二零二五版出租車行業(yè)駕駛員勞動合同執(zhí)行規(guī)范6篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四版出租車行業(yè)駕駛員勞動合同執(zhí)行規(guī)范本合同目錄一覽第一條合同訂立與生效1.1合同訂立條件1.2合同生效時間1.3合同簽訂程序第二條合同期限2.1合同期限類型2.2合同期限起止時間2.3合同期限變更第三條工作內(nèi)容與范圍3.1工作內(nèi)容3.2工作范圍3.3工作地點第四條工作時間與休息休假4.1工作時間4.2休息時間4.3休假制度第五條勞動報酬5.1報酬構(gòu)成5.2報酬支付方式5.3報酬調(diào)整第六條社會保險與福利6.1社會保險6.2住房公積金6.3其他福利待遇第七條工作條件與安全保障7.1工作條件7.2安全保障措施7.3事故處理第八條違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償?shù)诰艞l合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除與終止程序第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)10.3爭議解決期限第十一條其他約定11.1合同附件11.2保密條款11.3合同變更第十二條合同生效12.1合同生效條件12.2合同生效時間12.3合同生效證明第十三條合同解除13.1合同解除條件13.2合同解除程序13.3合同解除通知第十四條合同終止14.1合同終止條件14.2合同終止程序14.3合同終止通知第一部分：合同如下：第一條合同訂立與生效1.1合同訂立條件1.1.1雙方具備完全民事行為能力；1.1.2雙方意思表示真實；1.1.3符合國家相關(guān)法律法規(guī)及政策規(guī)定。1.2合同生效時間1.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。1.3合同簽訂程序1.3.1雙方應(yīng)按照國家法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)定，簽訂書面勞動合同。1.3.2雙方應(yīng)按照約定的時間、地點和方式，進行合同簽訂。第二條合同期限2.1合同期限類型2.1.1本合同期限為固定期限勞動合同。2.1.2合同期限為一年，自2024年1月1日起至2024年12月31日止。2.2合同期限起止時間2.2.1合同期限自2024年1月1日起計算，至2024年12月31日止。2.3合同期限變更2.3.1合同期限如需變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。第三條工作內(nèi)容與范圍3.1工作內(nèi)容3.1.1駕駛員應(yīng)按照公司規(guī)定，合法、安全、文明運營出租車。3.1.2駕駛員應(yīng)遵守交通規(guī)則，確保乘客安全。3.2工作范圍3.2.1駕駛員應(yīng)在公司指定的營運區(qū)域內(nèi)提供服務(wù)。3.2.2駕駛員不得擅自改變營運路線和乘客目的地。3.3工作地點3.3.1駕駛員的工作地點為公司指定的營運區(qū)域。第四條工作時間與休息休假4.1工作時間4.1.1駕駛員每天工作時間不超過12小時。4.1.2駕駛員每周工作時間不超過40小時。4.2休息時間4.2.1駕駛員應(yīng)享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日和帶薪年休假。4.2.2駕駛員每天應(yīng)保證至少1小時的休息時間。4.3休假制度4.3.1駕駛員應(yīng)按照國家規(guī)定享受帶薪年休假。4.3.2駕駛員因特殊原因需調(diào)整休假時間的，應(yīng)提前向公司提出申請。第五條勞動報酬5.1報酬構(gòu)成5.1.1駕駛員的勞動報酬包括基本工資、提成工資、補貼等。5.1.2基本工資按月支付，提成工資按實際運營里程和乘客評價計算。5.2報酬支付方式5.2.1勞動報酬按月支付，每月支付一次。5.2.2支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬或現(xiàn)金支付。5.3報酬調(diào)整5.3.1報酬調(diào)整根據(jù)公司經(jīng)營狀況和行業(yè)水平進行。5.3.2報酬調(diào)整需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并簽訂書面調(diào)整協(xié)議。第六條社會保險與福利6.1社會保險6.1.1公司依法為駕駛員繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.1.2駕駛員個人應(yīng)按照國家規(guī)定繳納社會保險費。6.2住房公積金6.2.1公司依法為駕駛員繳納住房公積金。6.2.2駕駛員個人應(yīng)按照國家規(guī)定繳納住房公積金。6.3其他福利待遇6.3.1駕駛員享有國家規(guī)定的其他福利待遇。6.3.2公司根據(jù)實際情況，為駕駛員提供其他福利待遇。第八條違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1駕駛員未按照合同約定履行工作職責(zé)；8.1.2駕駛員違反交通法規(guī)，造成事故；8.1.3駕駛員泄露乘客隱私；8.1.4駕駛員有損害公司利益的行為；8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1駕駛員違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；8.2.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等；8.3違約賠償8.3.1駕駛員因違約行為給公司造成損失的，應(yīng)賠償實際損失；8.3.2違約金的計算標準按合同約定的比例或金額確定。第九條合同解除與終止9.1合同解除條件9.1.1雙方協(xié)商一致，可以解除合同；9.1.2駕駛員因病或非因本人原因無法繼續(xù)履行合同；9.1.3駕駛員嚴重違反公司規(guī)章制度；9.2合同終止條件9.2.1合同期限屆滿；9.2.2雙方協(xié)商一致終止合同；9.3合同解除與終止程序9.3.1合同解除或終止前，雙方應(yīng)書面通知對方；9.3.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十條爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；10.1.2協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；10.2爭議解決機構(gòu)10.2.1勞動爭議仲裁委員會；10.2.2人民法院；10.3爭議解決期限10.3.1爭議發(fā)生后，雙方應(yīng)在30日內(nèi)協(xié)商解決；10.3.2協(xié)商不成的，應(yīng)在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十一條其他約定11.1合同附件11.1.1本合同附件包括但不限于工作職責(zé)說明書、規(guī)章制度等；11.1.2附件與本合同具有同等法律效力。11.2保密條款11.2.1雙方對本合同內(nèi)容負有保密義務(wù)；11.2.2未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露合同內(nèi)容。11.3合同變更11.3.1合同變更需經(jīng)雙方書面同意；11.3.2合同變更后，雙方應(yīng)重新簽訂書面協(xié)議。第十二條合同生效12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字（或蓋章）；12.1.2合同符合國家法律法規(guī)；12.2合同生效時間12.2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；12.3合同生效證明12.3.1雙方應(yīng)妥善保管合同原件，作為合同生效的證明。第十三條合同解除13.1合同解除條件13.1.1雙方協(xié)商一致解除合同；13.1.2駕駛員因病或非因本人原因無法繼續(xù)履行合同；13.1.3駕駛員嚴重違反公司規(guī)章制度；13.2合同解除程序13.2.1雙方應(yīng)書面通知對方解除合同；13.2.2合同解除后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十四條合同終止14.1合同終止條件14.1.1合同期限屆滿；14.1.2雙方協(xié)商一致終止合同；14.2合同終止程序14.2.1雙方應(yīng)書面通知對方終止合同；14.2.2合同終止后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的定義1.1第三方是指在本合同履行過程中，為甲乙雙方提供咨詢、中介、技術(shù)服務(wù)、評估或其他輔助服務(wù)的獨立法人或其他組織。1.2第三方不包括合同雙方及其關(guān)聯(lián)企業(yè)、分支機構(gòu)。第二條第三方介入的適用范圍2.1第三方介入適用于合同履行中的各項事宜，包括但不限于：2.1.1合同履行過程中的技術(shù)支持；2.1.2合同履行過程中的法律咨詢；2.1.3合同履行過程中的市場調(diào)查與評估；2.1.4合同履行過程中的其他輔助服務(wù)。第三條第三方介入的程序3.1第三方介入前，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，明確第三方的介入事項、服務(wù)內(nèi)容、費用及支付方式。3.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。3.3第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第四條第三方的責(zé)任限額4.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的具體服務(wù)內(nèi)容、風(fēng)險程度及合同約定確定。4.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在本合同中明確約定，并在第三方介入?yún)f(xié)議中予以確認。4.3第三方的責(zé)任限額包括但不限于：4.3.1第三方因提供錯誤信息或服務(wù)導(dǎo)致的損失；4.3.2第三方因違反協(xié)議導(dǎo)致甲乙雙方遭受的損失；4.3.3第三方因自身原因?qū)е碌暮贤男醒诱`。第五條第三方的權(quán)利5.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取合理的費用。5.2第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的信息和資料，以完成其服務(wù)內(nèi)容。5.3第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，向甲乙雙方提出建議或意見。第六條第三方的義務(wù)6.1第三方應(yīng)按照合同約定，提供專業(yè)、及時、準確的服務(wù)。6.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和隱私。6.3第三方應(yīng)按照合同約定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第七條第三方與其他各方的責(zé)任劃分7.1第三方與甲乙雙方的責(zé)任劃分應(yīng)在本合同及第三方介入?yún)f(xié)議中明確約定。7.2第三方對甲乙雙方的責(zé)任限于其提供的具體服務(wù)內(nèi)容，不包括因甲乙雙方自身原因?qū)е碌膿p失。7.3第三方對甲乙雙方的責(zé)任限于合同約定的責(zé)任限額內(nèi)。第八條第三方介入的變更與解除8.1第三方介入?yún)f(xié)議的變更或解除，需經(jīng)甲乙雙方與第三方協(xié)商一致。8.2第三方介入?yún)f(xié)議的變更或解除，應(yīng)在本合同中予以記載。第九條第三方介入的爭議解決9.1第三方介入?yún)f(xié)議引發(fā)的爭議，應(yīng)由甲乙雙方與第三方協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，可以依法向人民法院提起訴訟。第十條第三方介入的終止10.1第三方介入?yún)f(xié)議的終止，應(yīng)在本合同中明確約定終止條件。10.2第三方介入?yún)f(xié)議終止后，甲乙雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十一條本合同的修正11.1本合同如有與第三方介入相關(guān)的條款，應(yīng)與第三方介入?yún)f(xié)議的內(nèi)容一致。11.2本合同如有與第三方介入相關(guān)的條款不一致的，以第三方介入?yún)f(xié)議為準。第十二條附則12.1本合同的修正條款自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.2本合同的修正條款對本合同原有條款具有補充和解釋作用。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作職責(zé)說明書要求：詳細列出駕駛員的工作職責(zé)、工作流程、安全規(guī)范等。說明：本附件作為駕駛員的崗位說明書，用于明確駕駛員的工作內(nèi)容和工作標準。2.公司規(guī)章制度要求：包括公司內(nèi)部管理制度、紀律要求、獎懲措施等。說明：本附件作為公司內(nèi)部管理依據(jù)，用于規(guī)范駕駛員的行為。3.第三方介入?yún)f(xié)議要求：明確第三方介入的事項、服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任等。說明：本附件作為第三方介入的合同，用于保障甲乙雙方的權(quán)益。4.社會保險繳納明細要求：詳細列出駕駛員和公司應(yīng)繳納的社會保險種類、比例、金額等。說明：本附件作為社會保險繳納的依據(jù)，用于確保雙方按照規(guī)定繳納保險。5.住房公積金繳納明細要求：詳細列出駕駛員和公司應(yīng)繳納的住房公積金種類、比例、金額等。說明：本附件作為住房公積金繳納的依據(jù)，用于確保雙方按照規(guī)定繳納住房公積金。6.勞動合同變更協(xié)議要求：詳細列出勞動合同變更的內(nèi)容、原因、生效時間等。說明：本附件作為勞動合同變更的依據(jù)，用于確保雙方按照變更協(xié)議履行合同。7.違約責(zé)任認定書要求：詳細列出違約行為、違約責(zé)任、賠償金額等。說明：本附件作為違約責(zé)任認定的依據(jù)，用于明確違約行為和責(zé)任。8.爭議解決協(xié)議要求：明確爭議解決的方式、機構(gòu)、期限等。說明：本附件作為爭議解決的依據(jù)，用于確保爭議得到及時有效的解決。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.駕駛員未按照合同約定履行工作職責(zé)責(zé)任認定：駕駛員應(yīng)按照工作職責(zé)說明書履行工作職責(zé)，如未履行或未正確履行，則構(gòu)成違約。示例：駕駛員未按照規(guī)定路線運營，導(dǎo)致乘客投訴，公司可要求駕駛員進行賠償。2.駕駛員違反交通法規(guī)，造成事故責(zé)任認定：駕駛員應(yīng)遵守交通法規(guī)，如違反交通法規(guī)造成事故，駕駛員需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例：駕駛員因超速行駛造成交通事故，駕駛員需承擔(dān)事故的全部責(zé)任。3.駕駛員泄露乘客隱私責(zé)任認定：駕駛員應(yīng)保護乘客隱私，如泄露乘客隱私，駕駛員需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例：駕駛員將乘客個人信息透露給他人，乘客可要求駕駛員進行賠償。4.駕駛員有損害公司利益的行為責(zé)任認定：駕駛員應(yīng)維護公司利益，如有損害公司利益的行為，駕駛員需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例：駕駛員擅自將公司車輛用于非法營運，駕駛員需承擔(dān)賠償損失的責(zé)任。5.公司未按照合同約定支付報酬責(zé)任認定：公司應(yīng)按照合同約定支付駕駛員報酬，如未支付或未按時支付，則構(gòu)成違約。示例：公司未按照合同約定支付駕駛員工資，駕駛員可要求公司支付工資及賠償。6.公司未按照合同約定提供社會保險和福利責(zé)任認定：公司應(yīng)按照合同約定為駕駛員提供社會保險和福利，如未提供或未按時提供，則構(gòu)成違約。示例：公司未按照合同約定繳納社會保險，駕駛員可要求公司補繳并支付滯納金。全文完。二零二四版出租車行業(yè)駕駛員勞動合同執(zhí)行規(guī)范1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1駕駛員基本信息1.2用人單位基本信息1.3合同期限2.駕駛員工作職責(zé)2.1遵守交通規(guī)則2.2完成工作任務(wù)2.3保持車輛衛(wèi)生2.4乘客服務(wù)3.工作時間與休息3.1工作時間規(guī)定3.2休息時間規(guī)定3.3休息日及節(jié)假日安排4.薪酬待遇4.1薪酬結(jié)構(gòu)4.2薪酬支付方式4.3獎金及提成4.4社會保險及公積金5.車輛管理5.1車輛使用規(guī)定5.2車輛保養(yǎng)及維修5.3車輛報廢及更新6.違約責(zé)任6.1駕駛員違約責(zé)任6.2用人單位違約責(zé)任6.3違約金及賠償7.保密條款7.1保密內(nèi)容7.2保密期限7.3違約責(zé)任8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決機構(gòu)8.3爭議解決程序9.合同解除9.1駕駛員解除合同9.2用人單位解除合同9.3合同解除條件10.合同變更10.1合同變更條件10.2合同變更程序10.3合同變更內(nèi)容11.合同終止11.1合同終止條件11.2合同終止程序11.3合同終止后的處理12.合同附件12.1附件一：駕駛員個人信息表12.2附件二：車輛信息表12.3附件三：其他相關(guān)文件13.合同生效13.1合同生效條件13.2合同生效日期13.3合同生效程序14.其他約定14.1法律適用14.2通知與送達14.3合同份數(shù)及保管第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1駕駛員基本信息姓名：（駕駛員姓名）性別：（駕駛員性別）身份證號碼：（駕駛員身份證號碼）聯(lián)系方式：（駕駛員聯(lián)系電話）1.2用人單位基本信息名稱：（用人單位名稱）地址：（用人單位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）聯(lián)系方式：（法定代表人聯(lián)系電話）1.3合同期限本合同自（年月日）起至（年月日）止，有效期為（年）。第二條駕駛員工作職責(zé)2.1遵守交通規(guī)則駕駛員應(yīng)嚴格遵守國家有關(guān)道路交通安全法律法規(guī)，確保行車安全。2.2完成工作任務(wù)駕駛員應(yīng)按照用人單位安排完成工作任務(wù)，保證服務(wù)質(zhì)量和乘客滿意度。2.3保持車輛衛(wèi)生駕駛員應(yīng)負責(zé)車輛的日常清潔與保養(yǎng)，保持車輛整潔、衛(wèi)生。2.4乘客服務(wù)駕駛員應(yīng)禮貌待客，熱情服務(wù)，確保乘客在乘車過程中感受到舒適與安全。第三條工作時間與休息3.1工作時間規(guī)定駕駛員每日工作時間不超過8小時，每周工作時間不超過40小時。3.2休息時間規(guī)定駕駛員每工作6小時應(yīng)休息1小時，每工作12小時應(yīng)休息8小時。3.3休息日及節(jié)假日安排駕駛員每周至少享有1天休息日，節(jié)假日安排按照國家規(guī)定執(zhí)行。第四條薪酬待遇4.1薪酬結(jié)構(gòu)駕駛員薪酬包括基本工資、加班費、提成等。4.2薪酬支付方式薪酬按月支付，于每月（日）前發(fā)放至駕駛員指定賬戶。4.3獎金及提成駕駛員完成特定任務(wù)可獲得獎金及提成，具體標準另行約定。4.4社會保險及公積金駕駛員應(yīng)依法參加社會保險，用人單位負責(zé)繳納社會保險及公積金。第五條車輛管理5.1車輛使用規(guī)定駕駛員在使用車輛時應(yīng)愛護車輛，遵守車輛使用規(guī)定。5.2車輛保養(yǎng)及維修駕駛員應(yīng)定期對車輛進行保養(yǎng)，及時報告車輛故障，并按照規(guī)定進行維修。5.3車輛報廢及更新車輛達到國家規(guī)定的報廢標準或更新要求時，駕駛員應(yīng)按照規(guī)定報廢或更新車輛。第六條違約責(zé)任6.1駕駛員違約責(zé)任駕駛員違反本合同約定，用人單位有權(quán)根據(jù)違約情節(jié)給予警告、罰款、解除合同等處理。6.2用人單位違約責(zé)任用人單位違反本合同約定，駕駛員有權(quán)要求用人單位承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.3違約金及賠償違約方應(yīng)支付違約金，并賠償因違約給對方造成的損失。第七條保密條款7.1保密內(nèi)容駕駛員應(yīng)保守用人單位的商業(yè)秘密，包括但不限于客戶信息、技術(shù)資料等。7.2保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后（年）。7.3違約責(zé)任駕駛員違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第八條爭議解決8.1爭議解決方式本合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決機構(gòu)如雙方同意仲裁解決，應(yīng)選擇（仲裁委員會名稱）作為爭議解決機構(gòu)。8.3爭議解決程序爭議提交仲裁或訴訟后，雙方應(yīng)按照相應(yīng)機構(gòu)的程序進行。第九條合同解除9.1駕駛員解除合同駕駛員在合同期限內(nèi)提出解除合同的，應(yīng)提前（日）書面通知用人單位，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。9.2用人單位解除合同用人單位在合同期限內(nèi)解除合同的，應(yīng)提前（日）書面通知駕駛員，并說明理由，并按照合同約定支付經(jīng)濟補償。9.3合同解除條件合同解除的條件包括但不限于：駕駛員嚴重違反合同約定、用人單位經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化等。第十條合同變更10.1合同變更條件合同變更需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。10.2合同變更程序合同變更應(yīng)經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，原合同相應(yīng)內(nèi)容失效。10.3合同變更內(nèi)容合同變更內(nèi)容應(yīng)包括但不限于：工作職責(zé)、工作時間、薪酬待遇等。第十一條合同終止11.1合同終止條件合同終止的條件包括但不限于：合同期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除合同、駕駛員退休或離職等。11.2合同終止程序合同終止時，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，并妥善處理遺留問題。11.3合同終止后的處理合同終止后，雙方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)和合同約定處理相關(guān)事宜。第十二條合同附件12.1附件一：駕駛員個人信息表12.2附件二：車輛信息表12.3附件三：其他相關(guān)文件第十三條合同生效13.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。13.2合同生效日期合同生效日期為雙方簽字蓋章的日期。13.3合同生效程序合同生效后，雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第十四條其他約定14.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。14.2通知與送達本合同涉及的通知和送達，均以書面形式進行，送達地址以合同約定為準。14.3合同份數(shù)及保管本合同一式（份），雙方各執(zhí)（份），具有同等法律效力。合同由雙方妥善保管。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方介入的概念和定義1.1第三方的概念在本合同中，第三方是指除合同雙方（甲方和乙方）以外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機構(gòu)、技術(shù)服務(wù)提供者、評估機構(gòu)、咨詢顧問等。1.2第三方介入的定義第三方介入是指在本合同履行過程中，因特定需求或特殊情況，由第三方提供相關(guān)服務(wù)、協(xié)助或參與合同履行的行為。第二條第三方介入的適用范圍2.1甲方介入甲方可根據(jù)合同需要，引入第三方提供技術(shù)服務(wù)、市場調(diào)研、風(fēng)險評估等服務(wù)。2.2乙方介入乙方可根據(jù)合同需要，引入第三方提供車輛維護、保險理賠、法律咨詢等服務(wù)。第三條第三方介入的程序3.1甲方引入第三方甲方應(yīng)提前（日）向乙方通報引入第三方的意向，并征得乙方同意。3.2乙方引入第三方乙方應(yīng)提前（日）向甲方通報引入第三方的意向，并征得甲方同意。3.3第三方選擇雙方應(yīng)共同協(xié)商選擇合適的第三方，并簽訂相關(guān)服務(wù)協(xié)議。第四條第三方責(zé)任限額的明確4.1責(zé)任限額的定義責(zé)任限額是指第三方因提供的服務(wù)或協(xié)助導(dǎo)致合同履行出現(xiàn)問題時，應(yīng)承擔(dān)的最高賠償限額。4.2責(zé)任限額的確定責(zé)任限額由雙方在引入第三方時協(xié)商確定，并在服務(wù)協(xié)議中明確。4.3責(zé)任限額的調(diào)整如因特殊情況需要調(diào)整責(zé)任限額，雙方應(yīng)重新協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。第五條第三方與其他各方的責(zé)任劃分5.1第三方與甲方責(zé)任劃分第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議履行職責(zé)，對因自身原因?qū)е碌姆?wù)問題承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.2第三方與乙方責(zé)任劃分第三方應(yīng)按照服務(wù)協(xié)議履行職責(zé)，對因自身原因?qū)е碌姆?wù)問題承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。5.3第三方與合同雙方的責(zé)任劃分如第三方提供服務(wù)導(dǎo)致合同雙方遭受損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；合同雙方應(yīng)按照合同約定各自承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第六條第三方介入的合同條款補充6.1第三方介入條款在本合同中增加“第三方介入條款”，明確第三方介入的適用范圍、程序、責(zé)任劃分等內(nèi)容。6.2服務(wù)協(xié)議第三方介入時，雙方應(yīng)與第三方簽訂服務(wù)協(xié)議，明確服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任限額等事項。第七條第三方介入的爭議解決7.1爭議解決方式第三方介入產(chǎn)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。7.2爭議解決機構(gòu)如雙方同意仲裁解決，應(yīng)選擇（仲裁委員會名稱）作為爭議解決機構(gòu)。7.3爭議解決程序爭議提交仲裁或訴訟后，雙方應(yīng)按照相應(yīng)機構(gòu)的程序進行。第八條第三方介入的合同終止8.1合同終止條件第三方介入的合同終止條件包括但不限于：服務(wù)完成、合同期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除合同等。8.2合同終止程序合同終止時，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，并妥善處理遺留問題。第九條第三方介入的合同附件在本合同附件中增加“第三方介入附件”，包括第三方基本信息、服務(wù)協(xié)議、責(zé)任限額等相關(guān)文件。第十條第三方介入的其他約定10.1法律適用本合同及第三方介入相關(guān)事宜適用中華人民共和國法律。10.2通知與送達本合同及第三方介入相關(guān)事宜的通知和送達，均以書面形式進行，送達地址以合同約定為準。10.3合同份數(shù)及保管本合同及第三方介入相關(guān)事宜的合同附件，一式（份），雙方各執(zhí)（份），具有同等法律效力。合同附件由雙方妥善保管。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：駕駛員個人信息表要求：包括駕駛員的基本信息、健康狀況、駕駛資質(zhì)證明等。說明：用于記錄駕駛員的基本情況和資質(zhì)，確保駕駛員符合合同要求。2.附件二：車輛信息表要求：包括車輛的基本信息、購置時間、維護記錄等。說明：用于記錄車輛的基本情況和維護狀況，確保車輛符合安全標準。3.附件三：第三方介入?yún)f(xié)議要求：包括第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任限額等。說明：用于明確第三方介入的具體內(nèi)容、費用和責(zé)任，確保第三方服務(wù)的質(zhì)量和效果。4.附件四：保密協(xié)議要求：包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：用于保護雙方的商業(yè)秘密，確保信息的保密性和安全性。5.附件五：爭議解決協(xié)議要求：包括爭議解決方式、爭議解決機構(gòu)、爭議解決程序等。說明：用于明確爭議解決的途徑和程序，確保爭議能夠得到公正解決。6.附件六：合同變更協(xié)議要求：包括變更內(nèi)容、變更原因、變更生效日期等。說明：用于記錄合同變更的具體內(nèi)容和生效日期，確保變更的合法性和有效性。7.附件七：合同終止協(xié)議要求：包括終止原因、終止日期、終止后的處理等。說明：用于明確合同終止的原因、日期和處理方式，確保終止的合法性和順利進行。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：駕駛員未按時完成工作任務(wù)示例說明：駕駛員連續(xù)兩次未按時完成工作任務(wù)，用人單位可給予警告；如連續(xù)三次未按時完成工作任務(wù)，用人單位可給予罰款或解除合同。2.違約行為：駕駛員違反交通規(guī)則導(dǎo)致交通事故責(zé)任認定標準：根據(jù)交通事故的嚴重程度，駕駛員需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償用人單位和乘客的損失。示例說明：駕駛員在行駛過程中發(fā)生重大交通事故，駕駛員需承擔(dān)全部責(zé)任，并賠償用人單位和乘客的損失。3.違約行為：用人單位未按時支付薪酬責(zé)任認定標準：用人單位需按照合同約定支付薪酬，如未按時支付，需支付違約金或賠償損失。示例說明：用人單位連續(xù)兩次未按時支付駕駛員薪酬，需支付相應(yīng)的違約金。4.違約行為：第三方提供的服務(wù)不符合合同要求責(zé)任認定標準：第三方需按照服務(wù)協(xié)議履行職責(zé)，如服務(wù)不符合要求，需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例說明：第三方提供的技術(shù)服務(wù)未達到預(yù)期效果，第三方需重新提供服務(wù)或賠償損失。5.違約行為：駕駛員泄露用人單位商業(yè)秘密責(zé)任認定標準：駕駛員需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償用人單位的損失。示例說明：駕駛員泄露用人單位的客戶信息，駕駛員需承擔(dān)法律責(zé)任，并賠償用人單位的損失。全文完。二零二四版出租車行業(yè)駕駛員勞動合同執(zhí)行規(guī)范2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雇主基本信息1.2雇員基本信息2.合同期限2.1合同生效日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2工作職責(zé)3.3工作要求4.工作時間與休息4.1工作時間4.2休息時間4.3加班4.4休息日與法定節(jié)假日5.薪酬與福利5.1基本工資5.2駕駛員補貼5.3社會保險5.4住房公積金5.5福利待遇6.車輛使用與維護6.1車輛使用規(guī)定6.2車輛維護責(zé)任6.3車輛保養(yǎng)6.4車輛報廢7.行駛規(guī)范與安全7.1遵守交通規(guī)則7.2安全駕駛7.3防范事故7.4應(yīng)急處理8.客戶服務(wù)與投訴8.1客戶服務(wù)標準8.2投訴處理8.3客戶滿意度9.違約責(zé)任與賠償9.1違約行為9.2違約責(zé)任9.3賠償標準10.解除合同10.1合同解除條件10.2合同解除程序10.3合同解除后的處理11.保密與競業(yè)禁止11.1保密事項11.2競業(yè)禁止12.爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決機構(gòu)12.3爭議解決費用13.合同附件13.1附件一：駕駛員培訓(xùn)合格證明13.2附件二：車輛使用登記表13.3附件三：薪酬與福利明細表14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1雇主基本信息1.1.1雇主名稱：X出租車公司1.1.2法定代表人：X1.1.3注冊地址：X1.1.4聯(lián)系電話：X1.1.5電子郵箱：X1.2雇員基本信息1.2.1雇員姓名：X1.2.2身份證號碼：X1.2.3出生日期：X1.2.4聯(lián)系電話：X1.2.5駕駛員證號碼：X2.合同期限2.1合同生效日期：自雙方簽字之日起生效2.2合同終止日期：合同期限為三年，自合同生效之日起計算2.3合同續(xù)簽：合同期滿前一個月，雙方可協(xié)商續(xù)簽3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.1.1按照出租車公司的安排，提供出租車服務(wù)3.1.2遵守交通規(guī)則，確保行車安全3.1.3按時完成派單任務(wù)，不得拒載3.1.4維護出租車公司形象，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)3.2工作職責(zé)3.2.1負責(zé)出租車的日常維護和保養(yǎng)3.2.2保持出租車的清潔衛(wèi)生3.2.3接受出租車公司的培訓(xùn)和管理3.2.4遵守公司規(guī)章制度，執(zhí)行公司決策3.3工作要求3.3.1具備合法有效的駕駛證和從業(yè)資格證3.3.2熟悉出租車行業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)4.工作時間與休息4.1工作時間4.1.1每日工作時間為8小時，每周工作時間為40小時4.1.2工作時間可根據(jù)出租車公司的安排進行調(diào)整4.2休息時間4.2.1每周至少休息一天4.2.2每月累計休息時間不得少于4天4.3加班4.3.1加班需經(jīng)出租車公司同意4.3.2加班工資按國家規(guī)定計算4.4休息日與法定節(jié)假日4.4.1休息日按國家規(guī)定執(zhí)行4.4.2法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行，工資按國家規(guī)定支付5.薪酬與福利5.1基本工資5.1.1基本工資為每月X元5.1.2基本工資隨出租車公司薪酬調(diào)整而調(diào)整5.2駕駛員補貼5.2.1每月發(fā)放X元駕駛員補貼5.2.2補貼隨出租車公司政策調(diào)整而調(diào)整5.3社會保險5.3.1雇員參加社會保險，雇主承擔(dān)相應(yīng)費用5.4住房公積金5.4.1雇員參加住房公積金，雇主承擔(dān)相應(yīng)費用5.5福利待遇5.5.1按國家規(guī)定享受帶薪年假、病假等福利待遇5.5.2定期組織員工體檢，關(guān)注員工健康6.車輛使用與維護6.1車輛使用規(guī)定6.1.1雇員應(yīng)按照出租車公司的規(guī)定使用車輛6.1.2雇員不得擅自改裝車輛6.2車輛維護責(zé)任6.2.1雇員負責(zé)車輛的日常維護和保養(yǎng)6.2.2定期進行車輛檢查，確保車輛安全運行6.3車輛保養(yǎng)6.3.1每月進行一次車輛保養(yǎng)6.3.2保養(yǎng)費用由雇主承擔(dān)6.4車輛報廢6.4.1車輛達到報廢標準時，由雇主負責(zé)報廢處理8.客戶服務(wù)與投訴8.1客戶服務(wù)標準8.1.1提供禮貌、熱情、周到的服務(wù)8.1.2確保乘客安全，遵守行程8.1.3維護車輛整潔，保持車內(nèi)衛(wèi)生8.2投訴處理8.2.1乘客對服務(wù)不滿意可向公司投訴8.2.2公司設(shè)立投訴，及時受理處理8.2.3投訴處理結(jié)果應(yīng)在3個工作日內(nèi)通知乘客8.3客戶滿意度8.3.1定期進行客戶滿意度調(diào)查8.3.2根據(jù)調(diào)查結(jié)果，持續(xù)改進服務(wù)質(zhì)量9.違約責(zé)任與賠償9.1違約行為9.1.1違反合同約定的工作內(nèi)容或職責(zé)9.1.2違反公司規(guī)章制度9.1.3未經(jīng)批準擅自離崗或停工9.2違約責(zé)任9.2.1對于違約行為，雇員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任9.2.2違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等9.3賠償標準9.3.1賠償標準根據(jù)實際情況和合同約定確定9.3.2賠償金額最高不超過雇員月工資的%10.解除合同10.1合同解除條件10.1.1雇員嚴重違反合同約定10.1.2雇主因經(jīng)營需要或特殊原因解除合同10.1.3雇員提出辭職10.2合同解除程序10.2.1雙方協(xié)商一致解除合同10.2.2雇主提前一個月通知雇員解除合同10.2.3雇員提前一個月提出辭職10.3合同解除后的處理10.3.1雇員應(yīng)結(jié)清工資和各項費用10.3.2雇主負責(zé)辦理相關(guān)手續(xù)11.保密與競業(yè)禁止11.1保密事項11.1.1公司的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等11.1.2公司的客戶信息、市場信息等11.2競業(yè)禁止11.2.1雇員離職后一年內(nèi)不得在同行業(yè)公司工作11.2.2競業(yè)禁止期間，雇員不得泄露公司秘密12.爭議解決12.1爭議解決方式12.1.1雙方協(xié)商解決12.1.2爭議無法協(xié)商解決的，提交仲裁或訴訟12.2爭議解決機構(gòu)12.2.1爭議解決機構(gòu)為X仲裁委員會12.2.2爭議解決機構(gòu)為有管轄權(quán)的人民法院12.3爭議解決費用12.3.1爭議解決費用由敗訴方承擔(dān)12.3.2爭議解決費用最高不超過案件標的額的%13.合同附件13.1附件一：駕駛員培訓(xùn)合格證明13.1.1駕駛員培訓(xùn)合格證明作為合同附件一13.2附件二：車輛使用登記表13.2.1車輛使用登記表作為合同附件二13.3附件三：薪酬與福利明細表13.3.1薪酬與福利明細表作為合同附件三14.其他約定事項14.1合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充14.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.3本合同自雙方簽字蓋章之日起生效第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方定義15.1.1本合同中所述第三方，是指除合同雙方（甲方：出租車公司，乙方：駕駛員）之外的，為合同履行提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨立法人或其他組織。15.1.2第三方可能包括但不限于：中介機構(gòu)、培訓(xùn)學(xué)校、保險公司、維修保養(yǎng)服務(wù)提供商等。15.2第三方介入目的15.2.1第三方介入旨在提高合同履行的效率，保證服務(wù)質(zhì)量，降低風(fēng)險，并為雙方提供專業(yè)的支持和服務(wù)。15.3第三方介入方式15.3.1第三方介入可以是提供咨詢服務(wù)、技術(shù)支持、專業(yè)培訓(xùn)、風(fēng)險評估、保險服務(wù)、車輛維修保養(yǎng)等。16.甲乙方在第三方介入時的額外條款16.1甲方責(zé)任16.1.1甲方負責(zé)選擇合適的第三方，并與其簽訂相關(guān)合作協(xié)議。16.1.2甲方應(yīng)確保第三方具備相應(yīng)的資質(zhì)和信譽，能夠提供符合合同要求的服務(wù)。16.2乙方責(zé)任16.2.1乙方應(yīng)配合第三方的工作，按照第三方提供的服務(wù)內(nèi)容執(zhí)行相關(guān)操作。16.2.2乙方應(yīng)遵守第三方的相關(guān)規(guī)定和指導(dǎo)，確保服務(wù)質(zhì)量。17.第三方責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任17.1.1第三方在履行合同過程中，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。17.1.2第三方應(yīng)遵守國家相關(guān)法律法規(guī)，確保提供的服務(wù)符合國家標準和行業(yè)規(guī)范。17.2責(zé)任限額17.2.1第三方的責(zé)任限額根據(jù)提供的服務(wù)類型和合作協(xié)議的具體條款確定。17.2.2若第三方因過錯導(dǎo)致合同履行受阻或造成損失，其責(zé)任限額不超過雙方在合作協(xié)議中約定的數(shù)額。18.第三方與其他各方的責(zé)任劃分18.1第三方與甲方責(zé)任劃分18.1.1第三方應(yīng)向甲方承擔(dān)其提供服務(wù)的直接責(zé)任。18.1.2甲方對第三方的服務(wù)負責(zé)監(jiān)督和管理，確保其服務(wù)質(zhì)量。18.2第三方與乙方責(zé)任劃分18.2.1第三方應(yīng)向乙方提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)，確保乙方能夠正確使用其提供的服務(wù)。18.2.2乙方在使用第三方服務(wù)時，應(yīng)遵守第三方的相關(guān)規(guī)定，如有違規(guī)行為，乙方自行承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。18.3第三方與其他第三方責(zé)任劃分18.3.1若第三方之間發(fā)生責(zé)任糾紛，應(yīng)按照各自合作協(xié)議中的約定解決。18.3.2若第三方之間的糾紛影響到合同履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，必要時可提交仲裁或訴訟。19.第三方變更與退出19.1第三方變更19.1.1甲方在必要時可更換第三方，但應(yīng)提前通知乙方，并確保新的第三方能夠滿足合同要求。19.2第三方退出19.2.1第三方因故退出時，應(yīng)提前通知雙方，并協(xié)助雙方完成相關(guān)交接工作。19.2.2第三方退出后，其責(zé)任應(yīng)由原第三方承擔(dān)，直至新第三方接替或合同終止。20.第三方介入合同的變更與解除20.1合同變更20.1.1第三方介入合同的變更需經(jīng)雙方同意，并書面確認。20.1.2合同變更不影響原合同條款的效力。20.2合同解除20.2.1第三方介入合同的解除需經(jīng)雙方同意，并書面確認。20.2.2合同解除后，雙方應(yīng)按照原合同約定處理相關(guān)事宜。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：駕駛員培訓(xùn)合格證明詳細要求：證明駕駛員已接受并完成必要的專業(yè)培訓(xùn)，具備提供出租車服務(wù)的能力。說明：該證明應(yīng)由具有資質(zhì)的培訓(xùn)機構(gòu)出具，內(nèi)容包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)結(jié)果等。2.附件二：車輛使用登記表詳細要求：記錄車輛的使用情況，包括行駛里程、維護保養(yǎng)記錄、事故記錄等。說明：該表格應(yīng)由駕駛員定期填寫，并由甲方進行審核和存檔。3.附件三：薪酬與福利明細表詳細要求：詳細列出駕駛員的薪酬構(gòu)成、福利待遇等。說明：該表格應(yīng)由甲方根據(jù)合同約定和實際支付情況定期更新。4.附件四：第三方合作協(xié)議詳細要求：明確第三方提供服務(wù)的類型、費用、責(zé)任范圍等。說明：該協(xié)議應(yīng)由甲方與第三方簽訂，并作為合同附件。5.附件五：車輛保險單詳細要求：證明車輛已購買相關(guān)保險，包括但不限于交強險、商業(yè)險等。說明：該保險單應(yīng)由保險公司出具，并由駕駛員保管。6.附件六：駕駛員服務(wù)質(zhì)量考核報告詳細要求：記錄駕駛員的服務(wù)質(zhì)量考核結(jié)果，包括服務(wù)態(tài)度、行車安全、客戶滿意度等。說明：該報告應(yīng)由甲方根據(jù)客戶反饋和服務(wù)記錄定期編制。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：1.1駕駛員未按時完成派單任務(wù)，拒絕提供服務(wù)。1.2駕駛員違反交通規(guī)則，造成交通事故。1.3駕駛員未經(jīng)批準擅自離崗或停工。1.4駕駛員泄露公司商業(yè)秘密或客戶信息。1.5甲方未按時支付駕駛員薪酬或福利。1.6甲方未按規(guī)定提供車輛維護保養(yǎng)。2.責(zé)任認定標準：2.1駕駛員違反服務(wù)規(guī)范，導(dǎo)致客戶投訴，責(zé)任由駕駛員承擔(dān)。2.2駕駛員違反交通規(guī)則，造成交通事故，責(zé)任由駕駛員承擔(dān)。2.3駕駛員泄露公司商業(yè)秘密或客戶信息，責(zé)任由駕駛員承擔(dān)，并可能涉及刑事責(zé)任。2.4甲方未按時支付駕駛員薪酬或福利，責(zé)任由甲方承擔(dān)，需支付相應(yīng)違約金。2.5甲方未按規(guī)定提供車輛維護保養(yǎng)，導(dǎo)致車輛故障，責(zé)任由甲方承擔(dān)。簡要示例說明：駕駛員A在執(zhí)行任務(wù)時，因違反交通規(guī)則導(dǎo)致交通事故，責(zé)任由駕駛員A承擔(dān)，需賠償甲方和第三方（如乘客）的損失。甲方在合同到期后未與駕駛員B續(xù)簽合同，導(dǎo)致駕駛員B失業(yè)，責(zé)任由甲方承擔(dān)，需支付駕駛員B相應(yīng)的經(jīng)濟補償。全文完。二零二四版出租車行業(yè)駕駛員勞動合同執(zhí)行規(guī)范3本合同目錄一覽1.合同基本信息1.1合同雙方信息1.2合同簽訂日期1.3合同生效日期1.4合同終止條件2.駕駛員基本信息2.1姓名2.2身份證號碼2.3年齡2.4學(xué)歷2.5駕駛員證信息3.基本工作內(nèi)容3.1工作時間安排3.2工作區(qū)域規(guī)定3.3車輛使用規(guī)范3.4行車安全規(guī)范4.薪酬待遇4.1基本工資標準4.2出租車收入分成比例4.3考勤及加班制度4.4獎金及補貼政策5.社會保險及福利5.1社會保險繳納標準5.2假期及休假規(guī)定5.3福利待遇6.車輛維護及保養(yǎng)6.1車輛日常維護責(zé)任6.2車輛定期保養(yǎng)要求6.3車輛故障處理7.違約責(zé)任7.1駕駛員違約行為7.2公司違約行為7.3違約金及賠償標準8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決程序8.3爭議解決地點9.合同變更及解除9.1合同變更條件9.2合同解除條件9.3合同解除程序10.合同附件10.1車輛使用協(xié)議10.2安全操作規(guī)程10.3福利待遇細則11.合同生效及終止11.1合同生效條件11.2合同終止條件11.3合同終止程序12.保密條款12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3違約責(zé)任13.其他約定事項13.1約定事項一13.2約定事項二13.3約定事項三14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署人簽字14.3簽署單位蓋章第一部分：合同如下：1.合同基本信息1.1合同雙方信息1.1.1出租車公司名稱：___________1.1.2駕駛員姓名：___________1.1.3駕駛員身份證號碼：___________1.2合同簽訂日期：____年____月____日1.3合同生效日期：自雙方簽字蓋章之日起生效1.4合同終止條件1.4.1駕駛員提出解除合同1.4.2出租車公司提出解除合同1.4.3駕駛員違反合同約定被公司解雇2.駕駛員基本信息2.1姓名：___________2.2身份證號碼：___________2.3年齡：____歲2.4學(xué)歷：___________2.5駕駛員證信息：___________3.基本工作內(nèi)容3.1工作時間安排3.1.1工作時間：每日____小時3.1.2休息時間：每日____小時3.2工作區(qū)域規(guī)定3.2.1工作區(qū)域：___________3.2.2工作區(qū)域調(diào)整：需經(jīng)公司批準3.3車輛使用規(guī)范3.3.1車輛使用范圍：僅限出租運營3.3.2車輛保養(yǎng)：駕駛員負責(zé)車輛日常維護保養(yǎng)3.4行車安全規(guī)范3.4.1遵守交通法規(guī)，確保行車安全3.4.2禁止酒后駕車、疲勞駕駛、超速行駛4.薪酬待遇4.1基本工資標準4.1.1基本工資：每月____元4.1.2調(diào)整機制：根據(jù)公司規(guī)定及市場情況調(diào)整4.2出租車收入分成比例4.2.1收入分成比例：公司____%，駕駛員____%4.3考勤及加班制度4.3.1考勤：按實際工作時間計算4.3.2加班：根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行加班工資標準4.4獎金及補貼政策4.4.1獎金：根據(jù)公司規(guī)定發(fā)放4.4.2補貼：根據(jù)公司規(guī)定發(fā)放5.社會保險及福利5.1社會保險繳納標準5.1.1養(yǎng)老保險：按國家規(guī)定繳納5.1.2失業(yè)保險：按國家規(guī)定繳納5.1.3醫(yī)療保險：按國家規(guī)定繳納5.1.4工傷保險：按國家規(guī)定繳納5.2假期及休假規(guī)定5.2.1休息日：每周____天5.2.2年假：根據(jù)國家規(guī)定及公司規(guī)定執(zhí)行5.3福利待遇5.3.1節(jié)假日福利：根據(jù)公司規(guī)定發(fā)放5.3.2婚假、產(chǎn)假、喪假：根據(jù)國家規(guī)定執(zhí)行6.車輛維護及保養(yǎng)6.1車輛日常維護責(zé)任6.1.1駕駛員負責(zé)車輛日常維護保養(yǎng)6.1.2定期保養(yǎng)：每____個月進行一次6.2車輛定期保養(yǎng)要求6.2.1保養(yǎng)內(nèi)容：根據(jù)車輛保養(yǎng)手冊執(zhí)行6.2.2保養(yǎng)費用：由駕駛員承擔(dān)6.3車輛故障處理6.3.1車輛故障：駕駛員應(yīng)立即停車處理6.3.2故障維修：由公司指定的維修點進行維修8.違約責(zé)任8.1駕駛員違約行為8.1.1未按時完成工作任務(wù)8.1.2違反公司規(guī)章制度8.1.3故意損壞車輛或造成公司財產(chǎn)損失8.1.4酒后駕車或吸毒8.2公司違約行為8.2.1未按時支付工資8.2.2未按規(guī)定繳納社會保險8.2.3未提供安全的工作環(huán)境8.2.4未履行合同約定的其他義務(wù)8.3違約金及賠償標準8.3.1駕駛員違約金：每次____元8.3.2公司違約賠償：根據(jù)實際情況及法律規(guī)定執(zhí)行9.爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方協(xié)商解決9.1.2仲裁解決9.1.3向人民法院提起訴訟9.2爭議解決程序9.2.1雙方協(xié)商：自爭議發(fā)生后____日內(nèi)提出9.2.2仲裁：自爭議發(fā)生后____日內(nèi)向仲裁機構(gòu)提出申請9.2.3訴訟：自爭議發(fā)生后____日內(nèi)向人民法院提起訴訟9.3爭議解決地點9.3.1協(xié)商：雙方約定地點9.3.2仲裁：仲裁機構(gòu)所在地9.3.3訴訟：被告所在地人民法院10.合同變更及解除10.1合同變更條件10.1.1雙方協(xié)商一致10.1.2法律法規(guī)及政策調(diào)整10.2合同解除條件10.2.1駕駛員提出解除合同10.2.2公司提出解除合同10.2.3駕駛員違反合同被公司解雇10.3合同解除程序10.3.1提出解除合同方書面通知對方10.3.2雙方協(xié)商確定解除事宜10.3.3辦理合同解除手續(xù)11.合同附件11.1車輛使用協(xié)議11.1.1車輛使用規(guī)定11.1.2車輛保養(yǎng)責(zé)任11.2安全操作規(guī)程11.2.1行車安全操作規(guī)范11.2.2車輛安全檢查要求11.3福利待遇細則11.3.1假期及休假規(guī)定11.3.2福利補貼發(fā)放標準12.合同生效及終止12.1合同生效條件12.1.1雙方簽字蓋章12.1.2合同內(nèi)容合法有效12.2合同終止條件12.2.1合同期滿12.2.2雙方協(xié)商一致解除12.2.3法定解除條件12.3合同終止程序12.3.1雙方書面通知對方12.3.2辦理合同終止手續(xù)13.保密條款13.1保密內(nèi)容13.1.1公司商業(yè)秘密13.1.2駕駛員掌握的公司信息13.2保密期限13.2.1合同有效期及之后____年13.3違約責(zé)任13.3.1泄露保密信息：承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任14.合同簽署14.1簽署日期14.1.1駕駛員簽署日期：____年____月____日14.1.2出租車公司簽署日期：____年____月____日14.2簽署人簽字14.2.1駕駛員簽字：___________14.2.2出租車公司簽字：___________14.3簽署單位蓋章14.3.1出租車公司蓋章：___________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入概述15.1第三方的定義15.1.1第三方是指在駕駛員與出租車公司簽訂的勞動合同中，并非合同雙方的任何自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方的作用15.1.1協(xié)助駕駛員與出租車公司之間進行溝通、協(xié)調(diào)和解決合同執(zhí)行過程中的爭議。15.1.2第三方的種類15.1.1爭議解決機構(gòu)：如仲裁委員會、調(diào)解機構(gòu)等。15.1.2評估機構(gòu)：如車輛評估機構(gòu)、薪資評估機構(gòu)等。15.1.3服務(wù)機構(gòu)：如車輛維修、保養(yǎng)機構(gòu)等。16.第三方介入的條件16.1駕駛員或出租車公司提出書面申請，請求第三方介入。16.2第三方介入的申請需經(jīng)雙方同意。16.3第三方介入的具體事宜由雙方協(xié)商確定。17.第三方介入的程序17.1第三方介入的申請應(yīng)當(dāng)提交至爭議解決機構(gòu)。17.2爭議解決機構(gòu)在收到申請后，對申請進行審查。17.3爭議解決機構(gòu)根據(jù)審查結(jié)果，決定是否接受第三方介入。17.4第三方介入后，爭議解決機構(gòu)將組織雙方進行調(diào)解或仲裁。18.第三方責(zé)任限額18.1第三方的責(zé)任限額由雙方在合同中約定。18.2第三方的責(zé)任限額不得超過合同約定金額。18.3若第三方在執(zhí)行合同過程中造成駕駛員或出租車公司損失，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與駕駛員的關(guān)系19.1.1第三方作為駕駛員的代理人，代表駕駛員與出租車公司進行溝通和協(xié)商。19.1.2第三方在執(zhí)行合同過程中，應(yīng)當(dāng)維護駕駛員的合法權(quán)益。19.2第三方與出租車公司的關(guān)系19.2.1第三方作為出租車公司的代理人，代表公司與駕駛員進行溝通和協(xié)商。19.2.2第三方在執(zhí)行合同過程中，應(yīng)當(dāng)維護公司的合法權(quán)益。19.3第三方與其他第三方的劃分說明19.3.1第三方在介入合同執(zhí)行過程中，與其他第三方（如評估機構(gòu)、服務(wù)機構(gòu)等）之間的關(guān)系由雙方自行約定。19.3.2第三方與其他第三方之間發(fā)生爭議，由雙方自行解決。20.第三方介入后的合同履行20.1第三方介入后，駕駛員與出租車公司仍需按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。20.2第三方介入期間，駕駛員與出租車公司之間的爭議處理不影響合同的繼續(xù)履行。20.3第三方介入結(jié)束后，駕駛員與出租車公司應(yīng)繼續(xù)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。21.第三方介入后的合同變更21.1第三方介入期間，如需變更合同內(nèi)容，由雙方協(xié)商一致，并經(jīng)第三方同意。21.2第三方介入結(jié)束后，如需變更合同內(nèi)容，仍需雙方協(xié)商一致，并經(jīng)第三方同意。22.第三方介入后的合同解除22.1第三方介入期間，如需解除合同，由雙方協(xié)商一致，并經(jīng)第三方同意。22.2第三方介入結(jié)束后，如需解除合同，仍需雙方協(xié)商一致，并經(jīng)第三方同意。23.第三方介入后的合同終止23.1第三方介入期間，如需終止合同，由雙方協(xié)商一致，并經(jīng)第三方同意。23.2第三方介入結(jié)束后，如需終止合同，仍需雙方協(xié)商一致，并經(jīng)第三方同意。24.第三方介入后的爭議解決24.1第三方介入期間，如發(fā)生爭議，由第三方協(xié)助解決。24.2第三方介入結(jié)束后，如發(fā)生爭議，仍由第三方協(xié)助解決。25.第三方介入后的其他事項25.1第三方介入期間，如發(fā)生與合同無關(guān)的事項，由雙方自行協(xié)商解決。25.2第三方介入結(jié)束后，如發(fā)生與合同無關(guān)的事項，仍由雙方自行協(xié)商解決。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.車輛使用協(xié)議詳細要求：明確車輛使用規(guī)定、保養(yǎng)責(zé)任、事故處理流程等。說明：本協(xié)議作為合同附件，旨在規(guī)范駕駛員對車輛的使用和維護。2.安全操作規(guī)程詳細要求：列出行車安全操作規(guī)范、車輛安全檢查要求、應(yīng)急處置措施等。說明：本規(guī)程作為合同附件，旨在保障駕駛員和乘客的行車安全。3.福利待遇細則詳細要求：詳細列出假期及休假規(guī)定、福利補貼發(fā)放標準、福利待遇調(diào)整機制等。說明：本細則作為合同附件，旨在明確駕駛員享受的福利待遇。4.駕駛員培訓(xùn)記錄詳細要求：記錄駕駛員參加公司組織的培訓(xùn)課程、考核結(jié)果等。說明：本記錄作為合同附件，旨在證明駕駛員具備相應(yīng)的職業(yè)技能。5.薪酬發(fā)放記錄詳細要求：記錄駕駛員每月工資、獎金、補貼等發(fā)放情況。說明：本記錄作為合同附件，旨在證明公司已按照合同約定支付駕駛員薪酬。6.社會保險繳納憑證詳細要求：記錄駕駛員參加社會保險的繳費憑證。說明：本憑證作為合同附件，旨在證明公司已按規(guī)定繳納社會保險。7.車輛維修保養(yǎng)記錄詳細要求：記錄車輛維修保養(yǎng)的時間、地點、項目、費用等。說明：本記錄作為合同附件，旨在證明車輛維護保養(yǎng)的及時性和規(guī)范性。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.駕駛員違約行為及責(zé)任認定違約行為：未按時完成工作任務(wù)責(zé)任認定：駕駛員需向出租車公司支付違約金，金額為____元。違約行為：違反公司規(guī)章制度責(zé)任認定：駕駛員需向出租車公司支付違約金，金額為____元。違約行為：故意損壞車輛或造成公司財產(chǎn)損失責(zé)任認定：駕駛員需賠償公司損失，賠償金額根據(jù)損失程度確定。違約行為：酒后駕車或吸毒責(zé)任認定：駕駛員將被立即解雇，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。2.出租車公司違約行為及責(zé)任認定違約行為：未按時支付工資責(zé)任認定：出租車公司需支付違約金，金額為____元。違約行為：未按規(guī)定繳納社會保險責(zé)任認定：出租車公司需補繳社會保險，并支付違約金，金額為____元。違約行為：未提供安全的工作環(huán)境責(zé)任認定：出租車公司需承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任。違約行為：未履行合同約定的其他義務(wù)責(zé)任認定：出租車公司需按照合同約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。全文完。二零二四版出租車行業(yè)駕駛員勞動合同執(zhí)行規(guī)范4本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1駕駛員基本信息1.2用人單位基本信息2.合同期限與續(xù)簽2.1合同期限2.2續(xù)簽條件2.3續(xù)簽程序3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.2職責(zé)范圍3.3工作要求4.工作時間與休息4.1工作時間4.2休息時間4.3休息日制度5.工資與福利5.1工資構(gòu)成5.2工資支付方式5.3福利待遇6.社會保險與公積金6.1社會保險繳納6.2公積金繳納7.違約責(zé)任7.1駕駛員違約責(zé)任7.2用人單位違約責(zé)任8.爭議解決8.1爭議解決方式8.2爭議解決程序9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3解除或終止合同后的處理10.隱私保護與個人信息10.1隱私保護10.2個人信息使用11.其他約定事項11.1違法行為處理11.2違規(guī)經(jīng)營責(zé)任11.3安全生產(chǎn)責(zé)任12.合同生效與備案12.1合同生效條件12.2合同備案要求13.合同附件13.1附件一：工作手冊13.2附件二：考核標準13.3附件三：違約責(zé)任清單14.合同解釋與爭議解決14.1合同解釋原則14.2爭議解決原則第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1駕駛員基本信息1.1.1姓名1.1.2性別1.1.3身份證號碼1.1.4聯(lián)系電話1.1.5居住地址1.2用人單位基本信息1.2.1名稱1.2.2法定代表人1.2.3注冊地址1.2.4聯(lián)系電話1.2.5經(jīng)營范圍2.合同期限與續(xù)簽2.1合同期限2.1.1本合同期限自年月日起至年月日止，共計個月。2.2續(xù)簽條件2.2.1在本合同期滿前一個月，雙方均可向?qū)Ψ教岢隼m(xù)簽意向。2.2.2續(xù)簽時，雙方應(yīng)重新協(xié)商并簽訂新的勞動合同。2.3續(xù)簽程序2.3.1駕駛員提出續(xù)簽意向，用人單位在收到書面申請后，應(yīng)在一個月內(nèi)給予答復(fù)。2.3.2雙方就續(xù)簽內(nèi)容達成一致后，簽訂新的勞動合同。3.工作內(nèi)容與職責(zé)3.1工作內(nèi)容3.1.1駕駛員負責(zé)出租車的運營，提供安全、舒適、高效的乘車服務(wù)。3.1.2遵守國家相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)定，執(zhí)行公司規(guī)章制度。3.2職責(zé)范圍3.2.1遵守交通規(guī)則，確保行車安全。3.2.2保持車輛清潔、整潔，確保乘客滿意度。3.2.3按時完成工作任務(wù)，完成公司分配的其他工作。3.3工作要求3.3.1駕駛員需具備合法駕駛資格，且無重大交通違法記錄。4.工作時間與休息4.1工作時間4.1.1駕駛員每日工作時間不超過12小時。4.1.2每周工作時間不超過40小時。4.2休息時間4.2.1駕駛員每日休息時間不少于12小時。4.2.2每周休息時間不少于2天。4.3休息日制度4.3.1駕駛員休息日按照國家規(guī)定執(zhí)行，如遇國家法定節(jié)假日，按國家規(guī)定安排。5.工資與福利5.1工資構(gòu)成5.1.1基本工資：根據(jù)公司規(guī)定和駕駛員等級確定。5.1.2返傭收入：根據(jù)乘客消費金額的一定比例計算。5.1.3績效獎金：根據(jù)公司績效考核結(jié)果發(fā)放。5.2工資支付方式5.2.1每月15日前支付上月工資。5.2.2駕駛員工資通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付至本人指定賬戶。5.3福利待遇5.3.1社會保險：按照國家規(guī)定繳納社會保險費。5.3.2公積金：按照國家規(guī)定繳納住房公積金。6.社會保險與公積金6.1社會保險繳納6.1.1用人單位按照國家規(guī)定為駕駛員繳納社會保險費。6.1.2駕駛員按照國家規(guī)定繳納社會保險費。6.2公積金繳納6.2.1用人單位按照國家規(guī)定為駕駛員繳納住房公積金。6.2.2駕駛員按照國家規(guī)定繳納住房公積金。8.爭議解決8.1爭議解決方式8.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同爭議。8.1.2協(xié)商不成的，任何一方均可向勞動合同履行地人民法院提起訴訟。8.2爭議解決程序8.2.1發(fā)生爭議后，雙方應(yīng)在爭議發(fā)生之日起30日內(nèi)進行協(xié)商。8.2.2協(xié)商未果的，任何一方均可向人民法院提起訴訟。9.合同解除與終止9.1合同解除條件9.1.1駕駛員提出書面解除合同，并提前30日通知用人單位。9.1.2用人單位因故解除合同，應(yīng)提前30日通知駕駛員，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償。9.2合同終止條件9.2.1合同期滿，雙方無續(xù)簽意向。9.2.2駕駛員達到法定退休年齡或因健康原因無法繼續(xù)工作。9.3解除或終止合同后的處理9.3.1雙方應(yīng)按照國家規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。9.3.2用人單位應(yīng)支付駕駛員相應(yīng)的經(jīng)濟補償。10.隱私保護與個人信息10.1隱私保護10.1.1用人單位應(yīng)保護駕駛員的個人信息，不得泄露給無關(guān)第三方。10.1.2駕駛員有權(quán)要求用人單位對其個人信息進行保密。10.2個人信息使用10.2.1用人單位收集、使用駕駛員個人信息，應(yīng)遵循合法、正當(dāng)、必要的原則。10.2.2駕駛員有權(quán)查詢、更正或要求刪除其個人信息。11.其他約定事項11.1違法行為處理11.1.1駕駛員如有違法行為，用人單位有權(quán)依法處理。11.1.2用人單位有權(quán)終止與駕駛員的勞動合同。11.2違規(guī)經(jīng)營責(zé)任11.2.1駕駛員如有違規(guī)經(jīng)營行為，用人單位有權(quán)終止勞動合同，并要求賠償損失。11.3安全生產(chǎn)責(zé)任11.3.1駕駛員應(yīng)遵守安全生產(chǎn)規(guī)定，防止發(fā)生安全事故。11.3.2發(fā)生安全事故，駕駛員應(yīng)積極配合調(diào)查，承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。12.合同生效與備案12.1合同生效條件12.1.1本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。12.1.2合同生效后，雙方應(yīng)嚴格履行合同約定的義務(wù)。12.2合同備案要求12.2.1本合同簽訂后，雙方應(yīng)按照國家規(guī)定到相關(guān)行政部門備案。13.合同附件13.1附件一：工作手冊13.1.1工作手冊應(yīng)詳細列明駕駛員的工作內(nèi)容、職責(zé)、考核標準等。13.2附件二：考核標準13.2.1考核標準應(yīng)包括駕駛員的出車率、服務(wù)質(zhì)量、安全記錄等方面。13.3附件三：違約責(zé)任清單13.3.1違約責(zé)任清單應(yīng)明確列出雙方違約行為及相應(yīng)的違約責(zé)任。14.合同解釋與爭議解決14.1合同解釋原則14.1.1合同條款應(yīng)按照其文義進行解釋。14.1.2對合同條款有爭議的，應(yīng)按照公平、誠實信用原則進行解釋。14.2爭議解決原則14.2.1解決爭議應(yīng)遵循合法、公正、高效的原則。14.2.2雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的精神，尋求爭議的合理解決方案。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的約定15.1定義15.1.1本合同所稱的第三方，是指除合同雙方之外的，為履行合同目的或協(xié)助合同履行而介入合同關(guān)系的個人、法人或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介方、技術(shù)服務(wù)提供方、咨詢顧問、評估機構(gòu)等。15.2第三方介入的條件15.2.1第三方介入必須符合法律法規(guī)和本合同的規(guī)定。15.2.2第三方介入應(yīng)經(jīng)過合同雙方的書面同意。15.2.3第三方介入應(yīng)簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。16.第三方的責(zé)任16.1責(zé)任范圍16.1.1第三方應(yīng)在其專業(yè)范圍內(nèi)，按照合同約定或相關(guān)協(xié)議，履行其職責(zé)。16.1.2第三方應(yīng)對其提供的服務(wù)或咨詢結(jié)果承擔(dān)責(zé)任。16.2責(zé)任限額16.2.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)性質(zhì)、合同約定和風(fēng)險評估確定。16.2.2第三方的責(zé)任限額應(yīng)在其書面協(xié)議中明確，并經(jīng)合同雙方確認。16.3責(zé)任承擔(dān)16.3.1第三方在履行職責(zé)過程中，因自身過錯造成合同雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。16.3.2第三方的責(zé)任承擔(dān)不減輕合同雙方根據(jù)本合同應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。17.第三方與其他各方的權(quán)利與義務(wù)17.1第三方與駕駛員的權(quán)利與義務(wù)17.1.1第三方應(yīng)尊重駕駛員的合法權(quán)益，不得侵害駕駛員的隱私和其他合法權(quán)益。17.1.2駕駛員應(yīng)配合第三方的服務(wù)工作，如實提供相關(guān)信息。17.2第三方與用人單位的權(quán)利與義務(wù)17.2.1第三方應(yīng)按照合同約定或相關(guān)協(xié)議，履行對用人單位的義務(wù)。17.2.2用人單位應(yīng)提供必要的支持與合作，確保第三方的服務(wù)工作順利進行。17.3第三方與乘客的權(quán)利與義務(wù)17.3.1第三方應(yīng)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，保障乘客的合法權(quán)益。17.3.2乘客應(yīng)遵守乘車規(guī)定，尊重第三方的服務(wù)。18.第三方介入的程序18.1第三方介入申請18.1.1第三方介入前，需向合同雙方提交書面申請，說明介入的理由、目的和預(yù)期效果。18.1.2合同雙方應(yīng)在收到申請后15日內(nèi)給予答復(fù)。18.2第三方介入?yún)f(xié)議18.2.1第三方介入后，合同雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任。18.2.2第三方介入?yún)f(xié)議應(yīng)作為本合同的附件。18.3第三方介入的監(jiān)督18.3.1合同雙方有權(quán)對第三方的服務(wù)工作進行監(jiān)督。18.3.2第三方應(yīng)接受合同雙方的監(jiān)督，并及時反饋工作進展。19.第三方介入的終止19.1第三方介入終止的條件19.1.1第三方完成工作任務(wù)或達到合同約定的目標。19.1.2第三方因自身原因無法繼續(xù)履行職責(zé)。19.1.3合同雙方協(xié)商一致同意終止第三方介入。19.2第三方介入終止的程序19.2.2第三方介入終止后，合同雙方應(yīng)按照協(xié)議約定進行結(jié)算。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：工作手冊詳細要求和說明：工作手冊應(yīng)包括駕駛員的工作職責(zé)、工作流程、服務(wù)標準、安全規(guī)范等內(nèi)容。工作手冊應(yīng)定期更新，以適應(yīng)行業(yè)發(fā)展和公司政策變化。工作手冊應(yīng)作為駕駛員培訓(xùn)的教材，確保駕駛員熟悉和掌握相關(guān)內(nèi)容。2.附件二：考核標準詳細要求和說明：考核標準應(yīng)包括駕駛員的出車率、服務(wù)質(zhì)量、安全記錄、客戶滿意度等方面?？己藰藴蕬?yīng)客觀、公正、合理，便于駕駛員和用人單位理解和執(zhí)行。考核標準應(yīng)定期評估和調(diào)整，以適應(yīng)市場變化和公司發(fā)展需求。3.附件三：違約責(zé)任清單詳細要求和說明：違約責(zé)任清單應(yīng)明確列出駕駛員和用人單位可能發(fā)生的違約行為及相應(yīng)的違約責(zé)任。違約責(zé)任清單應(yīng)包括經(jīng)濟賠償、合同解除、行政處罰等內(nèi)容。違約責(zé)任清單應(yīng)作為本合同的一部