個性化勞務介紹服務協(xié)議模板版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL個性化勞務介紹服務協(xié)議模板版本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1定義與解釋1.2服務范圍1.3合同主體2.服務內(nèi)容2.1服務項目2.2服務標準2.3服務時間3.雙方權(quán)益3.1勞務提供方權(quán)益3.1.1提供的勞務應符合約定的質(zhì)量標準3.1.2提供的勞務應符合約定的時間要求3.2勞務接收方權(quán)益3.2.1獲得符合約定質(zhì)量標準的勞務3.2.2獲得符合約定時間要求的勞務4.費用與支付4.1服務費用4.1.1服務費用的計算方式4.1.2服務費用的支付方式4.1.3服務費用的支付時間4.2額外費用4.2.1額外費用的計算方式4.2.2額外費用的支付方式4.2.3額外費用的支付時間5.合同的履行與驗收5.1勞務提供方的履行義務5.2勞務接收方的履行義務5.3合同驗收6.違約責任6.1勞務提供方的違約責任6.2勞務接收方的違約責任7.爭議解決7.1爭議解決的方式7.2爭議解決的時效8.合同的變更與終止8.1合同變更的條件8.2合同終止的條件9.保密條款9.1保密信息的范圍9.2保密信息的保護期限10.不可抗力10.1不可抗力的認定10.2不可抗力的后果處理11.法律適用與爭議解決11.1法律適用11.2爭議解決方式12.其他條款12.1通知與送達12.2合同的附件13.合同的生效、修改與解除13.1合同的生效條件13.2合同的修改條件13.3合同的解除條件14.雙方簽字蓋章14.1勞務提供方簽字蓋章14.2勞務接收方簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條協(xié)議概述1.1定義與解釋（1）勞務提供方：指根據(jù)本協(xié)議約定，向勞務接收方提供個性化勞務介紹服務的個人或機構(gòu)。（2）勞務接收方：指根據(jù)本協(xié)議約定，接受勞務提供方提供的個性化勞務介紹服務的個人或機構(gòu)。（3）個性化勞務介紹服務：指勞務提供方根據(jù)勞務接收方的具體需求，為其提供合適的勞務人員的信息介紹服務。1.1.2本協(xié)議所述“工作日”指正常的工作日，不包括法定節(jié)假日和雙方mutuallyagreed的休息日。1.2服務范圍（1）為勞務接收方篩選并推薦符合其需求的勞務人員；（2）為勞務接收方提供有關勞務人員的詳細信息，包括但不限于個人資質(zhì)、工作經(jīng)歷、技能水平等；（3）協(xié)助勞務接收方與勞務人員建立勞動關系。1.3合同主體1.3.1勞務提供方：（1）資質(zhì)證明：具備合法有效的營業(yè)執(zhí)照或其他相關證件；（2）經(jīng)營范圍：在其營業(yè)執(zhí)照或其他相關證件規(guī)定的經(jīng)營范圍內(nèi)從事活動；（3）信譽良好：在簽訂本協(xié)議前三年內(nèi)，無重大違法違規(guī)記錄。1.3.2勞務接收方：（1）資質(zhì)證明：具備合法有效的身份證件；（2）需求真實：提供的勞務需求真實有效，無誤導勞務提供方的情況；（3）支付能力：具備按本協(xié)議約定支付服務費用的能力。第八條服務內(nèi)容8.1服務項目8.1.1勞務提供方應根據(jù)勞務接收方的具體需求，為其提供合適的勞務人員的信息介紹服務。8.1.2勞務提供方應在收到勞務接收方的需求后，于五個工作日內(nèi)提供符合需求的勞務人員名單。8.1.3勞務提供方應對所提供勞務人員的資質(zhì)、工作經(jīng)歷、技能水平等進行核實，并保證其真實性。8.2服務標準8.2.1勞務提供方提供的勞務人員應滿足勞務接收方的技術要求和工作環(huán)境要求。8.2.3勞務提供方應在其官方網(wǎng)站上設置服務滿意度評價系統(tǒng)，接受勞務接收方對提供服務的評價。8.3服務時間8.3.1勞務提供方應保證在合同約定的服務期限內(nèi)提供持續(xù)的勞務介紹服務。8.3.2服務期限自本協(xié)議簽訂之日起計算，期限為一年。8.3.3勞務提供方應在服務期限屆滿前一個月，與勞務接收方協(xié)商是否續(xù)約。第九條雙方權(quán)益9.1勞務提供方權(quán)益9.1.1勞務提供方有權(quán)根據(jù)勞務接收方的需求，提供相應的勞務人員。9.1.2勞務提供方有權(quán)根據(jù)市場行情，調(diào)整勞務人員的工資待遇。9.1.3勞務提供方有權(quán)要求勞務接收方支付服務費用。9.2勞務接收方權(quán)益9.2.1勞務接收方有權(quán)根據(jù)實際需求，向勞務提供方提出勞務人員需求。9.2.2勞務接收方有權(quán)對勞務提供方提供的勞務人員的工作進行監(jiān)督和評價。9.2.3勞務接收方有權(quán)拒絕接受勞務提供方提供的不符合需求的勞務人員。第十條費用與支付10.1服務費用10.1.1服務費用的計算方式：根據(jù)勞務提供方提供的符合需求的勞務人員的數(shù)量和約定工資待遇計算。10.1.2服務費用的支付方式：勞務接收方按月向勞務提供方支付服務費用。10.1.3服務費用的支付時間：勞務接收方應在每月5日前支付上月服務費用。10.2額外費用10.2.1額外費用的計算方式：如勞務提供方提供的勞務人員不符合約定標準，導致勞務接收方產(chǎn)生損失的，勞務提供方應按照實際損失賠償。10.2.2額外費用的支付方式：勞務接收方應在確認額外費用后五個工作日內(nèi)向勞務提供方支付。10.2.3額外費用的支付時間：如勞務提供方提供的勞務人員不符合約定標準，導致勞務接收方產(chǎn)生損失的，勞務提供方應承擔賠償責任。第十一條合同的履行與驗收11.1勞務提供方的履行義務11.1.1勞務提供方應按照本協(xié)議約定，提供符合需求的勞務人員。11.1.2勞務提供方應確保提供的勞務人員的工資待遇不低于當?shù)刈畹凸べY標準。11.1.3勞務提供方應保證提供的勞務人員具備相應的資質(zhì)和技能。11.2勞務接收方的履行義務11.2.1勞務接收方應按照本協(xié)議約定，向勞務提供方支付服務費用。11.2.2勞務接收方應按照約定標準，對勞務提供方提供的勞務人員的工作進行監(jiān)督和評價。11.2.3勞務接收方應在合同約定的服務期限內(nèi)，持續(xù)接收勞務提供方提供的勞務人員。11.3合同驗收11.3.1勞務接收方應在合同約定的服務期限屆滿后，對勞務提供方提供的服務進行驗收。11.3.2勞務提供方應配合勞務接收方進行合同驗收。11.3.3驗收不合格的，勞務提供方應按照約定承擔相應責任。第十二條違約責任12.1勞務提供方的違約責任12.1.1如勞務提供方提供的勞務人員不符合約定標準，導致勞務接收方產(chǎn)生損失的，勞務提供方應按照實際損失賠償。12.1.2如勞務提供方未按照約定時間提供符合需求的勞務人員，導致勞務接收方產(chǎn)生損失的，勞務提供方應按照實際損失賠償。12.2勞務接收方的違約責任12.2.1如第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：勞務提供方營業(yè)執(zhí)照復印件附件二：勞務提供方資質(zhì)證書復印件附件三：勞務接收方身份證件復印件附件四：勞務需求說明書附件五：勞務人員信息表附件六：服務費用支付證明附件七：額外費用支付證明附件的詳細要求和附件的說明：附件一：勞務提供方營業(yè)執(zhí)照復印件要求：提供合法有效的營業(yè)執(zhí)照復印件，須包含企業(yè)名稱、統(tǒng)一社會信用代碼、注冊地址、注冊資本、成立日期、經(jīng)營范圍等信息。說明：作為勞務提供方的合法經(jīng)營資格證明，用于證實其在本協(xié)議項下的經(jīng)營活動合法性。附件二：勞務提供方資質(zhì)證書復印件要求：提供與提供勞務相關的合法有效的資質(zhì)證書復印件，如人力資源服務許可證等。說明：作為勞務提供方具備提供相應勞務能力的證明，用于證實其在本協(xié)議項下的服務專業(yè)性。附件三：勞務接收方身份證件復印件要求：提供勞務接收方的合法有效的身份證件復印件，如身份證、護照等。說明：作為勞務接收方的身份證明，用于證實其在本協(xié)議下的合同主體資格。附件四：勞務需求說明書要求：詳細描述勞務接收方的具體勞務需求，包括但不限于勞務人員數(shù)量、崗位、技能要求、工作時間等。說明：作為勞務接收方提供勞務需求的真實性和具體性的證明。附件五：勞務人員信息表要求：提供勞務提供方向勞務接收方推薦的每位勞務人員的詳細信息，包括但不限于姓名、性別、年齡、學歷、資質(zhì)、工作經(jīng)歷等。說明：作為勞務提供方提供勞務人員資質(zhì)和能力的證明，用于證實其在本協(xié)議項下的服務履行。附件六：服務費用支付證明要求：提供勞務接收方支付服務費用的相關證明，如銀行轉(zhuǎn)賬憑證、現(xiàn)金支付憑證等。說明：作為勞務接收方按約定支付服務費用的證明。附件七：額外費用支付證明要求：提供勞務接收方支付額外費用的相關證明，如銀行轉(zhuǎn)賬憑證、現(xiàn)金支付憑證等。說明：作為勞務接收方支付因勞務提供方違約而產(chǎn)生的額外費用的證明。說明二：違約行為及責任認定：違約行為：1.勞務提供方未按約定提供符合需求的勞務人員。2.勞務提供方提供的勞務人員不符合約定標準。3.勞務提供方未按約定時間提供符合需求的勞務人員。4.勞務接收方未按約定支付服務費用。5.勞務接收方未按約定標準對勞務提供方提供的勞務人員的工作進行監(jiān)督和評價。6.勞務接收方拒絕接受符合約定的勞務人員。違約責任認定標準：1.勞務提供方未按約定提供符合需求的勞務人員或未按約定時間提供符合需求的勞務人員的，應按照實際損失賠償。2.勞務提供方提供的勞務人員不符合約定標準的，應按照實際損失賠償。3.勞務接收方未按約定支付服務費用的，應按照逾期支付金額的每日千分之五支付滯納金。4.勞務接收方未按約定標準對勞務提供方提供的勞務人員的工作進行監(jiān)督和評價的，應承擔相應的違約責任。5.勞務接收方拒絕接受符合約定的勞務人員的，應承擔相應的違約責任。示例說明：若勞務提供方在約定時間內(nèi)未能提供符合需求的勞務人員，導致勞務接收方產(chǎn)生損失，如因未能及時提供勞務人員導致勞務接收方生產(chǎn)線停滯，產(chǎn)生額外經(jīng)濟損失。此時，勞務提供方應按照實際損失金額賠償勞務接收方。說明三：法律名詞及解釋：1.個性化勞務介紹服務：指根據(jù)勞務接收方的具體需求，為其提供合適的勞務人員的信息介紹服務。2.不可抗力：指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、社會事件等。3.服務