二零二五年國有企業(yè)臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本發(fā)布

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年國有企業(yè)臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本發(fā)布本合同共三部分組成，僅供學(xué)習(xí)使用，第一部分如下：甲方（用人單位名稱）：住所地：______法定代表人：______乙方（勞動(dòng)者姓名）：住址：______根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。2.乙方同意甲方在合同期內(nèi)根據(jù)工作需要安排其工作。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方同意在甲方處從事______崗位的工作。2.乙方的工作地點(diǎn)為______。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方的工作時(shí)間為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，即每日工作______小時(shí)，每周工作______天。2.乙方享受國家法定節(jié)假日及休息日。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.甲方應(yīng)按月支付乙方工資，每月______日為工資支付日。2.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：______元/月。3.甲方按國家規(guī)定支付乙方加班費(fèi)、津貼、補(bǔ)貼等。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方為乙方提供法定福利待遇。六、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件1.甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件。2.甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和健康。七、勞動(dòng)合同的解除和終止1.乙方在合同期內(nèi)因個(gè)人原因解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前______日通知甲方。（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（3）乙方因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無法履行，經(jīng)協(xié)商未能就變更勞動(dòng)合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。（1）勞動(dòng)合同期滿；（2）乙方死亡或者宣告死亡；（3）乙方退休；（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。八、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。九、其他1.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：______年______月______日第二部分：第三方介入后的修正一、第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的任何個(gè)人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等。二、第三方介入的情形1.甲方或乙方根據(jù)本合同約定，需要第三方提供中介、咨詢、培訓(xùn)等服務(wù)的，可以引入第三方。（1）甲方委托第三方對(duì)乙方進(jìn)行技能培訓(xùn)或職業(yè)資格認(rèn)證；（2）第三方為甲方或乙方提供職業(yè)介紹、招聘等服務(wù)；（3）第三方為甲方或乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品、生產(chǎn)設(shè)備等；（4）第三方為甲方或乙方提供財(cái)務(wù)、法律等咨詢服務(wù)；（5）其他經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，需要第三方介入的情形。三、第三方的責(zé)權(quán)利1.第三方的責(zé)任：（1）第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，履行其提供的各項(xiàng)服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量符合國家規(guī)定和雙方約定。（2）第三方在提供服務(wù)的過中，如因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.第三方的權(quán)利：（1）第三方有權(quán)按照甲乙雙方約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用。（2）第三方有權(quán)根據(jù)甲乙雙方的要求，調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式。3.第三方的義務(wù)：（1）第三方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法活動(dòng)。（2）第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。四、第三方與其他各方的劃分說明1.第三方與甲方的劃分：（1）甲方與第三方之間的服務(wù)合同，由甲方與第三方另行簽訂。（2）甲方與第三方之間的糾紛，由雙方自行解決。2.第三方與乙方的劃分：（1）乙方與第三方之間的服務(wù)合同，由乙方與第三方另行簽訂。（2）乙方與第三方之間的糾紛，由雙方自行解決。3.第三方與甲乙雙方的劃分：（1）第三方在履行服務(wù)過程中，如因自身原因造成甲乙雙方損失的，由第三方承擔(dān)賠償責(zé)任。（2）第三方在履行服務(wù)過程中，如因甲乙雙方的原因造成損失的，由甲乙雙方各自承擔(dān)。五、第三方責(zé)任限額1.第三方在履行服務(wù)過程中，如因自身原因造成甲乙雙方損失的，其賠償責(zé)任限額不得超過其與甲乙雙方簽訂的服務(wù)合同約定的金額。2.如第三方在履行服務(wù)過程中，因不可抗力等因素造成損失的，其賠償責(zé)任限額可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。3.第三方責(zé)任限額的具體約定，由甲乙雙方在簽訂服務(wù)合同時(shí)另行約定。六、合同變更1.如因第三方介入，導(dǎo)致本合同內(nèi)容需要變更的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議，對(duì)本合同進(jìn)行變更。2.補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。七、爭(zhēng)議解決1.甲乙雙方與第三方之間因履行本合同產(chǎn)生的爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同中關(guān)于第三方介入的條款，如與國家法律法規(guī)相抵觸，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。2.本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。3.本合同自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：乙方入職登記表說明：本表用于甲方記錄乙方的基本信息，作為勞動(dòng)合同的附件之一。2.附件二：乙方健康檢查證明要求：乙方需提供近期的健康檢查證明，證明其身體健康，能夠勝任工作。說明：本證明用于證明乙方在入職時(shí)身體健康，符合崗位要求。3.附件三：乙方培訓(xùn)記錄要求：記錄乙方在合同期內(nèi)接受的所有培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)、培訓(xùn)師及培訓(xùn)效果。說明：本記錄用于評(píng)估乙方的工作能力和培訓(xùn)效果。4.附件四：乙方工作表現(xiàn)評(píng)價(jià)要求：記錄乙方在合同期間的工作表現(xiàn)，包括工作態(tài)度、工作能力、團(tuán)隊(duì)合作等。說明：本評(píng)價(jià)用于評(píng)估乙方的工作表現(xiàn)，作為合同續(xù)簽或解除的依據(jù)之一。5.附件五：乙方工資支付明細(xì)要求：記錄乙方每月工資的支付情況，包括基本工資、加班費(fèi)、津貼、補(bǔ)貼等。說明：本明細(xì)用于證明甲方已按合同約定支付乙方工資。6.附件六：乙方社會(huì)保險(xiǎn)繳納憑證要求：記錄乙方每月社會(huì)保險(xiǎn)的繳納情況，包括繳納金額、繳納時(shí)間等。說明：本憑證用于證明甲方已為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。7.附件七：第三方服務(wù)合同要求：如引入第三方服務(wù)，需提供第三方與甲方或乙方簽訂的服務(wù)合同。說明：本合同用于明確第三方服務(wù)的具體內(nèi)容和雙方的權(quán)利義務(wù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方違約：a.未按合同約定支付乙方工資。b.未提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件。c.未按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。d.無正當(dāng)理由解除勞動(dòng)合同。乙方違約：a.嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度。b.患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作。c.拒絕甲方合理的工作安排。d.擅自離職。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方違約責(zé)任：a.甲方未按合同約定支付乙方工資的，應(yīng)支付乙方工資總額的_____%作為賠償。b.甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件的，應(yīng)支付乙方______元作為賠償。c.甲方未按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，應(yīng)支付乙方______元作為賠償。d.甲方無正當(dāng)理由解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金______元。乙方違約責(zé)任：a.乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。b.乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金______元。c.乙方拒絕甲