二零二五版專業(yè)保安人員勞務(wù)合同范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四版專業(yè)保安人員勞務(wù)合同范本本合同目錄一覽1.合同概述1.1合同簽訂雙方信息1.2合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)1.3合同生效日期1.4合同期限2.保安人員職責(zé)與任務(wù)2.1工作內(nèi)容與范圍2.2工作時(shí)間與班次2.3工作地點(diǎn)與區(qū)域2.4工作標(biāo)準(zhǔn)與要求3.保安人員權(quán)利與義務(wù)3.1保安人員的權(quán)利3.2保安人員的義務(wù)3.3保安人員的保密義務(wù)3.4保安人員的離職規(guī)定4.工資與福利4.1工資標(biāo)準(zhǔn)與支付方式4.2休息日與加班工資4.3獎(jiǎng)金與提成4.4福利待遇5.保安人員培訓(xùn)與考核5.1培訓(xùn)內(nèi)容與方式5.2考核標(biāo)準(zhǔn)與方法5.3培訓(xùn)考核結(jié)果運(yùn)用6.保安人員勞動(dòng)保護(hù)與安全6.1勞動(dòng)保護(hù)用品提供6.2工作環(huán)境與安全措施6.3事故處理與責(zé)任追究6.4保險(xiǎn)與賠償7.保密條款7.1保密信息范圍7.2保密義務(wù)與責(zé)任7.3違約責(zé)任與處理8.違約責(zé)任8.1保安人員違約責(zé)任8.2用人單位違約責(zé)任8.3違約責(zé)任追究方式9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.2爭(zhēng)議解決期限9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用10.合同解除10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理11.合同續(xù)簽11.1合同續(xù)簽條件11.2合同續(xù)簽程序11.3合同續(xù)簽期限12.合同終止12.1合同終止條件12.2合同終止程序12.3合同終止后的處理13.其他約定13.1不可抗力條款13.2合同變更與補(bǔ)充13.3合同附件與補(bǔ)充協(xié)議14.合同生效與簽署第一部分：合同如下：1.合同概述1.1合同簽訂雙方信息1.1.1用人單位名稱：________1.1.2保安人員姓名：________1.1.3證件類型：________，證件號(hào)碼：________1.2合同簽訂時(shí)間與地點(diǎn)1.2.1簽訂時(shí)間：____年__月__日1.2.2簽訂地點(diǎn)：________1.3合同生效日期1.3.1合同自雙方簽字蓋章之日起生效。1.4合同期限1.4.1合同期限為_(kāi)___年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.保安人員職責(zé)與任務(wù)2.1工作內(nèi)容與范圍2.1.1保安人員應(yīng)在用人單位規(guī)定的范圍內(nèi)，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、監(jiān)控、巡查等工作。2.1.2具體工作內(nèi)容包括但不限于：門(mén)衛(wèi)管理、巡邏守護(hù)、安全檢查、應(yīng)急處置等。2.2工作時(shí)間與班次2.2.1保安人員實(shí)行____班制，每日工作時(shí)間不少于____小時(shí)。2.2.2班次安排由用人單位根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。2.3工作地點(diǎn)與區(qū)域2.3.1工作地點(diǎn)：________2.3.2工作區(qū)域：以用人單位指定范圍為限。2.4工作標(biāo)準(zhǔn)與要求2.4.1保安人員應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、用人單位規(guī)章制度，服從管理。3.保安人員權(quán)利與義務(wù)3.1保安人員的權(quán)利3.1.1享有國(guó)家規(guī)定的休息休假權(quán)利。3.1.2享有工資報(bào)酬、福利待遇。3.1.3享有社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。3.2保安人員的義務(wù)3.2.1遵守國(guó)家法律法規(guī)、用人單位規(guī)章制度。3.2.2履行保安職責(zé)，確保工作區(qū)域安全。3.2.3維護(hù)用人單位形象，保守商業(yè)秘密。3.3保安人員的保密義務(wù)3.3.1對(duì)工作中接觸到的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。3.3.2未經(jīng)允許，不得泄露用人單位的商業(yè)秘密。3.4保安人員的離職規(guī)定3.4.1保安人員離職應(yīng)提前____天向用人單位提出書(shū)面申請(qǐng)。3.4.2離職時(shí)，保安人員應(yīng)完成交接手續(xù)，確保工作順利交接。4.工資與福利4.1工資標(biāo)準(zhǔn)與支付方式4.1.1保安人員工資按月支付，每月____日發(fā)放。4.1.2工資標(biāo)準(zhǔn)：____元/月。4.2休息日與加班工資4.2.1保安人員每月享有____天休息日。4.2.2加班工資按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定計(jì)算。4.3獎(jiǎng)金與提成4.3.1用人單位可根據(jù)實(shí)際情況給予保安人員獎(jiǎng)金。4.3.2提成計(jì)算方式：____4.4福利待遇4.4.1用人單位為保安人員提供相應(yīng)的福利待遇。4.4.2具體福利待遇內(nèi)容：____5.保安人員培訓(xùn)與考核5.1培訓(xùn)內(nèi)容與方式5.1.1用人單位定期對(duì)保安人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。5.1.2培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于：法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、技能培訓(xùn)等。5.2考核標(biāo)準(zhǔn)與方法5.2.1用人單位對(duì)保安人員進(jìn)行定期考核。5.2.2考核標(biāo)準(zhǔn)：____5.3培訓(xùn)考核結(jié)果運(yùn)用5.3.1培訓(xùn)考核結(jié)果作為保安人員晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。5.3.2對(duì)考核不合格的保安人員，用人單位有權(quán)進(jìn)行再培訓(xùn)或調(diào)整崗位。6.保安人員勞動(dòng)保護(hù)與安全6.1勞動(dòng)保護(hù)用品提供6.1.1用人單位為保安人員提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。6.1.2勞動(dòng)保護(hù)用品清單：____6.2工作環(huán)境與安全措施6.2.1用人單位確保工作環(huán)境安全、衛(wèi)生。6.2.2安全措施：____6.3事故處理與責(zé)任追究6.3.1發(fā)生事故時(shí)，保安人員應(yīng)立即采取應(yīng)急處置措施。6.3.2事故處理程序：____6.4保險(xiǎn)與賠償6.4.1用人單位為保安人員購(gòu)買(mǎi)相應(yīng)的人身意外傷害保險(xiǎn)。6.4.2賠償標(biāo)準(zhǔn)：____7.保密條款7.1保密信息范圍7.1.1本合同中所涉及的保密信息包括但不限于：商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。7.2保密義務(wù)與責(zé)任7.2.1保安人員對(duì)本合同中所涉及的保密信息負(fù)有保密義務(wù)。7.2.2未經(jīng)允許，不得泄露、復(fù)制、傳播保密信息。7.3違約責(zé)任與處理7.3.1保安人員違反保密義務(wù)，造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。7.3.2用人單位有權(quán)采取一切合法手段追究保安人員的違約責(zé)任。8.違約責(zé)任8.1保安人員違約責(zé)任8.1.1保安人員未按時(shí)完成工作任務(wù)或未達(dá)到工作標(biāo)準(zhǔn)的，用人單位有權(quán)給予警告或解除勞動(dòng)合同。8.1.2保安人員違反保密義務(wù)，泄露用人單位商業(yè)秘密的，用人單位有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求賠償損失。8.1.3保安人員因個(gè)人原因造成事故或重大失誤的，用人單位有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求賠償損失。8.2用人單位違約責(zé)任8.2.1用人單位未按約定支付工資或福利待遇的，保安人員有權(quán)要求支付，并可要求賠償。8.2.2用人單位違反合同約定解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)按法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.3違約責(zé)任追究方式8.3.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同糾紛。8.3.2協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟。9.爭(zhēng)議解決9.1爭(zhēng)議解決方式9.1.1雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。9.1.2協(xié)商不成的，可提交勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁。9.1.3仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。9.2爭(zhēng)議解決期限9.2.1爭(zhēng)議發(fā)生后，雙方應(yīng)在____日內(nèi)協(xié)商解決。9.2.2協(xié)商不成，應(yīng)在____日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。9.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用9.3.1爭(zhēng)議解決費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)。9.3.2仲裁費(fèi)用按照仲裁委員會(huì)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)收取。10.合同解除10.1合同解除條件10.1.1保安人員因個(gè)人原因提出解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前____天書(shū)面通知用人單位。10.1.2用人單位因保安人員嚴(yán)重違反合同或發(fā)生重大事故等原因提出解除勞動(dòng)合同的，無(wú)需提前通知。10.2合同解除程序10.2.1保安人員提出解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)向用人單位提交書(shū)面申請(qǐng)。10.2.2用人單位收到申請(qǐng)后，應(yīng)在____日內(nèi)給予書(shū)面答復(fù)。10.3合同解除后的處理10.3.1合同解除后，雙方應(yīng)辦理工作交接手續(xù)。10.3.2用人單位應(yīng)按照規(guī)定支付保安人員經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。11.合同續(xù)簽11.1合同續(xù)簽條件11.1.1雙方均可提出合同續(xù)簽。11.1.2續(xù)簽條件包括但不限于：保安人員表現(xiàn)良好、用人單位業(yè)務(wù)需求等。11.2合同續(xù)簽程序11.2.1雙方應(yīng)在合同到期前____日內(nèi)協(xié)商續(xù)簽事宜。11.2.2經(jīng)協(xié)商一致，雙方應(yīng)簽訂新的勞動(dòng)合同。11.3合同續(xù)簽期限11.3.1合同續(xù)簽期限由雙方協(xié)商確定。12.合同終止12.1合同終止條件12.1.1合同期滿，雙方無(wú)續(xù)簽意向的，合同自然終止。12.1.2因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法繼續(xù)履行的，合同終止。12.2合同終止程序12.2.1合同終止前，雙方應(yīng)辦理工作交接手續(xù)。12.2.2用人單位應(yīng)按照規(guī)定支付保安人員經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。12.3合同終止后的處理12.3.1合同終止后，雙方應(yīng)保持良好關(guān)系，共同維護(hù)用人單位形象。12.3.2保安人員不再擔(dān)任用人單位職務(wù)，不得泄露用人單位商業(yè)秘密。13.其他約定13.1不可抗力條款13.1.1因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。13.1.2不可抗力事件包括：自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為等。13.2合同變更與補(bǔ)充13.2.1合同如有變更，雙方應(yīng)簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。13.2.2補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.3合同附件與補(bǔ)充協(xié)議13.3.1本合同附件包括但不限于：崗位說(shuō)明書(shū)、保密協(xié)議等。13.3.2補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)與本合同一并保存。14.合同生效與簽署14.1合同生效14.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.1.2本合同一式____份，雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。14.2合同簽署14.2.1用人單位代表（簽字）：________14.2.2保安人員（簽字）：________14.2.3日期：____年__月__日第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同所稱第三方，是指中介機(jī)構(gòu)、咨詢機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等，在合同履行過(guò)程中提供專業(yè)服務(wù)的獨(dú)立第三方。2.第三方介入條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面協(xié)議。2.1.1具備相應(yīng)的資質(zhì)和執(zhí)業(yè)資格。2.1.2能夠提供專業(yè)、高效的服務(wù)。2.1.3不違反國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范。3.第三方責(zé)任限額3.1第三方在合同履行過(guò)程中，因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量、成果不符合約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在簽訂書(shū)面協(xié)議時(shí)約定，并在合同中明確。4.第三方責(zé)任劃分4.1第三方在合同履行過(guò)程中的責(zé)任，應(yīng)與甲乙雙方各自承擔(dān)的責(zé)任相區(qū)分。4.2第三方責(zé)任包括但不限于：4.1.1提供的服務(wù)質(zhì)量不符合約定。4.1.2未能按照約定時(shí)間完成服務(wù)。4.1.3違反保密協(xié)議，泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。4.2.1甲乙雙方應(yīng)各自承擔(dān)的責(zé)任包括：4.2.1.1甲方：提供必要的條件和支持，配合第三方履行職責(zé)。4.2.1.2乙方：按照約定支付服務(wù)費(fèi)用，對(duì)第三方的服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。5.第三方權(quán)利5.1.1要求甲方提供必要的條件和支持。5.1.2要求乙方按照約定支付服務(wù)費(fèi)用。5.1.3要求甲方和乙方配合其履行職責(zé)。6.第三方義務(wù)6.1.1按照約定提供專業(yè)、高效的服務(wù)。6.1.2保守甲乙雙方的商業(yè)秘密。6.1.3按時(shí)完成服務(wù)，確保服務(wù)質(zhì)量。7.第三方介入程序7.1甲乙雙方協(xié)商一致后，應(yīng)簽訂書(shū)面協(xié)議，明確第三方介入的具體事宜。7.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，積極配合第三方履行職責(zé)。8.第三方變更與解除8.1第三方介入期間，如需變更或解除合同，甲乙雙方應(yīng)與第三方協(xié)商一致，并簽訂書(shū)面變更或解除協(xié)議。8.2第三方變更或解除合同后，甲乙雙方應(yīng)按照變更或解除協(xié)議的約定履行相應(yīng)義務(wù)。9.第三方爭(zhēng)議解決9.1第三方介入期間，如發(fā)生爭(zhēng)議，甲乙雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁，或向人民法院提起訴訟。10.第三方介入的終止10.1第三方介入結(jié)束后，甲乙雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，辦理相關(guān)手續(xù)。11.第三方介入的保密11.1第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密。11.2第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。12.第三方介入的費(fèi)用12.1第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方在簽訂書(shū)面協(xié)議時(shí)約定。12.2第三方介入的費(fèi)用支付方式及時(shí)間由甲乙雙方在協(xié)議中明確。13.第三方介入的合同附件13.1第三方介入的合同附件包括但不限于：中介協(xié)議、服務(wù)協(xié)議、保密協(xié)議等。13.2第三方介入的合同附件應(yīng)與本合同一并保存。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：中介協(xié)議要求：明確中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、雙方權(quán)利義務(wù)等。說(shuō)明：中介協(xié)議是第三方介入的基礎(chǔ)文件，用于規(guī)范中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)行為。2.附件二：服務(wù)協(xié)議要求：詳細(xì)規(guī)定第三方提供服務(wù)的具體內(nèi)容、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、交付時(shí)間、費(fèi)用支付等。說(shuō)明：服務(wù)協(xié)議是第三方介入的核心文件，用于明確第三方服務(wù)的具體要求。3.附件三：保密協(xié)議要求：約定甲乙雙方及第三方對(duì)商業(yè)秘密的保護(hù)義務(wù)，包括保密信息的范圍、保密措施、違約責(zé)任等。說(shuō)明：保密協(xié)議是保護(hù)甲乙雙方及第三方商業(yè)秘密的重要文件。4.附件四：培訓(xùn)協(xié)議要求：明確培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)效果評(píng)估等。說(shuō)明：培訓(xùn)協(xié)議是規(guī)范培訓(xùn)活動(dòng)的文件，用于確保培訓(xùn)質(zhì)量。5.附件五：考核評(píng)估報(bào)告要求：對(duì)保安人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核評(píng)估，包括考核內(nèi)容、考核標(biāo)準(zhǔn)、考核結(jié)果等。說(shuō)明：考核評(píng)估報(bào)告是評(píng)估保安人員工作表現(xiàn)的重要依據(jù)。6.附件六：勞動(dòng)合同要求：詳細(xì)規(guī)定甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)、工資待遇、工作時(shí)間、福利待遇等。說(shuō)明：勞動(dòng)合同是規(guī)范甲乙雙方勞動(dòng)關(guān)系的基礎(chǔ)文件。7.附件七：工作交接清單要求：明確工作交接的內(nèi)容、時(shí)間、責(zé)任人等。說(shuō)明：工作交接清單是確保工作順利交接的重要文件。8.附件八：保險(xiǎn)合同要求：明確保險(xiǎn)種類、保險(xiǎn)期限、保險(xiǎn)金額、保險(xiǎn)責(zé)任等。說(shuō)明：保險(xiǎn)合同是保障甲乙雙方權(quán)益的重要文件。9.附件九：事故處理報(bào)告要求：詳細(xì)記錄事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、處理過(guò)程等。說(shuō)明：事故處理報(bào)告是處理事故的重要依據(jù)。10.附件十：第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的條件、程序、責(zé)任、費(fèi)用等。說(shuō)明：第三方介入?yún)f(xié)議是規(guī)范第三方介入行為的文件。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：1.1保安人員未按時(shí)完成工作任務(wù)或未達(dá)到工作標(biāo)準(zhǔn)。1.2用人單位未按約定支付工資或福利待遇。1.3保安人員違反保密義務(wù)，泄露用人單位商業(yè)秘密。1.4第三方未按時(shí)完成服務(wù)或服務(wù)質(zhì)量不符合約定。1.5甲方或乙方違反合同約定解除勞動(dòng)合同。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：2.1保安人員違約，用人單位有權(quán)給予警告或解除勞動(dòng)合同，并要求賠償損失。2.2用人單位違約，保安人員有權(quán)要求支付工資、福利待遇，并可要求賠償。2.3第三方違約，甲乙雙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并可要求賠償。3.違約責(zé)任示例說(shuō)明：3.1保安人員因個(gè)人原因造成事故，導(dǎo)致用人單位財(cái)產(chǎn)損失，保安人員應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。3.2用人單位未按約定支付工資，保安人員可要求用人單位支付工資，并可要求賠償因遲延支付工資造成的損失。3.3第三方未按時(shí)完成服務(wù)，導(dǎo)致甲方業(yè)務(wù)受損，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并賠償甲方損失。全文完。二零二四版專業(yè)保安人員勞務(wù)合同范本1本合同目錄一覽1.合同訂立的基本條件1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息1.3合同訂立的目的和依據(jù)2.乙方的工作內(nèi)容2.1工作崗位及職責(zé)2.2工作時(shí)間及班次2.3工作地點(diǎn)2.4工作范圍及權(quán)限3.乙方的勞動(dòng)保護(hù)與條件3.1工作環(huán)境與設(shè)施3.2安全生產(chǎn)與防護(hù)3.3健康檢查與保健3.4福利待遇4.乙方的工資及福利4.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼4.3福利待遇4.4工資調(diào)整5.乙方的社會(huì)保險(xiǎn)5.1社會(huì)保險(xiǎn)種類及繳納標(biāo)準(zhǔn)5.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納責(zé)任5.3社會(huì)保險(xiǎn)待遇6.乙方的培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)計(jì)劃6.2培訓(xùn)內(nèi)容與方式6.3培訓(xùn)考核與認(rèn)證7.乙方的考核與獎(jiǎng)懲7.1考核內(nèi)容與方法7.2獎(jiǎng)懲制度及實(shí)施7.3考核結(jié)果的運(yùn)用8.乙方的離職與交接8.1離職手續(xù)8.2離職補(bǔ)償8.3工作交接9.乙方的保密義務(wù)9.1保密范圍及要求9.2保密措施與責(zé)任9.3違約責(zé)任10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件10.3解除與終止的程序11.違約責(zé)任11.1違約情形11.2違約責(zé)任承擔(dān)方式11.3違約責(zé)任的承擔(dān)期限12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決程序12.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.合同的生效、變更與解除13.1合同生效條件13.2合同變更程序13.3合同解除程序14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：第一條合同訂立的基本條件1.1甲方基本信息甲方名稱：__________________甲方地址：__________________甲方法定代表人：__________________1.2乙方基本信息乙方姓名：__________________乙方身份證號(hào)碼：__________________乙方地址：__________________1.3合同訂立的目的和依據(jù)本合同旨在明確甲方與乙方之間的勞務(wù)關(guān)系，依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，達(dá)成如下協(xié)議。第二條乙方的工作內(nèi)容2.1工作崗位及職責(zé)乙方在甲方處擔(dān)任保安員崗位，負(fù)責(zé)甲方指定區(qū)域的安保工作，包括但不限于門(mén)衛(wèi)管理、巡邏監(jiān)控、突發(fā)事件處理等。2.2工作時(shí)間及班次乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)，具體班次由甲方根據(jù)工作需要安排。2.3工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為甲方指定的場(chǎng)所，具體位置為：__________________2.4工作范圍及權(quán)限乙方工作范圍為甲方指定區(qū)域，有權(quán)對(duì)進(jìn)入?yún)^(qū)域的人員和車輛進(jìn)行檢查、登記，維護(hù)區(qū)域內(nèi)的治安秩序。第三條乙方的勞動(dòng)保護(hù)與條件3.1工作環(huán)境與設(shè)施甲方應(yīng)確保乙方工作環(huán)境安全、衛(wèi)生，提供必要的防護(hù)設(shè)施。3.2安全生產(chǎn)與防護(hù)甲方應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)制度，對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)，確保乙方在工作中的人身安全。3.3健康檢查與保健甲方應(yīng)每年對(duì)乙方進(jìn)行一次健康檢查，根據(jù)乙方健康狀況提供必要的保健服務(wù)。3.4福利待遇第四條乙方的工資及福利4.1工資標(biāo)準(zhǔn)及支付方式乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月，每月支付一次，具體支付日為每月____日。4.2獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼甲方根據(jù)乙方工作表現(xiàn)，可給予一定的獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼。4.3福利待遇4.4工資調(diào)整甲方根據(jù)國(guó)家政策及市場(chǎng)行情，每年對(duì)乙方工資進(jìn)行一次調(diào)整。第五條乙方的社會(huì)保險(xiǎn)5.1社會(huì)保險(xiǎn)種類及繳納標(biāo)準(zhǔn)乙方應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)，繳納標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。5.2社會(huì)保險(xiǎn)繳納責(zé)任甲方負(fù)責(zé)按照規(guī)定繳納乙方社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，乙方負(fù)責(zé)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記手續(xù)。5.3社會(huì)保險(xiǎn)待遇乙方享有國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。第六條乙方的培訓(xùn)與發(fā)展6.1培訓(xùn)計(jì)劃甲方應(yīng)根據(jù)乙方崗位需求，制定培訓(xùn)計(jì)劃，提高乙方業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。6.2培訓(xùn)內(nèi)容與方式培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于：法律法規(guī)、安全知識(shí)、業(yè)務(wù)技能等，采取集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等方式進(jìn)行。6.3培訓(xùn)考核與認(rèn)證甲方對(duì)乙方培訓(xùn)效果進(jìn)行考核，考核合格者可獲得相應(yīng)的認(rèn)證。第七條乙方的考核與獎(jiǎng)懲7.1考核內(nèi)容與方法甲方對(duì)乙方進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括但不限于：工作表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、遵紀(jì)守法等。7.2獎(jiǎng)懲制度及實(shí)施甲方根據(jù)考核結(jié)果，對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的乙方給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)表現(xiàn)不佳的乙方進(jìn)行處罰。7.3考核結(jié)果的運(yùn)用考核結(jié)果將作為乙方晉升、調(diào)整工資及獎(jiǎng)懲的依據(jù)。第八條乙方的離職與交接8.1離職手續(xù)乙方如需離職，應(yīng)提前____天向甲方書(shū)面提出離職申請(qǐng)，并按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。8.2離職補(bǔ)償乙方在合同期內(nèi)離職，甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和本合同約定支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.3工作交接乙方離職前，應(yīng)將工作交接給甲方指定的接替人員，確保工作的連續(xù)性和完整性。第九條乙方的保密義務(wù)9.1保密范圍及要求乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，包括但不限于技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密、客戶信息等。9.2保密措施與責(zé)任乙方應(yīng)采取必要的保密措施，防止保密信息泄露。如因乙方原因造成保密信息泄露，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。9.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第十條合同解除與終止10.1合同解除條件（1）乙方嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或合同約定；（2）乙方因健康原因無(wú)法繼續(xù)履行工作職責(zé)；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任。10.2合同終止條件（1）合同約定的期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除合同；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。10.3解除與終止的程序合同解除或終止，雙方應(yīng)提前____天通知對(duì)方，并按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第十一條違約責(zé)任11.1違約情形（1）甲方未按照合同約定支付工資或福利；（2）甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)條件；（3）乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)。11.2違約責(zé)任承擔(dān)方式（1）賠償對(duì)方因此遭受的損失；（2）支付違約金；（3）其他法律規(guī)定的責(zé)任。11.3違約責(zé)任的承擔(dān)期限違約責(zé)任的承擔(dān)期限自違約行為發(fā)生之日起計(jì)算。第十二條爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。12.2爭(zhēng)議解決程序爭(zhēng)議解決過(guò)程中，雙方應(yīng)保持良好溝通，共同尋找解決方案。12.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)如協(xié)商不成，爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為甲方所在地人民法院。第十三條合同的生效、變更與解除13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同變更程序合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.3合同解除程序合同解除需雙方書(shū)面通知對(duì)方，并按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第十四條其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期____年。14.4本合同未盡事宜，按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義本合同所稱第三方，是指除甲方和乙方以外的，參與本合同履行過(guò)程中的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介方、顧問(wèn)、技術(shù)服務(wù)提供者、保險(xiǎn)代理等。15.2第三方介入范圍（1）提供中介服務(wù)，協(xié)助甲方與乙方建立勞務(wù)關(guān)系；（2）提供專業(yè)咨詢服務(wù)，如法律、財(cái)務(wù)、安全等方面的建議；（3）提供技術(shù)服務(wù)，如設(shè)備維護(hù)、安全監(jiān)控系統(tǒng)安裝等；（4）提供保險(xiǎn)代理服務(wù)，為甲方和乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)等。16.第三方介入的程序與條件16.1介入程序第三方介入需經(jīng)甲方和乙方書(shū)面同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。16.2介入條件（1）具備相應(yīng)的資質(zhì)和能力；（2）遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；（3）不損害甲方和乙方的合法權(quán)益。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義本合同所述第三方責(zé)任限額，是指第三方因提供的服務(wù)或行為導(dǎo)致甲方或乙方遭受損失時(shí)，第三方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的最高賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額的確定第三方責(zé)任限額由甲方和乙方在合作協(xié)議中約定，并在合同中明確。17.3責(zé)任限額的履行第三方在履行協(xié)議過(guò)程中，如因自身原因造成甲方或乙方損失，應(yīng)按照合同約定的責(zé)任限額進(jìn)行賠償。18.第三方與其他各方的責(zé)任劃分18.1甲方與乙方責(zé)任劃分甲方負(fù)責(zé)合同履行的監(jiān)督和管理，乙方負(fù)責(zé)具體勞務(wù)執(zhí)行。18.2第三方與甲方責(zé)任劃分第三方在合同履行過(guò)程中，如因自身原因造成甲方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.3第三方與乙方責(zé)任劃分第三方在合同履行過(guò)程中，如因自身原因造成乙方損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。19.第三方權(quán)利義務(wù)19.1第三方權(quán)利第三方有權(quán)要求甲方和乙方按照協(xié)議約定支付服務(wù)費(fèi)用，并在合同履行過(guò)程中獲得必要的配合。19.2第三方義務(wù)第三方應(yīng)按照協(xié)議約定履行職責(zé)，確保服務(wù)質(zhì)量，不得損害甲方和乙方的合法權(quán)益。20.第三方介入的合同變更20.1變更程序第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更時(shí)，應(yīng)由甲方和乙方協(xié)商一致，并以書(shū)面形式簽訂變更協(xié)議。20.2變更生效變更協(xié)議簽訂后，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，原合同條款相應(yīng)變更。21.第三方介入的合同解除21.1解除條件（1）甲方或乙方單方面解除合同；（2）第三方違反合同約定，甲方或乙方提出解除請(qǐng)求；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。21.2解除程序第三方介入的合同解除，應(yīng)按照合同約定的解除程序進(jìn)行。22.第三方介入的爭(zhēng)議解決22.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入引發(fā)的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。22.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為合同簽訂地人民法院。23.第三方介入的合同終止23.1終止條件（1）合同約定的期限屆滿；（2）合同解除；（3）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。23.2終止程序合同終止，應(yīng)按照合同約定的終止程序進(jìn)行。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件要求：提供甲方最新有效的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，加蓋公章。說(shuō)明：用于證明甲方合法經(jīng)營(yíng)資質(zhì)。2.附件二：乙方身份證復(fù)印件要求：提供乙方有效身份證的正反面復(fù)印件，加蓋公章。說(shuō)明：用于證明乙方身份信息。3.附件三：乙方入職登記表要求：填寫(xiě)完整，簽字蓋章。說(shuō)明：用于記錄乙方入職相關(guān)信息。4.附件四：乙方工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)要求：詳細(xì)描述乙方工作職責(zé)，簽字蓋章。說(shuō)明：用于明確乙方工作內(nèi)容。5.附件五：乙方培訓(xùn)記錄要求：記錄乙方參加培訓(xùn)的名稱、時(shí)間、內(nèi)容等，簽字蓋章。說(shuō)明：用于證明乙方接受過(guò)相應(yīng)培訓(xùn)。6.附件六：乙方考核記錄要求：記錄乙方考核結(jié)果，簽字蓋章。說(shuō)明：用于評(píng)估乙方工作表現(xiàn)。7.附件七：乙方離職證明要求：填寫(xiě)完整，簽字蓋章。說(shuō)明：用于證明乙方離職情況。8.附件八：第三方合作協(xié)議要求：詳細(xì)描述第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等，簽字蓋章。說(shuō)明：用于明確第三方介入的相關(guān)事宜。9.附件九：第三方資質(zhì)證明要求：提供第三方相關(guān)資質(zhì)證明文件，加蓋公章。說(shuō)明：用于證明第三方具備相應(yīng)資質(zhì)和能力。10.附件十：第三方服務(wù)記錄要求：記錄第三方提供服務(wù)的時(shí)間、內(nèi)容、效果等，簽字蓋章。說(shuō)明：用于評(píng)估第三方服務(wù)質(zhì)量。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：（1）甲方未按照合同約定支付工資或福利；（2）甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)條件；（3）乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)；（4）第三方未按照協(xié)議約定提供服務(wù)；（5）任何一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：（1）甲方違約：甲方應(yīng)向乙方支付違約金，并賠償乙方因此遭受的損失。（2）乙方違約：乙方應(yīng)向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。（3）第三方違約：第三方應(yīng)向受損方支付違約金，并賠償受損方因此遭受的損失。3.違約示例說(shuō)明：（1）甲方未按期支付工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因延遲支付造成的損失。（2）乙方在工作中造成安全事故，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，并賠償因此造成的損失。（3）第三方未按約定完成技術(shù)服務(wù)，甲方有權(quán)要求第三方支付違約金，并賠償因此造成的損失。全文完。二零二四版專業(yè)保安人員勞務(wù)合同范本2本合同目錄一覽第一條合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息第二條合同簽訂依據(jù)及目的第三條保安服務(wù)內(nèi)容與范圍3.1日常巡邏3.2門(mén)衛(wèi)值守3.3室內(nèi)守護(hù)3.4應(yīng)急處理第四條保安人員工作要求4.1工作時(shí)間與休息4.2工作紀(jì)律與規(guī)范4.3崗位職責(zé)第五條保安人員待遇與薪酬5.1薪酬結(jié)構(gòu)5.2薪酬支付方式5.3獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼第六條保安人員培訓(xùn)與考核6.1培訓(xùn)內(nèi)容6.2考核方式6.3考核結(jié)果與應(yīng)用第七條保險(xiǎn)與福利7.1社會(huì)保險(xiǎn)7.2商業(yè)保險(xiǎn)7.3福利待遇第八條合同期限與續(xù)簽8.1合同期限8.2續(xù)簽條件8.3續(xù)簽流程第九條違約責(zé)任與處理9.1甲方違約責(zé)任9.2乙方違約責(zé)任9.3違約處理方式第十條爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式10.2爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件11.3合同解除與終止程序第十二條合同附件與補(bǔ)充協(xié)議12.1合同附件12.2補(bǔ)充協(xié)議第十三條合同生效與解釋13.1合同生效條件13.2合同解釋第十四條合同簽署與生效日期第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：_________________甲方地址：_________________甲方法定代表人：_________________甲方聯(lián)系電話：_________________1.2乙方基本信息乙方名稱：_________________乙方地址：_________________乙方法定代表人：_________________乙方聯(lián)系電話：_________________第二條合同簽訂依據(jù)及目的2.1依據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)信用的原則，簽訂本合同。2.2目的：甲方委托乙方派遣保安人員至甲方指定的場(chǎng)所提供保安服務(wù)，乙方應(yīng)按照甲方要求，提供合格的保安服務(wù)。第三條保安服務(wù)內(nèi)容與范圍3.1日常巡邏乙方派遣的保安人員應(yīng)按照甲方指定的路線和時(shí)間進(jìn)行巡邏，確保甲方場(chǎng)所的安全。3.2門(mén)衛(wèi)值守乙方派遣的保安人員應(yīng)負(fù)責(zé)門(mén)衛(wèi)值守工作，對(duì)進(jìn)出人員進(jìn)行詢問(wèn)、登記，確保場(chǎng)所出入人員的安全。3.3室內(nèi)守護(hù)乙方派遣的保安人員應(yīng)負(fù)責(zé)室內(nèi)守護(hù)工作，對(duì)甲方場(chǎng)所內(nèi)的財(cái)物、設(shè)備等進(jìn)行看護(hù)。3.4應(yīng)急處理乙方派遣的保安人員應(yīng)熟悉應(yīng)急處理流程，遇有突發(fā)情況時(shí)，應(yīng)立即采取應(yīng)急措施，并通知甲方。第四條保安人員工作要求4.1工作時(shí)間與休息乙方派遣的保安人員應(yīng)按照甲方要求的工作時(shí)間進(jìn)行工作，每周至少休息一天。4.2工作紀(jì)律與規(guī)范乙方派遣的保安人員應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和保安服務(wù)行業(yè)規(guī)范，不得有違法違紀(jì)行為。4.3崗位職責(zé)乙方派遣的保安人員應(yīng)明確自己的崗位職責(zé)，認(rèn)真履行工作職責(zé)，確保甲方場(chǎng)所的安全。第五條保安人員待遇與薪酬5.1薪酬結(jié)構(gòu)乙方派遣的保安人員薪酬包括基本工資、加班費(fèi)、崗位津貼等。5.2薪酬支付方式甲方按月支付乙方派遣的保安人員薪酬，具體支付日期為每月____日。5.3獎(jiǎng)金與補(bǔ)貼乙方派遣的保安人員符合甲方規(guī)定的獎(jiǎng)勵(lì)條件的，甲方將給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金；因工作需要，甲方將給予乙方派遣的保安人員相應(yīng)的補(bǔ)貼。第六條保安人員培訓(xùn)與考核6.1培訓(xùn)內(nèi)容乙方派遣的保安人員應(yīng)接受甲方組織的崗位培訓(xùn)，內(nèi)容包括法律法規(guī)、保安服務(wù)行業(yè)規(guī)范、甲方規(guī)章制度等。6.2考核方式甲方對(duì)乙方派遣的保安人員進(jìn)行定期考核，考核內(nèi)容包括工作態(tài)度、工作能力、業(yè)務(wù)水平等。6.3考核結(jié)果與應(yīng)用考核結(jié)果作為乙方派遣的保安人員晉升、獎(jiǎng)懲的依據(jù)。第七條保險(xiǎn)與福利7.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方負(fù)責(zé)為乙方派遣的保安人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。7.2商業(yè)保險(xiǎn)甲方為乙方派遣的保安人員購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)，包括意外傷害保險(xiǎn)、疾病保險(xiǎn)等。7.3福利待遇甲方為乙方派遣的保安人員提供法定節(jié)假日休息、帶薪年休假等福利待遇。第一部分：合同如下：第八條合同期限與續(xù)簽8.1合同期限本合同有效期為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。8.2續(xù)簽條件在合同到期前，如甲乙雙方均認(rèn)為有必要繼續(xù)合作，且無(wú)違反合同約定的行為，雙方可協(xié)商一致，簽訂續(xù)簽協(xié)議。8.3續(xù)簽流程雙方同意續(xù)簽合同時(shí)，應(yīng)提前____個(gè)月通知對(duì)方，并按照原合同條款進(jìn)行續(xù)簽。第九條違約責(zé)任與處理9.1甲方違約責(zé)任若甲方未按約定支付保安人員薪酬或未提供必要的勞動(dòng)保護(hù)，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失。9.2乙方違約責(zé)任若乙方派遣的保安人員未按約定提供保安服務(wù)，或存在嚴(yán)重違紀(jì)行為，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于更換保安人員。9.3違約處理方式雙方發(fā)生違約行為時(shí)，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。第十條爭(zhēng)議解決10.1爭(zhēng)議解決方式本合同的爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.2爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)為合同簽訂地的人民法院。第十一條合同解除與終止11.1合同解除條件（1）一方違反合同約定，經(jīng)對(duì)方催告后在合理期限內(nèi)仍未糾正；（2）發(fā)生不可抗力事件，導(dǎo)致合同無(wú)法履行；（3）雙方協(xié)商一致解除合同。11.2合同終止條件合同期滿或雙方協(xié)商一致解除合同后，合同即終止。11.3合同解除與終止程序合同解除或終止前，雙方應(yīng)提前____個(gè)月通知對(duì)方，并按照原合同條款進(jìn)行相應(yīng)的手續(xù)辦理。第十二條合同附件與補(bǔ)充協(xié)議12.1合同附件本合同附件包括但不限于保安人員名單、崗位職責(zé)說(shuō)明書(shū)、工作紀(jì)律與規(guī)范等。12.2補(bǔ)充協(xié)議雙方在履行合同過(guò)程中，如需對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行修改或補(bǔ)充，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十三條合同生效與解釋13.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2合同解釋本合同的解釋權(quán)歸甲方所有。第十四條合同簽署與生效日期14.1簽署日期本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2簽署地點(diǎn)本合同在____地簽署。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1第三方是指在甲乙雙方簽訂的本合同中，作為中介、咨詢、監(jiān)督或其他服務(wù)提供者，且與本合同直接相關(guān)的獨(dú)立第三方。（1）甲方或乙方的關(guān)聯(lián)企業(yè)或分支機(jī)構(gòu)；（2）甲方或乙方的雇員或代理人；（3）甲方或乙方的供應(yīng)商或客戶。第二條第三方介入的目的與方式2.1第三方介入的目的是為了提高合同的履行效率、保障合同雙方的權(quán)益，以及提供專業(yè)服務(wù)。（1）中介服務(wù)：協(xié)助甲乙雙方進(jìn)行合同洽談、簽訂合同等；（2）咨詢服務(wù)：為甲乙雙方提供專業(yè)意見(jiàn)、建議等；（3）監(jiān)督服務(wù)：對(duì)合同的履行情況進(jìn)行監(jiān)督，確保合同條款得到執(zhí)行；（4）其他服務(wù)：根據(jù)合同需要，提供其他相關(guān)服務(wù)。第三條第三方責(zé)任限額3.1第三方在介入本合同過(guò)程中，因自身原因?qū)е录滓译p方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額由甲乙雙方在合同中約定，未約定的，以合同總價(jià)的一定比例或固定金額為準(zhǔn)。（1）第三方服務(wù)的性質(zhì)；（2）第三方服務(wù)的范圍；（3）第三方服務(wù)的專業(yè)程度；（4）合同總價(jià)。第四條第三方責(zé)權(quán)利4.1第三方權(quán)利：（1）根據(jù)合同約定，獨(dú)立開(kāi)展服務(wù)活動(dòng)；（2）獲得甲乙雙方提供的必要信息；（3）根據(jù)合同約定，收取服務(wù)費(fèi)用；（4）在合同履行過(guò)程中，對(duì)甲乙雙方的行為進(jìn)行監(jiān)督。4.2第三方義務(wù)：（1）遵守國(guó)家法律法規(guī)和合同約定；（2）按照合同約定提供專業(yè)、高效的服務(wù)；（3）保守甲乙雙方的商業(yè)秘密；（4）在合同履行過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)甲乙雙方違約行為，應(yīng)及時(shí)通知雙方。第五條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與甲方的關(guān)系：（1）第三方作為中介、咨詢、監(jiān)督或其他服務(wù)提供者，與甲方之間為服務(wù)合同關(guān)系；（2）第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)服從甲方的監(jiān)督和管理；（3）第三方對(duì)甲