咨詢(xún)公司文化協(xié)理員招聘協(xié)議

咨詢(xún)公司文化協(xié)理員招聘協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（招聘方）：【咨詢(xún)公司全稱(chēng)】地址：【咨詢(xún)公司地址】聯(lián)系人：【聯(lián)系人姓名】聯(lián)系電話(huà)：【聯(lián)系電話(huà)】乙方（應(yīng)聘方）：【應(yīng)聘者姓名】身份證號(hào)碼：【應(yīng)聘者身份證號(hào)碼】聯(lián)系電話(huà)：【應(yīng)聘者聯(lián)系電話(huà)】鑒于甲方為一家專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)公司，乙方具備相關(guān)的工作能力和經(jīng)驗(yàn)，雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則，就乙方擔(dān)任甲方文化協(xié)理員一事達(dá)成如下協(xié)議：一、崗位職責(zé)1.1乙方作為甲方文化協(xié)理員，主要負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化的建設(shè)、推廣和執(zhí)行工作。1.2乙方需協(xié)助甲方組織各類(lèi)文化活動(dòng)，提高員工的文化素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)凝聚力。1.3乙方應(yīng)定期向甲方提供文化建設(shè)的意見(jiàn)和建議，以促進(jìn)公司文化的持續(xù)發(fā)展。二、合同期限2.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自【起始日期】至【終止日期】。2.2合同期滿(mǎn)后，如雙方有意繼續(xù)合作，可續(xù)簽。三、薪資待遇3.1乙方擔(dān)任文化協(xié)理員的月薪為人民幣【月薪數(shù)額】，每月____日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。3.2乙方按照國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。3.3乙方享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇。四、保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿(mǎn)后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、公司機(jī)密、客戶(hù)信息等予以嚴(yán)格保密。4.2乙方不得以任何形式泄露、傳播或利用甲方的保密信息。五、違約責(zé)任5.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付違約金人民幣【違約金數(shù)額】。六、爭(zhēng)議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。6.2雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（招聘方）：乙方（應(yīng)聘方）：【蓋章】【蓋章】【簽訂日期】【簽訂日期】一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方學(xué)歷證明3.乙方職業(yè)資格證書(shū)4.乙方保密協(xié)議5.乙方勞動(dòng)合同6.甲方公司規(guī)章制度7.甲方公司文化理念文件8.甲方公司組織架構(gòu)圖二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未經(jīng)甲方同意，泄露甲方商業(yè)秘密或公司機(jī)密，經(jīng)確認(rèn)屬實(shí)的，構(gòu)成違約。2.乙方提前解除合同，未按約定提前通知甲方，或未支付違約金的，構(gòu)成違約。3.甲方未按時(shí)支付乙方工資，或未按約定繳納社會(huì)保險(xiǎn)和公積金的，構(gòu)成違約。4.甲方未履行合同約定的其他義務(wù)的，構(gòu)成違約。三、法律名詞及解釋?zhuān)?.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的信息。2.違約金：指一方不履行合同義務(wù)或履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)支付給對(duì)方一定數(shù)額的金錢(qián)。3.保密協(xié)議：指雙方約定對(duì)特定的信息予以保密的協(xié)議。4.勞動(dòng)合同：指勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：立即與乙方溝通，要求其停止違約行為，如乙方不配合，可依法采取法律手段維權(quán)。2.乙方提前解除合同：按照合同約定，要求乙方支付違約金，并補(bǔ)充招聘人員，減少損失。3.甲方未按時(shí)支付工資：及時(shí)與甲方溝通，要求按時(shí)支付工資，如甲方仍不支付，可向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或依法采取法律手段維權(quán)。4.甲方未履行合同約定的其他義務(wù)：及時(shí)與甲方溝通，要求其履行合同義務(wù)，如甲方仍不履行，可依法采取法律手段維權(quán)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作條件，乙方為甲方提供文化協(xié)理服務(wù)。2.甲方支付乙方工資、社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。3.乙方遵守甲方公司規(guī)章制度，維護(hù)