藝術(shù)院校校醫(yī)保健聘用協(xié)議_第1頁
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藝術(shù)院校校醫(yī)保健聘用協(xié)議合同編號:__________甲方(聘用方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________鑒于甲方為一家具有法人資格的藝術(shù)院校,乙方為具備相關(guān)專業(yè)資格和經(jīng)驗(yàn)的保健醫(yī)生,雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則,就乙方擔(dān)任甲方校醫(yī)保健工作事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的校醫(yī),負(fù)責(zé)學(xué)校師生的醫(yī)療保健工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行職責(zé),為師生提供優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。1.3乙方應(yīng)定期對學(xué)校師生進(jìn)行健康檢查,對有疾病或異常情況的師生及時給予治療和建議。1.4乙方應(yīng)建立健全學(xué)校衛(wèi)生保健檔案,對師生的健康資料進(jìn)行妥善保管。1.5乙方應(yīng)配合甲方開展健康教育宣傳活動,提高師生的健康意識。二、聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效,聘用期限為____年。2.2聘用期滿后,如雙方同意繼續(xù)合作,可續(xù)簽。三、薪酬待遇3.1甲方按照國家和地方政策規(guī)定,為乙方提供相應(yīng)的工資待遇。3.2甲方按照國家和地方政策規(guī)定,為乙方繳納社會保險。3.3甲方為乙方提供必要的工作條件和設(shè)施。四、保密條款4.1乙方在甲方工作期間,不得泄露甲方的商業(yè)秘密、師生個人信息等。4.2乙方在離職后,仍應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和師生個人信息。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方如因嚴(yán)重失職、瀆職給甲方造成損失的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。六、爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項(xiàng),如有爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無果,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:__________一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方專業(yè)資格證書復(fù)印件3.甲方單位法人證書復(fù)印件4.甲方單位衛(wèi)生保健制度匯編5.甲方單位師生健康檔案模板6.社會保險繳納證明7.乙方工作服尺寸確認(rèn)單8.乙方工作地點(diǎn)示意圖9.乙方工作職責(zé)詳細(xì)說明二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定提供醫(yī)療服務(wù),或服務(wù)不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或師生個人信息。3.乙方違反保密協(xié)議,向第三方透露甲方內(nèi)部信息。4.乙方因嚴(yán)重失職、瀆職給甲方造成損失。5.甲方未按照約定支付乙方工資及社會保險。6.甲方未提供乙方必要的工作條件和設(shè)施。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指藝術(shù)院校,具有法人資格,承擔(dān)校醫(yī)保健工作的聘用方。2.乙方:指具備相關(guān)專業(yè)資格和經(jīng)驗(yàn)的保健醫(yī)生,受聘于甲方提供校醫(yī)保健服務(wù)。3.聘用期限:雙方約定的合同有效期限。4.薪酬待遇:乙方在甲方工作所得到的工資及福利待遇。5.保密條款:乙方在合同期間及離職后對甲方商業(yè)秘密和師生個人信息的保密義務(wù)。6.違約行為:違反合同約定的一方所需承擔(dān)的責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方因故無法提供醫(yī)療服務(wù),應(yīng)及時與甲方溝通,協(xié)商替換或臨時調(diào)整人員。2.乙方在工作中遇到緊急醫(yī)療情況,應(yīng)立即通知甲方并按照甲方要求采取相應(yīng)措施。3.如乙方需請假,應(yīng)提前向甲方提出申請,并確保工作交接順利。4.若甲方未按時支付乙方工資及社會保險,乙方有權(quán)依法維權(quán),包括但不限于向勞動監(jiān)察部門投訴或申請勞動仲裁。5.乙方應(yīng)定期向甲方報告工作情況,確保雙方溝通順暢。五、所有應(yīng)用場景:1.藝術(shù)院校需要專業(yè)保健醫(yī)生提供校醫(yī)保健服務(wù)。2.乙方具備相關(guān)資格和經(jīng)驗(yàn),愿意為甲方提供校醫(yī)保健服務(wù)。3.雙方就工作職責(zé)、薪

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