咖啡店員工招聘合同樣本

咖啡店員工招聘合同樣本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（員工）：__________身份證號碼：__________通訊地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家依法成立的咖啡店，乙方愿意加入甲方的團(tuán)隊(duì)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方在甲方處工作的相關(guān)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方的工作崗位為：__________1.2乙方的工作地點(diǎn)為：__________1.3乙方的工作時(shí)間為：__________1.4乙方的工作任務(wù)和要求，按照甲方的崗位職責(zé)要求執(zhí)行。第二條勞動(dòng)報(bào)酬2.1乙方的工資為：__________元/月。2.2乙方的工資發(fā)放時(shí)間為：每月__________日。2.3乙方的工作獎(jiǎng)金、津貼等，按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第三條試用期3.1乙方的試用期為：__________個(gè)月。3.2試用期內(nèi)，乙方享有勞動(dòng)法規(guī)定的權(quán)益。3.3試用期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)解除本合同，無需提前通知。第四條合同解除和終止4.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但需提前__________天通知對方。4.2在合同期內(nèi)，乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。4.3合同期滿，雙方未續(xù)簽，本合同自動(dòng)終止。第五條保密條款5.1乙方在甲方工作期間，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等。5.2乙方在離職后，仍需保守甲方的秘密，如有泄露，乙方需承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方向甲方提供虛假信息的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方賠償損失。第七條其他7.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。7.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方規(guī)章制度5.甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密相關(guān)資料6.勞動(dòng)合同解除證明7.勞動(dòng)爭議調(diào)解書8.法律意見書（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除合同，未按照約定提前通知甲方。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密。3.乙方在離職后未保守甲方秘密。4.甲方未按時(shí)支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等。5.甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件。6.甲方未按照約定履行合同義務(wù)。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位之間確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期內(nèi)，為相互了解對方而約定的試驗(yàn)性用工期限。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約行為：違反合同約定的一方行為。5.違約責(zé)任：違反合同約定的一方應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方在試用期內(nèi)解除合同，但未提前通知甲方。解決辦法：甲方可以要求乙方按照合同約定支付違約金，并有權(quán)追究其法律責(zé)任。2.問題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法：乙方可以先與甲方協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請勞動(dòng)仲裁。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密。解決辦法：甲方可以要求乙方立即停止泄露行為，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。如損失較大，可以追究乙方的刑事責(zé)任。五、所有應(yīng)用場景：1