小學少先隊執(zhí)勤干部工作制度（2篇）

小學少先隊執(zhí)勤干部工作制度1.選拔流程：遵循學校既定的規(guī)程，少先隊員可經(jīng)由推薦、競選等途徑選拔為執(zhí)勤干部。入選者應具備優(yōu)良的品德、高度的責任心，并且需要一定的組織和管理技巧。2.職務分配：依據(jù)學校的實際需求，執(zhí)勤干部的職責可能有所差異。通常，他們需負責監(jiān)管班級、操場、校門等區(qū)域，以確保學生的安全和維護秩序。3.工作時段：通常在早晨、中午及放學時，執(zhí)勤干部需執(zhí)行其工作職責，以維持學校的一貫有序狀態(tài)。4.輪值體系：通過實行值日制度，各少先隊員可輪流承擔執(zhí)勤任務，確保每位隊員都有參與的機會。5.紀律規(guī)范：作為團隊的核心成員，執(zhí)勤干部必須嚴格遵守學校紀律，模范執(zhí)行執(zhí)勤規(guī)定，保持良好的行為形象和態(tài)度。6.表彰與懲戒：對表現(xiàn)出色的執(zhí)勤干部，可給予物質(zhì)獎勵或公開表揚，以鼓勵他們持續(xù)發(fā)揮積極作用。而對違反規(guī)定、執(zhí)行職務不盡職的干部，將采取批評教育或相應的處罰措施。小學少先隊執(zhí)勤干部制度的執(zhí)行，旨在激發(fā)少先隊員的主動性和創(chuàng)新性，提升他們的組織管理能力和責任感，同時加強學校的安全管理，維護學校的正常運行秩序。小學少先隊執(zhí)勤干部工作制度（二）第一章總則第一條為規(guī)范小學少先隊干部的工作行為，提升工作質(zhì)量，培養(yǎng)少先隊員的紀律感和責任感，特制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于全校小學少先隊干部。第三條少先隊執(zhí)勤干部承擔維護學校秩序、保持少先隊良好形象、服務全體少先隊員的重要職責。第四條執(zhí)勤干部應具備高尚的品行、嚴格的紀律性和高度的責任感，時刻起到模范帶頭作用。第五條執(zhí)勤干部需服從學校管理層的指導，遵從班主任的安排，執(zhí)行相關任務。第二章執(zhí)勤內(nèi)容第六條執(zhí)勤干部的主要職責是維護校園安全秩序，保障少先隊員的人身安全。第七條執(zhí)勤干部需積極參與校園公共場所的巡邏，包括操場、公共教室、宿舍和食堂，及時發(fā)現(xiàn)并預防潛在的安全問題。第八條執(zhí)勤干部應致力于創(chuàng)造良好的學習和生活環(huán)境，協(xié)助保持室內(nèi)和室外的衛(wèi)生整潔。第九條在值勤期間，執(zhí)勤干部需制止和防止不文明行為，維護正常的社交秩序。第三章執(zhí)勤制度第十條執(zhí)勤干部將通過輪值制度從全體少先隊員中選拔，每周值日兩次，每次2小時。第十一條執(zhí)勤干部必須按時到崗，不得有遲到早退現(xiàn)象，違規(guī)者將受到相應的扣分處理。第十二條執(zhí)勤期間，干部應佩戴明顯的值勤標識，著裝整齊，保持良好的精神狀態(tài)。第十三條執(zhí)勤干部需嚴格遵守校規(guī)校紀，不得擅自離開崗位，不得與他人閑聊或玩耍。第十四條執(zhí)勤干部應熟悉并掌握校園常見安全設備的使用，確保安全設施的正常運行。第十五條發(fā)現(xiàn)安全隱患時，應立即報告值班教師或校領導，并采取措施妥善處理。第四章執(zhí)勤考核第十六條學校將定期對執(zhí)勤干部的表現(xiàn)進行考核，并據(jù)此給予獎勵或處罰。第十七條在值勤過程中表現(xiàn)出色的干部，將獲得學校的表彰和獎勵。第十八條若在值勤期間出現(xiàn)嚴重違規(guī)行為，學校將視情節(jié)輕重給予相應處罰。第十九條優(yōu)秀的執(zhí)勤干部將有機會參與各類少先隊活動，以提升自身能力和素質(zhì)。第五章附則第二十條本規(guī)定自發(fā)布之日起實施。第二十一條如對本規(guī)定有任何疑問或建議，可向?qū)W校管理層或班主任提出。第二十二條本規(guī)定未涵蓋的情況，按照學校其他相關規(guī)