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文檔簡介
醫(yī)療合理用藥規(guī)范制度醫(yī)療合理用藥規(guī)范制度一、目的為加強(qiáng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)合理用藥管理,規(guī)范臨床用藥行為,提高藥物治療水平,保障患者用藥安全、有效、經(jīng)濟(jì),依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合本組織實(shí)際情況及各利益相關(guān)方需求,特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于本醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)所有從事藥物處方開具、調(diào)配、使用和管理的醫(yī)務(wù)人員。三、制定依據(jù)1.《中華人民共和國藥品管理法》2.《處方管理辦法》3.《醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事管理規(guī)定》4.相關(guān)疾病診療指南和藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則等行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)5.國內(nèi)外醫(yī)療機(jī)構(gòu)合理用藥管理的最佳實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)6.本醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)部的藥品管理資料、醫(yī)療質(zhì)量控制記錄等四、具體內(nèi)容(一)處方開具規(guī)范1.醫(yī)師應(yīng)當(dāng)根據(jù)醫(yī)療、預(yù)防、保健需要,按照診療規(guī)范、藥品說明書中的藥品適應(yīng)證、藥理作用、用法、用量、禁忌、不良反應(yīng)和注意事項(xiàng)等開具處方。2.處方書寫應(yīng)當(dāng)符合下列規(guī)則:患者一般情況、臨床診斷填寫清晰、完整,并與病歷記載相一致。每張?zhí)幏较抻谝幻颊叩挠盟帯W舟E清楚,不得涂改;如需修改,應(yīng)當(dāng)在修改處簽名并注明修改日期。藥品名稱應(yīng)當(dāng)使用規(guī)范的中文名稱書寫,沒有中文名稱的可以使用規(guī)范的英文名稱書寫;醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者醫(yī)師、藥師不得自行編制藥品縮寫名稱或者使用代號(hào);書寫藥品名稱、劑量、規(guī)格、用法、用量要準(zhǔn)確規(guī)范,藥品用法可用規(guī)范的中文、英文、拉丁文或者縮寫體書寫,但不得使用“遵醫(yī)囑”“自用”等含糊不清字句?;颊吣挲g應(yīng)當(dāng)填寫實(shí)足年齡,新生兒、嬰幼兒寫日、月齡,必要時(shí)要注明體重。西藥和中成藥可以分別開具處方,也可以開具一張?zhí)幏?,中藥飲片?yīng)當(dāng)單獨(dú)開具處方。開具西藥、中成藥處方,每一種藥品應(yīng)當(dāng)另起一行,每張?zhí)幏讲坏贸^5種藥品。中藥飲片處方的書寫,一般應(yīng)當(dāng)按照“君、臣、佐、使”的順序排列;調(diào)劑、煎煮的特殊要求注明在藥品右上方,并加括號(hào),如布包、先煎、后下等;對(duì)飲片的產(chǎn)地、炮制有特殊要求的,應(yīng)當(dāng)在藥品名稱之前寫明。藥品用法用量應(yīng)當(dāng)按照藥品說明書規(guī)定的常規(guī)用法用量使用,特殊情況需要超劑量使用時(shí),應(yīng)當(dāng)注明原因并再次簽名。除特殊情況外,應(yīng)當(dāng)注明臨床診斷。開具處方后的空白處劃一斜線以示處方完畢。處方醫(yī)師的簽名式樣和專用簽章應(yīng)當(dāng)與院內(nèi)藥學(xué)部門留樣備查的式樣相一致,不得任意改動(dòng),否則應(yīng)當(dāng)重新登記留樣備案。(二)處方審核與調(diào)配1.藥師應(yīng)當(dāng)對(duì)處方進(jìn)行審核,審核內(nèi)容包括:規(guī)定必須做皮試的藥品,處方醫(yī)師是否注明過敏試驗(yàn)及結(jié)果的判定;處方用藥與臨床診斷的相符性;劑量、用法的正確性;選用劑型與給藥途徑的合理性;是否有重復(fù)給藥現(xiàn)象;是否有潛在臨床意義的藥物相互作用和配伍禁忌;其他用藥不適宜情況。2.藥師經(jīng)處方審核后,認(rèn)為存在用藥不適宜時(shí),應(yīng)當(dāng)告知處方醫(yī)師,請(qǐng)其確認(rèn)或者重新開具處方。藥師發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重不合理用藥或者用藥錯(cuò)誤,應(yīng)當(dāng)拒絕調(diào)劑,及時(shí)告知處方醫(yī)師,并應(yīng)當(dāng)記錄,按照有關(guān)規(guī)定報(bào)告。3.調(diào)配處方時(shí)應(yīng)嚴(yán)格遵守調(diào)配操作規(guī)程,認(rèn)真核對(duì)處方與藥品的名稱、劑型、規(guī)格、數(shù)量等信息,確保準(zhǔn)確無誤。調(diào)配完成后,調(diào)配藥師應(yīng)簽字確認(rèn)。(三)藥品使用監(jiān)測與評(píng)價(jià)1.建立藥品使用監(jiān)測制度,定期收集、分析和評(píng)估臨床用藥數(shù)據(jù),包括藥品使用量、使用金額、用藥合理性等指標(biāo)。2.每月對(duì)處方進(jìn)行點(diǎn)評(píng),抽取一定數(shù)量的門急診處方和病房醫(yī)囑進(jìn)行專項(xiàng)點(diǎn)評(píng)。對(duì)不合理處方進(jìn)行分類統(tǒng)計(jì),分析原因,并在院內(nèi)進(jìn)行公示。3.根據(jù)藥品使用監(jiān)測和處方點(diǎn)評(píng)結(jié)果,定期發(fā)布合理用藥信息,指導(dǎo)臨床合理用藥。同時(shí),針對(duì)存在的問題提出改進(jìn)措施,并跟蹤整改效果。(四)抗菌藥物合理使用1.嚴(yán)格執(zhí)行抗菌藥物分級(jí)管理制度,根據(jù)抗菌藥物的安全性、療效、細(xì)菌耐藥性、價(jià)格等因素,將抗菌藥物分為非限制使用級(jí)、限制使用級(jí)與特殊使用級(jí)。醫(yī)師應(yīng)根據(jù)患者病情、病原菌種類及抗菌藥物特點(diǎn),按照分級(jí)管理規(guī)定合理選用抗菌藥物。2.特殊使用級(jí)抗菌藥物的使用應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格掌握用藥指征,經(jīng)抗菌藥物管理工作組指定的專業(yè)技術(shù)人員會(huì)診同意后,由具有相應(yīng)處方權(quán)醫(yī)師開具處方。處方需保存?zhèn)洳椤?.建立抗菌藥物臨床應(yīng)用監(jiān)測和預(yù)警機(jī)制,定期對(duì)臨床科室抗菌藥物使用量、使用率和使用強(qiáng)度等進(jìn)行排名、公示,并對(duì)排名靠前的科室進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)測和干預(yù)。(五)藥品不良反應(yīng)監(jiān)測與報(bào)告1.醫(yī)務(wù)人員在醫(yī)療活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)可能與用藥有關(guān)的不良反應(yīng),應(yīng)及時(shí)填寫《藥品不良反應(yīng)/事件報(bào)告表》,并上報(bào)至醫(yī)院藥品不良反應(yīng)監(jiān)測小組。2.藥品不良反應(yīng)監(jiān)測小組對(duì)報(bào)告的不良反應(yīng)進(jìn)行分析、評(píng)價(jià),對(duì)嚴(yán)重、罕見或新的不良反應(yīng)及時(shí)向上級(jí)藥品不良反應(yīng)監(jiān)測機(jī)構(gòu)報(bào)告。3.定期對(duì)藥品不良反應(yīng)監(jiān)測數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、分析,向臨床科室反饋,提高醫(yī)務(wù)人員對(duì)藥品不良反應(yīng)的認(rèn)識(shí)和防范意識(shí)。(六)培訓(xùn)與教育1.定期組織醫(yī)務(wù)人員參加合理用藥培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容包括法律法規(guī)、診療指南、藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則、藥品不良反應(yīng)等知識(shí)。2.新入職醫(yī)務(wù)人員應(yīng)接受專門的合理用藥崗前培訓(xùn),經(jīng)考核合格后方可上崗。3.鼓勵(lì)醫(yī)務(wù)人員參加國內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動(dòng),及時(shí)了解合理用藥的最新進(jìn)展和動(dòng)態(tài)。(七)監(jiān)督與考核1.成立合理用藥監(jiān)督小組,定期對(duì)臨床科室的合理用藥情況進(jìn)行檢查和監(jiān)督,檢查內(nèi)容包括處方開具、藥品調(diào)配、藥品使用監(jiān)測等方面。2.將合理用藥納入科室和醫(yī)務(wù)人員績效考核體系,對(duì)合理用藥工作表現(xiàn)突出的科室和個(gè)人給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)違反本制度的科室和個(gè)人,按照醫(yī)院相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。五、制度評(píng)審與完善1.內(nèi)部評(píng)審:制度初稿完成后,組織醫(yī)院內(nèi)部相關(guān)部門(如醫(yī)務(wù)科、藥劑科、護(hù)理部等)進(jìn)行評(píng)審。各部門從自身專業(yè)角度對(duì)制度的合理性、可行性、完整性等方面提出意見和建議。評(píng)審會(huì)議由制度起草負(fù)責(zé)人主持,記錄各方意見并形成內(nèi)部評(píng)審報(bào)告。2.法律審核:將制度文本提交給醫(yī)院法律顧問或外部專業(yè)法律機(jī)構(gòu)進(jìn)行審核,確保制度內(nèi)容符合國家法律法規(guī)要求,不存在法律風(fēng)險(xiǎn)。法律審核意見以書面形式反饋,對(duì)存在的法律問題進(jìn)行詳細(xì)說明。3.相關(guān)部門反饋與多輪修改:根據(jù)內(nèi)部評(píng)審和法律審核意見,對(duì)制度進(jìn)行修改完善。修改后的制度再次征求相關(guān)部門的意見,進(jìn)行多輪反饋溝通,直至各方達(dá)成共識(shí)。每次反饋修改過程都要做好記錄,明確修改內(nèi)容和原因。六、實(shí)施計(jì)劃1.準(zhǔn)備階段([具體時(shí)間區(qū)間1])成立制度實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組,明確各成員職責(zé),負(fù)責(zé)制度實(shí)施的組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督工作。組織相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn),使其熟悉制度內(nèi)容和實(shí)施要求。準(zhǔn)備宣傳資料,如手冊、海報(bào)等,向全院醫(yī)務(wù)人員宣傳合理用藥規(guī)范制度的重要性和具體內(nèi)容。2.試行階段([具體時(shí)間區(qū)間2])在部分科室進(jìn)行制度試行,收集試行過程中出現(xiàn)的問題和反饋意見。制度實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組定期對(duì)試行科室進(jìn)行檢查和指導(dǎo),及時(shí)解決出現(xiàn)的問題。根據(jù)試行情況,對(duì)制度進(jìn)行進(jìn)一步優(yōu)化和完善。3.全面推行階段([具體時(shí)間區(qū)間3])在全院范圍內(nèi)正式推行《醫(yī)療合理用藥規(guī)范制度》。各部門按照制度要求,認(rèn)真履行職責(zé),確保制度的有效執(zhí)行。定期對(duì)制度實(shí)施效果進(jìn)行評(píng)估,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),持續(xù)改進(jìn)合理用藥管理工作。七、培訓(xùn)方案1.培訓(xùn)目標(biāo)使醫(yī)務(wù)人員熟悉合理用藥相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和本醫(yī)院的合理用藥規(guī)范制度。提高醫(yī)務(wù)人員的合理用藥意識(shí)和處方開具、審核、調(diào)配等實(shí)際操作能力。促進(jìn)醫(yī)務(wù)人員在臨床工作中自覺遵守合理用藥規(guī)范,保障患者用藥安全。2.培訓(xùn)對(duì)象本醫(yī)療機(jī)構(gòu)內(nèi)所有從事藥物處方開具、調(diào)配、使用和管理的醫(yī)務(wù)人員,包括醫(yī)師、藥師、護(hù)士等。3.培訓(xùn)內(nèi)容法律法規(guī)與政策解讀:講解《中華人民共和國藥品管理法》《處方管理辦法》《醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事管理規(guī)定》等相關(guān)法律法規(guī),以及國家和地方有關(guān)合理用藥的政策文件。合理用藥知識(shí):介紹藥物治療的基本原則、藥物相互作用、藥物不良反應(yīng)、藥物經(jīng)濟(jì)學(xué)等知識(shí);講解各類疾病的診療指南和藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則。醫(yī)院合理用藥規(guī)范制度:詳細(xì)解讀本醫(yī)院制定的《醫(yī)療合理用藥規(guī)范制度》,包括處方開具規(guī)范、處方審核與調(diào)配、藥品使用監(jiān)測與評(píng)價(jià)、抗菌藥物合理使用、藥品不良反應(yīng)監(jiān)測與報(bào)告等內(nèi)容。實(shí)際操作技能:進(jìn)行處方書寫規(guī)范、處方審核要點(diǎn)、藥品調(diào)配流程等實(shí)際操作培訓(xùn);通過案例分析,提高醫(yī)務(wù)人員對(duì)不合理用藥案例的識(shí)別和處理能力。4.培訓(xùn)方式集中授課:邀請(qǐng)醫(yī)院內(nèi)部專家或外部專業(yè)人士進(jìn)行集中講座,講解合理用藥的理論知識(shí)和法律法規(guī)。案例討論:選取典型的合理用藥和不合理用藥案例,組織醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行分組討論,分析案例中的問題及解決方法,促進(jìn)經(jīng)驗(yàn)交流。模擬演練:設(shè)置模擬處方開具、審核、調(diào)配場景,讓醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行實(shí)際操作演練,由專業(yè)人員進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)和點(diǎn)評(píng)。在線學(xué)習(xí):利用醫(yī)院內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),提供合理用藥相關(guān)的學(xué)習(xí)資料、視頻課程等,供醫(yī)務(wù)人員自主學(xué)習(xí)。同時(shí)設(shè)置在線測試,檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果。5.培訓(xùn)時(shí)間安排集中授課:安排[X]次,每次[X]小時(shí),在[具體時(shí)間段]內(nèi)完成。案例討論:每[X]周組織1次,每次[X]小時(shí),持續(xù)[X]周。模擬演練:根據(jù)實(shí)際情況,安排[X]次,每次[X]小時(shí),在[具體時(shí)間段]內(nèi)完成。在線學(xué)習(xí):學(xué)習(xí)平臺(tái)長期開放,醫(yī)務(wù)人員可根據(jù)自身時(shí)間安排自主學(xué)習(xí),要求在[規(guī)定時(shí)間]內(nèi)完成在線課程學(xué)習(xí)和測試。6.培訓(xùn)考核理論考核:在集中授課結(jié)束后,組織一次理論知識(shí)考核,考核內(nèi)容包括法律法規(guī)、合理用藥知識(shí)等,采用閉卷考試形式,滿分100分,60分為合格。實(shí)踐考核:對(duì)案例討論和模擬演練中的表現(xiàn)進(jìn)行考核,考核內(nèi)容包括分析問題能力、實(shí)際操作技能
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