人力資源管理軟件社會責任捐贈合同

人力資源管理軟件社會責任捐贈合同合同編號：__________甲方（捐贈方）：________________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________電子郵箱：____________________乙方（受贈方）：________________地址：_________________________聯(lián)系方式：_____________________電子郵箱：____________________第一章總則1.1本合同旨在規(guī)范甲方與乙方在人力資源管理軟件社會責任捐贈活動中的權利義務關系，保證雙方合法權益。1.2甲方為一家專業(yè)從事人力資源管理軟件開發(fā)與銷售的公司，乙方為一家需要人力資源管理軟件的非營利性社會組織。1.3本合同經(jīng)雙方自愿簽訂，自簽訂之日起生效。第二章捐贈軟件及服務內容2.1甲方同意向乙方捐贈以下人力資源管理軟件及服務：2.1.1軟件名稱：________________2.1.2軟件版本：________________2.1.3軟件功能：________________2.2甲方承諾所捐贈的軟件為合法擁有知識產(chǎn)權的產(chǎn)品，不侵犯任何第三方的合法權益。2.3甲方負責提供軟件的安裝、調試、培訓等服務，保證乙方能夠正常使用捐贈的軟件。第三章捐贈軟件使用范圍3.1乙方承諾僅將捐贈的軟件用于非營利性活動，不得用于商業(yè)目的。3.2乙方在使用捐贈的軟件過程中，應遵守國家有關法律法規(guī)，不得從事任何違法行為。第四章保密與知識產(chǎn)權4.1雙方應對在捐贈活動中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等保密信息予以保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向第三方披露。4.2甲方捐贈的軟件及其相關知識產(chǎn)權歸甲方所有，乙方不得對軟件進行反編譯、修改、復制、傳播等侵權行為。第五章合作期限與終止5.1本合同自簽訂之日起生效，合作期限為____年。5.2在合作期限內，如雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以提前終止本合同。5.3在合作期限內，如乙方違反本合同約定，甲方有權提前終止本合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。第六章甲方義務與責任6.1甲方應保證捐贈的軟件符合乙方實際需求，并提供相應的軟件使用手冊及操作指南。6.1.1甲方應在合同簽訂后____個工作日內，向乙方提供捐贈軟件的正式授權書。6.1.2甲方應指派專業(yè)技術人員為乙方提供軟件安裝、調試和操作培訓服務。6.1.3甲方應提供軟件的升級服務，保證乙方始終使用最新版本的軟件。6.2甲方應負責軟件的售后服務，包括但不限于：6.2.1提供軟件使用過程中的技術支持，解答乙方的疑問。6.2.2定期對軟件進行維護，保證軟件的穩(wěn)定運行。6.2.3對于軟件的任何缺陷或故障，甲方應及時修復。6.3甲方應保證捐贈軟件不含有任何惡意代碼，不會對乙方的計算機系統(tǒng)造成損害。第七章乙方義務與責任7.1乙方應按照甲方提供的操作手冊及培訓內容，正確使用捐贈的軟件。7.1.1乙方應保證軟件的使用符合甲方的授權范圍，不得超出授權使用。7.1.2乙方應負責軟件使用過程中的數(shù)據(jù)備份，避免數(shù)據(jù)丟失。7.1.3乙方應合理使用軟件，不得濫用軟件功能，影響軟件的正常運行。7.2乙方應保護捐贈軟件的知識產(chǎn)權，不得對軟件進行任何侵權行為。7.3乙方應保證捐贈軟件的使用不會違反任何法律法規(guī)，并對此承擔全部責任。第八章質量保證與驗收8.1甲方應保證捐贈軟件的質量，保證軟件能夠正常運行，滿足乙方的基本需求。8.1.1甲方應在軟件安裝調試完畢后，提供軟件運行報告，以證明軟件質量符合約定。8.1.2乙方有權對捐贈軟件進行驗收，如驗收不合格，乙方有權要求甲方進行整改。8.2軟件驗收合格后，乙方應簽署驗收報告，確認軟件質量符合合同要求。8.3驗收合格后，軟件的使用權正式轉移至乙方。第九章違約責任9.1如甲方違反本合同規(guī)定，乙方有權要求甲方承擔以下違約責任：9.1.1支付違約金，違約金為合同總金額的____%。9.1.2賠償乙方因違約所造成的損失。9.2如乙方違反本合同規(guī)定，甲方有權要求乙方承擔以下違約責任：9.2.1支付違約金，違約金為合同總金額的____%。9.2.2賠償甲方因違約所造成的損失。第十章其他事項10.1本合同的任何修改或補充均應以書面形式進行，經(jīng)雙方簽署后生效。10.2本合同的解釋權歸甲方所有。10.3本合同的履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。10.4雙方因履行本合同發(fā)生的任何爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十一章合同的變更和解除11.1在合同有效期內，如雙方同意對合同內容進行變更，應以書面形式達成協(xié)議，并由雙方代表簽字蓋章。11.2在以下情況下，甲方有權單方面解除合同：11.2.1乙方違反合同規(guī)定，情節(jié)嚴重，經(jīng)甲方書面催告后仍未改正。11.2.2乙方破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照或發(fā)生其他重大事項，導致無法履行合同。11.3在以下情況下，乙方有權單方面解除合同：11.3.1甲方未能按照約定提供捐贈軟件或服務，且經(jīng)乙方書面催告后仍未履行。11.3.2甲方發(fā)生重大違約行為，導致合同目的無法實現(xiàn)。第十二章違約賠償12.1雙方因違約應承擔的賠償責任，應按照本合同第九章的規(guī)定執(zhí)行。12.2由于不可抗力導致的違約，雙方互不承擔違約責任。12.3不可抗力包括但不限于自然災害、行為、戰(zhàn)爭等不可預見、不可避免且不可克服的客觀情況。第十三章爭議解決13.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應首先通過友好協(xié)商解決。13.2如果協(xié)商不成，任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。13.3爭議解決過程中，除爭議事項外，雙方應繼續(xù)履行合同的其余部分。第十四章一般條款14.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.3本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第十五章附則15.1本合同簽訂后，甲乙雙方應遵守國家相關法律法規(guī)，保證合同的履行。15.2本合同簽訂后，甲乙雙方應積極履行社會責任，共同推動社會和諧發(fā)展。15.3本合同簽訂后，甲乙雙方應加強溝通與合作，共同為人力資源管理軟件在社會組織的應用貢獻力量。簽字部分：甲方（捐贈方）：____