2010屆院學(xué)習(xí)部第二屆面試簡歷制作大賽活動策劃書(跳馬)

第二屆面試簡歷制作大賽活動策劃一、活動背景隨著經(jīng)濟的高速發(fā)展，社會對高素質(zhì)人才的需求越來越迫切。許多企業(yè)以面試的方式選拔人才，各色的招聘會層出不窮。人才市場幾乎每天都會開展招聘會，而且都是人山人海，在里面的都是“人才”，而這些人才的價值第一關(guān)卻是懸在手中的簡歷。對于即將踏出校園大門走向社會的畢業(yè)生，現(xiàn)在的首要任務(wù)恐怕就是制作一份稱心合意的個人簡歷了。簡歷代表一個人的形象，它是大學(xué)生向用人單位推薦自我的個人名片，是走向社會的敲門磚，簡歷是否突出、是否有特色、是否能需吸引他人的眼球，關(guān)系到他是否能獲得面試的機會，是否能在眾多應(yīng)聘者中鶴立雞群。活動目的本活動主要側(cè)重于引導(dǎo)學(xué)生就業(yè)觀念的轉(zhuǎn)變，正確對待就業(yè)、擇業(yè)和創(chuàng)業(yè)。組織該活動基于當前大學(xué)生中普遍對于未來的職業(yè)生涯缺乏長遠的規(guī)劃和有針對性的準備，對社會就業(yè)方面的具體情況缺乏切身的體會，導(dǎo)致學(xué)習(xí)目標不明確，甚至失去對未來的追求，而企業(yè)也無法在大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生中補充大量新鮮的血液，形成大學(xué)生就業(yè)困難和企業(yè)難覓人才的現(xiàn)象并存。面對大學(xué)生就業(yè)的嚴峻形勢和人才市場經(jīng)濟激烈競爭，通過面試簡歷制作大賽模擬應(yīng)聘，讓航院學(xué)子不用走出校園就能真切感受真實面試的氛圍，切身了解到不同職位應(yīng)具備的基本素質(zhì)和技能，從而更好的完善和提高自己，并根據(jù)社會的要求和自身的特長，合理規(guī)劃自己當前的學(xué)習(xí)成才與將來就業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)學(xué)生價值和企業(yè)發(fā)展的雙贏。三、大賽主題了解自我規(guī)劃未來走向成功四、大賽口號展現(xiàn)自我風(fēng)采，塑造精彩未來！五、活動對象本次活動面向長沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院全體在校大學(xué)生，采取自愿原則，歡迎有興趣的同學(xué)報名參加?；顒拥攸c初賽：由各系根據(jù)實際情況安排；半決賽：二階（暫定）決賽：一階（圭塘）七、組織安排主辦方：長沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院院學(xué)習(xí)部承辦單位：長沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院系學(xué)習(xí)部八、參賽要求(前期準備參見附件1）①報名方式：以學(xué)院各系各班級為報名點，參賽者可在所在班級的學(xué)習(xí)委員處登記報名，但請務(wù)必寫清“系別，班級，姓名以及聯(lián)系電話”，以方便通知。②參賽須知：參賽選手報名后即可開始初賽作品的設(shè)計，并于作品遞交截止日期前上交打印版作品。上交作品可能不予退還，請參賽者事先預(yù)留副本。③作品要求：參賽作品要求內(nèi)容完整、簡明扼要，文字表達準確、有條理，版面格式清晰、美觀大方。2、要求參賽作品能充分體現(xiàn)個性特質(zhì)，能充分展現(xiàn)參賽大學(xué)生朝氣蓬勃的精神風(fēng)貌，能充分展現(xiàn)當代青年人的職業(yè)新人形象。3、簡歷內(nèi)容中必須包括以下幾個方面，并可根據(jù)自身職業(yè)規(guī)劃適當虛擬求職信息。封面體現(xiàn)出求職者個性及專業(yè)特點個人簡介包括“本人基本情況”、“個人履歷”、“學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷”、“求職意向”以及“自我評價”等內(nèi)容。自薦信包含你所應(yīng)聘的單位以及個人應(yīng)聘職位的優(yōu)勢杜絕各種抄襲行為，必須為本人獨立制作，否則取消入圍資格。八、活動流程（評分標準參見附件2）①參賽者提前半小時到場，輪流抽簽，確定出場順序，并做到指定位置；②請校領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓及評委到場入座，同時將此次大賽的流程表、規(guī)則及評分標準發(fā)到評委手中，并立即組織好會場秩序，馬上進入比賽環(huán)節(jié)；③兩名主持人上場介紹到場者以及比賽的相關(guān)流程、規(guī)則及評分標準后，正式宣布比賽開始；④選手依次上場進行面試，以此同時，其本人簡歷的打印稿將發(fā)到評委手中。比賽中評委可以針對參賽者簡歷提出相關(guān)的問題。評委評完分后，統(tǒng)分人員將及時收集并進行統(tǒng)計，于再下位選手上場前公布成績；⑤比賽進行到一半時，進入休息階段?，F(xiàn)場觀眾可以自愿上臺進行面試體驗，表現(xiàn)優(yōu)秀者可獲得精美獎品一份；⑥比賽結(jié)束，嘉賓評委進行點評總結(jié)；⑦主持人公布比賽結(jié)果，評選出一二三等獎及其他獎項；⑧參賽者上場依次講述參賽感言；⑨評委嘉賓頒獎并與獲獎?wù)吆嫌傲裟?；⑩主持人宣布大賽圓滿結(jié)束，并組織大家有序退場。賽后，進行會場的相關(guān)清理。獎項設(shè)置一等獎1名獎品及榮譽證書二等獎2名獎品及榮譽證書三等獎3名獎品及榮譽證書優(yōu)秀獎若干獎品及榮譽證書長沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院長沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院院學(xué)習(xí)部2011年3月2日前期準備1.活動籌劃附件前期準備附件1①聯(lián)系各系學(xué)習(xí)部，商量策劃好活動細節(jié)，力求將活動做到有創(chuàng)新、更出色。②利用空余時間尋找贊助商，爭取能為活動提供一定的現(xiàn)金或獎品，使活動辦的更加完美。③申請活動場地，選定活動主持人，發(fā)送邀請函，請領(lǐng)導(dǎo)、老師、各部門負責(zé)人觀摩評分。2.活動宣傳①海報宣傳：院系學(xué)習(xí)部將提前制作好相關(guān)海報，在長沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院各宣傳欄、主教前、食堂等地方張貼大型海報，海報質(zhì)量要求較高，內(nèi)容包括具體時間、地點、活動名稱以及主承辦方，為活動的順利開展營造一個良好的氛圍。后期海報將進行各院系選拔結(jié)果的公布，及時做到活動情況的更新。②班級宣傳：由院下達活動的具體時間、活動安排之后，通過各系學(xué)習(xí)部的協(xié)助，將活動的具體安排以及活動參賽的要求傳達到各個班級，為此次活動的正常進行奠定基礎(chǔ)。③報紙宣傳：與“航院青年”報社的記者部取得聯(lián)系和合作，及時追蹤比賽的進程，將比賽狀況刊登在校報上，擴大活動的影響力。3.初賽流程初賽具體流程依各系學(xué)習(xí)部發(fā)布的文件通知為準，但須包括自我展示（個人簡歷的展示以及相關(guān)的自我介紹、解說）和職場問答（即針對參賽者的簡歷、應(yīng)聘的職位等方面進行相關(guān)的提問）兩個環(huán)節(jié)。評選要求①在賽前請講清楚比賽的有關(guān)事項，以確保活動的正常進行。為了避免參賽人員的簡歷出現(xiàn)嚴重的失誤，可以在賽前細則講解中給參賽者看一份簡歷范本。②由于目前在校大學(xué)生社會經(jīng)歷較少，為避免參賽選手無話可寫，不對簡歷的真實性做嚴格要求。另外需要向參賽者強調(diào)的是，在自己的簡歷中注明自己所競爭的職位，并要求符合自身實際情況，這樣方便我們的面試官有針對性的提問。③為確保最終復(fù)賽的正常進行，讓參賽者更好的參與復(fù)賽，并了解復(fù)賽的評選要求及相關(guān)事宜，請在初賽作品評選中盡可能的參考復(fù)賽作品的評分標準。④初選結(jié)束后，由專業(yè)老師進行最終審稿，以確定最終參與復(fù)賽的人數(shù)。如果初賽遞交的參賽作品小于最終參與復(fù)賽的數(shù)目時，請選出符合參賽要求的作品，直接晉級復(fù)賽。結(jié)果公布初賽結(jié)束后，請各系學(xué)習(xí)部及時公布比賽結(jié)果，并向院學(xué)習(xí)部提交參賽者信息，以確定最終名單。評分標準評分標準附件2面試簡歷制作大賽復(fù)賽附件2<一>簡歷評分標準：（占總分的30%）封面（30分）：主題突出，有吸引力（10分）設(shè)計合理，版式美觀（10分）感覺新穎，具有創(chuàng)意（10分）求職信（15分）：主題突出，簡潔意駭（5分）用語得體，文字流暢（5分）邏輯合理，具有針對性（5分） 3.個人簡歷（45分） 內(nèi)容豐富，有針對性（20分） 框架設(shè)計合理，美觀（15分） 具有創(chuàng)意，別具匠心（10分）綜合印象（10分）別具風(fēng)格，搭配合理（10分）<二>面試評分標準：（占總分的70%）舉止儀態(tài)（10分）；這次滿分為10分，平分標準為優(yōu)8—10分，良6—7分，中3—5，差0—2分?？疾煲c：1.儀表；2.涵養(yǎng)；3.禮節(jié)綜合分析思維能力（30分）；標準時：優(yōu)26—30分，良20—25分，中15—19分，差0—14分；考察要點：1，嚴密性2，條理性3，完整性語言表達能力（20分）；標準是：優(yōu)18—20分，良14—17分中9—13分，差0—8分考察要點：1，精確性2，簡練性3，流暢性4，生動性4.組織協(xié)調(diào)能力（15分）；標準是：優(yōu)13—15分，良10—12分中7—9分，差0—6分考察要點：1，組織能力2，協(xié)調(diào)能力3，合作能力4，溝通能力5.責(zé)任心與進取心（15分）；標準是：優(yōu)13—15分，良10—12分中7—9分，差0—6分考察要點：1，誠實負責(zé)2，自信進取6.應(yīng)變能力和個性穩(wěn)定（10分）；標準是：優(yōu)9—10分，良7—8分中5—6分，差0—4分考察要點：1，適應(yīng)性2，靈敏性3，創(chuàng)造性4，個性穩(wěn)定性長沙航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二屆面試簡歷制作大賽評分表評委選手編號:總項及分數(shù)評定項目分值得分第一部分:封面設(shè)計(10分)封面（簡潔、美觀、體現(xiàn)專業(yè)性）3分簡歷風(fēng)格（有創(chuàng)新、體現(xiàn)能力）4分排版設(shè)計（大方、美觀、整齊）3分第二部分：個人簡歷(10分)個人基本信息（明確、清晰、完整）4分板塊設(shè)計（別具匠心，吸引眼球）3分有效性（框架設(shè)計合理，出現(xiàn)對求職有幫助的關(guān)鍵詞）3分第三部分:求職信(10分)措辭（簡練、準確、無錯別字）3分主題（