2025臨時(shí)用工的勞動(dòng)合同范本

?合同編號(hào)：甲方（用人單位）：地址：聯(lián)系電話：聯(lián)系人：乙方（勞動(dòng)者）：身份證號(hào)碼：家庭地址：聯(lián)系電話：鑒于甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本臨時(shí)用工合同，以共同遵守。一、合同期限1.本合同自雙方簽訂之日起生效，至年月日止。2.如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前日書(shū)面通知對(duì)方。二、工作內(nèi)容乙方同意按照甲方的要求，從事崗位的工作，具體職責(zé)和要求如下：1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度和作業(yè)流程。2.乙方應(yīng)按時(shí)完成甲方分配的工作任務(wù)。3.乙方應(yīng)保持工作場(chǎng)所的整潔和安全。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方月工資為人民幣元（含元基本工資和元績(jī)效工資）。2.乙方加班工資按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.乙方享受節(jié)假日加班工資和帶薪年休假。四、社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方按照國(guó)家和地方規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.乙方同意甲方代扣代繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。五、勞動(dòng)保護(hù)1.甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和條件。2.甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。3.乙方應(yīng)遵守勞動(dòng)安全操作規(guī)程，確保自身安全。六、解除和終止合同1.雙方提前解除合同的，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并辦理相關(guān)手續(xù)。2.乙方違反合同規(guī)定，甲方有權(quán)解除合同。3.合同期滿，雙方未續(xù)簽的，合同自然終止。七、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：乙方（勞動(dòng)者）：簽訂日期：年月日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.合同雙方應(yīng)確保所提供的信息真實(shí)準(zhǔn)確，如有虛假，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。解決辦法：簽訂合同前，雙方進(jìn)行核實(shí)，如有疑問(wèn)，可要求對(duì)方提供相關(guān)證明文件。2.合同雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同條款，履行合同義務(wù)。解決辦法：雙方定期檢查合同履行情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)溝通解決。3.合同雙方在履行合同過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。解決辦法：雙方設(shè)立專門的爭(zhēng)議解決小組，就爭(zhēng)議問(wèn)題進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致意見(jiàn)。4.合同雙方應(yīng)按照約定及時(shí)支付工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用。解決辦法：甲方設(shè)立專門財(cái)務(wù)部門，確保乙方工資、社會(huì)保險(xiǎn)等費(fèi)用的及時(shí)支付。5.合同雙方應(yīng)保證對(duì)方的商業(yè)秘密和隱私不被泄露。解決辦法：簽訂保密協(xié)議，明確保密義務(wù)和違約責(zé)任。法律名詞及名詞解釋：1.用人單位：指依法設(shè)立，錄用勞動(dòng)者提供工作崗位并支付工資的社會(huì)組織或個(gè)人。2.勞動(dòng)者：指在用人單位提供的工作崗位上從事勞動(dòng)，獲取報(bào)酬的個(gè)人。3.勞動(dòng)合同：指用人單位與勞動(dòng)者確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。4.臨時(shí)用工：指用人單位因臨時(shí)性、輔助性或替代性工作需要，與勞動(dòng)者建立的非全日制勞動(dòng)關(guān)系。5.社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：指用人單位為勞動(dòng)者繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)費(fèi)用。6.加班工資：指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外工作，按照法律規(guī)定應(yīng)支付的工資。7.勞動(dòng)爭(zhēng)議：指勞動(dòng)關(guān)系雙方在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生的糾紛。8.合同解除：指合同雙方在合同履行期間，依法終止合同關(guān)系的行為。9.違約責(zé)任：指合同雙方在履行合同過(guò)程中，違反合同約定應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。10.爭(zhēng)議解決：指通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等途徑，解決合同爭(zhēng)議的過(guò)程。應(yīng)用場(chǎng)合：1.用人單位需要臨時(shí)用工，如季節(jié)性用工、項(xiàng)目臨時(shí)用工等。2.用人單位與勞動(dòng)者達(dá)成臨時(shí)用工意向，需明確雙方權(quán)利和義務(wù)。3.用人單位與勞動(dòng)者進(jìn)行非全日制勞動(dòng)關(guān)系建立。補(bǔ)充條款：1.甲方應(yīng)在乙方入職時(shí)提供jobdescription（職位描述），明確乙方的工作職責(zé)和要求。2.如乙方因故無(wú)法繼續(xù)履行合同義務(wù)，甲方有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前通知乙方。3.如甲方因故需要提前解除合同，應(yīng)支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體金額雙方協(xié)商確定。4.乙方同意在合同期間，遵守甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)規(guī)定，不得泄露甲方商業(yè)秘密。5.乙方同意在合同期間，不得與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，以免影響甲方的工作安排。附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書(shū)復(fù)印件（如有）4