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文檔簡介
北京市事業(yè)單位合同范本甲方(事業(yè)單位):____________________
乙方(勞動者):____________________
一、勞動合同雙方
1.1甲方單位名稱:____________________
甲方單位地址:____________________
甲方單位負(fù)責(zé)人:____________________
1.2乙方姓名:____________________
乙方性別:____________________
乙方出生日期:____________________
乙方身份證號碼:____________________
乙方住址:____________________
二、勞動合同期限
2.1本勞動合同自雙方簽訂之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2勞動合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)簽訂書面勞動合同。
三、工作內(nèi)容
3.1乙方在甲方單位擔(dān)任的崗位為:____________________
3.2乙方應(yīng)按照甲方單位的工作要求,認(rèn)真履行工作職責(zé),完成工作任務(wù)。
四、工作時間和休息休假
4.1乙方的工作時間為:每周工作____天,每天工作____小時。
4.2乙方享有國家法定節(jié)假日和休息休假。
五、勞動報酬
5.1乙方的工資待遇為:基本工資____元,績效工資____元,其他補貼____元。
5.2甲方按月支付乙方工資,不得拖欠。
六、社會保險和福利待遇
6.1甲方為乙方繳納國家規(guī)定的社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。
6.2乙方享有甲方提供的福利待遇,包括:____________________
七、勞動保護
7.1甲方應(yīng)為乙方提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)的勞動條件和勞動保護用品。
7.2甲方應(yīng)對乙方進行勞動安全教育和培訓(xùn),確保乙方掌握必要的勞動安全知識和技能。
八、勞動合同的解除和終止
8.1在勞動合同期限內(nèi),除非法律、法規(guī)規(guī)定的情形,雙方不得隨意解除或終止勞動合同。
8.2勞動合同期滿后,如雙方不再續(xù)簽,勞動合同自行終止。
九、爭議解決
9.1雙方在履行勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,也可以直接向人民法院提起訴訟。
十、其他約定
10.1本勞動合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
10.2本勞動合同未盡事宜,可由雙方另行簽訂補充協(xié)議。
甲方(蓋章):____________________
乙方(簽名):____________________
簽訂日期:____________________北京市事業(yè)單位合同范本(二)甲方名稱:________________
甲方地址:________________
甲方聯(lián)系方式:______________
三、乙方(勞動者)信息
乙方姓名:________________
乙方性別:________________
乙方民族:________________
乙方身份證號碼:___________
乙方住址:________________
乙方聯(lián)系方式:______________
四、合同正文
第一條工作內(nèi)容
1.1乙方同意按照甲方的工作安排,從事________________工作。
1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé),完成工作任務(wù)。
第二條工作時間
2.1乙方的工作時間為每日_______小時,每周工作_______天,具體作息時間按照甲方規(guī)定執(zhí)行。
2.2甲方應(yīng)根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定,安排乙方的休息日、法定節(jié)假日及年休假。
第三條勞動報酬
3.1乙方的工資待遇為人民幣(大寫):_______元整(小寫):¥_______元/月。
3.2甲方應(yīng)按月足額支付乙方工資,支付時間為每月_______日。
3.3乙方享有甲方規(guī)定的各項補貼、獎金等福利待遇。
第四條社會保險及公積金
4.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定,為乙方繳納社會保險和住房公積金。
4.2乙方應(yīng)按照國家規(guī)定,承擔(dān)相應(yīng)的社會保險和住房公積金個人部分。
第五條勞動合同解除與終止
5.1在合同期限內(nèi),甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同約定,不得擅自解除或終止勞動合同。
5.2如乙方違反甲方規(guī)章制度,給甲方造成損失,甲方有權(quán)解除勞動合同。
5.3合同到期后,甲乙雙方協(xié)商一致,可以續(xù)簽勞動合同。
第六條違約責(zé)任
6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
6.2乙方在合同期間,未經(jīng)甲方同意,擅自離職,應(yīng)支付甲方違約金,具體金額雙方協(xié)商確定。
第七條其他事項
7.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_____
溫馨提示
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