2024年會總結發(fā)言（32篇）

2024年會總結發(fā)言（32篇）

2024年會總結發(fā)言（精選32篇）

2024年會總結發(fā)言篇1

各位同仁：

在剛剛過去的一個小時里，我們陸續(xù)揭曉了20_年度最佳團隊

和優(yōu)秀員工，在此，我代表全體乙人向獲獎者表示衷心的祝賀。希

望你們能再接再勵，繼續(xù)起到模范帶頭作用。當然，我們在座的每

位員工表現(xiàn)的都不錯，希望沒有受到表彰的員工不要氣餒，爭取明

年登上領獎臺。

我也希望大家在羨慕獲獎者的同時，能特別認識到：獎金是公

司對員工昨天工作的肯定和對未來工作的期望，是對勤奮付出的員

工的最大公平，同時也是激勵所有z人去挑戰(zhàn)更高的目標。獎金不

是福利。獎金是通過努力掙來的。它不可能人人都有，也不可能每

個人都一樣。它不是工資的一部分，而是因為你的業(yè)績超越了公司

對你的期望值。

z從20_年第一店發(fā)展成為今天在北京擁有一家直營店、全國擁

有近百家連鎖店的大型連鎖機構的七年間，無論是在單店到多店的

規(guī)?；l(fā)展方面，還是在團隊建設方面，都離不開大家的智慧和付

出。在這七年的時間里，我們不僅在北京取得了令人矚目的成績，

更是成長為行業(yè)的領軍人物，這也離不開大家付出的心血。

從各項報表來看，在過去的一年里，我們無論是單店，還是整

體的經營業(yè)績都實現(xiàn)了倍增，這都有賴于我們的吳總、各部門的相

互配合、后期制作部門默默的奉獻和門店各位店長的領導有方，同

時也離不開所有員工的勤勉負責。能取得這樣的成績，我真的很感

謝大家。

今天是一個總結和表彰的大會，但是，作為公司的經營者和管

理者，我們在看到成績和長處的同時，也必須總結經驗，認識到自

身的不足，這樣才能在經營過程中時刻進行調整，朝著正確的方向

發(fā)展。

企業(yè)發(fā)展的原動力是什么？是利潤。怎么才能保證企業(yè)百年不倒？

是能持續(xù)產生利潤。去年我們的總收入做的不錯，但利潤還存在著

很大的提升空間。今年，我們在關注總業(yè)績的同時，更要抓利潤，

要認真分析利潤率、利潤點這個大問題。為了把利潤抓上去，我們

必須改革。

2024年會總結發(fā)言篇2

尊敬的各位來賓、各位同仁：大家xx好！

今天很興奮大家能夠歡聚一堂，共同探討我們酒店業(yè)未來的發(fā)

展之路，受委托，現(xiàn)在我代表片區(qū)總經理協(xié)會發(fā)言，在發(fā)言之前，

首先感謝團體公司總經理協(xié)會給我們提供這樣一個相互交換，共同

學習的平臺，同時也感謝一年以來致力于我們協(xié)會發(fā)展并在各自工

作崗位中默默奉獻的各位同仁，在此，請答應我致以最誠摯的問候

和衷心的祝愿，祝賀大家身體健康、家庭幸福、事業(yè)蒸蒸日上！今天

是協(xié)會一年一度的年度盛會，本著相互交換、共同學習的宗旨，在

此我就以我們酒店之前所面臨的題目和如何應對，提出幾點個人的

看法與大家分享，好的地方我們共勉，不好的地方請多多指正，特

別是給出寶貴意見。

20—年是大力發(fā)展現(xiàn)代服務業(yè)的關鍵年，加上成都新機場落戶

簡陽，對資陽酒店業(yè)來講，有很多機遇，同時也面臨很多挑戰(zhàn)，也

正是看到這一商機，資陽酒店業(yè)如雨后春筍般不停地崛起，短短一

年時間增長了數(shù)百家酒店，分割了我們很多市場份額，而我們酒店

與市內其他酒店相比，裝修陳腐，硬件裝備設施老化，缺少核心競

爭力；另外為響應中力、、國辦發(fā)出的通知，要求各級黨政機關厲行勤

儉反對浪費浪費的精神，各級黨政機關的商務宴請從一季度開始就

大幅縮減，即便是我們公司內部來賓，除董事長、總經理批準的宴

請外，普通的接待一概執(zhí)行工作餐，加上原材料、人工本錢的上漲

造成酒店經營業(yè)績一度直線下滑，僅一季度就虧損一萬元。更讓人頭

疼的是酒店營業(yè)執(zhí)照換證，因硬件裝備設施的不足，沒有室內消火

栓、自動噴淋系統(tǒng)，滿足不了新消防法的要求，沒法辦理消防許可

證，營業(yè)執(zhí)照也因此辦不下來，雖然我們積極與有關部分協(xié)商處理,

公司也在對是不是投資改造進行評估，但遠水救不了近火，當時的

窘況是：

1.經營業(yè)績下滑造成連續(xù)幾個月的虧損，缺少活動資金；

2.酒店行將破產的謊言四起，對酒店釀成的負面影響難以估計,

情況下，重新確定新的客源市場，采用以大型婚壽宴包席為主，小

型商務宴請為輔的經營模式，對婚壽宴接待經過精心策劃，分高、

中、低三個檔次的菜單，各檔次的菜單又細分三套菜系，同時還推

出一系列的促銷活動，如一次性包席達多少桌后贈予相應的啤酒、

飲料或禮品等；

(3).在確保各項收進穩(wěn)定進步的同時，發(fā)掘新的銷售產品，通過

具體的市場調查后，針對我們公司內部員工，開設員工餐廳，出售

工作餐，另外對分公司路途遠遠的，20人以上的人用餐，接受盒飯

外送業(yè)務，所有工作餐業(yè)務只接收現(xiàn)金，謝盡簽單，這樣以來就加

大了現(xiàn)金的回流，減緩了活動資金不足的壓力；另外我們還鑒戒社會

特點餐飲的成功經驗，推出一雞三吃、河鮮宴、特點湯鍋等等，如

今，基本上已做出我們曉風的特點，在地方上占有一席之地。

5.加大對酒店的風險控制，配備新型的酒店管理系統(tǒng)和車場收

費系統(tǒng)，避免人為漏洞的發(fā)生；

6.成立專門的物質供給部，制定周期計劃性的采購制度，加強

物料管理與本錢控制，杜盡物品管理中的浪費和積存現(xiàn)象，要求各

部分采購物品必須按計劃申購，若非必要，盡可能做到零庫存，遇

大型接待，原材料的使用要求物質供給部直接到批發(fā)市場采購；通過

這大半年的努力，所幸的是我們酒店終究止滑回穩(wěn)，銷售收進扭虧

為盈，實現(xiàn)利潤萬元，運營本錢也逐漸下降，公司經過各項評估也

決定對酒店進行投資改造，對我們全體員工來講這是一個鼓舞人心

的好消息，究竟我們看到了酒店的?？?，不管以后將面臨甚么樣的

困難，我們都能夠齊心協(xié)力并迎難而上。

回首酒店這一年的幾度變遷，心情有些復雜，有幾分疲憊的同

時，更多的是欣慰和感動，此時此刻惟有兩句樸實的詩句可以表達

我的心聲，那就是：雄關慢道真如鐵，而今逐漸從頭越。對我們酒

店人來講，沒有最好，只有更好，要在這個行業(yè)中走得更快、更遠,

那就需要永久保持著一份學習的心態(tài)，其實不斷的自我提升。新的

征程，新的出發(fā)點，一句話就是革命還沒有成功，同道仍需努力。

最后，給會長提個小的建議，就是?？匆院蠖嘟M織一些這樣的

活動，我們同系統(tǒng)之間就是要常常走動并相互交換不能更好的在實

踐中探索出一條具有我們南車特點的酒店之路。

2024年會總結發(fā)言篇3

尊敬的董事長，各位董事！親愛的員工朋友們！大家下午好！

伴隨著欽天大酒店新年聯(lián)歡會上振奮的音樂，我和酒店全體員

工懷著無比愉悅的心情，迎來欽天大酒店的第一個新年。過去的一

年，對欽天大酒店來說具有重大而深遠意義的一年。在董事會英明

果斷的決策下，與時俱進，積極適應市場需求，完成了欽天大酒店

的順利開業(yè)。在此，我謹代表欽天大酒店全體同仁，向一年來在工

作崗位上默默奉獻，為酒店工作付出辛勤勞動的全體員工，表示衷

心的感謝和親切的問候!大家辛苦了！謝謝你們?。ň瞎┩瑫r，我也向

酒店全體員工及其家屬，向所有曾經在欽天大酒店奮斗過，現(xiàn)在仍

奮斗在一線的管理人員和員工們拜個早年！祝大家在新的一年里工作

順利，身體健康，生活幸福，萬事如意！

20__年是我們艱苦創(chuàng)業(yè)的一年，是我們經受嚴峻考驗的一年。

在過去的一年中，在公司領導的正確指導下，酒店上下一心，團結

奮戰(zhàn)，努力拼搏，使我店能順利于五月份正是開始對外營業(yè)。而自

五月份開業(yè)以來，各項經營管理工作都能夠有序進行，并取得了良

好的效果，在20__年，我們共創(chuàng)營業(yè)收入約1208萬元（其中客房收

入1077萬，迷你吧收入63.3萬，大堂吧收入9.6萬，自助餐廳收

入30.8萬，會議收入27.5萬，其他收入0.52萬。從五月份開業(yè)以

來平均出租率為72.3代平均房價為327.31.）。這是我們20__年所

取得的良好成績。

值此辭舊迎新之際，我們有必要回顧總結過去一年的工作、成

績、經驗及不足，以利于揚長避短，奮發(fā)進取，在20_年里努力再

創(chuàng)佳績。

一、立足欽天，做好服務

作為高星級酒店，服務是我們的本職工作，我們也一直以此為

核心，進行各項工作的開展。

二、與時俱進，提升發(fā)展，酒店突顯改觀

酒店領導班子率先垂范，組織指導各級管理人員及員工，認真

學習酒店知識，外出學習星級酒店的管理和服務流程等等。并結合

酒店經營、管理、服務等實際情況，與時俱進，提升素質，轉變觀

念。在市場競爭的浪潮中求生存，使整個酒店范圍突顯了可喜的改

觀。主要表現(xiàn)在酒店各區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生和員工精神狀態(tài)積極向上。我

們大會、小會反復強調，管理人員及員工要有緊迫感，應具上進心,

培養(yǎng)精氣神。酒店的管理服務不是高科技，沒有什么深奧的學問。

關鍵是人的主觀能動性，是人的精神狀態(tài)，是對酒店的忠誠度和敬

業(yè)精神，是對管理與服務真諦的理解及其運用。各部門還通過組織

對部門員工的各項培訓交流，啟發(fā)引導大家拓寬視野，學習進取，

團結協(xié)作。在完成酒店經營指標、管理目標和接待任務的過程中實

現(xiàn)自身價值，并感受人生樂趣。同時，部門經理之間相互推諉和相

互抵觸的現(xiàn)象少了，取而代之的是互通信息、互相信任、互相尊重。

在一些大型的接待活動中，在各部門負責人的榜樣作用下，部門領

班及其員工，加班加點，任勞任怨，工作延長雖很疲憊卻始終保持

振作的精神狀態(tài)，為酒店的窗口形象增添了光彩。

三、狠抓經營，促進效益

在今年九月份，酒店就確立了不斷提高酒店經濟效益，努力完

成經營指標的目標。效益是我們酒店經營工作的重中之重，只有效

益上去了，我們才能夠開展其它方面的工作。20_年，我們努力抓

好各方面的經營工作，尤其是狠抓迷你吧、大堂吧和自助餐廳三個

收入增長點，全力促進經營業(yè)績勇攀新高。

加大營銷力度，保證客房出租率。根據(jù)酒店資源條件，實行多

元化銷售政策，靈活的銷售機制，促進業(yè)績增長。

1、酒店在知名度不高的情況下，加大網絡訂房的銷售力度，提

高酒店客房銷售賣點，通過網絡這個平臺擴大酒店的知名度，爭取

更多的商務散客人入住酒店。

2、為了彌補淡季及周日、周一、周二客房銷售低谷，銷售部專

攻會議市場，發(fā)放客房優(yōu)惠券，增加了散客和會議客戶的入住率。

同時與一些知名的旅行團的合作，特別是湖南海外旅行社的合作，

提前預打款消費50萬。

3、試營業(yè)5個月后，為了提高酒店平均房價及營業(yè)收入，10

月份酒店進行全面調價。為了穩(wěn)定老客戶對于調價的情緒，酒店加

大節(jié)假日的促銷及會員卡推銷。比如：中秋節(jié)入住客人贈送月餅，

圣誕節(jié)入住的客人派發(fā)禮品及糖果，情人節(jié)入住送玫瑰花等。

通過以上的多元化銷售政策，一方面加強市場推廣，在維護老

客戶的基礎上不斷開發(fā)新的客戶；另一方面細分客源市場，研究客源

結構，提供有針對性的配套服務，進而穩(wěn)定客源，確保協(xié)議客戶市

場、會議團隊市場、散客市場等幾大板塊的占有份額，從而提高了

客房的出租率。

四、嚴格管理，打造隊伍

隊伍建設一直是我們酒店的重要工作之一。20_年我們繼續(xù)加

強隊伍建設，從以下幾個方面入手，努力打造強有力的團隊：（-）

狠抓制度管理，提升隊伍形象。酒店要發(fā)展，離不開制度的完善。

今年我們結合酒店自身發(fā)展的實際情況，不斷改進和完善各方面制

度，做到與時俱進，理論與實際相結合，制度與工作相協(xié)調，從而

促進各項工作的發(fā)展和進步。一方面對制度進行修訂和補充完善，

使酒店的管理更加科學合理，另一方面，加強制度落實，強化制度

效力。通過制度學習和教育、行為規(guī)范引導、禮儀禮節(jié)監(jiān)督、儀容

儀表檢查等舉措，對員工行為規(guī)范和勞動紀律進行系統(tǒng)教育，提高

員工工作積極性和工作效率，進一步提高全體員工的個人綜合素質,

塑造良好的個人形象和酒店形象。

㈡加強員工培訓，提升服務質量。為了進一步提高服務質量，

酒店對員工進行了各項業(yè)務技能及知識的培訓。酒店積極舉行各種

培訓課程，如：《酒店共性的應知應會》、禮貌禮節(jié)、消防演習的

實踐和消防知識的培訓等，同時，各部門也自行組織服務技巧、各

項專業(yè)知識培訓，提高了員工的整體素質，使微笑服務、細微服務

和個性化服務成為每位員工的良好職業(yè)習慣。

五、以安生生產為內容，抓好安保工作

1.制訂預案：在日常經營、每個重大節(jié)日、大型活動前，保安

部都積極制定安保方案和應急預案。按時組織酒店進行安全檢查，

安全工作做到責任明確、落實到人、各負其責。

2.加強培訓：組織員工學習消防知識，增加員工的消防意識，

并于10月份組織了消防四個能力知識學習，營造了全酒店濃厚的宣

傳學習氛圍。

3.嚴格檢查：嚴格檢查消防設備設施，提前對煙感系統(tǒng)進行全

面測試，對斷線故障、報警點不準確進行修復，保障線路暢通、正

常使用；對酒店應急疏散燈、安全出入口進行補裝和更換等。

六、以降耗為核心，抓好維保工作

1.在全酒店范圍推廣降耗節(jié)能，為提高酒店員工的工作效率，

降低內耗。酒店研究決定，在酒店及各部門原有管理規(guī)定執(zhí)行的基

礎上，再次向全體員工提出降耗節(jié)能的要求。

2.搶修維修：工程部的7名同志承擔著酒店各人部門設備設施

的維修保養(yǎng)工作，經常為搶修一個部位堅持工作到深夜，有時一干

就是一整夜。同時，他們對自己的工作做到心中有數(shù)合理安排，如

在入冬前提前對酒店供暖設備進行了全面檢修、整修酒店配電箱更

換電度表等。

3.財務把關：財務部在工作中努力做到節(jié)約開支，降低成本。

而我們的采購人員也是積極走訪市場咨詢商家，努力做到貨比三家,

堅持同等價格比質量，同等質量比價格，嚴把進貨質量關。堅持制

度原則，凡是支出金額較大的采購計劃，都要事先得到領導審批。

做好預算費用開支，控制采購費用的支出。

七、以精干為原則，抓好人事工作

1.合理定編：根據(jù)酒店行政例會精神，以精干、高效為用人原

則，人力資源部在全店人員編制的基礎上，由酒店領導出面，找相

關部門協(xié)調，要求各部門做到科學定崗，以崗定編。

2.員工招聘：根據(jù)酒店經營需要，控制人事費用支出，調整人

員結構。通過登報招聘、現(xiàn)場招聘和網上招聘等各種渠道，共計招

聘300人次。

八、存在的問題

1、員工流動性大，服務質量不穩(wěn)定，酒店意識時有些淡薄，客

人投訴時有發(fā)生，離高星級酒店還有一定的差距。

2、規(guī)章制度落實的不夠堅決，有隨意性和照顧面子的現(xiàn)象。未

能真正做到獎勤罰懶。管理制度還有待于進一步完善和細化。

3、成本高：管理費用和營業(yè)外費用仍然偏高，成本費用也還有

壓縮的空間。需要進一步加強成本核算，節(jié)支增效。

通過對酒店全年工作進行回顧總結，激勵鞭策著全店上下增強

自信，振奮精神，發(fā)揚成績，整改問題。并將制訂新一年度的管理

目標、經營指標和工作計劃，以指導20_年酒店及部門各項工作的

全面開展和具體實施。

二、20__年的工作部署

20—年我們所面臨的市場競爭將更加激烈，萬家麗路將新開三

家高星級酒店，這對我們是有一定壓力的?？陀^形勢要求我們將進

一步提高效益。我們20_年的任務指標為2200萬，而我的期望是

能完成更高。我希望我們能化壓力為動力，努力做好服務，我們一

定能戰(zhàn)勝一切挑戰(zhàn)。

20—年是酒店拓展的一年，是面臨新挑戰(zhàn)、開創(chuàng)新局面的關鍵

之年，在新的一年中，我們要苦煉酒店內功，爭創(chuàng)欽天大酒店品牌!

在新的市場形勢下，以產品、銷售、創(chuàng)新、成本為方針，全方位提

升產品質量、加大銷售力度、嚴格控制成本、提高經濟效益，創(chuàng)新

體制、創(chuàng)新產品、創(chuàng)新營銷手段，牢牢抓住創(chuàng)新&&這一酒店發(fā)展的

永恒主題，進一步實現(xiàn)酒店質的飛躍。

（-）提升產品質量，強化隊伍建設

我們將以五星級酒店作為發(fā)展的新起點、新機遇、新動力，內

創(chuàng)優(yōu)質服務質量，外樹酒店品牌形象，堅持不懈地抓好服務標準的

貫徹落實，科學定位，精細管理，突出特色，誠信服務，牢固樹立

強烈的憂患意識、效率意識、創(chuàng)新意識和服務意識，進一步強化內

部管理，不斷改善服務環(huán)境，努力提高服務水平，竭誠為賓客提供

滿意的服務。在硬件設施設備上，酒店將在20_年改造的基礎上，

進一步細化產品改造工作，全面提升硬件產品質量；在軟件上，進一

步完善各類規(guī)章制度，加大人員培訓及人力資源開發(fā)力度，成立人

才庫，以人才庫為依托，為一線經營部門源源不斷地輸送優(yōu)秀人才,

以個性化、人性化的服務爭創(chuàng)一流的服務環(huán)境。

㈡加大促銷力度，強化市場拓展

在新的一年中，要加大促銷力度，進一步打造、樹立、堅定欽

天大酒店之品牌，充分拓展市場空間，特別是利用各節(jié)假日開展一

些主題促銷活動，如、端午節(jié)、中秋節(jié)、情人節(jié)、圣誕節(jié)等，為酒

店的發(fā)展與鞏固打下堅實的基礎。

㈢培養(yǎng)創(chuàng)新意識，加大創(chuàng)新舉措

創(chuàng)新&&是酒店生存的動力和靈魂，有創(chuàng)新才有活力和生機，有

創(chuàng)新才能感受到酒店成長的樂趣，20_年，我們對酒店產品、營銷

手段進行了大膽創(chuàng)新，并取得了相當不錯的效果。在新的市場形勢

下，必須要大力培養(yǎng)創(chuàng)新意識，加大創(chuàng)新舉措，對陳舊落后的體制

要進行創(chuàng)新，對硬件及軟件產品要進行創(chuàng)新，對營銷方式、目標市

場的選擇也要創(chuàng)新，在20_年的基礎上，進一步開展創(chuàng)新活動，讓

酒店在創(chuàng)新中得到不斷的進步與發(fā)展。

㈣嚴格成本控制，量化部門成本

控制各項成本支出，就是增收創(chuàng)收，因此，今年酒店將加強成

本控制力度，對各部門的各項成本支出進行量化，超支的即從部門

工資中扣除，從而強化員工的成本控制意識，真正做好酒店各項成

本控制工作。

綜觀全局，加快發(fā)展的機遇難得，只要集中全體員工的智慧和

力量，調動廣大員工的積極性、主觀能動性和創(chuàng)造性，就一定能夠

克服種種困難，把欽天大酒店的建設更快更好地向前推進?；仡欉^

去，我們倍感自豪；展望未來，我們信心滿懷!在新的一年里，我們

將以產品、銷售、創(chuàng)新、成本為方針，同努力、共奮斗、創(chuàng)佳績！

真正實現(xiàn)個人與酒店雙贏，共同譜寫欽天大酒店發(fā)展的新樂章,

共同描繪欽天大酒店美好的明天！

20_年的成績，傾注了大家的心血和汗水，是大家共同努力的

結果;20_年要開創(chuàng)各項工作的新局面，有待酒店上下繼續(xù)團結進取、

拼搏奮斗。我衷心地希望，大家務必繼續(xù)保持謙虛謹慎、不驕不躁

的作風，進一步增強大局意識、團結意識，增進理解、以誠相待，

形成強大合力，在新的一年里，干出新的業(yè)績，做出新的貢獻。同

時，我也衷心地希望大家在節(jié)日期間切實做到兩個不忘，即：過節(jié)

不忘安全，切實加強安全防范，堅決防止各類事故特別是重特大事

故發(fā)生；過節(jié)不忘工作，要認真安排好節(jié)日期間的值班工作，確保上

下聯(lián)系暢通，在盡情歡度傳統(tǒng)佳節(jié)的同時，要認真籌劃和組織安排

好工作，爭取實現(xiàn)經濟效益發(fā)展的開門紅和各項業(yè)績的好開局。讓

我們更加緊密地團結起來，按照我們既定的工作要求，以飽滿的熱

情、必勝的信心、創(chuàng)新的精神、求實的作風，乘勢而上，排難而進,

共同創(chuàng)造欽天大酒店美好未來!

最后，祝我們酒店承前啟后、繼往開來，再創(chuàng)佳績。祝大家在

新的一年工作順利，身體健康、全家幸福，新年快樂！

謝謝大家！

2024年會總結發(fā)言篇4

同志們：

根據(jù)和《組織法》規(guī)定，當前我鎮(zhèn)各村黨支部任期屆滿，按照

省委、四平市委和雙遼市委的要求，我們今天召開村黨支部換屆選

舉動員大會，目的是幫助同志們深入一步領會上一級精神，特別是

要幫助大家全面掌握村黨支部換屆選舉的具體范圍，方法步驟、有

關要求和具體政策，從而統(tǒng)一思想，明確任務，圓滿完成本次換屆。

這是我鎮(zhèn)農村基層組織建設和基層民主政治建設的一件大事。為切

實搞好黨支部的換屆選舉工作，結合實際情況，現(xiàn)就做好我鎮(zhèn)村黨

支部換屆選舉工作提出如下意見：

一、認識換屆選舉工作的重要性

加強以村黨支部為核心的村級組織建設，全面提高農村基層干

部隊伍的整體素質，是農村改革、發(fā)展、穩(wěn)定的可靠保證，認真搞

好換屆選舉工作，對于增強基層黨組織的戰(zhàn)斗力，鞏固黨在農村的

執(zhí)政地位，推進農村基層民主政治建設，調動農村廣大黨員、干部、

群眾的積極性，確保我鎮(zhèn)建設好社會主義新農村，都具有十分重要

的意義。村黨支部換屆選舉工作要緊緊圍繞建設社會主義新農村的

大局，以建設一個好班子、培養(yǎng)一支好隊伍、選準一條發(fā)展經濟的

好路子、完善一個好的經營體制、健全一套好的管理制度為目標，

嚴格執(zhí)行、憲法和《中國共產黨農村基層組織工作條例》、《中國

共產黨基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定，認真貫徹民主集中制

的原則，選出群眾擁護、有凝聚力、戰(zhàn)斗力的領導班子，使農村基

層黨組織得到進一步加強，為我鎮(zhèn)農村經濟社會發(fā)展的騰飛提供堅

強的組織保證。

二、總體目標和基本要求

全面提高村領導班子的整體素質，增強發(fā)展集體經濟的能力和

駕馭全局的能力，開創(chuàng)農業(yè)和農村工作新局面，是這次換屆選舉工

作的總體目標。

在換屆選舉中，要堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，選配好村黨支部班子

成員。村黨支部是村級各種組織和各項工作的領導核心。當前農村

工作的要求，堅持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt、群眾公認的原則，把“有

堅定信念、有奉獻精神、有經濟頭腦、有正派作風、有協(xié)調能力、

有明顯業(yè)績”作為選撥村干部的主要條件，尤其要選好黨支部書記。

對那些經過崗位培訓和實踐鍛煉的村級優(yōu)秀后備干部要優(yōu)先提拔使

用。要拓寬選人的視野，注重從企業(yè)經營管理能人、致富帶頭人和

具有豐富農村工作經驗的優(yōu)秀黨員中選拔村黨支部書記。

要探索和創(chuàng)新農村黨支部班子選拔任用機制，充分體現(xiàn)公開、

公平和公正，把黨內外民主有機結合起來，做到組織公認和群眾公

認相結合。要堅持黨管干部的原則，認真做好黨支部委員候選人的

推薦、考察工作。選舉應充分發(fā)揚民主，尊重和保障黨員的民主權

利，體現(xiàn)選舉人的意志，采用無記名投票的方式進行。在換屆之前,

各支部都要認真回顧總結過去五年工作，提出今后五年工作任務和

奮斗目標，起草好工作報告，并在一定范圍內組織討論，廣泛聽取

黨員和群眾的意見，真正做到集思廣益，統(tǒng)一思想，凝聚人心。又

要堅持民主選舉原則，實施以“兩推一選”為主要內容的村黨支部

換屆選舉制度。通過擴大候選人推薦范圍，使群眾意愿經過民主集

中制程序反映到黨內，通過黨內選舉把群眾意愿變?yōu)楝F(xiàn)實，使選舉

后的黨支部班子更具有先進性和代表性。

在干部職數(shù)的配備上，要做到從嚴控制，要按照精干高效的原

則，合理確定村黨支部成員的職數(shù)。村黨支部成員職數(shù)由鎮(zhèn)黨委根

據(jù)各村實際確定。一般的行政村設黨支部委員3-5人。鼓勵村民委

員會是黨員的委員參加村黨支部委員選舉，實現(xiàn)村“兩委”成員的

交叉任職。村黨支部班子成員一般應具有高中（中專）以上學歷，年

齡在55歲以下。特殊情況經市委組織部批準，可適當放寬。要注意

提名30歲左右的優(yōu)秀年輕黨員、優(yōu)秀女黨員進村黨組織領導班子。

三、換屆工作應重點把握好“五個環(huán)節(jié)”

鎮(zhèn)黨委為了確保此次換屆工作的質量，將工作分為五個步驟，

時間從月24日-7月6日。

一搞好動員部署、起草請示

召開村級黨支部換屆選舉工作會議，全面部署換屆工作，各村

黨支部做好宣傳發(fā)動。起草關于村黨支部換屆選舉的請示，報鎮(zhèn)黨

委審批;組織報名登記，自薦、推薦候選人預備人選，填好推薦表。

二黨員群眾民主推薦，確定預備人選

各村黨支部要在工作指導組的指導下，負責組織召開黨員會議,

群眾代表（包括非黨員的村委會成員、村民代表和村民小組長）會議,

總結本屆支部五年來的工作，向黨員、群眾代表述職，會議以無記

名投票方式從黨員和群眾代表兩種渠道進行民主推薦，群眾代表推

薦結果作為一項參考依據(jù)，根據(jù)推薦情況確定初步候選人，上報鎮(zhèn)

黨委。

三黨委考察，確定正式候選人

街道黨委根據(jù)黨內選舉規(guī)定和支部任職條件進行資格審查，結

合群眾意見，采取走訪、座談、個別談心等形式進行考察了解。及

時召開黨委會，運用票決制，按照黨支部委員職數(shù)差額20%的人數(shù)

確定正式候選人名單。

四黨內選舉，公布結果

各村組織召開黨員大會，有選舉權的黨員到會人數(shù)就超過應到

會人數(shù)的4/5,會議有效。選舉應充分發(fā)揚民主，尊重和保障黨員

的民主權利，體現(xiàn)選舉的意愿，采用無記名投票的方式進行。產生

新一屆黨支部班子成員，選舉結果報鎮(zhèn)黨委批復。五建檔備案，總

結完善

新一屆黨支部制定支部屆內工作目標，建立健全各項規(guī)章制度。

鎮(zhèn)黨委整理換屆選舉材料、建檔備案上報，并總結完善以“兩推一

選”為主要內容的黨支部換屆選舉工作經驗。

四、切實加強換屆選舉工作的領導，完滿完成換屆選舉工作。

村黨支部換屆選舉工作是黨內政治生活中的一件大事，它是一

項政策性較強的工作。所以村支部把換屆選舉工作列入重要議事日

程，統(tǒng)籌考慮，合理安排，超前做好有關準備工作。進行村黨支部

換屆選舉，是進一步加強村級組織領導班子和干部隊伍建設的有效

途徑和重要契機，也是確保我鎮(zhèn)發(fā)展規(guī)劃順利實施的前提條件。各

村黨支部要高度重視，認真搞好換屆選舉工作，通過會議、村務公

開欄、標語等形式宣傳村黨支部換屆選舉的重要意義，宣傳換屆選

舉的法律和政策規(guī)定，宣傳“兩推一選”的新方法。要嚴格依據(jù)黨

和國家的政策進行，嚴禁各種違法行為。對干擾、妨害、破壞換屆

選舉，造成后果的，要給予必要的黨紀、政紀處分。觸及法律的，

要依法懲處。通過賄選、舞弊等非法手段當選的，其當選無效。對

換屆工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時向鎮(zhèn)黨委請示報告。確保

本次村黨支部換屆選舉順利進行。

同志們，村黨支部換屆選舉任務是十分繁重的，我們要充分認

識到這一點，要充分動員起來，要認真全面的貫徹省委和四平市委

以及雙遼市委的要求和部置，認真借鑒上屆村黨支部換屆選舉成功

經驗，充分發(fā)揮廣大黨員的作用，把村黨支部換屆選舉，做實、做

好。我希望通過我們扎實有效的工作，確保本次村黨支部換屆選舉

順利進行，圓滿完成本次進行換屆工作。

2024年會總結發(fā)言篇5

親愛的同仁以及各位員工們:

大家新年好！

隨著20__年的到來，我們在此為送別過去，迎接未來，舉辦了

這場20_年的總結年會。在此，我代表—公司，向在場的各位同仁,

各位員工，祝以新年的問候！祝愿大家在新的一年里，身體健健康

康，家庭平平安安，生活年年有余，工作步步高升！希望大家能在

新的20_年里，勇創(chuàng)佳績，為—公司做出更多的貢獻，創(chuàng)造更好的

成績！

在此，讓我們在這里一起祝愿—公司，在新的一年里，紅紅火

火，蒸蒸日上！

回顧這一年，作為—公司的領導，在公司的發(fā)展的道路上，我

知道每位同事，都在工作中貢獻了自己的努力，付出了自己的汗水

和拼搏！因此，我們才能在這一年里，取得這樣出色的成績和收獲!

公司能有現(xiàn)在的輝煌和進步，與大家在過去一年的努力是分不開關

系。在此，我也要再次感謝大家，感謝各位對工作的努力，感謝我

們能團結一心，共同為這個集體拼搏，為這個家庭努力。

是啊，在這一年里，我們經歷了這樣的拼搏，這樣的努力！這

樣困難的情況下，我們依舊能取得這樣的好成績！這份收獲和榮耀,

并不僅僅屬于某個人，而是我們—公司的全體！是我們在—公司的

每一位成員，在共同的努力和拼搏中，為—公司貢獻出了一份份光

和熱，這才塑造了—公司的輝煌。經歷了這樣的共同努力，又怎么

不能稱之為家人呢？

但回顧一年，我們也不能僅看著好的方向。驕兵必敗，這個道

理我們必須時時牢記于心。反思這一年來的不足，無論是在領導層

還是員工方面，其實都有過許多的問題，這些問題，多是來自我們

自身能力，以及在管理上的不重是！對此，我也希望大家都牢記這

一問題，認真反思，嚴格改進！并在今后將工作完成的更加出色！

如今，20_的新年已經就在眼前。俗話說：“新年新氣象”，

希望大家能在新的一年里，積極發(fā)展，努力提升！讓我們用全新的

思想和態(tài)度，在20—年里展現(xiàn)自己更加出色的一面，為—公司創(chuàng)造

更為美好的未來！

各位—公司的家人們，讓我們一起來祝福，祝愿新的一年越來

越好，祝愿未來的—公司在這一年里，能更加成功！

祝大家新年快樂！謝謝！

2024年會總結發(fā)言篇6

敬愛的各位家長：

我是三1班的班主任，我叫，非常感謝您們能在百忙之中抽出

時間來參加我們的這次家長會，單從這一點，就可以看出，你們對

子女的關心和對我們學校工作的支持。感謝您們和我們共同商討孩

子的教育問題。

現(xiàn)將本班語文學習情況匯報如下：

一、教師情況

首先向家長們介紹一下我們班各科的任課老師。我是這個班級

的班主任，擔任數(shù)學教學，語文老師是周老師……英語老師是鄧老

師

二、學生情況

本班現(xiàn)有學生44人，其中男生20人，女生24人。其中有兩名

男同學是新轉入本班。請各位家長看一下我們的成績對比。本班學

生二年級期末考試在區(qū)排名是第45名。所以說我們學生的進步空間

還是很大的，這次還是取得了不小進步。對照上學期期末考試和這

次期中考試，本班共有30名同學總分由提高，12名同學退步。班

上的學生大部分都很聽話，學習較認真，知道要認真完成老師交代

的學習任務，學習比較積極主動。還有三分之一的同學，學習態(tài)度

不端正，學習目的不明確。下面我就我班學生在校表現(xiàn)，據(jù)我這兩

個半月的了解，對家長做具體的匯報，以便我們在上能求得共識。

從半個學期下來看，我將班級孩子大體分為四類：

第一類：品學兼優(yōu)的孩子，這些孩子學習品質很好，有很好的

自制力，能主動學習，比如：張曉倩，陳成，向付蓉，劉鵡孜，易

晨晨，張吉瑩等等，但是從他們的管理能力上面看，還有點不足，

希望我們的家長可以多多鼓勵他們大膽一點，多展示自我，以及在

生活當中也要有意識的培養(yǎng)一下他們這方面的一些能力。

第二類學生，能力很強的孩子，比如：向宇杰，這些孩子很會

管理班上的一些事情，管別的一些同學。但是往往不能自己嚴格要

求自己，成績也一直提不上去，這點我也是看在眼里，我希望我們

的家長在家里的時候可以多給他做一些工作，和他多多溝通，讓他

知道他還只是個學生，要以學業(yè)為重，能力固然重要，但也不能夠

把學習給落下，當然，我也會在學校里面多多提醒他們，和他們溝

通。把他們的學習提上去。

第三類學生，是老師最心疼的孩子，比如韓玉平，羅平如意，

付雪嬌，馬玉婷，這些孩子一直努力學習，渴望有一份理想的成績,

他們很懂事，但成績始終不理想，以致自己信心都大打折扣，平時

有不懂的又不敢提出來，面對這些學生，希望家長不要責備，他們

需要更多的鼓勵，關心和支持。

第四類學生，是我平時關注最多的孩子，比如張吉瑞，杜敏生,

他們活潑好動，充滿活力，也因此常常違反紀律，表現(xiàn)在上課做小

動作，在課堂上說小話，影響其他同學聽課，他們成績普遍不是很

好。面對這些孩子我有義不容辭的教育責任，但有時我真的感到力

不從心，我需要家長的配合，要培養(yǎng)他們良好的學習和生活習慣，

好的習慣會影響孩子一輩子。有研究表明，堅持24天就能改正一個

壞習慣。希望家長同我們一樣要對孩子有信心，有耐心，堅持下來,

靜等花開。

三、不足及建議：

紀律方面：

課堂上，有同學上課走神，動動這，動動那，一些不好的習慣

延續(xù)下來；還有個別學生課堂上容易發(fā)呆，這些情況我在班里已進行

了教育，同時也請家長配合教育孩子。

行為習慣方面：

1、不注意個人衛(wèi)生，尤其是男同學，自己的抽屜亂糟糟，不

愛清理。

2、家長要關注，孩子舉止的文明，優(yōu)雅（對女生、男生要有意

識的教育，男孩子要大氣、穩(wěn)重，不要斤斤計較；女孩子要注意的自

身儀表、姿態(tài)、行為文雅、大方）

學習方面：

1、上課時，有個別學生經常開小差，聽了一會就走神，或者管

不住自己的嘴巴和手，喜歡找別人，動手惹別人。

2、家庭作業(yè)質量不高，在學校有老師管著，作業(yè)就一筆一畫寫,

回到家貪玩，做作業(yè)就馬馬乎乎，有的甚至不做家庭作業(yè)，或者第

二天來學校寫。而大部分的同學書寫速度太慢，所以在家進行書面

作業(yè)時，家長要多督促他加快速度，及時完成。

根據(jù)以上情況，我希望得到家長的配合，畢竟家長是與孩子接

觸最多的人，家長在孩子的教育上有舉足輕重的作用，在我們共同

的努力下，使孩子得到進步，現(xiàn)我提出幾點建議：

L專心致志。小學生自制能力較差，注意力不容易集中，因而

家長應嚴格要求并經常提醒孩子在上課時，一定要用心聽講，聚精

會神，不要作小動作，更不要說話影響別人聽課?；氐郊視r要給孩

子創(chuàng)造一個適合孩子學習的環(huán)境，讓孩子養(yǎng)成放學及時做作業(yè)，按

規(guī)定時間完成作業(yè)之后再做其它事情的好習慣，并定期檢查學生的

書包是否有帶玩具上學的情況。這里我想強調一點：有條件的話，

家長可以為學生一個房間，或是一個角落，擺上一張桌子，一把椅

子，就像學校一樣，讓他在這里看書，寫字，久而久之，就規(guī)范了

他的學習行為。

2學會自己的東西，要求學生自己清理好自己的房間，每天睡

覺前好自己的書包，將書本作業(yè)學習用品備好，養(yǎng)成有不丟三落四

的好習慣。

3.認真細致。學生的作業(yè)一定要在規(guī)定時間內去完成，而且

不能草率馬虎。這就要求內容正確，書寫工整，按時完成等方面。

為使學生養(yǎng)成良好的習慣，提高正確率與責任感，就應要求學生養(yǎng)

成檢查的習慣。

真誠感謝各位家長耐心的聆聽。并希一起攜手努力，讓你們的

孩子我們的學生成長的更好，更優(yōu)秀。各位家長平時可以及時地電

話與我們聯(lián)系、溝通。

2024年會總結發(fā)言篇7

尊敬的_主任、主席團、親愛的同學們：

大家下午好！

我很榮幸能夠代表一級的學生會成員在此發(fā)言。今天，是我們

第一屆團總支學生會最后一次相聚在這里，近一年的時間里，在學生

會這個大家庭里，我學到了很多，也收獲了很多。從一年的迎新晚

會，到一年的歡送畢業(yè)生晚會，我從剛入校時的稚嫩到現(xiàn)在的逐步

成熟，認真負責的完成每一次工作，是學生會給了我機會，讓我去

展現(xiàn)自己的能力，在工作中得到鍛煉，在工作中得到快樂。在此我

感謝張志魁主席對我的信任和培養(yǎng)，謝謝。

我是一員，在工作的近一年時間里，在—部長的帶領下，我們順

利完成了學生會安排的所有工作，在每次的工作中我懂得了三點，

這三點也將始終伴隨著我。

第一點：認真負責

這一點在學生會的工作中是最重要的，大到每場晚會，小到每

次晚自習查紀律，任何地方都必須做到認真負責，保質保量的完成,

不能有任何馬虎的地方?；蛟S你的一個小小的失誤就會影響一場晚

會的成敗、一個班級的榮譽，這都是不允許的。所以認真負責是我

們每位學生會成員都應具備的品質。

第二點：團結向上

在第五屆學生會的一年里，給我的感覺就是團結向上。學生會

是一個組織，是學校聯(lián)系學生的橋梁和紐帶，它要求學生會的每位

成員都必須“心往一處想、勁往一處使“，而我們正是擁有了這樣

一種品質，每位成員都竭盡全力去完成自己的工作，我們哭過、笑

過，但都是為了一個共同的目標，為了使我們的系越來越好。

第三點：任勞任怨

進入學生會，就意味著我們將比別人付出更多的努力和汗水。

這一年來，有人受過委屈，有人受過埋怨，但大家都沒有退縮，正

是有了大家的吃苦耐勞、任勞任怨，才換回了每次工作的順利完成。

第一屆學生會就要結束了，如果還有機會，我將選擇繼續(xù)站在這

個舞臺上，用我的實際行動繼續(xù)服務同學，為新聞系貢獻自己的一

份力量。

最后，我代表一級全體學生會成員感謝這一年來對我們辛勤幫

助和培養(yǎng)的各位領導、老師和各位親愛的學長、學姐們，謝謝你們。

也祝愿我們系的明天更加燦爛輝煌。

謝謝大家，我的發(fā)言完了。

學生會總結發(fā)言稿4

大家好，首先我要代表學生會，代表田老師，代表主席團全體

成員對各位在這學期一學期以來的辛勤付出表示衷心的感謝！

時光荏茬，上次站在這里和大家交流的情景仍然歷歷在目，轉

眼就已經到了要做期末總結的時候了。特別是體育部小黃同學和琳

青同學部門介紹的雙簧，勤工助學部部門介紹的單口相聲，都給我

留下了很深的印象，當時我就告訴大家，在大學學生工作做了三年,

從沒開過這么歡樂，這么充滿活力的見面會，我也在這屆學生會的

全體成員的身上看到了朝氣，看到了希望。事實證明，諸位同仁不

負眾望，正是因為有了你們，有了年輕，青春洋溢，意氣奮發(fā)，揮

斥方遒的你們加入。學生會這艘大船去年的已經取得優(yōu)秀成績的基

礎上，才能繼續(xù)保持高速，保持正確的航向前進

本學期我們學生會在完成工作，內部建設，和舉辦活動等方面,

都取得了較好的成績和長足的進展。在向著開學初我對各位提出的

我們的學生會的建設方向，也就是建設一個有影響力，有創(chuàng)新力，

有凝聚力的學習型學生組織方面邁出了堅定的步伐。

在工作方面，除各部門日復一日，始終如一，勤勉，負責，高

質量的完成日常工作以外。我們學生會還以全會之力共同完成了迎

新，納新工作，秋韻舞會、校運會、海周家辯論賽、普法嘉年華等

一系列活動。雖然大家在辦活動的經驗方面還略顯不足，但可以說

活動的完成都是相當高質量的，而且體現(xiàn)了今年我們辦活動的兩個

木/i*日匕。

一是“以學生會為中心，以部門協(xié)作為基礎”，活動以學生會

的名義舉辦，打出我們學生會的招牌，以各部門協(xié)作為基礎，來完

成活動，目前所形成的格局就是在主席團的統(tǒng)一安排和部署下，以

某個部門承擔活動主要部分，其他部門通力協(xié)作的方式開展活動。

二是“立足法管院，走向閩師大”，在建設有影響力的組織的

理念下，我們今年的活動的視野不再僅局限于法管院，我們希望，

我們學生會的精品活動能夠讓最廣泛的學生參與其中。一方面能夠

讓全校學子都能感受到有我們法管院特色的學生活動的魅力，在其

中學習，感悟和提高自我：另一方面，也是讓全?？吹轿覀兎ü茉?/p>

學生組織，學生干部的精神氣，打出我們學生會的品牌。

也正是因為我們的努力，本學期我們很多活動都登上了校園網

官網，特別是我們的秋韻舞會，今年還登上了市級的官媒一一漳州

新聞網，這對于我們學生會，乃至于我們法管院的全部學生活動來

說，都尚屬首次，可喜可賀。此外，除了我們共同的家一一學生取

得了可喜的成績。更讓我欣喜的是看到了各位因為加入了我們學生

會，在開展活動和服務師生的過程中，自身所獲得的磨練和成長。

當初各位在經歷了“百團大戰(zhàn)”以后加入了學生會，我就和大家說,

我為大家的加入感到欣慰，也請你們?yōu)樽约旱倪x擇感到欣慰。為什

么？不吹不黑，天生驕傲嘛。因為我們承擔了院里最重要的服務職

能和任務，也辦出了法管院最精彩的學生活動。所以很多同學可能

在這個學期累的跟狗一樣，忙忙忙，等忙完我要好好放松下，結果

忙完這一波，又可以忙下一波，忙完下一波，怎么就到期末要復習

了，所以很多同學會覺得這個學期過的特別快，可是我想說你們的

收獲也是最多的。所以我覺得這半年來我最開心的事情，并不是從

別人口中聽說，我們學生會活動辦得好，上令下效，執(zhí)行能力很強

什么的，讓我覺得最開心的事情，是很多同學不管是發(fā)朋友圈說說,

還是當面跟我交談的時候，或者寫明信片的時候告訴我，加入學生

會是大學里面做的最正確的選擇之一，還有一些人，當初猶豫不決

不懂去哪，然后被我“騙”進學生會，但是現(xiàn)在會跟我說，浩哥，

還好當初選擇跟你混了。我覺得這是讓我興的事情，因為我覺得以

人為本，這才是一個組織凝聚力的體現(xiàn)，是一個組織的基本內涵，

也只有這樣，大家在工作的時候，也才是最開心的。

在工作當中，大家或多或少都能有所感悟，有所思考，從而有

所收獲，當然你做的越多收獲的就越多，如果你只是敷衍以對，最

直接的，就是在期末優(yōu)秀干部優(yōu)秀表彰的時候，沒有一個人給你投

票。現(xiàn)在我以我三年的工作經驗再和大家分享兩句話。第一句話是:

低頭拉車與抬頭看路。這句話雖然有點土，有點老生常談了。但是

我真想不出有什么比這個更能概括如何成為一名優(yōu)秀的學生干部這

個命題了。

低頭拉車不說，就是大家工作要踏實，別看不起搬桌子或者寫

材料這樣簡單的小事，這是對你性子磨練，也是你你今后朝著更高

的方向發(fā)展的通行證。我想說的還是這點抬頭看路，這也是我反復

強調的，就是各位在工作當中一定要有的高瞻遠矚的眼光和考量，

對于干事來說，你可能現(xiàn)在只是執(zhí)行部長和副部的命令，但你要想,

如果明年你當了副部，你要怎么做，才能干的更好。

對于大二的副部來說，也許你們現(xiàn)在還只是帶著一個部門，但

是你們要跳出部門思維的局限，要看到我們學生會哪里做的好，哪

里做的不好，將來你要是做了部長進了主席團你應該做什么，只有

這樣，你才有前進的動力，才有明年要把自己腦子里的想法變成現(xiàn)

實，引領著學生會、部門走向更好，而我們學生會也才能因此而薪

火相承，不斷向前發(fā)展，不會人走政亡，失去方向。

我們的工作要有思想性，和一大群志同道合的小伙伴一起工作,

直抒胸臆，不斷把想法變成事實，讓別人不斷的給我們自己，給學

生會點贊，這才是學生工作的樂趣所在，這也是我為什么這么熱愛

學生工作，孜孜不倦的干了三年的原因。二是記住你眼中的星光，

你眼中的書生意氣和指點江山。這句話是北大法學院一年開學典禮

上，法學院院長告訴北大學子的一句話，化用在我們學生工作中我

覺得是相當合適的。大家在后半學期的工作中，特別是在即將到來

的下半年的工作中，你也許會因為繁重的學業(yè)和考試，或者看到身

邊朋友朋友陸續(xù)脫單而你還孑然一身的惶恐，又或者你只是單純對

這份學生工作失去了興趣。這時候，我希望大家能想想當初自己加

入學生會的理由，這里有你的朋友，有你最初對學生組織的向往，

而且也只有在這里，你能夠實現(xiàn)你學生時代的一些人生抱負。不忘

初心，方得始終。

在結束之前，我想引用屠呦呦女士在諾貝爾頒獎典禮上的一句

講話作為結尾“凡是過去，皆為序曲”。各位在這人學期所思所想

所做的一切工作一切努力，為人知，或不為人知，有用或者無用，

成功或者失敗，都已經過去了。然而是不是說過去了就是煙消云散,

不復所在了呢？我想不是，這些都是積淀，可能不是那么明顯但確

實會成為各位一筆寶貴的財富。就像當我們還是一個孩子的時候，

我們吃過很多食物，也許現(xiàn)在想不起來我們吃過什么了，但可以肯

定的是，它們中的一部分已經成長為我們的骨頭和肉了。我們這學

期所有的付出，都是我們下個學期繼續(xù)前行的序曲，都讓我對學生

會和大家的前程充滿信心和希望。

最后，愿學生會各部門，在場各位同仁在接下來的日子里能夠

繼續(xù)乘風破浪，天生驕傲，不服勇往

謝謝大家！

2024年會總結發(fā)言篇8

親愛的老師，同學們：

大家好！

今天我們在這里隆重舉行一中20_屆高三第二次質檢暨高考誓

師大會，說實話，能站在這里發(fā)言，我萬分激動！首先，我要替全

體高三學子向辛勤耕耘的教師們說聲“謝謝”！我也謹代表高三全

體老師向同學們致以春天的祝福！

同學們，二檢的腳步還未完全遠去，高考的鐘聲早已敲響。我

知道，你們?yōu)榱隋戣T智慧的利劍，為了放飛青春的夢想，為了在高

考這場博弈中獲勝，你們苦苦歷練，精心準備了十幾年。十幾個寒

暑，你們在求知的羊腸小道上艱難跋涉，你們翻越一道道學習難關,

攻克一座座知識堡壘，跨越一個個生活的障礙，現(xiàn)在，離十幾年期

盼的決戰(zhàn)時刻僅剩下三個月了，此時此刻，請允許我向你們昨日的

拼搏與成績表示我誠摯的敬意和衷心的祝賀！親愛的同學們，大家

辛苦了！

還記得英國詩人雪萊曾經說過這樣一句話，過去屬于上帝，現(xiàn)

在屬于自己。也許，你的昨天寫滿輝煌，質檢獲勝的榮耀還未淡去;

也許，昨天的你歷盡挫折，大大小小的考試擊得你傷痕累累，但這

些都已經成為了過去。而現(xiàn)在，離高考只剩下90天了，你們聽到了

嗎？進軍的號角已經吹起，攻關的戰(zhàn)鼓已經擂響，現(xiàn)在到了揚鞭策

馬，百米沖刺闖雄關的0r刻了?，F(xiàn)在，已經容不得任何打盹，或許,

你錯過了這三個月的拼搏，生命將淪為一種浪費！

同學們，90天，是激情燃燒的90天，是頑強拼搏的90天，更

是夢想成真的90天，是奇跡迭出的90天。作為你們的老師，我有

幸陪大家一同走過你們生命中最亮麗的時節(jié)。三個月的時間里，老

師也許會對你們有更苛刻的要求，更艱苦的訓練，更嚴厲的批評。

但請相信，這一切都是為了你們，為了你們能更快成熟、為了你們

能出類拔萃、為了你們能有更加輝煌燦爛的明天。

三個月，我們不苦！三個月，我們不累！三個月，我們不氣餒!

三個月，我們不放棄！因為，普通不是我們的答案！拼搏才是我們

的選擇！成功才是我們的專利！

同學們，拼搏是一首愈唱愈響的歌，拼搏是一幅愈描愈美的畫!

讓我們以生命做筆，用熱血為墨，點亮輝煌人生的第一個篇章。讓

我們監(jiān)利一中的全體教師為你們保駕護航，為你們搖旗吶喊，與你

們同甘共苦，和你們風雨同舟。讓我們用強亢的爆發(fā)挑戰(zhàn)平庸！用

拼搏的汗水迎接超越！用不屈的意志創(chuàng)造奇跡！

最后，祝愿同學們夢圓一中，夢圓高考！祝一中20__年高考取

得輝煌的成績！

2024年會總結發(fā)言篇9

親愛的老師們、同學們：

大家好！今天是3月16日，距離高考還有82天，在這個沖刺

階段，想和同學們聊的內容很多，但最想說的是：做好試卷分析，

找準突破點，快速提高成績。

三月份模擬考試后，各種考試會接踵而至。只有做好試卷分析,

復習才會有的放矢，才會高效率，才會有成效。

一、試卷分析四策略

（一）從逐題分析到整體分析

從每一道錯題入手，分析錯誤的知識原因、能力原因、解題習

慣原因等。分析思路是：

1）這道題考查的知識點是什么？

2）知識點的內容是什么？

3）這道題是怎樣運用這一知識點解決問題的？

4）這道題的解題過程是什么？

5）這道題還有其他的解法嗎？

考試丟分的原因一般有三種情況：知識不清、問題情景不清和

表述不清。

所謂知識不清，就是在考試之前沒有把知識學清楚，丟分發(fā)生在

考試之前，與考試發(fā)揮沒有關系。

所謂問題情景不清，就是審題不清，沒有把問題看明白，或是不

能把問題看明白。這是一個審題能力、審題習慣問題，意識到了就

要改變。

所謂表述不清，指的是雖然知識具備、審題清楚，問題能夠解決,

但表述凌亂、詞不達意。需要在平時的考試時，加強這方面的訓練。

（二）從數(shù)字分析到性質分析

1）統(tǒng)計丟分數(shù)值。如計算失誤失分、審題不清失分、考慮不周

失分、公式記錯失分、概念不清失分等。

2）找出最不該丟的510分。這些分數(shù)是最有希望獲得的，找

出來很有必要。在后續(xù)學習中，努力找回這些分數(shù)可望可即。如果

真正做到這些，那么不同學科累計在一起，總分提高也就很可觀了。

3）分析原因。失分可能是偶然性失分，也可能是必然性失分。

只有現(xiàn)象，找到失分的真正原因，才能對癥下藥。

（三）從口頭分析到書面分析

在學習過程中，反思十分必要。所謂反思，就是自己和自己對

話。這樣的對話可能是潛意識的，可能是口頭表達，但最好的反思

形式是書面表達。

書面表達是試卷分析的最高級形式。所以，建議同學們在考試

后寫出書面的試卷分析。這個分析是反觀自己的一面鏡子，是以后

進步的重要階梯。

（四）從歸因分析到對策分析

以上分析，都屬現(xiàn)象分析，在此基礎上，大家就可以進行歸因

分析和對策分析了。三種分析逐層遞進：現(xiàn)象分析回答了什么樣，歸

因分析回答了為什么，對策分析回答怎么辦.

經過以上的分析后，我們就能找到學習中的弱點和突破點，下

一步的學習就會有針對性，成績自然會有大幅度的提高。

二、沖刺階段三字訣

1、馬上寫

首先，大家要把做錯的題重新抄一遍，然后請教老師或同學，

詳細寫出正確過程和答案，主觀性試題還應根據(jù)老師講解的解題思

路補充齊全。

2、及時析

及時寫出對試卷的分析情況：

①綜合，即哪些題目做得比較好，哪些題目存在失誤？

②在糾正錯題的基礎上，對錯題進行歸類，找準原因，對癥下

藥。

3、經常翻

試卷自我分析寫完后，和試卷粘貼在一起，要注意保存。積累

多了，可以裝訂成冊。千萬不要束之高閣，要經常翻閱復習，以達

到鞏固知識，加強理解，培養(yǎng)能力，掌握規(guī)律的目的。

高考比拼的不僅是知識和能力，還有心態(tài)和方法。希在最后的

82天的復習中，能夠有目標、有方法、有信心，能夠更上一層樓。

希望同學們能以勤奮的、科學的方法、良好的心態(tài)開啟高考成功之

門。祝大家金榜題名，前程似錦！

2024年會總結發(fā)言篇10

尊敬的老師、親愛的同學們：

一年一度的運動會在緊鑼密鼓的進行后于—年11月12日落下

了帷幕，雖然在這次運動會中計算機系沒有取得特別優(yōu)異的成績，

但運動員在比賽中不畏強敵，努力拼搏的精神值得贊揚和學習。

對于運動會的前期準備工作，計算機系制定了詳細的工作計劃。

注重以班級為單位積極聯(lián)系各班體育委員，切實把運動會報名工作

宣傳到位，尤其針對12級新生，在吸引關注的同時，注意發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀

運動員，調動他們的積極性。這一系列舉措得到了良好效果，許多

新生都踴躍報名。選拔后計算機系學生分會文體生活部利用下午七、

八節(jié)課帶領運動員進行訓練，做好運動會前期訓練工作。對于開幕

式的入場式訓練，從選人、訓練到統(tǒng)一服裝都做到有條不紊。

運動會開始的前一天，各個部門分工合作，各項事宜都已布置

完整。不管運動員、工作人員或是觀眾，都以飽滿的激情等待著運

動會的開幕。三天的比賽過程中，在工作人員的帶領下計算機系觀

眾積極的為運動員加油，吶喊，助威。工作人員也在井然有序地進

行每一項工作。

這次運動會中計算機系雖然只獲得了一個男子團體總分第六名

的成績，較往屆的成績不太理想，但是大家秉著友誼第一，比賽第

二的原則，以積極樂觀的心態(tài)面對成功或失敗。計算機系運動員易

海濤和楊家榮在男子三級跳遠和男子跳遠這兩個項目，分別獲得了

冠軍，這充分展現(xiàn)了計算機系運動員勇于拼搏，奮發(fā)向上的精神面

貌。

我們相信通過這次運動會所積累的經驗教訓，計算機系有信心

在以后的工作中做得更好！

2024年會總結發(fā)言篇11

何為“儒雅”？一是學識深湛，二是氣度溫文爾雅。從一看來,

在座諸君，為人師表，皆曾十年寒窗，囊螢映雪，萬人同過獨木橋。

然后魚躍龍門，登臨高等學府，拜名師，研經著，深造數(shù)載，略有

小成，乃走向講臺，手執(zhí)教鞭，經營傳道授業(yè)解惑之大業(yè)也。學問

之深湛，有目共睹之，此所謂增城職校，儒雅之師也。

深湛學問既有之，溫文爾雅之氣度又從何來呢？

讀書人儒雅，君不見瀟灑飄逸、放浪不羈的李太白，才高八斗、

出口成章的曹子建，才思敏捷、風流倜儻的蘇東坡……都讓我們無

限神往。讀萬卷書，就是讀書人風度儒雅的雄厚基礎。

謝冕老師曾說：“讀書人是幸福人，因為他除了擁有現(xiàn)實的世

界之外，還擁有另一個更為浩瀚也更為豐富的世界?！逼肺读赖?/p>

“執(zhí)手相看淚眼，竟無語凝噎”，我不禁潸然淚下；吟誦他的“寒

蟬凄切，對長亭晚，驟雨初歇”，我體會到了那種離別之痛；賞讀

李叔同的“長亭外，古道邊，芳草碧連天”，我感受到離愁別緒的

傷悲。品賞李商隱的“夕陽無限好，只是近黃昏”，讓我感受到人

生的流逝；吟誦馬致遠的“夕陽西下，斷腸人在天涯"，讓我明了

人世間的坎坷。

為人師表，我們當胸懷壯志，“我愿天公重抖擻，不拘一格降

人才“道出了我們的愿望；“黃沙百戰(zhàn)穿金甲，不破樓蘭終不還”，

正是我們?yōu)榻逃聵I(yè)建立功勛的不死決心。“乘風破浪會有時，直

掛云帆濟滄海”，正是儒雅教師的豪情萬丈。所以說，誦讀經典，

讓我們鑄就了儒雅為師的理想和追求。

做儒雅教師更是一種心態(tài)，文如明燈，為我指路。李白的“人

生得意須盡歡，莫使金樽空對月”，顯示了人生不為追名逐利而煩

惱，只為享受生活而釋懷；“采菊東籬下，悠然見南山”，給我們

一種人生的灑脫，一種豁達的淡然；有了執(zhí)著的追求，更要拿得起,

放得下，“寵辱不驚，看庭前花開花落；去留無意，望天空云卷云

舒”。這才是真正的儒雅教師的風度。

儒雅是骨子里的東西，真正儒雅的人，一舉手一投足，就能體

現(xiàn)出來，無須刻意表現(xiàn)。正所謂“胸懷家國行方遠，腹有詩書氣自

華“。有的人不肯讀書學習，沒有文化修養(yǎng)，一身名牌，但胸無點

墨，談吐粗俗。即便硬是學別人儒雅，也只能學得皮毛，附庸風雅,

不倫不類，最終只落得個貽笑大方。老師們，朋友們，我們一起來

誦讀經典名篇吧，學習儒雅文化，共建書香校園，同造儒雅師風。

2024年會總結發(fā)言篇12

親愛的同事及意融的伙伴們:

辭舊迎新，20_轉眼即逝，一年又過去，意融設計公司再次理

智的整理與總結，我們需要一如既往的做到讓我們身上這雙眼睛，

一只去往前看，一只去往后看，往前看是因為需要遠見和謀略展望

未來，往后看是需要知道走過的路，總結過往的成功與失敗，收獲

與失去。走過的20_,無論是公司還是每位同事我們都共同再次成

長一個步伐，大家都知道，也能深刻體會，時間讓我們每次的成長

都伴隨著喜怒哀樂，無論這個成長的過程是如何情感化，我們每個

人和公司的發(fā)展大方向始終是積極與進步的。在此，我們需要非正

式形式的祝賀與鼓勵下自己。

首先我想代表意融對每位同事道上一些真誠的感謝話！每個公司

的發(fā)展，永遠離不開每位同事所做出的貢獻，意融也是如此！最尊敬

的同事，謝謝您一路同行！

意融設計在20_年的發(fā)展過程中，很難避免經歷著一些積極與

消極意義的人、事、物變更和變化。人事方面，20_中意融設計經

歷幾次明顯的變動，有同事因為理想、個人情感、工作能力的缺乏

離開了我們這個團隊，在這里，對離開的同事道上真誠的感謝和祝

愿，遺憾的同時，在這個過程中我們陸續(xù)也迎來了新同事的加入，

意融境處發(fā)展階段，正視所有一切存在的問題，針對薪資待遇、福

利待遇等最為實際的問題，進行著不斷的調整正與完善，我們根據(jù)

公司發(fā)展進步收獲來不斷的提升同事的待遇，以此期望吸納更多優(yōu)

秀新伙伴的加入，我們同時一直會根據(jù)員工的實際職業(yè)水平調整待

遇的層次，世界總體始終還是公平的，我們也將一直努力在這個和

諧的氛圍之下，做到多勞多得，能者上，庸者讓的原則。每位同事

進公司第一天起，都收到一份《意融薪酬以及職位表》，那不是一

種形式，他是如此的具體，在意融，愿您時刻關注自己所處的階段

有無變化，若一直沒有變化，您是不是該總結沒有變化的原由！若您

的表現(xiàn)如此出眾，而我卻沒有給您按照《意融薪酬以及職位表》進

行調整，那么請您瀟灑從容的走進我的辦公室和我和諧洽談。

20__年過程中，針對公司同事工作與情感事理態(tài)度，大體是如

此和諧與融洽的，每位同事因為優(yōu)秀的人格，專業(yè)的設計職業(yè)修養(yǎng),

能以最大的包容、耐心和熱情與同事友善并并肩作戰(zhàn)，能堅守職業(yè)

素養(yǎng)，為每個設計項目貢獻才華，并為每個客戶做到項目策略保密

原則，為客戶貢獻職業(yè)力量，真誠的期愿，無論在哪里，我們的同

事都能一直保持這樣的美好情操，因為出于設計行業(yè)的職業(yè)病態(tài)，

我們總會不經意間去追求一些更完美的狀態(tài)，因于此，我還需要對

我們的已經很優(yōu)秀的表現(xiàn)提出三點意見和建議，其一，和同事的生

活中工作中，盡力多一份主動性，除了職業(yè)必須做的工作外，為同

事乃至公司多做點雞毛蒜皮的事情，培養(yǎng)一份好人緣，雞毛蒜皮的

友情贊助會為您的人生發(fā)展助上一臂之力。美好的人格，受人尊重

的人格必須先建設起您積極而真誠的情商，一起共勉；其二，對我們

的客戶更多一份耐心，要時刻換位思考，多站在客戶的角度上思考

一些具體的問題，多站在客戶的角度上來理解一些設計存在的問題,

再此，我還需要更直觀的表達一個概念，不要抱怨你的客戶缺少審

美，因為客戶不像我們一樣，一直在從事和鉆研這個設計領域的工

作，他們的偶爾認識顯得非專業(yè)也是必然，所以請更多一份耐心去

引導和建議，對方客戶的意見往往多半就是設計所需要去解決的問

題，所以，努力做到與客戶心目溝通；其三，加強自身知識的積累，

公司一直是定期的采購設計專業(yè)書籍和設計邊緣學科書籍雜志等，

多看，多聽，多思考，努力培養(yǎng)設計師所該有的敏感嗅覺性，前沿

性，秩序性質，充分做到理性和感性充分結合思考。多參加公司內

外的設計討論交流活動，針對20__年職業(yè)中所產生和遇見的設計問

題進行總結，盡可能摸索出屬于自己特有的設計方法，學會以最少

的時間內更效率的完成工作計劃和項目案，每個項目案子的結束，

學會理性總結，這樣才能獲得所謂的經驗，去年的一封信中，我曾

提到過，公司整體就像個個求助網，希望您成為這個大系統(tǒng)中一個

開放的子系統(tǒng)，積極有效的求助于他人，同時又給予支援，這樣，

您就能充分的利用公司的資源取別人的經驗，很快的進入角色很快

的進步，很快提高各方面的意識。

20_年過程中，意融設計公司的工作環(huán)境也發(fā)生了變更，這個

變更讓我們有更多信心和熱情去迎接新的設計生活，新的職業(yè)挑戰(zhàn),

公司環(huán)境向相對更舒適方向轉變也是從另外一方面表達了意融所有

人的努力沒有白費（當然，我們不會停止建設，我們將在不停的努力

下，把公司建設成更設計、更漂亮、更舒適、更人性化、更品位的

設計城堡.....）意融的明天會更好，我們每位同事的生活水平也將

會更好，我們的快樂值也會更明顯，前提是只要我們齊心協(xié)力全情

投入。

20__,真誠的感謝所有同事（大哥王岳興、好好、戴常、LILY、

賀蓉、本子、吳彬、王蕾、滿星）支持、付出和信任，感謝所

有選擇意融設計公司合作往來的客戶，感謝很多朋友創(chuàng)業(yè)階段中熱心

的幫助與支持，感謝家人，感謝愛妻媛媛。

作為意融設計公司創(chuàng)辦人，設計總監(jiān)，我期待我們意融有更多

的聲音在互動，我期望能經常聽到每位同事批評與贊美的聲音?？?/p>

結結尾之際，我將重復去年《致意融同事的一封信》中最后幾段話。

在意融，我們對上班時間是相對人性化的，我們上班不打卡，

也盡量避免加班。但希望您能每天早上9點前趕到公司，即使您遲

到，公司也從來不會對您進行任何處罰，因為我們堅信，您不會總

是遲到！如果您一直沒能克制住自己，每天總是姍姍來遲，意融會請

您享受更長期的假期?。ńㄗh每天早點起床，來公司的路上，提前幾

站下車，剩下的幾站步行到公司，這樣的運動積累，身體會更舒適

健康）

在意融，我們允許請假，但唯一的要求就是您能把手上的工作

合理安排好，保證設計質量的同時充分尊重客戶的時間允許范圍！否

則，您將是缺少責任心！在意融，工作屬于生活，這一點，我們正努

力的像google學習!

在意融，公司要發(fā)展，您的設計水平、職業(yè)素養(yǎng)如果總是不和

諧，我也只能很遺憾不能與您繼續(xù)同事了，這個需要雙方理解。

（強調職業(yè)素質，公司一些機密文件請您學會理智對待，公司所

有設計圖庫與客戶項目設計提案等資料，請您私人想拷貝回去他用

的時候學會換位思考，公司的不會因為你拷貝點資料走了而停止向

前奔跑，您也無法因為拷貝這點資料就能如何作為，意融最核心價

值的東西是方法論與團隊協(xié)作職能互補，在這里和您說這些只是真

切的希望您能養(yǎng)成一個好的職業(yè)品格，只有這樣您的職業(yè)成長將更

加順利，路正長，無論你一直留下，還是未來走向其他更好的公司,

還是獨立去創(chuàng)業(yè)這些都是您發(fā)展的基石。）

如果您無法認同以上，說明我們本不是一路人，道不同時，將

不相為謀！最后，祝愿同事們身體健康，工作順心！給力20_!

2024年會總結發(fā)言篇13

各位老師，各位同學：

大家好！

今天我們在這里隆重舉行參加區(qū)運動會的總結和表彰儀式，因

為在本次區(qū)運會上，我校運動隊以175分的成績，獲得全區(qū)小學組

第一名的好成績，創(chuàng)造了一個奇跡。在這里，我代表全校所有師生

向參加活動的全體運動員和教練員表示熱烈的祝賀。一分耕耘，一

分收獲。去年，我們還是第二名，據(jù)第一名的差距也有30多分，今

年，我們全體同學、老師以必須拿冠軍的決心，艱苦訓練，辛苦付

出，每天早晨，披著星光，操場上就有你們的訓練的身影，放假了,

大家都休