版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL個(gè)人股東分紅規(guī)則:2024權(quán)威版協(xié)議版A版本合同目錄一覽1.個(gè)人股東分紅規(guī)則1.1分紅原則1.2分紅比例1.3分紅時(shí)間1.4分紅方式2.股東權(quán)益保障2.1股權(quán)稀釋保護(hù)2.2股東大會(huì)參與權(quán)2.3股東信息知情權(quán)3.分紅決策程序3.1分紅預(yù)案制定3.2股東大會(huì)審批3.3分紅實(shí)施流程4.合同有效期限4.1合同起始日期4.2合同終止日期4.3合同續(xù)約條件5.合同爭(zhēng)議解決5.1爭(zhēng)議解決方式5.2仲裁地點(diǎn)5.3仲裁結(jié)果執(zhí)行6.合同變更與解除6.1合同變更條件6.2合同解除條件6.3合同變更或解除的程序7.違約責(zé)任7.1違約行為界定7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約賠償金額計(jì)算8.保密條款8.1保密信息范圍8.2保密義務(wù)期限8.3保密違約責(zé)任9.適用法律與管轄9.1合同適用法律9.2合同爭(zhēng)議管轄法院9.3法律適用解釋原則10.其他條款10.1合同的解釋權(quán)10.2合同的附件10.3合同的簽署日期11.附錄A:分紅計(jì)算公式12.附錄B:股東大會(huì)表決規(guī)則13.附錄C:分紅預(yù)案模板14.附錄D:合同解除及違約情況一覽表第一部分:合同如下:1.個(gè)人股東分紅規(guī)則1.1分紅原則1.1.1股東按照其持有的股份比例享有分紅權(quán)利。1.1.2公司的利潤(rùn)分配應(yīng)先彌補(bǔ)以前年度虧損,再提取法定盈余公積金,按照股東持股比例分配利潤(rùn)。1.2分紅比例1.2.1股東的分紅比例為其持有的股份占總股本的比例。1.2.2公司年度利潤(rùn)分配方案中,稅后利潤(rùn)的分配比例為:提取10%法定盈余公積金,5%任意盈余公積金,剩余部分按股東持股比例分配。1.3分紅時(shí)間1.3.1公司應(yīng)在每年年度終了后三個(gè)月內(nèi)完成利潤(rùn)分配。1.3.2公司如有特殊情況需延遲分紅,應(yīng)提前公告并說(shuō)明原因。1.4分紅方式1.4.1股東分紅可選擇以現(xiàn)金方式領(lǐng)取。1.4.2股東也可選擇將分紅再投資于公司,購(gòu)買新增股份,具體方式由公司董事會(huì)制定并提交股東大會(huì)審議通過(guò)。2.股東權(quán)益保障2.1股權(quán)稀釋保護(hù)2.1.1公司進(jìn)行增發(fā)新股時(shí),應(yīng)采取措施保護(hù)原股東的股權(quán)比例不被稀釋。2.1.2增發(fā)新股時(shí),原股東享有優(yōu)先認(rèn)購(gòu)權(quán)。2.2股東大會(huì)參與權(quán)2.2.1股東有權(quán)參加股東大會(huì),并行使表決權(quán)。2.2.2股東大會(huì)的決議應(yīng)按照股東持股比例進(jìn)行表決。2.3股東信息知情權(quán)2.3.1公司應(yīng)定期向股東披露公司的財(cái)務(wù)報(bào)告、經(jīng)營(yíng)狀況和其他重要信息。2.3.2股東有權(quán)查閱公司章程、股東名冊(cè)、公司賬簿等有關(guān)公司運(yùn)營(yíng)的文件。3.分紅決策程序3.1分紅預(yù)案制定3.1.1公司董事會(huì)應(yīng)根據(jù)公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,制定年度分紅預(yù)案。3.1.2董事會(huì)應(yīng)在年度終了后兩個(gè)月內(nèi)提出分紅預(yù)案。3.2股東大會(huì)審批3.2.1分紅預(yù)案應(yīng)提交股東大會(huì)審批。3.3分紅實(shí)施流程3.3.1股東大會(huì)通過(guò)分紅預(yù)案后,公司應(yīng)按照預(yù)案進(jìn)行分紅。3.3.2公司應(yīng)在分紅前公告分紅的具體方案,包括分紅比例、分紅時(shí)間和分紅方式等。4.合同有效期限4.1合同起始日期4.1.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。4.2合同終止日期4.2.1本合同的有效期為十年,自起始日期起計(jì)算。4.2.2合同到期后,如雙方無(wú)異議,可自動(dòng)續(xù)約。4.3合同續(xù)約條件4.3.1合同到期前六個(gè)月內(nèi),雙方應(yīng)協(xié)商續(xù)約事宜。4.3.2續(xù)約需雙方簽訂書面協(xié)議,并經(jīng)雙方蓋章確認(rèn)。5.合同爭(zhēng)議解決5.1爭(zhēng)議解決方式5.1.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。5.1.2如協(xié)商不成,任何一方均可向公司所在地的人民法院提起訴訟。5.2仲裁地點(diǎn)5.2.1如雙方同意仲裁解決爭(zhēng)議,仲裁地點(diǎn)應(yīng)為北京市。5.3仲裁結(jié)果執(zhí)行5.3.1仲裁裁決生效后,雙方應(yīng)按照裁決結(jié)果履行合同義務(wù)。6.合同變更與解除6.1合同變更條件6.1.1合同變更需雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。6.2合同解除條件6.2.1合同解除需雙方協(xié)商一致,并簽訂書面解除協(xié)議。6.3合同變更或解除的程序6.3.1合同變更或解除協(xié)議應(yīng)經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.3.2合同變更或解除協(xié)議生效后,雙方應(yīng)按照協(xié)議約定的方式履行合同義務(wù)。8.保密條款8.1保密信息范圍8.1.1雙方在合同履行過(guò)程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)策略等不宜公開(kāi)的信息均屬于保密信息。8.2保密義務(wù)期限8.2.1雙方的保密義務(wù)自合同簽訂之日起生效,至合同終止或解除之日起五年內(nèi)有效。8.3保密違約責(zé)任8.3.1如一方違反保密義務(wù),泄露保密信息,需承擔(dān)違約責(zé)任。8.3.2違約方應(yīng)賠償對(duì)方因此遭受的損失,損失計(jì)算方式按照實(shí)際損失金額計(jì)算。9.適用法律與管轄9.1合同適用法律9.1.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。9.2合同爭(zhēng)議管轄法院9.2.1雙方同意將合同爭(zhēng)議提交公司所在地人民法院管轄。9.3法律適用解釋原則9.3.1本合同條款的解釋應(yīng)采用通常理解,按照合同的整體內(nèi)容和目的進(jìn)行解釋。10.其他條款10.1合同的解釋權(quán)10.1.1本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有。10.2合同的附件10.2.1本合同的附件為本合同的有效組成部分,與合同具有同等法律效力。10.3合同的簽署日期10.3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.附錄A:分紅計(jì)算公式11.1現(xiàn)金分紅計(jì)算公式11.1.1現(xiàn)金分紅金額=股東持有股份數(shù)×公司每股分紅金額。11.2股份分紅計(jì)算公式11.2.1股份分紅數(shù)量=股東持有股份數(shù)×公司每股配送股份數(shù)。12.附錄B:股東大會(huì)表決規(guī)則12.1普通決議事項(xiàng)12.2特殊決議事項(xiàng)13.附錄C:分紅預(yù)案模板13.1分紅預(yù)案內(nèi)容13.1.1預(yù)案應(yīng)包括分紅比例、分紅金額、分紅時(shí)間、分紅方式等詳細(xì)信息。13.2分紅預(yù)案提交時(shí)間13.2.1董事會(huì)應(yīng)在年度終了后兩個(gè)月內(nèi)提交分紅預(yù)案。14.附錄D:合同解除及違約情況一覽表14.1合同解除情況14.1.1合同解除的情形包括合同履行期限屆滿、雙方協(xié)商一致解除等。14.2違約情況及處理14.2.1違約情況包括未履行合同義務(wù)、履行合同義務(wù)不符合約定等。14.2.2違約處理方式包括違約責(zé)任承擔(dān)、賠償金額計(jì)算等。第二部分:其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一:附件列表:1.附件A:分紅計(jì)算公式附件A包含兩個(gè)計(jì)算公式,用于計(jì)算現(xiàn)金分紅和股份分紅。詳細(xì)要求:股東持有的股份數(shù)和公司每股分紅金額應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤地提供,以便計(jì)算出分紅金額或股份數(shù)量。2.附件B:股東大會(huì)表決規(guī)則附件B列出了股東大會(huì)表決的兩種規(guī)則,普通決議事項(xiàng)和特殊決議事項(xiàng)。詳細(xì)要求:股東大會(huì)應(yīng)按照規(guī)定的表決規(guī)則進(jìn)行,確保表決結(jié)果的合法性和有效性。3.附件C:分紅預(yù)案模板附件C提供了一個(gè)分紅預(yù)案的模板,包括分紅比例、分紅金額、分紅時(shí)間和分紅方式等詳細(xì)信息。詳細(xì)要求:董事會(huì)應(yīng)根據(jù)公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,按照預(yù)案模板制定分紅預(yù)案。4.附件D:合同解除及違約情況一覽表附件D列出了合同解除的情況和違約行為及責(zé)任認(rèn)定。說(shuō)明二:違約行為及責(zé)任認(rèn)定:1.違約行為未履行合同義務(wù):指一方未按照合同約定的方式、時(shí)間、質(zhì)量等履行合同義務(wù)。履行合同義務(wù)不符合約定:指一方履行合同義務(wù)時(shí),其結(jié)果不符合合同約定的要求。2.違約責(zé)任認(rèn)定違約責(zé)任承擔(dān):違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,包括繼續(xù)履行合同、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等。賠償金額計(jì)算:賠償金額應(yīng)根據(jù)違約方的違約程度、違約行為對(duì)合同履行造成的影響以及對(duì)方的損失金額等因素進(jìn)行計(jì)算。示例說(shuō)明:如果一方未能按照合同約定的時(shí)間交付貨物,屬于未履行合同義務(wù)。如果一方交付的貨物質(zhì)量不符合合同約定,屬于履行合同義務(wù)不符合約定。違約方應(yīng)根據(jù)具體情況承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,如繼續(xù)履行合同、采取補(bǔ)救措施或者賠償對(duì)方的損失。說(shuō)明三:法律名詞及解釋:1.合同:指雙方或多方之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的協(xié)議。在本合同中,指雙方就個(gè)人股東分紅規(guī)則達(dá)成的一致協(xié)議。2.個(gè)人股東:指持有公司股份的個(gè)人投資者。在本合同中,指享
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 國(guó)家稅務(wù)總局杭州市稅務(wù)局納稅服務(wù)和宣傳中心招考聘用12366咨詢專員高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 國(guó)家海洋技術(shù)中心公開(kāi)招考應(yīng)屆畢業(yè)生高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 四川青川縣部分事業(yè)單位2025年下半年招考工作人員高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 四川事業(yè)單位聯(lián)考考試招聘高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 呼倫貝爾事業(yè)單位招聘275人歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 廈門市集美區(qū)樂(lè)海小學(xué)招聘編外教師招聘歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 南昌市衛(wèi)生事業(yè)單位2025年公開(kāi)招聘工作人員工作歷年高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 北京郵電大學(xué)人工智能學(xué)院應(yīng)屆生招考聘用高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 北京市通州區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員172人報(bào)名入口高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 北京市中國(guó)電力企業(yè)聯(lián)合會(huì)招聘高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理信息系統(tǒng)操作手冊(cè)
- 鋼結(jié)構(gòu)第6章軸心受力構(gòu)件和拉彎、壓彎構(gòu)件講述
- 葡萄膜炎的健康指導(dǎo)
- VB60教程--從入門到精通
- 電壓10kV及以下送配電系統(tǒng)調(diào)試報(bào)告
- 用合像水平儀測(cè)量直線誤差
- simodrive611伺服模塊驅(qū)動(dòng)的使用
- 壩體漿砌石工程施工方案設(shè)計(jì)
- (完整版)功能性食品
- 北京市工傷保險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則
- 象棋老師崗位職責(zé)任職要求
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論