網(wǎng)絡(luò)直播廠廠長聘用合同樣本

網(wǎng)絡(luò)直播廠廠長聘用合同樣本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（聘用人員）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方網(wǎng)絡(luò)直播廠的廠長，負(fù)責(zé)廠的全面工作，組織實(shí)施廠長的各項(xiàng)工作計(jì)劃，確保廠的穩(wěn)定發(fā)展。1.2乙方應(yīng)全面履行廠長的職責(zé)，負(fù)責(zé)組織、管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督廠內(nèi)各項(xiàng)業(yè)務(wù)，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)正常進(jìn)行。1.3乙方應(yīng)制定并實(shí)施廠的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計(jì)劃，確保廠的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。第二條工作地點(diǎn)2.1乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地，如有特殊情況，經(jīng)甲方同意，乙方可在甲方指定的其他地點(diǎn)工作。第三條工作時(shí)間3.1乙方的每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方應(yīng)遵守甲方的考勤制度，按時(shí)上下班，如有遲到、早退、請假等情形，按甲方規(guī)定處理。第四條工資待遇4.1乙方的工資由基本工資、獎金、補(bǔ)貼等組成，具體金額及支付方式按照甲方的薪酬制度執(zhí)行。4.2乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等福利待遇。4.3乙方的工作條件和生活環(huán)境應(yīng)符合國家規(guī)定和甲方提供的相關(guān)規(guī)定。第五條合同期限5.1本合同期限為____年，自雙方簽字之日起生效，至合同約定的期限屆滿日止。5.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同。6.3如因不可抗力因素導(dǎo)致本合同無法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第七條爭議解決7.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng)，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用人員）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方身份證復(fù)印件3.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件4.甲方規(guī)章制度5.甲方薪酬制度6.甲方考勤制度7.網(wǎng)絡(luò)直播廠運(yùn)營計(jì)劃8.網(wǎng)絡(luò)直播廠發(fā)展策略二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定時(shí)間到崗或未經(jīng)甲方同意擅自離職。2.乙方未履行廠長職責(zé)，導(dǎo)致廠內(nèi)業(yè)務(wù)停滯或虧損。3.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。4.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資及福利待遇。5.甲方未提供乙方合理的工作條件和生活環(huán)境。6.甲方單方面解除合同，未經(jīng)乙方同意。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.用人單位：依法成立，具有用人權(quán)利和義務(wù)的法人或其他組織。3.勞動者：提供勞動力，接受用人單位管理，獲取勞動報(bào)酬的自然人。4.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。5.不可抗力：不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間到崗。解決辦法：與乙方溝通，協(xié)商具體到崗時(shí)間；如有必要，依法解除合同。2.乙方擅自離職。解決辦法：及時(shí)與乙方溝通，了解原因；如乙方無合理理由，依法解除合同。3.乙方未履行廠長職責(zé)。解決辦法：與乙方溝通，明確職責(zé)要求；如乙方仍無法勝任，依法解除合同。4.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。解決辦法：及時(shí)支付工資，并向乙方道歉；如甲方再次出現(xiàn)此類情況，乙方有權(quán)解除合同。5.甲方未提供乙方合理的工作條件和生活環(huán)境。解決辦法：改善工作條件和生活環(huán)境，保障乙方權(quán)益。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為網(wǎng)絡(luò)直播廠的用人單位，需要招聘一名廠長負(fù)責(zé)廠的全面工作。2.乙方具備相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)和能力，愿意擔(dān)