2024幼兒園園長幼兒健康與成長監(jiān)測聘用合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024幼兒園園長幼兒健康與成長監(jiān)測聘用合同合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：（甲方全稱）地址：（甲方詳細地址）聯(lián)系人：（甲方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（甲方聯(lián)系電話）2.乙方：名稱：（乙方全稱）地址：（乙方詳細地址）聯(lián)系人：（乙方聯(lián)系人姓名）聯(lián)系電話：（乙方聯(lián)系電話）3.其他相關(guān)方：（如有其他相關(guān)方，請在此處填寫）二、合同前言2.1背景和目的本合同旨在明確甲方與乙方之間關(guān)于幼兒園園長幼兒健康與成長監(jiān)測聘用關(guān)系的權(quán)利、義務(wù)、履行事項以及合同生效、終止等相關(guān)事宜，以保障幼兒的健康成長，提高幼兒園的教育質(zhì)量。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本合同中“幼兒園園長”指乙方擔(dān)任甲方幼兒園園長一職，負責(zé)幼兒園的全面管理工作。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）幼兒健康與成長監(jiān)測：指乙方在擔(dān)任甲方幼兒園園長期間，對幼兒的健康狀況、學(xué)習(xí)狀況、生活習(xí)慣等進行全面監(jiān)測，為幼兒提供健康、安全、優(yōu)質(zhì)的教育環(huán)境。（2）聘用：指甲方與乙方建立勞動關(guān)系，乙方按照甲方的要求，在甲方幼兒園擔(dān)任園長職務(wù)。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行園長職責(zé)，確保幼兒的健康成長。（2）甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查，對乙方的工作提出合理建議。（3）甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方工資及福利待遇。（4）甲方應(yīng)保障乙方的人身安全和合法權(quán)益。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，履行園長職責(zé)，確保幼兒的健康成長。（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成幼兒園的各項管理工作。（3）乙方應(yīng)積極配合甲方的工作，接受甲方的監(jiān)督和檢查。（4）乙方應(yīng)按時參加甲方組織的各項培訓(xùn)和活動，提高自身素質(zhì)。五、履行條款5.1合同履行時間本合同自雙方簽字之日起生效，合同期限為____年。5.2合同履行地點本合同履行地點為甲方幼兒園。5.3合同履行方式乙方應(yīng)按照甲方的要求，在幼兒園履行園長職責(zé)，負責(zé)幼兒園的全面管理工作。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）合同期滿；（2）甲方因故解除合同；（3）乙方因故提出解除合同；（4）雙方協(xié)商一致解除合同。6.3終止程序（1）合同終止前，雙方應(yīng)就終止事宜進行協(xié)商；（2）協(xié)商一致后，雙方應(yīng)簽署終止協(xié)議；（3）終止協(xié)議簽署后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。6.4終止后果（1）合同終止后，乙方應(yīng)按照約定辦理離職手續(xù)；（2）甲方應(yīng)按照約定支付乙方工資及福利待遇；（3）雙方應(yīng)就合同終止后的相關(guān)事宜進行妥善處理。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成（1）基本工資：根據(jù)乙方擔(dān)任甲方幼兒園園長期間的崗位級別、工作經(jīng)驗及市場行情，基本工資按月支付。（2）績效獎金：根據(jù)乙方在履行園長職責(zé)過程中，對幼兒健康與成長監(jiān)測工作的貢獻及幼兒園整體業(yè)績，按照一定比例發(fā)放。（3）福利待遇：包括社會保險、住房公積金、帶薪年假、節(jié)日福利等。（4）其他費用：包括出差補貼、通訊費、培訓(xùn)費等。7.2支付方式（1）基本工資及績效獎金：每月支付一次，于每月的____日前支付至乙方指定的銀行賬戶。（2）福利待遇：按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行，于每月的____日前支付至乙方指定的銀行賬戶。（3）其他費用：根據(jù)實際發(fā)生情況，在費用發(fā)生后的一定期限內(nèi)支付至乙方指定的銀行賬戶。7.3支付時間（1）基本工資及績效獎金：每月支付一次，于每月的____日前支付。（2）福利待遇：按照國家及地方相關(guān)政策執(zhí)行，于每月的____日前支付。（3）其他費用：在費用發(fā)生后的一定期限內(nèi)支付。7.4支付條款（1）甲方應(yīng)按照約定的支付方式和支付時間，及時足額支付乙方費用。（2）如因甲方原因?qū)е乱曳劫M用支付延遲，甲方應(yīng)向乙方支付相應(yīng)的滯納金。（3）乙方應(yīng)配合甲方完成費用支付的相關(guān)手續(xù)，確保費用順利到賬。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）如甲方未按照合同約定支付乙方費用，應(yīng)向乙方支付相當于違約費用一定比例的違約金。（2）如甲方未按照合同約定提供工作條件，致使乙方無法正常履行職責(zé)，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.2乙方違約（1）如乙方未按照合同約定履行園長職責(zé)，致使幼兒健康與成長監(jiān)測工作受到嚴重影響，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）如乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3賠償金額和方式違約方的賠償金額應(yīng)根據(jù)違約情況及實際損失進行確定，賠償方式可為貨幣賠償或?qū)嵨镔r償。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同項下，甲方及乙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、幼兒個人信息等均為保密內(nèi)容。9.2保密期限本合同約定的保密期限自合同生效之日起____年。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)嚴格履行保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容。（2）乙方應(yīng)加強對幼兒園內(nèi)部人員的保密教育，確保保密內(nèi)容不外泄。十、不可抗力10.1不可抗力定義本合同所指的不可抗力是指由于自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等原因，導(dǎo)致合同履行不能或履行成本增加，且乙方無法預(yù)見、無法避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭、罷工、暴動等社會異常事件；（3）政府行為，如政策調(diào)整、法律法規(guī)變更等。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）不可抗力發(fā)生時，雙方應(yīng)立即通知對方，并提供相關(guān)證明材料。（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行合同，直至不可抗力事件消除。（3）因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。10.4不可抗力實例（1）地震、洪水等自然災(zāi)害；（2）政府發(fā)布的緊急命令或政策調(diào)整；（3）罷工、暴動等社會異常事件。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟如協(xié)商不成，雙方可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或向有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)申請仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方同意，任何一方不得將本合同轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）涉及國家安全、國家秘密的合同內(nèi)容；（2）涉及他人合法權(quán)益的合同內(nèi)容；（3）法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的合同內(nèi)容。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留甲方保留對幼兒園管理體系的最終決定權(quán)，包括但不限于幼兒園的教育理念、管理制度、人員配置等方面的決策權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）對乙方工作表現(xiàn)的最終評價權(quán)；（2）對幼兒園財務(wù)狀況的最終審批權(quán)；（3）對幼兒園發(fā)展方向的最終決定權(quán)。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序任何對本合同的修改或補充，均需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署補充協(xié)議或修改協(xié)議。14.2修改和補充效力經(jīng)雙方簽署的補充協(xié)議或修改協(xié)議，與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項雙方應(yīng)就幼兒健康與成長監(jiān)測工作，相互提供必要的協(xié)助與配合，確保幼兒園各項工作順利進行。15.2協(xié)作與配合方式（1）甲方應(yīng)提供必要的工作條件，包括辦公場所、設(shè)施設(shè)備等；（2）乙方應(yīng)按照甲方的要求，積極參與幼兒園的各項活動，與教職工保持良好溝通。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性本合同構(gòu)成雙方之間關(guān)于幼兒園園長幼兒健康與成長監(jiān)測聘用關(guān)系的完整協(xié)議，任何與本合同內(nèi)容相抵觸的口頭或書面協(xié)議均無效。16.3增減條款本合同任何條款的增減，均需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽署補充協(xié)議或修改協(xié)議。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.乙方個人簡歷2.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件3.幼兒園管理制度4.幼兒園財務(wù)管理制度5.幼兒園安全管理制度6.保密協(xié)議7.補充協(xié)議或修改協(xié)議（如有）8.爭議解決相關(guān)文件（如有）二、違約行為及認定：1.甲方違約行為及認定：未按合同約定支付乙方費用，認定為違約行為。未提供乙方履行職責(zé)所需的工作條件，認定為違約行為。未履行保密義務(wù)，泄露乙方隱私，認定為違約行為。2.乙方違約行為及認定：未按合同約定履行園長職責(zé)，認定為違約行為。違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密，認定為違約行為。未按照甲方要求參與幼兒園活動，認定為違約行為。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。2.保密條款：指合同中關(guān)于保密內(nèi)容、保密期限、保密履行方式等約定的條款。3.違約責(zé)任：指合同當事人一方違反合同約定，應(yīng)向?qū)Ψ匠袚?dān)的違約責(zé)任。4.補充協(xié)議：指合同當事人就合同內(nèi)容進行修改或補充時，所簽訂的具有法律效力的協(xié)議。5.仲裁：指合同當事人之間發(fā)生爭議時，提交仲裁機構(gòu)進行裁決的一種爭議解決方式。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方工作表現(xiàn)不佳，影響幼兒健康與成長監(jiān)測工作。解決辦法：甲方應(yīng)與乙方進行溝通，了解原因，并給予適當培訓(xùn)和指導(dǎo)。如問題嚴重，可考慮解除合同。2.問題：合同履行過程中，出現(xiàn)不可抗力事件，導(dǎo)致合同無法履行。解決辦法：雙方應(yīng)立即通知對方，并提供相關(guān)證明材料。在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行合同，直至不可抗力事件消除。3.問題：乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方應(yīng)立即采取法律手段，追究乙方責(zé)任，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。4.問題：合同履行過程中，雙方對某些條款存在爭議。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議，如協(xié)商不成，可向合同簽訂地的人民法院提起訴訟，或向有管轄權(quán)的仲裁機構(gòu)申請仲裁。多方為主導(dǎo)的條款說明解釋一、增加第三方合同主體的基礎(chǔ)上。重新詳細規(guī)劃第三方的責(zé)權(quán)利等相關(guān)條款1.第三方責(zé)任：第三方應(yīng)確保提供的服務(wù)符合國家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)標準。第三方應(yīng)承擔(dān)因自身原因?qū)е碌姆?wù)質(zhì)量問題，對甲方和乙方造成的損失。2.第三方權(quán)利：第三方有權(quán)要求甲方和乙方按約定支付服務(wù)費用。第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，對服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督和評估。3.第三方義務(wù)：第三方應(yīng)按照合同約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)。第三方應(yīng)保守甲方和乙方的商業(yè)秘密。二、以乙方的權(quán)益為主導(dǎo)，以乙方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加乙方的權(quán)利條款以及乙方的多種利益條款，同時增加甲方的違約及限制條款1.乙方權(quán)利：乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和設(shè)施。乙方有權(quán)獲得與崗位相匹配的工資和福利待遇。乙方有權(quán)參與幼兒園的決策和管理。2.乙方利益條款：甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得無故解除合同。甲方應(yīng)提供培訓(xùn)機會，幫助乙方提升專業(yè)能力和管理水平。甲方應(yīng)確保乙方的工作環(huán)境安全、舒適。3.甲方的違約及限制條款：甲方如無故解除合同，應(yīng)向乙方支付相當于合同剩余期限工資的違約金。甲方不得因乙方工作表現(xiàn)不佳而降低其工資和福利待遇。甲方不得限制乙方參與幼兒園的決策和管理。三、以甲方的權(quán)益為主導(dǎo)，以甲方的責(zé)權(quán)利為優(yōu)先，增加甲方的權(quán)利條款以及甲方的多種利益條款，同時增加乙方的違約及限制條款1.甲方權(quán)利：甲方有權(quán)對乙方的工作進行監(jiān)督和檢查。甲方有權(quán)根據(jù)幼兒園發(fā)展需要，調(diào)整乙方的崗位職責(zé)。甲方有權(quán)對乙方進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。2.甲方利益條款：乙方應(yīng)確保幼兒園的正常運營，不得因個人原因影響幼兒園的正常工作。乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)及幼兒園規(guī)章制度。甲方有權(quán)要求乙方提供個人檔案信息，用于辦理相關(guān)手續(xù)。3.乙方的違約及限制條款：乙方如違反合同約定，導(dǎo)致幼兒園遭受損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。乙方不得在合同期內(nèi)擅自離職，否則應(yīng)向甲方支付違約金。乙方不得泄露甲方商業(yè)秘密，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2024幼兒園園長幼兒健康與成長監(jiān)測聘用合同1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方法定代表人1.3雙方聯(lián)系方式1.4雙方地址2.合同簽訂背景及目的3.聘用人員的基本情況3.1姓名3.2性別3.3年齡3.4學(xué)歷3.5專業(yè)3.6職稱4.聘用崗位及職責(zé)4.1崗位名稱4.2崗位職責(zé)4.3工作內(nèi)容4.4工作時間5.工資及福利待遇5.1基本工資5.2獎金5.3補貼5.4福利待遇6.試用期及考核6.1試用期6.2考核標準6.3考核結(jié)果7.工作交接7.1交接內(nèi)容7.2交接方式7.3交接時間8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任8.3違約賠償9.合同解除及終止9.1解除合同情形9.2合同終止情形9.3合同解除及終止程序10.保密條款11.爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)12.合同生效及期限12.1合同生效條件12.2合同期限13.其他約定事項14.合同附件第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：幼兒園乙方：X1.2雙方法定代表人甲方法定代表人：乙方法定代表人：1.3雙方聯(lián)系方式1.4雙方地址甲方地址：市區(qū)路號乙方地址：市區(qū)路號2.合同簽訂背景及目的甲乙雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，為保障幼兒健康與成長監(jiān)測工作的順利進行，經(jīng)雙方友好協(xié)商，簽訂本合同。3.聘用人員的基本情況3.1姓名乙方姓名：3.2性別乙方性別：女3.3年齡乙方年齡：30歲3.4學(xué)歷乙方學(xué)歷：本科3.5專業(yè)乙方專業(yè)：學(xué)前教育3.6職稱乙方職稱：幼兒健康與成長監(jiān)測師4.聘用崗位及職責(zé)4.1崗位名稱乙方崗位名稱：幼兒健康與成長監(jiān)測員4.2崗位職責(zé)4.2.1負責(zé)幼兒健康檔案的建立與管理；4.2.2定期對幼兒進行健康檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報；4.2.3參與制定幼兒健康與成長計劃；4.2.4參與幼兒園健康教育活動；4.3工作內(nèi)容4.3.1每日對幼兒進行晨檢、午檢、晚檢；4.3.2定期對幼兒進行身高、體重、視力等健康檢查；4.3.3對幼兒健康問題進行跟蹤記錄；4.3.4參與幼兒園健康教育活動策劃與實施；4.4工作時間乙方工作時間為周一至周五，每天8小時，每周工作5天。5.工資及福利待遇5.1基本工資乙方基本工資為每月人民幣8000元，按月支付。5.2獎金乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和幼兒園規(guī)定，享有年終獎金。5.3補貼乙方享有國家規(guī)定的各項補貼，包括但不限于交通補貼、通訊補貼等。5.4福利待遇乙方享有國家規(guī)定的各項福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險等。6.試用期及考核6.1試用期乙方試用期自2024年3月1日起至2024年4月30日止，共計1個月。6.2考核標準乙方試用期考核標準為：工作態(tài)度、工作能力、團隊協(xié)作等。6.3考核結(jié)果甲方將在試用期結(jié)束后對乙方進行考核，考核結(jié)果分為合格與不合格。如考核不合格，甲方有權(quán)解除本合同。7.工作交接7.1交接內(nèi)容乙方離職時，需將工作交接給甲方指定人員，包括但不限于工作資料、設(shè)備、工作日志等。7.2交接方式乙方離職時，需按照甲方要求進行書面工作交接。7.3交接時間乙方離職前一周內(nèi)完成工作交接。8.違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)，導(dǎo)致幼兒健康與成長監(jiān)測工作受到影響的；8.1.2乙方在工作中出現(xiàn)重大失誤，給幼兒園造成經(jīng)濟損失的；8.1.3乙方違反國家法律法規(guī)，給幼兒園帶來不良影響的；8.2違約責(zé)任8.2.1乙方出現(xiàn)上述違約情形之一，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任；8.2.2乙方因違約給甲方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)賠償甲方實際損失；8.2.3乙方因違約導(dǎo)致甲方聲譽受損的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.3違約賠償8.3.1乙方違約，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金，違約金數(shù)額為乙方一個月的工資；8.3.2乙方違反保密條款，泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。9.合同解除及終止9.1解除合同情形9.1.1乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除本合同；9.1.2乙方因個人原因無法繼續(xù)履行合同，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；9.1.3甲方因幼兒園經(jīng)營需要，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。9.2合同終止情形9.2.1本合同期限屆滿，雙方無續(xù)簽意向；9.2.2乙方達到國家法定退休年齡；9.2.3乙方死亡或喪失勞動能力。9.3合同解除及終止程序9.3.1任何一方解除或終止本合同時，應(yīng)提前30日書面通知對方；9.3.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)按合同約定辦理工作交接手續(xù)。10.保密條款10.1乙方在履行合同過程中，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方；10.2保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后三年內(nèi)；10.3乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.爭議解決11.1爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)本合同的爭議解決機構(gòu)為甲方所在地人民法院。12.合同生效及期限12.1合同生效條件本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同期限本合同期限為三年，自2024年3月1日起至2027年2月28日止。13.其他約定事項13.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。13.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.合同附件14.1本合同附件包括但不限于乙方個人簡歷、學(xué)歷證明、資格證書等文件。附件與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入說明15.1第三方定義在本合同中，第三方是指除甲乙雙方以外的，為履行本合同而提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持或中介服務(wù)的個人、法人或其他組織。15.2第三方介入的情形15.2.1甲方根據(jù)工作需要，委托第三方提供專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持；15.2.2乙方在履行合同過程中，需要借助第三方資源或中介服務(wù)；15.2.3甲乙雙方協(xié)商一致，認為需要第三方介入以保障合同履行。15.3第三方介入的程序15.3.1甲方或乙方擬引入第三方時，應(yīng)提前通知對方，并共同商定第三方介入的具體事宜；15.3.2雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和責(zé)任；15.3.3第三方協(xié)議應(yīng)作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。16.甲乙方根據(jù)本合同有第三方介入時的額外條款16.1甲方責(zé)任16.1.1甲方應(yīng)確保第三方具備履行合同所需的專業(yè)能力和資質(zhì)；16.1.2甲方應(yīng)監(jiān)督第三方按照合同約定履行義務(wù)，并對第三方的違約行為承擔(dān)責(zé)任；16.1.3甲方應(yīng)將第三方協(xié)議的副本提供給乙方。16.2乙方責(zé)任16.2.1乙方應(yīng)配合甲方引入第三方，并協(xié)助第三方履行合同；16.2.2乙方應(yīng)監(jiān)督第三方的工作質(zhì)量，并及時向甲方反饋情況；16.2.3乙方應(yīng)按照合同約定，向第三方支付相關(guān)費用。17.第三方的責(zé)任限額17.1第三方責(zé)任17.1.1第三方應(yīng)按照合同約定，履行其專業(yè)服務(wù)或技術(shù)支持的義務(wù)；17.1.2第三方在履行合同過程中，因自身原因造成甲方或乙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2責(zé)任限額17.2.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在第三方協(xié)議中約定，但不得低于本合同約定的甲方或乙方的責(zé)任限額；17.2.2如第三方協(xié)議未約定責(zé)任限額，則第三方的責(zé)任限額應(yīng)與甲乙雙方的責(zé)任限額相同。18.第三方與其他各方的劃分說明18.1第三方與甲方的關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系由第三方協(xié)議約定，本合同不影響第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)。18.2第三方與乙方的關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系由第三方協(xié)議約定，乙方應(yīng)遵守本合同的相關(guān)規(guī)定，并配合第三方履行合同。18.3第三方與其他各方的關(guān)系第三方與其他各方之間的關(guān)系由第三方協(xié)議約定，第三方應(yīng)獨立承擔(dān)其責(zé)任，不得影響甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)。19.第三方變更19.1第三方變更如第三方在合同履行過程中需要變更，甲乙雙方應(yīng)同意并簽訂補充協(xié)議，明確變更后的權(quán)利義務(wù)。19.2第三方替換如甲方或乙方認為需要替換第三方，應(yīng)提前通知對方，并共同商定替換方案，簽訂新的第三方協(xié)議。20.第三方退出20.1第三方退出如第三方因故退出，甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商解決方案，包括但不限于替換第三方或終止相關(guān)服務(wù)。20.2第三方退出責(zé)任第三方退出時，應(yīng)按照合同約定或雙方協(xié)商一致的方式，處理與合同相關(guān)的未了事宜，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.乙方個人簡歷要求：包含乙方的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能等。說明：本附件用于了解乙方的工作能力和經(jīng)驗。2.學(xué)歷證明要求：提供乙方學(xué)歷證書的復(fù)印件，以證明其學(xué)歷的真實性。說明：本附件用于確認乙方是否符合崗位要求。3.資格證書要求：提供乙方持有的相關(guān)資格證書的復(fù)印件，以證明其專業(yè)能力。說明：本附件用于確認乙方是否具備履行合同所需的專業(yè)資質(zhì)。4.體檢報告要求：提供乙方近期的體檢報告，以證明其健康狀況符合崗位要求。說明：本附件用于確認乙方是否具備履行合同所需的健康條件。5.第三方協(xié)議要求：包含第三方的基本信息、服務(wù)內(nèi)容、費用、責(zé)任等內(nèi)容。說明：本附件用于明確第三方在合同履行過程中的權(quán)利義務(wù)。6.工作交接記錄要求：詳細記錄乙方離職或合同終止時的工作交接情況。說明：本附件用于確保工作交接的完整性。7.考核記錄要求：記錄乙方在工作期間的考核結(jié)果，包括工作態(tài)度、工作能力、團隊協(xié)作等。說明：本附件用于評估乙方的工作表現(xiàn)。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)示例說明：乙方未按照規(guī)定時間完成幼兒健康檔案的建立，導(dǎo)致檔案資料不完整，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方在工作中出現(xiàn)重大失誤責(zé)任認定標準：乙方在工作過程中因自身原因造成幼兒健康與成長監(jiān)測工作重大失誤，導(dǎo)致嚴重后果。示例說明：乙方在晨檢過程中，因疏忽導(dǎo)致幼兒受傷，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。3.乙方違反國家法律法規(guī)責(zé)任認定標準：乙方在工作中違反國家法律法規(guī)，給幼兒園帶來不良影響或經(jīng)濟損失。示例說明：乙方在幼兒健康監(jiān)測過程中，泄露幼兒個人信息，違反了《中華人民共和國個人信息保護法》，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。示例說明：乙方在合同期內(nèi)，未提前30日書面通知甲方，擅自離職，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。5.第三方違約責(zé)任認定標準：第三方在履行合同過程中，未按照合同約定履行義務(wù)，造成甲方或乙方損失。示例說明：第三方在提供專業(yè)服務(wù)過程中，出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致幼兒健康與成長監(jiān)測工作無法正常進行，甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)違約責(zé)任。全文完。2024幼兒園園長幼兒健康與成長監(jiān)測聘用合同2合同目錄第一章合同概述1.1合同名稱1.2合同簽訂日期1.3合同雙方基本信息1.4合同有效期1.5合同目的和原則第二章幼兒園園長職責(zé)2.1教育教學(xué)管理2.2幼兒健康監(jiān)測2.3幼兒成長指導(dǎo)2.4園所安全管理2.5園所文化建設(shè)2.6園所財務(wù)管理2.7園所人事管理第三章幼兒健康監(jiān)測指標3.1健康檢查項目3.2健康檔案管理3.3健康教育宣傳3.4健康干預(yù)措施3.5健康評估與反饋第四章幼兒成長指導(dǎo)內(nèi)容4.1心理健康教育4.2社會性發(fā)展指導(dǎo)4.3情緒情感教育4.4習(xí)慣養(yǎng)成教育4.5創(chuàng)新思維教育4.6身體健康教育第五章工作量與工作時間5.1工作量要求5.2工作時間安排5.3工作休息時間5.4假期安排第六章工資待遇6.1基本工資6.2績效獎金6.3社會保險6.4住房公積金6.5其他福利待遇第七章違約責(zé)任7.1雙方違約情形7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.3違約金計算方法7.4違約爭議解決方式第八章保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密期限8.3保密責(zé)任第九章合同解除與終止9.1合同解除條件9.2合同終止條件9.3合同解除或終止的程序9.4合同解除或終止后的處理第十章合同變更10.1合同變更情形10.2合同變更程序10.3合同變更后的效力第十一章爭議解決11.1爭議解決方式11.2爭議解決機構(gòu)11.3爭議解決期限第十二章其他約定12.1通知方式12.2法律適用12.3合同份數(shù)12.4合同生效第十三章合同附件13.1附件一：幼兒園園長崗位職責(zé)13.2附件二：幼兒健康監(jiān)測指標表13.3附件三：幼兒成長指導(dǎo)方案13.4附件四：工資待遇明細表合同編號2024幼兒園園長幼兒健康與成長監(jiān)測聘用合同第一章合同概述1.1合同名稱本合同名稱為“2024幼兒園園長幼兒健康與成長監(jiān)測聘用合同”。1.2合同簽訂日期本合同簽訂日期為____年____月____日。1.3合同雙方基本信息甲方（幼兒園名稱）：____________________地址：________________________________法定代表人：____________________乙方（園長）：____________________身份證號碼：____________________聯(lián)系電話：____________________1.4合同有效期本合同自簽訂之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.5合同目的和原則本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)，確保幼兒園教育教學(xué)、幼兒健康與成長監(jiān)測工作的順利進行，遵循國家法律法規(guī)、教育方針和政策。第二章幼兒園園長職責(zé)2.1教育教學(xué)管理乙方負責(zé)幼兒園的教育教學(xué)管理工作，確保教育教學(xué)活動的正常開展，提高教育教學(xué)質(zhì)量。2.2幼兒健康監(jiān)測乙方負責(zé)幼兒的健康監(jiān)測工作，包括定期健康檢查、健康檔案管理、健康教育宣傳等。2.3幼兒成長指導(dǎo)乙方負責(zé)幼兒的成長指導(dǎo)工作，包括心理、社會性、情緒情感、習(xí)慣養(yǎng)成、創(chuàng)新思維和健康教育等方面。2.4園所安全管理乙方負責(zé)園所的安全管理工作，確保幼兒和教職工的生命財產(chǎn)安全。2.5園所文化建設(shè)2.6園所財務(wù)管理乙方負責(zé)園所的財務(wù)管理，合理使用資金，保證園所的正常運轉(zhuǎn)。2.7園所人事管理乙方負責(zé)園所的人事管理工作，包括教職工的招聘、培訓(xùn)、考核和獎懲等。第三章幼兒健康監(jiān)測指標3.1健康檢查項目乙方應(yīng)按照國家相關(guān)標準，對幼兒進行全面的健康檢查，包括身高、體重、視力、聽力、口腔等。3.2健康檔案管理乙方應(yīng)建立幼兒健康檔案，記錄幼兒的健康狀況、檢查結(jié)果、干預(yù)措施等。3.3健康教育宣傳乙方應(yīng)定期開展健康教育宣傳活動，提高幼兒、家長和教職工的健康意識。3.4健康干預(yù)措施乙方應(yīng)根據(jù)幼兒的健康狀況，采取相應(yīng)的健康干預(yù)措施，確保幼兒健康成長。3.5健康評估與反饋乙方應(yīng)定期對幼兒的健康狀況進行評估，并及時向家長反饋幼兒的健康狀況。第四章幼兒成長指導(dǎo)內(nèi)容4.1心理健康教育4.2社會性發(fā)展指導(dǎo)乙方應(yīng)引導(dǎo)幼兒積極參與社會活動，培養(yǎng)幼兒的社會交往能力和團隊協(xié)作精神。4.3情緒情感教育乙方應(yīng)關(guān)注幼兒的情緒情感，引導(dǎo)幼兒正確表達和管理自己的情緒。4.4習(xí)慣養(yǎng)成教育4.5創(chuàng)新思維教育乙方應(yīng)激發(fā)幼兒的創(chuàng)新思維，培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)造力和解決問題的能力。4.6身體健康教育乙方應(yīng)開展豐富多彩的體育活動，增強幼兒的體質(zhì)，促進幼兒健康成長。第五章工作量與工作時間5.1工作量要求乙方應(yīng)按照幼兒園的工作要求，完成各項工作任務(wù)。5.2工作時間安排乙方應(yīng)按照幼兒園的工作時間安排，按時到崗，履行職責(zé)。5.3工作休息時間乙方享有國家規(guī)定的休息時間，包括法定節(jié)假日、公休假等。5.4假期安排乙方享有國家規(guī)定的帶薪年休假、產(chǎn)假、婚假等假期。第六章工資待遇6.1基本工資乙方的基本工資為____元/月。6.2績效獎金乙方根據(jù)工作表現(xiàn)和績效考核結(jié)果，享有相應(yīng)的績效獎金。6.3社會保險乙方應(yīng)依法參加社會保險，甲乙雙方共同繳納社會保險費。6.4住房公積金乙方應(yīng)依法參加住房公積金制度，甲乙雙方共同繳納住房公積金。6.5其他福利待遇乙方享有國家規(guī)定的其他福利待遇，包括交通補貼、通訊補貼等。第七章違約責(zé)任7.1雙方違約情形7.1.1乙方未按照合同約定履行職責(zé)，影響幼兒園教育教學(xué)和幼兒健康成長的；7.1.2乙方違反國家法律法規(guī)，造成幼兒園或幼兒利益受損的；7.1.3甲方未按照合同約定支付工資、獎金等費用的；7.1.4甲方違反國家法律法規(guī)，影響乙方合法權(quán)益的。7.2違約責(zé)任承擔(dān)7.2.1乙方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等；7.2.2甲方違約的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付賠償金、支付違約金等。7.3違約金計算方法違約金的計算方法根據(jù)違約情形和損失程度確定。7.4違約爭議解決方式違約爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向人民法院提起訴訟。第八章保密條款8.1保密內(nèi)容乙方在履行本合同過程中，應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和幼兒的個人信息，不得泄露給任何第三方。8.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至合同終止后____年止。8.3保密責(zé)任乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第九章合同解除與終止9.1合同解除條件9.1.1乙方嚴重違反本合同約定，經(jīng)甲方書面通知后，乙方在____日內(nèi)未予糾正的；9.1.2乙方因健康原因無法履行本合同，并經(jīng)甲方認可的；9.1.3甲方因經(jīng)營需要或法律法規(guī)變更，導(dǎo)致幼兒園停辦或合并的；9.1.4乙方自愿提出解除合同，并經(jīng)甲方同意的。9.2合同終止條件9.2.1合同期滿，且雙方無續(xù)簽意愿的；9.2.2乙方退休、死亡或喪失行為能力的；9.2.3甲方因經(jīng)營需要或法律法規(guī)變更，導(dǎo)致幼兒園停辦或合并，合同自動終止的。9.3合同解除或終止的程序9.3.1雙方協(xié)商一致解除或終止合同的，應(yīng)簽訂書面協(xié)議；9.3.2一方提出解除或終止合同，另一方不同意的，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向人民法院提起訴訟。9.4合同解除或終止后的處理9.4.1合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照規(guī)定辦理工作交接手續(xù)；9.4.2甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方相應(yīng)的工資、獎金等費用。第十章合同變更10.1合同變更情形10.1.1合同內(nèi)容與國家法律法規(guī)、政策發(fā)生沖突的；10.1.2雙方協(xié)商一致，認為有必要變更合同內(nèi)容的。10.2合同變更程序10.2.1雙方協(xié)商一致變更合同內(nèi)容的，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議；10.2.2變更后的合同繼續(xù)履行，原有合同內(nèi)容作廢。10.3合同變更后的效力10.3.1合同變更后的條款具有同等法律效力。第十一章爭議解決11.1爭議解決方式爭議應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向人民法院提起訴訟。11.2爭議解決機構(gòu)爭議解決機構(gòu)為____人民法院。11.3爭議解決期限爭議應(yīng)在自爭議發(fā)生之日起____個月內(nèi)解決。第十二章其他約定12.1通知方式雙方通訊地址、聯(lián)系電話等聯(lián)系方式如有變更，應(yīng)及時通知對方。12.2法律適用本合同適用中華人民共和國法律。12.3合同份數(shù)本合同一式____份，甲乙雙方各執(zhí)____份，具有同等法律效力。12.4合同生效本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。第十三章合同附件13.1附件一：幼兒園園長崗位職責(zé)13.2附件二：幼兒健康監(jiān)測指標表13.3附件三：幼兒成長指導(dǎo)方案13.4附件四：工資待遇明細表第十四章合同解除和終止的后續(xù)處理14.1合同解除或終止后，乙方應(yīng)按照規(guī)定辦理工作交接手續(xù)；14.2甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方相應(yīng)的工資、獎金等費用；14.3雙方應(yīng)妥善處理幼兒的轉(zhuǎn)園或留園事宜。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.1教育教學(xué)計劃審批甲方應(yīng)負責(zé)審批乙方制定的教育教學(xué)計劃，確保計劃符合國家教育方針和政策，以及幼兒園的實際情況。說明：此條款確保甲方對教育教學(xué)方向有最終決定權(quán)，避免因乙方個人意見與幼兒園整體發(fā)展方向不符而影響教學(xué)質(zhì)量。1.2教師團隊建設(shè)甲方應(yīng)負責(zé)組織教師培訓(xùn)，提升教師隊伍的整體素質(zhì)，并定期對乙方進行工作考核。說明：甲方作為主導(dǎo)方，有責(zé)任確保教師團隊的專業(yè)性和穩(wěn)定性，以提高教育教學(xué)質(zhì)量。1.3幼兒園設(shè)施維護甲方應(yīng)負責(zé)幼兒園設(shè)施的維護和更新，確保園內(nèi)環(huán)境安全、舒適，滿足幼兒成長需求。1.4幼兒園安全監(jiān)管甲方應(yīng)設(shè)立專門的安全監(jiān)管部門，對幼兒園的安全工作進行監(jiān)督，確保幼兒人身安全。說