2025年度貨車司機辭職與解雇合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度貨車司機辭職與解雇合同本合同目錄一覽1.1合同訂立依據及法律適用1.2合同主體1.3合同生效及終止條件2.1辭職條件2.2辭職程序2.3辭職補償3.1解雇條件3.2解雇程序3.3解雇補償4.1工作內容與職責4.2工作時間與休息時間4.3工作地點5.1薪酬及支付方式5.2薪酬調整5.3福利待遇6.1工作安全與健康管理6.2保險責任6.3職業(yè)病防治7.1車輛使用與維護7.2車輛保險7.3車輛事故處理8.1違約責任8.2爭議解決方式8.3合同解除條件9.1合同變更9.2合同續(xù)簽9.3合同解除10.1保密條款10.2知識產權10.3個人信息保護11.1合同附件11.2合同份數(shù)11.3合同簽署日期12.1合同解除后的處理12.2合同解除后的經濟補償12.3合同解除后的其他事項13.1合同附件清單13.2合同附件內容13.3合同附件效力14.1合同解除后的爭議處理14.2合同解除后的法律適用14.3合同解除后的其他事項第一部分：合同如下：1.1合同訂立依據及法律適用本合同依據《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)制定，適用于雙方在合同期間發(fā)生的所有勞動關系事宜。1.2合同主體甲方：[公司名稱]，住所地：[公司地址]，法定代表人：[法定代表人姓名]。乙方：[司機姓名]，身份證號碼：[身份證號碼]，住址：[住址]。1.3合同生效及終止條件1.3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。1.3.2合同期限為[合同期限]，自[起始日期]至[終止日期]。1.3.3乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可解除本合同。2.1辭職條件2.1.1乙方因個人原因提出辭職，應提前三十日以書面形式通知甲方。2.1.2乙方因家庭原因、健康原因等特殊原因需辭職，經甲方同意后，可提前辭職。2.2辭職程序2.2.1乙方提出辭職后，甲方應在接到書面辭職報告之日起五個工作日內，與乙方進行面談。2.2.2面談后，雙方應簽署《辭職協(xié)議》，明確辭職生效日期及相關事宜。2.3辭職補償2.3.1乙方在本合同期限內辭職，甲方應按照國家及地方有關法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方相應的經濟補償。2.3.2經濟補償?shù)挠嬎惴绞綖椋篬計算方式]。3.1解雇條件3.1.1乙方嚴重違反勞動紀律或公司規(guī)章制度，甲方有權解除本合同。3.1.2乙方因重大過失導致甲方財產損失，甲方有權解除本合同。3.2解雇程序3.2.1甲方決定解雇乙方時，應提前三十日以書面形式通知乙方。3.2.2甲方應在接到書面通知后五個工作日內與乙方進行面談。3.2.3面談后，雙方應簽署《解雇協(xié)議》，明確解雇生效日期及相關事宜。3.3解雇補償3.3.1甲方解雇乙方，應按照國家及地方有關法律法規(guī)的規(guī)定，支付乙方相應的經濟補償。3.3.2經濟補償?shù)挠嬎惴绞綖椋篬計算方式]。4.1工作內容與職責4.1.1乙方負責駕駛甲方提供的貨車，按照甲方要求完成運輸任務。4.1.2乙方應遵守交通規(guī)則，確保行車安全。4.2工作時間與休息時間4.2.1乙方每日工作時間不超過八小時，每周工作時間不超過四十小時。4.2.2乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日及休息日。4.3工作地點4.3.1乙方工作地點為甲方指定區(qū)域。5.1薪酬及支付方式5.1.1乙方基本工資為[基本工資]，每月支付一次。5.1.2乙方獎金根據完成任務的實際情況確定。5.2薪酬調整5.2.1甲方可根據市場行情和公司經營狀況，對乙方薪酬進行適當調整。5.3福利待遇5.3.1乙方享有國家規(guī)定的五險一金。5.3.2甲方提供住宿、交通等福利待遇。6.1工作安全與健康管理6.1.1甲方負責為乙方提供符合國家安全標準的工作環(huán)境。6.1.2乙方應遵守工作安全規(guī)定，確保自身及他人安全。6.2保險責任6.2.1甲方為乙方購買意外傷害保險、醫(yī)療保險等。6.2.2保險費用由甲方承擔。6.3職業(yè)病防治6.3.1甲方負責對乙方進行職業(yè)病防治培訓。6.3.2乙方應遵守職業(yè)病防治規(guī)定。8.1違約責任8.1.1甲方未按時足額支付乙方工資的，應按中國人民銀行同期貸款利率支付違約金。8.1.2乙方未按合同規(guī)定完成工作任務或違反工作紀律的，甲方有權扣除相應工資或獎金。8.1.3任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。8.2爭議解決方式8.2.1雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決。8.2.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。8.3合同解除條件8.3.1乙方在試用期內提出辭職，甲方有權解除合同。8.3.2乙方連續(xù)曠工超過三天或累計曠工超過五天，甲方有權解除合同。8.3.3甲方因經營狀況發(fā)生重大變化，無法繼續(xù)履行合同時，可提前三十日通知乙方解除合同。9.1合同變更9.1.1雙方協(xié)商一致，可對本合同進行變更。9.1.2合同變更應采取書面形式，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。9.2合同續(xù)簽9.2.1本合同到期前，雙方可協(xié)商續(xù)簽合同。9.2.2續(xù)簽合同應按照原合同條款執(zhí)行，或經雙方協(xié)商確定新的合同條款。9.3合同解除9.3.1雙方協(xié)商一致，可解除合同。9.3.2除法律規(guī)定的情形外，任何一方不得單方面解除合同。10.1保密條款10.1.1雙方對本合同內容及履行情況負有保密義務。10.1.2未經對方同意，任何一方不得向第三方泄露對方商業(yè)秘密。10.2知識產權10.2.1本合同涉及的任何知識產權歸甲方所有。10.2.2乙方在履行合同過程中產生的知識產權，除另有約定外，歸甲方所有。10.3個人信息保護10.3.1雙方對本合同履行過程中獲取的個人信息負有保密義務。10.3.2未經對方同意，任何一方不得向第三方泄露對方個人信息。11.1合同附件11.1.1本合同附件包括但不限于：工作職責說明書、車輛使用手冊、工資支付明細等。11.2合同份數(shù)11.2.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。11.3合同簽署日期11.3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。12.1合同解除后的處理12.2合同解除后的經濟補償12.2.1合同解除后的經濟補償按照本合同相關條款執(zhí)行。12.3合同解除后的其他事項12.3.1合同解除后，雙方應辦理相關手續(xù)，包括但不限于：車輛歸還、工資結算等。13.1合同附件清單13.1.1本合同附件清單如下：工作職責說明書車輛使用手冊工資支付明細13.2合同附件內容13.2.1合同附件內容應與本合同相符。13.3合同附件效力13.3.1合同附件與本合同具有同等法律效力。14.1合同解除后的爭議處理14.1.1合同解除后的爭議處理方式與本合同第八條爭議解決方式相同。14.2合同解除后的法律適用14.2.1本合同解除后的法律適用仍按本合同第一條法律適用條款執(zhí)行。14.3合同解除后的其他事項14.3.1合同解除后的其他事項，雙方應友好協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正15.1第三方介入的定義15.1.1本合同所稱第三方，是指非甲乙雙方的獨立第三方機構或個人，包括但不限于中介機構、評估機構、鑒定機構、仲裁機構等。15.2第三方介入的目的15.2.1第三方介入的目的是為了保證合同的有效履行，解決合同履行過程中可能出現(xiàn)的爭議，提高合同執(zhí)行的透明度和公正性。15.3第三方介入的程序15.3.1甲方或乙方在需要第三方介入時，應書面通知對方，并說明介入的目的、第三方的基本情況及擬定的介入方案。15.3.2雙方應在接到通知后五個工作日內，共同確定第三方介入的具體方式和時間。15.4第三方介入的職責15.4.1第三方應按照雙方約定的方式和程序，獨立、公正地履行其職責。15.4.2第三方在履行職責過程中，應保守雙方商業(yè)秘密，不得泄露任何未經授權的信息。15.5第三方介入的費用15.5.1第三方介入的費用由提出介入請求的一方先行支付，最終費用按雙方協(xié)商或第三方服務合同的規(guī)定結算。16.1甲乙方根據本合同有第三方介入時，需增加的額外條款第十六條款：第三方介入第十七條款：第三方介入的費用承擔16.2第三方介入時的額外說明16.2.1第三方介入時，甲乙方應提供必要的協(xié)助和配合，包括但不限于提供相關文件、資料和證據等。16.2.2第三方介入期間，甲乙雙方應暫停與第三方介入無關的合同履行活動。17.1第三方責任限額17.1.1第三方在履行職責過程中，因自身原因導致甲乙雙方遭受損失的，第三方應承擔相應的賠償責任。17.1.2.1雙方在合同中約定具體限額。17.1.2.2若合同未約定限額，則第三方責任限額不超過其服務費用的一倍。17.2第三方責任免除17.2.1.1因不可抗力導致合同無法履行。17.2.1.2因甲乙雙方違反合同約定導致合同無法履行。17.2.1.3因第三方無法預見、無法避免且無法克服的意外事件導致合同無法履行。17.3第三方與其他各方的劃分說明17.3.1第三方介入后，其職責范圍僅限于本合同約定的職責，不得干預甲乙雙方正常的合同履行。17.3.2第三方在履行職責過程中，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人信息。17.3.3第三方在介入過程中，應保持中立，不得偏袒任何一方。18.1第三方變更18.1.1若第三方在介入過程中需要更換人員，甲乙雙方應予以同意，并簽訂補充協(xié)議。18.1.2第三方更換人員后，其職責和權利義務不變。18.2第三方介入的終止18.2.1第三方介入結束后，甲乙雙方應共同簽署《第三方介入終止協(xié)議》。18.2.2.1第三方介入的終止日期。18.2.2.2第三方介入期間的工作成果和結論。18.2.2.3第三方介入費用結算。18.2.2.4第三方介入結束后，甲乙雙方應繼續(xù)履行的合同義務。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.工作職責說明書詳細要求：包括工作內容、職責范圍、工作流程、安全注意事項等。說明：本說明書應明確乙方的工作內容和職責，作為合同附件，具有同等法律效力。2.車輛使用手冊詳細要求：包括車輛操作規(guī)程、維護保養(yǎng)、故障排除等。說明：本手冊應指導乙方正確使用和維護車輛，確保行車安全。3.工資支付明細詳細要求：包括工資構成、支付時間、支付方式等。說明：本明細應作為乙方工資支付的依據，確保乙方權益。4.辭職協(xié)議詳細要求：包括辭職原因、生效日期、經濟補償?shù)?。說明：本協(xié)議應明確辭職后的相關事宜，如經濟補償、車輛歸還等。5.解雇協(xié)議詳細要求：包括解雇原因、生效日期、經濟補償?shù)?。說明：本協(xié)議應明確解雇后的相關事宜，如經濟補償、車輛歸還等。6.第三方介入協(xié)議詳細要求：包括介入目的、第三方基本情況、介入方案等。說明：本協(xié)議應明確第三方介入的相關事宜，確保介入的合法性和有效性。7.保密協(xié)議詳細要求：包括保密內容、保密期限、違約責任等。說明：本協(xié)議應明確雙方在合同履行過程中的保密義務。8.知識產權協(xié)議詳細要求：包括知識產權歸屬、使用、許可等。說明：本協(xié)議應明確雙方在合同履行過程中的知識產權權益。9.個人信息保護協(xié)議詳細要求：包括個人信息收集、使用、存儲、傳輸?shù)?。說明：本協(xié)議應明確雙方在合同履行過程中的個人信息保護義務。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方違約行為及責任認定：違約行為：未按時足額支付乙方工資。責任認定：甲方應按中國人民銀行同期貸款利率支付違約金。示例：甲方未按約定支付乙方工資，乙方有權要求甲方支付違約金。2.乙方違約行為及責任認定：違約行為：未按合同規(guī)定完成工作任務或違反工作紀律。責任認定：甲方有權扣除相應工資或獎金。示例：乙方未按約定完成運輸任務，甲方有權扣除相應工資。3.第三方違約行為及責任認定：違約行為：在介入過程中泄露甲乙雙方商業(yè)秘密。責任認定：第三方應承擔相應的賠償責任。示例：第三方在介入過程中泄露甲乙雙方商業(yè)秘密，乙方有權要求第三方賠償損失。4.不可抗力違約行為及責任認定：違約行為：因不可抗力導致合同無法履行。責任認定：雙方互不承擔責任。示例：因自然災害導致合同無法履行，雙方互不承擔責任。全文完。2024年度貨車司機辭職與解雇合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方（用人單位）名稱1.2甲方（用人單位）地址1.3乙方（貨車司機）姓名1.4乙方（貨車司機）身份證號碼1.5乙方（貨車司機）聯(lián)系方式2.合同簽訂時間及生效日期3.辭職或解雇原因4.辭職或解雇通知期限4.1甲方通知乙方4.2乙方通知甲方5.辭職或解雇經濟補償5.1補償標準5.2補償發(fā)放方式6.工作交接6.1交接內容6.2交接期限7.貨車及車輛資料7.1貨車所有權歸屬7.2車輛資料移交8.社會保險及公積金8.1甲方繳納社會保險及公積金8.2乙方個人賬戶權益9.勞動合同解除手續(xù)9.1合同解除證明9.2合同解除備案10.保密協(xié)議10.1保密內容10.2違約責任11.法律適用及爭議解決11.1適用法律11.2爭議解決方式12.合同附件12.1合同附件一：辭職或解雇申請書12.2合同附件二：工作交接清單12.3合同附件三：保密協(xié)議13.合同變更及終止13.1合同變更條件13.2合同終止條件14.合同簽署及生效14.1雙方簽署日期14.2合同生效日期第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方（用人單位）名稱：物流有限公司1.2甲方（用人單位）地址：省市區(qū)路號1.3乙方（貨車司機）姓名：1.4乙方（貨車司機）身份證號碼：056781.5乙方（貨車司機）聯(lián)系方式：138xxxx56782.合同簽訂時間及生效日期本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，簽訂時間為2024年3月1日。3.辭職或解雇原因3.1乙方因個人原因提出辭職。3.2甲方根據乙方工作表現(xiàn)及公司需要，決定解除與乙方的勞動合同。4.辭職或解雇通知期限4.1甲方通知乙方：甲方應提前30日以書面形式通知乙方。4.2乙方通知甲方：乙方應提前30日以書面形式通知甲方。5.辭職或解雇經濟補償5.1補償標準：根據乙方在公司的工作年限及當?shù)叵嚓P政策，甲方應向乙方支付經濟補償金。5.2補償發(fā)放方式：甲方將在合同解除后的15個工作日內，將經濟補償金一次性支付給乙方。6.工作交接6.1交接內容：乙方應將負責的貨車及所屬資料、工作交接給甲方指定的人員。6.2交接期限：乙方應在合同解除后的10個工作日內完成工作交接。7.貨車及車輛資料7.1貨車所有權歸屬：甲方保留所提供貨車的所有權，乙方在合同解除后應將貨車返還給甲方。7.2車輛資料移交：乙方應在合同解除后的5個工作日內，將車輛相關資料（如行駛證、駕駛證等）移交甲方。8.社會保險及公積金8.1甲方繳納社會保險及公積金：甲方應按照國家及地方相關政策，為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金。8.2乙方個人賬戶權益：乙方在合同解除后，其社會保險及公積金個人賬戶余額將按照國家及地方相關政策規(guī)定，予以轉移或退還。9.勞動合同解除手續(xù)9.1合同解除證明：甲方應在合同解除后7個工作日內，向乙方出具勞動合同解除證明。9.2合同解除備案：甲方應將勞動合同解除情況及時向當?shù)厝肆Y源和社會保障部門備案。10.保密協(xié)議10.1保密內容：乙方在甲方工作期間及離職后，應遵守甲方保密協(xié)議，不得泄露甲方商業(yè)秘密、技術秘密等。10.2違約責任：若乙方違反保密協(xié)議，造成甲方損失的，乙方應承擔相應的法律責任。11.法律適用及爭議解決11.1適用法律：本合同適用中華人民共和國法律。11.2爭議解決方式：雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.合同附件12.1合同附件一：辭職或解雇申請書12.2合同附件二：工作交接清單12.3合同附件三：保密協(xié)議13.合同變更及終止13.1合同變更條件：本合同如有變更，應經雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出。13.2.1合同期限屆滿；13.2.2雙方協(xié)商一致解除合同；13.2.3因不可抗力導致合同無法履行；13.2.4法律法規(guī)規(guī)定或雙方約定的其他情形。14.合同簽署及生效14.1雙方簽署日期：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2合同生效日期：2024年3月1日。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同中提及的第三方，指在合同履行過程中，由甲乙雙方共同認可或由一方委托介入的任何個人或機構，包括但不限于中介機構、評估機構、仲裁機構、法律顧問等。2.第三方介入的同意2.1任何第三方介入合同履行，需經甲乙雙方書面同意。2.2甲方或乙方單方同意第三方介入的，應通知對方，并取得對方的書面同意。3.第三方責任限額3.1第三方介入后，其責任限額由甲乙雙方在合同中約定，并在第三方介入協(xié)議中明確。3.2若合同中未約定責任限額，則第三方責任限額按照相關法律法規(guī)執(zhí)行。4.第三方責權利4.1第三方的責任：第三方在合同履行過程中，應按照甲乙雙方的要求和合同約定，履行相應的職責，并對因自身原因造成的損失承擔相應責任。4.2第三方的權利：第三方有權獲得甲乙雙方提供的必要資料和信息，有權在合同履行過程中提出建議和意見。4.3第三方的義務：第三方應遵守國家法律法規(guī)，尊重甲乙雙方的合法權益，保守商業(yè)秘密。5.第三方與其他各方的劃分說明5.1第三方介入合同履行，不改變甲乙雙方作為合同主體的法律地位和權利義務。5.2第三方與甲乙雙方之間形成的協(xié)議，不構成甲乙雙方之間的合同關系，甲乙雙方仍應按照本合同履行各自的義務。5.3第三方在合同履行過程中，如需與其他方發(fā)生聯(lián)系，應取得甲乙雙方的一致同意，并明確各方的責任和義務。6.第三方介入協(xié)議6.1甲乙雙方可另行簽訂第三方介入協(xié)議，明確第三方介入的具體事宜，包括但不限于：6.1.1第三方的職責和權限；6.1.2第三方的工作范圍和時間安排；6.1.3第三方的費用及支付方式；6.1.4第三方的責任限額；6.1.5第三方的保密義務。6.2第三方介入協(xié)議與本合同不一致的，以第三方介入協(xié)議為準。7.第三方介入的終止7.1第三方介入合同履行后，如甲乙雙方一致同意，可終止第三方介入。7.2第三方介入終止后，甲乙雙方應按照本合同和第三方介入協(xié)議的約定，處理相關事宜。8.第三方介入的爭議解決8.1第三方介入過程中發(fā)生的爭議，應通過協(xié)商解決。8.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.合同附件一：辭職或解雇申請書要求：申請書應包含辭職或解雇的原因、日期、申請人的簽名及單位蓋章。說明：此附件用于證明乙方辭職或解雇的申請。2.合同附件二：工作交接清單要求：清單應詳細列明乙方交接的具體內容、數(shù)量、狀態(tài)等信息。說明：此附件用于確保乙方在離職時完成工作交接。3.合同附件三：保密協(xié)議要求：協(xié)議應明確保密內容、保密期限、違約責任等。說明：此附件用于保護甲乙雙方的商業(yè)秘密。4.合同附件四：第三方介入協(xié)議要求：協(xié)議應詳細約定第三方介入的具體事宜，包括職責、權限、費用等。說明：此附件用于明確第三方在合同履行中的角色和責任。5.合同附件五：社會保險及公積金繳納證明要求：證明應包含繳納的險種、金額、繳納期限等信息。說明：此附件用于證明甲方已按照合同約定為乙方繳納社會保險及公積金。6.合同附件六：經濟補償金支付憑證要求：憑證應包含支付金額、支付日期、收款人信息等。說明：此附件用于證明甲方已支付乙方經濟補償金。7.合同附件七：爭議解決協(xié)議要求：協(xié)議應明確爭議解決的方式、期限、地點等。說明：此附件用于指導甲乙雙方在發(fā)生爭議時的解決途徑。說明二：違約行為及責任認定：1.乙方未按合同約定時間提出辭職或解雇申請責任認定：乙方應承擔違約責任，賠償甲方因此造成的損失。示例：若乙方未在合同約定的30日前提出辭職，則需支付甲方相當于一個月工資的違約金。2.甲方未按合同約定支付經濟補償金責任認定：甲方應承擔違約責任，支付乙方應得的經濟補償金，并支付違約金。示例：若甲方在合同約定的15個工作日內未支付乙方經濟補償金，則需支付乙方違約金，違約金金額為應得經濟補償金的10%。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密責任認定：乙方應承擔違約責任，賠償甲方因商業(yè)秘密泄露造成的損失，并支付違約金。示例：若乙方在離職后泄露甲方商業(yè)秘密，需賠償甲方損失，并支付違約金，違約金金額為損失金額的30%。4.甲方未按合同約定為乙方繳納社會保險及公積金責任認定：甲方應承擔違約責任，補繳乙方應得的社會保險及公積金，并支付違約金。示例：若甲方在合同期間未為乙方繳納社會保險及公積金，則需補繳并支付乙方違約金，違約金金額為未繳納部分金額的20%。全文完。2024年度貨車司機辭職與解雇合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息1.2.乙方基本信息2.合同簽訂背景與目的3.合同期限3.1.合同起始日期3.2.合同終止日期4.貨車司機崗位職責4.1.貨車駕駛操作規(guī)范4.2.貨物安全運輸責任4.3.車輛維護保養(yǎng)責任4.4.路線規(guī)劃與行駛規(guī)范4.5.其他崗位職責5.工資待遇5.1.基本工資5.2.考勤工資5.3.獎金與補貼5.4.工資支付方式6.工作時間與休息休假6.1.工作時間規(guī)定6.2.休息休假規(guī)定6.3.休假審批流程7.社會保險與福利待遇7.1.社會保險繳納7.2.福利待遇7.3.社會保險轉移與接續(xù)8.貨車司機辭職與解雇8.1.辭職條件8.2.辭職程序8.3.解雇條件8.4.解雇程序9.違約責任9.1.甲方違約責任9.2.乙方違約責任10.合同解除與終止10.1.合同解除條件10.2.合同終止條件10.3.合同解除與終止程序11.爭議解決方式11.1.爭議解決原則11.2.爭議解決途徑12.合同附件12.1.附件一：貨車司機崗位職責說明書12.2.附件二：工資待遇明細表12.3.附件三：社會保險繳納明細表13.合同生效與修改13.1.合同生效條件13.2.合同修改程序14.其他約定事項第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.甲方基本信息甲方名稱：物流有限公司甲方地址：省市區(qū)路號法定代表人：X聯(lián)系電話：X1.2.乙方基本信息乙方姓名：X乙方身份證號碼：X乙方住址：省市區(qū)路號聯(lián)系電話：X2.合同簽訂背景與目的本合同簽訂背景為乙方因個人原因申請辭職，甲方同意乙方辭職，雙方就乙方辭職后的相關事宜達成一致，特訂立本合同。本合同目的為明確雙方在乙方辭職過程中的權利義務，確保雙方權益得到保障。3.合同期限3.1.合同起始日期：2024年1月1日3.2.合同終止日期：2024年12月31日4.貨車司機崗位職責4.1.貨車駕駛操作規(guī)范乙方應嚴格遵守國家及地方的交通法規(guī)，駕駛操作規(guī)范，確保行車安全。4.2.貨物安全運輸責任乙方在運輸過程中應確保貨物安全，不得發(fā)生貨物丟失、損壞等情況。4.3.車輛維護保養(yǎng)責任乙方負責車輛的日常維護保養(yǎng)，確保車輛處于良好狀態(tài)。4.4.路線規(guī)劃與行駛規(guī)范乙方應按照甲方規(guī)定的路線行駛，不得擅自改變行駛路線。4.5.其他崗位職責乙方應遵守公司規(guī)章制度，服從公司管理，完成公司交辦的其他工作任務。5.工資待遇5.1.基本工資乙方基本工資為人民幣元/月。5.2.考勤工資乙方考勤工資按照公司規(guī)定計算，每月發(fā)放。5.3.獎金與補貼乙方享有公司規(guī)定的各類獎金與補貼，如加班費、出差補貼等。5.4.工資支付方式甲方每月定期將乙方工資支付至乙方指定的銀行賬戶。6.工作時間與休息休假6.1.工作時間規(guī)定乙方工作時間為每日8小時，每周工作5天。6.2.休息休假規(guī)定乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產假、病假等休假待遇。6.3.休假審批流程乙方需提前向甲方提出休假申請，經甲方批準后方可休假。8.貨車司機辭職與解雇8.1.辭職條件乙方如因個人原因提出辭職，應提前一個月以書面形式向甲方提出辭職申請。8.2.辭職程序1.提交辭職申請，經甲方簽字確認；2.交接工作，確保工作交接順利進行；3.甲方對乙方工作表現(xiàn)進行考核，考核合格后方可辦理辭職手續(xù)。8.3.解雇條件1.乙方嚴重違反公司規(guī)章制度；2.乙方因工作失職給公司造成重大損失；3.乙方被依法追究刑事責任。8.4.解雇程序甲方解雇乙方時，應提前一個月以書面形式通知乙方，并說明解雇原因。9.違約責任9.1.甲方違約責任若甲方未按時足額支付乙方工資，應向乙方支付違約金，違約金按應支付工資的%計算。9.2.乙方違約責任若乙方未履行合同約定的職責，給甲方造成損失，乙方應承擔相應的賠償責任。10.合同解除與終止10.1.合同解除條件雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。10.2.合同終止條件1.合同期限屆滿；2.乙方辭職或被解雇；3.甲方決定停止業(yè)務運營。10.3.合同解除與終止程序1.書面通知對方；2.乙方辦理工作交接；3.甲方退還乙方工資及社會保險待遇。11.爭議解決方式11.1.爭議解決原則雙方應本著友好協(xié)商的原則解決合同履行過程中的爭議。11.2.爭議解決途徑如協(xié)商不成，雙方可向勞動合同爭議仲裁委員會申請仲裁或向人民法院提起訴訟。12.合同附件12.1.附件一：貨車司機崗位職責說明書12.2.附件二：工資待遇明細表12.3.附件三：社會保險繳納明細表13.合同生效與修改13.1.合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。13.2.合同修改程序對本合同的任何修改，均應以書面形式進行，并經雙方簽字（或蓋章）確認。14.其他約定事項本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1.第三方定義在本合同中，“第三方”是指除甲乙雙方之外的任何個人或組織，包括但不限于中介方、技術服務提供者、保險代理、審計機構、法律顧問等。15.2.第三方介入情形1.在合同履行過程中，若甲方或乙方需要第三方提供服務或協(xié)助，可以引入第三方。2.甲方或乙方根據合同約定，需對合同履行情況進行審計或評估時，可以聘請第三方進行。3.發(fā)生合同糾紛時，雙方可以委托第三方進行調解或仲裁。15.3.第三方責任15.3.1.責任限額第三方在履行合同或提供相關服務過程中，因自身原因導致甲乙雙方權益受損的，第三方應承擔相應的賠償責任。賠償金額不得超過本合同約定金額的%。15.3.2.責任范圍第三方責任范圍限于其提供服務或協(xié)助的范圍，不包括因甲方或乙方自身原因導致的損失。15.4.第三方權利1.第三方有權根據合同約定，收取合理的服務費用。2.第三方有權要求甲方或乙方提供必要的資料和信息。15.5.第三方與其他各方的關系15.5.1.第三方與甲方的關系第三方在履行合同過程中，應遵守甲方的相關規(guī)定，服從甲方管理。15.5.2.第三方與乙方的關系第三方在履行合同過程中，應尊重乙方的合法權益，不得損害乙方利益。15.5.3.第三方與甲乙雙方的關系第三方在履行合同過程中，應同時遵守甲乙雙方的要求，維護雙方合法權益。16.甲乙雙方額外條款16.1.甲方額外條款1.甲方在引入第三方時，應確保第三方具備相應的資質和條件。2.甲方應與第三方簽訂書面服務協(xié)議，明確雙方的權利義務。3.甲方應監(jiān)督第三方履行合同，確保第三方服務質量。16.2.乙方額外條款1.乙方在引入第三方時，應配合第三方工作，提供必要的支持。2.乙方應監(jiān)督第三方