2024年金融機(jī)構(gòu)職員續(xù)簽勞動(dòng)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年金融機(jī)構(gòu)職員續(xù)簽勞動(dòng)合同本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同簽訂依據(jù)2.1法律法規(guī)2.2甲方內(nèi)部規(guī)章制度3.合同期限3.1續(xù)簽起始日期3.2續(xù)簽終止日期3.3合同期限約定4.工作崗位4.1乙方工作職位4.2乙方工作職責(zé)5.工作內(nèi)容5.1工作任務(wù)5.2工作標(biāo)準(zhǔn)5.3工作量6.工作時(shí)間6.1工作時(shí)間安排6.2休息時(shí)間規(guī)定6.3假期安排7.工資待遇7.1基本工資7.2績(jī)效獎(jiǎng)金7.3社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇8.培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)計(jì)劃8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃8.3培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)9.勞動(dòng)紀(jì)律與保密9.1勞動(dòng)紀(jì)律要求9.2保密條款9.3違約責(zé)任10.違約責(zé)任與處理10.1違約情形10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.3違約處理程序11.合同解除與終止11.1解除條件11.2解除程序11.3終止條件11.4終止程序12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用13.合同生效及其他13.1合同生效條件13.2合同附件13.3其他約定事項(xiàng)14.合同簽署14.1簽署日期14.2簽署地點(diǎn)14.3簽署人簽字第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱：__________1.1.2甲方住所：__________1.1.3甲方法定代表人：__________1.2乙方基本信息1.2.1乙方姓名：__________1.2.2乙方身份證號(hào)碼：__________1.2.3乙方聯(lián)系方式：__________2.合同簽訂依據(jù)2.1依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)2.2依據(jù)甲方內(nèi)部規(guī)章制度，包括但不限于《員工手冊(cè)》、《薪酬福利管理辦法》等3.合同期限3.1續(xù)簽起始日期：____年__月__日3.2續(xù)簽終止日期：____年__月__日3.3合同期限自續(xù)簽起始日期起至續(xù)簽終止日期止，共計(jì)____個(gè)月4.工作崗位4.1乙方工作職位：__________4.2乙方工作職責(zé)：4.2.1負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)處理4.2.2負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)4.2.3完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作5.工作內(nèi)容5.1工作任務(wù)：5.1.1負(fù)責(zé)所在部門的具體業(yè)務(wù)操作5.1.2參與團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目及業(yè)務(wù)拓展5.1.3協(xié)助完成部門年度工作目標(biāo)5.2工作標(biāo)準(zhǔn)：5.2.1按時(shí)完成各項(xiàng)工作任務(wù)5.2.2確保工作質(zhì)量，符合部門及公司要求5.2.3嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度5.3工作量：5.3.1根據(jù)崗位要求，完成每月工作任務(wù)量5.3.2遵循公司工作量考核制度，確保工作進(jìn)度6.工作時(shí)間6.1工作時(shí)間安排：6.1.1標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：每日__小時(shí)，每周__天6.1.2實(shí)行彈性工作制，具體工作時(shí)間為：____時(shí)__分至____時(shí)__分6.2休息時(shí)間規(guī)定：6.2.1每周至少安排_(tái)_天休息日6.2.2休息日為輪休，輪休安排由部門領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實(shí)際情況制定6.3假期安排：6.3.1享有國(guó)家法定節(jié)假日6.3.2享有帶薪年假、病假、產(chǎn)假等假期7.工資待遇7.1基本工資：7.1.1乙方基本工資為人民幣_(tái)___元/月7.1.2基本工資隨公司薪酬調(diào)整而調(diào)整7.2績(jī)效獎(jiǎng)金：7.2.1乙方根據(jù)公司績(jī)效考核制度，可獲得相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金7.2.2績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放時(shí)間為每個(gè)考核周期結(jié)束后7.3社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇：7.3.1甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)7.3.2甲方依法為乙方繳納住房公積金7.3.3甲方為乙方提供法定節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假等福利待遇8.培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)計(jì)劃8.1.1甲方將根據(jù)乙方崗位需求和工作表現(xiàn)，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃8.1.2培訓(xùn)計(jì)劃包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)、管理能力提升等8.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃8.2.1甲方將協(xié)助乙方制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，明確職業(yè)目標(biāo)和成長(zhǎng)路徑8.2.2甲方將提供必要的資源和機(jī)會(huì)，支持乙方實(shí)現(xiàn)職業(yè)發(fā)展目標(biāo)8.3培訓(xùn)費(fèi)用承擔(dān)8.3.1甲方承擔(dān)乙方參加培訓(xùn)所產(chǎn)生的費(fèi)用，包括但不限于課程費(fèi)、教材費(fèi)、差旅費(fèi)等8.3.2乙方在培訓(xùn)期間享受正常工資待遇，并享有與在崗員工同等的社會(huì)保險(xiǎn)福利9.勞動(dòng)紀(jì)律與保密9.1勞動(dòng)紀(jì)律要求9.1.1乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度和行業(yè)規(guī)范9.1.2乙方應(yīng)按時(shí)上下班，不得遲到、早退、曠工9.1.3乙方應(yīng)保守公司秘密，不得泄露公司商業(yè)機(jī)密9.2保密條款9.2.1乙方在合同期間及合同解除后，對(duì)甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)9.2.2保密期限為合同期限屆滿后____年9.3違約責(zé)任9.3.1乙方違反保密條款，導(dǎo)致甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任9.3.2甲方有權(quán)要求乙方賠償因其違約行為造成的直接經(jīng)濟(jì)損失10.違約責(zé)任與處理10.1違約情形10.1.1乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)10.1.2乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，給甲方造成不良影響10.1.3乙方違反保密條款，泄露公司秘密10.2違約責(zé)任承擔(dān)10.2.1乙方違反合同約定，甲方有權(quán)根據(jù)違約情況采取警告、扣發(fā)工資、解除合同等措施10.2.2乙方因違約行為給甲方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任10.3違約處理程序10.3.1乙方違反合同約定，甲方應(yīng)給予書面警告10.3.2乙方在接到警告后仍不改正的，甲方有權(quán)解除合同10.3.3甲方解除合同，應(yīng)提前通知乙方，并按照法律規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償11.合同解除與終止11.1解除條件11.1.1乙方提出書面辭職，并經(jīng)甲方同意11.1.2甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整或乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律、合同約定等原因解除合同11.2解除程序11.2.1乙方提出辭職，應(yīng)提前____個(gè)工作日以書面形式通知甲方11.2.2甲方解除合同，應(yīng)提前____個(gè)工作日以書面形式通知乙方11.3終止條件11.3.1合同期限屆滿，雙方均未提出續(xù)簽意向11.3.2合同因不可抗力等原因無(wú)法履行11.4終止程序11.4.1合同期限屆滿，雙方無(wú)異議，合同自然終止11.4.2因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法申請(qǐng)仲裁或訴訟12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議12.1.2協(xié)商不成的，可提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)12.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為____仲裁委員會(huì)12.3爭(zhēng)議解決費(fèi)用12.3.1仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，協(xié)商解決的費(fèi)用由雙方分?jǐn)?3.合同生效及其他13.1合同生效條件13.1.1雙方簽字蓋章后，本合同自____年__月__日起生效13.2合同附件13.2.1本合同附件包括但不限于：乙方簡(jiǎn)歷、培訓(xùn)計(jì)劃、保密協(xié)議等13.3其他約定事項(xiàng)13.3.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力14.合同簽署14.1簽署日期14.1.1甲方簽署日期：____年__月__日14.2簽署地點(diǎn)14.2.1簽署地點(diǎn)：____14.3簽署人簽字14.3.1甲方（蓋章）：_________14.3.2乙方（簽字）：_________第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的適用范圍15.1.1甲方或乙方需要專業(yè)機(jī)構(gòu)提供咨詢、評(píng)估或?qū)徲?jì)服務(wù)15.1.2甲方或乙方需要第三方進(jìn)行技術(shù)支持或項(xiàng)目管理15.1.3甲方或乙方之間發(fā)生爭(zhēng)議，需要第三方進(jìn)行調(diào)解或仲裁16.第三方的定義與分類16.1第三方是指本合同當(dāng)事人（甲方和乙方）之外的，提供特定服務(wù)或參與合同履行的自然人、法人或其他組織。16.2.1專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)：如律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、咨詢公司等16.2.2技術(shù)支持機(jī)構(gòu)：如軟件開發(fā)公司、系統(tǒng)集成公司等16.2.3項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)：如項(xiàng)目管理公司、監(jiān)理公司等16.2.4調(diào)解或仲裁機(jī)構(gòu)：如仲裁委員會(huì)、調(diào)解中心等17.第三方的責(zé)權(quán)利17.1責(zé)任：17.1.1第三方應(yīng)按照合同約定或法律法規(guī)的要求，履行其職責(zé)17.1.2第三方因自身原因?qū)е潞贤男惺茏杌蛟斐蓳p失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任17.1.3第三方在合同履行過(guò)程中，如違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任17.2權(quán)利：17.2.1第三方有權(quán)要求甲方或乙方按照合同約定支付費(fèi)用17.2.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和支持17.2.3第三方有權(quán)在合同約定范圍內(nèi)，獨(dú)立行使職權(quán)17.3利益：17.3.1第三方有權(quán)獲得合同約定的報(bào)酬17.3.2第三方有權(quán)享受合同約定的福利待遇17.3.3第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲得甲方或乙方的信任和認(rèn)可18.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明18.1第三方與甲方、乙方之間為委托關(guān)系，第三方應(yīng)服從甲方或乙方的管理18.2第三方在合同履行過(guò)程中，如需與甲方或乙方進(jìn)行溝通，應(yīng)通過(guò)甲方或乙方指定的渠道18.3第三方在合同履行過(guò)程中，如出現(xiàn)爭(zhēng)議，應(yīng)與甲方或乙方協(xié)商解決19.第三方的責(zé)任限額19.1第三方的責(zé)任限額由合同約定，如合同未約定，則以法律法規(guī)的規(guī)定為準(zhǔn)19.2第三方的責(zé)任限額包括但不限于：19.2.1直接經(jīng)濟(jì)損失19.2.2間接經(jīng)濟(jì)損失19.2.3精神損害賠償19.2.4其他因第三方原因造成的損失20.第三方介入的程序20.1甲方或乙方提出引入第三方介入的申請(qǐng)，并說(shuō)明理由20.2雙方協(xié)商確定第三方的資質(zhì)、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用及責(zé)任限額等事項(xiàng)20.3雙方簽訂第三方服務(wù)協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)20.4第三方介入合同履行，并按照合同約定履行職責(zé)21.第三方介入的終止21.1.1合同履行完畢21.1.2第三方無(wú)法繼續(xù)履行職責(zé)21.1.3雙方協(xié)商一致終止第三方介入22.第三方介入的爭(zhēng)議解決22.1第三方介入期間，如出現(xiàn)爭(zhēng)議，由甲方或乙方與第三方協(xié)商解決22.2協(xié)商不成的，可提交第三方服務(wù)協(xié)議約定的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)進(jìn)行解決22.3如第三方服務(wù)協(xié)議未約定爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)，可提交甲方或乙方所在地的人民法院訴訟解決第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.甲方內(nèi)部規(guī)章制度詳細(xì)要求：包括但不限于《員工手冊(cè)》、《薪酬福利管理辦法》、《保密協(xié)議》等，需加蓋甲方公章，并注明生效日期。2.乙方簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求：包含乙方個(gè)人基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、技能證書等，需乙方簽字確認(rèn)。3.培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)要求：包括培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)費(fèi)用等，需甲方簽字確認(rèn)。4.第三方服務(wù)協(xié)議詳細(xì)要求：明確第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任限額、爭(zhēng)議解決方式等，需甲方、乙方和第三方簽字蓋章。5.爭(zhēng)議調(diào)解或仲裁協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)、解決方式、費(fèi)用承擔(dān)等，需甲方、乙方和第三方簽字蓋章。6.其他詳細(xì)要求：根據(jù)合同履行過(guò)程中可能產(chǎn)生的其他文件，需雙方協(xié)商確定。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，造成甲方損失乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，給甲方造成不良影響乙方泄露公司秘密，造成甲方損失甲方未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇甲方未履行培訓(xùn)計(jì)劃，影響乙方職業(yè)發(fā)展第三方未按合同約定履行職責(zé)，造成甲方或乙方損失2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)乙方未按時(shí)完成工作任務(wù)，每延遲一日，扣除相當(dāng)于日工資的____%作為違約金乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，每次扣除相當(dāng)于日工資的____%作為違約金乙方泄露公司秘密，每泄露一次，賠償甲方____元甲方未按時(shí)支付乙方工資或福利待遇，每延遲一日，支付相當(dāng)于日工資的____%作為違約金甲方未履行培訓(xùn)計(jì)劃，每延遲一次，賠償乙方____元第三方未按合同約定履行職責(zé)，每延遲一次，支付相當(dāng)于合同約定服務(wù)費(fèi)的____%作為違約金3.示例說(shuō)明乙方未按時(shí)完成一項(xiàng)工作任務(wù)，延誤三天，合同約定日工資為1000元，則乙方應(yīng)支付300元違約金乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，遲到三次，則乙方應(yīng)支付300元違約金乙方泄露公司秘密，造成甲方損失5000元，則乙方應(yīng)賠償甲方5000元甲方未按時(shí)支付乙方工資，延遲五天，則甲方應(yīng)支付500元違約金甲方未履行培訓(xùn)計(jì)劃，延誤一次，合同約定培訓(xùn)費(fèi)為2000元，則甲方應(yīng)賠償乙方2000元第三方未按合同約定履行職責(zé)，延誤兩次，合同約定服務(wù)費(fèi)為10000元，則第三方應(yīng)支付2000元違約金全文完。2024年金融機(jī)構(gòu)職員續(xù)簽勞動(dòng)合同1本合同目錄一覽1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方全稱及簡(jiǎn)稱1.2法定代表人或授權(quán)代表1.3聯(lián)系方式2.合同簽訂依據(jù)及目的2.1法律法規(guī)依據(jù)2.2簽訂目的及原則3.合同期限3.1合同起止日期3.2合同續(xù)簽條件4.職位及職責(zé)4.1職位名稱及職責(zé)4.2工作地點(diǎn)及工作內(nèi)容5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假6.工資及福利待遇6.1基本工資6.2獎(jiǎng)金及津貼6.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.4其他福利待遇7.培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展7.1培訓(xùn)計(jì)劃7.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃8.勞動(dòng)紀(jì)律與行為規(guī)范8.1勞動(dòng)紀(jì)律8.2行為規(guī)范9.違約責(zé)任9.1雙方違約責(zé)任9.2違約賠償10.合同解除與終止10.1合同解除條件10.2合同終止條件11.保密條款11.1保密內(nèi)容11.2保密期限及措施12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)14.合同生效及修改14.1合同生效條件14.2合同修改程序第一部分：合同如下：1.合同簽訂雙方基本信息1.1雙方全稱及簡(jiǎn)稱甲方：銀行股份有限公司簡(jiǎn)稱：銀行乙方：簡(jiǎn)稱：1.2法定代表人或授權(quán)代表甲方法定代表人：乙方授權(quán)代表：1.3聯(lián)系方式2.合同簽訂依據(jù)及目的2.1法律法規(guī)依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)簽訂。2.2簽訂目的及原則本合同的簽訂旨在明確甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)，維護(hù)雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)甲乙雙方的合作與發(fā)展。3.合同期限3.1合同起止日期本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止。3.2合同續(xù)簽條件合同期滿前，如甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。4.職位及職責(zé)4.1職位名稱及職責(zé)（1）負(fù)責(zé)部門日常管理工作；（2）負(fù)責(zé)部門內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)；（3）參與部門重大決策；（4）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。4.2工作地點(diǎn)及工作內(nèi)容乙方的工作地點(diǎn)為甲方總部，工作內(nèi)容為本合同第四條第4.1款所述。5.工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作8小時(shí)，每周工作40小時(shí)。5.2休息休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假、年假等休假待遇。6.工資及福利待遇6.1基本工資乙方的基本工資為每月人民幣10,000元。6.2獎(jiǎng)金及津貼乙方享有年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目獎(jiǎng)金等，具體金額根據(jù)公司制度及乙方表現(xiàn)確定。6.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金。6.4其他福利待遇乙方享有公司提供的其他福利待遇，如員工體檢、節(jié)日慰問等。8.勞動(dòng)紀(jì)律與行為規(guī)范8.1勞動(dòng)紀(jì)律乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)上下班，不得擅自離崗、曠工。8.2行為規(guī)范乙方在工作中應(yīng)遵守職業(yè)道德，維護(hù)公司形象，不得泄露公司商業(yè)秘密，不得從事與公司利益沖突的活動(dòng)。9.違約責(zé)任9.1雙方違約責(zé)任如甲方違反合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。9.2違約賠償因甲方違約導(dǎo)致乙方遭受損失的，甲方應(yīng)賠償乙方因此所造成的直接經(jīng)濟(jì)損失。10.合同解除與終止10.1合同解除條件雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。10.2合同終止條件（1）合同期滿；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方因故離職；（4）雙方約定的其他終止條件。11.保密條款11.1保密內(nèi)容（1）對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密；（2）未經(jīng)甲方同意，不得向任何第三方泄露上述保密信息。11.2保密期限及措施保密期限自本合同簽訂之日起至乙方離職后三年止。乙方應(yīng)采取合理措施，確保保密信息的安全。12.爭(zhēng)議解決12.1爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁。12.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為市仲裁委員會(huì)。13.其他約定事項(xiàng)13.1其他約定事項(xiàng)本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。14.合同生效及修改14.1合同生效條件本合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2合同修改程序?qū)Ρ竞贤男薷?，必須?jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。修改后的合同與本合同具有同等法律效力。第二部分：第三方介入后的修正1.第三方定義1.1本合同所稱第三方，是指在本合同履行過(guò)程中，因甲方或乙方的需求，介入合同關(guān)系，提供中介、咨詢、評(píng)估、擔(dān)保等服務(wù)的自然人、法人或其他組織。2.第三方介入情形（1）甲方或乙方需要第三方提供專業(yè)咨詢或技術(shù)服務(wù)；（2）甲方或乙方需要第三方進(jìn)行資產(chǎn)評(píng)估或盡職調(diào)查；（3）甲方或乙方需要第三方提供擔(dān)保或信用支持；（4）雙方認(rèn)為有必要引入第三方參與的其他情形。3.第三方責(zé)任3.1第三方在本合同中的責(zé)任，限于其提供的專業(yè)服務(wù)或中介服務(wù)范圍內(nèi)，對(duì)因第三方原因?qū)е碌暮贤`約，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.2第三方責(zé)任限額（1）根據(jù)第三方提供的專業(yè)服務(wù)或中介服務(wù)的性質(zhì)和范圍，由雙方協(xié)商確定；（2）根據(jù)第三方提供的專業(yè)服務(wù)或中介服務(wù)的市場(chǎng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，由雙方協(xié)商確定；（3）根據(jù)第三方自身承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)能力，由雙方協(xié)商確定。3.2.2第三方責(zé)任限額應(yīng)在合同中明確約定，并作為合同附件。4.第三方權(quán)利4.1第三方在合同中的權(quán)利包括：（1）根據(jù)合同約定，收取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用；（2）根據(jù)合同約定，獲取甲方或乙方的相關(guān)資料；（3）在合同履行過(guò)程中，有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助。5.第三方與其他各方的劃分（1）第三方與甲方、乙方之間是獨(dú)立的合同關(guān)系，各自承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；（2）第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范；（3）第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)尊重甲方、乙方的合法權(quán)益。6.第三方介入程序6.1第三方介入程序如下：（1）甲方或乙方提出引入第三方的需求；（2）雙方共同協(xié)商確定第三方的選擇及服務(wù)內(nèi)容；（3）簽訂第三方服務(wù)協(xié)議，明確第三方在合同中的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)；（4）第三方按照合同約定履行服務(wù)，甲方或乙方按照合同約定支付服務(wù)費(fèi)用。7.第三方變更與解除7.1第三方變更如因特殊情況需要變更第三方，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并重新簽訂第三方服務(wù)協(xié)議。7.2第三方解除如第三方在合同履行過(guò)程中出現(xiàn)違約行為，甲方或乙方有權(quán)解除第三方服務(wù)協(xié)議，并追究其違約責(zé)任。8.第三方保密8.1第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方或乙方的商業(yè)秘密。9.第三方爭(zhēng)議解決9.1第三方與甲方、乙方之間發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，可提交仲裁委員會(huì)仲裁或依法向人民法院起訴。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件要求：提供加蓋公章的營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件，確保信息真實(shí)有效。說(shuō)明：此附件用于證明甲方具備合法經(jīng)營(yíng)資格。2.附件二：乙方身份證復(fù)印件要求：提供加蓋公章的身份證復(fù)印件，確保信息真實(shí)有效。說(shuō)明：此附件用于證明乙方身份。3.附件三：勞動(dòng)合同簽訂證明要求：提供加蓋公章的勞動(dòng)合同簽訂證明，確認(rèn)勞動(dòng)合同已簽訂。說(shuō)明：此附件用于證明勞動(dòng)合同的簽訂。4.附件四：社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明要求：提供加蓋公章的社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明，證明甲方已為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。說(shuō)明：此附件用于證明乙方享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇。5.附件五：住房公積金繳納證明要求：提供加蓋公章的住房公積金繳納證明，證明甲方已為乙方繳納住房公積金。說(shuō)明：此附件用于證明乙方享有住房公積金待遇。6.附件六：第三方服務(wù)協(xié)議要求：提供加蓋公章的第三方服務(wù)協(xié)議，明確第三方在合同中的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)。說(shuō)明：此附件用于明確第三方在合同中的角色和職責(zé)。7.附件七：第三方責(zé)任限額協(xié)議要求：提供加蓋公章的第三方責(zé)任限額協(xié)議，明確第三方責(zé)任限額。說(shuō)明：此附件用于確定第三方在合同中的責(zé)任范圍。8.附件八：爭(zhēng)議解決協(xié)議要求：提供加蓋公章的爭(zhēng)議解決協(xié)議，明確爭(zhēng)議解決方式。說(shuō)明：此附件用于明確爭(zhēng)議解決途徑。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)足額支付乙方工資。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定，甲方應(yīng)承擔(dān)未按時(shí)足額支付乙方工資的責(zé)任。示例說(shuō)明：如甲方未在每月工資發(fā)放日支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付工資，并可根據(jù)情況要求甲方支付賠償金。2.違約行為：乙方未按合同約定履行工作職責(zé)。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定，乙方應(yīng)按合同規(guī)定履行工作職責(zé)，如未履行，甲方有權(quán)解除合同并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。示例說(shuō)明：如乙方在試用期內(nèi)未按合同約定完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償因違約造成的損失。3.違約行為：第三方在提供服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)重大失誤。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，如因自身原因?qū)е轮卮笫д`，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說(shuō)明：如第三方在資產(chǎn)評(píng)估過(guò)程中出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致甲方遭受損失，第三方應(yīng)賠償甲方損失。4.違約行為：任何一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)合同約定，任何一方泄露對(duì)方商業(yè)秘密，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說(shuō)明：如乙方在離職后泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。全文完。2024年金融機(jī)構(gòu)職員續(xù)簽勞動(dòng)合同2本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息2.合同簽訂依據(jù)3.合同期限3.1合同起始日期3.2合同終止日期4.工作崗位4.1乙方工作崗位4.2乙方崗位職責(zé)5.工作內(nèi)容5.1乙方工作職責(zé)5.2乙方工作內(nèi)容6.工作地點(diǎn)7.工作時(shí)間7.1工作制度7.2工作班次8.工資待遇8.1基本工資8.2績(jī)效工資8.3獎(jiǎng)金8.4社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金9.休假待遇9.1帶薪年假9.2事假9.3病假9.4產(chǎn)假10.福利待遇10.1節(jié)假日福利10.2婚喪嫁娶慰問10.3員工體檢11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.2合同終止條件12.違約責(zé)任12.1甲方違約責(zé)任12.2乙方違約責(zé)任13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.其他約定事項(xiàng)第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.1.1甲方名稱：金融機(jī)構(gòu)1.1.2甲方地址：省市區(qū)街道號(hào)1.1.3甲方法定代表人：1.1.4甲方聯(lián)系電話：02156781.2乙方基本信息1.2.1乙方姓名：1.2.2乙方身份證號(hào)碼：056781.2.3乙方地址：省市區(qū)街道號(hào)1.2.4乙方聯(lián)系電話：13856782.合同簽訂依據(jù)2.1乙方與甲方之前簽訂的勞動(dòng)合同2.2國(guó)家及地方有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)2.3甲方內(nèi)部規(guī)章制度3.合同期限3.1合同起始日期：2024年1月1日3.2合同終止日期：2024年12月31日4.工作崗位4.1乙方工作崗位：客戶經(jīng)理4.2乙方崗位職責(zé)4.2.1負(fù)責(zé)客戶關(guān)系維護(hù)和拓展4.2.2負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售和推廣4.2.3負(fù)責(zé)客戶賬戶管理和風(fēng)險(xiǎn)控制5.工作內(nèi)容5.1乙方工作職責(zé)5.1.1按照甲方要求，完成客戶經(jīng)理崗位相關(guān)工作5.1.2定期向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)度和成果5.1.3參與部門內(nèi)部培訓(xùn)和交流活動(dòng)5.2乙方工作內(nèi)容5.2.1負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系，提高客戶滿意度5.2.2負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售，完成銷售目標(biāo)5.2.3負(fù)責(zé)客戶賬戶管理，確保資金安全6.工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為甲方金融機(jī)構(gòu)所在地的各級(jí)分支機(jī)構(gòu)。7.工作時(shí)間7.1工作制度：實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，每日工作8小時(shí)，每周工作5天。7.2工作班次：根據(jù)甲方工作需要，乙方需服從甲方安排的班次調(diào)整。8.工資待遇8.1基本工資8.1.1基本工資數(shù)額：人民幣元/月8.1.2基本工資支付周期：每月支付一次8.2績(jī)效工資8.2.1績(jī)效工資數(shù)額：根據(jù)乙方完成的工作績(jī)效，按月支付，最高不超過(guò)基本工資的%8.2.2績(jī)效工資支付周期：每月支付一次8.3獎(jiǎng)金8.3.1年終獎(jiǎng)金：根據(jù)乙方年度績(jī)效表現(xiàn)，按月工資總額的一定比例支付8.3.2其他獎(jiǎng)金：根據(jù)甲方規(guī)定及乙方表現(xiàn)，不定期發(fā)放8.4社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金8.4.1甲方將為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)8.4.2甲方將為乙方繳納住房公積金，按照當(dāng)?shù)刈》抗e金管理中心的規(guī)定執(zhí)行9.休假待遇9.1帶薪年假9.1.1乙方連續(xù)工作滿一年的，享有帶薪年假，每年累計(jì)天9.1.2年假時(shí)間由乙方與甲方協(xié)商確定，并提前通知9.2事假9.2.1乙方因特殊原因需要請(qǐng)假，需提前天向甲方提出書面申請(qǐng)9.2.2事假期間，甲方將根據(jù)乙方請(qǐng)假原因及實(shí)際情況給予相應(yīng)的工資待遇9.3病假9.3.1乙方因病需要休假的，需提供醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的病假證明9.3.2病假期間，甲方將根據(jù)乙方病假天數(shù)及實(shí)際情況給予相應(yīng)的工資待遇9.4產(chǎn)假9.4.1乙方女員工在生育期間，享有國(guó)家法定產(chǎn)假，累計(jì)天9.4.2產(chǎn)假期間，甲方將按照國(guó)家規(guī)定支付產(chǎn)假工資10.福利待遇10.1節(jié)假日福利10.1.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日，包括春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)等10.1.2甲方將為乙方提供節(jié)日慰問金或禮品10.2婚喪嫁娶慰問10.2.1乙方結(jié)婚、生育、喪葬等情況，甲方將給予一定的慰問金10.3員工體檢10.3.1甲方每年為乙方安排一次健康體檢，費(fèi)用由甲方承擔(dān)11.合同解除與終止11.1合同解除條件11.1.1乙方因個(gè)人原因提出解除合同11.1.2甲方因乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或合同約定，經(jīng)教育無(wú)效11.2合同終止條件11.2.1合同期滿，雙方協(xié)商一致不再續(xù)簽11.2.2乙方達(dá)到法定退休年齡或因死亡、失蹤等原因?qū)е潞贤K止12.違約責(zé)任12.1甲方違約責(zé)任12.1.1甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，應(yīng)向乙方支付滯納金12.1.2甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任12.2乙方違約責(zé)任12.2.1乙方未履行合同約定的義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任13.爭(zhēng)議解決13.1爭(zhēng)議解決方式13.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決合同履行過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議13.1.2協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)合同履行地人民法院提起訴訟13.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)13.2.1爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)：市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)14.其他約定事項(xiàng)14.1本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效14.3本合同自2024年1月1日起至2024年12月31日止，合同期滿后，雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同14.4本合同附件：包括但不限于乙方入職登記表、工作職責(zé)說(shuō)明書等第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1定義15.1.1本合同所稱第三方，是指非合同當(dāng)事人，但根據(jù)合同約定或法律法規(guī)的規(guī)定，需參與合同履行或提供相關(guān)服務(wù)的第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。15.1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢服務(wù)提供商、技術(shù)支持服務(wù)商、審計(jì)機(jī)構(gòu)、保險(xiǎn)代理等。15.2范圍15.2.1第三方介入的范圍包括但不限于合同履行過(guò)程中的中介服務(wù)、技術(shù)支持、咨詢服務(wù)、保險(xiǎn)代理、審計(jì)評(píng)估等。16.第三方的選擇與介入程序16.1選擇16.1.1第三方的選擇應(yīng)由甲乙雙方協(xié)商確定，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。16.1.2選擇第三方時(shí)，甲乙雙方應(yīng)考慮第三方的資質(zhì)、信譽(yù)、專業(yè)能力等因素。16.2介入程序16.2.1第三方介入合同履行前，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂合作協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)。16.2.2第三方介入后，應(yīng)按照合作協(xié)議及本合同的規(guī)定，獨(dú)立、客觀、公正地履行職責(zé)。17.第三方的責(zé)任與義務(wù)17.1責(zé)任17.1.1第三方應(yīng)根據(jù)合作協(xié)議及本合同的規(guī)定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。17.1.2第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，如因故意或重大過(guò)失造成甲方或乙方的損失，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。17.2義務(wù)17.2.1第三方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守甲乙雙方簽訂的協(xié)議。17.2.2第三方應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私。17.2.3第三方應(yīng)按照約定的時(shí)間和方式向甲乙雙方提供相關(guān)服務(wù)或報(bào)告。18.第三方的責(zé)任限額18.1責(zé)任限額18.1.1第三方的責(zé)任限額由甲乙雙方在合作協(xié)議中約定，最高不超過(guò)萬(wàn)元人民幣。18.1.2超出責(zé)任限額的部分，由甲方或乙方自行承擔(dān)。19.第三方與其他各方的劃分19.1第三方與甲方的劃分19.1.1第三方與甲方之間，