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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度新能源車輛制造農(nóng)民工勞動(dòng)合同范本本合同目錄一覽1.1.1合同雙方基本信息1.1.2合同簽訂日期1.2.1勞動(dòng)合同期限1.2.2工作內(nèi)容1.2.3工作地點(diǎn)1.3.1工作時(shí)間與休息休假1.3.2工資與福利待遇1.3.3工資支付方式1.4.1試用期規(guī)定1.4.2試用期工資1.5.1保險(xiǎn)福利待遇1.5.2住房公積金1.6.1競(jìng)業(yè)限制1.6.2保密條款1.7.1勞動(dòng)合同解除與終止1.7.2解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償1.8.1違約責(zé)任1.8.2爭(zhēng)議解決方式1.9.1合同生效1.9.2合同變更1.9.3合同解除1.9.4合同終止1.9.5合同解除與終止后的責(zé)任1.10.1合同的附件1.11.1合同的簽署1.11.2合同的生效1.12.1合同的變更與解除1.12.2合同的終止1.13.1合同的爭(zhēng)議解決1.13.2合同的效力1.14.1合同的附件第一部分:合同如下:1.1合同雙方基本信息1.1.1用人單位名稱:________________________1.1.2用人單位住所:________________________1.1.3用人單位法定代表人:____________________1.1.4勞動(dòng)者姓名:________________________1.1.5勞動(dòng)者身份證號(hào)碼:____________________1.1.6勞動(dòng)者住址:________________________1.1.7勞動(dòng)者聯(lián)系電話:____________________1.2合同簽訂日期1.2.1本合同自____年____月____日起生效。1.2.2本合同簽訂日期為_(kāi)___年____月____日。1.3勞動(dòng)合同期限1.3.1本合同期限為_(kāi)___年,自____年____月____日起至____年____月____日止。1.3.2合同期滿,雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同。1.4工作內(nèi)容1.4.1勞動(dòng)者在本單位從事新能源車輛制造相關(guān)工作。1.4.2勞動(dòng)者應(yīng)按照用人單位的要求,完成規(guī)定的工作任務(wù)。1.4.3勞動(dòng)者應(yīng)遵守用人單位的規(guī)章制度。1.5工作地點(diǎn)1.5.1勞動(dòng)者的工作地點(diǎn)為:________________________1.5.2如因工作需要,勞動(dòng)者需服從用人單位的調(diào)動(dòng)。1.6工作時(shí)間與休息休假1.6.1勞動(dòng)者實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。1.6.2勞動(dòng)者享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。1.7工資與福利待遇1.7.1勞動(dòng)者的月工資為人民幣_(tái)___元。1.7.2勞動(dòng)者工資按月支付,每月____日發(fā)放。1.7.3勞動(dòng)者享受國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇。1.7.4用人單位根據(jù)國(guó)家規(guī)定為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)。1.7.5用人單位為勞動(dòng)者提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。1.7.6用人單位為勞動(dòng)者提供住房補(bǔ)貼。1.7.7用人單位為勞動(dòng)者提供通勤補(bǔ)貼。1.7.8用人單位為勞動(dòng)者提供其他福利待遇。8.1試用期規(guī)定8.1.4試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。8.1.5試用期工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十。8.2試用期工資8.2.1勞動(dòng)者在試用期的月工資為人民幣_(tái)___元。8.2.2試用期滿,勞動(dòng)者工資按照合同約定執(zhí)行。8.3保險(xiǎn)福利待遇8.3.1用人單位按照國(guó)家規(guī)定為勞動(dòng)者繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。8.3.2用人單位按照國(guó)家規(guī)定為勞動(dòng)者繳納住房公積金。8.3.3用人單位為勞動(dòng)者提供帶薪年休假。8.4住房公積金8.4.1用人單位和勞動(dòng)者按照國(guó)家和地方住房公積金的規(guī)定,共同繳納住房公積金。8.4.2勞動(dòng)者個(gè)人住房公積金賬戶余額可用于住房消費(fèi)。8.5競(jìng)業(yè)限制8.5.1勞動(dòng)者在本單位任職期間,未經(jīng)用人單位同意,不得在與用人單位業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)內(nèi)兼職。8.5.2勞動(dòng)合同解除或終止后,勞動(dòng)者在競(jìng)業(yè)限制期內(nèi)不得在與用人單位業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)內(nèi)就業(yè)。8.5.3競(jìng)業(yè)限制期限不超過(guò)二年。8.6保密條款8.6.1勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)保守用人單位的商業(yè)秘密,未經(jīng)用人單位同意,不得泄露用人單位的技術(shù)、經(jīng)營(yíng)等信息。8.6.2勞動(dòng)合同解除或終止后,勞動(dòng)者仍需遵守保密義務(wù)。8.7勞動(dòng)合同解除與終止8.7.1勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位。8.7.2用人單位可以依照法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同。8.8解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償8.8.1勞動(dòng)者依照本合同第八條提出解除勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.8.2用人單位依照法律規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.9違約責(zé)任8.9.1勞動(dòng)者違反本合同約定,給用人單位造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8.9.2用人單位違反本合同約定,給勞動(dòng)者造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。8.10爭(zhēng)議解決方式8.10.1雙方因本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決。8.10.2協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.11合同生效8.11.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。8.12合同變更8.12.1本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以變更。8.12.2變更后的合同與本合同具有同等法律效力。8.13合同解除8.13.1本合同可以因雙方協(xié)商一致、法定解除事由等情況解除。8.14合同終止8.14.1本合同期滿或者雙方約定的終止條件成就時(shí),合同終止。8.14.2合同終止后,雙方的權(quán)利義務(wù)終止。第二部分:第三方介入后的修正9.1第三方介入的概念和定義9.1.1第三方介入是指在合同履行過(guò)程中,由甲乙雙方同意,引入的具有獨(dú)立法律地位的其他自然人、法人或其他組織。9.1.2第三方介入的目的是為了提高合同履行的效率,保障合同各方權(quán)益,或者解決合同履行中的特定問(wèn)題。9.2第三方介入的類型9.2.1中介方:提供信息、咨詢、協(xié)調(diào)等服務(wù)的中介機(jī)構(gòu)。9.2.2監(jiān)理方:對(duì)合同履行過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評(píng)估的第三方機(jī)構(gòu)。9.2.3評(píng)估方:對(duì)合同標(biāo)的物進(jìn)行評(píng)估的第三方機(jī)構(gòu)。9.2.4執(zhí)行方:實(shí)際執(zhí)行合同約定的義務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)。9.3第三方介入的同意程序9.3.1甲乙雙方同意第三方介入,應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知對(duì)方,并取得對(duì)方的書(shū)面同意。9.3.2第三方介入的同意程序應(yīng)當(dāng)在本合同簽訂后,合同履行前完成。9.4第三方介入的職責(zé)和權(quán)利9.4.1第三方介入的職責(zé)包括但不限于:按照合同約定提供專業(yè)服務(wù);對(duì)合同履行過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督、檢查和評(píng)估;及時(shí)向甲乙雙方報(bào)告合同履行情況;在必要時(shí)提出建議或解決方案。9.4.2第三方介入的權(quán)利包括但不限于:收取合同約定的服務(wù)費(fèi)用;要求甲乙雙方提供必要的配合和協(xié)助;在合同履行過(guò)程中享有知情權(quán)。9.5第三方介入的費(fèi)用和支付9.5.1第三方介入的費(fèi)用按照合同約定或市場(chǎng)行情確定。9.5.2第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方按照約定的比例分擔(dān)。9.6第三方介入的責(zé)任限額9.6.1第三方介入的責(zé)任限額按照合同約定或法律規(guī)定執(zhí)行。9.6.2第三方介入的責(zé)任限額包括但不限于:對(duì)合同履行的監(jiān)督、檢查和評(píng)估失誤造成的損失;提供的咨詢、協(xié)調(diào)等服務(wù)失誤造成的損失;對(duì)合同標(biāo)的物的評(píng)估失誤造成的損失。9.7第三方介入的風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)9.7.1第三方介入的風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)按照合同約定執(zhí)行。9.7.2甲乙雙方應(yīng)當(dāng)合理預(yù)見(jiàn)第三方介入可能帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn),并在合同中明確約定風(fēng)險(xiǎn)分擔(dān)機(jī)制。9.8第三方介入的變更和解除9.8.1第三方介入的變更和解除應(yīng)當(dāng)遵循本合同的變更和解除程序。9.8.2第三方介入的變更和解除不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。9.9第三方介入與其他各方的劃分說(shuō)明9.9.1第三方介入與甲乙雙方的關(guān)系是獨(dú)立的,第三方介入不代替甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)。9.9.2第三方介入與甲乙雙方之間的爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)由第三方介入與甲乙雙方各自解決。9.9.3第三方介入在履行職責(zé)過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)甲乙雙方有違約行為的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知甲乙雙方,并采取必要的措施。9.10第三方介入的保密義務(wù)9.10.1第三方介入在履行職責(zé)過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)對(duì)甲乙雙方的商業(yè)秘密和合同內(nèi)容保密。9.10.2第三方介入違反保密義務(wù)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件一:勞動(dòng)合同書(shū)詳細(xì)要求:勞動(dòng)合同書(shū)應(yīng)當(dāng)包含合同雙方的基本信息、合同期限、工作內(nèi)容、工作時(shí)間與休息休假、工資與福利待遇、保險(xiǎn)福利待遇、試用期規(guī)定、競(jìng)業(yè)限制、保密條款、勞動(dòng)合同解除與終止、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決方式、合同生效、合同變更、合同解除、合同終止、合同的附件等條款。說(shuō)明:本附件為合同的主要組成部分,雙方簽字(或蓋章)后生效。2.附件二:工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求:工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)應(yīng)當(dāng)詳細(xì)列明勞動(dòng)者的工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程等。說(shuō)明:本附件用于明確勞動(dòng)者的工作職責(zé),作為勞動(dòng)合同的補(bǔ)充。3.附件三:工資支付明細(xì)表詳細(xì)要求:工資支付明細(xì)表應(yīng)當(dāng)包含工資構(gòu)成、支付時(shí)間、支付方式等信息。說(shuō)明:本附件用于記錄和證明工資支付情況。4.附件四:社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表詳細(xì)要求:社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)表應(yīng)當(dāng)包含社會(huì)保險(xiǎn)種類、繳納比例、繳納金額等信息。說(shuō)明:本附件用于記錄和證明社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況。5.附件五:住房公積金繳納明細(xì)表詳細(xì)要求:住房公積金繳納明細(xì)表應(yīng)當(dāng)包含住房公積金種類、繳納比例、繳納金額等信息。說(shuō)明:本附件用于記錄和證明住房公積金繳納情況。6.附件六:勞動(dòng)保護(hù)用品清單詳細(xì)要求:勞動(dòng)保護(hù)用品清單應(yīng)當(dāng)包含勞動(dòng)保護(hù)用品的種類、數(shù)量、使用方法等信息。說(shuō)明:本附件用于明確用人單位提供的勞動(dòng)保護(hù)用品。7.附件七:競(jìng)業(yè)限制協(xié)議詳細(xì)要求:競(jìng)業(yè)限制協(xié)議應(yīng)當(dāng)包含競(jìng)業(yè)限制期限、競(jìng)業(yè)限制范圍、違約責(zé)任等內(nèi)容。說(shuō)明:本附件用于明確競(jìng)業(yè)限制的具體條款。8.附件八:保密協(xié)議詳細(xì)要求:保密協(xié)議應(yīng)當(dāng)包含保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。說(shuō)明:本附件用于明確保密的具體條款。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為:勞動(dòng)者未按時(shí)完成工作任務(wù),造成用人單位損失的。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):根據(jù)損失程度,勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說(shuō)明:勞動(dòng)者未按時(shí)完成生產(chǎn)任務(wù),導(dǎo)致生產(chǎn)線停工一天,造成經(jīng)濟(jì)損失人民幣10000元,勞動(dòng)者應(yīng)賠償人民幣10000元。2.違約行為:用人單位未按時(shí)足額支付勞動(dòng)者工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):用人單位應(yīng)當(dāng)支付賠償金,賠償金額按欠付工資的數(shù)額計(jì)算,向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。示例說(shuō)明:用人單位欠付勞動(dòng)者工資人民幣5000元,應(yīng)支付賠償金人民幣5000元。3.違約行為:勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,從事與原用人單位業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金。示例說(shuō)明:勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,在原用人單位業(yè)務(wù)相同或相近的行業(yè)內(nèi)就業(yè),應(yīng)支付違約金人民幣10000元。4.違約行為:用人單位違反保密協(xié)議,泄露商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任,支付違約金。示例說(shuō)明:用人單位泄露商業(yè)秘密,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失人民幣20000元,應(yīng)支付違約金人民幣20000元。全文完。二零二四年度新能源車輛制造農(nóng)民工勞動(dòng)合同范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方姓名1.2身份證件號(hào)碼1.3聯(lián)系方式1.4居住地址2.合同期限2.1合同開(kāi)始日期2.2合同結(jié)束日期2.3合同續(xù)簽條件3.工作崗位及內(nèi)容3.1工作崗位名稱3.2工作內(nèi)容描述3.3工作地點(diǎn)3.4工作時(shí)間4.工作職責(zé)4.1工作職責(zé)描述4.2工作標(biāo)準(zhǔn)4.3工作質(zhì)量要求5.工資及待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼5.3加班工資計(jì)算5.4工資支付方式5.5工資支付時(shí)間6.社會(huì)保險(xiǎn)及福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)種類6.2福利待遇6.3社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例7.工作條件及環(huán)境7.1工作環(huán)境要求7.2安全生產(chǎn)規(guī)定7.3職業(yè)病防治措施8.帶薪休假8.1帶薪年休假8.2事假、病假、產(chǎn)假等規(guī)定8.3休假申請(qǐng)及批準(zhǔn)程序9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約金的計(jì)算及支付10.解除與終止合同10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除與終止合同的通知程序11.保密條款11.1保密信息范圍11.2保密義務(wù)11.3保密期限12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決程序12.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定事項(xiàng)13.1其他雙方約定事項(xiàng)13.2附件及補(bǔ)充條款14.合同生效及其他14.1合同生效條件14.2合同生效日期14.3合同附件14.4合同份數(shù)及保管14.5合同修改及補(bǔ)充第一部分:合同如下:第一條合同雙方基本信息1.1雙方姓名:甲方(新能源車輛制造企業(yè))為:新能源車輛制造有限公司,乙方(農(nóng)民工)為:1.2身份證件號(hào)碼:甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照號(hào)碼:05,乙方身份證號(hào)碼:5101011990030765231.3聯(lián)系方式:甲方聯(lián)系電話乙方聯(lián)系電話:139001390001.4居住地址:甲方地址:省市區(qū)街道號(hào),乙方地址:省市區(qū)街道號(hào)第二條合同期限2.1合同開(kāi)始日期:2024年4月1日2.2合同結(jié)束日期:2025年3月31日2.3合同續(xù)簽條件:經(jīng)雙方協(xié)商一致,可續(xù)簽本合同,續(xù)簽期限不得超過(guò)原合同期限。第三條工作崗位及內(nèi)容3.1工作崗位名稱:汽車制造工3.2工作內(nèi)容描述:負(fù)責(zé)新能源車輛的組裝、調(diào)試、檢驗(yàn)等工作3.3工作地點(diǎn):新能源車輛制造有限公司生產(chǎn)車間3.4工作時(shí)間:每日工作8小時(shí),每周工作5天,每周六休息第四條工作職責(zé)4.1工作職責(zé)描述:嚴(yán)格按照操作規(guī)程進(jìn)行車輛組裝、調(diào)試、檢驗(yàn)等工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量4.2工作標(biāo)準(zhǔn):按照公司制定的工藝流程和產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行4.3工作質(zhì)量要求:達(dá)到公司規(guī)定的合格率,無(wú)重大質(zhì)量事故第五條工資及待遇5.1基本工資:每月人民幣3000元5.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼:根據(jù)公司規(guī)定,每月可享受績(jī)效獎(jiǎng)金和高溫補(bǔ)貼等5.3加班工資計(jì)算:加班工資按不低于工資的150%計(jì)算5.4工資支付方式:每月15日支付上月工資,遇節(jié)假日順延5.5工資支付時(shí)間:每月15日第六條社會(huì)保險(xiǎn)及福利6.1社會(huì)保險(xiǎn)種類:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)6.2福利待遇:按照國(guó)家及地方規(guī)定,為員工提供相應(yīng)的福利待遇6.3社會(huì)保險(xiǎn)繳納比例:甲方按照國(guó)家及地方規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn),乙方按個(gè)人工資比例繳納第七條工作條件及環(huán)境7.1工作環(huán)境要求:符合國(guó)家及地方規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)7.2安全生產(chǎn)規(guī)定:嚴(yán)格遵守公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保自身和他人的安全7.3職業(yè)病防治措施:公司定期進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測(cè),確保員工身體健康第八條帶薪休假8.1帶薪年休假:乙方每年享有10天帶薪年休假,連續(xù)工作滿1年后可享受8.2事假、病假、產(chǎn)假等規(guī)定:事假累計(jì)不超過(guò)30天,病假按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行,產(chǎn)假根據(jù)國(guó)家法律和公司規(guī)定執(zhí)行8.3休假申請(qǐng)及批準(zhǔn)程序:乙方需提前5天向甲方提出休假申請(qǐng),經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假第九條違約責(zé)任9.1違約情形:乙方擅自離職、違反勞動(dòng)紀(jì)律、損害公司利益等行為9.2違約責(zé)任承擔(dān):乙方違反合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失9.3違約金的計(jì)算及支付:違約金按乙方一個(gè)月工資的10%計(jì)算,于違約行為發(fā)生后5個(gè)工作日內(nèi)支付第十條解除與終止合同10.1合同解除條件:經(jīng)雙方協(xié)商一致、乙方嚴(yán)重違反合同約定、甲方經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生重大變化導(dǎo)致合同無(wú)法履行等10.2合同終止條件:合同期限屆滿、雙方約定的合同終止條件成就等10.3解除與終止合同的通知程序:一方解除或終止合同,應(yīng)提前30日以書(shū)面形式通知對(duì)方第十一條保密條款11.1保密信息范圍:包括公司技術(shù)秘密、商業(yè)秘密、客戶信息等11.2保密義務(wù):乙方在合同有效期內(nèi)及合同終止后,均應(yīng)遵守保密義務(wù),不得泄露保密信息11.3保密期限:自合同簽訂之日起至合同終止后3年第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式:雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟12.2爭(zhēng)議解決程序:爭(zhēng)議發(fā)生后,雙方應(yīng)在接到對(duì)方書(shū)面通知后30日內(nèi)協(xié)商解決12.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu):如協(xié)商不成,雙方可共同選擇仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁第十三條其他約定事項(xiàng)13.1其他雙方約定事項(xiàng):雙方可根據(jù)實(shí)際情況在合同中約定其他事項(xiàng)13.2附件及補(bǔ)充條款:本合同附件及補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力第十四條合同生效及其他14.1合同生效條件:本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效14.2合同生效日期:自雙方簽字蓋章之日起生效14.3合同附件:本合同附件包括但不限于乙方身份證復(fù)印件、工資支付證明等14.4合同份數(shù)及保管:本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力14.5合同修改及補(bǔ)充:本合同的修改或補(bǔ)充,應(yīng)采用書(shū)面形式,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效第二部分:第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1第三方是指在甲方與乙方簽訂的勞動(dòng)合同中,因特定業(yè)務(wù)需求或雙方協(xié)商一致,被授權(quán)介入合同履行過(guò)程中的任何自然人、法人或其他組織。第二條第三方介入目的及范圍2.1第三方介入目的:為提高合同履行的效率、降低成本、確保合同條款的執(zhí)行等。2.2第三方介入范圍:包括但不限于技術(shù)支持、物資供應(yīng)、勞務(wù)派遣、咨詢服務(wù)等。第三條第三方責(zé)任界定3.1第三方責(zé)任限額:第三方在介入合同履行過(guò)程中,因自身原因造成甲方或乙方損失,其責(zé)任限額由雙方協(xié)商確定,并在合同中明確。3.2第三方責(zé)任承擔(dān):第三方在介入合同履行過(guò)程中,若發(fā)生違約行為,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第四條第三方權(quán)利義務(wù)4.1第三方權(quán)利:在合同約定的范圍內(nèi),享有合同履行的便利條件,如使用甲方提供的設(shè)施、獲取相關(guān)資料等。4.2第三方義務(wù):遵守合同約定,確保自身行為符合國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范,維護(hù)甲方和乙方的合法權(quán)益。第五條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲方的關(guān)系:第三方作為甲方合同履行過(guò)程中的輔助者,應(yīng)接受甲方的監(jiān)督管理,并服從甲方的工作安排。5.2第三方與乙方的關(guān)系:第三方在介入乙方工作過(guò)程中,應(yīng)尊重乙方的工作權(quán)益,不得侵犯乙方的人身和財(cái)產(chǎn)權(quán)益。5.3第三方與合同履行過(guò)程的關(guān)系:第三方介入合同履行過(guò)程,應(yīng)確保合同目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),不得損害甲方和乙方的利益。第六條第三方介入流程6.1第三方介入前,甲方應(yīng)向乙方說(shuō)明第三方介入的目的、范圍、權(quán)利義務(wù)等內(nèi)容,并征得乙方同意。6.2乙方同意第三方介入后,甲方與第三方簽訂相關(guān)協(xié)議,明確各方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任。6.3第三方介入后,甲方、乙方和第三方應(yīng)定期溝通,及時(shí)解決合同履行過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。第七條第三方介入變更合同條款7.1第三方介入導(dǎo)致合同條款需變更的,由甲方、乙方和第三方協(xié)商一致,并以書(shū)面形式修改合同。7.2修改后的合同對(duì)原合同具有同等法律效力。第八條第三方介入爭(zhēng)議解決8.1第三方介入過(guò)程中,如發(fā)生爭(zhēng)議,甲方、乙方和第三方應(yīng)友好協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的,可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條第三方介入合同終止9.1第三方介入合同終止條件:包括但不限于合同期限屆滿、合同解除、合同終止等。9.2第三方介入合同終止后,甲方、乙方和第三方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十條第三方介入合同附件10.1第三方介入合同附件包括但不限于:10.1.1第三方資質(zhì)證明文件10.1.2第三方與甲方簽訂的相關(guān)協(xié)議10.1.3第三方介入工作計(jì)劃10.1.4第三方工作成果報(bào)告等第十一條第三方介入合同生效及其他11.1第三方介入合同生效條件:本合同附件及補(bǔ)充條款與本合同具有同等法律效力。11.2第三方介入合同生效日期:自各方簽字蓋章之日起生效。11.3第三方介入合同份數(shù)及保管:本合同一式兩份,甲方、乙方和第三方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。第三部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件:用于證明乙方身份,需復(fù)印正面和背面。2.乙方健康證明:用于證明乙方符合工作要求,需由醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具。3.乙方培訓(xùn)記錄:記錄乙方參加公司組織的培訓(xùn)情況,需加蓋公司公章。4.第三方資質(zhì)證明文件:證明第三方具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)能力和資質(zhì),需提供相關(guān)證明材料。5.第三方與甲方簽訂的相關(guān)協(xié)議:明確第三方在合同履行過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任。6.第三方介入工作計(jì)劃:詳細(xì)說(shuō)明第三方介入的具體工作內(nèi)容、時(shí)間安排等。7.第三方工作成果報(bào)告:記錄第三方介入工作期間的工作成果,需加蓋第三方公章。8.工資支付證明:證明甲方已按照合同約定支付乙方工資,需加蓋公司財(cái)務(wù)章。9.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明:證明甲方已按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn),需加蓋社保機(jī)構(gòu)公章。10.工作記錄表:記錄乙方每日工作情況,需乙方簽字確認(rèn)。說(shuō)明要求:1.所有附件需真實(shí)有效,復(fù)印件需加蓋公章或簽字。2.附件內(nèi)容應(yīng)與合同內(nèi)容相符,不得虛構(gòu)或篡改。3.附件應(yīng)清晰、完整,便于查閱。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.乙方違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.1未經(jīng)甲方同意,擅自離職:乙方需賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失,包括但不限于培訓(xùn)費(fèi)用、招聘費(fèi)用等。1.2違反操作規(guī)程,造成安全事故:乙方承擔(dān)全部責(zé)任,賠償甲方及第三方損失。1.3泄露公司秘密:乙方需賠償甲方經(jīng)濟(jì)損失,并承擔(dān)法律責(zé)任。2.甲方違約行為及責(zé)任認(rèn)定:2.1未按時(shí)支付工資:甲方需支付乙方違約金,違約金按欠付工資的每日千分之一計(jì)算。2.2未按照合同約定提供工作條件:甲方需承擔(dān)乙方因工作條件不符合要求而造成的損失。2.3侵犯乙方合法權(quán)益:甲方需承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任,并賠償乙方損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定:3.1違反合同約定,造成甲方或乙方損失:第三方需賠償甲方或乙方損失。3.2未按照約定履行工作職責(zé):第三方需承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任,并賠償甲方或乙方損失。示例說(shuō)明:1.乙方因個(gè)人原因,在合同期內(nèi)擅自離職,甲方根據(jù)合同約定,要求乙方賠償培訓(xùn)費(fèi)用5000元。2.甲方未按時(shí)支付乙方工資,累計(jì)欠付3000元,乙方要求甲方支付違約金,甲方需支付違約金900元(3000元×每日千分之一×3天)。3.第三方在介入工作中,因操作失誤,導(dǎo)致甲方設(shè)備損壞,第三方需賠償甲方設(shè)備維修費(fèi)用10000元。全文完。二零二四年度新能源車輛制造農(nóng)民工勞動(dòng)合同范本2本合同目錄一覽1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息1.2合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)1.3合同生效條件1.4合同變更與解除2.勞動(dòng)合同期限2.1勞動(dòng)合同類型2.2勞動(dòng)合同期限2.3合同續(xù)簽與終止2.4違約責(zé)任3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2工作地點(diǎn)3.3工作時(shí)間3.4工作崗位4.工資與福利4.1工資標(biāo)準(zhǔn)與支付4.2福利待遇4.3獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼4.4工資調(diào)整5.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納5.2公積金繳納5.3保險(xiǎn)待遇6.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康6.1安全生產(chǎn)6.2勞動(dòng)保護(hù)6.3職業(yè)健康6.4緊急救援7.假期與休息7.1法定假日7.2休息日與調(diào)休7.3年假7.4病假8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍8.2競(jìng)業(yè)限制期限8.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償9.違約責(zé)任9.1違約情形9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.3違約金與賠償10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)10.3爭(zhēng)議解決程序11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除與終止的程序12.合同附件12.1附件一:勞動(dòng)合同12.2附件二:工資表12.3附件三:社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明12.4附件四:其他相關(guān)證明文件13.合同簽訂與備案13.1合同簽訂13.2合同備案13.3合同檔案管理14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)14.2通知與送達(dá)14.3合同解釋14.4合同解除與終止后的處理第一部分:合同如下:1.合同訂立與生效1.1合同雙方基本信息甲方(用人單位名稱):____________________法定代表人(或者負(fù)責(zé)人):____________________地址:____________________乙方(勞動(dòng)者姓名):____________________身份證號(hào)碼:____________________住址:____________________聯(lián)系電話:____________________1.2合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)合同簽訂時(shí)間為:____年____月____日合同簽訂地點(diǎn):____________________1.3合同生效條件本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。1.4合同變更與解除1.4.1合同變更在合同履行期間,如需變更合同內(nèi)容,雙方應(yīng)協(xié)商一致,簽訂書(shū)面變更協(xié)議,作為本合同附件。1.4.2合同解除1.4.2.1雙方協(xié)商解除在合同履行期間,如雙方協(xié)商一致解除合同,應(yīng)簽訂書(shū)面解除協(xié)議,作為本合同附件。1.4.2.2因法定原因解除因下列法定原因,甲方可以解除合同:(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者勞動(dòng)合同約定,給甲方造成重大損失;(2)乙方被依法追究刑事責(zé)任;(3)乙方患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作;(4)乙方被勞動(dòng)教養(yǎng)或者收容審查;(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。2.勞動(dòng)合同期限2.1勞動(dòng)合同類型本合同為固定期限勞動(dòng)合同。2.2勞動(dòng)合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。2.3合同續(xù)簽與終止在合同到期前,如雙方均無(wú)異議,可協(xié)商續(xù)簽本合同。2.4違約責(zé)任如一方違反合同約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容乙方在甲方處從事新能源車輛制造相關(guān)工作。3.2工作地點(diǎn)工作地點(diǎn)為:____________________3.3工作時(shí)間乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間,每日工作8小時(shí),每周工作40小時(shí)。3.4工作崗位乙方的工作崗位為:____________________4.工資與福利4.1工資標(biāo)準(zhǔn)與支付乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為:____________________4.2福利待遇乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、年假等福利待遇。4.3獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼乙方享有甲方規(guī)定的獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼。4.4工資調(diào)整工資調(diào)整按照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.社會(huì)保險(xiǎn)與公積金5.1社會(huì)保險(xiǎn)繳納甲方按規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.2公積金繳納甲方按規(guī)定為乙方繳納住房公積金。5.3保險(xiǎn)待遇乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。6.勞動(dòng)保護(hù)與職業(yè)健康6.1安全生產(chǎn)甲方應(yīng)確保乙方工作場(chǎng)所的安全,并采取必要的安全措施。6.2勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)保障乙方的勞動(dòng)保護(hù)權(quán)益。6.3職業(yè)健康甲方應(yīng)關(guān)注乙方職業(yè)健康,并提供必要的職業(yè)健康檢查。6.4緊急救援甲方應(yīng)制定應(yīng)急救援預(yù)案,并確保乙方知曉。7.假期與休息7.1法定假日乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日。7.2休息日與調(diào)休乙方享有國(guó)家規(guī)定的休息日,并根據(jù)工作需要調(diào)休。7.3年假乙方享有國(guó)家規(guī)定的年假。7.4病假乙方患病,經(jīng)甲方批準(zhǔn),可享受病假。8.競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制范圍乙方在離職后的一定期限內(nèi),不得在與甲方同行業(yè)或相近行業(yè)中,直接或間接地從事與甲方業(yè)務(wù)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作。8.2競(jìng)業(yè)限制期限競(jìng)業(yè)限制期限為:自合同終止之日起____年。8.3競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償甲方應(yīng)按月向乙方支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,補(bǔ)償金額為:____元/月。9.違約責(zé)任9.1違約情形9.1.1乙方違反合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.1.2甲方違反合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1乙方違約,應(yīng)向甲方支付違約金,違約金金額為:____元。9.2.2甲方違約,應(yīng)根據(jù)具體情況向乙方支付賠償金,賠償金額為:____元。9.3違約金與賠償違約金和賠償金的支付方式為:____。10.爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,提交____仲裁委員會(huì)仲裁。10.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)仲裁委員會(huì)的名稱:____。10.3爭(zhēng)議解決程序仲裁程序按照《中華人民共和國(guó)仲裁法》及仲裁委員會(huì)的仲裁規(guī)則執(zhí)行。11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1雙方協(xié)商一致解除合同;11.1.2因法定原因解除合同;11.1.3因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行;11.2合同終止條件11.2.1合同期滿;11.2.2雙方協(xié)商一致終止合同;11.2.3因法定原因終止合同;11.3合同解除與終止的程序11.3.1雙方協(xié)商解除或終止合同,應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議;11.3.2因法定原因解除或終止合同,應(yīng)按照相關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。12.合同附件12.1附件一:勞動(dòng)合同12.2附件二:工資表12.3附件三:社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明12.4附件四:其他相關(guān)證明文件13.合同簽訂與備案13.1合同簽訂本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。13.2合同備案甲方應(yīng)將本合同報(bào)勞動(dòng)行政部門備案。13.3合同檔案管理本合同及附件由甲方妥善保管。14.其他約定事項(xiàng)14.1其他約定事項(xiàng)雙方在本合同中未規(guī)定的其他事項(xiàng),可另行協(xié)商確定。14.2通知與送達(dá)通知和送達(dá)方式為:____。14.3合同解釋本合同未盡事宜,按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和雙方協(xié)商一致的原則處理。14.4合同解除與終止后的處理合同解除或終止后,雙方應(yīng)妥善處理遺留事宜。第二部分:第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方概念本合同所稱第三方,是指為甲乙雙方提供中介服務(wù)、咨詢、評(píng)估、擔(dān)保等服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。15.2第三方介入范圍1.為甲乙雙方提供招聘、培訓(xùn)等服務(wù);2.對(duì)乙方的工作能力、健康狀況等進(jìn)行評(píng)估;3.為甲方提供新能源車輛制造技術(shù)咨詢服務(wù);4.為甲乙雙方提供擔(dān)保服務(wù);5.其他經(jīng)甲乙雙方同意的第三方介入事項(xiàng)。15.3第三方責(zé)任15.3.1第三方在介入過(guò)程中,應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和本合同約定,對(duì)甲乙雙方負(fù)責(zé)。15.3.2第三方因故意或重大過(guò)失造成甲乙雙方損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。15.4第三方責(zé)任限額15.4.1第三方責(zé)任限額為:____元。15.4.2第三方責(zé)任限額的計(jì)算方法為:根據(jù)第三方介入事項(xiàng)的預(yù)期收益和風(fēng)險(xiǎn)程度,由甲乙雙方共同確定。15.4.3如第三方責(zé)任限額不足以覆蓋損失,甲乙雙方應(yīng)共同承擔(dān)超出部分。16

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