2025年度學(xué)生頂崗實習安全責任與權(quán)益保障協(xié)議書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024年度學(xué)生頂崗實習安全責任與權(quán)益保障協(xié)議書本合同目錄一覽1.總則1.1實習目的1.2實習原則1.3實習范圍2.實習生2.1實習生資格2.2實習生選拔2.3實習生報到2.4實習生信息3.實習單位3.1實習單位資格3.2實習單位選擇3.3實習單位責任4.實習內(nèi)容4.1實習崗位4.2實習任務(wù)4.3實習目標5.實習時間5.1實習期限5.2實習安排5.3實習調(diào)整6.實習待遇6.1工資報酬6.2社會保險6.3住宿條件6.4其他待遇7.安全責任7.1實習單位安全責任7.2實習生安全責任7.3安全事故處理8.權(quán)益保障8.1實習生權(quán)益8.2權(quán)益保障措施8.3爭議解決9.實習考核9.1考核內(nèi)容9.2考核方式9.3考核結(jié)果10.違約責任10.1實習生違約責任10.2實習單位違約責任10.3違約責任承擔11.保密條款11.1保密范圍11.2保密義務(wù)11.3違約責任12.合同解除12.1合同解除條件12.2解除程序12.3解除后果13.爭議解決13.1爭議解決方式13.2爭議解決機構(gòu)13.3爭議解決程序14.附則14.1合同生效14.2合同附件14.3合同解釋權(quán)14.4合同修訂第一部分：合同如下：1.總則1.1實習目的本協(xié)議旨在明確2024年度學(xué)生頂崗實習的目的，即通過實習，使學(xué)生能夠?qū)⑺鶎W(xué)理論知識與實踐相結(jié)合，提高學(xué)生的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，同時保障實習過程中的安全與權(quán)益。1.2實習原則1.2.1安全第一原則，確保實習過程中的安全；1.2.2實踐為主原則，注重實習的實踐性和實用性；1.2.3雙方自愿原則，實習單位和學(xué)生均應(yīng)自愿參與；1.2.4教育引導(dǎo)原則，實習單位應(yīng)提供必要的指導(dǎo)和幫助。1.3實習范圍本協(xié)議適用于2024年度在校大學(xué)生頂崗實習，實習范圍包括但不限于企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體等。2.實習生2.1實習生資格2.1.1具有完全民事行為能力；2.1.2符合實習單位崗位要求；2.1.3通過實習單位選拔。2.2實習生選拔實習生的選拔由實習單位負責，選拔過程應(yīng)公開、公平、公正。2.3實習生報到實習生應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)到實習單位報到，并提交相關(guān)材料。2.4實習生信息實習生應(yīng)提供真實、準確的個人信息，包括姓名、性別、出生日期、身份證號碼等。3.實習單位3.1實習單位資格3.1.1具有合法的經(jīng)營資質(zhì)；3.1.2具備實習條件，能夠提供實習崗位和必要的實習指導(dǎo)。3.2實習單位選擇實習單位的選擇由學(xué)生本人根據(jù)自身情況和實習單位提供的條件進行。3.3實習單位責任3.3.1提供實習崗位和必要的實習指導(dǎo)；3.3.2確保實習過程中的安全；3.3.3保障實習生的合法權(quán)益。4.實習內(nèi)容4.1實習崗位實習崗位應(yīng)與學(xué)生的專業(yè)相關(guān)，實習單位應(yīng)提供符合崗位要求的實習內(nèi)容。4.2實習任務(wù)實習任務(wù)應(yīng)明確、具體，實習單位應(yīng)向?qū)嵙暽峁┰敿毜膶嵙暼蝿?wù)清單。4.3實習目標實習目標應(yīng)包括專業(yè)技能提升、綜合素質(zhì)培養(yǎng)等方面，實習單位應(yīng)協(xié)助實習生達成實習目標。5.實習時間5.1實習期限實習期限一般為6個月，具體期限可根據(jù)實習單位和學(xué)生的實際情況協(xié)商確定。5.2實習安排實習安排由實習單位根據(jù)實習崗位和工作需要制定，并提前通知實習生。5.3實習調(diào)整如因特殊情況需要調(diào)整實習時間，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并書面確認調(diào)整內(nèi)容。6.實習待遇6.1工資報酬實習單位應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付實習生工資報酬，工資水平應(yīng)不低于當?shù)刈畹凸べY標準。6.2社會保險實習單位應(yīng)依法為實習生繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.3住宿條件實習單位應(yīng)提供符合安全、衛(wèi)生要求的住宿條件，或協(xié)助實習生解決住宿問題。6.4其他待遇實習單位應(yīng)根據(jù)實習生的實際需求，提供其他必要的待遇，如交通補貼、餐飲補貼等。8.權(quán)益保障8.1實習生權(quán)益8.1.1實習生享有依法獲得勞動報酬的權(quán)利；8.1.2實習生享有工作條件符合國家規(guī)定的權(quán)利；8.1.3實習生享有休息、休假的權(quán)利；8.1.4實習生享有獲得職業(yè)培訓(xùn)、繼續(xù)教育的權(quán)利；8.1.5實習生享有對實習單位的合理意見建議的權(quán)利。8.2權(quán)益保障措施8.2.1實習單位應(yīng)建立健全實習生權(quán)益保障制度；8.2.2實習單位應(yīng)定期對實習生的權(quán)益保障情況進行檢查；8.2.3實習單位應(yīng)設(shè)立實習生權(quán)益保障機構(gòu)，負責處理實習生權(quán)益保障事宜。8.3爭議解決8.3.1實習生與實習單位之間發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；8.3.2協(xié)商不成的，可向?qū)嵙晢挝凰诘貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁；8.3.3對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。9.實習考核9.1考核內(nèi)容9.1.1實習生的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)；9.1.2實習生的專業(yè)技能和工作能力；9.1.3實習生的實習態(tài)度和表現(xiàn)。9.2考核方式9.2.1實習單位應(yīng)制定考核標準和考核辦法；9.2.2考核可采用定期考核、日?？己?、項目考核等方式。9.3考核結(jié)果9.3.1考核結(jié)果應(yīng)及時通知實習生；9.3.2考核結(jié)果作為實習生實習評價的重要依據(jù)。10.違約責任10.1實習生違約責任10.1.1實習生未按照約定完成實習任務(wù)，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任；10.1.2實習生違反實習單位規(guī)章制度，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。10.2實習單位違約責任10.2.1實習單位未按照約定提供實習崗位和實習條件的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任；10.2.2實習單位未按照約定支付工資報酬的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。10.3違約責任承擔違約責任的具體承擔方式由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。11.保密條款11.1保密范圍11.1.1實習生在實習過程中接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等；11.1.2實習單位內(nèi)部事務(wù)和資料。11.2保密義務(wù)11.2.1實習生在實習期間和實習結(jié)束后，應(yīng)保守實習單位秘密；11.2.2實習生不得將實習期間獲得的秘密用于非法目的。11.3違約責任11.3.1違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任；11.3.2違約責任的具體承擔方式由雙方協(xié)商確定。12.合同解除12.1合同解除條件12.1.1實習生因故無法繼續(xù)實習；12.1.3雙方協(xié)商一致解除合同。12.2解除程序12.2.1雙方應(yīng)提前書面通知對方解除合同；12.2.2解除合同后，雙方應(yīng)按照約定辦理相關(guān)手續(xù)。12.3解除后果12.3.2解除合同后，雙方應(yīng)按照約定處理相關(guān)費用。13.爭議解決13.1爭議解決方式13.1.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議；13.1.2協(xié)商不成的，可向?qū)嵙晢挝凰诘厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。13.2爭議解決機構(gòu)13.2.1爭議解決機構(gòu)為實習單位所在地人民法院。13.3爭議解決程序13.3.1爭議雙方應(yīng)按照法定程序提起訴訟；13.3.2人民法院應(yīng)依法審理爭議案件。14.附則14.1合同生效本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同附件本協(xié)議附件包括但不限于實習崗位描述、實習考核標準、保密協(xié)議等。14.3合同解釋權(quán)本協(xié)議的解釋權(quán)歸實習單位所有。14.4合同修訂本協(xié)議的修訂需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進行。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義15.1.1本協(xié)議所稱第三方，包括但不限于中介機構(gòu)、人力資源公司、教育機構(gòu)、保險公司等，其在協(xié)議中承擔特定職責或提供特定服務(wù)。15.2第三方介入范圍15.2.1第三方介入范圍包括但不限于實習崗位的推薦、實習生的選拔與派遣、實習過程中的咨詢服務(wù)、實習保險的提供等。15.3第三方責任15.3.1第三方應(yīng)根據(jù)其提供的服務(wù)內(nèi)容，承擔相應(yīng)的責任。具體責任包括但不限于：15.3.1.1實習崗位的真實性和合法性；15.3.1.2實習生選拔的公正性和合理性；15.3.1.3提供的咨詢服務(wù)質(zhì)量和及時性；15.3.1.4實習保險的有效性和保障范圍。15.4第三方責任限額15.4.1第三方的責任限額應(yīng)根據(jù)其提供服務(wù)的內(nèi)容和性質(zhì)，由雙方協(xié)商確定，并在合同中明確。15.4.2第三方的責任限額應(yīng)包括但不限于：15.4.2.1實習生因第三方提供的服務(wù)不當而遭受的直接經(jīng)濟損失；15.4.2.2實習生因第三方提供的服務(wù)不當而遭受的人身傷害；15.4.2.3第三方因違反合同約定而應(yīng)承擔的其他責任。15.5第三方權(quán)利15.5.1第三方享有根據(jù)合同約定收取服務(wù)費用的權(quán)利。15.5.2第三方有權(quán)要求實習生和實習單位遵守合同約定，并有權(quán)對違反約定者采取必要措施。15.6第三方與其他各方的劃分說明15.6.1實習生與實習單位之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，不因第三方的介入而改變。15.6.2第三方僅作為中介或服務(wù)提供方，其責任限于合同約定的服務(wù)內(nèi)容。15.6.3實習生與第三方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，應(yīng)另行簽訂協(xié)議，并在該協(xié)議中明確。16.第三方介入后的額外條款16.1甲方（實習單位）責任16.1.1甲方應(yīng)核實第三方的資質(zhì)和信譽，確保其具備提供相關(guān)服務(wù)的條件。16.1.2甲方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確雙方的權(quán)利義務(wù)和責任。16.2乙方（實習生）責任16.2.1乙方應(yīng)了解第三方的服務(wù)內(nèi)容和責任范圍，并在接受服務(wù)前進行充分了解。16.2.2乙方應(yīng)遵守與第三方簽訂的協(xié)議，并承擔相應(yīng)的義務(wù)。16.3第三方責任16.3.1第三方應(yīng)按照合同約定提供服務(wù)，并對提供的服務(wù)質(zhì)量承擔相應(yīng)責任。16.3.2第三方應(yīng)配合甲方和乙方，共同維護實習生的合法權(quán)益。17.第三方介入后的合同變更17.1如因第三方介入導(dǎo)致合同內(nèi)容需要變更，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并以書面形式修改合同。17.2任何合同變更均應(yīng)通知對方，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認后生效。17.3合同變更不影響已履行部分的有效性。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.實習崗位描述要求：詳細描述實習崗位的工作內(nèi)容、職責、工作環(huán)境、工作時間等。說明：實習崗位描述是實習生了解實習崗位的重要依據(jù)，有助于實習生更好地進行實習準備。2.實習考核標準要求：明確考核指標、考核方式、考核評分標準等。說明：實習考核標準是評價實習生實習表現(xiàn)的重要工具，有助于激勵實習生積極完成實習任務(wù)。3.保密協(xié)議要求：明確保密范圍、保密義務(wù)、違約責任等。說明：保密協(xié)議是保護實習單位商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的重要法律文件。4.實習生信息登記表要求：包含實習生的基本信息、聯(lián)系方式、實習崗位等。說明：實習生信息登記表是記錄實習生信息的重要文件，有助于實習單位管理實習生。5.實習協(xié)議書要求：明確實習雙方的權(quán)利義務(wù)、實習期限、實習待遇等。說明：實習協(xié)議書是實習雙方確立實習關(guān)系的法律文件。6.實習保險單要求：包含保險種類、保險金額、保險期限、保險責任等。說明：實習保險單是保障實習生在實習過程中發(fā)生意外事故時獲得經(jīng)濟補償?shù)闹匾募?.實習生培訓(xùn)計劃要求：詳細列出實習生培訓(xùn)的內(nèi)容、時間、地點、培訓(xùn)方式等。說明：實習生培訓(xùn)計劃有助于實習生快速適應(yīng)實習崗位，提高工作效率。8.實習生實習報告說明二：違約行為及責任認定：1.實習生違約行為要求：實習生未按照實習協(xié)議完成實習任務(wù)；責任認定：實習生應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，如賠償實習單位因此遭受的損失。2.實習單位違約行為要求：實習單位未按照實習協(xié)議提供實習崗位或?qū)嵙晽l件；責任認定：實習單位應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，如退還實習生已支付的實習費用。3.第三方違約行為要求：第三方未按照合同約定提供服務(wù)或違反保密義務(wù)；責任認定：第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，如賠償實習生或?qū)嵙晢挝灰虼嗽馐艿膿p失。4.甲方（實習單位）違約行為要求：甲方未按照實習協(xié)議支付工資報酬；責任認定：甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，如支付違約金或賠償實習生因此遭受的損失。5.乙方（實習生）違約行為要求：乙方未遵守實習單位規(guī)章制度，造成不良影響；責任認定：乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，如賠償實習單位因此遭受的損失。6.第三方介入違約行為要求：第三方介入過程中，未按照合同約定履行職責；責任認定：第三方應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任，如賠償實習生或?qū)嵙晢挝灰虼嗽馐艿膿p失。全文完。2024年度學(xué)生頂崗實習安全責任與權(quán)益保障協(xié)議書1合同目錄一、協(xié)議概述1.協(xié)議名稱2.協(xié)議簽訂目的3.協(xié)議適用范圍4.協(xié)議有效期5.協(xié)議雙方基本信息二、實習單位及學(xué)生責任1.實習單位責任a.實習環(huán)境安全b.實習崗位安排c.實習指導(dǎo)與管理d.實習期間待遇e.實習考核與評價2.學(xué)生責任a.實習態(tài)度與紀律b.實習技能學(xué)習c.安全意識與防范d.個人信息保護e.協(xié)議履行與違約責任三、實習安全與權(quán)益保障1.安全教育與培訓(xùn)2.安全設(shè)施與設(shè)備3.安全事故預(yù)防與處理4.健康與衛(wèi)生5.保險保障6.緊急情況應(yīng)對四、實習考核與評價1.考核內(nèi)容與方法2.評價標準與結(jié)果3.考核結(jié)果應(yīng)用五、實習待遇與薪酬1.實習工資及補貼2.工作時間與休息3.工作餐及住宿4.節(jié)假日安排六、協(xié)議變更與解除1.協(xié)議變更條件2.協(xié)議解除條件3.變更與解除程序4.解除后的責任與義務(wù)七、爭議解決1.爭議解決方式2.爭議解決機構(gòu)3.爭議解決費用八、協(xié)議附件1.實習單位簡介2.實習崗位說明3.實習考核評價標準4.實習安全措施及應(yīng)急預(yù)案九、協(xié)議簽署1.雙方代表簽字2.雙方蓋章3.簽署日期十、協(xié)議生效1.生效條件2.生效日期3.生效范圍十一、協(xié)議終止1.終止條件2.終止程序3.終止日期4.終止后的責任與義務(wù)十二、其他1.通知與送達2.不可抗力3.協(xié)議附件4.協(xié)議份數(shù)十三、法律適用與爭議解決1.法律適用2.爭議解決十四、協(xié)議附件清單1.實習單位及學(xué)生基本信息2.實習崗位信息3.實習考核評價標準4.實習安全措施及應(yīng)急預(yù)案合同編號_________一、協(xié)議概述1.協(xié)議名稱：2024年度學(xué)生頂崗實習安全責任與權(quán)益保障協(xié)議書2.協(xié)議簽訂目的：為明確實習單位與學(xué)生之間的安全責任與權(quán)益保障，確保學(xué)生實習期間的人身安全和合法權(quán)益，特制定本協(xié)議。3.協(xié)議適用范圍：本協(xié)議適用于2024年度在我單位進行頂崗實習的所有學(xué)生。4.協(xié)議有效期：自雙方簽字蓋章之日起生效，至實習結(jié)束或協(xié)議解除之日止。5.協(xié)議雙方基本信息：a.實習單位名稱：_________________________b.實習單位地址：_________________________c.學(xué)生姓名：_________________________d.學(xué)生身份證號碼：_________________________e.學(xué)生就讀學(xué)校：_________________________二、實習單位及學(xué)生責任1.實習單位責任a.實習環(huán)境安全：實習單位應(yīng)確保實習場所符合國家安全生產(chǎn)標準，為學(xué)生提供安全的實習環(huán)境。b.實習崗位安排：實習單位應(yīng)根據(jù)學(xué)生的專業(yè)背景和實習要求，合理安排實習崗位。c.實習指導(dǎo)與管理：實習單位應(yīng)指派專人負責實習學(xué)生的指導(dǎo)與管理，定期檢查實習情況。d.實習期間待遇：實習單位應(yīng)按照國家規(guī)定和實習協(xié)議約定，支付學(xué)生實習期間的生活補貼和加班費。e.實習考核與評價：實習單位應(yīng)制定實習考核標準，對學(xué)生的實習表現(xiàn)進行評價。2.學(xué)生責任b.實習技能學(xué)習：學(xué)生應(yīng)認真學(xué)習實習崗位所需技能，努力提高自身綜合素質(zhì)。c.安全意識與防范：學(xué)生應(yīng)提高安全意識，遵守安全操作規(guī)程，預(yù)防安全事故的發(fā)生。d.個人信息保護：學(xué)生應(yīng)妥善保管個人信息，不得泄露給無關(guān)人員。e.協(xié)議履行與違約責任：學(xué)生應(yīng)履行協(xié)議約定的各項義務(wù)，如違反協(xié)議，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。三、實習安全與權(quán)益保障1.安全教育與培訓(xùn)：實習單位應(yīng)定期對實習學(xué)生進行安全教育和培訓(xùn)，提高學(xué)生的安全意識。2.安全設(shè)施與設(shè)備：實習單位應(yīng)確保實習場所的安全設(shè)施和設(shè)備齊全、完好。3.安全事故預(yù)防與處理：實習單位應(yīng)制定安全事故預(yù)防措施和應(yīng)急預(yù)案，一旦發(fā)生安全事故，應(yīng)立即采取措施進行處理。4.健康與衛(wèi)生：實習單位應(yīng)保障實習學(xué)生的健康與衛(wèi)生，提供必要的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。5.保險保障：實習單位應(yīng)為學(xué)生購買意外傷害保險，確保學(xué)生在實習期間的安全。6.緊急情況應(yīng)對：實習單位應(yīng)制定緊急情況應(yīng)對預(yù)案，確保學(xué)生在緊急情況下的安全。四、實習考核與評價2.評價標準與結(jié)果：評價標準應(yīng)客觀、公正，評價結(jié)果應(yīng)作為學(xué)生實習表現(xiàn)的重要依據(jù)。3.考核結(jié)果應(yīng)用：考核結(jié)果將作為學(xué)生實習評價、推薦就業(yè)的重要依據(jù)。五、實習待遇與薪酬1.實習工資及補貼：實習工資及補貼標準根據(jù)國家規(guī)定和實習協(xié)議約定執(zhí)行。2.工作時間與休息：實習單位應(yīng)遵守國家關(guān)于工作時間的規(guī)定，保障學(xué)生的休息時間。3.工作餐及住宿：實習單位應(yīng)提供必要的工作餐和住宿條件。4.節(jié)假日安排：實習單位應(yīng)按照國家規(guī)定安排學(xué)生的節(jié)假日休息。六、協(xié)議變更與解除1.協(xié)議變更條件：因不可抗力、國家政策調(diào)整等原因，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議內(nèi)容。a.實習單位違反本協(xié)議約定，嚴重影響學(xué)生權(quán)益。b.學(xué)生嚴重違反實習單位的規(guī)章制度，經(jīng)教育無效。c.因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行。3.變更與解除程序：變更或解除協(xié)議應(yīng)書面通知對方，并采取書面形式確認。4.解除后的責任與義務(wù)：協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定履行各自的責任與義務(wù)。七、爭議解決1.爭議解決方式：雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向?qū)嵙晢挝凰诘厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。2.爭議解決機構(gòu)：雙方可協(xié)商選擇仲裁機構(gòu)解決爭議。3.爭議解決費用：爭議解決費用由敗訴方承擔，雙方另有約定的除外。八、協(xié)議附件1.實習單位簡介2.實習崗位說明3.實習考核評價標準4.實習安全措施及應(yīng)急預(yù)案九、協(xié)議簽署1.雙方代表簽字：_________________________2.雙方蓋章：_________________________3.簽署日期：_________________________十、協(xié)議生效1.生效條件：雙方代表簽字蓋章后，本協(xié)議即生效。2.生效日期：_________________________3.生效范圍：本協(xié)議適用于雙方約定的實習單位和學(xué)生。十一、協(xié)議終止1.終止條件：實習結(jié)束、協(xié)議解除或其他法律規(guī)定的情形。2.終止程序：協(xié)議終止前，雙方應(yīng)提前通知對方，并采取書面形式確認。3.終止日期：_________________________4.終止后的責任與義務(wù)：協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照協(xié)議約定履行各自的責任與義務(wù)。十二、其他1.通知與送達：本協(xié)議相關(guān)通知應(yīng)以書面形式送達，自送達之日起生效。2.不可抗力：因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行時，雙方互不承擔責任。3.協(xié)議附件：本協(xié)議附件與本協(xié)議具有同等法律效力。4.協(xié)議份數(shù)：本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份。十三、法律適用與爭議解決1.法律適用：本協(xié)議適用中華人民共和國法律。2.爭議解決：雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向?qū)嵙晢挝凰诘厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。十四、協(xié)議附件清單1.實習單位及學(xué)生基本信息2.實習崗位信息3.實習考核評價標準4.實習安全措施及應(yīng)急預(yù)案_________________________（實習單位代表簽字）_________________________（學(xué)生簽字）_________________________（實習單位蓋章）_________________________（學(xué)生就讀學(xué)校蓋章）日期：_________________________多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當甲方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.甲方責任細化條款：a.甲方應(yīng)確保實習場所符合國家安全生產(chǎn)標準，定期進行安全檢查，并及時整改安全隱患。b.甲方應(yīng)提供必要的安全培訓(xùn)，包括但不限于消防、急救、應(yīng)急疏散等，并確保學(xué)生參加。c.甲方應(yīng)為學(xué)生提供符合國家規(guī)定的勞動保護用品，并確保其正確使用。2.甲方義務(wù)履行條款：a.甲方應(yīng)按照協(xié)議約定，及時支付學(xué)生實習期間的工資及補貼。b.甲方應(yīng)為學(xué)生提供必要的工作餐和住宿條件，并確保其衛(wèi)生和安全。c.甲方應(yīng)為學(xué)生提供必要的職業(yè)健康檢查，確保學(xué)生的健康。3.甲方違約責任條款：a.甲方未按時支付學(xué)生工資及補貼的，應(yīng)支付滯納金，并承擔相應(yīng)的法律責任。b.甲方未提供符合安全標準的實習環(huán)境或未履行安全培訓(xùn)義務(wù)的，應(yīng)對學(xué)生因安全事故造成的損失承擔賠償責任。c.甲方違反協(xié)議約定，導(dǎo)致學(xué)生權(quán)益受損的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。二、當乙方為主導(dǎo)時，增加的多項條款及說明1.乙方責任細化條款：a.乙方應(yīng)確保自身在實習過程中的行為符合國家法律法規(guī)，不得有違法、違規(guī)行為。b.乙方應(yīng)遵守實習單位的規(guī)章制度，不得擅自離崗或曠工。c.乙方應(yīng)尊重實習單位的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密。2.乙方義務(wù)履行條款：a.乙方應(yīng)按時參加實習，不得無故缺勤。b.乙方應(yīng)積極學(xué)習，努力提高自身專業(yè)技能。c.乙方應(yīng)妥善保管實習單位的財產(chǎn)，不得損壞或丟失。3.乙方違約責任條款：a.乙方未按時參加實習或無故缺勤的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。b.乙方違反實習單位的規(guī)章制度或損害實習單位利益的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。c.乙方泄露實習單位商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介責任條款：a.第三方中介應(yīng)負責協(xié)調(diào)甲方和乙方之間的關(guān)系，確保協(xié)議的履行。b.第三方中介應(yīng)提供真實、準確的實習信息，不得隱瞞或虛假宣傳。c.第三方中介應(yīng)確保實習單位和學(xué)生之間的協(xié)議合法、有效。2.第三方中介義務(wù)履行條款：a.第三方中介應(yīng)按照協(xié)議約定，監(jiān)督甲方和乙方履行各自的責任和義務(wù)。b.第三方中介應(yīng)定期向甲方和乙方反饋實習情況，確保雙方及時了解實習進展。c.第三方中介應(yīng)妥善處理甲方和乙方之間的爭議，促進雙方達成和解。3.第三方中介違約責任條款：a.第三方中介未履行監(jiān)督職責，導(dǎo)致甲方或乙方權(quán)益受損的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。b.第三方中介提供虛假信息或隱瞞真相的，應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。c.第三方中介違反協(xié)議約定，損害甲方或乙方利益的，應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任。附件及其他補充說明一、附件列表：1.實習單位簡介2.實習崗位說明3.實習考核評價標準4.實習安全措施及應(yīng)急預(yù)案5.第三方中介服務(wù)協(xié)議（如有）6.學(xué)生實習協(xié)議（如有）7.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件8.乙方學(xué)生身份證復(fù)印件9.第三方中介營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件（如有）二、違約行為及認定：1.違約行為：a.甲方未按時支付學(xué)生工資及補貼。b.甲方未提供符合安全標準的實習環(huán)境或未履行安全培訓(xùn)義務(wù)。c.乙方未按時參加實習或無故缺勤。d.乙方違反實習單位的規(guī)章制度或損害實習單位利益。e.第三方中介未履行監(jiān)督職責或提供虛假信息。2.違約行為認定：a.違約行為的認定依據(jù)本協(xié)議的條款和相關(guān)法律法規(guī)。b.任何一方認為對方存在違約行為，應(yīng)書面通知對方，并提供相應(yīng)證據(jù)。c.雙方協(xié)商不成時，可向?qū)嵙晢挝凰诘厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。三、法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。2.滯納金：指因未按時履行義務(wù)而應(yīng)支付給對方的違約金。3.責任：指因自己的行為或不行為，導(dǎo)致他人權(quán)益受損時，應(yīng)承擔的法律后果。4.知識產(chǎn)權(quán)：指對文學(xué)、藝術(shù)、科學(xué)作品等創(chuàng)造性智力成果所享有的專有權(quán)利。5.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：實習單位未能提供符合安全標準的實習環(huán)境。解決辦法：學(xué)生可向?qū)嵙晢挝惶岢稣囊?，若未得到解決，可向相關(guān)部門投訴。2.問題：學(xué)生實習期間發(fā)生安全事故。解決辦法：學(xué)生應(yīng)立即停止實習，并向?qū)嵙晢挝缓拖嚓P(guān)部門報告，尋求幫助。3.問題：實習期間學(xué)生權(quán)益受損。解決辦法：學(xué)生可向?qū)嵙晢挝惶岢鲈V求，若未得到滿意答復(fù)，可尋求法律援助。五、所有應(yīng)用場景：1.應(yīng)用場景一：學(xué)生與實習單位直接簽訂協(xié)議。2.應(yīng)用場景二：學(xué)生通過第三方中介參與實習。3.應(yīng)用場景三：學(xué)生就讀學(xué)校與實習單位簽訂協(xié)議，學(xué)生作為協(xié)議一方。4.應(yīng)用場景四：學(xué)生與實習單位、就讀學(xué)校及第三方中介四方簽訂協(xié)議。全文完。2024年度學(xué)生頂崗實習安全責任與權(quán)益保障協(xié)議書2合同編號_________一、合同主體1.甲方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________2.乙方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________3.其他相關(guān)方：名稱：_________地址：_________聯(lián)系人：_________聯(lián)系電話：_________二、合同前言2.1背景：本協(xié)議旨在明確2024年度學(xué)生頂崗實習期間，甲方、乙方及其他相關(guān)方的安全責任與權(quán)益保障，確保實習學(xué)生的身心健康，提高實習質(zhì)量，促進校企合作。2.2目的：1.規(guī)范學(xué)生頂崗實習過程中的安全責任與權(quán)益保障工作；2.明確各方的責任和義務(wù)，保障實習學(xué)生的合法權(quán)益；3.促進校企合作，實現(xiàn)資源共享，共同發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于：本協(xié)議中所涉及的專業(yè)屬于甲方、乙方及相關(guān)方的業(yè)務(wù)范圍，包括但不限于：_________。3.2關(guān)鍵詞解釋：1.頂崗實習：指學(xué)生按照教學(xué)計劃，在甲方、乙方或其他相關(guān)方企業(yè)中，從事與所學(xué)專業(yè)相關(guān)的實際工作，以獲取實際工作經(jīng)驗和技能；2.安全責任：指甲方、乙方及其他相關(guān)方在頂崗實習過程中，為保障實習學(xué)生的人身安全和財產(chǎn)安全所應(yīng)承擔的責任；3.權(quán)益保障：指甲方、乙方及其他相關(guān)方在頂崗實習過程中，為保障實習學(xué)生的合法權(quán)益所應(yīng)采取的措施。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)：1.甲方有權(quán)要求乙方提供符合國家相關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)定的實習崗位；2.甲方應(yīng)負責對實習學(xué)生進行安全教育，提高其安全意識；3.甲方應(yīng)定期對實習學(xué)生進行體檢，確保其身體健康；4.甲方應(yīng)按照協(xié)議約定，對實習學(xué)生的權(quán)益進行保障。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)：1.乙方有權(quán)要求甲方提供符合國家相關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)定的實習崗位；2.乙方應(yīng)提供安全的工作環(huán)境和必要的勞動保護措施；3.乙方應(yīng)保障實習學(xué)生的合法權(quán)益，不得侵犯其合法權(quán)益；4.乙方應(yīng)按照協(xié)議約定，對實習學(xué)生的權(quán)益進行保障。五、履行條款5.1合同履行時間：本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，至2024年度學(xué)生頂崗實習結(jié)束之日止。5.2合同履行地點：甲方、乙方及其他相關(guān)方企業(yè)所在地。5.3合同履行方式：1.甲方、乙方及其他相關(guān)方應(yīng)按照本協(xié)議約定，共同履行各自的權(quán)利和義務(wù)；2.甲方、乙方及其他相關(guān)方應(yīng)定期召開協(xié)調(diào)會議，就實習學(xué)生的安全、權(quán)益保障等問題進行溝通和協(xié)商；3.甲方、乙方及其他相關(guān)方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)定，對實習學(xué)生的權(quán)益進行保障。六、合同的生效和終止6.1生效條件：本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件：1.實習學(xué)生因故提前終止實習；2.甲方、乙方或其他相關(guān)方違反本協(xié)議約定，經(jīng)協(xié)商無法達成一致意見；3.國家法律法規(guī)和政策變化，導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行。6.3終止程序：1.雙方協(xié)商一致，簽訂終止協(xié)議；2.終止協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.4終止后果：1.甲方、乙方及其他相關(guān)方應(yīng)按照本協(xié)議約定，對實習學(xué)生的權(quán)益進行保障；2.甲方、乙方及其他相關(guān)方應(yīng)按照國家相關(guān)法律法規(guī)和政策，對實習學(xué)生的權(quán)益進行保障。七、費用與支付7.1費用構(gòu)成：1.實習崗位補貼：甲方根據(jù)實習崗位的性質(zhì)和難度，向乙方支付實習崗位補貼；2.保險費用：甲方負責為實習學(xué)生購買意外傷害保險，費用由甲方承擔；3.教育培訓(xùn)費用：甲方為提高實習學(xué)生的專業(yè)技能，提供相關(guān)教育培訓(xùn)，費用由甲方承擔；4.其他費用：根據(jù)實習過程中產(chǎn)生的其他合理費用，由甲方承擔。7.2支付方式：1.甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定，將上述費用通過銀行轉(zhuǎn)賬方式支付給乙方；2.乙方應(yīng)在收到甲方支付的通知后，及時核對費用并出具收據(jù)。7.3支付時間：1.實習崗位補貼：甲方應(yīng)在實習學(xué)生上崗后一個月內(nèi)支付；2.保險費用：甲方應(yīng)在實習學(xué)生上崗前支付；3.教育培訓(xùn)費用：甲方應(yīng)在教育培訓(xùn)結(jié)束后支付；4.其他費用：甲方應(yīng)在費用發(fā)生后的一個月內(nèi)支付。7.4支付條款：1.甲方應(yīng)在支付費用時，附上費用明細和支付依據(jù)；2.乙方應(yīng)在收到費用后，及時核對并出具收據(jù)；3.甲方應(yīng)在支付費用后，將支付憑證保存?zhèn)洳?。八、違約責任8.1甲方違約：1.若甲方未按時支付實習崗位補貼、保險費用、教育培訓(xùn)費用等，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)付金額的千分之五；2.若甲方提供的實習崗位不符合國家相關(guān)法律法規(guī)和學(xué)校規(guī)定，甲方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。8.2乙方違約：1.若乙方未按時支付實習學(xué)生的工資，應(yīng)向?qū)嵙晫W(xué)生支付違約金，違約金為應(yīng)付金額的千分之五；2.若乙方違反保密協(xié)議，泄露實習學(xué)生信息，乙方應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。8.3賠償金額和方式：1.違約方應(yīng)按照本協(xié)議約定，向受損方支付賠償金；2.賠償金的具體金額由雙方協(xié)商確定，協(xié)商不成時，可依法向人民法院提起訴訟。九、保密條款9.1保密內(nèi)容：1.實習學(xué)生的個人信息；2.甲方、乙方及其他相關(guān)方的商業(yè)秘密；3.實習過程中的技術(shù)秘密。9.2保密期限：1.本協(xié)議約定的保密期限為實習學(xué)生畢業(yè)后的三年。9.3保密履行方式：1.甲方、乙方及其他相關(guān)方應(yīng)采取合理的保密措施，防止保密內(nèi)容的泄露；2.任何一方未經(jīng)對方同意，不得泄露保密內(nèi)容。十、不可抗力10.1不可抗力定義：1.不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況；2.包括自然災(zāi)害、政府行為、社會異常事件等。10.2不可抗力事件：1.地震、洪水、火災(zāi)等自然災(zāi)害；2.政府政策變動、法律法規(guī)修訂；3.社會異常事件，如罷工、戰(zhàn)爭等。10.3不可抗力發(fā)生時的責任和義務(wù)：1.不可抗力發(fā)生時，各方應(yīng)立即通知對方；2.各方應(yīng)采取措施，減輕不可抗力帶來的損失；3.不可抗力發(fā)生導(dǎo)致本協(xié)議無法履行時，各方不承擔違約責任。10.4不可抗力實例：1.地震、洪水等自然災(zāi)害；2.政府政策變動，如稅收政策調(diào)整；3.社會異常事件，如罷工、戰(zhàn)爭等。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決：1.甲方、乙方及其他相關(guān)方發(fā)生爭議時，應(yīng)友好協(xié)商解決；2.協(xié)商期限為自爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟：1.協(xié)商不成的，可向相關(guān)調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解；2.調(diào)解不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟；3.仲裁或訴訟應(yīng)按照我國相關(guān)法律法規(guī)進行。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定：1.未經(jīng)對方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本協(xié)議項下的權(quán)利和義務(wù)；2.經(jīng)雙方同意，甲方、乙方及其他相關(guān)方可以將其權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形：1.甲方、乙方及其他相關(guān)方的商業(yè)秘密；2.實習學(xué)生的個人信息；3.本協(xié)議約定的保密內(nèi)容。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留：1.甲方保留對實習學(xué)生進行安全教育、培訓(xùn)和管理的權(quán)利；2.乙方保留對實習學(xué)生進行工作指導(dǎo)和技能培訓(xùn)的權(quán)利；3.甲方、乙方及其他相關(guān)方保留對實習過程中產(chǎn)生的商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)的擁有權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留：1.甲方保留在實習過程中，對實習學(xué)生進行安全檢查和監(jiān)督的權(quán)利；2.乙方保留在實習過程中，對實習學(xué)生進行工作考核和評價的權(quán)利；3.甲方、乙方及其他相關(guān)方保留在實習過程中，對實習學(xué)生進行紀律教育的權(quán)利。十四、合同的修改和補充14.1修改和補充程序：1.任何一方提出修改或補充本協(xié)議的內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方；2.雙方應(yīng)就修改或補充的內(nèi)容進行協(xié)商，達成一致意見后，以書面形式簽訂補充協(xié)議。14.2修改和補充效力：1.修改或補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力；2.修改或補充協(xié)議的簽訂，不影響本協(xié)議其他條款的效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項：1.甲方、乙方及其他相關(guān)方應(yīng)相互配合，共同保障實習學(xué)生的安全；2.甲方、乙方及其他相關(guān)方應(yīng)相互支持，共同提高實習質(zhì)量。15.2協(xié)作與配合方式：1.甲方、乙方及其他相關(guān)方應(yīng)定期召開協(xié)調(diào)會議，就實習學(xué)生的安全、權(quán)益保障等問題進行溝通和協(xié)商；2.甲方、乙方及其他相關(guān)方應(yīng)相互提供必要的信息和資料，以便于開展工作。十六、其他條款16.1法律適用：本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決，適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨立性：本協(xié)議構(gòu)成雙方之間的完整協(xié)議，任何一方不得以任何形式對本協(xié)議進行修改或補充。16.3增減條款：本協(xié)議的增減條款，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：_________乙方（蓋章）：_________甲方代表（簽字）：_________乙方代表（簽字）：_________簽訂日期：____年__月__日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.實習學(xué)生名單及個人信息表；2.實習崗位信息及要求表；3.實習安全教育材料；4.實習學(xué)生體檢報告；5.實習學(xué)生保險合同；6.實習學(xué)生培訓(xùn)計劃；7.實習學(xué)生工作考核評價標準；8.保密協(xié)議；9.爭議解決相關(guān)文件；10.修改或補充協(xié)議。二、違約行為及認定：1.違約行為：甲方未按時支付實習崗位補貼、保險費用、教育培訓(xùn)費用等；乙方未按時支付實習學(xué)生的工資；乙方違反保密協(xié)議，泄露實習學(xué)生信息；甲方提供的