二零二五年度出國護理專業(yè)人才勞務合同示范文本4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度出國護理專業(yè)人才勞務合同示范文本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同目的和依據2.1合同目的2.2合同依據3.工作內容3.1護理工作內容3.2其他相關工作4.工作地點和時間4.1工作地點4.2工作時間5.護理資質要求5.1護理資格5.2語言能力5.3其他要求6.工資待遇6.1基本工資6.2獎金及津貼6.3工資支付方式7.社會保險和福利7.1社會保險7.2休假制度7.3其他福利8.考核與晉升8.1考核制度8.2晉升機會9.違約責任9.1甲方違約責任9.2乙方違約責任10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構12.合同生效及期限12.1合同生效條件12.2合同期限13.其他約定事項13.1保密條款13.2不可抗力條款14.合同附件14.1附件一：工作職責14.2附件二：工資待遇明細14.3附件三：其他相關文件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱：_______1.1.2甲方地址：_______1.1.3甲方法定代表人：_______1.1.4甲方聯(lián)系電話：_______1.2乙方基本信息1.2.1乙方姓名：_______1.2.2乙方身份證號碼：_______1.2.3乙方國籍：_______1.2.4乙方聯(lián)系電話：_______2.合同目的和依據2.1合同目的2.1.1甲方委托乙方出國從事護理專業(yè)工作，以提供專業(yè)的護理服務。2.1.2乙方接受甲方委托，出國從事護理專業(yè)工作，獲取相應報酬。2.2合同依據2.2.1依據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規(guī)。2.2.2依據《出國（境）人員勞務管理規(guī)定》。3.工作內容3.1護理工作內容3.1.1乙方在甲方指定的醫(yī)療機構或護理機構內，從事臨床護理工作。3.1.2乙方負責患者的日常護理、病情觀察、治療配合等工作。3.2其他相關工作3.2.1乙方參與科室例會、培訓等活動。3.2.2乙方協(xié)助完成甲方交辦的其他相關工作。4.工作地點和時間4.1工作地點4.1.1乙方工作地點為甲方指定的醫(yī)療機構或護理機構。4.1.2具體工作地點以甲方通知為準。4.2工作時間4.2.1乙方工作時間按照甲方所在國家或地區(qū)的法律法規(guī)執(zhí)行。4.2.2乙方每周工作時間不超過40小時，具體工作時間以甲方安排為準。5.護理資質要求5.1護理資格5.1.1乙方須具備相應的護理專業(yè)資格證書。5.1.2乙方須通過甲方所在國家或地區(qū)的護理專業(yè)資格考試。5.2語言能力5.2.2乙方須通過英語水平測試，達到甲方要求的英語水平。5.3其他要求5.3.2乙方須遵守甲方所在國家或地區(qū)的法律法規(guī)。6.工資待遇6.1基本工資6.1.1乙方基本工資為每月_______元。6.1.2基本工資按月支付，每月_______日前支付。6.2獎金及津貼6.2.1乙方根據工作表現和業(yè)績，可獲得相應的獎金。6.2.2乙方在特殊情況下，可獲得相應的津貼。6.3工資支付方式6.3.1乙方工資通過銀行轉賬方式支付。6.3.2乙方須提供有效的銀行賬戶信息。8.考核與晉升8.1考核制度8.1.1甲方將對乙方的工作進行定期考核，考核內容包括工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績等。8.1.2考核結果將作為乙方工資調整、獎金發(fā)放和晉升的重要依據。8.2晉升機會8.2.1乙方在合同期間表現優(yōu)秀，可獲得晉升機會。8.2.2晉升將根據工作表現、能力提升和甲方業(yè)務需求等因素綜合考慮。9.違約責任9.1甲方違約責任9.1.1甲方如未按合同約定支付工資，應向乙方支付相當于未支付工資總額的_______%的違約金。9.1.2甲方如未按合同約定提供工作條件，應承擔相應的賠償責任。9.2乙方違約責任9.2.2乙方如違反合同約定，造成甲方損失的，應承擔相應的賠償責任。10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.1.1乙方嚴重違反合同約定，甲方有權解除合同。10.1.2甲方因不可抗力原因無法履行合同，雙方可協(xié)商解除合同。10.2合同終止條件10.2.1合同期限屆滿，合同自然終止。10.2.2雙方協(xié)商一致，可提前終止合同。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決。11.1.2協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構11.2.1爭議解決機構為甲方所在地的人民法院。12.合同生效及期限12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章后，合同自_______日起生效。12.1.2甲方收到乙方提交的簽證及相關文件后，合同正式生效。12.2合同期限12.2.1合同期限為_______個月，自合同生效之日起計算。13.其他約定事項13.1保密條款13.1.1雙方對本合同內容負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。13.1.2保密期限自合同簽訂之日起_______年。13.2不可抗力條款13.2.1不可抗力包括自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為等。13.2.2發(fā)生不可抗力事件，雙方應及時通知對方，并協(xié)商解決合同履行問題。14.合同附件14.1附件一：工作職責14.1.1詳細列出乙方的工作職責和任務。14.2附件二：工資待遇明細14.2.1詳細列出乙方的工資構成、獎金發(fā)放標準和津貼內容。14.3附件三：其他相關文件14.3.1包括簽證、護照、工作許可等相關文件的復印件。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方介入的概念與范圍1.1第三方介入1.1.1本合同所指的第三方，是指在本合同履行過程中，為甲方或乙方提供中介、咨詢、擔保、保險等服務的獨立第三方機構或個人。1.1.2第三方介入的范圍包括但不限于招聘、培訓、住宿、保險、法律咨詢等。1.2第三方介入的必要性1.2.1第三方介入旨在提高合同履行的效率，降低風險，保障甲乙雙方的合法權益。1.2.2第三方介入需符合法律法規(guī)及本合同的相關規(guī)定。2.第三方介入的審批程序2.1甲方或乙方擬引入第三方介入時，應提前向對方書面告知，并提交第三方的基本信息、服務內容、收費標準等材料。2.2對方收到告知后，應在_______個工作日內給予書面答復，同意或拒絕第三方介入。3.第三方責任限額3.1第三方在本合同履行過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任。3.2.1第三方介入服務費用總額的_______%。3.2.2第三方介入服務過程中，因第三方原因造成甲方或乙方損失的，第三方應承擔不超過_______萬元的賠償責任。4.第三方責權利界定4.1第三方權利4.1.1第三方有權根據合同約定，收取相應的服務費用。4.1.2第三方有權要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和配合。4.2第三方義務4.2.1第三方應按照合同約定，提供優(yōu)質、高效的服務。4.2.2第三方應確保其提供的服務不違反法律法規(guī)，不損害甲方或乙方的合法權益。4.3第三方責任4.3.1第三方在提供服務過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應承擔相應的賠償責任。4.3.2第三方違反合同約定，造成甲方或乙方損失的，甲方或乙方有權解除合同，并要求第三方承擔違約責任。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方與甲方5.1.1第三方與甲方之間的關系，由雙方另行簽訂協(xié)議約定。5.1.2第三方應按照本合同約定，履行對甲方的義務。5.2第三方與乙方5.2.1第三方與乙方之間的關系，由雙方另行簽訂協(xié)議約定。5.2.2第三方應按照本合同約定，履行對乙方的義務。5.3第三方與合同其他方5.3.1第三方與合同其他方之間的關系，由雙方另行簽訂協(xié)議約定。5.3.2第三方應確保其行為不損害合同其他方的合法權益。6.第三方介入合同的變更與解除6.1.1第三方介入合同履行過程中，因不可抗力等原因導致合同無法繼續(xù)履行。6.1.2第三方介入合同履行過程中，因第三方原因導致合同無法繼續(xù)履行。6.1.3第三方介入合同履行過程中，經甲乙雙方協(xié)商一致。6.2變更或解除第三方介入合同，需書面通知甲乙雙方，并按照本合同的相關規(guī)定履行變更或解除程序。7.第三方介入合同的爭議解決7.1第三方介入合同發(fā)生爭議，應通過協(xié)商解決。7.2協(xié)商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作職責詳細列出乙方的工作職責和任務，包括但不限于日常護理、緊急情況處理、患者溝通等。要求附件一需與合同內容一致，并由乙方簽字確認。2.附件二：工資待遇明細詳細列出乙方的工資構成，包括基本工資、獎金、津貼等，以及支付方式和時間。要求附件二需與合同內容一致，并由甲方簽字確認。3.附件三：社會保險和福利明細詳細列出乙方應享受的社會保險和福利，包括醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險等。要求附件三需與合同內容一致，并由甲方簽字確認。4.附件四：工作時間和休息休假安排詳細列出乙方的工作時間安排、休息休假制度，以及加班費計算標準。要求附件四需與合同內容一致，并由甲方簽字確認。5.附件五：考核標準和晉升制度詳細列出乙方的考核標準和晉升制度，包括考核周期、考核內容、晉升條件等。要求附件五需與合同內容一致，并由甲方簽字確認。6.附件六：合同解除與終止條件詳細列出合同解除和終止的具體條件，包括違約行為、不可抗力等。要求附件六需與合同內容一致，并由甲乙雙方簽字確認。7.附件七：第三方介入協(xié)議詳細列出第三方介入的協(xié)議內容，包括第三方的基本信息、服務內容、收費標準等。要求附件七需與合同內容一致，并由甲乙雙方及第三方簽字確認。8.附件八：爭議解決協(xié)議詳細列出爭議解決的協(xié)議內容，包括爭議解決方式、爭議解決機構等。要求附件八需與合同內容一致，并由甲乙雙方簽字確認。說明二：違約行為及責任認定：1.違約行為1.1甲方違約行為未按合同約定支付工資。未按合同約定提供工作條件。違反合同約定，導致合同無法履行。1.2乙方違約行為未按合同約定完成工作。違反合同約定，造成甲方損失。未遵守甲方所在國家或地區(qū)的法律法規(guī)。2.責任認定標準2.1甲方違約責任甲方未按合同約定支付工資，應向乙方支付相當于未支付工資總額的_______%的違約金。甲方未按合同約定提供工作條件，應承擔相應的賠償責任。2.2乙方違約責任乙方違反合同約定，造成甲方損失的，應承擔相應的賠償責任。3.違約示例說明3.1甲方違約示例甲方未按合同約定在每月_______日前支付乙方工資，乙方有權要求甲方支付相當于未支付工資總額的_______%的違約金。3.2乙方違約示例乙方未按合同約定在規(guī)定時間內完成患者護理工作，造成患者病情惡化，乙方應向甲方支付相當于損失金額_______%的違約金。全文完。二零二五年度出國護理專業(yè)人才勞務合同示范文本1合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：_______地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______2.乙方：名稱：_______地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______3.其他相關方：名稱：_______地址：_______聯(lián)系人：_______聯(lián)系電話：_______二、合同前言2.1背景和目的2.2合同依據本合同依據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國出境入境管理法》等相關法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同所指的護理專業(yè)人才，是指具備護理專業(yè)學歷，取得護士執(zhí)業(yè)資格證書，具有獨立從事護理工作能力的人員。3.2關鍵詞解釋（1）出國：指乙方根據甲方要求，前往甲方指定的國家或地區(qū)從事護理工作。（2）勞務：指乙方在甲方指定的國家或地區(qū)，為甲方提供護理服務的行為。（3）報酬：指甲方按照本合同約定，支付給乙方的工資、獎金、福利等。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務（1）甲方有權要求乙方按照合同約定，提供符合要求的護理服務。（2）甲方應按照合同約定，支付給乙方報酬。（3）甲方應保障乙方的人身安全和合法權益。4.2乙方的權利和義務（1）乙方有權要求甲方按照合同約定，支付報酬。（2）乙方應按照甲方要求，在出國前取得相關簽證和入境手續(xù)。（3）乙方應遵守甲方所在國家或地區(qū)的法律法規(guī)，尊重當地風俗習慣。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年。5.2合同履行地點乙方應按照甲方要求，前往甲方指定的國家或地區(qū)從事護理工作。5.3合同履行方式乙方應按照甲方要求，在甲方指定的醫(yī)療機構或護理機構從事護理工作。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期滿。（2）乙方因故無法繼續(xù)履行合同。（3）甲方因故無法繼續(xù)履行合同。6.3終止程序（1）合同期滿，雙方應友好協(xié)商續(xù)簽合同。（2）乙方或甲方因故無法繼續(xù)履行合同，應提前____個月書面通知對方。（3）雙方協(xié)商一致，可終止合同。6.4終止后果（1）合同終止后，甲方應按照本合同約定，支付乙方剩余報酬。（2）乙方應按照甲方要求，辦理相關手續(xù)，離開甲方所在國家或地區(qū)。（3）雙方應妥善處理合同終止后的相關事宜。七、費用與支付7.1費用構成（1）乙方出國期間的工資：根據乙方所在國家或地區(qū)的行業(yè)標準，甲方將支付乙方每月工資，具體金額為______元。（2）乙方出國期間的住宿費用：甲方負責乙方在出國期間的住宿費用，包括住宿、水電費等，每月總額不超過______元。（3）乙方出國期間的交通費用：甲方負責乙方出國前后的往返交通費用，包括機票、簽證費用等。（4）乙方出國期間的保險費用：甲方為乙方購買意外傷害保險、醫(yī)療保險等，保險費用由甲方承擔。（5）乙方出國期間的加班費、獎金等：根據乙方工作表現和所在國家或地區(qū)的規(guī)定，甲方將支付乙方加班費、獎金等。7.2支付方式（1）工資：每月底前，甲方將直接支付乙方當月工資至乙方指定的銀行賬戶。（2）住宿費用：每月底前，甲方將直接支付乙方當月住宿費用至乙方指定的銀行賬戶。（3）交通費用：乙方出國前，甲方一次性支付往返交通費用。（4）保險費用：甲方在乙方出國前一次性支付保險費用。7.3支付時間（1）工資支付時間：每月底前。（2）住宿費用支付時間：每月底前。（3）交通費用支付時間：乙方出國前。（4）保險費用支付時間：乙方出國前。7.4支付條款（1）甲方應在支付乙方費用時，提供相應的支付憑證。（2）乙方應在收到甲方支付的費用后，及時核對并簽字確認。八、違約責任8.1甲方違約（1）甲方未按時支付乙方費用的，應向乙方支付_____%的違約金。（2）甲方未履行合同約定的其他義務的，應承擔相應的法律責任。8.2乙方違約（1）乙方未按時履行合同約定的義務的，應向甲方支付_____%的違約金。（2）乙方違反合同約定的保密義務的，應承擔相應的法律責任。8.3賠償金額和方式（1）違約金：按照上述違約金比例計算。（2）賠償金額：根據實際損失情況，由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內容本合同涉及的所有商業(yè)秘密、技術秘密、經營信息等，均為保密內容。9.2保密期限本合同生效之日起，至合同終止后____年。9.3保密履行方式（1）乙方不得向任何第三方泄露保密內容。（2）乙方應采取必要措施，確保保密內容的保密性。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指合同簽訂后，因自然原因或社會原因，導致合同無法履行或履行困難的客觀情況。10.2不可抗力事件包括地震、洪水、火災、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務（1）發(fā)生不可抗力事件，雙方應及時通知對方。（2）雙方應協(xié)商解決因不可抗力事件導致的合同履行問題。10.4不可抗力實例地震、洪水、戰(zhàn)爭等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中產生的爭議。11.2調解、仲裁或訴訟協(xié)商不成時，雙方可選擇調解、仲裁或訴訟方式解決爭議。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定未經對方同意，任何一方不得轉讓合同。12.2不得轉讓的情形（1）合同主體變更。（2）合同內容變更。十三、權利的保留13.1權力保留（1）甲方保留在合同履行期間，對乙方工作表現進行監(jiān)督和評估的權利。（2）甲方保留在合同履行期間，對乙方進行培訓和考核的權利。13.2特殊權力保留（1）甲方保留在緊急情況下，調整乙方工作內容和地點的權利。（2）甲方保留在乙方違反合同約定時，采取必要措施的權利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序任何對合同的修改和補充，必須以書面形式，經雙方簽字蓋章后生效。14.2修改和補充效力合同的修改和補充作為合同的一部分，具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應相互協(xié)助，確保合同順利履行。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應提供乙方工作所需的必要條件。（2）乙方應按照甲方要求，完成相關工作任務。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨立性本合同構成雙方之間關于出國護理專業(yè)人才勞務關系的完整協(xié)議，具有獨立性。16.3增減條款本合同如有增減條款，以書面形式為準。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：簽訂日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方個人簡歷及資格證明文件（包括但不限于學歷證書、護士執(zhí)業(yè)資格證書等）。2.乙方出國前的健康體檢報告。3.乙方出國前簽訂的勞動合同副本。4.乙方出國前的保險合同副本。5.乙方出國前的工作簽證復印件。6.甲方提供的出國護理專業(yè)人才勞務合同示范文本。二、違約行為及認定：1.甲方的違約行為及認定：未按時支付乙方工資、住宿費用等（認定：違反合同約定的支付義務）。未提供乙方工作所需的必要條件（認定：違反合同約定的協(xié)助義務）。2.乙方的違約行為及認定：未按時完成工作任務或違反工作紀律（認定：違反合同約定的工作義務）。泄露甲方商業(yè)秘密或違反保密條款（認定：違反合同約定的保密義務）。未按要求辦理簽證或其他入境手續(xù)（認定：違反合同約定的協(xié)助義務）。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位建立勞動關系，明確雙方權利和義務的協(xié)議。2.勞動法：調整勞動關系，保護勞動者合法權益，規(guī)范勞動合同關系的基本法律。3.出境入境管理法：規(guī)定中國公民出入境管理和外國人在中國境內停留、居留、工作的法律。4.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經濟利益，具有實用性并經權利人采取保密措施的技術信息和經營信息。5.不可抗力：指合同簽訂后發(fā)生的不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方因個人原因無法按時履行合同。解決辦法：雙方協(xié)商解決，必要時可通過法律途徑解決。2.問題：甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：乙方應及時提醒甲方，如甲方仍不支付，乙方有權要求支付違約金或解除合同。3.問題：乙方在工作中出現重大失誤，影響醫(yī)療質量。解決辦法：甲方應及時采取措施糾正錯誤，并對乙方進行相應處罰。4.問題：合同履行過程中出現不可抗力事件。解決辦法：雙方應協(xié)商解決因不可抗力事件導致的合同履行問題，必要時可通過法律途徑解決。5.問題：合同履行過程中出現爭議。解決辦法：雙方應友好協(xié)商解決爭議，協(xié)商不成時，可選擇調解、仲裁或訴訟方式解決。多方為主導的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎上。重新詳細規(guī)劃第三方的責權利等相關條款1.第三方責任：第三方應對乙方在合同履行過程中的工作表現進行監(jiān)督和評估，確保乙方的工作質量符合要求。第三方應協(xié)助甲方處理乙方在合同履行過程中可能出現的勞動糾紛。2.第三方權利：第三方有權要求乙方遵守合同約定，履行工作職責。第三方有權對乙方進行培訓和考核，提高乙方的工作能力。3.第三方義務：第三方應向甲方提供乙方的工作表現報告，確保甲方了解乙方的工作情況。第三方應協(xié)助甲方解決乙方在合同履行過程中可能出現的困難。二、以乙方的權益為主導，以乙方的責權利為優(yōu)先，增加乙方的權利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方的權利：乙方有權要求甲方提供符合合同約定的工作條件。乙方有權要求甲方按照合同約定支付工資和福利。乙方有權要求甲方提供必要的培訓和晉升機會。2.乙方的利益條款：乙方在合同履行期間，如因甲方原因導致權益受損，甲方應承擔相應的賠償責任。乙方在合同履行期間，如因甲方提供的工作條件不足導致乙方受傷，甲方應承擔相應的醫(yī)療費用和賠償責任。乙方在合同履行期間，如因甲方原因導致乙方無法繼續(xù)履行合同，甲方應支付乙方相應的違約金。3.甲方的違約及限制條款：甲方未按合同約定支付工資和福利的，應向乙方支付違約金。甲方未提供符合合同約定的工作條件的，應承擔相應的賠償責任。甲方不得無故解除合同，如需解除，應提前____個月通知乙方，并支付相應的違約金。三、以甲方的權益為主導，以甲方的責權利為優(yōu)先，增加甲方的權利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權利：甲方可要求乙方按照合同約定履行工作職責。甲方可對乙方的工作表現進行監(jiān)督和評估。甲方可根據乙方的工作表現，調整乙方的工資和福利。2.甲方的利益條款：甲方有權要求乙方在合同履行期間，不得泄露任何甲方商業(yè)秘密。甲方有權要求乙方在合同履行期間，遵守當地法律法規(guī)和醫(yī)院規(guī)章制度。甲方有權在合同履行期間，根據工作需要調整乙方的工作內容和地點。3.乙方的違約及限制條款：乙方未按合同約定履行工作職責的，甲方可要求乙方承擔相應的違約責任。乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，甲方可要求乙方承擔相應的法律責任。乙方在合同履行期間，如因個人原因無法繼續(xù)履行合同，應提前____個月通知甲方，并承擔相應的違約責任。全文完。二零二五年度出國護理專業(yè)人才勞務合同示范文本2合同目錄一、合同概述1.合同簽訂背景2.合同目的3.合同期限二、合同雙方基本信息1.發(fā)包方信息2.承包方信息3.合作機構信息三、出國護理專業(yè)人才派遣1.派遣人員數量及資質要求2.派遣人員選拔程序3.派遣人員培訓四、出國護理專業(yè)人才派遣安排1.出國時間及地點2.工作內容及職責3.工作環(huán)境及條件五、出國護理專業(yè)人才待遇1.工資及福利待遇2.住宿及交通安排3.保險及福利保障六、合同履行與變更1.合同履行要求2.合同變更程序3.合同解除條件七、違約責任1.發(fā)包方違約責任2.承包方違約責任3.第三方違約責任八、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構3.爭議解決程序九、合同附件1.附件一：出國護理專業(yè)人才派遣人員名單2.附件二：出國護理專業(yè)人才派遣工作計劃3.附件三：出國護理專業(yè)人才派遣協(xié)議十、合同生效及終止1.合同生效條件2.合同終止條件3.合同終止后的處理十一、其他約定1.合同保密條款2.合同解除后的通知義務3.合同解除后的爭議處理十二、合同簽署1.合同簽署時間2.合同簽署地點3.合同簽署人員十三、合同附件清單1.附件一：出國護理專業(yè)人才派遣人員名單2.附件二：出國護理專業(yè)人才派遣工作計劃3.附件三：出國護理專業(yè)人才派遣協(xié)議4.附件四：出國護理專業(yè)人才派遣人員資質證明5.附件五：出國護理專業(yè)人才派遣人員培訓記錄十四、合同簽署日期及附件清單簽署日期合同編號_________一、合同概述1.合同簽訂背景發(fā)包方為（發(fā)包方名稱），承包方為（承包方名稱）。雙方根據《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)，本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，簽訂本合同。2.合同目的發(fā)包方委托承包方派遣出國護理專業(yè)人才，以滿足國外醫(yī)療機構對護理人才的需求。3.合同期限本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為（合同期限）。二、合同雙方基本信息1.發(fā)包方信息名稱：（發(fā)包方名稱）地址：（發(fā)包方地址）聯(lián)系人：（發(fā)包方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（發(fā)包方聯(lián)系電話）2.承包方信息名稱：（承包方名稱）地址：（承包方地址）聯(lián)系人：（承包方聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（承包方聯(lián)系電話）3.合作機構信息名稱：（合作機構名稱）地址：（合作機構地址）聯(lián)系人：（合作機構聯(lián)系人）聯(lián)系電話：（合作機構聯(lián)系電話）三、出國護理專業(yè)人才派遣1.派遣人員數量及資質要求派遣人員數量：（派遣人員數量）資質要求：（派遣人員資質要求）2.派遣人員選拔程序選拔程序：（派遣人員選拔程序）3.派遣人員培訓培訓內容：（派遣人員培訓內容）培訓時間：（派遣人員培訓時間）四、出國護理專業(yè)人才派遣安排1.出國時間及地點出國時間：（出國時間）出國地點：（出國地點）2.工作內容及職責工作內容：（工作內容）職責：（職責）3.工作環(huán)境及條件工作環(huán)境：（工作環(huán)境）工作條件：（工作條件）五、出國護理專業(yè)人才待遇1.工資及福利待遇工資：（工資）福利待遇：（福利待遇）2.住宿及交通安排住宿：（住宿）交通：（交通）3.保險及福利保障保險：（保險）福利保障：（福利保障）六、合同履行與變更1.合同履行要求雙方應嚴格按照合同約定履行各自的權利和義務。2.合同變更程序合同變更需經雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署變更協(xié)議。3.合同解除條件合同解除條件：（合同解除條件）七、違約責任1.發(fā)包方違約責任發(fā)包方未按合同約定支付工資或福利待遇的，應向承包方支付違約金。2.承包方違約責任承包方未按合同約定派遣符合資質的護理人員的，應向發(fā)包方支付違約金。3.第三方違約責任如第三方違約導致合同無法履行，雙方應協(xié)商解決，協(xié)商不成的，按合同約定承擔相應責任。八、爭議解決1.爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交（爭議解決機構名稱）仲裁。2.爭議解決機構（爭議解決機構名稱）3.爭議解決程序仲裁程序按照《中華人民共和國仲裁法》及仲裁機構的仲裁規(guī)則執(zhí)行。九、合同附件1.附件一：出國護理專業(yè)人才派遣人員名單2.附件二：出國護理專業(yè)人才派遣工作計劃3.附件三：出國護理專業(yè)人才派遣協(xié)議4.附件四：出國護理專業(yè)人才派遣人員資質證明5.附件五：出國護理專業(yè)人才派遣人員培訓記錄十、合同生效及終止1.合同生效條件本合同經雙方簽字蓋章后生效。2.合同終止條件合同期限屆滿或雙方協(xié)商一致解除合同。3.合同終止后的處理合同終止后，雙方應按照約定處理剩余事務，包括但不限于工資結算、合同解除后的爭議處理等。十一、其他約定1.合同保密條款雙方對本合同內容以及雙方在履行合同過程中知悉的對方商業(yè)秘密負有保密義務。2.合同解除后的通知義務一方解除合同，應提前（通知期限）書面通知另一方。3.合同解除后的爭議處理合同解除后，如產生爭議，應按本合同第八章“爭議解決”的規(guī)定處理。十二、合同簽署1.合同簽署時間本合同于（簽署日期）簽署。2.合同簽署地點本合同于（簽署地點）簽署。3.合同簽署人員發(fā)包方代表：（簽字）承包方代表：（簽字）十三、合同附件清單1.附件一：出國護理專業(yè)人才派遣人員名單2.附件二：出國護理專業(yè)人才派遣工作計劃3.附件三：出國護理專業(yè)人才派遣協(xié)議4.附件四：出國護理專業(yè)人才派遣人員資質證明5.附件五：出國護理專業(yè)人才派遣人員培訓記錄十四、合同簽署日期及附件清單簽署日期合同簽署日期：（簽署日期）附件清單簽署日期：（簽署日期）發(fā)包方代表：（簽字）承包方代表：（簽字）日期：（簽字日期）附件一：出國護理專業(yè)人才派遣人員名單附件二：出國護理專業(yè)人才派遣工作計劃附件三：出國護理專業(yè)人才派遣協(xié)議附件四：出國護理專業(yè)人才派遣人員資質證明附件五：出國護理專業(yè)人才派遣人員培訓記錄多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明：1.甲方主導派遣安排甲方有權根據工作需要，調整派遣人員的派遣時間、地點和工作內容。甲方應提前（通知期限）通知乙方派遣人員的調整事宜。2.甲方負責培訓費用甲方承擔派遣人員出國前的培訓費用，包括但不限于語言培訓、專業(yè)技能培訓等。乙方應在甲方指定的培訓時間內完成培訓。3.甲方負責工作簽證辦理甲方負責為派遣人員辦理工作簽證等相關手續(xù)。乙方應提供派遣人員的個人信息和必要文件。4.甲方負責派遣人員住宿安排甲方負責為派遣人員提供符合要求的住宿條件。住宿費用由甲方承擔。5.甲方負責派遣人員的福利待遇甲方應按照合同約定，為派遣人員提供相應的福利待遇，包括但不限于社會保險、醫(yī)療保險等。乙方有權監(jiān)督甲方履行福利待遇義務。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明：1.乙方主導派遣安排乙方有權根據自身能力和市場需求，自主選擇派遣人員的派遣時間、地點和工作內容。乙方應提前（通知期限）通知甲方派遣人員的安排。2.乙方負責派遣人員選拔乙方負責對派遣人員進行選拔，確保派遣人員符合甲方要求。乙方應向甲方提供派遣人員的詳細資料和背景調查報告。3.乙方負責派遣人員的培訓乙方負責對派遣人員進行必要的培訓，包括但不限于專業(yè)技能培訓、跨文化溝通等。甲方有權對培訓內容進行審核。4.乙方負責派遣人員的福利待遇乙方負責為派遣人員提供符合合同約定的福利待遇。甲方有權監(jiān)督乙方履行福利待遇義務。5.乙方負責派遣人員的合同續(xù)簽乙方負責與派遣人員協(xié)商續(xù)簽合同事宜，并確保合同內容的合法性。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明：1.第三方中介職責第三方中介作為合同的中介方，負責協(xié)調甲方和乙方之間的溝通和合作。第三方中介有權監(jiān)督合同履行情況，確保雙方權益得到保障。2.第三方中介費用第三方中介費用由合同雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。第三方中介費用應在合同簽訂時一次性支付。3.第三方中介責任第三方中介應保證合同條款的合法性和有效性，并對合同履行過程中的爭議進行調解。第三方中介在履行職責過程中如出現過錯，應承擔相應的法律責任。4.第三方中介保密義務第三方中介對在合同履行過程中知悉的甲方和乙方商業(yè)秘密負有保密義務。第三方中介不得泄露任何一方的商業(yè)秘密。5.第三方中介合同解除如第三方中介無法履行合同義務或出現重大過錯，甲方和乙方有權解除與第三方中介的合同關系。合同解除后，第三方中介應退還已收取的中介費用。附件及其他補充說明一、附件列表：1.附件一：出國護理專業(yè)人才派遣人員名單2.附件二：出國護理專業(yè)人才派遣工作計劃3.附件三：出國護理專業(yè)人才派遣協(xié)議4.附件四：出國護理專業(yè)人才派遣人員資質證明5.附件五：出國護理專業(yè)人才派遣人員培訓記錄6.附件六：第三方中介服務協(xié)議（如有）7.附件七：培訓資料和記錄（如有）8.附件八：簽證和護照復印件（如有）9.附件九：工資和福利明細表（如有）10.附件十：合同變更協(xié)議（如有）二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按合同約定支付工資或福利待遇。乙方未按合同約定派遣符合資質的護理人員。第三方中介未能履行合同約定的職責。雙方未按合同約定履行保密義務。2.違約行為的認定：違約行為的發(fā)生應通過書面通知或仲裁機構認定。甲方和乙方應提供相關證據證明違約行為的存在。三、法律名詞及解釋：1.合同法：調整合同關系的法律法規(guī)。2.仲裁：解決合同爭議的非訴訟方式。3.保密義務：合同雙方對商業(yè)秘密的保密責任。4.福利待遇：包括工資、保險、住房、交通等員工權益。5.資質證明：證明派遣人員具備相應資質的文件。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：派遣人員不符合資質要求。解決辦法：重新選拔符合資質的派遣人員，并承擔相關培訓費用。2.問題：合同履行過程中出現爭議。解決辦法：通過友好協(xié)商或仲裁解決爭議。3.問題：派遣人員在工作過程中出現重大失誤。解決辦法：根據合同約定，追究相關責任并采取補救措施。五、所有應用場景：1.國外醫(yī)療機構需要派遣護理專業(yè)人才。2.招聘方與派遣機構簽訂勞務合同。3.派遣機構與派遣人員簽訂勞動合同。4.第三方中介參與合同履行和爭議解決。全文完。二零二五年度出國護理專業(yè)人才勞務合同示范文本3合同編號_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：3.其他相關方：二、合同前言2.1背景為滿足我國出國護理專業(yè)人才的需求，甲方擬聘請乙方作為出國護理專業(yè)人才勞務輸出單位，乙方同意按照本合同約定，向甲方提供出國護理專業(yè)人才勞務服務。2.2目的本合同的簽訂旨在明確甲乙雙方的權利義務，確保出國護理專業(yè)人才勞務輸出的順利進行，保障甲乙雙方的合法權益。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同所指的出國護理專業(yè)人才，是指具有我國護理專業(yè)相關學歷、資格證書，具備一定臨床經驗和英語溝通能力，愿意赴國外從事護理工作的人員。3.2關鍵詞解釋1.出國護理專業(yè)人才：指按照本合同約定，由乙方選派赴國外從事護理工作的專業(yè)人才。2.勞務輸出：指乙方將出國護理專業(yè)人才派遣至甲方指定的國外醫(yī)療機構，提供護理服務的行為。3.服務期限：指乙方選派出國護理專業(yè)人才在甲方指定的國外醫(yī)療機構提供護理服務的期限。4.服務費用：指甲方支付給乙方的出國護理專業(yè)人才勞務輸出費用。四、權利與義務4.1甲方的權利和義務1.甲方有權要求乙方按照合同約定選派合格的出國護理專業(yè)人才。2.甲方有權對乙方選派的出國護理專業(yè)人才進行考核和培訓。3.甲方有權根據實際情況調整出國護理專業(yè)人才的服務期限。4.甲方應按照合同約定支付乙方服務費用。4.2乙方的權利和義務1.乙方有權要求甲方提供出國護理專業(yè)人才的服務期限、工作地點等相關信息。2.乙方應按照合同約定選派合格的出國護理專業(yè)人才。3.乙方應負責出國護理專業(yè)人才的培訓和考核。4.乙方應確保出國護理專業(yè)人才在服務期間遵守甲方和所在國外醫(yī)療機構的規(guī)定。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為二零二五年度。5.2合同履行地點出國護理專業(yè)人才勞務輸出地點為甲方指定的國外醫(yī)療機構。5.3合同履行方式乙方按照合同約定選派出國護理專業(yè)人才，甲方按照合同約定支付服務費用。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件1.合同期滿；2.雙方協(xié)商一致解除合同；3.因不可抗力導致合同無法履行。6.3終止程序1.雙方協(xié)商一致解除合同，應書面通知對方；2.因不可抗力導致合同無法履行，乙方應及時通知甲方，并提供相關證明材料。6.4終止后果1.合同終止后，甲乙雙方應按照合同約定結算服務費用；2.合同終止后，出國護理專業(yè)人才應按照甲方和所在國外醫(yī)療機構的規(guī)定，辦理相關手續(xù)。七、費用與支付7.1費用構成1.出國護理專業(yè)人才的選拔、培訓、簽證辦理費用；2.出國護理專業(yè)人才的國際旅費、保險費用；3.出國護理專業(yè)人才在國外的住宿、餐飲、交通等生活費用；4.出國護理專業(yè)人才在國外的工資及福利待遇；5.甲方支付給乙方的勞務輸出服務費用。7.2支付方式1.甲方應按照本合同約定的支付方式，向乙方支付上述費用；2.支付方式為銀行轉賬，具體賬戶信息由乙方提供。7.3支付時間1.甲方應在出國護理專業(yè)人才選拔完畢后五個工作日內，支付乙方選拔費用；2.甲方應在出國護理專業(yè)人才完成簽證辦理并抵達國外后五個工作日內，支付乙方國際旅費及保險費用；3.甲方應在出國護理專業(yè)人才抵達國外并開始工作后每月支付乙方工資及福利待遇；4.甲方應在合同終止后五個工作日內，支付乙方剩余的服務費用。7.4支付條款1.甲方支付的費用應嚴格按照本合同約定的費用構成進行支付；2.甲方支付的費用應以人民幣結算；3.甲方支付的費用不得以任何形式進行抵扣或扣減。八、違約責任8.1甲方違約1.甲方未按時支付費用的，應向乙方支付違約金，違約金為應支付費用總額的千分之五；2.甲方違反合同約定，導致出國護理專業(yè)人才無法按時赴任的，應承擔相應的違約責任。8.2乙方違約1.乙方未按時選派出國護理專業(yè)人才的，應向甲方支付違約金，違約金為應選派人數乘以每人違約金總額的千分之五；2.乙方提供的出國護理專業(yè)人才不符合合同約定的，應承擔相應的違約責任。8.3賠償金額和方式1.違約方應按照本合同約定的違約金標準支付違約金；2.違約方應承擔因違約給對方造成的實際損失，包括但不限于直接經濟損失和間接經濟損失。九、保密條款9.1保密內容本合同中涉及的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等，均為保密內容。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后五年。9.3保密履行方式1.雙方應采取合理措施，確保保密內容的保密性；2.雙方不得泄露、披露或使用保密內容，除非得到對方書面同意。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力，是指合同簽訂后發(fā)生的，不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件不可抗力事件包括但不限于自然災害、戰(zhàn)爭、政府行為、社會異常事件等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務1.發(fā)生不可抗力事件的一方，應立即通知對方，并提供相關證明材料；2.不可抗力事件發(fā)生導致合同無法履行的，雙方應協(xié)商解決，盡量減少損失；3.因不可抗力事件導致合同無法履行的，雙方互不承擔違約責任。10.4不可抗力實例不可抗力實例包括但不限于地震、洪水、臺風、戰(zhàn)爭、政府政策調整等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應友好協(xié)商解決合同履行過程中產生的爭議。11.2調解、仲裁或訴訟1.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟；2.雙方也可協(xié)商一致選擇仲裁方式解決爭議。十二、合同的轉讓12.1轉讓規(guī)定1.未經對方同意，任何一方不得轉讓本合同；2.經雙方協(xié)商一致，本合同可以轉讓。12.2不得轉讓的情形1.乙方不得將出國護理專業(yè)人才勞務輸出業(yè)務轉讓給第三方；2.甲方不得將本合同項下的權利和義務轉讓給第三方。十三、權利的保留13.1權力保留1.甲方保留對出國護理專業(yè)人才的服務質量、工作表現進行監(jiān)督和評估的權利；2.乙方保留對甲方支付費用的審查和核實權利。13.2特殊權力保留1.本合同中未明確約定的權利，雙方均保留在合同履行過程中根據實際情況調整的權利；2.雙方在合同履行過程中產生的新權利，應經雙方協(xié)商一致后，在合同中予以明確。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序1.任何一方對本合同內容提出修改或補充意見的，應書面通知對方；2.雙方在收到修改或補充意見后，應在五個工作日內予以回復。14.2修改和補充效力1.經雙方協(xié)商一致修改或補充的條款，自雙方簽字蓋章之日起生效；2.修改或補充的條款與本合同原有條款不一致的，以修改或補充的條款為準。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項1.雙方應相互協(xié)助，確保合同順利履行；2.雙