農(nóng)民工薪酬支付心理健康

農(nóng)民工薪酬支付心理健康合同編號：__________合同各方信息：甲方（付款方）：名稱：______________________地址：______________________聯(lián)系人：______________________聯(lián)系電話：______________________乙方（收款方）：名稱：______________________地址：______________________聯(lián)系人：______________________聯(lián)系電話：______________________鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會，乙方同意按照甲方的要求提供相應(yīng)的勞動；鑒于甲方有能力并愿意支付乙方的勞動報(bào)酬，乙方同意接受甲方的勞動報(bào)酬；雙方為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同。第一條勞動內(nèi)容1.1乙方同意按照甲方的要求，提供______________________的勞動。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。第二條勞動報(bào)酬2.1甲方應(yīng)按照乙方的勞動數(shù)量和質(zhì)量，及時(shí)足額支付乙方工資。2.2乙方的工資為人民幣（大寫）：______________________元整（小寫）：______________________元。2.3甲方應(yīng)每月__________日之前，將工資支付給乙方。2.4甲方支付工資的方式為：______________________。第三條勞動保護(hù)3.1甲方應(yīng)按照國家和地方的勞動保護(hù)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護(hù)措施。3.2甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查，確保乙方的身體健康。第四條合同期限4.1本合同自簽字之日起生效，有效期為__________年。4.2合同期滿后，如雙方愿意繼續(xù)合作，可另行簽訂合同。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2違約方的違約行為給另一方造成損失的，違約方應(yīng)賠償損失。第六條爭議解決6.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。第七條其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（付款方）：______________________乙方（收款方）：______________________簽訂日期：______________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方銀行卡信息3.勞動報(bào)酬明細(xì)表4.勞動保護(hù)措施清單5.健康檢查報(bào)告6.補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時(shí)間支付工資：認(rèn)定為本合同約定的工資支付日之前未支付工資。2.甲方未按約定支付工資金額：認(rèn)定為本合同約定的工資金額不足。3.乙方未按約定提供勞動：認(rèn)定為本合同約定的勞動內(nèi)容未提供或者提供不足。4.乙方違反甲方勞動紀(jì)律和規(guī)章制度：認(rèn)定為準(zhǔn)。5.甲方未提供勞動保護(hù)措施：認(rèn)定為本合同約定的勞動保護(hù)措施未提供。6.甲方未進(jìn)行定期健康檢查：認(rèn)定為本合同約定的健康檢查未進(jìn)行。三、法律名詞及解釋：1.勞動報(bào)酬：指甲方按照約定支付給乙方的工資及各種補(bǔ)貼。2.勞動保護(hù)：指甲方為乙方提供的工作環(huán)境、安全設(shè)施、防護(hù)用品等。4.爭議解決：指合同各方在履行合同過程中發(fā)生的爭議通過協(xié)商或者訴訟等方式解決。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方延遲支付工資：乙方可以與甲方協(xié)商，要求甲方及時(shí)支付；協(xié)商不成，乙方可以依法向勞動監(jiān)察部門投訴或者向法院提起訴訟。2.甲方支付工資不足：乙方可以與甲方協(xié)商，要求甲方補(bǔ)足工資；協(xié)商不成，乙方可以依法向勞動監(jiān)察部門投訴或者向法院提起訴訟。3.乙方未按約定提供勞動：甲方可以與乙方協(xié)商，要求乙方提供勞動；協(xié)商不成，甲方可以依法解除合同。4.乙方違反甲方勞動紀(jì)律和規(guī)章制度：甲方可以與乙方協(xié)商，要求乙方改正；協(xié)商不成，甲方可以依法解除合同。5.甲方未提供勞動保護(hù)措施：乙方可以與甲方協(xié)商，要求甲方提供勞動保護(hù)措施；協(xié)商不成，乙方可以依法向勞動監(jiān)察部門投訴或者向法院提起訴訟。6.甲方未進(jìn)行定期健康檢查：乙方可以與甲方協(xié)商，要求甲方進(jìn)行健康檢查；協(xié)商不成，乙方可以依法向勞動監(jiān)察部門投訴或者向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為乙方提供就業(yè)機(jī)會，乙方同意提供勞動。2.甲方有能力并愿意支付