二零二四年幼兒園宿舍管理員工作規(guī)范與評(píng)價(jià)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年幼兒園宿舍管理員工作規(guī)范與評(píng)價(jià)合同本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同名稱1.2合同目的1.3合同依據(jù)2.定義與解釋2.1關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)定義2.2合同解釋原則3.職責(zé)與義務(wù)3.1管理員職責(zé)3.2管理員義務(wù)3.3幼兒園方職責(zé)3.4幼兒園方義務(wù)4.工作內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)4.1工作內(nèi)容概述4.2工作標(biāo)準(zhǔn)要求4.3工作執(zhí)行流程5.工作時(shí)間與班次安排5.1工作時(shí)間規(guī)定5.2班次安排與調(diào)整5.3假期與調(diào)休規(guī)定6.住宿條件與設(shè)施6.1住宿條件標(biāo)準(zhǔn)6.2宿舍設(shè)施與維護(hù)6.3宿舍安全與衛(wèi)生7.工資與福利待遇7.1工資構(gòu)成與支付7.2福利待遇內(nèi)容7.3福利待遇調(diào)整8.績(jī)效考核與評(píng)價(jià)8.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)8.2評(píng)價(jià)方法與程序8.3評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用9.違約責(zé)任9.1違約行為定義9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約責(zé)任追究10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3合同解除與終止程序11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.2爭(zhēng)議解決程序11.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)12.合同生效與變更12.1合同生效條件12.2合同變更程序12.3合同解除與終止后的處理13.其他約定13.1法律適用13.2通知與送達(dá)13.3合同份數(shù)與效力13.4合同附件14.合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同名稱本合同名稱為《二零二四年幼兒園宿舍管理員工作規(guī)范與評(píng)價(jià)合同》。1.2合同目的本合同旨在明確幼兒園宿舍管理員的工作職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工資待遇、福利待遇、績(jī)效考核、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決等事項(xiàng)，確保宿舍管理員的工作質(zhì)量和幼兒園宿舍的秩序。1.3合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。2.定義與解釋2.1關(guān)鍵術(shù)語(yǔ)定義“管理員”指受聘于幼兒園，負(fù)責(zé)宿舍管理工作的專職人員?！坝變簣@”指提供幼兒教育服務(wù)的機(jī)構(gòu)。“宿舍”指幼兒園為員工提供的居住場(chǎng)所。2.2合同解釋原則本合同的解釋以合同條款的字面意思為準(zhǔn)，如有歧義，以有利于合同相對(duì)方的解釋為準(zhǔn)。3.職責(zé)與義務(wù)3.1管理員職責(zé)3.1.1負(fù)責(zé)宿舍的日常管理，確保宿舍安全、衛(wèi)生、整潔。3.1.2負(fù)責(zé)宿舍鑰匙的保管與分發(fā)。3.1.3負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施的維護(hù)與報(bào)修。3.1.4負(fù)責(zé)宿舍用電、用水、用氣的監(jiān)督與管理。3.1.5負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)務(wù)管理，包括床鋪整理、物品擺放等。3.2管理員義務(wù)3.2.1嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和幼兒園規(guī)章制度。3.2.2尊重宿舍員工，維護(hù)宿舍員工的合法權(quán)益。3.2.3積極配合幼兒園開展各項(xiàng)工作。3.2.4保守幼兒園商業(yè)秘密。3.3幼兒園方職責(zé)3.3.1為管理員提供符合規(guī)定的住宿條件。3.3.2指導(dǎo)管理員開展工作，提供必要的培訓(xùn)。3.3.3保障管理員的合法權(quán)益，按時(shí)足額支付工資和福利待遇。3.3.4對(duì)管理員的工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。3.4幼兒園方義務(wù)3.4.1保障宿舍的安全、衛(wèi)生、整潔。3.4.2定期對(duì)宿舍進(jìn)行維修和保養(yǎng)。3.4.3提供必要的設(shè)施設(shè)備，確保宿舍的正常使用。3.4.4對(duì)宿舍管理員的工作進(jìn)行合理的評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。4.工作內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)4.1工作內(nèi)容概述管理員的主要工作內(nèi)容包括宿舍管理、安全巡查、設(shè)施維護(hù)、內(nèi)務(wù)管理等方面。4.2工作標(biāo)準(zhǔn)要求4.2.1宿舍安全巡查：每日進(jìn)行至少兩次巡查，確保宿舍安全無(wú)隱患。4.2.2宿舍衛(wèi)生：每周進(jìn)行至少兩次衛(wèi)生大掃除，保持宿舍整潔。4.2.3設(shè)施維護(hù)：發(fā)現(xiàn)宿舍設(shè)施損壞及時(shí)報(bào)修，確保設(shè)施正常運(yùn)行。4.2.4內(nèi)務(wù)管理：定期整理床鋪，規(guī)范物品擺放，保持宿舍環(huán)境整潔。5.工作時(shí)間與班次安排5.1工作時(shí)間規(guī)定管理員的工作時(shí)間為每日8小時(shí)，每周40小時(shí)。5.2班次安排與調(diào)整幼兒園根據(jù)實(shí)際需要，合理安排管理員的班次，并提前通知管理員。5.3假期與調(diào)休規(guī)定管理員享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等假期，具體假期安排按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6.住宿條件與設(shè)施6.1住宿條件標(biāo)準(zhǔn)6.1.1符合國(guó)家規(guī)定的居住面積標(biāo)準(zhǔn)。6.1.2宿舍內(nèi)設(shè)施齊全，包括床鋪、衣柜、桌椅等。6.1.3宿舍環(huán)境整潔、安全。6.2宿舍設(shè)施與維護(hù)6.2.1幼兒園負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施的維護(hù)和保養(yǎng)。6.2.2管理員發(fā)現(xiàn)宿舍設(shè)施損壞應(yīng)及時(shí)報(bào)修。6.3宿舍安全與衛(wèi)生6.3.1幼兒園負(fù)責(zé)宿舍的安全和衛(wèi)生管理。6.3.2管理員應(yīng)保持宿舍的整潔和衛(wèi)生。8.績(jī)效考核與評(píng)價(jià)8.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)8.1.1工作質(zhì)量：根據(jù)宿舍安全管理、衛(wèi)生狀況、設(shè)施維護(hù)等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。8.1.2服務(wù)態(tài)度：根據(jù)對(duì)宿舍員工的溝通、協(xié)助、解決問(wèn)題等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。8.1.3工作紀(jì)律：根據(jù)工作紀(jì)律、考勤、遵守規(guī)章制度等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)。8.2評(píng)價(jià)方法與程序8.2.1定期考核：每季度進(jìn)行一次全面考核。8.2.2日?？己耍河捎變簣@管理層根據(jù)日常觀察進(jìn)行。8.2.3評(píng)價(jià)程序：管理員自評(píng)、同事互評(píng)、上級(jí)評(píng)價(jià)，由幼兒園管理層綜合評(píng)定。8.3評(píng)價(jià)結(jié)果運(yùn)用8.3.1績(jī)效考核結(jié)果作為工資調(diào)整、晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。8.3.2對(duì)考核不合格的管理員，幼兒園有權(quán)進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。9.違約責(zé)任9.1違約行為定義9.1.1管理員違反合同約定的職責(zé)和義務(wù)。9.1.2幼兒園違反合同約定的支付工資、提供福利待遇等義務(wù)。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1管理員違約，造成幼兒園損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.2.2幼兒園違約，造成管理員損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。9.3違約責(zé)任追究9.3.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償對(duì)方因此遭受的損失。9.3.2違約方拒不履行賠償責(zé)任的，對(duì)方可依法向人民法院提起訴訟。10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致解除合同。10.1.2管理員嚴(yán)重違反合同約定。10.1.3幼兒園因經(jīng)營(yíng)需要解除合同。10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿。10.2.2雙方協(xié)商一致終止合同。10.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。10.3合同解除與終止程序10.3.1雙方協(xié)商一致解除或終止合同，應(yīng)書面通知對(duì)方。10.3.2解除或終止合同后，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)。11.爭(zhēng)議解決11.1爭(zhēng)議解決方式11.1.1雙方協(xié)商解決。11.1.2爭(zhēng)議無(wú)法協(xié)商解決時(shí)，提交仲裁委員會(huì)仲裁。11.1.3仲裁裁決為終局裁決。11.2爭(zhēng)議解決程序11.2.1雙方在爭(zhēng)議發(fā)生后30日內(nèi)提出書面仲裁申請(qǐng)。11.2.2仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)后，應(yīng)在5日內(nèi)組成仲裁庭。11.2.3仲裁庭應(yīng)在收到仲裁申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出裁決。11.3爭(zhēng)議解決地點(diǎn)爭(zhēng)議解決地點(diǎn)為幼兒園所在地。12.合同生效與變更12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同變更程序12.2.1雙方協(xié)商一致變更合同。12.2.2變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式確認(rèn)。12.3合同解除與終止后的處理12.3.1合同解除或終止后，雙方應(yīng)結(jié)清工資、福利待遇等費(fèi)用。12.3.2雙方應(yīng)妥善處理遺留問(wèn)題。13.其他約定13.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律。13.2通知與送達(dá)雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，送達(dá)地址為合同中約定的地址。13.3合同份數(shù)與效力本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.合同簽署與生效日期14.1合同簽署本合同由雙方代表簽字蓋章后生效。14.2合同生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方概念在本合同中，第三方是指除甲方（幼兒園）和乙方（宿舍管理員）以外的任何個(gè)人、組織或機(jī)構(gòu)，包括但不限于中介方、咨詢方、評(píng)估方、維修服務(wù)提供方等。15.2第三方介入目的第三方介入的目的是為了提高工作效率、確保服務(wù)質(zhì)量、解決特定問(wèn)題或執(zhí)行特定任務(wù)。16.第三方介入程序16.2乙方在接到甲方關(guān)于第三方介入的通知后，應(yīng)積極配合第三方的工作。17.第三方責(zé)任與權(quán)利17.1第三方的責(zé)任第三方在介入合同執(zhí)行過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、合同約定以及職業(yè)道德，對(duì)因自身原因造成的損失承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2第三方的權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合同約定和甲方授權(quán)，獨(dú)立開展工作，并享有相應(yīng)的報(bào)酬。18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1甲方與第三方之間的關(guān)系甲方與第三方之間應(yīng)簽訂單獨(dú)的協(xié)議，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。18.2乙方與第三方之間的關(guān)系乙方在甲方授權(quán)下，與第三方進(jìn)行合作，應(yīng)遵守甲方與第三方簽訂的協(xié)議。19.第三方責(zé)任限額19.1責(zé)任限額定義第三方責(zé)任限額是指第三方因違約或疏忽造成損失時(shí)，甲方和乙方對(duì)第三方提出的賠償要求所設(shè)定的最高賠償金額。19.2責(zé)任限額的設(shè)定19.2.1甲方與第三方簽訂的協(xié)議中應(yīng)明確第三方責(zé)任限額。19.2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)參照行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、合同約定和實(shí)際損失情況合理設(shè)定。19.3責(zé)任限額的執(zhí)行19.3.1當(dāng)?shù)谌皆斐蓳p失時(shí)，甲方和乙方應(yīng)根據(jù)第三方責(zé)任限額提出賠償要求。19.3.2第三方在責(zé)任限額范圍內(nèi)承擔(dān)責(zé)任，超過(guò)部分由甲方或乙方自行承擔(dān)。20.第三方介入時(shí)的額外條款及說(shuō)明20.1甲方責(zé)任20.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的資質(zhì)和能力。20.1.2甲方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作，確保其按照合同約定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。20.2乙方責(zé)任20.2.1乙方應(yīng)積極配合第三方的工作，提供必要的協(xié)助和便利。20.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作質(zhì)量，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題時(shí)及時(shí)向甲方報(bào)告。20.3第三方責(zé)任20.3.1第三方應(yīng)按照合同約定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)履行職責(zé)。20.3.2第三方應(yīng)接受甲方和乙方的監(jiān)督，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)整改。21.第三方介入后的合同變更21.1合同變更程序當(dāng)?shù)谌浇槿雽?dǎo)致合同內(nèi)容需要變更時(shí)，甲方、乙方和第三方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。21.2合同變更生效補(bǔ)充協(xié)議經(jīng)三方簽字蓋章后生效，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：《二零二四年幼兒園宿舍管理員工作規(guī)范與評(píng)價(jià)合同》要求：合同文本應(yīng)完整、清晰，所有條款應(yīng)無(wú)遺漏。說(shuō)明：本附件為主要合同文件，詳細(xì)規(guī)定了合同雙方的權(quán)利和義務(wù)。2.附件二：第三方合作協(xié)議要求：協(xié)議內(nèi)容應(yīng)包括第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、責(zé)任范圍、費(fèi)用支付等。說(shuō)明：本附件為第三方介入時(shí)簽訂的協(xié)議，明確了第三方在合同中的角色和責(zé)任。3.附件三：管理員工作手冊(cè)要求：手冊(cè)應(yīng)包含管理員的工作職責(zé)、工作流程、考核標(biāo)準(zhǔn)等。說(shuō)明：本附件為管理員的工作指南，幫助管理員更好地履行職責(zé)。4.附件四：宿舍管理制度要求：制度應(yīng)包含宿舍安全、衛(wèi)生、設(shè)施維護(hù)等方面的規(guī)定。說(shuō)明：本附件為宿舍管理的規(guī)范性文件，保障宿舍的正常運(yùn)行。5.附件五：工資支付明細(xì)表要求：表格應(yīng)詳細(xì)列出工資構(gòu)成、支付時(shí)間、支付方式等。說(shuō)明：本附件為工資支付憑證，確保工資的準(zhǔn)確發(fā)放。6.附件六：福利待遇明細(xì)表要求：表格應(yīng)詳細(xì)列出福利待遇內(nèi)容、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)放時(shí)間等。說(shuō)明：本附件為福利待遇的明細(xì)記錄，保障員工的福利權(quán)益。7.附件七：績(jī)效考核結(jié)果表要求：表格應(yīng)詳細(xì)記錄管理員的績(jī)效考核結(jié)果、評(píng)價(jià)意見(jiàn)等。說(shuō)明：本附件為績(jī)效考核的記錄，用于評(píng)價(jià)管理員的工作表現(xiàn)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1管理員未按照工作規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)履行職責(zé)。1.2管理員未按時(shí)完成工作任務(wù)。1.3管理員泄露幼兒園商業(yè)秘密。1.4管理員違反宿舍管理制度。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1違約行為的認(rèn)定應(yīng)基于事實(shí)和證據(jù)。2.2違約行為的嚴(yán)重程度將影響責(zé)任認(rèn)定。2.3違約行為的后果將作為責(zé)任認(rèn)定的依據(jù)。3.違約責(zé)任認(rèn)定示例：3.1管理員未按時(shí)完成工作任務(wù)，造成宿舍安全隱患，經(jīng)調(diào)查核實(shí)，認(rèn)定管理員違約。3.2管理員泄露幼兒園商業(yè)秘密，給幼兒園造成經(jīng)濟(jì)損失，經(jīng)調(diào)查核實(shí)，認(rèn)定管理員違約，并要求其賠償經(jīng)濟(jì)損失。全文完。二零二四年幼兒園宿舍管理員工作規(guī)范與評(píng)價(jià)合同1本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同背景1.2合同目的1.3合同適用范圍2.定義與解釋2.1術(shù)語(yǔ)定義2.2解釋原則3.職責(zé)與義務(wù)3.1幼兒園宿舍管理員職責(zé)3.2幼兒園宿舍管理員義務(wù)3.3幼兒園宿舍管理員權(quán)利4.工作內(nèi)容4.1宿舍日常管理4.2宿舍安全與衛(wèi)生4.3宿舍設(shè)施維護(hù)4.4宿舍突發(fā)事件處理5.工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間安排5.2休息時(shí)間規(guī)定5.3加班與調(diào)休6.薪酬與福利6.1薪酬結(jié)構(gòu)6.2薪酬支付方式6.3福利待遇7.績(jī)效考核7.1績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)7.2績(jī)效考核程序7.3績(jī)效考核結(jié)果應(yīng)用8.違約責(zé)任8.1違約行為界定8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約責(zé)任處理9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決程序9.3爭(zhēng)議解決期限10.合同變更與解除10.1合同變更條件10.2合同解除條件10.3合同解除程序11.合同終止11.1合同終止條件11.2合同終止程序11.3合同終止后的處理12.其他條款12.1通知與送達(dá)12.2合同份數(shù)12.3合同生效12.4合同附件13.合同簽署13.1簽署主體13.2簽署程序13.3簽署日期14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同背景為確保幼兒園宿舍管理工作的順利進(jìn)行，保障幼兒園宿舍環(huán)境的整潔、安全，特制定本合同。1.2合同目的明確管理員在幼兒園宿舍管理中的職責(zé)、義務(wù)和權(quán)利。規(guī)范幼兒園宿舍管理，提高宿舍管理水平。保障幼兒園宿舍管理員與幼兒園方的合法權(quán)益。1.3合同適用范圍本合同適用于幼兒園方管理的所有宿舍。2.定義與解釋2.1術(shù)語(yǔ)定義幼兒園宿舍：指幼兒園方提供的用于員工居住的宿舍。管理員：指受幼兒園方委托，負(fù)責(zé)幼兒園宿舍日常管理的工作人員。2.2解釋原則本合同的解釋應(yīng)遵循公平、公正、誠(chéng)實(shí)信用的原則。3.職責(zé)與義務(wù)3.1幼兒園宿舍管理員職責(zé)負(fù)責(zé)宿舍的日常清潔、衛(wèi)生、安全工作。負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施的維護(hù)與管理。負(fù)責(zé)宿舍入住人員的入住、退宿手續(xù)辦理。負(fù)責(zé)宿舍突發(fā)事件的應(yīng)急處理。3.2幼兒園宿舍管理員義務(wù)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和幼兒園方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。維護(hù)宿舍秩序，確保宿舍安全。積極配合幼兒園方的工作安排。3.3幼兒園宿舍管理員權(quán)利要求宿舍入住人員遵守宿舍管理制度。依據(jù)規(guī)定對(duì)宿舍設(shè)施進(jìn)行維修和更換。要求宿舍入住人員支付合理的住宿費(fèi)用。4.工作內(nèi)容4.1宿舍日常管理每日進(jìn)行宿舍衛(wèi)生清潔，保持宿舍整潔。定期檢查宿舍設(shè)施，確保設(shè)施完好。定期對(duì)宿舍進(jìn)行安全巡查，消除安全隱患。4.2宿舍安全與衛(wèi)生制定宿舍安全管理制度，確保宿舍安全。定期開展衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)，提高宿舍衛(wèi)生水平。對(duì)宿舍衛(wèi)生狀況進(jìn)行定期檢查，確保宿舍衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。4.3宿舍設(shè)施維護(hù)負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施的日常維修保養(yǎng)。及時(shí)上報(bào)設(shè)施損壞情況，配合維修人員進(jìn)行維修。對(duì)宿舍設(shè)施進(jìn)行定期檢查，確保設(shè)施正常運(yùn)行。4.4宿舍突發(fā)事件處理及時(shí)處理宿舍內(nèi)發(fā)生的突發(fā)事件，保障宿舍入住人員的安全。向幼兒園方報(bào)告突發(fā)事件，配合幼兒園方進(jìn)行處理。5.工作時(shí)間與休息5.1工作時(shí)間安排管理員應(yīng)按照幼兒園方規(guī)定的作息時(shí)間進(jìn)行工作。工作時(shí)間包括日常管理和應(yīng)急處理。5.2休息時(shí)間規(guī)定管理員享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。休息時(shí)間按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.3加班與調(diào)休管理員加班應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。幼兒園方可根據(jù)工作需要安排調(diào)休。6.薪酬與福利6.1薪酬結(jié)構(gòu)管理員的薪酬包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。薪酬的具體數(shù)額由幼兒園方根據(jù)管理員的崗位、工作表現(xiàn)等因素確定。6.2薪酬支付方式管理員的薪酬每月支付一次，按月計(jì)發(fā)。薪酬支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬。6.3福利待遇管理員享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。幼兒園方可根據(jù)實(shí)際情況為管理員提供其他福利待遇。8.違約責(zé)任8.1違約行為界定管理員未按照合同規(guī)定履行職責(zé)，導(dǎo)致宿舍管理出現(xiàn)重大失誤或安全事故。管理員在工作中嚴(yán)重違反幼兒園方規(guī)章制度，造成不良影響。管理員泄露幼兒園方或宿舍入住人員隱私信息。8.2違約責(zé)任承擔(dān)管理員違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。違約責(zé)任包括但不限于賠償幼兒園方損失、支付違約金等。8.3違約責(zé)任處理幼兒園方有權(quán)根據(jù)違約情節(jié)輕重，采取警告、罰款、解除合同等處理措施。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在15日內(nèi)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.3爭(zhēng)議解決期限爭(zhēng)議解決期限自爭(zhēng)議發(fā)生之日起計(jì)算，最長(zhǎng)不超過(guò)60日。10.合同變更與解除10.1合同變更條件雙方協(xié)商一致，可以變更合同內(nèi)容。合同變更應(yīng)當(dāng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)。10.2合同解除條件管理員嚴(yán)重違反合同規(guī)定，經(jīng)警告無(wú)效。幼兒園方因工作需要調(diào)整宿舍管理制度，管理員無(wú)法適應(yīng)。雙方協(xié)商一致，可以解除合同。10.3合同解除程序解除合同應(yīng)當(dāng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)。合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)。11.合同終止11.1合同終止條件合同約定的期限屆滿。雙方協(xié)商一致，終止合同。因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行。11.2合同終止程序合同終止應(yīng)當(dāng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)。合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自義務(wù)。11.3合同終止后的處理合同終止后，管理員應(yīng)將宿舍設(shè)施完好地移交給幼兒園方。雙方應(yīng)結(jié)算剩余薪酬和福利待遇。12.其他條款12.1通知與送達(dá)除非另有約定，所有通知應(yīng)以書面形式送達(dá)。通知送達(dá)以收件人簽收或留置送達(dá)為準(zhǔn)。12.2合同份數(shù)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.3合同生效本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。12.4合同附件本合同的附件包括但不限于宿舍管理制度、薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)等。13.合同簽署13.1簽署主體幼兒園方代表：[姓名]，職務(wù)：[職務(wù)]。管理員代表：[姓名]，職務(wù)：[職務(wù)]。13.2簽署程序雙方代表應(yīng)親自簽署本合同，不得委托他人代簽。簽署時(shí)，雙方代表應(yīng)核對(duì)合同內(nèi)容，確保無(wú)誤。13.3簽署日期本合同于二零二四年[日期]簽署。14.合同附件[附件1]宿舍管理制度[附件2]薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)[附件3]其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入概述1.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲方（幼兒園方）和乙方（管理員）之外的，為履行本合同提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持或中介服務(wù)的自然人、法人或其他組織。1.2第三方介入情形在本合同履行過(guò)程中，如需第三方介入，包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)方、安全評(píng)估機(jī)構(gòu)等。1.3第三方介入目的提高合同履行的效率和質(zhì)量，確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2.第三方責(zé)任限額2.1責(zé)任限額定義本合同中，第三方責(zé)任限額是指第三方因違約行為或其他原因造成甲方或乙方損失時(shí)，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償金額。2.2責(zé)任限額設(shè)定第三方責(zé)任限額應(yīng)在本合同中明確約定，具體金額根據(jù)第三方提供的服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等因素確定。第三方責(zé)任限額不得超過(guò)本合同總金額的[百分比]。3.第三方責(zé)權(quán)利3.1責(zé)任第三方應(yīng)按照合同約定，履行其提供的服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量符合要求。第三方在履行服務(wù)過(guò)程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2權(quán)利第三方有權(quán)要求甲方或乙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得甲方或乙方提供的必要配合和支持。3.3利益第三方有權(quán)獲得其提供服務(wù)的合理報(bào)酬。第三方有權(quán)享受合同中約定的其他利益。4.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明4.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間為服務(wù)合同關(guān)系，第三方應(yīng)向甲方提供約定的服務(wù)。甲方有權(quán)對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和檢查。4.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間為委托合同關(guān)系，乙方委托第三方提供特定服務(wù)。乙方有權(quán)要求第三方按照委托內(nèi)容提供服務(wù)，并對(duì)服務(wù)結(jié)果承擔(dān)責(zé)任。4.3第三方與甲方、乙方的關(guān)系第三方與甲方、乙方之間為合同關(guān)系，三方應(yīng)按照各自合同約定履行義務(wù)。如第三方違約，甲方、乙方均有權(quán)追究其違約責(zé)任。5.第三方介入程序5.1介入申請(qǐng)甲方或乙方認(rèn)為需要第三方介入時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ教岢鰰嫔暾?qǐng)，說(shuō)明介入原因、目的及預(yù)期效果。5.2介入審批對(duì)方應(yīng)在收到申請(qǐng)后[天數(shù)]內(nèi)，對(duì)第三方介入的必要性進(jìn)行審核，并作出是否同意的決定。5.3介入實(shí)施經(jīng)雙方同意后，第三方應(yīng)按照合同約定，開始履行其服務(wù)職責(zé)。甲方、乙方應(yīng)按照合同約定，為第三方提供必要的配合和支持。6.第三方介入后的合同變更6.1變更申請(qǐng)第三方介入后，如需變更合同內(nèi)容，應(yīng)向甲方、乙方提出書面申請(qǐng)。6.2變更審批甲方、乙方應(yīng)在收到申請(qǐng)后[天數(shù)]內(nèi)，對(duì)變更內(nèi)容進(jìn)行審核，并作出是否同意的決定。6.3變更實(shí)施經(jīng)雙方同意后，合同變更內(nèi)容生效。7.第三方介入后的爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入后，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.2爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在[天數(shù)]內(nèi)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.第三方介入后的合同終止8.1終止條件第三方介入期間，如發(fā)生合同約定的終止條件，合同終止。8.2終止程序合同終止應(yīng)當(dāng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)甲方、乙方簽字或蓋章確認(rèn)。8.3終止后的處理合同終止后，第三方應(yīng)按照合同約定，向甲方或乙方提供已完成的成果。甲方、乙方應(yīng)按照合同約定，結(jié)算第三方提供的各項(xiàng)服務(wù)費(fèi)用。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.宿舍管理制度詳細(xì)要求：包括宿舍入住規(guī)定、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、安全規(guī)則、設(shè)施使用規(guī)范等。說(shuō)明：此附件為宿舍管理的基本準(zhǔn)則，管理員需嚴(yán)格遵守。2.薪酬福利標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求：包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資、獎(jiǎng)金、福利待遇等。說(shuō)明：此附件明確了管理員的薪酬結(jié)構(gòu)及福利待遇，作為薪酬支付的依據(jù)。3.第三方服務(wù)合同詳細(xì)要求：包括第三方服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)期限、服務(wù)費(fèi)用、違約責(zé)任等。說(shuō)明：此附件用于規(guī)范第三方服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量和費(fèi)用合理。4.突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案詳細(xì)要求：包括突發(fā)事件類型、應(yīng)急措施、責(zé)任分工、報(bào)告程序等。說(shuō)明：此附件用于指導(dǎo)管理員在突發(fā)事件發(fā)生時(shí)的應(yīng)對(duì)措施。5.爭(zhēng)議解決流程詳細(xì)要求：包括爭(zhēng)議解決方式、程序、期限、法律依據(jù)等。說(shuō)明：此附件用于規(guī)范爭(zhēng)議解決，保障雙方的合法權(quán)益。6.合同變更記錄詳細(xì)要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更日期、雙方簽字等。說(shuō)明：此附件用于記錄合同變更情況，確保合同內(nèi)容的準(zhǔn)確。7.第三方評(píng)估報(bào)告詳細(xì)要求：包括評(píng)估內(nèi)容、評(píng)估結(jié)果、評(píng)估日期、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。8.合同終止通知詳細(xì)要求：包括終止原因、終止日期、雙方簽字等。說(shuō)明：此附件用于記錄合同終止情況，確保雙方的權(quán)益得到保障。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.管理員未按照宿舍管理制度執(zhí)行責(zé)任認(rèn)定：管理員需承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：管理員未按要求進(jìn)行宿舍衛(wèi)生清潔，導(dǎo)致宿舍衛(wèi)生狀況不合格。2.管理員泄露宿舍入住人員隱私責(zé)任認(rèn)定：管理員需承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：管理員將宿舍入住人員個(gè)人信息泄露給無(wú)關(guān)人員。3.第三方未按照服務(wù)合同履行職責(zé)責(zé)任認(rèn)定：第三方需承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：第三方提供的安全評(píng)估服務(wù)不合格，導(dǎo)致宿舍安全隱患。4.甲方未按時(shí)支付薪酬責(zé)任認(rèn)定：甲方需承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例：甲方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付管理員薪酬。5.乙方未按時(shí)完成工作責(zé)任認(rèn)定：乙方需承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。示例：乙方未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成宿舍設(shè)施維修工作。6.爭(zhēng)議解決過(guò)程中提供虛假信息責(zé)任認(rèn)定：提供虛假信息的一方需承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。示例：在爭(zhēng)議解決過(guò)程中，乙方故意隱瞞重要事實(shí)，導(dǎo)致?tīng)?zhēng)議無(wú)法順利解決。全文完。二零二四年幼兒園宿舍管理員工作規(guī)范與評(píng)價(jià)合同2本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1術(shù)語(yǔ)定義1.2合同解釋原則2.宿舍管理員職責(zé)2.1負(fù)責(zé)宿舍安全管理2.2負(fù)責(zé)宿舍環(huán)境衛(wèi)生2.3負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施設(shè)備管理2.4負(fù)責(zé)宿舍住宿生管理3.工作時(shí)間與工作地點(diǎn)3.1工作時(shí)間規(guī)定3.2工作地點(diǎn)規(guī)定4.工作內(nèi)容與要求4.1宿舍安全管理4.2宿舍環(huán)境衛(wèi)生4.3宿舍設(shè)施設(shè)備管理4.4宿舍住宿生管理5.考核與評(píng)價(jià)5.1考核內(nèi)容5.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)5.3考核周期6.獎(jiǎng)勵(lì)與懲罰6.1獎(jiǎng)勵(lì)制度6.2懲罰制度7.薪酬與福利7.1薪酬結(jié)構(gòu)7.2福利待遇8.合同期限8.1合同起始時(shí)間8.2合同終止時(shí)間9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件10.保密條款10.1保密范圍10.2保密義務(wù)11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決程序13.其他13.1合同附件13.2合同變更13.3合同通知14.合同生效與執(zhí)行14.1合同生效條件14.2合同執(zhí)行要求第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1術(shù)語(yǔ)定義1.1.1“宿舍”指幼兒園提供的住宿設(shè)施，包括但不限于宿舍樓、宿舍房間等。1.1.2“宿舍管理員”指被幼兒園雇傭，負(fù)責(zé)宿舍日常管理和維護(hù)的員工。1.1.3“住宿生”指在幼兒園宿舍住宿的幼兒及其家屬。1.2合同解釋原則1.2.1本合同內(nèi)容如涉及多個(gè)定義，應(yīng)以最先出現(xiàn)的相關(guān)定義為準(zhǔn)。1.2.2如合同條款與法律法規(guī)相沖突，以法律法規(guī)為準(zhǔn)。2.宿舍管理員職責(zé)2.1負(fù)責(zé)宿舍安全管理2.1.1負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行宿舍安全管理規(guī)定，確保住宿生的人身和財(cái)產(chǎn)安全。2.1.2定期檢查宿舍消防設(shè)施，確保其完好有效。2.1.3及時(shí)發(fā)現(xiàn)并報(bào)告安全隱患，配合幼兒園進(jìn)行整改。2.2負(fù)責(zé)宿舍環(huán)境衛(wèi)生2.2.1負(fù)責(zé)宿舍的日常清潔和消毒工作。2.2.2定期檢查宿舍衛(wèi)生，確保住宿生生活環(huán)境的整潔。2.3負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施設(shè)備管理2.3.1負(fù)責(zé)宿舍設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和保養(yǎng)。2.3.2發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備損壞時(shí)，及時(shí)報(bào)修并跟蹤維修進(jìn)度。2.4負(fù)責(zé)宿舍住宿生管理2.4.1負(fù)責(zé)住宿生的入住和退宿手續(xù)辦理。2.4.2監(jiān)督住宿生遵守宿舍管理規(guī)定，維護(hù)宿舍秩序。3.工作時(shí)間與工作地點(diǎn)3.1工作時(shí)間規(guī)定3.1.1宿舍管理員每日工作時(shí)間不少于8小時(shí)，具體安排由幼兒園根據(jù)實(shí)際情況決定。3.1.2宿舍管理員每周工作5天，每周休息2天，具體休息日由幼兒園安排。3.2工作地點(diǎn)規(guī)定3.2.1宿舍管理員的工作地點(diǎn)為幼兒園宿舍區(qū)域。3.2.2宿舍管理員在非工作時(shí)間不得擅自進(jìn)入宿舍區(qū)域。4.工作內(nèi)容與要求4.1宿舍安全管理4.1.1宿舍管理員需掌握消防、急救等安全知識(shí)，提高安全防范意識(shí)。4.1.2對(duì)住宿生進(jìn)行安全教育，提高住宿生的安全意識(shí)。4.2宿舍環(huán)境衛(wèi)生4.2.1宿舍管理員需定期對(duì)宿舍進(jìn)行清潔和消毒，保持宿舍環(huán)境整潔。4.2.2對(duì)住宿生進(jìn)行衛(wèi)生習(xí)慣教育，引導(dǎo)住宿生保持個(gè)人衛(wèi)生。4.3宿舍設(shè)施設(shè)備管理4.3.1宿舍管理員需定期檢查宿舍設(shè)施設(shè)備，確保其正常運(yùn)行。4.3.2對(duì)設(shè)施設(shè)備進(jìn)行定期保養(yǎng)，延長(zhǎng)其使用壽命。4.4宿舍住宿生管理4.4.1宿舍管理員需對(duì)住宿生進(jìn)行生活指導(dǎo)，關(guān)心住宿生的學(xué)習(xí)和生活。4.4.2處理住宿生之間的矛盾和糾紛，維護(hù)宿舍和諧氛圍。5.考核與評(píng)價(jià)5.1考核內(nèi)容5.1.1考核宿舍管理員的工作態(tài)度、工作能力和工作成效。5.1.2考核宿舍的安全管理、環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備管理等方面。5.2評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)5.2.1評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)客觀、公正，符合幼兒園的實(shí)際情況。5.2.2評(píng)價(jià)結(jié)果作為對(duì)宿舍管理員獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰的依據(jù)。5.3考核周期5.3.1宿舍管理員每半年進(jìn)行一次考核。5.3.2考核結(jié)果在考核結(jié)束后一周內(nèi)通知宿舍管理員。8.薪酬與福利8.1薪酬結(jié)構(gòu)8.1.1宿舍管理員的薪酬由基本工資、崗位工資、績(jī)效工資和津貼組成。8.1.2基本工資按月發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)確定。8.1.3崗位工資根據(jù)崗位責(zé)任和工作量確定，每月發(fā)放。8.1.4績(jī)效工資根據(jù)考核結(jié)果按月發(fā)放，比例不超過(guò)基本工資的30%。8.1.5津貼包括住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等，按月發(fā)放。8.2福利待遇8.2.1宿舍管理員享有國(guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假。8.2.2宿舍管理員享有五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金）。8.2.3宿舍管理員享有幼兒園提供的免費(fèi)住宿和餐飲服務(wù)。9.合同期限9.1合同起始時(shí)間9.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。9.1.2合同期限為一年，自合同生效之日起計(jì)算。9.2合同終止時(shí)間9.2.1合同期滿后，如雙方無(wú)異議，可續(xù)簽合同。9.2.2如一方要求終止合同，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1宿舍管理員嚴(yán)重違反合同規(guī)定，經(jīng)教育無(wú)效的。10.1.2宿舍管理員因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同義務(wù)的。10.1.3幼兒園因特殊情況需要解除合同的。10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿，雙方無(wú)續(xù)簽意愿的。10.2.2合同解除條件成就，合同自然終止。11.保密條款11.1保密范圍11.1.1宿舍管理員在履行職責(zé)過(guò)程中知悉的幼兒園商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。11.1.2住宿生個(gè)人信息和隱私。11.2保密義務(wù)11.2.1宿舍管理員應(yīng)嚴(yán)格保守秘密，不得泄露給任何第三方。11.2.2宿舍管理員離職后，仍需遵守保密義務(wù)。12.違約責(zé)任12.1違約情形12.1.1宿舍管理員未履行合同約定的職責(zé)。12.1.2幼兒園未按合同約定支付薪酬或提供福利。12.2違約責(zé)任承擔(dān)12.2.1宿舍管理員違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。12.2.2幼兒園違約，應(yīng)按合同約定支付違約金或賠償損失。13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭(zhēng)議。13.1.2如協(xié)商不成，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。13.2爭(zhēng)議解決程序13.2.1爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在收到爭(zhēng)議通知之日起30日內(nèi)協(xié)商解決。13.2.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。14.其他14.1合同附件14.1.1本合同附件包括但不限于宿舍管理制度、考核標(biāo)準(zhǔn)等。14.2合同變更14.2.1合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。14.3合同通知14.3.1任何一方需通知對(duì)方的事項(xiàng)，應(yīng)以書面形式送達(dá)，自送達(dá)之日起生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的概念與范圍15.1第三方概念15.1.1本合同所指第三方是指除甲乙雙方之外的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)、個(gè)人或其他實(shí)體。15.1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)服務(wù)商、審計(jì)機(jī)構(gòu)等。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于提供專業(yè)服務(wù)、進(jìn)行審計(jì)、評(píng)估、調(diào)解、仲裁等。15.2.2第三方介入的具體內(nèi)容應(yīng)根據(jù)甲乙雙方的需求和合同約定確定。16.第三方的責(zé)任與權(quán)利16.1第三方的責(zé)任16.1.1第三方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定履行其職責(zé)。16.1.2第三方對(duì)其提供的服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，若因第三方原因?qū)е路?wù)不合格，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。16.1.3第三方在介入過(guò)程中應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。16.2第三方的權(quán)利16.2.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料，以完成其工作。16.2.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費(fèi)用。16.2.3第三方有權(quán)要求甲乙雙方配合其工作，包括但不限于提供必要的協(xié)助和便利。17.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明17.1甲乙雙方應(yīng)明確第三方與其他各方的責(zé)任劃分。17.1.1第三方與甲乙雙方之間的合同關(guān)系應(yīng)獨(dú)立于甲乙雙方之間的合同關(guān)系。17.1.2第三方與甲乙雙方之間的責(zé)任和義務(wù)應(yīng)按照各自的合同約定執(zhí)行。17.2第三