二零二五年度個人股權(quán)激勵計劃實施協(xié)議書3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二四年度個人股權(quán)激勵計劃實施協(xié)議書本合同目錄一覽1.1.激勵計劃概述1.2.激勵對象及資格1.3.激勵工具及授予方式1.4.激勵計劃的目標(biāo)1.5.激勵計劃的實施時間表1.6.激勵計劃的條件與限制1.7.激勵計劃的調(diào)整與終止1.8.激勵計劃的會計處理1.9.激勵計劃的稅收處理1.10.激勵計劃的保密條款1.11.激勵計劃的爭議解決1.12.合同的生效、變更與解除1.13.合同的簽署與生效1.14.其他約定事項第一部分：合同如下：第一條激勵計劃概述1.1激勵計劃的名稱：二零二四年度個人股權(quán)激勵計劃1.2激勵計劃的宗旨：通過股權(quán)激勵，增強公司核心團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力，提升公司整體競爭力，實現(xiàn)公司長期穩(wěn)定發(fā)展。1.3激勵計劃的適用范圍：本激勵計劃適用于公司全體核心員工，包括但不限于公司高級管理人員、中層管理人員和關(guān)鍵技術(shù)人員。第二條激勵對象及資格2.1激勵對象：根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和戰(zhàn)略需要，確定激勵對象名單，包括但不限于公司高級管理人員、中層管理人員和關(guān)鍵技術(shù)人員。2.2.1在公司連續(xù)工作滿一年；2.2.3具備公司所需的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)能力。第三條激勵工具及授予方式3.1激勵工具：本激勵計劃采用股權(quán)激勵工具，包括限制性股票和股票期權(quán)。3.2授予方式：3.2.1限制性股票：公司將按照事先確定的授予條件，向激勵對象授予一定數(shù)量的限制性股票；3.2.2股票期權(quán)：公司將按照事先確定的授予條件，向激勵對象授予一定數(shù)量的股票期權(quán)。第四條激勵計劃的目標(biāo)4.1提升公司業(yè)績：通過股權(quán)激勵，激發(fā)激勵對象的積極性和創(chuàng)造力，提升公司整體業(yè)績；4.2增強團隊凝聚力：通過股權(quán)激勵，增強公司核心團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力，形成合力；4.3實現(xiàn)公司長期穩(wěn)定發(fā)展：通過股權(quán)激勵，吸引和留住優(yōu)秀人才，推動公司長期穩(wěn)定發(fā)展。第五條激勵計劃的實施時間表5.1激勵計劃實施階段：本激勵計劃分為三個階段，分別為授予階段、鎖定期和解鎖階段；5.2授予階段：自本激勵計劃簽署之日起，至2024年12月31日止；5.3鎖定期：激勵對象持有的限制性股票和股票期權(quán)自授予之日起，鎖定三年；5.4解鎖階段：激勵對象持有的限制性股票和股票期權(quán)自鎖定期滿后，按照約定條件解鎖。第六條激勵計劃的條件與限制6.1.1完成公司年度業(yè)績目標(biāo)；6.1.2達到公司規(guī)定的個人績效要求；6.1.3對公司做出重大貢獻。6.2激勵限制：6.2.1激勵對象不得將持有的限制性股票和股票期權(quán)轉(zhuǎn)讓、質(zhì)押或用于擔(dān)保；6.2.2激勵對象離職或退休后，所持有的限制性股票和股票期權(quán)按約定比例進行回購。第七條激勵計劃的調(diào)整與終止7.1激勵計劃調(diào)整：在公司經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化或外部環(huán)境發(fā)生重大影響時，公司有權(quán)對本激勵計劃進行調(diào)整；7.2.1激勵對象違反公司規(guī)章制度；7.2.2激勵對象因個人原因離職；7.2.3公司經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化，嚴(yán)重影響公司正常運營。第八條激勵計劃的會計處理8.1限制性股票的會計處理：8.1.1在授予日，公司將確認負債，并將負債的公允價值作為股權(quán)激勵費用；8.1.2在鎖定期內(nèi)，公司將根據(jù)時間加權(quán)法攤銷股權(quán)激勵費用，計入當(dāng)期費用；8.1.3在解鎖日，公司將根據(jù)解鎖比例，將未攤銷的股權(quán)激勵費用計入當(dāng)期費用。8.2股票期權(quán)的會計處理：8.2.1在授予日，公司將確認負債，并將負債的公允價值作為股權(quán)激勵費用；8.2.2在等待期內(nèi)，公司將根據(jù)時間加權(quán)法攤銷股權(quán)激勵費用，計入當(dāng)期費用；8.2.3在行使期權(quán)時，公司將根據(jù)行權(quán)價格與市場價格的差額，調(diào)整負債和所有者權(quán)益。第九條激勵計劃的稅收處理9.1激勵對象在行使股票期權(quán)時，將按照國家相關(guān)規(guī)定繳納個人所得稅；9.2公司在支付限制性股票時，激勵對象應(yīng)按照個人所得稅法的規(guī)定，自行申報并繳納個人所得稅；9.3公司將根據(jù)國家稅收政策，為激勵對象提供必要的稅收籌劃服務(wù)。第十條激勵計劃的保密條款10.1激勵對象承諾對其在參與股權(quán)激勵過程中知悉的公司商業(yè)秘密和敏感信息予以保密；10.2激勵對象不得泄露、披露或利用上述信息從事任何非法活動；10.3激勵計劃終止或解除時，激勵對象仍需遵守保密義務(wù)。第十一條規(guī)定激勵計劃的爭議解決11.1激勵計劃執(zhí)行過程中發(fā)生的爭議，由雙方協(xié)商解決；11.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條規(guī)定合同的生效、變更與解除12.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；12.2本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更或解除；12.3合同的變更或解除，應(yīng)當(dāng)以書面形式作出，并經(jīng)雙方簽字蓋章。第十三條規(guī)定合同的簽署與生效13.1本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份；13.2本合同自雙方法定代表人或授權(quán)代表簽字蓋章之日起生效。第十四條規(guī)定其他約定事項14.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決；14.2本合同如有違反法律法規(guī)之處，以法律法規(guī)為準(zhǔn)；14.3本合同自簽署之日起，對雙方具有法律約束力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義1.1本合同中所述的“第三方”是指除甲乙雙方之外的，為實施本合同而提供專業(yè)服務(wù)、咨詢、技術(shù)支持或其他相關(guān)服務(wù)的任何個人或?qū)嶓w，包括但不限于中介機構(gòu)、律師事務(wù)所、會計師事務(wù)所、評估機構(gòu)、證券公司等。第二條第三方介入的條件2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意；2.1.1具備相應(yīng)的資質(zhì)和專業(yè)知識；2.1.2能夠獨立承擔(dān)法律責(zé)任；2.1.3能夠遵守本合同的保密條款。第三條第三方的責(zé)任3.1第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，履行其職責(zé)，并對提供的服務(wù)質(zhì)量負責(zé)；3.2第三方在履行職責(zé)過程中，如因自身原因?qū)е路?wù)不符合約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；3.3第三方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和敏感信息。第四條第三方的權(quán)利4.1第三方有權(quán)要求甲乙雙方提供必要的資料和協(xié)助，以便其履行職責(zé)；4.2第三方有權(quán)根據(jù)合同約定收取服務(wù)費用。第五條第三方的責(zé)任限額5.1第三方的責(zé)任限額為本合同約定服務(wù)費用的總額；5.2如第三方因自身原因?qū)е录滓译p方遭受損失，其賠償總額不超過責(zé)任限額；5.3本條款不影響甲乙雙方根據(jù)法律規(guī)定或合同約定享有的其他權(quán)利。第六條第三方與其他各方的劃分6.1第三方與甲乙雙方之間的關(guān)系，由本合同約定；6.2第三方與甲乙雙方之間的權(quán)利義務(wù)，由本合同及雙方簽訂的補充協(xié)議共同確定；6.3第三方與甲乙雙方之外的第三方之間的關(guān)系，由第三方自行處理。第七條第三方的變更7.1第三方如需更換，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并經(jīng)甲乙雙方書面同意；7.2第三方更換后，其權(quán)利義務(wù)由更換后的第三方繼承。第八條第三方的退出8.1第三方如需退出本合同，應(yīng)提前通知甲乙雙方，并經(jīng)甲乙雙方書面同意；第九條第三方的違約責(zé)任9.1第三方如違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；9.2第三方的違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。第十條第三方的保密義務(wù)10.1第三方對本合同涉及的商業(yè)秘密和敏感信息負有保密義務(wù)；10.2第三方不得泄露、披露或利用上述信息從事任何非法活動。第十一條第三方的法律適用和爭議解決11.1第三方的法律適用和爭議解決，適用本合同約定的法律和爭議解決方式；11.2如第三方與甲乙雙方之間發(fā)生爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十二條本合同的修改和補充12.1本合同的修改和補充，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方和第三方書面同意；12.2本合同的修改和補充，作為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：激勵計劃實施方案要求：詳細說明激勵計劃的實施步驟、時間表、條件、限制和調(diào)整等內(nèi)容。說明：本附件為激勵計劃的具體執(zhí)行文件，是激勵計劃實施的重要依據(jù)。2.附件二：激勵對象名單要求：列明所有激勵對象的姓名、職位、工作年限、績效評估結(jié)果等信息。說明：本附件為激勵對象的名單，是激勵計劃實施的基礎(chǔ)。3.附件三：股權(quán)激勵協(xié)議要求：詳細規(guī)定股權(quán)激勵的具體條款，包括授予條件、鎖定期、解鎖條件、回購條款等。說明：本附件為股權(quán)激勵的具體協(xié)議，是激勵對象與公司之間的法律文件。4.附件四：激勵計劃變更通知要求：在激勵計劃實施過程中，如需變更，應(yīng)及時通知所有相關(guān)方。說明：本附件為激勵計劃的變更通知，是激勵計劃實施過程中的重要文件。5.附件五：激勵計劃終止通知要求：在激勵計劃終止時，應(yīng)及時通知所有相關(guān)方。說明：本附件為激勵計劃的終止通知，是激勵計劃實施過程中的重要文件。6.附件六：激勵計劃會計處理說明要求：詳細說明激勵計劃的會計處理方法、費用攤銷等。說明：本附件為激勵計劃的會計處理說明，是激勵計劃實施過程中的財務(wù)依據(jù)。7.附件七：激勵計劃稅務(wù)處理說明要求：詳細說明激勵計劃的稅務(wù)處理方法、個人所得稅繳納等。說明：本附件為激勵計劃的稅務(wù)處理說明，是激勵計劃實施過程中的稅務(wù)依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：激勵對象未按約定履行保密義務(wù)，泄露公司商業(yè)秘密。責(zé)任認定：激勵對象應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償公司因此遭受的損失，并可能面臨法律追究。示例：激勵對象違反保密條款，將公司新產(chǎn)品信息泄露給競爭對手，導(dǎo)致公司損失100萬元。2.違約行為：第三方未按約定提供專業(yè)服務(wù)，導(dǎo)致激勵計劃無法實施。責(zé)任認定：第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失，并可能面臨法律追究。示例：第三方評估機構(gòu)在提供股權(quán)價值評估時出現(xiàn)重大失誤，導(dǎo)致激勵計劃無法按期實施，公司損失500萬元。3.違約行為：甲乙雙方未按約定支付第三方服務(wù)費用。責(zé)任認定：甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，支付第三方應(yīng)得的服務(wù)費用，并可能面臨違約金。示例：甲乙雙方因內(nèi)部爭議未及時支付第三方評估機構(gòu)服務(wù)費用，導(dǎo)致評估工作延遲，第三方要求支付違約金10萬元。4.違約行為：甲乙雙方未按約定履行合同約定的義務(wù)。責(zé)任認定：甲乙雙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失，并可能面臨法律追究。示例：甲乙雙方在股權(quán)激勵協(xié)議中約定了激勵條件，但一方未履行條件，導(dǎo)致另一方損失50萬元。全文完。二零二四年度個人股權(quán)激勵計劃實施協(xié)議書1本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1激勵對象1.2激勵股票1.3激勵條件1.4激勵期限2.激勵計劃的目標(biāo)與原則2.1目標(biāo)設(shè)定2.2原則遵循3.激勵股票的授予與分配3.1授予條件3.2分配方式3.3股票數(shù)量3.4股票價格4.激勵股票的持有與交易4.1持有時間4.2交易限制4.3退出機制5.激勵股票的會計處理5.1成本費用5.2利潤分享5.3財務(wù)報表披露6.激勵計劃的變更與終止6.1變更條件6.2終止條件6.3終止程序7.法律效力與爭議解決7.1法律適用7.2爭議解決方式8.違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3違約責(zé)任10.其他約定10.1行業(yè)規(guī)定10.2稅務(wù)處理10.3合同生效11.通知與送達11.1通知方式11.2送達地址11.3送達方式12.合同附件12.1附件一：激勵對象名單12.2附件二：激勵股票分配方案12.3附件三：激勵計劃實施細則13.合同簽署與生效13.1簽署日期13.2生效日期13.3生效條件14.合同解除與終止14.1解除條件14.2終止程序14.3解除責(zé)任第一部分：合同如下：1.定義與解釋1.1激勵對象（1）激勵對象指在本合同中規(guī)定范圍內(nèi)，符合激勵條件并經(jīng)公司認定的員工。1.2激勵股票（1）激勵股票指公司為激勵員工而發(fā)行的特殊股票，具有特殊權(quán)利和義務(wù)。（2）激勵股票分為實股和虛擬股，實股具有實際所有權(quán)，虛擬股不擁有實際所有權(quán)。1.3激勵條件（1）激勵對象在合同簽訂前一年內(nèi)，年度績效考核得分達到公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。（2）激勵對象在合同簽訂前一年內(nèi)，未違反公司規(guī)章制度，未受到公司處分。1.4激勵期限（1）激勵期限自合同簽訂之日起計算，為期三年。（2）激勵期限屆滿后，激勵對象持有的激勵股票自動失效。2.激勵計劃的目標(biāo)與原則2.1目標(biāo)設(shè)定（1）通過實施激勵計劃，提高員工的工作積極性和創(chuàng)造力。（2）激勵員工為實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)而努力工作。2.2原則遵循（1）公平、公正、公開原則，確保激勵對象權(quán)益。（2）激勵與貢獻掛鉤，體現(xiàn)多勞多得原則。3.激勵股票的授予與分配3.1授予條件（1）激勵對象滿足合同約定的激勵條件。（2）公司董事會根據(jù)激勵對象績效考核結(jié)果，決定授予激勵股票。3.2分配方式（1）激勵股票的分配按照激勵對象在公司的崗位、層級和績效考核得分進行。（2）激勵股票分配比例可根據(jù)公司實際情況進行調(diào)整。3.3股票數(shù)量（1）激勵股票數(shù)量根據(jù)公司業(yè)績、員工績效及公司發(fā)展需求確定。（2）激勵股票數(shù)量不得低于公司注冊資本的1%。3.4股票價格（1）激勵股票價格為授予日公司股票的市價。（2）如公司股票市價低于授予日市價，激勵股票價格按照授予日市價執(zhí)行。4.激勵股票的持有與交易4.1持有時間（1）激勵對象自獲得激勵股票之日起，持有期限為三年。（2）激勵對象在持有期限內(nèi)，不得轉(zhuǎn)讓、抵押、贈與或以其他方式處置激勵股票。4.2交易限制（1）激勵對象在持有期限內(nèi)，不得進行激勵股票的交易。（2）激勵對象在持有期滿后，可按照公司規(guī)定進行交易。4.3退出機制（1）激勵對象在持有期限內(nèi)，如因離職等原因退出公司，應(yīng)將持有的激勵股票全部返還公司。（2）激勵對象在持有期滿后，可按照公司規(guī)定進行激勵股票的退出。5.激勵股票的會計處理5.1成本費用（1）激勵股票的會計處理按照公司會計準(zhǔn)則執(zhí)行。（2）激勵股票的成本費用按照實際發(fā)放金額計入當(dāng)期費用。5.2利潤分享（1）激勵對象在持有期限內(nèi)，不享有公司利潤分配權(quán)。（2）激勵對象在持有期滿后，可按照公司規(guī)定享受公司利潤分配。5.3財務(wù)報表披露（1）公司應(yīng)在財務(wù)報表中披露激勵股票的授予、分配、持有和交易等情況。（2）公司應(yīng)按照相關(guān)規(guī)定，及時披露激勵股票的會計處理結(jié)果。8.法律效力與爭議解決8.1法律適用（1）本合同適用中華人民共和國法律。（2）合同雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2爭議解決方式（1）如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。（2）訴訟期間，除爭議事項外，本合同其他條款仍應(yīng)繼續(xù)履行。9.違約責(zé)任9.1違約情形（1）任何一方未按合同約定履行義務(wù)或違反合同條款的，構(gòu)成違約。（2）違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。9.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）違約方應(yīng)按照合同約定支付違約金，違約金不足以彌補損失的，還應(yīng)賠償實際損失。（2）因違約行為給對方造成嚴(yán)重損失的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.保密條款10.1保密內(nèi)容（1）本合同及其相關(guān)文件、資料、數(shù)據(jù)等信息均為機密，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。（2）保密內(nèi)容包括但不限于公司商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。10.2保密期限（1）保密期限自合同簽訂之日起至合同終止或保密內(nèi)容公開之日止。（2）即使合同終止，保密義務(wù)仍然有效，保密期限為自保密內(nèi)容公開之日起計算。10.3違約責(zé)任（1）違反保密義務(wù)的，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）違約方應(yīng)賠償因違約行為給對方造成的經(jīng)濟損失。11.其他約定11.1行業(yè)規(guī)定（1）本合同履行過程中，雙方應(yīng)遵守相關(guān)行業(yè)規(guī)定和法律法規(guī)。（2）如遇法律法規(guī)變動，雙方應(yīng)按變更后的規(guī)定調(diào)整合同內(nèi)容。11.2稅務(wù)處理（1）激勵股票的稅務(wù)處理按照國家相關(guān)稅法規(guī)定執(zhí)行。（2）雙方應(yīng)依法納稅，如因稅務(wù)問題產(chǎn)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。11.3合同生效（1）本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。（2）本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。12.通知與送達12.1通知方式（1）通知應(yīng)以書面形式進行，可以通過快遞、電子郵件等方式發(fā)送。（2）通知送達時間以實際收到時間為準(zhǔn)。12.2送達地址（1）本合同雙方送達地址如下：甲方：[甲方全稱]地址：[甲方地址]聯(lián)系人：[甲方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[甲方聯(lián)系電話]乙方：[乙方全稱]地址：[乙方地址]聯(lián)系人：[乙方聯(lián)系人]聯(lián)系電話：[乙方聯(lián)系電話]12.3送達方式（1）通知應(yīng)按照雙方約定的送達地址進行送達。（2）如因地址錯誤或其他原因?qū)е峦ㄖ茨芩瓦_，視為已送達。13.合同附件13.1附件一：激勵對象名單13.2附件二：激勵股票分配方案13.3附件三：激勵計劃實施細則14.合同解除與終止14.1解除條件（1）如一方違約，另一方有權(quán)解除合同。（2）如合同約定的其他解除條件成就，雙方均可解除合同。14.2終止程序（1）一方要求解除合同時，應(yīng)書面通知對方，并說明解除原因。（2）合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)事宜，包括但不限于股票返還、費用結(jié)算等。14.3解除責(zé)任（1）合同解除后，違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。（2）非違約方因解除合同遭受損失的，有權(quán)要求違約方賠償。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方定義（1）第三方指在本合同履行過程中，經(jīng)甲乙雙方一致同意，介入合同關(guān)系中的獨立第三方。（2）第三方可以是中介機構(gòu)、專業(yè)顧問、監(jiān)管機構(gòu)或其他任何甲乙雙方認可的第三方。15.2第三方職責(zé)（1）第三方應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)服務(wù)，協(xié)助甲乙雙方履行合同。（2）第三方應(yīng)遵守合同約定，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和敏感信息。15.3第三方權(quán)利（1）第三方有權(quán)獲得甲乙雙方提供的必要信息，以便履行其職責(zé)。（2）第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，收取合理的服務(wù)費用。15.4第三方與其他各方的關(guān)系（1）第三方與甲乙雙方之間是服務(wù)與被服務(wù)的關(guān)系。（2）第三方不承擔(dān)甲乙雙方之間的直接責(zé)任，但應(yīng)按照合同約定履行其義務(wù)。16.第三方介入程序16.1第三方介入的同意（1）甲乙雙方一致同意，第三方可以介入合同關(guān)系。（2）第三方介入需經(jīng)甲乙雙方書面同意，并簽署相關(guān)協(xié)議。16.2第三方介入的協(xié)議（1）第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)與第三方簽訂書面協(xié)議，明確各方權(quán)利義務(wù)。（2）協(xié)議應(yīng)包括服務(wù)內(nèi)容、費用、保密條款、責(zé)任限額等。17.第三方責(zé)任限額17.1責(zé)任限額定義（1）責(zé)任限額指第三方因違約或疏忽行為給甲乙雙方造成的損失，第三方應(yīng)承擔(dān)的最高賠償額。（2）責(zé)任限額應(yīng)在第三方介入?yún)f(xié)議中明確約定。17.2責(zé)任限額的確定（1）責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)第三方服務(wù)性質(zhì)、服務(wù)費用、行業(yè)慣例等因素確定。（2）責(zé)任限額不得低于第三方服務(wù)費用的兩倍。17.3責(zé)任限額的調(diào)整（1）如合同履行過程中，第三方服務(wù)內(nèi)容或費用發(fā)生重大變化，甲乙雙方可協(xié)商調(diào)整責(zé)任限額。（2）調(diào)整后的責(zé)任限額應(yīng)在書面協(xié)議中予以確認。18.第三方違約責(zé)任18.1違約情形（1）第三方未按合同約定履行職責(zé)，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失的。（2）第三方泄露甲乙雙方商業(yè)秘密或敏感信息的。18.2違約責(zé)任承擔(dān)（1）第三方違約時，應(yīng)按照合同約定承擔(dān)違約責(zé)任。（2）第三方違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金等。19.第三方介入的終止19.1終止條件（1）合同履行完畢，第三方服務(wù)不再需要的。（2）第三方違反合同約定，甲乙雙方一致同意終止第三方介入的。19.2終止程序（1）甲乙雙方書面通知第三方終止介入。（2）終止介入后，第三方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)事宜，包括但不限于交付文件、退還費用等。20.第三方介入的保密20.1保密內(nèi)容（1）第三方在介入合同關(guān)系期間，應(yīng)遵守保密義務(wù)，不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和敏感信息。（2）保密內(nèi)容應(yīng)包括但不限于甲乙雙方的商業(yè)計劃、財務(wù)數(shù)據(jù)、客戶信息等。20.2保密期限（1）保密期限自合同簽訂之日起至合同終止后五年。（2）即使合同終止，保密義務(wù)仍然有效，保密期限為自保密內(nèi)容公開之日起計算。21.第三方介入的爭議解決21.1爭議解決方式（1）第三方與甲乙雙方之間的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。（2）協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交至合同簽訂地人民法院訴訟解決。21.2爭議解決程序（1）爭議提交訴訟解決前，第三方應(yīng)書面通知甲乙雙方，并說明爭議內(nèi)容。（2）訴訟期間，除爭議事項外，本合同其他條款仍應(yīng)繼續(xù)履行。第三部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：激勵對象名單詳細要求：包含激勵對象的姓名、職位、部門、激勵股票數(shù)量、授予條件等信息。說明：激勵對象名單是激勵計劃實施的基礎(chǔ)，需確保信息的準(zhǔn)確性和完整性。2.附件二：激勵股票分配方案詳細要求：明確激勵股票的分配比例、分配方式、分配時間等。說明：分配方案是激勵計劃的核心，需確保方案的公平性和合理性。3.附件三：激勵計劃實施細則詳細要求：詳細說明激勵計劃的實施步驟、操作流程、注意事項等。說明：實施細則是對激勵計劃的細化，需確保操作的規(guī)范性和可執(zhí)行性。4.附件四：第三方介入?yún)f(xié)議詳細要求：明確第三方介入的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、費用、責(zé)任限額等。說明：第三方介入?yún)f(xié)議是第三方介入合同關(guān)系的基礎(chǔ)，需確保協(xié)議的完整性和有效性。5.附件五：保密協(xié)議詳細要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。說明：保密協(xié)議是保護甲乙雙方商業(yè)秘密的重要文件，需確保保密協(xié)議的嚴(yán)密性。6.附件六：合同變更協(xié)議詳細要求：記錄合同變更的內(nèi)容、時間、原因等。說明：合同變更協(xié)議是合同履行過程中可能出現(xiàn)的文件，需確保變更的合法性和有效性。7.附件七：爭議解決協(xié)議詳細要求：明確爭議解決方式、程序、地點等。說明：爭議解決協(xié)議是解決合同履行過程中爭議的依據(jù)，需確保協(xié)議的明確性和可操作性。說明二：違約行為及責(zé)任認定：1.違約行為：甲乙雙方未按合同約定履行義務(wù)。第三方未按合同約定履行職責(zé)。任何一方泄露商業(yè)秘密或敏感信息。任何一方違反保密義務(wù)。2.責(zé)任認定標(biāo)準(zhǔn)：違約方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。違約責(zé)任的大小應(yīng)根據(jù)違約行為的嚴(yán)重程度、損失的大小、違約方的過錯程度等因素確定。3.違約責(zé)任示例說明：甲乙雙方未按合同約定支付款項，違約方應(yīng)支付違約金，并賠償守約方因此遭受的損失。第三方未按合同約定提供專業(yè)服務(wù)，導(dǎo)致甲乙雙方遭受損失，第三方應(yīng)賠償損失，并支付違約金。任何一方泄露商業(yè)秘密，違約方應(yīng)賠償因泄露造成的損失，并支付違約金。全文完。二零二四年度個人股權(quán)激勵計劃實施協(xié)議書2本合同目錄一覽1.總則1.1定義和解釋1.2合同目的1.3適用范圍2.激勵對象及資格2.1激勵對象名單2.2激勵對象資格條件2.3激勵對象變更3.激勵方案3.1激勵工具3.2激勵方式3.3激勵比例3.4激勵條件4.激勵計劃實施流程4.1激勵計劃啟動4.2激勵計劃實施步驟4.3激勵計劃終止5.激勵權(quán)益授予5.1權(quán)益授予時間5.2權(quán)益授予數(shù)量5.3權(quán)益授予方式5.4權(quán)益變更6.激勵權(quán)益行使與解鎖6.1行使條件6.2行使方式6.3解鎖條件6.4解鎖方式7.激勵權(quán)益的歸屬7.1權(quán)益歸屬原則7.2權(quán)益歸屬變更8.激勵計劃的變更與終止8.1變更條件8.2變更程序8.3終止條件8.4終止程序9.違約責(zé)任9.1違約行為9.2違約責(zé)任承擔(dān)10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決機構(gòu)11.適用法律12.其他12.1合同生效12.2合同附件12.3合同解釋12.4合同變更12.5合同解除12.6合同解除條件12.7合同解除程序12.8合同解除后的處理12.9合同的終止12.10合同的終止條件12.11合同終止程序12.12合同終止后的處理12.13合同的續(xù)簽12.14合同的續(xù)簽條件12.15合同的續(xù)簽程序12.16合同的續(xù)簽期限12.17合同的終止期限12.18合同的解除期限12.19合同的終止原因12.20合同的解除原因12.21合同的續(xù)簽原因12.22合同的續(xù)簽條件12.23合同的續(xù)簽程序12.24合同的續(xù)簽期限12.25合同的終止期限12.26合同的解除期限12.27合同的終止原因12.28合同的解除原因12.29合同的續(xù)簽原因12.30合同的續(xù)簽條件12.31合同的續(xù)簽程序12.32合同的續(xù)簽期限12.33合同的終止期限12.34合同的解除期限12.35合同的終止原因12.36合同的解除原因12.37合同的續(xù)簽原因12.38合同的續(xù)簽條件12.39合同的續(xù)簽程序12.40合同的續(xù)簽期限12.41合同的終止期限12.42合同的解除期限12.43合同的終止原因12.44合同的解除原因12.45合同的續(xù)簽原因12.46合同的續(xù)簽條件12.47合同的續(xù)簽程序12.48合同的續(xù)簽期限12.49合同的終止期限12.50合同的解除期限12.51合同的終止原因12.52合同的解除原因12.53合同的續(xù)簽原因12.54合同的續(xù)簽條件12.55合同的續(xù)簽程序12.56合同的續(xù)簽期限12.57合同的終止期限12.58合同的解除期限12.59合同的終止原因12.60合同的解除原因12.61合同的續(xù)簽原因12.62合同的續(xù)簽條件12.63合同的續(xù)簽程序12.64合同的續(xù)簽期限12.65合同的終止期限12.66合同的解除期限12.67合同的終止原因12.68合同的解除原因12.69合同的續(xù)簽原因12.70合同的續(xù)簽條件12.71合同的續(xù)簽程序12.72合同的續(xù)簽期限12.73合同的終止期限12.74合同的解除期限12.75合同的終止原因12.76合同的解除原因12.77合同的續(xù)簽原因12.78合同的續(xù)簽條件12.79合同的續(xù)簽程序12.80合同的續(xù)簽期限12.81合同的終止期限12.82合同的解除期限12.83合同的終止原因12.84合同的解除原因12.85合同的續(xù)簽原因12.合同的續(xù)簽條件12.87合同的續(xù)簽程序12.88合同的續(xù)簽期限12.89合同的終止期限12.90合同的解除期限12.91合同的終止原因12.92合同的解除原因12.93合同的續(xù)簽原因12.94合同的續(xù)簽條件12.95合同的續(xù)簽程序12.96合同的續(xù)簽期限12.97合同的終止期限12.98合同的解除期限12.99合同的終止原因12.100合同的解除原因12.101合同的續(xù)簽原因12.102合同的續(xù)簽條件12.103合同的續(xù)簽程序12.104合同的續(xù)簽期限12.105合同的終止期限12.106合同的解除期限12.107合同的終止原因12.108合同的解除原因12.109合同的續(xù)簽原因12.110合同的續(xù)簽條件12.111合同的續(xù)簽程序12.112合同的續(xù)簽期限12.113合同的終止期限12.114合同的解除期限12.115合同的終止原因12.116合同的解除原因12.117合同的續(xù)簽原因12.118合同的續(xù)簽條件12.119合同的續(xù)簽程序12.120合同的續(xù)簽期限12.121合同的終止期限12.122合同的解除期限12.123合同的終止原因12.124合同的解除原因12.125合同的續(xù)簽原因12.126合同的續(xù)簽條件12.127合同的續(xù)簽程序12.128合同的續(xù)簽期限12.129合同的終止期限12.130合同的解除期限12.131合同的終止原因12.132合同的解除原因12.133合同的續(xù)簽原因12.134合同的續(xù)簽條件12.135合同的續(xù)簽程序12.136合同的續(xù)簽期限12.137合同的終止期限12.138合同的解除期限12.139合同的終止原因12.140合同的解除原因12.141合同的續(xù)簽原因12.142合同的續(xù)簽條件12.143合同的續(xù)簽程序12.144合同的續(xù)簽期限12.145合同的終止期限12.146合同的解除期限12.147合同的終止原因12.148合同的解除原因12.149合同的續(xù)簽原因12.150合同的續(xù)簽條件12.151合同的續(xù)簽程序12.152合同的續(xù)簽期限12.153合同的終止期限12.154合同的解除期限12.155合同的終止原因12.156合同的解除原因12.157合同的續(xù)簽原因12.158合同的續(xù)簽條件12.159合同的續(xù)簽程序12.160合同的續(xù)簽期限12.161合同的終止期限12.162合同的解除期限12.163合同的終止原因12.164合同的解除原因12.165合同的續(xù)簽原因12.166合同的續(xù)簽條件12.167合同的續(xù)簽程序12.168合同的續(xù)簽期限12.169合同的終止期限12.170合同的解除期限12.171合同的終止原因12.172合同的解除原因12.173合同的續(xù)簽原因12.174合同的續(xù)簽條件12.175合同的續(xù)簽程序12.176合同的續(xù)簽期限12.177合同的終止期限12.178合同的解除期限12.179合同的終止原因12.180合同的解除原因12.181合同的續(xù)簽原因12.182合同的續(xù)簽條件12.183合同的續(xù)簽程序12.184合同的續(xù)簽期限12.185合同的終止期限12.1合同的解除期限12.187合同的終止原因12.188合同的解除原因12.189合同的續(xù)簽原因12.190合同的續(xù)簽條件12.191合同的續(xù)簽程序12.192合同的續(xù)簽期限12.193合同的終止期限12.194合同的解除期限12.195合同的終止原因12.196合同的解除原因12.197合同的續(xù)簽原因12.198合同的續(xù)簽條件12.199合同的續(xù)簽程序12.200合同的續(xù)簽期限12.201合同的終止期限12.202合同的解除期限12.203合同的終止原因12.204合同的解除原因12.205合同的續(xù)簽原因12.206合同的續(xù)簽條件12.207合同的續(xù)簽程序12.208合同的續(xù)簽期限12.209合同的終止期限12.210合同的解除期限12.211合同的終止原因12.212合同的解除原因12.213合同的續(xù)簽原因12.214合同的續(xù)簽條件12.215合同的續(xù)簽程序12.216合同的續(xù)簽期限12.217合同的終止期限12.218合同的解除期限12.219合同的終止原因12.220合同的解除原因12.221合同的續(xù)簽原因12.222合同的續(xù)簽條件12.223合同的續(xù)簽程序12.224合同的續(xù)簽期限12.225合同的終止期限12.226合同的解除期限12.227合同的終止原因12.228合同的解除原因12.229合同的續(xù)簽原因12.230合同的續(xù)簽條件12.231合同的續(xù)簽程序12.232合同的續(xù)簽期限12.233合同的終止期限12.234合同的解除期限12.235合同的終止原因12.236合同的解除原因12.237合同的續(xù)簽原因12.238合同的續(xù)簽條件12.239合同的續(xù)簽程序12.240合同的續(xù)簽期限12.241合同的終止期限12.242合同的解除期限12.243合同的終止原因12.244合同的解除原因12.245合同的續(xù)簽原因12.246合同的續(xù)簽條件12.247合同的續(xù)簽程序12.248合同的續(xù)簽期限12.249合同的終止期限12.250合同的解除期限12.251合同的終止原因12.252合同的解除原因12.253合同的續(xù)簽原因12.254合同的續(xù)簽條件12.255合同的續(xù)簽程序12.256合同的續(xù)簽期限12.257合同的終止期限12.258合同的解除期限12.259合同的終止原因12.260合同的解除原因12.261合同的續(xù)簽原因12.262合同的續(xù)簽條件12.263合同的續(xù)簽程序12.264合同的續(xù)簽期限12.265合同的終止期限12.266合同的解除期限12.267合同的終止原因12.268合同的解除原因12.269合同的續(xù)簽原因12.270合同的續(xù)簽條件12.271合同的續(xù)簽程序12.272合同的續(xù)簽期限12.273合同的終止期限12.274合同的解除期限12.275合同的終止原因12.276合同的解除原因12.277合同的續(xù)簽原因12.278合同的續(xù)簽條件12.279合同的續(xù)簽程序12.280合同的續(xù)簽期限12.281合同的終止期限12.282合同的解除期限12.283合同的終止原因12.284合同的解除原因12.285合同的續(xù)簽原因12.2合同的續(xù)簽條件12.287合同的續(xù)簽程序12.288合同的續(xù)簽期限12.289合同的終止期限12.290合同的解除期限12.291合同的終止原因12.292合同的解除原因12.293合同的續(xù)簽原因12.294合同的續(xù)簽條件12.295合同的續(xù)簽程序12.296合同的續(xù)簽期限12.297合同的終止期限12.298合同的解除期限12.299合同的終止原因12.300合同的解除原因12.301合同的續(xù)簽原因12.302合同的續(xù)簽條件12.303合同的續(xù)簽程序12.304合同的續(xù)簽期限12.305合同的終止期限12.306合同的解除期限12.307合同的終止原因12.308合同的解除原因12.309合同的續(xù)簽原因12.310合同的續(xù)簽條件12.311合同的續(xù)簽程序12.312合同的續(xù)簽期限12.313合同的終止期限12.314合同的解除期限12.315合同的終止原因12.316合同的解除原因12.317合同的續(xù)簽原因12.318合同的續(xù)簽條件12.319合同的續(xù)簽程序12.320合同的續(xù)簽期限12.321合同的終止期限12.322合同的解除期限12.323合同的終止原因12.324合同的解除原因12.325合同的續(xù)簽原因12.326合同的續(xù)簽條件12.327合同的續(xù)簽程序12.328合同的續(xù)簽期限12.329合同的終止期限12.330合同的解除期限12.331合同的終止原因12.332合同的解除原因12.333合同的續(xù)簽原因12.334合同的續(xù)簽條件12.335合同的續(xù)簽程序12.336合同的續(xù)簽期限12.337合同的終止期限12.338合同的解除期限12.339合同的終止原因12.340合同的解除原因12.341合同的續(xù)簽原因12.342合同的續(xù)簽條件12.343合同的續(xù)簽程序12.344合同的續(xù)簽期限12.345合同的終止期限12.346合同的解除期限12.347合同的終止原因12.348合同的解除原因12.349合同的續(xù)簽原因12.350合同的續(xù)簽條件12.351合同的續(xù)簽程序12.352合同的續(xù)簽期限12.353合同的終止期限12.354合同的解除期限12.355合同的終止原因12.356合同的解除原因12.357合同的續(xù)簽原因12.358合同的續(xù)簽條件12.359合同的續(xù)簽程序12.360合同的續(xù)簽期限12.361合同的終止期限12.362合同的解除期限12.363合同的終止原因12.364合同的解除原因12.365合同的續(xù)簽原因12.366合同的續(xù)簽條件12.367合同的續(xù)簽程序12.368合同的續(xù)簽期限12.369合同的終止期限12.370合同的解除期限12.371合同的終止原因12.372合同的解除原因12.373合同的續(xù)簽原因12.374合同的續(xù)簽條件12.375合同的續(xù)簽程序12.376合同的續(xù)簽期限12.377合同的終止期限12.378合同的解除期限12.379合同的終止原因12.380合同的解除原因12.381合同的續(xù)簽第一部分：合同如下：1.總則1.1定義和解釋1.1.1“激勵計劃”指本合同所約定的股權(quán)激勵計劃；1.1.2“激勵對象”指根據(jù)本合同規(guī)定獲得股權(quán)激勵的員工；1.1.3“股權(quán)”指公司股份；1.1.4“股權(quán)激勵工具”指限制性股票、股票期權(quán)等；1.1.5“行使價格”指購買股權(quán)的成本；1.1.6“解鎖條件”指激勵對象滿足的業(yè)績條件或服務(wù)期限等；1.2合同目的本合同旨在明確公司對激勵對象的股權(quán)激勵方案，以吸引和留住優(yōu)秀人才，提高公司業(yè)績和競爭力；1.3適用范圍本合同適用于公司全體符合條件的員工，具體范圍由公司根據(jù)實際情況確定；1.4合同有效期本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為三年。2.激勵對象及資格2.1激勵對象名單激勵對象名單由公司人力資源部根據(jù)崗位、業(yè)績等因素確定，并于合同簽訂前通知激勵對象；2.2激勵對象資格條件2.2.1在公司任職滿一年；2.2.3在過去一年內(nèi)完成公司規(guī)定的業(yè)績目標(biāo)；2.3激勵對象變更激勵對象如有變動，公司應(yīng)及時通知全體激勵對象，并書面確認變更情況。3.激勵方案3.1激勵工具公司采用限制性股票作為股權(quán)激勵工具；3.2激勵方式公司根據(jù)激勵對象的崗位、業(yè)績等因素，按比例分配股權(quán)激勵；3.3激勵比例激勵比例由公司根據(jù)實際情況確定，一般不超過員工上一年度薪酬的20%；3.4激勵條件3.4.1在公司任職期間；3.4.2滿足公司規(guī)定的業(yè)績目標(biāo)；3.4.3未出現(xiàn)重大違紀(jì)行為。4.激勵計劃實施流程4.1激勵計劃啟動公司人力資源部于合同簽訂后一個月內(nèi)啟動激勵計劃；4.2激勵計劃實施步驟4.2.1確定激勵對象；4.2.2確定股權(quán)激勵數(shù)量；4.2.3確定行使價格；4.2.4簽訂股權(quán)激勵協(xié)議；4.2.5完成股權(quán)激勵登記；4.3激勵計劃終止激勵計劃因公司原因終止時，公司應(yīng)提前一個月通知激勵對象，并退還未行使的股權(quán)。5.激勵權(quán)益授予5.1權(quán)益授予時間股權(quán)激勵權(quán)益自合同生效之日起三年內(nèi)分批授予；5.2權(quán)益授予數(shù)量股權(quán)激勵權(quán)益數(shù)量根據(jù)激勵對象的崗位、業(yè)績等因素確定；5.3權(quán)益授予方式股權(quán)激勵權(quán)益通過股票登記、股權(quán)變更等方式授予；5.4權(quán)益變更激勵對象權(quán)益變更需經(jīng)公司批準(zhǔn)，并書面通知。6.激勵權(quán)益行使與解鎖6.1行使條件6.1.1在公司任職期間；6.1.2滿足公司規(guī)定的業(yè)績目標(biāo)；6.1.3未出現(xiàn)重大違紀(jì)行為；6.2行使方式激勵對象行使股權(quán)激勵權(quán)益，需按照公司規(guī)定的程序進行；6.3解鎖條件6.3.1在公司任職滿三年；6.3.2滿足公司規(guī)定的業(yè)績目標(biāo)；6.3.3未出現(xiàn)重大違紀(jì)行為；6.4解鎖方式激勵對象解鎖股權(quán)激勵權(quán)益，需按照公司規(guī)定的程序進行。7.激勵權(quán)益的歸屬7.1權(quán)益歸屬原則激勵權(quán)益歸激勵對象所有；7.2權(quán)益歸屬變更激勵權(quán)益變更需經(jīng)公司批準(zhǔn)，并書面通知。8.激勵計劃的變更與終止8.1變更條件8.1.1合同簽訂后，如遇國家法律法規(guī)、政策調(diào)整，導(dǎo)致激勵計劃無法實施或需調(diào)整時，公司可單方面提出變更；8.1.2公司經(jīng)營狀況發(fā)生重大變化，影響激勵計劃的實施時，公司可單方面提出變更；8.2變更程序8.2.1公司提出變更激勵計劃時，應(yīng)提前一個月通知激勵對象；8.2.2激勵對象對變更有異議的，可在接到通知后一個月內(nèi)提出，公司應(yīng)在接到異議后一個月內(nèi)給予答復(fù)；8.3終止條件8.3.1激勵計劃約定的期限屆滿；8.3.2公司因解散、破產(chǎn)等原因終止；8.4終止程序8.4.1公司決定終止激勵計劃時，應(yīng)提前一個月通知激勵對象；8.4.2激勵對象在終止通知發(fā)出前已獲得但未行使的股權(quán)激勵權(quán)益，公司應(yīng)予以退還。9.違約責(zé)任9.1違約行為9.1.1激勵對象未履行合同約定的義務(wù)；9.1.2公司未履行合同約定的義務(wù)；9.2違約責(zé)任承擔(dān)9.2.1激勵對象違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償公司損失；9.2.2公司違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于退還激勵對象已獲得的股權(quán)激勵權(quán)益。10.爭議解決10.1爭議解決方式10.1.1雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決爭議；10.1.2如協(xié)商不成，任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟；10.2爭議解決機構(gòu)10.2.1本合同爭議解決機構(gòu)為中華人民共和國省市區(qū)人民法院。11.適用法律本合同適用中華人民共和國法律。12.其他12.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效；12.2合同附件本合同附件包括但不限于激勵計劃實施方案、激勵對象名單等；12.3合同解釋本合同條款如發(fā)生歧義，以雙方協(xié)商一致的解釋為準(zhǔn)；12.4合同變更本合同的任何變更，均應(yīng)以書面形式進行，并由雙方簽字蓋章；12.5合同解除12.5.1合同解除條件12.5.1.1合同約定的解除條件成就；12.5.1.2雙方協(xié)商一致解除合同；12.5.1.3依法或依規(guī)應(yīng)當(dāng)解除合同；12.5.2合同解除程序合同解除應(yīng)提前一個月通知對方，并書面確認；12.6合同解除條件12.6.1合同解除條件12.6.1.1合同約定的解除條件成就；12.6.1.2雙方協(xié)商一致解除合同；12.6.1.3依法或依規(guī)應(yīng)當(dāng)解除合同；12.6.2合同解除程序合同解除應(yīng)提前一個月通知對方，并書面確認；12.7合同解除程序12.7.1合同解除程序合同解除應(yīng)提前一個月通知對方，并書面確認；12.8合同解除后的處理12.8.1合同解除后，雙方應(yīng)按照本合同約定處理相關(guān)事宜；12.9合同的終止12.9.1合同終止條件12.9.1.1合同約定的終止條件成就；12.9.1.2雙方協(xié)商一致終止合同；12.9.1.3依法或依規(guī)應(yīng)當(dāng)終止合同；12.9.2合同終止程序合同終止應(yīng)提前一個月通知對方，并書面確認；12.10合同的終止條件12.10.1合同終止條件12.10.1.1合同約定的終止條件成就；12.10.1.2雙方協(xié)商一致終止合同；12.10.1.3依法或依規(guī)應(yīng)當(dāng)終止合同；12.10.2合同終止程序合同終止應(yīng)提前一個月通知對方，并書面確認；12.11合同終止程序12.11.1合同終止程序合同終止應(yīng)提前一個月通知對方，并書面確認；12.12合同終止后的處理12.12.1合同終止后，雙方應(yīng)按照本合同約定處理相關(guān)事宜；12.13合同的續(xù)簽12.13.1合同續(xù)簽條件本合同到期前，如雙方同意繼續(xù)履行合同，應(yīng)提前一個月書面提出續(xù)簽意向；12.13.2合同續(xù)簽程序合同續(xù)簽應(yīng)按照本合同約定的程序進行；12.14合同的續(xù)簽期限12.14.1合同續(xù)簽期限本合同續(xù)簽期限為一年；12.15合同的終止期限12.15.1合同終止期限本合同到期后，如未續(xù)簽，合同自然終止；12.16合同的解除期限12.16.1合同解除期限本合同解除期限為一個月；12.17合同的終止原因12.17.1合同終止原因本合同終止原因包括但不限于：12.17.1.1合同約定的終止條件成就；12.17.1.2雙方協(xié)商一致終止合同；12.17.1.3依法或依規(guī)應(yīng)當(dāng)終止合同；12.18合同的解除原因12.18.1合同解除原因本合同解除原因包括但不限于：12.18.1.1合同約定的解除條件成就；12.18.1.2雙方協(xié)商一致解除合同；12.18.1.3依法或依規(guī)應(yīng)當(dāng)解除合同；12.19合同的續(xù)簽原因12.19.1合同續(xù)簽原因本合同續(xù)簽原因包括但不限于：12.19.1.1雙方同意繼續(xù)履行合同；12.19.1.2合同到期前，雙方提出續(xù)簽意向；12.20合同的續(xù)簽條件12.20.1合同續(xù)簽條件本合同續(xù)簽條件包括但不限于：12.20.1.1雙方同意繼續(xù)履行合同；12.20.1.2合同到期前，雙方提出續(xù)簽意向；12.21合同的續(xù)簽程序12.21.1合同續(xù)簽程序本合同續(xù)簽程序包括但不限于：12.21.1.1雙方協(xié)商確定續(xù)簽內(nèi)容；12.21.1.2雙方簽訂續(xù)簽協(xié)議；12.22合同的續(xù)簽期限12.22.1合同續(xù)簽期限本合同續(xù)簽期限為一年；12.23合同的終止期限12.23.1合同終止期限本合同到期后，如未續(xù)簽，合同自然終止；12.24合同的解除期限12.24.1合同解除期限本合同解除期限為一個月；12.25合同的終止原因12.25.1合同終止原因本合同終止原因包括但不限于：12.25.1.1合同約定的終止條件成就；12.25.1.2雙方協(xié)商一致終止合同；12.25.1.3依法或依規(guī)應(yīng)當(dāng)終止合同；12.26合同的解除原因12.26.1合同解除原因本合同解除原因包括但不限于：12.26.1.1合同約定的解除條件成就；12.26.1.2雙方協(xié)商一致解除合同；12.26.1.3依法或依規(guī)應(yīng)當(dāng)解除合同；12.27合同的續(xù)簽原因12.27.1合同續(xù)簽原因本合同續(xù)簽原因包括但不限于：12.27.1.1雙方同意繼續(xù)履行合同；12.27.1.2合同到期前，雙方提出續(xù)簽意向；12.28合同的續(xù)簽條件12.28.1合同續(xù)簽條件本合同續(xù)簽條件包括但不限于：12.28.1.1雙方同意繼續(xù)履行合同；12.28.1.2合同到期前，雙方提出續(xù)簽意向；12.29合同的續(xù)簽程序12.29.1合同續(xù)簽程序本合同續(xù)簽程序包括但不限于：12.29.1.1雙方協(xié)商確定續(xù)簽內(nèi)容；12.29.1.2雙方簽訂續(xù)簽協(xié)議；12.30合同的續(xù)簽期限12.30.1合同續(xù)簽期限本合同續(xù)簽期限為一年；12.31合同的終止期限12.31.1合同終止期限本合同到期后，如未續(xù)簽，合同自然終止；12.32合同的解除期限12.32.1合同解除期限本合同解除期限為一個月；12.33合同的終止原因12.33.1合同終止原因本合同終止原因包括但不限于：12.33.1.1合同約定的終止條件成就；12.33.1.2雙方協(xié)商一致終止合同；12.33.1.3依法或依規(guī)應(yīng)當(dāng)終止合同；12.34合同的解除原因12.34.1合同解除原因本合同解除原因包括但不限于：12.34.1.1合同約定的解除條件成就；12.34.1.2雙方協(xié)商一致解除合同；12.34.1.3依法或依規(guī)應(yīng)當(dāng)解除合同；12.35合同的續(xù)簽原因12.35.1合同續(xù)簽原因本合同續(xù)簽原因包括但不限于：12.35.1.1雙方同意繼續(xù)履行合同；12.35.1.2合同到期前，雙方提出續(xù)簽意向；12.36合同的續(xù)簽條件12.36.1合同續(xù)簽條件本合同續(xù)簽條件包括但不限于：12.36.1.1雙方同意繼續(xù)履行合同；12.36.1.2合同到期前，雙方提出續(xù)簽意向；12.37合同的續(xù)簽程序12.37.1合同續(xù)簽程序本合同續(xù)簽程序包括但不限于：12.37.1.1雙方協(xié)商確定續(xù)簽內(nèi)容；12.37.1.2雙方簽訂續(xù)簽協(xié)議；12.38合同的續(xù)簽期限12.38.1合同續(xù)簽期限本合同續(xù)簽期限為一年；12.39合同的終止期限12.39.1合同終止期限本合同到期后，如未續(xù)簽，合同自然終止；12.40合同的解除期限12.40.1合同解除期限本合同解除期限為一個月；12.41合同的終止原因12.41.1合同終止原因本合同終止原因包括但不限于：12.41.1.1合同約定的終止條件成就；12.41.1.2雙方協(xié)商一致終止合同；12.41.1.3依法或依規(guī)應(yīng)當(dāng)終止合同；12.42合同的解除原因12.42.1合同解除原因本合同解除原因包括但不限于：12.42.1.1合同約定的解除條件成就；12.42.1.2雙方協(xié)商一致解除合同；12.42.1.3依法或依規(guī)應(yīng)當(dāng)解除合同；12.43合同的續(xù)簽原因12.43.1合同續(xù)簽原因本合同續(xù)簽原因包括但不限于：12.43.1.1雙方同意繼續(xù)履行合同；12.43.1.2合同到期前，雙方提出續(xù)簽意向；12.44合同的續(xù)簽條件12.44.1合同續(xù)簽條件本合同續(xù)簽條件包括但不限于：12.44.1.1雙方同意繼續(xù)履行合同；12.44.1.