版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專(zhuān)業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度智能制造聘用技術(shù)工人的協(xié)議書(shū)甲方(采購(gòu)方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(供應(yīng)方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、技術(shù)工人聘用描述1.聘用人員乙方應(yīng)按照甲方要求,派遣具備智能制造相關(guān)技能的技術(shù)工人至甲方工作。聘用人員應(yīng)具備相應(yīng)的資格證書(shū),并符合甲方對(duì)技術(shù)工人的基本要求。2.聘用期限本協(xié)議有效期為_(kāi)_____年,自______年______月______日起至______年______月______日止。二、技術(shù)工人職責(zé)與待遇1.職責(zé)聘用技術(shù)工人應(yīng)按照甲方提供的崗位說(shuō)明書(shū),完成智能制造項(xiàng)目的相關(guān)工作。乙方應(yīng)確保聘用技術(shù)工人遵守甲方的工作紀(jì)律和操作規(guī)程。2.待遇甲方將按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),為聘用技術(shù)工人提供相應(yīng)的工資、福利和保險(xiǎn)待遇。甲方將根據(jù)技術(shù)工人的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn),進(jìn)行相應(yīng)的績(jī)效考核和獎(jiǎng)勵(lì)。三、聘用數(shù)量與費(fèi)用1.聘用數(shù)量甲方預(yù)計(jì)聘用技術(shù)工人的數(shù)量為_(kāi)_____人。實(shí)際聘用數(shù)量以甲方最終書(shū)面通知為準(zhǔn),但通知應(yīng)在項(xiàng)目開(kāi)工前______天(具體時(shí)長(zhǎng))發(fā)出。2.費(fèi)用聘用技術(shù)工人的費(fèi)用包括工資、福利、保險(xiǎn)等,具體金額為_(kāi)_____元/人/月。本協(xié)議總費(fèi)用預(yù)計(jì)為_(kāi)_____元(大寫(xiě):______),該總費(fèi)用根據(jù)預(yù)計(jì)聘用數(shù)量計(jì)算得出,最終費(fèi)用以實(shí)際聘用數(shù)量和相應(yīng)費(fèi)用結(jié)算為準(zhǔn)。四、聘用時(shí)間與地點(diǎn)1.聘用時(shí)間乙方應(yīng)在合同簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)(具體時(shí)長(zhǎng))將聘用技術(shù)工人派遣至甲方指定地點(diǎn)。對(duì)于后續(xù)派遣的技術(shù)工人,乙方應(yīng)根據(jù)甲方項(xiàng)目進(jìn)度需求,在接到甲方書(shū)面通知后的______個(gè)工作日內(nèi)完成派遣。2.聘用地點(diǎn)乙方派遣的技術(shù)工人應(yīng)在甲方位于______(詳細(xì)地址)的項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)或甲方另行書(shū)面指定的地點(diǎn)工作。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對(duì)乙方派遣的技術(shù)工人進(jìn)行考核和監(jiān)督,確保其符合甲方的工作要求。有權(quán)根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度和人員需求,調(diào)整聘用技術(shù)工人的數(shù)量和崗位。義務(wù):為聘用技術(shù)工人提供必要的工作條件和環(huán)境,保障其合法權(quán)益。按照協(xié)議約定支付聘用技術(shù)工人的工資和福利待遇。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定支付聘用技術(shù)工人的工資和福利。如因甲方原因?qū)е录夹g(shù)工人無(wú)法正常工作,有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。義務(wù):派遣符合協(xié)議要求的技術(shù)工人至甲方工作。對(duì)聘用技術(shù)工人的工作進(jìn)行管理和監(jiān)督,確保其工作質(zhì)量和效率。六、技術(shù)工人考核與解聘1.考核方式甲方將定期對(duì)聘用技術(shù)工人進(jìn)行考核,考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、技能水平、工作成果等。乙方應(yīng)配合甲方進(jìn)行技術(shù)工人的考核工作。2.解聘條件如聘用技術(shù)工人出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、工作能力不足、工作態(tài)度惡劣等情況,甲方有權(quán)根據(jù)協(xié)議約定進(jìn)行解聘。七、付款方式與期限1.預(yù)付款本協(xié)議簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi),甲方支付給乙方合同總價(jià)的______%作為預(yù)付款,即______元(大寫(xiě):______)。2.工資支付甲方應(yīng)按照協(xié)議約定的時(shí)間和方式支付聘用技術(shù)工人的工資,具體支付周期由雙方另行約定。3.尾款在聘用技術(shù)工人完成工作且經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后的______個(gè)工作日內(nèi),甲方支付合同總價(jià)的尾款,即合同總價(jià)的______%,金額為_(kāi)_____元(大寫(xiě):______)。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照協(xié)議約定支付工資,每逾期一天,應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無(wú)故解聘技術(shù)工人,應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的損失,包括但不限于遣散費(fèi)用、賠償金等。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照協(xié)議約定派遣符合要求的技術(shù)工人,每逾期一天,應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金;逾期超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),甲方有權(quán)解除協(xié)議,并要求乙方返還已支付的款項(xiàng),同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方派遣的技術(shù)工人不符合協(xié)議要求,應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)更換符合要求的技術(shù)工人,并按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金;如因技術(shù)工人問(wèn)題給甲方項(xiàng)目造成損失,乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致,并簽訂書(shū)面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分,具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過(guò)______天(具體時(shí)長(zhǎng)),雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問(wèn)題,如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭(zhēng)議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在協(xié)議履行過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機(jī)密信息(包括但不限于工資標(biāo)準(zhǔn)、工作安排等)予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年(具體時(shí)長(zhǎng))止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 通達(dá)課程設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)報(bào)告spss
- 2025年度智能電網(wǎng)鋼管扣件專(zhuān)業(yè)運(yùn)輸與維護(hù)服務(wù)合同3篇
- 2025年茶葉質(zhì)量安全檢測(cè)服務(wù)合同8篇
- 二零二五年通信基站天線維護(hù)保養(yǎng)合同3篇
- 2025年度聘請(qǐng)協(xié)議書(shū)收藏與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃4篇
- 2025年熟石灰市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)推廣合作協(xié)議3篇
- 2025年體育用品運(yùn)輸服務(wù)合同
- 2025年度旅游用車(chē)綠色環(huán)保服務(wù)合同范本4篇
- 拆橋施工方案
- 2025年奢侈品合作協(xié)議
- 投標(biāo)報(bào)價(jià)明顯低于采購(gòu)預(yù)算價(jià)說(shuō)明函
- 福建師范大學(xué)(答案)課程考試2023年2月《刑事訴訟法》作業(yè)考核試題
- 寫(xiě)人事物景作文課件
- 廠級(jí)安全培訓(xùn)資料
- 中國(guó)藥科大學(xué)《藥物化學(xué)》教學(xué)日歷
- 露天礦山課件
- 經(jīng)濟(jì)效益證明(模板)
- 銀行卡凍結(jié)怎么寫(xiě)申請(qǐng)書(shū)
- 果樹(shù)蔬菜病害:第一章 蔬菜害蟲(chóng)
- 人工地震動(dòng)生成程序
- SSB變槳系統(tǒng)的基礎(chǔ)知識(shí)
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論