二零二五版苗圃場技術(shù)員園藝栽培技術(shù)聘用合同4篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五版苗圃場技術(shù)員園藝栽培技術(shù)聘用合同合同目錄一、合同概述1.1合同名稱1.2合同編號1.3合同簽訂日期1.4合同雙方基本信息1.5合同生效條件二、聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位2.2崗位職責(zé)2.3工作內(nèi)容2.4工作標準三、聘用期限3.1聘用起始日期3.2聘用終止日期3.3合同續(xù)簽條件四、工作地點及環(huán)境4.1工作地點4.2工作環(huán)境4.3安全保障五、工作時間和休息休假5.1工作時間5.2休息休假5.3加班制度六、工資及福利待遇6.1工資標準6.2工資支付方式6.3福利待遇6.4社會保險及公積金七、考核與獎懲7.1考核標準7.2考核程序7.3獎勵措施7.4懲罰措施八、保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3違約責(zé)任九、解除與終止合同9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除與終止合同的通知十、爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決費用十一、其他約定11.1合同附件11.2合同解釋11.3合同變更十二、合同生效12.1合同簽署12.2合同生效日期十三、合同附件13.1附件一：聘用崗位說明書13.2附件二：工作環(huán)境及安全標準13.3附件三：工資支付及福利待遇明細十四、合同簽署14.1雙方代表簽字14.2簽署日期合同編號_________一、合同概述1.1合同名稱：二零二五版苗圃場技術(shù)員園藝栽培技術(shù)聘用合同1.2合同編號：202501011.3合同簽訂日期：2025年1月1日1.4合同雙方基本信息甲方（苗圃場名稱）：地址：____________________，法定代表人：____________________乙方（技術(shù)員姓名）：地址：____________________，身份證號碼：____________________1.5合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。二、聘用崗位及職責(zé)2.1聘用崗位：苗圃場技術(shù)員2.2崗位職責(zé)2.2.1負責(zé)苗圃場園藝栽培技術(shù)的實施和指導(dǎo)2.2.2負責(zé)苗圃場園藝作物的病蟲害防治2.2.3負責(zé)苗圃場園藝作物的施肥、灌溉和修剪等工作2.2.4負責(zé)苗圃場園藝作物新品種的引進和推廣2.2.5負責(zé)苗圃場園藝作物的產(chǎn)量和質(zhì)量監(jiān)控2.3工作內(nèi)容2.3.1按照甲方要求，制定園藝栽培技術(shù)方案2.3.2指導(dǎo)園藝工人的日常操作，確保園藝作物生長良好2.3.3定期檢查園藝作物生長狀況，發(fā)現(xiàn)并解決問題2.3.4參與園藝栽培技術(shù)培訓(xùn)和新技術(shù)的推廣2.4工作標準2.4.1嚴格按照園藝栽培技術(shù)規(guī)范操作2.4.2確保園藝作物產(chǎn)量和質(zhì)量達到甲方要求2.4.3及時報告園藝作物生長中遇到的問題三、聘用期限3.1聘用起始日期：2025年1月2日3.2聘用終止日期：2025年12月31日3.3合同續(xù)簽條件：根據(jù)工作表現(xiàn)和雙方協(xié)商結(jié)果，可續(xù)簽合同。四、工作地點及環(huán)境4.1工作地點：____________________4.2工作環(huán)境：甲方提供符合國家規(guī)定的勞動保護條件的工作環(huán)境4.3安全保障：甲方負責(zé)提供必要的安全防護用品和設(shè)備五、工作時間和休息休假5.1工作時間：每周工作五天，每天工作8小時5.2休息休假：按照國家規(guī)定執(zhí)行，包括法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等5.3加班制度：根據(jù)工作需要，加班需提前申請并獲得甲方批準六、工資及福利待遇6.1工資標準：月薪人民幣______元6.2工資支付方式：每月______日前以銀行轉(zhuǎn)賬方式支付6.3福利待遇6.3.1社會保險及公積金按照國家規(guī)定繳納6.3.2提供免費工作餐6.3.3定期組織員工體檢七、考核與獎懲7.1考核標準7.1.1工作完成情況7.1.2園藝栽培技術(shù)實施效果7.1.3園藝作物產(chǎn)量和質(zhì)量7.2考核程序7.2.1每季度進行一次工作考核7.2.2由甲方組織考核小組進行考核7.3獎勵措施7.3.1對于工作表現(xiàn)突出者，給予一定的物質(zhì)獎勵7.3.2對于提出有效建議并被采納者，給予一定的獎勵7.4懲罰措施7.4.1對于違反合同規(guī)定者，給予警告或解除合同7.4.2對于工作失誤導(dǎo)致甲方損失者，依法承擔賠償責(zé)任八、保密條款8.1保密內(nèi)容：乙方在甲方工作期間知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密和經(jīng)營信息。8.2保密期限：自合同終止之日起______年內(nèi)。8.3違約責(zé)任：乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。九、解除與終止合同9.1合同解除條件9.1.1甲方因苗圃場經(jīng)營需要，提前一個月書面通知乙方解除合同。9.1.2乙方因個人原因提出解除合同，需提前一個月書面通知甲方。9.2合同終止條件9.2.1合同期限屆滿。9.2.2雙方協(xié)商一致解除合同。9.2.3因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行。9.3解除與終止合同的通知9.3.1任何一方解除或終止合同，均應(yīng)以書面形式通知對方。十、爭議解決10.1爭議解決方式：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。10.2爭議解決機構(gòu)：協(xié)商不成時，提交苗圃場所在地人民法院訴訟解決。10.3爭議解決費用：雙方承擔各自的訴訟費用。十一、其他約定11.1合同附件：本合同附件一至附件三。11.2合同解釋：本合同未盡事宜，按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。11.3合同變更：任何一方對本合同進行變更，均應(yīng)以書面形式進行，并經(jīng)雙方簽字蓋章確認。十二、合同生效12.1合同簽署：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。十三、合同附件13.1附件一：聘用崗位說明書13.2附件二：工作環(huán)境及安全標準13.3附件三：工資支付及福利待遇明細十四、合同簽署14.1雙方代表簽字甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽署日期：____________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、甲方為主導(dǎo)時增加的條款及說明1.1甲方負責(zé)制定園藝栽培技術(shù)方案和操作規(guī)程，并對乙方進行培訓(xùn)和指導(dǎo)。1.2甲方應(yīng)保證乙方在工作期間所需的園藝栽培設(shè)備和材料，并確保其質(zhì)量和安全。1.3甲方負責(zé)組織乙方參加園藝栽培技術(shù)培訓(xùn)和研討會，提升乙方專業(yè)技能。1.4甲方應(yīng)定期對乙方的工作績效進行評估，并提出改進意見。1.5甲方在乙方因工作原因受傷或生病時，應(yīng)按照國家規(guī)定提供必要的醫(yī)療和福利待遇。1.6甲方應(yīng)保障乙方的工作環(huán)境和條件，確保乙方的人身安全。1.7甲方負責(zé)乙方在工作期間的差旅費用，包括交通、住宿和伙食等。1.8甲方在乙方完成工作任務(wù)后，應(yīng)按照合同約定支付相應(yīng)的報酬。二、乙方為主導(dǎo)時增加的條款及說明2.1乙方應(yīng)按照甲方的要求，制定園藝栽培技術(shù)方案和操作規(guī)程，并在實施過程中負責(zé)監(jiān)督和指導(dǎo)園藝工人。2.2乙方負責(zé)對園藝作物的病蟲害防治，確保園藝作物的健康生長。2.3乙方應(yīng)主動提出園藝栽培技術(shù)的改進措施，經(jīng)甲方批準后實施。2.4乙方在執(zhí)行工作過程中，有權(quán)提出對工作條件、工作環(huán)境和工作流程的合理改進建議。2.5乙方在遇到園藝栽培技術(shù)難題時，有權(quán)要求甲方提供必要的支持和幫助。2.6乙方在合同期內(nèi)，應(yīng)保證園藝作物的產(chǎn)量和質(zhì)量達到甲方的要求。2.7乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，未經(jīng)甲方同意，不得泄露任何與甲方相關(guān)的信息。2.8乙方在合同期內(nèi)，如需離職，應(yīng)提前一個月以書面形式通知甲方。三、第三方中介時增加的條款及說明3.1甲方與乙方之間的合同關(guān)系，應(yīng)遵守中介機構(gòu)的規(guī)定和安排。3.2中介機構(gòu)應(yīng)負責(zé)對甲方和乙方之間的合同履行情況進行監(jiān)督，確保合同的順利執(zhí)行。3.3中介機構(gòu)有權(quán)對甲方和乙方的工作表現(xiàn)進行評估，并提出相應(yīng)的改進建議。3.4中介機構(gòu)在合同期內(nèi)，有權(quán)收取一定的中介費用，費用標準應(yīng)在合同中明確。3.5中介機構(gòu)應(yīng)保證甲方和乙方之間的信息安全和保密。3.6中介機構(gòu)應(yīng)協(xié)助甲方和乙方解決合同履行過程中出現(xiàn)的爭議，協(xié)調(diào)雙方關(guān)系。3.7中介機構(gòu)在合同期內(nèi)，如發(fā)現(xiàn)甲方或乙方違反合同約定，有權(quán)采取必要措施予以糾正。3.8中介機構(gòu)應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)，對甲方和乙方的合同履行情況進行監(jiān)管，確保合同合法、合規(guī)。附件及其他補充說明一、附件列表：1.附件一：聘用崗位說明書2.附件二：工作環(huán)境及安全標準3.附件三：工資支付及福利待遇明細4.附件四：園藝栽培技術(shù)方案和操作規(guī)程5.附件五：乙方工作績效評估標準6.附件六：中介機構(gòu)服務(wù)協(xié)議二、違約行為及認定：1.違約行為：乙方未按照甲方要求制定園藝栽培技術(shù)方案和操作規(guī)程。認定：根據(jù)附件一中的聘用崗位說明書，乙方需在規(guī)定時間內(nèi)制定方案和規(guī)程。2.違約行為：乙方未按約定時間完成工作任務(wù)或工作質(zhì)量不達標。認定：根據(jù)附件三中的工作環(huán)境及安全標準，乙方需達到規(guī)定的工作標準和質(zhì)量。3.違約行為：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。認定：根據(jù)保密條款，乙方未經(jīng)甲方同意泄露商業(yè)秘密即構(gòu)成違約。4.違約行為：甲方未按時支付乙方工資。認定：根據(jù)合同第六章工資支付及福利待遇明細，甲方未按時支付即構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋：1.合同：指雙方當事人意思表示一致，設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。2.保密條款：指合同中關(guān)于保密義務(wù)的約定，包括保密內(nèi)容、期限和違約責(zé)任等。3.違約：指合同當事人違反合同約定的義務(wù)，導(dǎo)致合同目的不能實現(xiàn)的行為。4.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。5.爭議解決：指合同當事人之間因合同履行發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作表現(xiàn)不佳，影響園藝作物生長。解決辦法：根據(jù)附件五中的工作績效評估標準，對乙方進行培訓(xùn)和考核，提高其工作能力。2.問題：甲方未提供必要的園藝栽培設(shè)備和材料。解決辦法：根據(jù)合同，甲方應(yīng)立即提供所需設(shè)備和材料，或雙方協(xié)商補償措施。3.問題：乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同。解決辦法：根據(jù)合同第九章解除與終止合同，乙方應(yīng)提前通知甲方，并協(xié)商解決后續(xù)事宜。4.問題：中介機構(gòu)服務(wù)質(zhì)量不達標。解決辦法：根據(jù)附件六中的中介機構(gòu)服務(wù)協(xié)議，向中介機構(gòu)提出投訴，要求其改進服務(wù)。五、所有應(yīng)用場景：1.苗圃場與園藝技術(shù)員之間的聘用關(guān)系。2.第三方中介機構(gòu)參與合同履行和監(jiān)督。3.園藝栽培技術(shù)培訓(xùn)和應(yīng)用。4.園藝作物病蟲害防治和質(zhì)量管理。5.工資支付和福利待遇的執(zhí)行。全文完。二零二五版苗圃場技術(shù)員園藝栽培技術(shù)聘用合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同甲方基本信息1.2合同乙方基本信息2.聘用崗位及職責(zé)2.1崗位名稱2.2崗位職責(zé)2.3工作內(nèi)容3.聘用期限3.1起止時間3.2續(xù)約條件4.工作地點及工作時間4.1工作地點4.2工作時間5.工資待遇5.1基本工資5.2績效獎金5.3加班工資5.4社會保險及公積金6.休假及福利待遇6.1帶薪年假6.2事假、病假6.3婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假6.4喪假6.5福利待遇7.技術(shù)培訓(xùn)與考核7.1技術(shù)培訓(xùn)7.2考核制度7.3考核結(jié)果與應(yīng)用8.保密條款8.1保密范圍8.2保密義務(wù)8.3違約責(zé)任9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任10.解除合同10.1合同解除條件10.2解除合同程序10.3解除合同后的處理11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.其他約定事項12.1不可抗力12.2通知與送達12.3合同的變更與解除12.4合同的終止13.合同生效與解釋13.1合同生效條件13.2合同解釋14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同甲方基本信息1.1.1甲方名稱：苗圃場1.1.2甲方地址：省市區(qū)路號1.1.3甲方法定代表人：1.2合同乙方基本信息1.2.1乙方名稱：園藝科技1.2.2乙方地址：省市區(qū)路號1.2.3乙方法定代表人：2.聘用崗位及職責(zé)2.1崗位名稱：園藝栽培技術(shù)員2.2崗位職責(zé)2.2.1負責(zé)苗圃場園藝栽培技術(shù)的實施與指導(dǎo)2.2.2負責(zé)制定園藝栽培計劃，并監(jiān)督執(zhí)行2.2.3負責(zé)園藝栽培過程中病蟲害的防治工作2.2.4負責(zé)園藝栽培資料的整理與歸檔2.3工作內(nèi)容2.3.1參與苗圃場園藝栽培項目的規(guī)劃與設(shè)計2.3.2指導(dǎo)園藝栽培工人進行日常園藝工作3.聘用期限3.1起止時間：自2025年1月1日起至2025年12月31日止3.2續(xù)約條件：根據(jù)工作表現(xiàn)及雙方協(xié)商一致，可續(xù)簽合同4.工作地點及工作時間4.1工作地點：省市區(qū)路號苗圃場4.2工作時間：每周一至周五，上午8:00至下午17:30，中午休息1小時5.工資待遇5.1基本工資：人民幣10000元/月5.2績效獎金：根據(jù)年度工作績效，年終獎金為基本工資的10%5.3加班工資：按照國家規(guī)定計算加班工資5.4社會保險及公積金：按照國家規(guī)定繳納社會保險及住房公積金6.休假及福利待遇6.1帶薪年假：根據(jù)國家規(guī)定及工作年限，享受帶薪年假6.2事假、病假：按照國家規(guī)定及公司制度執(zhí)行6.3婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假：按照國家規(guī)定及公司制度執(zhí)行6.4喪假：按照國家規(guī)定及公司制度執(zhí)行6.5福利待遇：提供員工食堂、宿舍等福利設(shè)施7.技術(shù)培訓(xùn)與考核7.1技術(shù)培訓(xùn)：甲方負責(zé)對乙方進行園藝栽培技術(shù)培訓(xùn)7.2考核制度：甲方設(shè)立考核制度，對乙方進行定期考核7.3考核結(jié)果與應(yīng)用：考核結(jié)果作為乙方工資調(diào)整、晉升及續(xù)約的依據(jù)8.保密條款8.1保密范圍8.1.1乙方對甲方在園藝栽培技術(shù)、產(chǎn)品信息、客戶資料等方面所掌握的商業(yè)秘密負有保密義務(wù)。8.1.2乙方不得泄露、復(fù)制、傳播或以任何方式使用甲方的商業(yè)秘密。8.2保密義務(wù)8.2.1乙方應(yīng)采取合理措施，防止甲方的商業(yè)秘密被泄露或被未經(jīng)授權(quán)的第三方獲取。8.2.2乙方在合同終止后，仍應(yīng)遵守本條款的保密義務(wù)，不得違反保密協(xié)議。8.3違約責(zé)任8.3.1乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3.2乙方違反保密義務(wù)，導(dǎo)致甲方商業(yè)秘密被泄露的，乙方應(yīng)立即采取補救措施，并賠償甲方因此遭受的全部損失。9.違約責(zé)任9.1甲方違約責(zé)任9.1.1甲方未按時支付乙方工資的，應(yīng)按日支付違約金，違約金為工資總額的千分之五。9.1.2甲方未按合同約定提供工作條件的，乙方有權(quán)要求甲方改正，并賠償由此造成的損失。9.2乙方違約責(zé)任9.2.1乙方未按合同約定履行工作職責(zé)的，甲方有權(quán)要求乙方改正，并可根據(jù)情節(jié)輕重給予警告或解除合同。9.2.2乙方違反保密義務(wù)的，除承擔違約責(zé)任外，還需賠償甲方因此遭受的損失。10.解除合同10.1合同解除條件10.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同。10.1.2乙方嚴重違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同。10.1.3甲方因苗圃場經(jīng)營需要，可以提前一個月通知乙方解除合同。10.2解除合同程序10.2.1解除合同應(yīng)當書面通知對方。10.2.2解除合同后，雙方應(yīng)按照合同約定處理相關(guān)事宜。10.3解除合同后的處理10.3.1乙方解除合同后，應(yīng)按照合同約定辦理工作交接。10.3.2甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資及福利待遇。11.爭議解決11.1爭議解決方式11.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同爭議。11.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)11.2.1雙方同意將爭議提交至省市仲裁委員會仲裁。12.其他約定事項12.1不可抗力12.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行的，雙方互不承擔違約責(zé)任。12.1.2不可抗力事件發(fā)生后，應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證明。12.2通知與送達12.2.1通知應(yīng)以書面形式進行，自發(fā)出之日起視為送達。12.2.2送達地址為合同雙方在合同中約定的地址。12.3合同的變更與解除12.3.1合同的變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。12.3.2合同的解除應(yīng)按照本合同第十條的規(guī)定執(zhí)行。12.4合同的終止12.4.1合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同后，合同終止。12.4.2合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定處理相關(guān)事宜。13.合同生效與解釋13.1合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。13.3本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。14.合同附件14.1本合同附件包括但不限于：14.1.1本合同副本14.1.2工資支付明細表14.1.3考核記錄14.1.4其他與本合同履行相關(guān)的文件第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1第三方是指除甲乙雙方以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供方、培訓(xùn)機構(gòu)等。15.2第三方介入的條件15.2.1第三方介入應(yīng)基于甲乙雙方的真實意愿，且符合法律法規(guī)的規(guī)定。15.2.2第三方介入應(yīng)當有助于合同的履行，提高工作效率，降低成本或解決合同履行中的特定問題。15.3第三方介入的程序15.3.1甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定第三方介入的事宜，并簽署書面協(xié)議。15.3.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)，以及介入的具體內(nèi)容。16.甲乙雙方與第三方的關(guān)系16.1甲乙雙方與第三方之間的關(guān)系由各自簽訂的協(xié)議約定。16.2第三方在合同履行過程中的行為，視為甲乙雙方的行為，由甲乙雙方共同承擔責(zé)任。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方介入后，如因第三方原因?qū)е潞贤瑹o法履行或造成損失，第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的責(zé)任。17.2.1第三方介入?yún)f(xié)議中約定的責(zé)任限額。17.2.2第三方介入行為對合同履行的影響程度。17.2.3第三方介入行為造成的實際損失。18.第三方責(zé)任承擔18.1第三方責(zé)任承擔方式：18.1.1第三方應(yīng)賠償因自身原因造成的損失。18.1.2第三方應(yīng)承擔因自身違約行為導(dǎo)致的合同解除責(zé)任。18.1.3第三方應(yīng)承擔因自身行為導(dǎo)致合同無法履行而產(chǎn)生的其他責(zé)任。19.第三方責(zé)任免除19.1.1不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。19.1.2因甲方或乙方原因?qū)е潞贤瑹o法履行。19.1.3第三方在履行職責(zé)過程中，已盡合理注意義務(wù)但仍無法避免損失。20.第三方變更與退出20.1第三方變更：甲乙雙方可協(xié)商一致，變更第三方的職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)。20.2第三方退出：在合同履行過程中，如第三方無法繼續(xù)履行職責(zé)，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商確定替代方案。21.第三方介入的爭議解決21.1第三方介入產(chǎn)生的爭議，應(yīng)由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。21.2協(xié)商不成的，任何一方均可根據(jù)合同約定的爭議解決方式尋求解決。22.第三方介入的合同終止22.1.1第三方介入?yún)f(xié)議約定的終止條件成就。22.1.2甲乙雙方協(xié)商一致解除第三方介入?yún)f(xié)議。22.1.3合同履行完畢或因其他原因終止。23.第三方介入的合同附件23.1第三方介入?yún)f(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。23.2第三方介入?yún)f(xié)議的修改、補充或變更，應(yīng)與本合同的規(guī)定一致。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：協(xié)議應(yīng)明確第三方的身份、職責(zé)、權(quán)利和義務(wù)，以及介入的具體內(nèi)容和期限。附件說明：本協(xié)議作為合同附件，與合同具有同等法律效力。2.工資支付明細表詳細要求：包括乙方姓名、工資組成、支付日期、支付金額等。附件說明：本明細表用于記錄乙方工資支付情況，作為合同履行情況的證明。3.考核記錄詳細要求：包括考核時間、考核內(nèi)容、考核結(jié)果、考核評語等。附件說明：本記錄用于記錄乙方工作考核情況，作為乙方晉升、調(diào)整工資的依據(jù)。4.保密協(xié)議詳細要求：包括保密范圍、保密義務(wù)、違約責(zé)任等。附件說明：本協(xié)議作為合同附件，與合同具有同等法律效力。5.合同變更協(xié)議詳細要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等。附件說明：本協(xié)議用于記錄合同變更情況，作為合同履行情況的證明。6.合同解除協(xié)議詳細要求：包括解除原因、解除日期、解除后的處理等。附件說明：本協(xié)議用于記錄合同解除情況，作為合同履行情況的證明。7.工作交接清單詳細要求：包括交接物品、數(shù)量、狀態(tài)、交接人等。附件說明：本清單用于記錄工作交接情況，作為合同履行情況的證明。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.甲方違約行為及責(zé)任認定1.1甲方未按時支付乙方工資責(zé)任認定：甲方應(yīng)按日支付違約金，違約金為工資總額的千分之五。示例：如甲方未按時支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付人民幣100元/日的違約金。1.2甲方未按合同約定提供工作條件責(zé)任認定：甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。示例：如甲方未提供必要的辦公設(shè)備，導(dǎo)致乙方工作受阻，甲方應(yīng)賠償乙方因此遭受的損失。2.乙方違約行為及責(zé)任認定2.1乙方未按合同約定履行工作職責(zé)責(zé)任認定：甲方有權(quán)要求乙方改正，并可根據(jù)情節(jié)輕重給予警告或解除合同。示例：如乙方未按時完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方改正，并可根據(jù)情節(jié)給予警告。2.2乙方違反保密義務(wù)責(zé)任認定：乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。示例：如乙方泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方損失。3.第三方違約行為及責(zé)任認定3.1第三方未按介入?yún)f(xié)議履行職責(zé)責(zé)任認定：第三方應(yīng)賠償因自身原因造成的損失，并承擔相應(yīng)法律責(zé)任。示例：如第三方未按協(xié)議提供技術(shù)服務(wù)，第三方應(yīng)賠償由此造成的損失。3.2第三方違約導(dǎo)致合同無法履行責(zé)任認定：第三方應(yīng)承擔違約責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。示例：如第三方違約導(dǎo)致合同無法履行，第三方應(yīng)賠償甲方損失。全文完。二零二五版苗圃場技術(shù)員園藝栽培技術(shù)聘用合同2合同編號_________一、合同主體1.1甲方：名稱：___________地址：___________聯(lián)系人：___________聯(lián)系電話：___________1.2乙方：名稱：___________地址：___________聯(lián)系人：___________聯(lián)系電話：___________1.3其他相關(guān)方：（如有其他相關(guān)方，請在此處填寫）二、合同前言2.1背景和目的隨著我國園藝產(chǎn)業(yè)的不斷發(fā)展，苗圃場在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中扮演著越來越重要的角色。為提高苗圃場園藝栽培技術(shù)水平，甲方?jīng)Q定聘用具有豐富園藝栽培經(jīng)驗的技術(shù)員，以推動苗圃場的技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)發(fā)展。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)制定，旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，保障雙方的合法權(quán)益。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同所述“園藝栽培技術(shù)員”指具有園藝專業(yè)背景，具備園藝栽培技術(shù)、病蟲害防治、苗木繁育等方面的知識和技能，能獨立完成苗圃場園藝栽培工作的專業(yè)人員。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）園藝栽培：指以植物為材料，運用園藝技術(shù)進行培育、繁殖、種植、管理等過程。（2）苗圃場：指專門從事苗木繁育、種植、銷售的基地。（3）技術(shù)員：指具備一定專業(yè)知識，能夠獨立完成某項技術(shù)工作的人員。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）有權(quán)對乙方進行考核，確保乙方具備園藝栽培技術(shù)員的專業(yè)能力。（2）有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督，確保乙方按照合同約定履行職責(zé)。（3）負責(zé)為乙方提供必要的生產(chǎn)、生活設(shè)施和勞動保護。（4）按時支付乙方工資及福利待遇。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）遵守國家法律法規(guī)，履行合同約定的各項義務(wù)。（2）按照甲方要求，完成園藝栽培技術(shù)員的工作任務(wù)。（3）積極參加甲方組織的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，提高自身業(yè)務(wù)水平。（4）保守甲方商業(yè)秘密，不得泄露或惡意使用。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，合同期限為___________年。5.2合同履行地點乙方應(yīng)在甲方指定的苗圃場工作，具體地點為：___________。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方要求，獨立完成園藝栽培技術(shù)員的工作任務(wù)，包括但不限于：苗木繁育、病蟲害防治、技術(shù)指導(dǎo)等。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期滿；（2）乙方因故提出辭職，并提前30日書面通知甲方；（3）甲方因故辭退乙方，并提前30日書面通知乙方；（4）乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除合同；（5）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.3終止程序（1）合同終止前，甲乙雙方應(yīng)就終止事宜進行協(xié)商，達成一致意見；（2）協(xié)商不成，可依法向人民法院提起訴訟。6.4終止后果（1）合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方要求，完成工作交接；（2）甲方應(yīng)按照國家規(guī)定，為乙方辦理社會保險等相關(guān)手續(xù)；（3）合同終止后，雙方應(yīng)互相遵守保密協(xié)議，不得泄露對方商業(yè)秘密。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）基本工資：根據(jù)乙方的工作經(jīng)驗和能力，甲方應(yīng)支付乙方基本工資，具體金額為___________元/月。（2）獎金：根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和苗圃場的經(jīng)營狀況，甲方將給予乙方一定的獎金，具體獎金標準和發(fā)放時間由雙方另行協(xié)商確定。（3）社會保險：甲方應(yīng)按照國家法律規(guī)定，為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。（4）住房公積金：甲方應(yīng)按照國家法律規(guī)定，為乙方繳納住房公積金。（5）其他福利：根據(jù)雙方協(xié)商，甲方可能為乙方提供其他福利，如帶薪年假、交通補貼等。7.2支付方式（1）基本工資和獎金：每月的___________日前，甲方將以銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付的方式支付給乙方。（2）社會保險和住房公積金：甲方將按照國家法律規(guī)定的時間和比例，按時繳納社會保險和住房公積金。7.3支付時間（1）基本工資和獎金的支付時間為每月的___________日前。（2）社會保險和住房公積金的繳納時間為每月的___________日前。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)保證按時足額支付乙方費用。（2）乙方應(yīng)在收到甲方支付的費用后，出具收據(jù)作為確認。（3）如因甲方原因?qū)е轮Ц堆舆t，甲方應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的利息補償。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按時支付乙方費用的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為逾期支付金額的___________%。（2）甲方未能提供乙方工作所需的必要條件的，應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未能履行合同約定的工作職責(zé)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為___________元。（2）乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約金的具體金額由雙方在合同中約定。（2）賠償金額的支付方式為一次性支付或分期支付，具體方式由雙方協(xié)商確定。九、保密條款9.1保密內(nèi)容乙方在履行本合同時，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營信息、客戶信息等。9.2保密期限本合同的保密期限為合同期限屆滿后的___________年。9.3保密履行方式（1）乙方不得以任何形式泄露或使用甲方的商業(yè)秘密。（2）乙方不得將甲方的商業(yè)秘密用于與本合同無關(guān)的場合。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指因自然現(xiàn)象或社會事件導(dǎo)致的無法預(yù)見、無法避免且無法克服的客觀情況。10.2不可抗力事件不可抗力事件包括但不限于地震、洪水、火災(zāi)、戰(zhàn)爭、政府行為等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時，甲乙雙方應(yīng)及時通知對方。（2）不可抗力事件發(fā)生導(dǎo)致合同無法履行時，雙方應(yīng)協(xié)商解決。（3）如不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行，雙方不承擔違約責(zé)任。10.4不可抗力實例不可抗力實例包括但不限于自然災(zāi)害、社會突發(fā)事件等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟（1）申請第三方調(diào)解；（2）提交仲裁委員會仲裁；（3）依法向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同項下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）乙方未履行合同約定的保密義務(wù)；（2）乙方違反合同約定的其他義務(wù)。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對本合同內(nèi)容進行解釋和修改的權(quán)利，但任何修改和補充均需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方工作成果的所有權(quán)，包括但不限于園藝栽培技術(shù)、苗木品種等。（2）甲方保留對乙方工作過程中產(chǎn)生的商業(yè)秘密的保密權(quán)利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序?qū)Ρ竞贤男薷暮脱a充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。14.2修改和補充效力經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章的修改和補充文件，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項甲乙雙方應(yīng)相互協(xié)作，共同完成園藝栽培技術(shù)聘用合同約定的各項任務(wù)。15.2協(xié)作與配合方式（1）定期召開會議，溝通工作進展；（2）及時解決工作中出現(xiàn)的問題；（3）共同制定和實施工作計劃。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成甲乙雙方之間完整的協(xié)議，任何口頭協(xié)議或補充均不具備法律效力。16.3增減條款未經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，任何一方不得增加或減少本合同約定的條款。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：代表（簽字）：日期：____年____月____日乙方（蓋章）：代表（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方個人簡歷及資格證書2.社會保險繳納明細3.住房公積金繳納明細4.保密協(xié)議5.工作計劃及進度報告6.修改和補充協(xié)議7.其他雙方協(xié)商一致的文件二、違約行為及認定：1.甲方違約：未按時支付乙方工資及福利待遇。未提供乙方工作所需的必要條件。未按照合同約定支付違約金。2.乙方違約：未履行合同約定的工作職責(zé)。泄露甲方商業(yè)秘密。未按照合同約定履行保密義務(wù)。違約行為的認定：違約行為的認定依據(jù)合同條款及雙方協(xié)商一致的內(nèi)容。任何一方違反合同約定，均視為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同法：調(diào)整勞動關(guān)系，保障勞動者合法權(quán)益的法律。2.勞動法：調(diào)整勞動關(guān)系，保障勞動者合法權(quán)益的基本法律。3.保密協(xié)議：雙方就保密事項達成的協(xié)議。4.不可抗力：因自然現(xiàn)象或社會事件導(dǎo)致的無法預(yù)見、無法避免且無法克服的客觀情況。5.違約金：因一方違約而向另一方支付的一定金額的補償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作表現(xiàn)不佳，影響苗圃場生產(chǎn)。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方進行溝通，了解原因，并采取培訓(xùn)、調(diào)整工作內(nèi)容等措施。2.問題：甲方未能按時支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)立即支付乙方工資，并支付相應(yīng)的違約金。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取措施保護商業(yè)秘密，追究乙方法律責(zé)任，并要求賠償損失。4.問題：合同條款不明確，雙方產(chǎn)生爭議。解決辦法：雙方應(yīng)通過協(xié)商或法律途徑解決爭議，確保合同有效執(zhí)行。5.問題：不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行。解決辦法：雙方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定，協(xié)商解決合同無法履行的問題。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方名稱及介紹：第三方名稱：___________第三方介紹：___________2.第三方職責(zé)：第三方應(yīng)協(xié)助甲方提供園藝栽培技術(shù)支持，包括但不限于技術(shù)培訓(xùn)、現(xiàn)場指導(dǎo)等。第三方應(yīng)協(xié)助乙方提高園藝栽培技術(shù)水平，包括但不限于技術(shù)交流、資源共享等。3.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲方和乙方提供必要的信息和數(shù)據(jù)，以便進行技術(shù)支持和培訓(xùn)。第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取技術(shù)服務(wù)費用。4.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)確保提供的技術(shù)支持和服務(wù)符合行業(yè)標準和合同要求。第三方應(yīng)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密。5.第三方違約責(zé)任：若第三方違反合同約定，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、終止合同等。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利條款：乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和環(huán)境，確保乙方正常工作。乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和晉升機會。乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。2.乙方利益條款：乙方有權(quán)參與苗圃場的技術(shù)決策和管理。乙方有權(quán)獲得苗圃場發(fā)展帶來的利益分配。3.甲方的違約及限制條款：若甲方未提供必要的工作條件和環(huán)境，乙方有權(quán)要求賠償。若甲方未按照合同約定支付工資和福利待遇，乙方有權(quán)要求支付違約金。甲方不得無故解聘乙方，如需解聘，應(yīng)提前通知乙方并支付相應(yīng)的賠償。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方的權(quán)利條款：甲方可對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進行相應(yīng)的獎懲。甲方可要求乙方遵守苗圃場的管理規(guī)定和操作規(guī)程。2.甲方的利益條款：甲方可從乙方的工作成果中獲得經(jīng)濟效益。甲方可根據(jù)苗圃場的發(fā)展需要，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)。3.乙方的違約及限制條款：若乙方違反合同約定，甲方有權(quán)要求賠償。若乙方泄露苗圃場的商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求賠償并追究法律責(zé)任。乙方不得在苗圃場之外進行與苗圃場業(yè)務(wù)相關(guān)的活動。全文完。二零二五版苗圃場技術(shù)員園藝栽培技術(shù)聘用合同3本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.苗圃場名稱及地址1.2.技術(shù)員姓名及聯(lián)系方式1.3.合同簽訂日期2.聘用性質(zhì)及期限2.1.聘用性質(zhì)2.2.聘用期限3.工作內(nèi)容及職責(zé)3.1.工作內(nèi)容概述3.2.具體工作職責(zé)3.3.工作時間安排4.技術(shù)要求及培訓(xùn)4.1.技術(shù)要求4.2.培訓(xùn)計劃4.3.培訓(xùn)費用及承擔方5.工資待遇5.1.基本工資5.2.獎金及提成5.3.考勤及請假制度6.社會保險及福利待遇6.1.社會保險繳納6.2.住房公積金繳納6.3.福利待遇7.違約責(zé)任7.1.技術(shù)員違約責(zé)任7.2.苗圃場違約責(zé)任8.合同解除與終止8.1.合同解除條件8.2.合同終止條件8.3.合同解除及終止的程序9.爭議解決方式9.1.爭議解決途徑9.2.爭議解決機構(gòu)9.3.爭議解決費用10.合同生效及其他10.1.合同生效條件10.2.合同附件10.3.其他約定事項11.合同簽署11.1.雙方代表簽字11.2.日期12.合同附件12.1.苗圃場簡介12.2.技術(shù)員個人簡歷12.3.技術(shù)要求及相關(guān)文件13.合同變更及補充13.1.變更及補充的條件13.2.變更及補充的程序13.3.變更及補充的效力14.合同解除及終止后的處理14.1.財務(wù)結(jié)算14.2.資產(chǎn)移交14.3.其他事項處理第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.苗圃場名稱：苗圃場1.2.苗圃場地址：市區(qū)路號1.3.技術(shù)員姓名：1.5.合同簽訂日期：2025年5月15日2.聘用性質(zhì)及期限2.1.聘用性質(zhì)：全職聘用2.2.聘用期限：自2025年5月16日起，至2028年5月15日止，共計3年3.工作內(nèi)容及職責(zé)3.1.工作內(nèi)容概述：負責(zé)苗圃場園藝栽培技術(shù)管理工作，包括但不限于植物種植、修剪、病蟲害防治、土壤管理等。3.2.具體工作職責(zé)：3.2.1.按照苗圃場要求，制定園藝栽培技術(shù)方案；3.2.2.負責(zé)園藝栽培技術(shù)的實施與監(jiān)督；3.2.3.定期對園藝栽培技術(shù)進行評估與改進；3.2.4.參與苗圃場的技術(shù)培訓(xùn)與交流；3.2.5.協(xié)助完成苗圃場其他相關(guān)工作。3.3.工作時間安排：每日8小時，每周工作5天，法定節(jié)假日休息。4.技術(shù)要求及培訓(xùn)4.1.技術(shù)要求：具備園藝栽培相關(guān)專業(yè)知識，熟悉各類植物的生長習(xí)性和栽培技術(shù)。4.2.培訓(xùn)計劃：苗圃場將在合同簽訂后3個月內(nèi)，為技術(shù)員提供不少于20學(xué)時的專業(yè)培訓(xùn)。4.3.培訓(xùn)費用及承擔方：培訓(xùn)費用由苗圃場承擔。5.工資待遇5.1.基本工資：人民幣8000元/月。5.2.獎金及提成：根據(jù)苗圃場經(jīng)營情況，技術(shù)員可獲得年終獎金和銷售提成。5.3.考勤及請假制度：按苗圃場考勤管理制度執(zhí)行，病假、事假等按國家規(guī)定及苗圃場相關(guān)規(guī)定辦理。6.社會保險及福利待遇6.1.社會保險繳納：苗圃場依法為技術(shù)員繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2.住房公積金繳納：苗圃場依法為技術(shù)員繳納住房公積金。6.3.福利待遇：苗圃場提供免費住宿、工作餐、節(jié)日慰問金等福利待遇。7.違約責(zé)任7.1.技術(shù)員違約責(zé)任：7.1.1.若技術(shù)員在合同期內(nèi)單方面解除合同，需提前一個月向苗圃場提出書面申請，并支付相當于一個月工資的違約金。7.1.2.若技術(shù)員在工作中嚴重違反苗圃場規(guī)章制度，苗圃場有權(quán)解除合同，并要求技術(shù)員承擔相應(yīng)的經(jīng)濟損失。7.2.苗圃場違約責(zé)任：7.2.1.若苗圃場未按時支付工資或違反合同約定，需向技術(shù)員支付相當于一個月工資的違約金。7.2.2.若苗圃場未按規(guī)定為技術(shù)員繳納社會保險，需承擔相應(yīng)的法律責(zé)任。8.合同解除與終止8.1.合同解除條件：8.1.1.技術(shù)員因個人原因提出解除合同，需提前一個月書面通知苗圃場。8.1.2.苗圃場因技術(shù)員嚴重違反工作紀律或合同約定，有權(quán)解除合同。8.1.3.因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方協(xié)商一致解除合同。8.2.合同終止條件：8.2.1.合同期滿，雙方無續(xù)約意愿。8.2.2.技術(shù)員因退休、死亡等原因無法繼續(xù)履行合同。8.3.合同解除及終止的程序：8.3.1.雙方應(yīng)提前書面通知對方，并說明解除或終止合同的原因。8.3.2.雙方應(yīng)進行財務(wù)結(jié)算，包括工資、獎金、福利等。8.3.3.雙方應(yīng)辦理工作交接手續(xù)，確保苗圃場工作的連續(xù)性。9.爭議解決方式9.1.爭議解決途徑：9.1.1.雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議。9.1.2.若協(xié)商不成，可向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁。9.2.爭議解決機構(gòu)：9.2.1.當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會。9.3.爭議解決費用：9.3.1.仲裁費用由敗訴方承擔，或雙方協(xié)商承擔。10.合同生效及其他10.1.合同生效條件：10.1.1.雙方代表簽字蓋章。10.1.2.合同內(nèi)容符合法律法規(guī)要求。10.2.合同附件：10.2.1.本合同。10.2.2.技術(shù)員個人簡歷。10.2.3.苗圃場簡介。10.3.其他約定事項：10.3.1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。10.3.2.本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.合同簽署11.1.雙方代表簽字：11.1.1.苗圃場代表：11.1.2.技術(shù)員代表：11.2.日期：11.2.1.苗圃場代表簽字日期：2025年5月15日11.2.2.技術(shù)員代表簽字日期：2025年5月15日12.合同附件12.1.苗圃場簡介12.2.技術(shù)員個人簡歷12.3.技術(shù)要求及相關(guān)文件13.合同變更及補充13.1.變更及補充的條件：13.1.1.雙方協(xié)商一致。13.1.2.變更及補充內(nèi)容不違反法律法規(guī)。13.2.變更及補充的程序：13.2.1.雙方簽訂變更及補充協(xié)議。13.2.2.變更及補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.3.變更及補充的效力：13.3.1.變更及補充協(xié)議自簽訂之日起生效。14.合同解除及終止后的處理14.1.財務(wù)結(jié)算：14.1.1.雙方應(yīng)按照合同約定進行財務(wù)結(jié)算，包括工資、獎金、福利等。14.1.2.未結(jié)算款項應(yīng)在合同解除或終止之日起30日內(nèi)結(jié)清。14.2.資產(chǎn)移交：14.2.1.技術(shù)員應(yīng)將苗圃場提供的資料、工具等物品歸還給苗圃場。14.2.2.苗圃場應(yīng)將技術(shù)員應(yīng)得的款項支付給技術(shù)員。14.3.其他事項處理：14.3.1.雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定處理其他相關(guān)事項。14.3.2.若有爭議，應(yīng)按照第九條約定的爭議解決方式處理。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.定義：15.1.1.第三方是指在本合同執(zhí)行過程中，由甲乙雙方共同邀請或指定的，為合同履行提供咨詢、評估、培訓(xùn)、中介等服務(wù)的獨立第三方機構(gòu)或個人。15.1.2.第三方不包括本合