航空航天企業(yè)高管聘用合同模板

航空航天企業(yè)高管聘用合同模板合同編號(hào)：__________航空航天企業(yè)高管聘用合同甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________第一條聘用崗位、職責(zé)及期限1.1乙方應(yīng)聘擔(dān)任甲方公司下列崗位：__________1.2乙方應(yīng)履行下列職責(zé)：（1）__________（2）__________（3）__________1.3本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條薪資待遇2.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（含稅），甲方按月支付乙方工資。2.2乙方享受國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。2.3乙方享受帶薪年休假、法定節(jié)假日休息等福利待遇。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方每周工作時(shí)間__小時(shí)，執(zhí)行____制度。3.2乙方按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上下班，遵守甲方的工作紀(jì)律。3.3乙方享有法定的節(jié)假日休息權(quán)利，甲方依法安排乙方休假。第四條保密協(xié)議4.1乙方在甲方任職期間及離職后____年內(nèi)，不得以任何方式泄露或不當(dāng)使用甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。4.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第五條合同的解除和終止5.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方協(xié)商一致可以解除本合同。5.2乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本合同：（1）嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；（2）嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方造成重大損害的；（3）未經(jīng)甲方同意，乙方擅自離職的。5.3本合同期滿，雙方未續(xù)簽的，自動(dòng)終止。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此遭受的損失。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方學(xué)歷證明文件3.乙方工作簡(jiǎn)歷證明文件4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司保密制度6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明文件7.甲方公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本8.甲方公司組織機(jī)構(gòu)代碼證二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反保密協(xié)議，泄露或不當(dāng)使用甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息。2.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。3.乙方嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方造成重大損害。4.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職。5.甲方未按約定支付乙方工資。6.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：是指不為公眾所知悉、具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等。2.保密協(xié)議：是指甲乙雙方簽訂的，約定乙方在任職期間及離職后一定期限內(nèi)，不得泄露或不當(dāng)使用甲方保密信息的協(xié)議。3.社會(huì)保險(xiǎn)：是指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：立即與乙方溝通，要求其停止泄露行為，并簽署補(bǔ)充保密協(xié)議；必要時(shí)，依法向法院提起訴訟，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。2.問(wèn)題：甲方未按約定支付乙方工資。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)足額支付乙方工資，并向乙方道歉；如有重復(fù)發(fā)生，可與乙方協(xié)商解除合同或依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。3.問(wèn)題：乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職。解決辦法：與乙方溝通，要求其返回工作崗位；如乙方拒絕，可依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為新設(shè)立或重組的航空航天企業(yè)，需要招聘高管。2.乙方具備相關(guān)管理能力和經(jīng)