臨夏州衛(wèi)生系統(tǒng)2022年高級職稱聘任合同

臨夏州衛(wèi)生系統(tǒng)2022年高級職稱聘任合同合同編號：_______________________甲方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________聯(lián)系人：_______________________聯(lián)系電話：_______________________簽訂日期：_______________________簽訂地址：_______________________第一條衛(wèi)生系統(tǒng)高級職稱聘任a.聘任條件①乙方具備高級職稱聘任的基本條件，包括但不限于：具有相關專業(yè)學歷、工作經歷、業(yè)績成果等。②甲方對乙方進行資格審查，確認乙方符合聘任條件。b.聘任程序①乙方向甲方提交聘任申請，包括個人簡歷、相關證明材料等。②甲方對乙方提交的材料進行審核，并在規(guī)定時間內給予答復。③雙方就聘任事宜達成一致后，簽訂本合同。c.聘任期限①本合同聘任期限為_______________________年。②合同期滿后，根據雙方實際情況，可協(xié)商續(xù)聘。第二條聘任待遇a.薪酬待遇①乙方在聘任期間，按照甲方相關規(guī)定享受相應的薪酬待遇。②甲方根據乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績，對薪酬進行適當調整。b.社會保險①甲方依法為乙方繳納社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。②乙方在聘任期間，按照國家規(guī)定享受社會保險待遇。c.休假待遇①乙方在聘任期間，按照國家規(guī)定享受法定節(jié)假日、年休假、產假、婚假等休假待遇。②甲方根據乙方的工作表現(xiàn)，給予一定的加班補貼。第三條雙方權利義務a.甲方權利①甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督和考核。②甲方有權根據工作需要，對乙方的工作崗位進行調整。b.甲方義務①甲方應按照合同約定，為乙方提供必要的勞動條件和工作環(huán)境。②甲方應保障乙方的合法權益，不得侵犯乙方的合法權益。c.乙方權利①乙方有權要求甲方按照合同約定，提供相應的薪酬待遇和社會保險。②乙方有權要求甲方保障其合法權益，不得侵犯其合法權益。d.乙方義務①乙方應按照甲方要求，認真履行工作職責，完成工作任務。②乙方應遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，維護甲方聲譽。第四條違約責任a.甲方違約責任①甲方未按照合同約定支付乙方薪酬的，應向乙方支付違約金，違約金為應支付薪酬的_______________________倍。②甲方未按照合同約定為乙方繳納社會保險的，應向乙方支付違約金，違約金為應繳納社會保險費用的_______________________倍。b.乙方違約責任①乙方未按照合同約定履行工作職責的，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。②乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度的，甲方有權解除本合同，并要求乙方承擔相應的法律責任。第五條保密條款a.雙方對本合同內容以及在工作中了解到的甲方商業(yè)秘密負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。b.本保密條款在本合同有效期內及合同終止后仍具有約束力。c.違反保密義務的，應承擔相應的法律責任。第六條爭議解決a.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向_______________________仲裁委員會申請仲裁。b.仲裁裁決為終局裁決，對雙方具有法律約束力。第七條其他a.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。b.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商解決。c.本合同自簽訂之日起至_______________________年_______________________月_______________________日止。甲方代表