二零二五年度新能源電站運維人員派遣合同范本

二零二五年度新能源電站運維人員派遣合同范本甲方（采購方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供應(yīng)方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、人員派遣描述1.人員派遣崗位與職責乙方應(yīng)派遣符合甲方要求的新能源電站運維人員，具體崗位包括但不限于設(shè)備運維、安全監(jiān)控、數(shù)據(jù)采集等。派遣人員應(yīng)具備相關(guān)資質(zhì)和技能，能夠勝任崗位工作，并遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度。2.人員質(zhì)量要求乙方保證派遣人員身體健康，無重大疾病，無不良記錄。乙方保證所派遣人員自派遣之日起______年內(nèi)（具體時長）不出現(xiàn)因人員質(zhì)量問題導(dǎo)致的工程故障或安全事故。二、人員數(shù)量與薪酬1.人員數(shù)量甲方預(yù)計派遣的人員數(shù)量如下：運維人員：數(shù)量為______（人）。實際派遣數(shù)量以甲方最終書面通知為準，但通知應(yīng)在工程開工前______天（具體時長）發(fā)出。2.薪酬標準派遣人員的月薪為______元/月，包括基本工資、崗位工資、績效工資等。甲方將按照國家相關(guān)法律法規(guī)和公司制度支付派遣人員的工資、社會保險和福利待遇。三、派遣時間與地點1.派遣時間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長）將首批人員派遣至甲方指定的新能源電站。對于后續(xù)批次（如有）的人員，乙方應(yīng)根據(jù)甲方工程進度需求，在接到甲方書面通知后的______個工作日內(nèi)完成派遣。2.派遣地點乙方將人員派遣至甲方位于______（詳細地址）的新能源電站。四、管理與服務(wù)1.管理要求乙方應(yīng)對派遣人員進行統(tǒng)一管理，確保其遵守甲方的工作紀律和規(guī)章制度。乙方應(yīng)定期對派遣人員進行培訓(xùn)和考核，提高其專業(yè)技能和工作效率。2.服務(wù)責任乙方負責派遣人員的日常管理和維護，確保其能夠按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。在派遣期間，如發(fā)生人員病假、事假等情況，乙方應(yīng)及時通知甲方，并做好人員調(diào)整工作。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方派遣的運維人員進行考核和監(jiān)督，確保其符合崗位要求。有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整派遣人員的工作內(nèi)容和工作時間，但應(yīng)提前通知乙方。義務(wù)：為乙方派遣的運維人員提供必要的工作條件和安全保障。按照合同約定支付派遣人員的薪酬和相關(guān)費用。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)要求甲方按照合同約定支付派遣人員的薪酬。如因甲方原因?qū)е屡汕踩藛T工作受阻或損失，有權(quán)要求甲方承擔相應(yīng)責任。義務(wù)：按照合同約定派遣符合要求的人員至甲方。對派遣人員的工作進行管理和監(jiān)督，確保其工作質(zhì)量。六、人員考核與評價1.考核方式乙方應(yīng)定期對派遣人員進行考核，考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作能力、工作成果等。甲方有權(quán)參與考核過程，并提出考核意見。2.評價標準評價標準以本合同約定的崗位要求和國家相關(guān)標準為準。如考核不合格，乙方應(yīng)在接到通知后的______個工作日內(nèi)（具體時長）對派遣人員進行調(diào)整或培訓(xùn)。七、付款方式與期限1.預(yù)付款合同簽訂后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付給乙方合同總價的______%作為預(yù)付款，即______元（大寫：______）。2.服務(wù)費（如有）根據(jù)派遣人員的實際工作天數(shù)和合同約定的服務(wù)費標準，甲方按月支付服務(wù)費。3.尾款在乙方完成派遣服務(wù)且經(jīng)甲方確認工作完成后的______個工作日內(nèi)（具體時長），甲方支付合同總價的尾款，即合同總價的______%，金額為______元（大寫：______）。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按照合同約定支付薪酬，每逾期一天，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除派遣合同，應(yīng)承擔因此給乙方造成的損失，包括但不限于派遣人員的遣散費用等。2.乙方違約責任若乙方未按照合同約定派遣符合要求的人員，每逾期一天，應(yīng)按照合同總價的______%向甲方支付違約金；逾期超過______天（具體時長），甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方返還已支付的款項，同時乙方應(yīng)承擔甲方因此遭受的全部損失。如乙方派遣的人員不符合合同要求，應(yīng)負責免費更換符合要求的人員，并按照合同總價的______%向甲方支付違約金；如因人員質(zhì)量問題給甲方工程造成損失，乙方應(yīng)承擔全部賠償責任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分，具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴重違約行為，另一方有權(quán)解除本合同，并要求違約方承擔相應(yīng)的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔違約責任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題，如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在合同履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于人員資質(zhì)、工作計劃等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年（具體時長）止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。