2025年度勞動(dòng)合同解除與員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)合同3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度勞動(dòng)合同解除與員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)合同合同目錄第一章合同概述1.1合同目的1.2合同適用范圍1.3合同簽訂主體第二章合同解除條件2.1正式解除條件2.2非正式解除條件2.3違約責(zé)任第三章員工離職程序3.1離職申請(qǐng)3.2離職審批3.3離職交接第四章離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償4.1補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)4.2補(bǔ)償計(jì)算方法4.3補(bǔ)償支付方式第五章社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)5.1社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)原則5.2社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)程序5.3社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)待遇第六章合同解除后的待遇6.1離職待遇6.2社會(huì)保險(xiǎn)待遇6.3其他待遇第七章違約責(zé)任7.1違約責(zé)任承擔(dān)7.2違約責(zé)任形式7.3違約責(zé)任計(jì)算第八章合同解除爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.3爭(zhēng)議解決程序第九章合同生效及終止9.1合同生效條件9.2合同終止條件9.3合同解除后的法律效力第十章合同變更及解除10.1合同變更條件10.2合同變更程序10.3合同解除程序第十一章合同附件11.1附件一：離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算表11.2附件二：社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)協(xié)議書(shū)第十二章合同簽署12.1簽署主體12.2簽署時(shí)間12.3簽署地點(diǎn)第十三章合同備案13.1備案主體13.2備案時(shí)間13.3備案地點(diǎn)第十四章合同爭(zhēng)議解決14.1爭(zhēng)議解決原則14.2爭(zhēng)議解決方式14.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)合同編號(hào)_________第一章合同概述1.1合同目的本合同旨在明確2025年度勞動(dòng)合同解除條件、員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)等相關(guān)事宜，保障雙方合法權(quán)益。1.2合同適用范圍本合同適用于公司全體員工，包括但不限于正式員工、臨時(shí)工等。1.3合同簽訂主體第二章合同解除條件2.1正式解除條件2.1.1乙方因個(gè)人原因提出書(shū)面辭職，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)；2.1.2甲方因公司經(jīng)營(yíng)需要或乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度，經(jīng)書(shū)面通知后，乙方同意解除勞動(dòng)合同；2.1.3乙方因不可抗力原因無(wú)法履行勞動(dòng)合同，經(jīng)甲方確認(rèn)后解除勞動(dòng)合同。2.2非正式解除條件2.2.1乙方連續(xù)曠工超過(guò)3個(gè)工作日，或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)5個(gè)工作日；2.2.2乙方在試用期內(nèi)，被證明不符合錄用條件；2.2.3乙方因涉嫌犯罪被追究刑事責(zé)任，或者被依法采取強(qiáng)制措施。2.3違約責(zé)任2.3.1乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任；2.3.2甲方違反本合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。第三章員工離職程序3.1離職申請(qǐng)3.1.1乙方需提前30日向甲方提出書(shū)面離職申請(qǐng)；3.1.2離職申請(qǐng)應(yīng)詳細(xì)說(shuō)明離職原因。3.2離職審批3.2.1甲方應(yīng)在收到乙方離職申請(qǐng)后15日內(nèi)予以審批；3.2.2甲方有權(quán)要求乙方提供相關(guān)離職證明。3.3離職交接3.3.1乙方應(yīng)在離職前完成工作交接；3.3.2甲方應(yīng)在乙方離職后15日內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù)。第四章離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償4.1補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)4.1.1乙方在合同期內(nèi)連續(xù)工作滿1年不滿10年的，按照離職前12個(gè)月平均工資的1倍支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；4.1.2乙方在合同期內(nèi)連續(xù)工作滿10年不滿20年的，按照離職前12個(gè)月平均工資的2倍支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；4.2補(bǔ)償計(jì)算方法4.2.1平均工資計(jì)算方法按照乙方離職前12個(gè)月的工資總額除以12計(jì)算；4.2.2工資總額包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等。4.3補(bǔ)償支付方式4.3.1甲方應(yīng)在乙方離職后30日內(nèi)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；4.3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償一次性支付。第五章社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)5.1社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)原則5.1.1社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)應(yīng)遵循合法、自愿、公平、互利的原則；5.1.2社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)待遇應(yīng)與原單位待遇保持一致。5.2社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)程序5.2.1乙方離職后，需在30日內(nèi)向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)提出接續(xù)申請(qǐng)；5.2.2社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)應(yīng)在收到申請(qǐng)后30日內(nèi)辦理接續(xù)手續(xù)。5.3社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)待遇5.3.1社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)待遇包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等；5.3.2社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)待遇按照社會(huì)保險(xiǎn)政策執(zhí)行。第六章合同解除后的待遇6.1離職待遇6.1.1乙方離職后，甲方應(yīng)按照本合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；6.1.2乙方離職后，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)手續(xù)。6.2社會(huì)保險(xiǎn)待遇6.2.1社會(huì)保險(xiǎn)待遇按照社會(huì)保險(xiǎn)政策執(zhí)行；6.2.2社會(huì)保險(xiǎn)待遇包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。6.3其他待遇6.3.1乙方離職后，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方辦理檔案轉(zhuǎn)移手續(xù)；6.3.2乙方離職后，甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方辦理戶口遷移手續(xù)。第七章違約責(zé)任7.1違約責(zé)任承擔(dān)7.1.1甲方違反本合同約定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任；7.1.2乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。7.2違約責(zé)任形式7.2.1違約責(zé)任形式包括但不限于賠償損失、支付違約金、繼續(xù)履行等。7.3違約責(zé)任計(jì)算7.3.1違約責(zé)任計(jì)算按照實(shí)際損失和違約金的約定執(zhí)行。第八章合同解除爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議解決方式8.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決合同解除過(guò)程中產(chǎn)生的爭(zhēng)議；8.1.2協(xié)商不成時(shí)，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地的人民法院解決。8.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)8.2.1雙方同意將爭(zhēng)議提交至合同簽訂地的人民法院；8.2.2雙方同意將爭(zhēng)議提交至具有管轄權(quán)的人民調(diào)解委員會(huì)進(jìn)行調(diào)解。8.3爭(zhēng)議解決程序8.3.1任何一方提起爭(zhēng)議解決程序時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ桨l(fā)出書(shū)面通知；8.3.2雙方應(yīng)在收到通知后30日內(nèi)就爭(zhēng)議事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商或調(diào)解；8.3.3如協(xié)商或調(diào)解未能達(dá)成一致，任何一方均有權(quán)向法院提起訴訟。第九章合同生效及終止9.1合同生效條件9.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；9.1.2本合同需經(jīng)甲方法定代表人或授權(quán)代表簽字，并加蓋公司公章。9.2合同終止條件9.2.1合同因雙方協(xié)商一致解除而終止；9.2.2合同因法定解除條件成就而終止；9.2.3合同因其他法定或約定的事由而終止。9.3合同解除后的法律效力9.3.1合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定履行各自的義務(wù)；9.3.2合同解除不影響已經(jīng)履行的部分的法律效力。第十章合同變更及解除10.1合同變更條件10.1.1雙方協(xié)商一致，可以變更本合同；10.1.2變更后的合同仍需經(jīng)雙方簽字（或蓋章）并加蓋公司公章。10.2合同變更程序10.2.1雙方應(yīng)就合同變更事項(xiàng)進(jìn)行協(xié)商；10.2.2變更后的合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.3合同解除程序10.3.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同；10.3.2解除合同應(yīng)按照第九章的規(guī)定執(zhí)行。第十一章合同附件11.1附件一：離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算表11.2附件二：社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)協(xié)議書(shū)第十二章合同簽署12.1簽署主體12.1.1甲方代表：___________12.1.2乙方代表：___________12.2簽署時(shí)間12.2.1甲方簽署時(shí)間：___________12.2.2乙方簽署時(shí)間：___________12.3簽署地點(diǎn)12.3.1簽署地點(diǎn)：___________第十三章合同備案13.1備案主體13.1.1甲方備案部門：___________13.1.2乙方備案部門：___________13.2備案時(shí)間13.2.1甲方備案時(shí)間：___________13.2.2乙方備案時(shí)間：___________13.3備案地點(diǎn)13.3.1備案地點(diǎn)：___________第十四章合同爭(zhēng)議解決14.1爭(zhēng)議解決原則14.1.1爭(zhēng)議解決應(yīng)遵循公平、公正、及時(shí)的原則；14.1.2爭(zhēng)議解決應(yīng)尊重雙方合法權(quán)益。14.2爭(zhēng)議解決方式14.2.1雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決爭(zhēng)議；14.2.2協(xié)商不成，爭(zhēng)議解決方式同第八章。15.1甲方（蓋章）：____________________15.2乙方（蓋章）：____________________15.3簽署日期：____________________15.4簽署地點(diǎn)：____________________多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說(shuō)明1.當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：1.1甲方主導(dǎo)解除合同的條件條款：若甲方因經(jīng)營(yíng)困難或業(yè)務(wù)調(diào)整需要解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前至少60日以書(shū)面形式通知乙方，并說(shuō)明解除原因。說(shuō)明：此條款確保乙方有足夠的時(shí)間準(zhǔn)備離職事宜，同時(shí)保障乙方的合法權(quán)益。1.2甲方主導(dǎo)解除合同的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)條款：甲方主導(dǎo)解除合同時(shí)，乙方應(yīng)獲得不低于其離職前12個(gè)月平均工資的2倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。說(shuō)明：此條款提高了乙方在甲方主導(dǎo)解除合同時(shí)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，以體現(xiàn)對(duì)乙方利益的保護(hù)。1.3甲方主導(dǎo)解除合同的協(xié)商程序條款：甲方主導(dǎo)解除合同時(shí)，應(yīng)與乙方進(jìn)行充分協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)后方可解除合同。說(shuō)明：此條款強(qiáng)調(diào)協(xié)商的重要性，確保雙方在解除合同過(guò)程中有平等的話語(yǔ)權(quán)。1.4甲方主導(dǎo)解除合同的保密條款條款：雙方在解除合同過(guò)程中，對(duì)涉及商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息負(fù)有保密義務(wù)。說(shuō)明：此條款保護(hù)雙方在合同解除過(guò)程中的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私，避免信息泄露。2.當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：2.1乙方主導(dǎo)解除合同的條件條款：乙方因個(gè)人原因提出解除合同時(shí)，應(yīng)提前至少30日以書(shū)面形式通知甲方。說(shuō)明：此條款給予乙方足夠的準(zhǔn)備時(shí)間，同時(shí)保障甲方的合法權(quán)益。2.2乙方主導(dǎo)解除合同的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)條款：乙方主導(dǎo)解除合同時(shí)，甲方應(yīng)支付乙方離職前12個(gè)月平均工資的1倍經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。說(shuō)明：此條款規(guī)定了乙方在主導(dǎo)解除合同時(shí)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，確保乙方的基本權(quán)益。2.3乙方主導(dǎo)解除合同的交接程序條款：乙方主導(dǎo)解除合同時(shí)，應(yīng)按照甲方要求完成工作交接，確保工作連續(xù)性。說(shuō)明：此條款要求乙方在離職前完成工作交接，保障甲方的業(yè)務(wù)不受影響。2.4乙方主導(dǎo)解除合同的保密條款條款：雙方在解除合同過(guò)程中，對(duì)涉及商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息負(fù)有保密義務(wù)。說(shuō)明：此條款保護(hù)雙方在合同解除過(guò)程中的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私，避免信息泄露。3.當(dāng)有第三方中介時(shí)，增加的多項(xiàng)條款及說(shuō)明：3.1第三方中介的選定條款：雙方在合同解除過(guò)程中，可聘請(qǐng)第三方中介機(jī)構(gòu)協(xié)助協(xié)商和解決爭(zhēng)議。說(shuō)明：此條款允許雙方在合同解除過(guò)程中尋求第三方中介的幫助，以促進(jìn)爭(zhēng)議的解決。3.2第三方中介的職責(zé)條款：第三方中介應(yīng)客觀、公正地協(xié)助雙方協(xié)商，提供專業(yè)意見(jiàn)，但不參與具體決策。說(shuō)明：此條款明確了第三方中介的職責(zé)，確保其在合同解除過(guò)程中的中立性和專業(yè)性。3.3第三方中介的費(fèi)用承擔(dān)條款：第三方中介的費(fèi)用由雙方協(xié)商分?jǐn)偅唧w費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)由雙方另行約定。說(shuō)明：此條款規(guī)定了第三方中介費(fèi)用的承擔(dān)方式，確保雙方在費(fèi)用問(wèn)題上的公平性。3.4第三方中介的保密義務(wù)條款：第三方中介在合同解除過(guò)程中，對(duì)涉及商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息負(fù)有保密義務(wù)。說(shuō)明：此條款保護(hù)雙方在合同解除過(guò)程中的商業(yè)秘密和個(gè)人隱私，避免信息泄露。3.5第三方中介的解除合同效力條款：第三方中介在合同解除過(guò)程中，其提供的意見(jiàn)和方案對(duì)雙方不具有法律約束力。說(shuō)明：此條款明確了第三方中介意見(jiàn)的法律效力，避免對(duì)雙方產(chǎn)生不必要的法律風(fēng)險(xiǎn)。附件及其他補(bǔ)充說(shuō)明一、附件列表：1.離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算表2.社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)協(xié)議書(shū)3.第三方中介合作協(xié)議（如有）4.爭(zhēng)議解決調(diào)解協(xié)議（如有）5.保密協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按約定時(shí)間支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。認(rèn)定：根據(jù)合同約定，甲方應(yīng)在乙方離職后30日內(nèi)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，若逾期支付，視為違約。2.違約行為：乙方未按約定時(shí)間完成工作交接。認(rèn)定：根據(jù)合同約定，乙方應(yīng)在離職前完成工作交接，若未按時(shí)完成，視為違約。3.違約行為：第三方中介泄露商業(yè)秘密或個(gè)人隱私。認(rèn)定：根據(jù)合同約定，第三方中介對(duì)涉及商業(yè)秘密、個(gè)人隱私等信息負(fù)有保密義務(wù)，若泄露，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：勞動(dòng)者在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位按照法律規(guī)定或合同約定給予的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.社會(huì)保險(xiǎn)：國(guó)家通過(guò)立法強(qiáng)制實(shí)行的，為勞動(dòng)者在年老、疾病、失業(yè)、工傷、生育等情況下提供物質(zhì)幫助的制度。4.違約責(zé)任：合同當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：甲方可能對(duì)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)有異議。解決辦法：雙方可參照離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算表，如有異議，可協(xié)商解決；協(xié)商不成，可提交第三方中介或法院解決。2.問(wèn)題：乙方可能對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)存在疑問(wèn)。解決辦法：雙方可參照社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)協(xié)議書(shū)，如有疑問(wèn)，可咨詢相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)。3.問(wèn)題：合同解除過(guò)程中出現(xiàn)爭(zhēng)議。解決辦法：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議；協(xié)商不成，可提交第三方中介或法院解決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.合同解除：包括因個(gè)人原因、公司經(jīng)營(yíng)需要、違約等原因?qū)е碌暮贤獬?.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：在合同解除時(shí)，對(duì)乙方進(jìn)行經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。3.社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)：在合同解除后，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)手續(xù)。4.爭(zhēng)議解決：在合同執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的爭(zhēng)議，包括經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)等。全文完。2025年度勞動(dòng)合同解除與員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)合同1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.2合同雙方地址1.3合同雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂日期及生效日期3.合同解除條件3.1解除合同的觸發(fā)條件3.2解除合同的程序3.3解除合同的通知期限4.員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償4.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方法4.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞?.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц镀谙?.社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)5.1社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)的條件5.2社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)的程序5.3社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)的費(fèi)用承擔(dān)6.合同解除后的工作交接6.1工作交接的內(nèi)容6.2工作交接的時(shí)間6.3工作交接的責(zé)任7.合同解除后的保密義務(wù)7.1保密義務(wù)的內(nèi)容7.2保密義務(wù)的期限7.3違反保密義務(wù)的責(zé)任8.合同解除后的競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制的內(nèi)容8.2競(jìng)業(yè)限制的期限8.3競(jìng)業(yè)限制的補(bǔ)償9.合同解除后的勞動(dòng)爭(zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式9.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決期限9.3勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決費(fèi)用10.合同解除后的其他事項(xiàng)10.1合同解除后的其他約定10.2合同解除后的其他責(zé)任11.合同的修改和補(bǔ)充11.1合同修改和補(bǔ)充的條件11.2合同修改和補(bǔ)充的程序12.合同的解除和終止12.1合同解除和終止的條件12.2合同解除和終止的程序13.合同的生效、變更和解除13.1合同生效的條件13.2合同變更的程序13.3合同解除的程序14.合同的爭(zhēng)議解決和適用法律14.1爭(zhēng)議解決的方式14.2爭(zhēng)議解決的管轄法院14.3適用法律第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1合同雙方名稱1.1.1甲方：[公司名稱]1.1.2乙方：[員工姓名]1.2合同雙方地址1.2.1甲方地址：[公司詳細(xì)地址]1.2.2乙方地址：[員工詳細(xì)地址]1.3合同雙方聯(lián)系方式1.3.1甲方聯(lián)系方式：[公司聯(lián)系電話]1.3.2乙方聯(lián)系方式：[員工聯(lián)系電話]2.合同簽訂日期及生效日期2.1本合同簽訂日期為：[簽訂日期]2.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。3.合同解除條件3.1解除合同的觸發(fā)條件3.1.1乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或公司規(guī)章制度3.1.2乙方因工作能力不足或健康狀況無(wú)法勝任工作3.1.3乙方主動(dòng)提出離職3.2解除合同的程序3.2.1甲方需提前[通知期限]天以書(shū)面形式通知乙方3.2.2乙方收到通知后[回復(fù)期限]天內(nèi)予以回復(fù)3.3解除合同的通知期限3.3.1甲方解除合同需提前[通知期限]天通知乙方3.3.2乙方解除合同需提前[通知期限]天通知甲方4.員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償4.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方法4.1.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按員工在本單位工作年限每滿一年支付相當(dāng)于一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算4.1.2工資的計(jì)算依據(jù)為員工離職前十二個(gè)月的平均工資4.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц斗绞?.2.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償應(yīng)一次性支付給乙方4.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)闹Ц镀谙?.3.1甲方應(yīng)在合同解除后的[支付期限]內(nèi)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償5.社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)5.1社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)的條件5.1.1乙方在解除合同后要求繼續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)5.2社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)的程序5.2.1乙方應(yīng)在合同解除后的[期限]內(nèi)向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)5.2.2甲方應(yīng)在收到乙方申請(qǐng)后的[期限]內(nèi)辦理社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)手續(xù)5.3社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)的費(fèi)用承擔(dān)5.3.1社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)的費(fèi)用由乙方承擔(dān)6.合同解除后的工作交接6.1工作交接的內(nèi)容6.1.1乙方應(yīng)將工作資料、文件、設(shè)備等交接給甲方指定的接替人員6.1.2乙方應(yīng)確保交接過(guò)程中工作連續(xù)性和信息安全6.2工作交接的時(shí)間6.2.1工作交接應(yīng)在合同解除后的[時(shí)間]內(nèi)完成6.3工作交接的責(zé)任6.3.1乙方在交接過(guò)程中因自身原因造成的損失由乙方自行承擔(dān)7.合同解除后的保密義務(wù)7.1保密義務(wù)的內(nèi)容7.1.1乙方對(duì)本單位的技術(shù)秘密、商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)7.2保密義務(wù)的期限7.2.1保密義務(wù)自合同解除之日起[期限]內(nèi)有效7.3違反保密義務(wù)的責(zé)任7.3.1乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任8.合同解除后的競(jìng)業(yè)限制8.1競(jìng)業(yè)限制的內(nèi)容8.1.1乙方在離職后[競(jìng)業(yè)限制期限]內(nèi)，不得在同一地區(qū)或相關(guān)行業(yè)內(nèi)從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作8.1.2乙方在離職后不得自行或與他人合作經(jīng)營(yíng)與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的業(yè)務(wù)8.2競(jìng)業(yè)限制的期限8.2.1競(jìng)業(yè)限制期限為自合同解除之日起[期限]，最長(zhǎng)不超過(guò)[法定最大期限]8.3競(jìng)業(yè)限制的補(bǔ)償8.3.1甲方應(yīng)向乙方支付競(jìng)業(yè)限制期間的補(bǔ)償，每月為[補(bǔ)償金額]8.3.2補(bǔ)償金的支付方式為每月支付，支付至乙方實(shí)際開(kāi)始從事競(jìng)業(yè)限制活動(dòng)之日止9.合同解除后的勞動(dòng)爭(zhēng)議解決9.1勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決方式9.1.1雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決勞動(dòng)爭(zhēng)議9.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向勞動(dòng)合同履行地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁9.2勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決期限9.2.1勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為[時(shí)效期間]，從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算9.3勞動(dòng)爭(zhēng)議的解決費(fèi)用9.3.1仲裁費(fèi)用由敗訴方承擔(dān)，但仲裁委員會(huì)另有規(guī)定的除外10.合同解除后的其他事項(xiàng)10.1合同解除后的其他約定10.1.1合同解除后，雙方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)和政策規(guī)定，妥善處理各項(xiàng)遺留問(wèn)題10.1.2雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同中未履行完畢的義務(wù)10.2合同解除后的其他責(zé)任10.2.1合同解除后，任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任11.合同的修改和補(bǔ)充11.1合同修改和補(bǔ)充的條件11.1.1合同雙方在合同履行過(guò)程中，如需對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行修改或補(bǔ)充，應(yīng)書(shū)面協(xié)商一致11.2合同修改和補(bǔ)充的程序11.2.1任何修改或補(bǔ)充的條款，均應(yīng)以書(shū)面形式作出，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效12.合同的解除和終止12.1合同解除和終止的條件12.1.1合同雙方協(xié)商一致，可以解除合同12.1.2出現(xiàn)合同約定的解除條件12.1.3法律法規(guī)規(guī)定的其他解除和終止合同的條件12.2合同解除和終止的程序12.2.1合同解除或終止前，雙方應(yīng)就相關(guān)事宜進(jìn)行協(xié)商12.2.2合同解除或終止后，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定處理后續(xù)事宜13.合同的生效、變更和解除13.1合同生效的條件13.1.1合同雙方簽署后，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效13.2合同變更的程序13.2.1合同變更應(yīng)經(jīng)雙方書(shū)面協(xié)商一致13.2.2變更后的合同條款應(yīng)作為原合同的一部分，具有同等法律效力13.3合同解除的程序13.3.1合同解除應(yīng)按照合同約定的程序進(jìn)行13.3.2合同解除后，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和合同約定處理后續(xù)事宜14.合同的爭(zhēng)議解決和適用法律14.1爭(zhēng)議解決的方式14.1.1雙方應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決合同爭(zhēng)議14.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向合同履行地的法院提起訴訟14.2爭(zhēng)議解決的管轄法院14.2.1合同爭(zhēng)議由合同履行地的法院管轄14.3適用法律14.3.1本合同適用中華人民共和國(guó)法律14.3.2本合同如與中華人民共和國(guó)法律相抵觸，以中華人民共和國(guó)法律為準(zhǔn)第二部分：第三方介入后的修正1.第三方的定義與介入目的1.1第三方的定義1.1.1本合同所稱第三方，是指合同雙方在履行本合同時(shí)，因特定目的而邀請(qǐng)或委托參與合同履行的獨(dú)立第三方機(jī)構(gòu)或個(gè)人。1.1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、審計(jì)機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)等。1.2第三方介入的目的1.2.1提高合同履行的效率和質(zhì)量1.2.2解決合同履行中的爭(zhēng)議和糾紛1.2.3確保合同條款的執(zhí)行和履行2.第三方的責(zé)任與義務(wù)2.1第三方的責(zé)任2.1.1第三方應(yīng)按照合同約定和委托方的指示行事，對(duì)因其違約行為造成的損失承擔(dān)賠償責(zé)任。2.1.2第三方在介入過(guò)程中，應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)和行業(yè)規(guī)范，確保其行為的合法性。2.2第三方的義務(wù)2.2.1第三方應(yīng)保守合同雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。2.2.2第三方應(yīng)提供專業(yè)、公正、客觀的服務(wù)，確保合同履行的順利進(jìn)行。3.第三方的選擇與委托3.1第三方的選擇3.1.1合同雙方應(yīng)共同選擇第三方，并簽訂相應(yīng)的委托協(xié)議。3.1.2第三方的選擇應(yīng)基于其專業(yè)能力、信譽(yù)和合同雙方的需求。3.2第三方的委托3.2.1合同雙方應(yīng)將第三方的職責(zé)、權(quán)限和費(fèi)用在委托協(xié)議中明確約定。3.2.2委托協(xié)議應(yīng)經(jīng)合同雙方簽字（或蓋章）后生效。4.第三方的責(zé)任限額4.1責(zé)任限額的設(shè)定4.1.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供服務(wù)的性質(zhì)、風(fēng)險(xiǎn)程度和合同雙方的需求協(xié)商確定。4.1.2責(zé)任限額應(yīng)在委托協(xié)議中明確約定。4.2超過(guò)責(zé)任限額的處理4.2.1若第三方因違約行為造成損失，超出責(zé)任限額的部分，由合同雙方根據(jù)合同約定或法律規(guī)定承擔(dān)。4.2.2第三方應(yīng)承擔(dān)其在責(zé)任限額范圍內(nèi)的賠償責(zé)任。5.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明5.1第三方與合同雙方的關(guān)系5.1.1第三方與合同雙方之間是委托與被委托的關(guān)系。5.1.2第三方不得直接與合同對(duì)方進(jìn)行交易或達(dá)成任何協(xié)議，除非經(jīng)合同雙方書(shū)面同意。5.2第三方與合同履行的責(zé)任5.2.1第三方在合同履行過(guò)程中，應(yīng)承擔(dān)其應(yīng)盡的責(zé)任，不得將責(zé)任轉(zhuǎn)嫁給合同雙方。5.2.2第三方在履行合同過(guò)程中，如因自身原因?qū)е潞贤瑹o(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.第三方介入后的合同履行6.1合同履行的變更6.1.1第三方介入后，合同雙方應(yīng)根據(jù)第三方的建議和意見(jiàn)，對(duì)合同履行進(jìn)行必要的變更。6.1.2合同變更應(yīng)經(jīng)合同雙方書(shū)面確認(rèn)。6.2合同履行的監(jiān)督6.2.1第三方應(yīng)對(duì)合同履行進(jìn)行監(jiān)督，確保合同雙方按照合同約定履行義務(wù)。6.2.2第三方應(yīng)向合同雙方報(bào)告合同履行的進(jìn)展情況。7.第三方介入后的爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決的方式7.1.1第三方介入后的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)協(xié)商解決。7.1.2協(xié)商不成，任何一方均可向合同履行地的法院提起訴訟。7.2爭(zhēng)議解決的管轄法院7.2.1第三方介入后的爭(zhēng)議，由合同履行地的法院管轄。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：?jiǎn)T工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算明細(xì)表說(shuō)明：詳細(xì)列出員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算依據(jù)、工作年限、月平均工資等，供雙方核對(duì)。2.附件二：社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)申請(qǐng)表說(shuō)明：?jiǎn)T工填寫(xiě)并提交的社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)申請(qǐng)，包括個(gè)人基本信息、原單位信息、新單位信息等。3.附件三：工作交接清單說(shuō)明：詳細(xì)記錄員工工作交接過(guò)程中的文件、資料、設(shè)備等，確保交接的完整性和準(zhǔn)確性。4.附件四：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議說(shuō)明：詳細(xì)約定競(jìng)業(yè)限制的內(nèi)容、期限、補(bǔ)償金等，雙方簽字（或蓋章）后生效。5.附件五：第三方介入?yún)f(xié)議說(shuō)明：明確第三方介入的目的、職責(zé)、權(quán)限、費(fèi)用等，雙方簽字（或蓋章）后生效。6.附件六：合同變更協(xié)議說(shuō)明：詳細(xì)記錄合同變更的內(nèi)容、原因、日期等，雙方簽字（或蓋章）后生效。7.附件七：爭(zhēng)議解決協(xié)議說(shuō)明：明確爭(zhēng)議解決的方式、程序、期限等，雙方簽字（或蓋章）后生效。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：甲方未按時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：甲方應(yīng)在合同解除后的[支付期限]內(nèi)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，如未按時(shí)支付，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金按每日應(yīng)支付金額的[比例]計(jì)算。示例說(shuō)明：若合同約定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償為1萬(wàn)元，甲方未在合同解除后的30日內(nèi)支付，則每日應(yīng)支付違約金100元。2.違約行為：乙方未按約定履行保密義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：乙方違反保密義務(wù)，造成甲方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說(shuō)明：若乙方違反保密義務(wù)導(dǎo)致甲方商業(yè)秘密泄露，造成甲方損失10萬(wàn)元，則乙方應(yīng)賠償甲方10萬(wàn)元。3.違約行為：第三方未按約定履行職責(zé)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：第三方未按約定履行職責(zé)，造成合同雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說(shuō)明：若第三方在介入過(guò)程中泄露合同雙方商業(yè)秘密，造成甲方損失5萬(wàn)元，則第三方應(yīng)賠償甲方5萬(wàn)元。4.違約行為：合同雙方未按約定履行合同義務(wù)責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：合同雙方未按約定履行合同義務(wù)，造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。示例說(shuō)明：若合同約定乙方在離職后3個(gè)月內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的工作，但乙方在離職后1個(gè)月內(nèi)開(kāi)始從事相關(guān)業(yè)務(wù)，造成甲方損失2萬(wàn)元，則乙方應(yīng)賠償甲方2萬(wàn)元。全文完。2025年度勞動(dòng)合同解除與員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)合同2合同編號(hào)_________一、合同主體1.甲方：名稱：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________2.乙方：名稱：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________3.其他相關(guān)方：（如有其他相關(guān)方，請(qǐng)?jiān)诖颂幪顚?xiě)）名稱：_________________________地址：_________________________聯(lián)系人：_________________________聯(lián)系電話：_________________________二、合同前言2.1背景和目的本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，為明確甲方與乙方在解除勞動(dòng)合同、員工離職經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償及社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)等方面的權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)，特訂立本合同。2.2合同依據(jù)本合同依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》等相關(guān)法律法規(guī)制定。三、定義與解釋3.1專業(yè)術(shù)語(yǔ)（1）勞動(dòng)合同：指甲方與乙方簽訂的、約定雙方在勞動(dòng)過(guò)程中權(quán)利義務(wù)關(guān)系的書(shū)面協(xié)議。（2）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指乙方在離職時(shí)，甲方根據(jù)法律規(guī)定和雙方約定，給予乙方的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（3）社會(huì)保險(xiǎn)接續(xù)：指乙方在離職后，甲方協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）解除勞動(dòng)合同：指甲方與乙方協(xié)商一致或根據(jù)法律規(guī)定，提前終止勞動(dòng)合同的行為。（2）離職：指乙方與甲方解除勞動(dòng)合同，不再擔(dān)任甲方單位員工。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和員工個(gè)人能力、表現(xiàn)等因素，決定是否與乙方解除勞動(dòng)合同。（2）甲方應(yīng)按照法律規(guī)定和雙方約定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（3）甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）乙方有權(quán)按照法律規(guī)定和雙方約定，要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。（2）乙方應(yīng)按照法律規(guī)定和雙方約定，辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。五、履行條款5.1合同履行時(shí)間本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至乙方離職之日止。5.2合同履行地點(diǎn)本合同履行地點(diǎn)為甲方單位所在地。5.3合同履行方式雙方應(yīng)按照本合同約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)。六、合同的生效和終止6.1生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。6.2終止條件（1）本合同期限屆滿；（2）乙方離職；（3）雙方協(xié)商一致解除本合同；（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。6.3終止程序（1）乙方離職時(shí)，應(yīng)提前30日書(shū)面通知甲方；（2）甲方應(yīng)在收到乙方離職通知后，按照本合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（3）甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。6.4終止后果（1）本合同終止后，雙方應(yīng)按照法律規(guī)定和本合同約定，履行各自的權(quán)利和義務(wù)；（2）本合同終止后，甲方應(yīng)按照法律規(guī)定和雙方約定，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；（3）本合同終止后，乙方應(yīng)按照法律規(guī)定和雙方約定，辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條的規(guī)定，甲方應(yīng)按照乙方在本單位的工作年限和月工資標(biāo)準(zhǔn)，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。（2）社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)費(fèi)用：乙方在離職后，甲方應(yīng)協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系的轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)，所產(chǎn)生的相關(guān)費(fèi)用。（3）其他費(fèi)用：根據(jù)法律法規(guī)及雙方約定，可能產(chǎn)生的其他費(fèi)用。7.2支付方式（1）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：甲方應(yīng)在乙方離職后15日內(nèi)，一次性支付給乙方。（2）社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)費(fèi)用：甲方應(yīng)在乙方離職后15日內(nèi)，支付給乙方或乙方指定的社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)。（3）其他費(fèi)用：按照雙方約定的支付方式執(zhí)行。7.3支付時(shí)間（1）經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：甲方應(yīng)在乙方離職后15日內(nèi)支付。（2）社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)費(fèi)用：甲方應(yīng)在乙方離職后15日內(nèi)支付。（3）其他費(fèi)用：按照雙方約定的支付時(shí)間執(zhí)行。7.4支付條款（1）甲方支付費(fèi)用時(shí)，應(yīng)提供合法有效的支付憑證。（2）乙方收到費(fèi)用后，應(yīng)在收到憑證之日起5日內(nèi)確認(rèn)收到。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按照本合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為應(yīng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的百分之二十。（2）甲方未按照本合同約定協(xié)助乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。8.2乙方違約（1）乙方未按照本合同約定辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。（2）乙方在離職前擅自離職，導(dǎo)致甲方遭受損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。8.3賠償金額和方式（1）違約金和賠償金額的計(jì)算方法，按照本合同約定及法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。（2）賠償金額的支付方式，按照本合同約定的支付方式執(zhí)行。九、保密條款9.1保密內(nèi)容本合同涉及到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均為保密內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自本合同簽訂之日起至乙方離職后三年止。9.3保密履行方式（1）乙方應(yīng)嚴(yán)格保守本合同約定的保密內(nèi)容，不得向任何第三方泄露。（2）乙方在離職后，仍應(yīng)遵守本合同約定的保密義務(wù)。十、不可抗力10.1不可抗力定義不可抗力是指不能預(yù)見(jiàn)、不能避免并不能克服的客觀情況。10.2不可抗力事件包括但不限于自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為、社會(huì)異常事件等。10.3不可抗力發(fā)生時(shí)的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時(shí)，雙方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方。（2）雙方應(yīng)采取一切可能的措施，減輕不可抗力事件的影響。（3）因不可抗力事件導(dǎo)致本合同無(wú)法履行的，雙方互不承擔(dān)責(zé)任。10.4不可抗力實(shí)例地震、洪水、臺(tái)風(fēng)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府政策變動(dòng)等。十一、爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決雙方發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)友好協(xié)商解決。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，或向合同簽訂地仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本合同。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）法律法規(guī)禁止轉(zhuǎn)讓的情形；（2）涉及國(guó)家安全、商業(yè)秘密等特殊情形。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。（2）雙方在履行本合同過(guò)程中，如發(fā)現(xiàn)對(duì)方有違反合同約定或法律法規(guī)的行為，有權(quán)要求對(duì)方立即改正。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留在必要時(shí)調(diào)整乙方工作職責(zé)和崗位的權(quán)利。（2）乙方保留在符合法律法規(guī)和雙方約定的情況下，要求調(diào)整工作時(shí)間和工作地點(diǎn)的權(quán)利。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序（1）任何一方提出修改或補(bǔ)充本合同，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方。（2）雙方就修改或補(bǔ)充內(nèi)容達(dá)成一致后，應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，作為本合同的一部分。14.2修改和補(bǔ)充效力補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）雙方應(yīng)按照本合同約定，相互協(xié)作，共同完成合同約定的各項(xiàng)任務(wù)。（2）雙方應(yīng)就合同履行過(guò)程中遇到的問(wèn)題，及時(shí)溝通，共同解決。15.2協(xié)作與配合方式（1）通過(guò)書(shū)面通知、會(huì)議、電話等方式進(jìn)行溝通。（2）雙方應(yīng)指定專人負(fù)責(zé)合同履行的具體事宜。十六、其他條款16.1法律適用本合同適用中華人民共和國(guó)法律法規(guī)。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本合同為雙方之間的完整協(xié)議，任何一方不得以任何形式對(duì)本合同內(nèi)容進(jìn)行修改或補(bǔ)充。16.3增減條款本合同增減條款，應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效。十七、簽字、日期、蓋章甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字/蓋章）：簽訂日期：甲方（簽字/蓋章）：乙方（簽字/蓋章）：簽訂日期：附件及其他說(shuō)明解釋一、附件列表：1.乙方工作證明文件2.乙方工資證明文件3.社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明文件4.乙方離職證明文件5.社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移接續(xù)協(xié)議6.不可抗力事件證