超市衛(wèi)生室保健員聘用協(xié)議

超市衛(wèi)生室保健員聘用協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________乙方（聘用人員）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正、誠(chéng)實(shí)信用的原則，經(jīng)充分協(xié)商，達(dá)成一致，簽訂本聘用協(xié)議。一、聘用崗位、地點(diǎn)與期限1.1乙方應(yīng)聘擔(dān)任甲方超市衛(wèi)生室保健員，甲方錄用乙方。1.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方超市衛(wèi)生室。1.3本協(xié)議期限自____年__月__日起至____年__月__日止，期限屆滿后雙方如需繼續(xù)合作，可簽訂新的聘用協(xié)議。二、聘用條件（2）身體健康，具備從事保健員工作的身體條件；（3）具備保健員相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)；2.2乙方應(yīng)如實(shí)向甲方提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證明、職業(yè)資格證書(shū)等有關(guān)材料，并承諾所提供信息的真實(shí)性。三、聘用待遇3.1甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。3.2甲方支付給乙方的月工資為人民幣_(tái)___元（人民幣大寫：________________元整），支付方式為每月____日前一次性支付。3.3甲方提供給乙方的工作條件符合國(guó)家及地方規(guī)定，保障乙方的人身安全和健康。四、工作職責(zé)與要求（1）負(fù)責(zé)超市衛(wèi)生室的日常衛(wèi)生保潔工作；（2）負(fù)責(zé)超市員工及顧客的健康咨詢和簡(jiǎn)單的醫(yī)療服務(wù)；（3）定期對(duì)超市員工進(jìn)行健康檢查，建立健康檔案；（4）配合甲方做好食品安全、環(huán)境保護(hù)等工作。4.2乙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、甲方規(guī)章制度，認(rèn)真履行工作職責(zé)，恪守職業(yè)道德，保守甲方商業(yè)秘密。五、違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議約定的義務(wù)，如一方違反協(xié)議，導(dǎo)致協(xié)議解除或給另一方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2如乙方在協(xié)議期內(nèi)提前解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前一個(gè)月通知甲方，并支付甲方一個(gè)月工資作為違約金。六、爭(zhēng)議解決6.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（聘用人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證明3.乙方職業(yè)資格證書(shū)4.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明5.工作條件符合證明6.健康檔案二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除勞動(dòng)合同，未提前通知甲方或未支付違約金。2.乙方未履行工作職責(zé)，違反甲方規(guī)章制度。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資。5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。三、法律名詞及解釋：1.合同法：《中華人民共和國(guó)合同法》2.勞動(dòng)法：《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》3.社會(huì)保險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)4.職業(yè)資格證書(shū)：保健員相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)5.違約金：乙方提前解除勞動(dòng)合同，應(yīng)支付甲方一個(gè)月工資作為違約金四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方身體健康不符合工作條件：重新招聘符合條件的人員。2.乙方未提供真實(shí)個(gè)人信息：要求乙方重新提供并處罰。3.甲方未按時(shí)支付工資：按照《勞動(dòng)法》規(guī)定，及時(shí)支付乙方工資。4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)：按照《社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.乙方工作職責(zé)履行不到位：加強(qiáng)乙方培訓(xùn)，提高工作質(zhì)量。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供工作條件。2.乙方