通知甲乙雙方。15.4第三方與其他各方的劃分說明15.4.1第三方與甲方的劃分：15.4.1.1第三方應向甲方提供合同履行的相關服務，甲方應支付相應的服務費用。15.4.1.2第三方在提供服務過程中，應遵守甲方的要求和規(guī)定。15.4.2第三方與乙方的劃分：15.4.2.1第三方應向乙方提供合同履行的相關服務，乙方應支付相應的服務費用。15.4.2.2第三方在提供服務過程中，應遵守乙方的安排和規(guī)定。16.第三方介入的流程16.1第三方介入的申請16.1.1甲乙雙方協(xié)商一致后，可向第三方提出介入申請。16.1.2第三方在收到申請后，應在____個工作日內(nèi)答復甲乙雙方。16.2第三方介入的審批16.2.1第三方介入申請經(jīng)甲乙雙方同意后，由甲方或乙方向第三方發(fā)出書面批準通知。1