養(yǎng)殖場研究員聘用合同模板

養(yǎng)殖場研究員聘用合同模板合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方擔(dān)任甲方養(yǎng)殖場研究員一職，達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限1.本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容1.乙方擔(dān)任甲方養(yǎng)殖場研究員，負(fù)責(zé)對(duì)養(yǎng)殖場的動(dòng)物進(jìn)行科學(xué)研究、試驗(yàn)、技術(shù)指導(dǎo)等工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成相關(guān)的科研任務(wù)，提高養(yǎng)殖場的科研水平和經(jīng)濟(jì)效益。3.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行研究員職責(zé)，保守甲方的商業(yè)秘密。三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方每周工作__天，每天工作__小時(shí)，超過__小時(shí)的部分按加班計(jì)算。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假待遇。3.乙方加班工資按照甲方所在地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的__%支付。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（稅前），每月__日發(fā)放上一個(gè)月工資。2.乙方的工資不得低于甲方所在地區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)。3.乙方享受績效獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按甲方的規(guī)定執(zhí)行。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有失業(yè)、醫(yī)療、養(yǎng)老等社會(huì)保險(xiǎn)待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)按國家和地方政策執(zhí)行。3.乙方因公受傷或患職業(yè)病的，甲方應(yīng)按照國家和地方的規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。4.乙方享有每年一次的免費(fèi)體檢待遇。六、保密協(xié)議1.乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。2.乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或單位從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。3.乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。七、合同解除和終止1.合同期內(nèi)，甲乙雙方解除或終止合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)支付甲方一個(gè)月工資作為違約金。3.甲方提前解除合同的，應(yīng)支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。4.合同期滿后，如甲乙雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，本合同自動(dòng)終止。八、爭議解決1.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。2.對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（簽字）：__________代表（簽字）：__________代表（簽字）：__________簽訂日期：____年__月__日簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方工作經(jīng)歷證明4.乙方體檢報(bào)告5.保密協(xié)議6.科研成果證明7.甲方規(guī)章制度8.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密2.乙方違反保密協(xié)議，在與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或單位從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作4.乙方提前解除合同未支付違約金5.甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇6.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.研究員：從事科學(xué)研究、試驗(yàn)、技術(shù)指導(dǎo)等工作的人員。3.保密協(xié)議：雙方約定對(duì)特定信息保密的協(xié)議。4.社會(huì)保險(xiǎn)：國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、工傷、失業(yè)、生育等風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的社會(huì)福利制度。5.違約金：違反合同約定，應(yīng)支付給對(duì)方的一種經(jīng)濟(jì)賠償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：解決辦法：甲方應(yīng)與乙方溝通，了解原因，提供必要的支持，必要時(shí)重新約定科研任務(wù)目標(biāo)。2.問題：乙方提前解除合同解決辦法：甲方應(yīng)查看合同約定，要求乙方支付違約金，并要求乙方提前一個(gè)月書面通知。3.問題：甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇解決辦法：甲方應(yīng)立即支付乙方工資及福利待遇，如發(fā)生爭議，可向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。4.問題：甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)解決辦法：甲方應(yīng)按法律法規(guī)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，如發(fā)生爭議，可向勞動(dòng)保障部門投訴。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供研究條件，乙方承擔(dān)