2024幼兒園教職工勞動(dòng)合同與生活福利保障服務(wù)協(xié)議范本3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME2024幼兒園教職工勞動(dòng)合同與生活福利保障服務(wù)協(xié)議范本本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1.合同雙方名稱1.2.合同雙方法定代表人1.3.合同雙方聯(lián)系方式2.合同簽訂依據(jù)3.合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)4.合同期限4.1.合同起始時(shí)間4.2.合同終止時(shí)間4.3.合同續(xù)簽條件及程序5.教職工基本職責(zé)5.1.教育教學(xué)職責(zé)5.2.管理服務(wù)職責(zé)5.3.日常行為規(guī)范6.教職工工資待遇6.1.基本工資6.2.績(jī)效工資6.3.獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼6.4.工資支付方式及時(shí)間7.教職工福利待遇7.1.住房補(bǔ)貼7.2.醫(yī)療保險(xiǎn)7.3.養(yǎng)老保險(xiǎn)7.4.工傷保險(xiǎn)7.5.生育保險(xiǎn)7.6.其他福利待遇8.教職工工作時(shí)間和休息休假8.1.工作時(shí)間8.2.休息日8.3.法定節(jié)假日8.4.休息休假制度9.教職工培訓(xùn)與發(fā)展9.1.在崗培訓(xùn)9.2.培訓(xùn)計(jì)劃9.3.培訓(xùn)費(fèi)用10.教職工考核與晉升10.1.考核標(biāo)準(zhǔn)10.2.考核程序10.3.晉升條件10.4.晉升程序11.教職工離職與解除合同11.1.離職條件11.2.離職程序11.3.解除合同條件11.4.解除合同程序12.教職工違約責(zé)任12.1.教職工違約行為12.2.違約責(zé)任承擔(dān)13.爭(zhēng)議解決方式13.1.爭(zhēng)議解決途徑13.2.爭(zhēng)議解決方式14.其他約定事項(xiàng)14.1.合同生效條件14.2.合同終止條件14.3.合同附件14.4.合同份數(shù)及保管第一部分：合同如下：1.合同雙方基本信息1.1.合同雙方名稱1.2.合同雙方法定代表人1.3.合同雙方聯(lián)系方式1.4.合同簽訂地址2.合同簽訂依據(jù)2.1.國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)2.2.地方性法規(guī)及政策2.3.教育行政部門(mén)相關(guān)規(guī)定3.合同簽訂時(shí)間及地點(diǎn)3.1.合同簽訂時(shí)間：____年____月____日3.2.合同簽訂地點(diǎn)：____市____區(qū)____街道____號(hào)____幼兒園4.合同期限4.1.合同起始時(shí)間：____年____月____日4.2.合同終止時(shí)間：____年____月____日4.3.合同續(xù)簽條件及程序：在合同到期前一個(gè)月，雙方協(xié)商一致可續(xù)簽合同，續(xù)簽程序與初次簽訂程序相同。5.教職工基本職責(zé)5.1.教育教學(xué)職責(zé)5.1.1.負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行幼兒園教育教學(xué)計(jì)劃；5.1.2.組織和實(shí)施幼兒教育活動(dòng)；5.1.3.開(kāi)展家長(zhǎng)工作，促進(jìn)家園共育。5.2.管理服務(wù)職責(zé)5.2.1.負(fù)責(zé)幼兒園日常管理；5.2.2.維護(hù)幼兒園正常秩序；5.2.3.配合幼兒園領(lǐng)導(dǎo)完成各項(xiàng)工作。5.3.日常行為規(guī)范5.3.1.遵守國(guó)家法律法規(guī)，遵守幼兒園規(guī)章制度；5.3.2.尊重幼兒，關(guān)愛(ài)幼兒，保護(hù)幼兒合法權(quán)益；6.教職工工資待遇6.1.基本工資6.1.1.按照國(guó)家規(guī)定和幼兒園實(shí)際情況確定基本工資；6.1.2.基本工資按月發(fā)放。6.2.績(jī)效工資6.2.1.績(jī)效工資根據(jù)教職工工作表現(xiàn)、教學(xué)質(zhì)量、家長(zhǎng)滿意度等因素確定；6.2.2.績(jī)效工資按月發(fā)放。6.3.獎(jiǎng)金及補(bǔ)貼6.3.1.年終獎(jiǎng)金：根據(jù)教職工全年工作表現(xiàn)和幼兒園實(shí)際情況發(fā)放；6.3.2.補(bǔ)貼：包括住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等。6.4.工資支付方式及時(shí)間6.4.1.工資支付方式：銀行轉(zhuǎn)賬；6.4.2.工資支付時(shí)間：每月____日。7.教職工福利待遇7.1.住房補(bǔ)貼7.1.1.對(duì)符合國(guó)家住房保障條件的教職工，幼兒園提供相應(yīng)的住房補(bǔ)貼；7.1.2.住房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放方式按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。7.2.醫(yī)療保險(xiǎn)7.2.1.教職工按照國(guó)家規(guī)定參加醫(yī)療保險(xiǎn)；7.2.2.醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納。7.3.養(yǎng)老保險(xiǎn)7.3.1.教職工按照國(guó)家規(guī)定參加養(yǎng)老保險(xiǎn)；7.3.2.養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)用按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納。7.4.工傷保險(xiǎn)7.4.1.教職工按照國(guó)家規(guī)定參加工傷保險(xiǎn)；7.4.2.工傷保險(xiǎn)費(fèi)用按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納。7.5.生育保險(xiǎn)7.5.1.教職工按照國(guó)家規(guī)定參加生育保險(xiǎn)；7.5.2.生育保險(xiǎn)費(fèi)用按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定繳納。7.6.其他福利待遇7.6.1.法定節(jié)假日休息；7.6.2.產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行；7.6.3.其他福利待遇根據(jù)幼兒園實(shí)際情況和教職工需求提供。8.教職工工作時(shí)間和休息休假8.1.工作時(shí)間8.1.1.教職工實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每日工作時(shí)間為8小時(shí)，每周工作時(shí)間為40小時(shí)。8.1.2.工作時(shí)間安排需符合國(guó)家法定節(jié)假日和休息日的規(guī)定。8.2.休息日8.2.1.教職工每周享有2天休息日，休息日由幼兒園根據(jù)工作需要統(tǒng)籌安排。8.3.法定節(jié)假日8.3.1.教職工享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日，包括春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國(guó)慶節(jié)等。8.3.2.法定節(jié)假日的安排和調(diào)休按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。8.4.休息休假制度8.4.1.教職工享有帶薪年休假，年休假天數(shù)按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。8.4.2.教職工因事請(qǐng)假，需提前向幼兒園提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。9.教職工培訓(xùn)與發(fā)展9.1.在崗培訓(xùn)9.1.1.幼兒園每年組織教職工參加不少于20學(xué)時(shí)的在崗培訓(xùn)。9.1.2.在崗培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋教育教學(xué)、管理服務(wù)、心理健康等方面。9.2.培訓(xùn)計(jì)劃9.2.1.幼兒園制定年度培訓(xùn)計(jì)劃，確保培訓(xùn)內(nèi)容與教職工實(shí)際需求相結(jié)合。9.2.2.培訓(xùn)計(jì)劃需提前向教職工公布，并接受教職工意見(jiàn)。9.3.培訓(xùn)費(fèi)用9.3.1.教職工在崗培訓(xùn)費(fèi)用由幼兒園承擔(dān)。9.3.2.教職工參加外部培訓(xùn)，其費(fèi)用根據(jù)實(shí)際情況由幼兒園和教職工協(xié)商承擔(dān)。10.教職工考核與晉升10.1.考核標(biāo)準(zhǔn)10.1.1.教職工考核標(biāo)準(zhǔn)包括工作態(tài)度、工作能力、工作業(yè)績(jī)等方面。10.1.2.考核標(biāo)準(zhǔn)需公開(kāi)透明，并得到教職工認(rèn)可。10.2.考核程序10.2.1.幼兒園定期對(duì)教職工進(jìn)行考核，考核結(jié)果作為晉升和獎(jiǎng)懲的依據(jù)。10.2.2.考核程序包括自我評(píng)價(jià)、同事評(píng)價(jià)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)等環(huán)節(jié)。10.3.晉升條件10.3.1.教職工晉升需滿足幼兒園規(guī)定的晉升條件，包括工作年限、考核成績(jī)等。10.3.2.晉升程序需公開(kāi)透明，確保公平公正。10.4.晉升程序10.4.1.教職工晉升需按照幼兒園規(guī)定的晉升程序進(jìn)行。10.4.2.晉升結(jié)果需向全體教職工公布。11.教職工離職與解除合同11.1.離職條件11.1.1.教職工因個(gè)人原因提出離職，需提前30日向幼兒園提出書(shū)面申請(qǐng)。11.1.2.教職工因幼兒園原因提出離職，幼兒園需按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定給予合理補(bǔ)償。11.2.離職程序11.2.1.教職工離職需按照幼兒園規(guī)定的離職程序辦理相關(guān)手續(xù)。11.2.2.離職手續(xù)辦理完畢后，教職工方可離職。11.3.解除合同條件11.3.1.教職工嚴(yán)重違反幼兒園規(guī)章制度，幼兒園有權(quán)解除合同。11.3.2.教職工因病或非因公受傷等原因無(wú)法履行合同，經(jīng)醫(yī)院證明后，幼兒園可解除合同。11.4.解除合同程序11.4.1.解除合同需按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定和幼兒園內(nèi)部程序進(jìn)行。11.4.2.解除合同結(jié)果需通知教職工，并按照國(guó)家規(guī)定支付相關(guān)費(fèi)用。12.教職工違約責(zé)任12.1.教職工違約行為12.1.1.教職工違反合同約定，需承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。12.2.違約責(zé)任承擔(dān)12.2.1.教職工違約責(zé)任承擔(dān)方式包括賠償損失、支付違約金等。13.爭(zhēng)議解決方式13.1.爭(zhēng)議解決途徑13.1.1.教職工與幼兒園之間的爭(zhēng)議，通過(guò)協(xié)商解決。13.1.2.協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。13.2.爭(zhēng)議解決方式13.2.1.爭(zhēng)議解決方式包括調(diào)解、仲裁和訴訟。14.其他約定事項(xiàng)14.1.合同生效條件14.1.1.合同自雙方簽字蓋章之日起生效。14.2.合同終止條件14.2.1.合同到期、雙方協(xié)商一致解除或因法定原因終止。14.3.合同附件14.3.1.合同附件包括但不限于：勞動(dòng)合同、培訓(xùn)計(jì)劃、考核標(biāo)準(zhǔn)等。14.4.合同份數(shù)及保管14.4.1.合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。14.4.2.合同由幼兒園和教職工妥善保管。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1.第三方是指在本合同執(zhí)行過(guò)程中，經(jīng)甲乙雙方同意，介入合同履行，提供相關(guān)服務(wù)或協(xié)助的獨(dú)立法人或其他組織。15.2.第三方介入的范圍包括但不限于：中介服務(wù)、專業(yè)咨詢、技術(shù)服務(wù)、教育培訓(xùn)等。16.第三方介入的同意與程序16.1.甲乙雙方同意第三方介入時(shí)，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，并共同與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議。16.2.補(bǔ)充協(xié)議應(yīng)明確第三方的職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任限額等。17.第三方介入的職責(zé)與權(quán)利17.1.第三方的職責(zé)包括但不限于：17.1.1.按照甲乙雙方的要求，提供專業(yè)服務(wù)或協(xié)助；17.1.2.履行補(bǔ)充協(xié)議中約定的其他職責(zé)。17.2.第三方的權(quán)利包括但不限于：17.2.1.收取約定的服務(wù)費(fèi)用；17.2.2.在補(bǔ)充協(xié)議約定的范圍內(nèi)，對(duì)甲乙雙方進(jìn)行監(jiān)督和建議。18.第三方介入的義務(wù)與責(zé)任18.1.第三方的義務(wù)包括但不限于：18.1.1.按照國(guó)家法律法規(guī)和補(bǔ)充協(xié)議的約定，履行職責(zé)；18.1.2.對(duì)甲乙雙方的信息保密；18.1.3.對(duì)因其服務(wù)或協(xié)助導(dǎo)致甲乙雙方損失的責(zé)任進(jìn)行賠償。18.2.第三方的責(zé)任限額：18.2.1.第三方因其服務(wù)或協(xié)助導(dǎo)致甲乙雙方損失的責(zé)任限額，由補(bǔ)充協(xié)議中約定；18.2.2.若損失超過(guò)責(zé)任限額，第三方需承擔(dān)超出部分的賠償責(zé)任。19.第三方與其他各方的劃分說(shuō)明19.1.第三方與甲方的劃分：19.1.1.第三方僅對(duì)甲方承擔(dān)服務(wù)或協(xié)助的職責(zé)，不參與甲乙雙方的合同履行；19.1.2.第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，如需與乙方進(jìn)行溝通或協(xié)調(diào)，應(yīng)經(jīng)甲方同意。19.2.第三方與乙方的劃分：19.2.1.第三方僅對(duì)乙方承擔(dān)服務(wù)或協(xié)助的職責(zé)，不參與甲乙雙方的合同履行；19.2.2.第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，如需與甲方進(jìn)行溝通或協(xié)調(diào)，應(yīng)經(jīng)乙方同意。20.第三方介入的合同變更20.1.在第三方介入期間，如需對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更，甲乙雙方應(yīng)書(shū)面通知第三方，并共同與第三方協(xié)商一致。20.2.第三方介入的合同變更需符合國(guó)家法律法規(guī)和補(bǔ)充協(xié)議的約定。21.第三方介入的合同解除21.1.如第三方違反補(bǔ)充協(xié)議的約定，甲乙雙方可共同決定解除第三方介入合同。21.2.第三方介入合同解除后，第三方應(yīng)立即停止服務(wù)或協(xié)助，并按照國(guó)家法律法規(guī)和補(bǔ)充協(xié)議的約定，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。22.第三方介入的爭(zhēng)議解決22.1.第三方介入過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過(guò)協(xié)商解決；22.2.協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。23.第三方介入的其他事項(xiàng)23.1.第三方介入的補(bǔ)充協(xié)議作為本合同不可分割的一部分，與本合同具有同等法律效力。23.2.本合同中未規(guī)定的第三方介入事項(xiàng)，由甲乙雙方和第三方在補(bǔ)充協(xié)議中另行約定。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.勞動(dòng)合同：詳細(xì)記載甲乙雙方的基本信息、合同期限、工作內(nèi)容、工資待遇、福利待遇、工作時(shí)間、休息休假、培訓(xùn)與發(fā)展、考核與晉升、離職與解除合同、違約責(zé)任、爭(zhēng)議解決方式等條款。2.補(bǔ)充協(xié)議：針對(duì)第三方介入的合同，詳細(xì)記載第三方的定義、職責(zé)、權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任限額、與其他各方的劃分說(shuō)明、合同變更、合同解除、爭(zhēng)議解決等條款。3.培訓(xùn)計(jì)劃：詳細(xì)列出幼兒園年度培訓(xùn)計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)方式等。4.考核標(biāo)準(zhǔn)：詳細(xì)列出教職工考核的標(biāo)準(zhǔn)、考核程序、考核結(jié)果的使用等。5.晉升條件：詳細(xì)列出教職工晉升的條件、晉升程序、晉升結(jié)果的使用等。6.福利待遇明細(xì)表：詳細(xì)列出教職工享受的各類福利待遇，包括住房補(bǔ)貼、醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等。7.工資支付明細(xì)表：詳細(xì)列出教職工每月工資構(gòu)成、支付方式、支付時(shí)間等。8.休息休假明細(xì)表：詳細(xì)列出教職工的休息休假安排，包括休息日、法定節(jié)假日、年休假等。9.教職工考勤記錄：詳細(xì)記錄教職工的工作時(shí)間、請(qǐng)假情況、加班情況等。10.教職工培訓(xùn)記錄：詳細(xì)記錄教職工參加培訓(xùn)的情況，包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)效果等。11.教職工考核記錄：詳細(xì)記錄教職工的考核情況，包括考核時(shí)間、考核內(nèi)容、考核結(jié)果等。12.教職工晉升記錄：詳細(xì)記錄教職工的晉升情況，包括晉升時(shí)間、晉升原因、晉升結(jié)果等。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.教職工違約行為及責(zé)任認(rèn)定：教職工未按合同約定履行工作職責(zé)，造成幼兒園損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。教職工未按合同約定參加培訓(xùn)，影響幼兒園教育教學(xué)質(zhì)量的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。教職工違反幼兒園規(guī)章制度，情節(jié)嚴(yán)重的，幼兒園有權(quán)解除合同。2.幼兒園違約行為及責(zé)任認(rèn)定：幼兒園未按合同約定支付工資、福利待遇，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金。幼兒園未按合同約定提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)，影響教職工發(fā)展的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。幼兒園違反合同約定，導(dǎo)致合同解除的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金。3.第三方違約行為及責(zé)任認(rèn)定：第三方未按補(bǔ)充協(xié)議約定履行職責(zé)，造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第三方泄露甲乙雙方信息，造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。第三方違反法律法規(guī)，導(dǎo)致合同無(wú)效的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。示例說(shuō)明：教職工未按時(shí)完成教育教學(xué)任務(wù)，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量下降，幼兒園可要求教職工承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。幼兒園未按時(shí)支付工資，教職工可要求幼兒園支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三方在提供技術(shù)服務(wù)時(shí)，因操作失誤導(dǎo)致幼兒園設(shè)備損壞，第三方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。全文完。2024幼兒園教職工勞動(dòng)合同與生活福利保障服務(wù)協(xié)議范本1本合同目錄一覽1.合同雙方基本信息1.1雙方名稱1.2雙方地址1.3雙方聯(lián)系方式2.合同期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期2.3合同續(xù)簽條件3.教職工崗位及職責(zé)3.1教職工崗位3.2教職工職責(zé)3.3教職工工作內(nèi)容4.工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假4.3加班及加班費(fèi)5.薪酬待遇5.1基本工資5.2獎(jiǎng)金及津貼5.3薪酬發(fā)放時(shí)間及方式6.社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2公積金6.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳費(fèi)比例7.工作條件及安全7.1工作條件7.2工作場(chǎng)所安全7.3應(yīng)急處理8.教職工培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)內(nèi)容8.2培訓(xùn)方式8.3培訓(xùn)費(fèi)用9.教職工考核與晉升9.1考核標(biāo)準(zhǔn)9.2考核方式9.3晉升條件10.教職工離職及終止合同10.1離職條件10.2離職手續(xù)10.3終止合同條件11.教職工福利保障11.1健康體檢11.2婚喪假11.3產(chǎn)假11.4事假12.教職工保密義務(wù)12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3違約責(zé)任13.違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決13.1違約責(zé)任13.2爭(zhēng)議解決方式13.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)14.合同生效及其他14.1合同生效條件14.2合同附件14.3其他約定第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1雙方名稱甲方：[幼兒園名稱]乙方：[教職工姓名]1.2雙方地址甲方地址：[幼兒園詳細(xì)地址]乙方地址：[教職工詳細(xì)地址]1.3雙方聯(lián)系方式甲方聯(lián)系方式：[幼兒園聯(lián)系電話及郵箱]乙方聯(lián)系方式：[教職工聯(lián)系電話及郵箱]第二條合同期限2.1合同起始日期[起始日期]，即乙方正式入職甲方幼兒園的日期。2.2合同終止日期[終止日期]，即乙方合同期滿的日期。2.3合同續(xù)簽條件雙方在合同期滿前，如無(wú)特殊原因，可根據(jù)實(shí)際情況協(xié)商續(xù)簽。第三條教職工崗位及職責(zé)3.1教職工崗位乙方在甲方幼兒園擔(dān)任[具體崗位名稱]。3.2教職工職責(zé)a.遵守國(guó)家法律法規(guī)及甲方幼兒園規(guī)章制度；b.負(fù)責(zé)所授課程的備課、授課及課后輔導(dǎo)；c.參與幼兒園組織的各項(xiàng)活動(dòng)；d.維護(hù)幼兒園的良好形象。3.3教職工工作內(nèi)容乙方的工作內(nèi)容包括但不限于：a.完成所授課程的教學(xué)任務(wù)；b.參與幼兒園的教學(xué)研討和培訓(xùn)；c.負(fù)責(zé)班級(jí)管理及幼兒行為引導(dǎo)；d.配合其他教職工完成相關(guān)工作。第四條工作時(shí)間及休息休假4.1工作時(shí)間乙方每周工作[具體工作日數(shù)]，每天工作[具體工作小時(shí)數(shù)]。4.2休息休假乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日、休息日及年假。4.3加班及加班費(fèi)如需加班，甲方應(yīng)支付乙方加班費(fèi)，具體標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第五條薪酬待遇5.1基本工資乙方的基本工資為[具體金額]元/月。5.2獎(jiǎng)金及津貼a.[具體獎(jiǎng)金名稱]：[具體金額]元/月；b.[具體津貼名稱]：[具體金額]元/月。5.3薪酬發(fā)放時(shí)間及方式甲方每月[具體日期]前通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬方式將乙方薪酬發(fā)放至乙方指定的賬戶。第六條社會(huì)保險(xiǎn)及公積金6.1社會(huì)保險(xiǎn)甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2公積金甲方依法為乙方繳納住房公積金，具體比例按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。6.3社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳費(fèi)比例社會(huì)保險(xiǎn)及公積金繳費(fèi)比例按照國(guó)家及地方相關(guān)政策執(zhí)行。第七條工作條件及安全7.1工作條件甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作條件，包括但不限于工作場(chǎng)所、教學(xué)設(shè)備等。7.2工作場(chǎng)所安全甲方應(yīng)確保工作場(chǎng)所的安全，定期進(jìn)行安全檢查，預(yù)防安全事故的發(fā)生。7.3應(yīng)急處理發(fā)生安全事故或突發(fā)事件時(shí)，甲方應(yīng)立即啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案，確保乙方的人身安全。第八條教職工培訓(xùn)與發(fā)展8.1培訓(xùn)內(nèi)容a.教育教學(xué)技能培訓(xùn)；b.教育心理學(xué)及兒童發(fā)展知識(shí)培訓(xùn)；c.教師職業(yè)道德與職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)。8.2培訓(xùn)方式培訓(xùn)方式包括但不限于：a.內(nèi)部培訓(xùn)；b.外部專家講座；c.在職進(jìn)修。8.3培訓(xùn)費(fèi)用培訓(xùn)費(fèi)用由甲方承擔(dān)，乙方應(yīng)按時(shí)參加培訓(xùn)。第九條教職工考核與晉升9.1考核標(biāo)準(zhǔn)甲方對(duì)乙方進(jìn)行定期考核，考核標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于：a.教學(xué)質(zhì)量；b.工作態(tài)度；c.團(tuán)隊(duì)協(xié)作。9.2考核方式考核方式包括但不限于：a.同事評(píng)價(jià)；b.管理層評(píng)價(jià)；c.教學(xué)成果評(píng)估。9.3晉升條件a.工作表現(xiàn)優(yōu)秀；b.考核成績(jī)優(yōu)異；c.具備晉升所需的資質(zhì)和能力。第十條教職工離職及終止合同10.1離職條件a.因個(gè)人原因需要離職；b.甲方違反合同約定；c.甲方因故解除合同。10.2離職手續(xù)乙方提出離職申請(qǐng)后，應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)，包括但不限于：a.提前[具體天數(shù)]通知甲方；b.完成手頭工作；c.退還甲方提供的物品。10.3終止合同條件a.乙方嚴(yán)重違反合同約定；b.乙方因工作原因無(wú)法履行職責(zé)；c.甲方因故需要終止合同。第十一條教職工福利保障11.1健康體檢甲方每年為乙方提供一次免費(fèi)健康體檢。11.2婚喪假乙方享有國(guó)家規(guī)定的婚假、喪假。11.3產(chǎn)假乙方享有國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假。11.4事假乙方因個(gè)人原因需要請(qǐng)事假，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。第十二條教職工保密義務(wù)12.1保密內(nèi)容乙方應(yīng)對(duì)甲方幼兒園的機(jī)密信息、商業(yè)秘密等保密內(nèi)容予以保密。12.2保密期限保密期限自合同終止之日起[具體年數(shù)]。12.3違約責(zé)任如乙方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十三條違約責(zé)任及爭(zhēng)議解決13.1違約責(zé)任雙方任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。13.2爭(zhēng)議解決方式雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。13.3爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)為[具體法院名稱]。第十四條合同生效及其他14.1合同生效條件本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。14.2合同附件本合同附件包括但不限于：a.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷；b.教職工崗位說(shuō)明書(shū)；c.其他相關(guān)文件。14.3其他約定本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方定義及介入范圍1.1第三方定義本合同中所述第三方，指除甲乙雙方外的任何自然人、法人或其他組織，包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)服務(wù)提供商、保險(xiǎn)公司等。1.2第三方介入范圍第三方介入本合同，限于提供中介服務(wù)、咨詢服務(wù)、技術(shù)服務(wù)、保險(xiǎn)服務(wù)等，具體范圍由甲乙雙方在合同中明確約定。第二條第三方責(zé)任及權(quán)利2.1第三方責(zé)任第三方在履行職責(zé)過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，履行合同約定的義務(wù)，對(duì)因自身原因造成的損失，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。2.2第三方權(quán)利第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獲取相應(yīng)的服務(wù)費(fèi)用，并享有合同約定的其他權(quán)利。第三條第三方與甲乙雙方的關(guān)系3.1第三方與甲方關(guān)系第三方與甲方之間的關(guān)系，由雙方另行簽訂協(xié)議明確約定，本合同不涉及第三方與甲方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。3.2第三方與乙方關(guān)系第三方與乙方之間的關(guān)系，由雙方另行簽訂協(xié)議明確約定，本合同不涉及第三方與乙方之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系。第四條第三方責(zé)任限額4.1責(zé)任限額定義本合同所述第三方責(zé)任限額，指第三方因履行合同過(guò)程中產(chǎn)生的損失，甲方和乙方各自承擔(dān)的最高賠償限額。4.2責(zé)任限額約定甲乙雙方在合同中明確約定第三方責(zé)任限額，如未約定，則按國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。第五條第三方介入后的合同變更5.1變更條件在第三方介入本合同后，如需對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行變更，應(yīng)經(jīng)甲乙雙方及第三方共同協(xié)商一致，并書(shū)面確認(rèn)。5.2變更程序變更合同的程序如下：a.甲乙雙方及第三方共同討論變更事宜；b.簽訂書(shū)面變更協(xié)議；c.將變更協(xié)議作為合同附件。第六條第三方介入后的爭(zhēng)議解決6.1爭(zhēng)議解決方式第三方介入本合同后，發(fā)生爭(zhēng)議的解決方式，仍按本合同第十三條規(guī)定執(zhí)行。6.2爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)第三方介入后的爭(zhēng)議解決機(jī)構(gòu)，仍為[具體法院名稱]。第七條第三方介入后的合同解除7.1解除條件a.第三方嚴(yán)重違反合同約定；b.第三方因故無(wú)法履行合同；c.甲乙雙方協(xié)商一致解除合同。7.2解除程序解除合同的程序如下：a.甲乙雙方及第三方共同討論解除事宜；b.簽訂書(shū)面解除協(xié)議；c.將解除協(xié)議作為合同附件。第八條第三方介入后的合同終止8.1終止條件a.第三方履行合同完畢；b.甲乙雙方協(xié)商一致終止合同；c.合同約定的終止條件成就。8.2終止程序終止合同的程序如下：a.甲乙雙方及第三方共同討論終止事宜；b.簽訂書(shū)面終止協(xié)議；c.將終止協(xié)議作為合同附件。第九條第三方介入后的合同履行9.1履行主體第三方介入本合同后，合同履行的主體仍為甲乙雙方。9.2履行內(nèi)容合同履行內(nèi)容，包括但不限于：a.甲乙雙方按照合同約定履行各自義務(wù)；b.第三方按照合同約定提供相關(guān)服務(wù)。第十條第三方介入后的合同補(bǔ)充10.1補(bǔ)充內(nèi)容本合同第三方介入后的補(bǔ)充內(nèi)容包括但不限于：a.第三方介入的具體事宜；b.第三方責(zé)任限額；c.第三方與其他各方的權(quán)利義務(wù)劃分。10.2補(bǔ)充程序補(bǔ)充合同的程序如下：a.甲乙雙方及第三方共同討論補(bǔ)充事宜；b.簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議；c.將補(bǔ)充協(xié)議作為合同附件。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：1.附件一：乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷要求：詳細(xì)列出乙方的工作經(jīng)歷、教育背景、專業(yè)技能等；乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。2.附件二：教職工崗位說(shuō)明書(shū)要求：明確乙方所在崗位的職責(zé)、工作內(nèi)容、任職資格等；崗位說(shuō)明書(shū)應(yīng)與合同內(nèi)容一致。3.附件三：第三方合作協(xié)議要求：明確第三方介入的具體內(nèi)容、服務(wù)范圍、費(fèi)用等；協(xié)議應(yīng)包含甲乙雙方及第三方的權(quán)利義務(wù)。4.附件四：第三方責(zé)任限額協(xié)議要求：明確第三方責(zé)任限額的具體金額；協(xié)議應(yīng)包含甲乙雙方及第三方的簽字或蓋章。5.附件五：合同變更協(xié)議要求：明確合同變更的具體內(nèi)容、變更原因等；協(xié)議應(yīng)包含甲乙雙方及第三方的簽字或蓋章。6.附件六：合同解除協(xié)議要求：明確合同解除的具體原因、解除日期等；協(xié)議應(yīng)包含甲乙雙方及第三方的簽字或蓋章。7.附件七：合同終止協(xié)議要求：明確合同終止的具體原因、終止日期等；協(xié)議應(yīng)包含甲乙雙方及第三方的簽字或蓋章。8.附件八：補(bǔ)充協(xié)議要求：明確合同補(bǔ)充的具體內(nèi)容、補(bǔ)充原因等；協(xié)議應(yīng)包含甲乙雙方及第三方的簽字或蓋章。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：a.乙方未按合同約定時(shí)間完成工作；b.乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方機(jī)密信息；c.第三方未按合同約定提供服務(wù)，導(dǎo)致合同無(wú)法履行；d.甲方未按合同約定支付乙方薪酬或費(fèi)用；e.任何一方未按合同約定履行其他義務(wù)。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：a.乙方未按合同約定時(shí)間完成工作，甲方有權(quán)要求乙方賠償因延誤產(chǎn)生的損失；b.乙方泄露甲方機(jī)密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；c.第三方未按合同約定提供服務(wù)，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；d.甲方未按合同約定支付乙方薪酬或費(fèi)用，甲方應(yīng)支付違約金；e.任何一方未按合同約定履行其他義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。3.示例說(shuō)明：a.乙方未按合同約定時(shí)間完成教學(xué)任務(wù)，導(dǎo)致甲方教學(xué)質(zhì)量下降，甲方有權(quán)要求乙方賠償因延誤產(chǎn)生的損失；b.乙方在合同期內(nèi)泄露甲方商業(yè)秘密，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，包括但不限于賠償甲方損失；c.第三方未按合同約定提供技術(shù)服務(wù)，導(dǎo)致甲方項(xiàng)目延期，第三方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；d.甲方未按合同約定支付乙方薪酬，甲方應(yīng)支付違約金，并承擔(dān)乙方因未及時(shí)收到薪酬而產(chǎn)生的損失；e.任何一方未按合同約定履行其他義務(wù)，如甲方未提供符合要求的辦公設(shè)備，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。全文完。2024幼兒園教職工勞動(dòng)合同與生活福利保障服務(wù)協(xié)議范本2本合同目錄一覽1.1合同雙方基本信息1.2合同期限1.3職位與工作內(nèi)容1.4工作地點(diǎn)與工作時(shí)間1.5工資待遇1.6獎(jiǎng)金與津貼1.7社會(huì)保險(xiǎn)與公積金1.8休假制度1.9假期類型與天數(shù)1.10試用期1.11試用期工資與考核1.12合同解除與終止1.13違約責(zé)任1.14爭(zhēng)議解決1.15其他約定1.16附件第一部分：合同如下：第一條合同雙方基本信息1.1.1合同甲方：[幼兒園名稱]1.1.2合同乙方：[教職工姓名]1.1.3乙方身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]1.1.4乙方聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]1.1.5乙方住址：[住址]第二條合同期限2.1合同期限自[起始日期]起至[終止日期]止，共計(jì)[工作年限]年。2.2合同期滿后，如雙方同意，可續(xù)簽合同。第三條職位與工作內(nèi)容3.1乙方擔(dān)任[幼兒園名稱]的[具體職位]，主要工作內(nèi)容包括：3.1.1[工作內(nèi)容1]3.1.2[工作內(nèi)容2]3.1.3[工作內(nèi)容3]3.1.4[工作內(nèi)容4]第四條工作地點(diǎn)與工作時(shí)間4.1乙方工作地點(diǎn)為[幼兒園地址]。4.2乙方工作時(shí)間按國(guó)家規(guī)定實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作[工作日數(shù)]天，每天工作[工作小時(shí)數(shù)]小時(shí)。第五條工資待遇5.1乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣[工資數(shù)額]元。5.2乙方工資支付方式為每月[支付日期]前支付。5.3乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績(jī)效工資等。第六條獎(jiǎng)金與津貼6.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的各種獎(jiǎng)金，如年終獎(jiǎng)、崗位獎(jiǎng)等。6.2乙方享有國(guó)家規(guī)定的各種津貼，如高溫津貼、夜班津貼等。第七條社會(huì)保險(xiǎn)與公積金7.1甲方為乙方繳納國(guó)家規(guī)定的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。7.2甲方為乙方繳納住房公積金，按國(guó)家規(guī)定比例和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。7.3乙方需按時(shí)參加社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)足額繳納個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的部分。第八條休假制度8.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日及年休假。8.2乙方年休假為[天數(shù)]天，根據(jù)工作年限逐年增加。8.3乙方請(qǐng)事假、病假等，需提前向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假。8.4乙方休假期間，甲方應(yīng)按相關(guān)規(guī)定支付工資。第九條假期類型與天數(shù)9.1乙方享有國(guó)家規(guī)定的婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等假期。9.2婚假：[天數(shù)]天。9.3產(chǎn)假：[天數(shù)]天。9.4陪產(chǎn)假：[天數(shù)]天。9.5喪假：[天數(shù)]天。第十條試用期10.1本合同期限為[試用期月數(shù)]個(gè)月，為試用期。10.2試用期內(nèi)，乙方工資為正式工資的[比例]%。10.3試用期內(nèi)，甲方對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行考核，如乙方不符合崗位要求，甲方有權(quán)解除本合同。第十一條試用期工資與考核11.1乙方試用期工資為人民幣[工資數(shù)額]元。11.2甲方應(yīng)在試用期結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)對(duì)乙方進(jìn)行考核，考核不合格者，甲方有權(quán)解除本合同。11.3乙方在試用期內(nèi)如有嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方有權(quán)立即解除本合同。第十二條合同解除與終止12.1.1乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。12.1.2乙方因工作原因無(wú)法勝任崗位。12.1.3乙方因個(gè)人原因提出解除合同。12.2.1甲方未按時(shí)足額支付工資。12.2.2甲方未履行合同約定的其他義務(wù)。第十三條違約責(zé)任13.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。13.2違約方應(yīng)賠償守約方因此遭受的損失。第十四條爭(zhēng)議解決14.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。14.2協(xié)商不成的，任何一方均可向[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]申請(qǐng)仲裁。14.3仲裁裁決為終局裁決，對(duì)雙方均有約束力。第二部分：第三方介入后的修正第一條第三方概念界定1.1“第三方”是指在履行本合同時(shí)，由甲方或乙方邀請(qǐng)或選擇的，為合同履行提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持或中介服務(wù)的獨(dú)立法人或其他組織。1.2.1專業(yè)技術(shù)服務(wù)；1.2.2人力資源招聘與配置；1.2.3法律咨詢與代理；1.2.4財(cái)務(wù)審計(jì)與咨詢服務(wù)；1.2.5其他經(jīng)雙方同意的服務(wù)。第二條第三方責(zé)任限額2.1第三方在履行其服務(wù)職責(zé)時(shí)，因其過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致合同履行受阻或造成損失的，其責(zé)任限額由雙方在合同中約定。2.2第三方責(zé)任限額不得超過(guò)因其過(guò)錯(cuò)直接導(dǎo)致的損失金額。2.3若第三方責(zé)任超出責(zé)任限額，超出部分由甲方或乙方按照各自在合同中的責(zé)任承擔(dān)。第三條第三方責(zé)權(quán)利3.1第三方有權(quán)根據(jù)合同約定，獨(dú)立開(kāi)展其提供的服務(wù)工作。3.2第三方有權(quán)要求甲方或乙方提供必要的協(xié)助和配合，以確保服務(wù)工作的順利進(jìn)行。3.3第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)和合同約定，不得損害甲方或乙方的合法權(quán)益。第四條第三方與其他各方的劃分說(shuō)明4.1第三方與甲方、乙方之間的關(guān)系，僅限于合同約定范圍內(nèi)的服務(wù)合作，第三方不參與甲方與乙方之間的勞動(dòng)合同關(guān)系。4.2第三方在提供服務(wù)過(guò)程中，應(yīng)避免介入甲方與乙方之間的內(nèi)部事務(wù)，不得對(duì)雙方產(chǎn)生任何形式的干擾。4.3第三方在履行合同過(guò)程中，如需與甲方或乙方進(jìn)行溝通，應(yīng)通過(guò)合同約定的渠道進(jìn)行。第五條第三方介入時(shí)的額外條款5.1甲方或乙方邀請(qǐng)第三方介入時(shí)，應(yīng)提前通知對(duì)方，并取得對(duì)方的同意。5.2第三方介入后，甲乙雙方應(yīng)就第三方服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、責(zé)任等事項(xiàng)與第三方簽訂補(bǔ)充協(xié)議。5.3補(bǔ)