公司安全管理人員管理規(guī)定模板

公司安全管理人員管理規(guī)定模板第一章總則第一條為了加強公司的安全管理工作，保障員工和資產(chǎn)的安全，提高生產(chǎn)效率，依據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)的要求，訂立本規(guī)定。第二條本規(guī)定是對公司安全管理人員的管理行為進行規(guī)范和管束，其內(nèi)容適用于全體安全管理人員。第二章安全管理人員的職責(zé)和權(quán)限第三條安全管理人員是指公司安全管理工作中負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督各項安全工作的人員。第四條安全管理人員的重要職責(zé)包含但不限于：訂立和完善公司安全管理制度和規(guī)定，并組織實施；進行安全風(fēng)險評估和隱患排查，提出改進建議；組織開展安全培訓(xùn)和教育，提高員工的安全意識；實施安全應(yīng)急預(yù)案，組織應(yīng)急演練；監(jiān)督、檢查和評估現(xiàn)場安全情形，及時發(fā)現(xiàn)并處理安全問題；負(fù)責(zé)安全事故的調(diào)查和分析，提出防范措施；幫助相關(guān)部門處理與安全相關(guān)的事務(wù)。第五條安全管理人員擁有以下權(quán)限：對公司內(nèi)部各部門、員工的安全工作進行檢查和監(jiān)督；建議并監(jiān)督提高公司內(nèi)部安全設(shè)施的配備情況；提請公司領(lǐng)導(dǎo)層對違反安全管理制度的人員進行處理。第六條安全管理人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：具備相關(guān)安全管理知識和技能，能夠嫻熟運用安全工作方法和工具；有較強的組織協(xié)調(diào)本領(lǐng)和溝通本領(lǐng)，能夠有效處理突發(fā)事件；必需通過相關(guān)的安全管理培訓(xùn)和考核。第三章安全管理人員的義務(wù)和禁止行為第七條安全管理人員應(yīng)當(dāng)履行以下基本義務(wù)：忠實履行安全管理職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行安全管理制度和規(guī)定；樂觀自動了解和學(xué)習(xí)相關(guān)的法律、法規(guī)和行業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)；及時上報安全風(fēng)險和安全隱患，提出改進建議；維護公司的安全秩序，促進員工的安全行為；保護公司安全信息的安全性和機密性。第八條安全管理人員禁止從事以下行為：對相關(guān)安全工作敷衍塞責(zé)或者徇私舞弊；向不具備安全管理資質(zhì)的人員泄露公司的安全信息；違反公司的安全管理制度和規(guī)定；嚴(yán)重失職、瀆職或者濫用職權(quán)。第九條安全管理人員違反本規(guī)定的，將依據(jù)情節(jié)輕重，采取紀(jì)律處分、停職檢查、降低職務(wù)等相應(yīng)措施，并承當(dāng)相應(yīng)的法律責(zé)任。第四章附則第十條本規(guī)定自頒布之日起施行，公司可以依據(jù)實際情況對本規(guī)定進行修改和解釋，并及時通知相關(guān)人員。第十一條本規(guī)定解釋權(quán)歸公司管理層全部。第十二條本規(guī)定中未盡事宜，可參照相關(guān)國家和行業(yè)的安全管理規(guī)定進行增補。以上就是公司安全管理人員管理規(guī)定模板的內(nèi)容，希望全體安全管理人員能嚴(yán)格遵守，做好公司安